總結(jié)記錄了我們經(jīng)歷的點(diǎn)滴，讓我們從過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)中獲得智慧和教訓(xùn)。"在寫(xiě)一篇完美的總結(jié)時(shí)，我們應(yīng)該注重客觀地評(píng)價(jià)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，找到改進(jìn)的方向。"以下是成功人士總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，值得我們借鑒反思。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇一

各部門(mén)：

20xx年度全體員工在戴斌文董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，拼搏進(jìn)取，勤奮工作，促進(jìn)了穩(wěn)定快速發(fā)展。在此過(guò)程中，涌現(xiàn)出了一批為企業(yè)發(fā)展不辭辛苦、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀員工。

根據(jù)20xx年年度員工考核結(jié)果，各部門(mén)負(fù)責(zé)人向公司推薦21位優(yōu)秀員工候選人：姜峰、許兆亮、張振華、候永民、李峰、喬保紅、李東、劉杰、梁振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李征、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。

為了總結(jié)成績(jī)，激勵(lì)先進(jìn)，弘揚(yáng)典型，進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)評(píng)議，授予以下人員為“20xx年度優(yōu)秀員工”的光榮稱(chēng)號(hào)：

望以上受表彰的'員工能在今后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jī)。同時(shí)希望其他員工向他們學(xué)習(xí)，在工作中積極進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，為公司的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

北京xx科技股份有限公司。

二〇一x年五月五日。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇二

現(xiàn)在，想一想對(duì)于員工的出色工作你是如何表?yè)P(yáng)的。你給他們的表?yè)P(yáng)是不是你想要得到的那樣?如果不是的話，難怪他們大多數(shù)沒(méi)有嘗到被充分賞識(shí)的滋味。

根據(jù)蓋洛普對(duì)30個(gè)行業(yè)10，000個(gè)工作小組的分析，進(jìn)行表?yè)P(yáng)時(shí)，個(gè)性化是關(guān)鍵。要想表?yè)P(yáng)有意義，必須按照受表?yè)P(yáng)者而非表?yè)P(yáng)者的喜好量身定做。許多人喜愛(ài)實(shí)際的獎(jiǎng)勵(lì)或獎(jiǎng)品，也有些人更易被言語(yǔ)和承認(rèn)打動(dòng)。有些人想要在大庭廣眾受到贊美，而其他一些人更喜歡從他們敬重的人那里得到比較安靜的、一對(duì)一的表?yè)P(yáng)。

不知道如何將表?yè)P(yáng)個(gè)性化?就向你的員工問(wèn)這樣的問(wèn)題：

你喜歡談?wù)撌裁磹?ài)好或興趣多一些。

什么最能增加你的積極情緒。

你最喜歡從誰(shuí)那里得到贊譽(yù)或表?yè)P(yáng)。

你接受過(guò)的最重的表?yè)P(yáng)是什么。

除了個(gè)性化，表?yè)P(yáng)還應(yīng)當(dāng)名副其實(shí)。只是設(shè)一個(gè)當(dāng)月員工的獎(jiǎng)項(xiàng)就指望激發(fā)起你的員工，這是行不通的。領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)理必須確保這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目不會(huì)變成“輪流坐莊”。如果發(fā)生這種情況，每個(gè)人到了一定時(shí)候就會(huì)得到這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，哪怕他們根本不應(yīng)得到。

最后，詳細(xì)具體的表?yè)P(yáng)效果才最好。不錯(cuò)，告訴某人“干得很棒!”會(huì)有點(diǎn)作用，但是告訴他，“投標(biāo)書(shū)做得很好!”或更進(jìn)一步，“投標(biāo)書(shū)第三部分的圖表你做得很棒!”，則會(huì)更有意義。

所以當(dāng)對(duì)員工的成果進(jìn)行表?yè)P(yáng)時(shí)，要盡可能做到不只是拍一拍肩膀。這不僅對(duì)受表?yè)P(yáng)者更有意義，而且還能強(qiáng)化你所褒獎(jiǎng)的積極行為。

愿望、自信、樂(lè)觀和堅(jiān)韌不是常識(shí)，而是利潤(rùn)。

我們讓人們?cè)谧约旱哪繕?biāo)設(shè)定中體驗(yàn)成功。我們教給他們?nèi)绾卧O(shè)定樂(lè)觀的目標(biāo)，然后對(duì)于事情的進(jìn)展順利和不順利的情況進(jìn)行積極地歸因。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇三

“激勵(lì)”有“激發(fā)”和“鼓勵(lì)”二層含義：“激發(fā)”是指充分地調(diào)動(dòng)員工的潛能，做一些原來(lái)他不曾做過(guò)的或不敢做的事：“鼓勵(lì)”是指認(rèn)可他已經(jīng)完成的工作或取得的成績(jī)。

只有“激發(fā)”，會(huì)讓員工對(duì)待工作興奮，希望承擔(dān)更多的工作，有更多的想法，也愿意投入時(shí)間，但如果沒(méi)有“鼓勵(lì)”，他們身上的熱情就會(huì)很快退卻。

只有“鼓勵(lì)”，員工在工作中會(huì)經(jīng)常得到認(rèn)可，很愿意在這樣的主管手下工作，盡管工作有些時(shí)候會(huì)單調(diào)或沒(méi)有挑戰(zhàn)性。缺少了“激發(fā)”，他們身上會(huì)缺少創(chuàng)新精神、嘗試新想法的動(dòng)力和學(xué)習(xí)新知識(shí)的愿望。

因此，在激勵(lì)員工時(shí)，這兩方面都不能忽視。對(duì)此我常常使用“提高曝光度”的方法，很有成效。

我們可以讓下屬經(jīng)常在公共場(chǎng)合露面，比如主持會(huì)議、發(fā)表報(bào)告、擔(dān)當(dāng)一些公共職務(wù)(員工俱樂(lè)部主席)、代表自己參加上一級(jí)的會(huì)議、接待上一級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)、代表部門(mén)參加公司級(jí)別或跨部門(mén)/地區(qū)/國(guó)家的項(xiàng)目等。這完全不同于部門(mén)內(nèi)部的交流或僅僅與你個(gè)人的交流，需要員工對(duì)所討論內(nèi)容的掌握上升到一個(gè)新的高度，包括“知其然，知其所以然”、“所討論的內(nèi)容對(duì)其他系統(tǒng)的影響”、“長(zhǎng)期的策略”等;同時(shí)對(duì)員工的個(gè)人能力也有極大的挑戰(zhàn)，包括“演講能力”、“解決問(wèn)題的能力”、“化解沖突能力”等。

員工當(dāng)然清楚這種曝光對(duì)于自己長(zhǎng)期發(fā)展的好處，也非常明白如果搞砸的后果，外在的壓力與內(nèi)在的動(dòng)力形成合力，激發(fā)員工不斷地挑戰(zhàn)自己能力的極限，極盡所能使工作達(dá)到圓滿。

至于鼓勵(lì)，其實(shí)在場(chǎng)的管理人員的一句認(rèn)可，就可以讓員工興奮不已，比任何表?yè)P(yáng)都管用。

需要注意的是，讓不同的員工興奮的曝光場(chǎng)合是不一樣的，一些剛加入公司的員工，部門(mén)內(nèi)部的曝光就可以“激勵(lì)”他們很長(zhǎng)時(shí)間，而對(duì)于一些資深員工，可能需要一些層次更高的曝光場(chǎng)合。

你可能會(huì)問(wèn)，“我的下屬都成為明星了，還有我的位置嗎?”那么你是想當(dāng)演員、導(dǎo)演、還是制片人?演員的曝光度肯定比導(dǎo)演高，你想永遠(yuǎn)讓鏡頭對(duì)著你，那你就別做導(dǎo)演的夢(mèng)想。其實(shí)，當(dāng)你計(jì)劃著讓你的下屬一個(gè)又一個(gè)走上舞臺(tái)，你已經(jīng)向?qū)а莸慕巧D(zhuǎn)變，你會(huì)在更高的舞臺(tái)上成為鏡頭追逐的焦點(diǎn)。

提升工作的層次。

不管你用什么方法激勵(lì)你的員工，但當(dāng)員工回到自己的辦公桌前，開(kāi)始自己一天的工作時(shí)，可能還是會(huì)感覺(jué)工作是如此的枯燥、單調(diào)、無(wú)聊，他們無(wú)法把現(xiàn)實(shí)的工作與你描繪的美好前景聯(lián)系起來(lái)?！疤嵘ぷ鲗哟巍本统蔀槲覀円紤]的一個(gè)重要方法。

工作層次可以向兩個(gè)方向提升：一是運(yùn)營(yíng)優(yōu)異。每個(gè)人從事的任意一項(xiàng)工作，都應(yīng)遵循一定的流程，并有相應(yīng)的工具確保正確率、速度、質(zhì)量等等。工作是否達(dá)到運(yùn)營(yíng)優(yōu)異，可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的方法檢測(cè)――把工作轉(zhuǎn)交給另一個(gè)人，可以多快地把工作移交完成，當(dāng)移交后，工作的質(zhì)量是否有很大的變化?運(yùn)營(yíng)優(yōu)異，就是追求工作的標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化和簡(jiǎn)單化。二是職能優(yōu)異，即定義了什么是這項(xiàng)職能的“優(yōu)異”。用簡(jiǎn)單的話說(shuō)，通過(guò)你的職能優(yōu)異，他人非常了解什么是“優(yōu)異”，也清楚自己的差距。這種職能優(yōu)異，甚至可以跨越公司的界限，成為一種行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。

――在得到錄入內(nèi)容后，檢查程序是什么?怎樣能確保錄入信息是正確的?

在職能優(yōu)異方面，我們把“錄入”定義成一種職能，那么“錄入職能優(yōu)異”應(yīng)該包括但不限于：――“輸入信息管理”，有程序保證所獲得的輸入信息是準(zhǔn)確的，這個(gè)程序應(yīng)至少包括信息種類(lèi)、來(lái)源、批準(zhǔn)流程等等;――“錄入管理”，包括有效的工具確保錄入信息的準(zhǔn)確性，有監(jiān)控系統(tǒng)確保出錯(cuò)時(shí)能及時(shí)發(fā)現(xiàn);――“錄入程序的評(píng)估”，有統(tǒng)一的方法對(duì)信息錄入流程進(jìn)行衡量，包括質(zhì)量、數(shù)量、速度等，衡量的結(jié)果通過(guò)一定的程序定期公布及溝通，這些衡量會(huì)引導(dǎo)持續(xù)地改進(jìn);――“錄入人員的管理”，需要明確錄入人員的崗位要求，有培訓(xùn)系統(tǒng)支持錄入員工達(dá)到公司的要求。

當(dāng)然，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)要實(shí)現(xiàn)這些優(yōu)異并不是一件輕松的事情，員工為什么要花時(shí)間投入來(lái)實(shí)現(xiàn)優(yōu)異呢?解決這一問(wèn)題是成為管理者的必由之路，職業(yè)發(fā)展總是從“管事”開(kāi)始，然后經(jīng)過(guò)“管人”或“管程序”的過(guò)程，逐步達(dá)到“管標(biāo)準(zhǔn)”，進(jìn)而“管文化”。這些技能，你不必等到當(dāng)總經(jīng)理的時(shí)候來(lái)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在就可以開(kāi)始鍛煉，從平凡中找出其中的不平凡之處。

發(fā)現(xiàn)員工的動(dòng)力源。

員工的動(dòng)力來(lái)自何方盡管所有的經(jīng)理都想讓員工很有動(dòng)力地工作，但員工的動(dòng)力來(lái)自于他自己，而不是經(jīng)理。這些動(dòng)力包括更好的收入讓家庭的生活更美好、更體面的工作讓他在朋友或親友前更有面子、更好的工作環(huán)境等等。

如果員工的動(dòng)力來(lái)自于他自己，那么我們經(jīng)理人的角色是什么呢?

馬口渴嗎一個(gè)銷(xiāo)售員面對(duì)又一個(gè)月銷(xiāo)售為零的記錄，無(wú)可奈何地對(duì)經(jīng)理說(shuō)，“我可以把馬拉到河邊，我也可以把馬頭按到水里，但我無(wú)法讓它喝水?！?/p>

“什么?”經(jīng)理大吃一驚，看著銷(xiāo)售員說(shuō)，“你的工作不是把馬拉到河邊，也不是把馬頭按到水里，你的工作是讓馬感到口渴!”

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇四

各部門(mén)各單位：

本年度在各位員工的共同努力下，通過(guò)技術(shù)研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了許多專(zhuān)利。6年多的努力，好萊客整體衣柜已實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品風(fēng)格體系最豐富、性價(jià)比最高的.發(fā)展思路，好萊客業(yè)已成為中國(guó)整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)者和領(lǐng)軍品牌。

為了鼓勵(lì)先進(jìn)、樹(shù)立典型，經(jīng)公司研究，決定對(duì)本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，表彰他們發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，在各自的崗位上勤奮工作、積極進(jìn)取的精神。

希望收到表彰的員工在今后的工作中再接再厲，取得更好的成績(jī)。希望各有關(guān)單位廣大干部職工以先進(jìn)為榜樣，進(jìn)一步增強(qiáng)公司榮譽(yù)感和責(zé)任感，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

x年xx月xx日。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇五

公司屬各部門(mén)、企業(yè)：

為進(jìn)一步做好績(jī)效考評(píng)工作，弘揚(yáng)先進(jìn)，根據(jù)《管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)20xx年第三季度績(jī)效考核等級(jí)為a的張三、李四等20人予以通報(bào)表彰(名單附后)。

希望受表彰的`員工再接再厲，繼續(xù)保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，營(yíng)造良好的工作氛圍，做好模范帶頭作用，為公司能更好的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

人力資源部。

xx年x月x日。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇六

你有沒(méi)有見(jiàn)過(guò)關(guān)于表?yè)P(yáng)的通報(bào)，你知道關(guān)于表?yè)P(yáng)的通報(bào)該如何寫(xiě)嗎?下面本站小編給大家?guī)?lái)通報(bào)表?yè)P(yáng)范文，供大家參考!

在20xx年全市開(kāi)展的“下基層、訪民情、辦實(shí)事、轉(zhuǎn)作風(fēng)”機(jī)關(guān)干部深入基層聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng)中，姜作為xx局派駐的“第一書(shū)記”，入駐平度市新河鎮(zhèn)東潘家村，蹲點(diǎn)調(diào)研，指導(dǎo)村莊發(fā)展，成效顯著，贏得了當(dāng)?shù)卣痛迕竦囊恢潞迷u(píng)。

姜任“第一書(shū)記”期間，克服路途遠(yuǎn)、生活清苦、環(huán)境艱苦等困難，迅速進(jìn)入角色，一心撲在工作上，與村民同吃住、同勞動(dòng)，深入田間坑頭，真誠(chéng)交流、掌握實(shí)情，與東潘家村的干部群眾結(jié)下了深厚的感情。注重抓好村支部班子建設(shè)。“幫錢(qián)幫物不如幫個(gè)好支部”，他正確處理好“輸血與造血”的關(guān)系，從抓好黨支部建設(shè)入手，先后制定完善了“三會(huì)一課”等會(huì)議制度和“一班人”議事程序，推行黨務(wù)村務(wù)公開(kāi)，增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)新力。注重解決困難，改善村容村貌。姜為改變村莊落后面貌和解決實(shí)際困難多方奔走、積極協(xié)調(diào)，并向局黨委寫(xiě)出。

調(diào)研報(bào)告。

建議局籌集資金改善村民生活條件和全村環(huán)境。局黨委決定舉全局之力幫東潘家村打深水井、建凈水房、安裝凈化水設(shè)備讓村民喝上了干凈衛(wèi)生的“放心水”全村從此告別了買(mǎi)水喝的歷史;積極幫助重建農(nóng)家書(shū)屋購(gòu)買(mǎi)新的書(shū)刊雜志。為全村主干道安裝路燈對(duì)道路兩側(cè)進(jìn)行綠化美化不斷改善村容村貌;修建村民文化活動(dòng)廣場(chǎng)安裝健身器材豐富村民業(yè)余生活。

姜以自己的無(wú)私奉獻(xiàn)和真誠(chéng)幫助，積極為群眾辦實(shí)事、辦好事，為東潘家村的發(fā)展開(kāi)啟了新的征程，奠定了良好的基礎(chǔ)，圓滿完成了市委和局黨委交給的幫扶任務(wù)，詮釋了一名共產(chǎn)黨員的赤子之心和宗旨觀念。因成績(jī)突出，他被評(píng)為20xx年度優(yōu)秀“第一書(shū)記”，為我局贏得了榮譽(yù)，增添了光彩，樹(shù)立了城管執(zhí)法隊(duì)伍的良好形象。日前，平度市委組織部和平度新河鎮(zhèn)黨委向我局發(fā)來(lái)。

感謝信。

對(duì)姜在幫扶期間的工作和表現(xiàn)給予了高度肯定。

為宣傳姜先進(jìn)事跡，經(jīng)局黨委研究決定，對(duì)姜予以通報(bào)表?yè)P(yáng)。希望全局黨員干部要學(xué)習(xí)姜任勞任怨，無(wú)私奉獻(xiàn)的吃苦精神，學(xué)習(xí)他迎難而上，勇解難題的工作作風(fēng)，學(xué)習(xí)他心系群眾，以民為本的高尚品質(zhì)，扎實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng)新，奮勇?tīng)?zhēng)先，不斷推進(jìn)全工作邁上新的臺(tái)階!

x局委員會(huì)。

20xx年6月14日。

x年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，街道認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市有關(guān)會(huì)議精神,團(tuán)結(jié)拼搏，開(kāi)拓創(chuàng)新，緊緊圍繞抓重點(diǎn)、破難點(diǎn)、樹(shù)亮點(diǎn)的工作思路，緊扣“保發(fā)展、細(xì)管理、促穩(wěn)定、強(qiáng)民生”的工作主題，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、“六城聯(lián)創(chuàng)”、平安建設(shè)、社區(qū)黨建等工作領(lǐng)域都取得了較好成績(jī)，涌現(xiàn)出一批先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。

為了表彰先進(jìn)，樹(shù)立榜樣，更好地做好x年的工作，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究，決定對(duì)將軍村等2個(gè)全面先進(jìn)集體，xx社區(qū)等15個(gè)單項(xiàng)先進(jìn)單位，xx派出所等10家平安建設(shè)工作先進(jìn)，景新環(huán)保所等9家經(jīng)濟(jì)建設(shè)先進(jìn)單位，建設(shè)集團(tuán)有限公司等5家明星企業(yè)，xx市建筑工程公司等7家優(yōu)秀企業(yè)，xx市化工貿(mào)易有限公司等6家貿(mào)易先進(jìn)單位，科技創(chuàng)新企業(yè)忠義集團(tuán)有限公司，苑物業(yè)等2家物業(yè)管理先進(jìn)單位，等14名先進(jìn)工作者，等9名優(yōu)秀教師，等10名優(yōu)秀董事長(zhǎng)，等80名單項(xiàng)先進(jìn)工作者予以表彰。

希望受表彰的單位和個(gè)人再接再厲，在新的一年里再創(chuàng)佳績(jī)。同時(shí)，要求全體干部群眾以先進(jìn)單位先進(jìn)個(gè)人為榜樣，以黨的精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，扎實(shí)工作，創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先，為創(chuàng)建“兩美”而努力奮斗。

附件：xx街道x年度先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人名單。

中共xx街道工作委員會(huì)。

xx街道辦事處。

x年3月6日。

各單位及全體員工：

xxx年8月3號(hào)下午16時(shí)，負(fù)責(zé)控股集團(tuán)保安工作的保安隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)田海剛在一樓大廳沙發(fā)上撿到一個(gè)錢(qián)包。錢(qián)包內(nèi)含有身份證、數(shù)張銀行卡和票據(jù)等物，并裝有一萬(wàn)多元的現(xiàn)金。面對(duì)如此多的錢(qián)財(cái)田海剛沒(méi)有據(jù)為己有，而是立即交給大樓物業(yè)部部長(zhǎng)哈斯手中，并借助包內(nèi)的相關(guān)信息資料很快和失主取得了聯(lián)系并將錢(qián)包交還了失主。一萬(wàn)多元相當(dāng)于田海剛半年的收入，但他面對(duì)巨款，毫不動(dòng)心，主動(dòng)將拾到的現(xiàn)金送還失主，表現(xiàn)出了他拾金不昧的高尚情操。為此，控股集團(tuán)決定對(duì)田海剛拾金不昧的事跡進(jìn)行通報(bào)表彰，同時(shí)號(hào)召集團(tuán)全體員工要以先進(jìn)為榜樣，愛(ài)崗敬業(yè)，努力工作，在各自的工作崗位上做出新的更大的成就。

特此。

行政部。

xxx年8月27日。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇七

各分公司、片區(qū)、部門(mén):。

××月××日凌晨3:15分左右，秩序班長(zhǎng)××巡邏到4幢1單元12樓時(shí)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)黑色電腦包，他立刻通知隊(duì)友到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，一起在監(jiān)控頭前進(jìn)行查看，包內(nèi)有手提電腦一臺(tái)、內(nèi)存卡及重要資料等。由于是凌晨不便尋找失主，便通知主管，將電腦暫放門(mén)崗保管。次日一早，兩人便將電腦包交到服務(wù)中心，并貼出了失物招領(lǐng)提示。上午九點(diǎn)多鐘，小區(qū)2棟1單元1601業(yè)主來(lái)到服務(wù)中心認(rèn)領(lǐng)電腦，稱(chēng)昨晚由于飲酒過(guò)多不知電腦遺失在什么地方。經(jīng)調(diào)看監(jiān)控查看，該業(yè)主確于凌晨2:47分乘坐了4棟1單元電梯，同時(shí)該業(yè)主準(zhǔn)確地說(shuō)出了包內(nèi)物品，核實(shí)無(wú)誤后將物品交還失主。業(yè)主對(duì)此非常感謝，隨后又特意寫(xiě)了一封感謝信送到服務(wù)中心。

此事件中，秩序維護(hù)員們表現(xiàn)出了高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)，為公司贏得了聲譽(yù)。經(jīng)董事會(huì)研究決定:對(duì)給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，獎(jiǎng)勵(lì)現(xiàn)金100元，并號(hào)召全體員工向他學(xué)習(xí)!

××物業(yè)管理有限公司行政管理部。

xx年x月x日。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇八

hr解答：

由于每個(gè)公司的工作方式不盡相同，工作環(huán)境的改變，總會(huì)使新入職的員工感到不適應(yīng)。遇到這種情況不要沮喪，努力去尋找解決問(wèn)題的辦法，使自己盡快融入當(dāng)中才是最重要的。比如，通過(guò)hr或部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及其他員工多多了解公司的工作流程，做好自己本職工作，多與其他同事交流都是很好的解決辦法。希望你能夠盡快平復(fù)情緒，順利工作。

請(qǐng)問(wèn)：我是職場(chǎng)新人在職場(chǎng)初期要如何正確衡量自己的薪水?

hr解答：

薪水對(duì)一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)不應(yīng)該是最看重的部分，學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)空間更加重要?？筛鶕?jù)社會(huì)上本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的實(shí)際薪金水平，進(jìn)行修正，不要過(guò)高也不要太低。

剛畢業(yè)的學(xué)生剛進(jìn)入公司的薪水不會(huì)有太大差別，但一段時(shí)間過(guò)后就會(huì)有高低之分。從企業(yè)的角度來(lái)說(shuō)，一個(gè)好的企業(yè)會(huì)制定一個(gè)完善的薪金統(tǒng)籌計(jì)劃，它是對(duì)內(nèi)公平的。每個(gè)人在不同時(shí)期需要給自己設(shè)定一個(gè)目標(biāo)，并了解自己在這個(gè)階段最看重的東西，以及在一段時(shí)間內(nèi)既定的目標(biāo)是否能夠達(dá)到。

所謂正確的衡量自己的薪水一定要建立在客觀看待自己的位置以及個(gè)人的預(yù)期目標(biāo)的基礎(chǔ)上。正確的衡量薪水首先要正確的衡量自己的能力。無(wú)論目前的薪水高低，保持一個(gè)平常的心態(tài)，瞄準(zhǔn)個(gè)人長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展是最有價(jià)值的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

對(duì)員工表?yè)P(yáng)通報(bào)范文如何寫(xiě)篇九

如果員工做得不錯(cuò)，同事們可以毫不吝嗇地表?yè)P(yáng)他，甚至可以寫(xiě)一封。

表?yè)P(yáng)信。

下面是小編給大家?guī)?lái)的表?yè)P(yáng)員工的的表?yè)P(yáng)信范文，歡迎大家閱讀參考，我們一起來(lái)看看吧!

xxx：

近年來(lái)，我縣全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，扎實(shí)工作，開(kāi)拓進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，人民群眾安居樂(lè)業(yè)，社會(huì)和諧穩(wěn)定。成績(jī)的取得離不開(kāi)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助，是全縣上下共同努力、努力拼搏的結(jié)果，其中特別凝聚了縣交巡警支隊(duì)全體人員的辛勤勞動(dòng)和無(wú)私奉獻(xiàn)。

工作中，縣交巡警支隊(duì)勇于面對(duì)艱苦的工作條件，積極克服工作中的困難，努力提高自身素質(zhì)，煉就了一支政治素質(zhì)高、服務(wù)能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)知識(shí)精、講奉獻(xiàn)、顧大局的干部隊(duì)伍。高唐縣交巡警支隊(duì)立足崗位實(shí)際，發(fā)揮自身職能，以人為本，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造了安全、快捷、舒適的交通環(huán)境。

特別是近年來(lái)，在我縣組織的各類(lèi)活動(dòng)中，縣交巡警支隊(duì)積極配合全縣工作，主要領(lǐng)導(dǎo)同志親自安排、親自帶隊(duì)、親自指揮，精益求精，帶領(lǐng)交巡警支隊(duì)全體人員做好各類(lèi)外出參觀和來(lái)賓接待工作，出色地完成各項(xiàng)任務(wù)，確保各項(xiàng)工作的圓滿無(wú)誤，為全縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，得到了縣委、縣政府和社會(huì)各界的一致好評(píng)。特向貴處提出表?yè)P(yáng)!

表?yè)P(yáng)人：

20xx年xx月xx日。

*市保安服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)同志：

你們好!

首先感謝貴公司對(duì)本單位工作的支持，在你們的大力支持與配合下，我單位各方面平安穩(wěn)步和諧發(fā)展。為了更好地開(kāi)展單位的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)將貴公司保安人員在我單位的安全保衛(wèi)工作情況匯報(bào)一下，并提出表?yè)P(yáng)。貴公司向我單位派送了、三位保安，他們?nèi)藝?yán)格按照單位的。

規(guī)章制度。

辦事，即使嚴(yán)寒酷暑，刮風(fēng)下雨，也從不遲到、不早退，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)單位如家。他們多次發(fā)現(xiàn)單位內(nèi)外的安全隱患，及時(shí)報(bào)告了單位領(lǐng)導(dǎo)并協(xié)同單位將安全隱患消除在萌芽之中，極大地避免了危險(xiǎn)事故的發(fā)生。單位領(lǐng)導(dǎo)及干部職工對(duì)他們認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度給予高度評(píng)價(jià)，特致信提出表?yè)P(yáng)。希望貴公司將他們的精神予以發(fā)揚(yáng)光大。

此致!

表?yè)P(yáng)人：

20xx年xx月xx日。

xx分公司：

20xx年5月12日14時(shí)28分，xx汶川縣發(fā)生8級(jí)大地震。在災(zāi)難發(fā)生時(shí)及災(zāi)后重建中，你們不僅保證了分公司的財(cái)產(chǎn)安全及正常運(yùn)營(yíng)，還在第一時(shí)間展開(kāi)了救援行動(dòng)，你們讓我們看到，xx分公司員工是一支敢打，善打硬仗，可信賴(lài)的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，也是一支值得每一位**人驕傲的團(tuán)隊(duì)!在此，特別向xx分公司同仁表示衷心的感謝：謝謝大家!你們辛苦了!

這場(chǎng)突然襲來(lái)的災(zāi)難，使xx部分地區(qū)遭受?chē)?yán)重破壞，人民的生命財(cái)產(chǎn)損失巨大，尤其是你們當(dāng)中，也有部分員工的親人傷亡，房屋出現(xiàn)裂縫甚至倒塌，你們?nèi)匀荒軌驁?jiān)守崗位，在當(dāng)?shù)卣凸径戮纸y(tǒng)一指揮和領(lǐng)導(dǎo)下，組織調(diào)動(dòng)各方面力量，上下聯(lián)動(dòng)，號(hào)令統(tǒng)一，奮戰(zhàn)在抗震救災(zāi)第一線，災(zāi)難中，你們堅(jiān)毅樂(lè)觀，不畏困難，秉承“分享，服務(wù)”的價(jià)值觀，極力為公司挽回?fù)p失，為業(yè)務(wù)伙伴送去服務(wù)，傳遞溫暖。災(zāi)難后，你們積極組織參與無(wú)償獻(xiàn)血，慈善募捐活動(dòng)，你們?cè)谟米约旱膶?shí)際行動(dòng)抒寫(xiě)著**人的“奉獻(xiàn)”，你們?cè)谟米约旱暮顾畟鞑ブ?*人的“大愛(ài)”!

如今，災(zāi)難已漸漸遠(yuǎn)去，留給我們的是堅(jiān)強(qiáng)之光的普照，是珍惜生命和光陰的承諾!我們看到，地震并沒(méi)有震垮xx人民的心，更撼動(dòng)不了**人對(duì)xx市場(chǎng)的信心!我們相信，只要所有同仁攜手同心，眾志成城，**人必將戰(zhàn)無(wú)不克，鑄就輝煌!xx分公司也必能再攀高峰，更創(chuàng)佳績(jī)!

預(yù)祝所有同仁國(guó)慶快樂(lè)，萬(wàn)事如意!

從10月7日起，受第16號(hào)超強(qiáng)臺(tái)風(fēng)“羅莎”影響，我縣普降大到暴雨，農(nóng)田受淹，受上游水庫(kù)泄洪影響，西苕溪水位急劇上漲，沿岸4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)11萬(wàn)多老百姓遭受了自99年以來(lái)的一次臺(tái)風(fēng)暴雨威脅，20余公里的堤防全線告急，多處出現(xiàn)危情，給我縣造成了嚴(yán)重?fù)p失。

撓、敢于勝利”的抗臺(tái)精神，心連心、手牽手、肩并肩，齊心抗臺(tái)、合力救災(zāi)、攜手奮戰(zhàn)，把災(zāi)害損失減少到最低程度，奪取了抗臺(tái)救災(zāi)斗爭(zhēng)的重大勝利，涌現(xiàn)出很多先進(jìn)事跡，現(xiàn)予以通報(bào)表?yè)P(yáng)。

縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)高度重視，身先士卒，堅(jiān)守一線，靠前指揮，科學(xué)調(diào)度，切實(shí)發(fā)揮了堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、開(kāi)發(fā)委)，特別是西苕溪沿線的吳山、和平、呂山、虹星橋等鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府處變不驚，沉著應(yīng)對(duì)，開(kāi)展了卓有成效的組織指揮工作;全體鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進(jìn)村入戶，深入險(xiǎn)情，始終堅(jiān)守在防臺(tái)抗臺(tái)第一線，組織發(fā)動(dòng)群眾，準(zhǔn)備防汛物資，加強(qiáng)土斗堤巡防，轉(zhuǎn)移危險(xiǎn)地帶人員?？h級(jí)機(jī)關(guān)各部門(mén)自覺(jué)服從大局，積極發(fā)揮職能，恪守職責(zé)，全力以赴，主動(dòng)參與抗臺(tái)防汛工作。水利部門(mén)加強(qiáng)水利設(shè)施排查，指導(dǎo)基層排澇和搶修水毀工程，保障了排澇設(shè)施全力運(yùn)行，并科學(xué)調(diào)撥防汛物資。氣象部門(mén)及時(shí)做好天氣預(yù)測(cè)工作，及時(shí)掌握臺(tái)風(fēng)走向，為縣委、縣政府抗臺(tái)決策提供了科學(xué)依據(jù);發(fā)揮氣象短信息服務(wù)系統(tǒng)功能，以最快捷的短信方式把臺(tái)風(fēng)信息發(fā)送到群眾。國(guó)土部門(mén)加強(qiáng)36處地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)監(jiān)管，會(huì)同鎮(zhèn)村干部轉(zhuǎn)移危險(xiǎn)地帶群眾。建設(shè)局積極調(diào)劑工地建設(shè)物資送到搶險(xiǎn)一線，并從六個(gè)建筑工地緊急調(diào)集300多名搶險(xiǎn)突擊隊(duì)員支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)搶險(xiǎn)。國(guó)土、建設(shè)、安監(jiān)等部門(mén)加強(qiáng)對(duì)建筑工地和礦山企業(yè)的巡查，做到警報(bào)不解除、工地不開(kāi)工。貿(mào)糧局提早準(zhǔn)備，及時(shí)調(diào)配草包、麻袋、樁木、鐵鍬等防汛物質(zhì)。公安交警、交通港航等部門(mén)做好太湖大堤封道工作，召回船舶回港避風(fēng)，禁止船舶進(jìn)入太湖，做到車(chē)船不出太湖。交通局開(kāi)展道路、橋梁的安全檢查，確保全縣交通安全、暢通。萬(wàn)宏公司及時(shí)調(diào)配應(yīng)急車(chē)輛，把抗臺(tái)防汛物質(zhì)和人員及時(shí)送到抗臺(tái)一線。供電局全力出動(dòng)技術(shù)人員，及時(shí)搶修變電設(shè)施，提供應(yīng)急照明，確保了抗臺(tái)防汛用電。農(nóng)業(yè)、民政等部門(mén)迅速組織工作組，深入鄉(xiāng)村，了解災(zāi)情，指導(dǎo)基層開(kāi)展生產(chǎn)自救，重建家園。衛(wèi)生部門(mén)認(rèn)真做好災(zāi)后防病工作，消殺受害地區(qū)，發(fā)放消毒藥品和防病宣傳資料，確保了災(zāi)后無(wú)大疫。全縣村級(jí)基層組織，尤其是和平鎮(zhèn)長(zhǎng)城村和便民橋村、虹星橋港口村和后羊村、吳山鄉(xiāng)吳山村和南淙村、呂山鄉(xiāng)胥倉(cāng)村和龍溪村積極發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，沖鋒在前，凝心聚力，發(fā)動(dòng)群眾，與民同戰(zhàn)，風(fēng)里來(lái)，雨里去，以實(shí)際行動(dòng)充當(dāng)群眾的“生命之舟”。特別值得關(guān)注的是，駐湖、駐長(zhǎng)部隊(duì)和武警官兵，民兵預(yù)備役人員和公安干警發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng)，始終奮戰(zhàn)一線，在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中發(fā)揮了主力軍和突擊隊(duì)的作用。一軍通信團(tuán)、武警湖州支隊(duì)和駐長(zhǎng)的94783部隊(duì)、73027部隊(duì)、73811部隊(duì)、武警長(zhǎng)興中隊(duì)出動(dòng)近千名戰(zhàn)士，投入到抗臺(tái)防汛的最前沿，筑起了保衛(wèi)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的鋼鐵長(zhǎng)城?？h人武部在做好部隊(duì)協(xié)調(diào)工作的基礎(chǔ)上，及時(shí)調(diào)集了小浦鎮(zhèn)、李家巷鎮(zhèn)、開(kāi)發(fā)區(qū)等多個(gè)民兵應(yīng)急小分隊(duì)加入戰(zhàn)斗行列。公安局全警動(dòng)員，全力以赴，連續(xù)奮戰(zhàn)，出動(dòng)警力1400人次，深入急難險(xiǎn)要之處，與當(dāng)?shù)匕傩展仓鹆艘坏赖馈胺篮閴巍?。海信空調(diào)、諾力機(jī)械、湖州建工等企業(yè)調(diào)集600多名搶險(xiǎn)突擊隊(duì)員，奔赴抗臺(tái)一線，鼎力相助，支援了災(zāi)區(qū)抗臺(tái)防汛。

奪取抗擊“羅莎”臺(tái)風(fēng)的重大勝利，這主要?dú)w功于基層組織和廣大黨員干部頑強(qiáng)拼搏、合力防御，更歸功于駐湖、駐長(zhǎng)部隊(duì)武警官兵和社會(huì)各界患難與共、全力支持。在此，縣委、縣政府向參與、支持我縣抗臺(tái)工作的各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)，駐湖、駐長(zhǎng)部隊(duì)武警官兵，社會(huì)各界，廣大黨員干部群眾，表示衷心的感謝!抗臺(tái)成果，來(lái)之不易;抗臺(tái)精神，光芒永駐。經(jīng)過(guò)抗擊超強(qiáng)臺(tái)風(fēng)斗爭(zhēng)的洗禮和考驗(yàn)，我們的信心更加堅(jiān)定，精神更加堅(jiān)強(qiáng)，意志更加堅(jiān)毅。全縣上下一定要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，保持和發(fā)揚(yáng)抗臺(tái)救災(zāi)的那么一種沖天精神、那么一種迎戰(zhàn)氛圍、那么一種拼命干勁，克難攻堅(jiān)，頑強(qiáng)拼搏，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，狠抓落實(shí)，為加快建設(shè)山水園林型現(xiàn)代化新興城市、實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì)作出新的更大貢獻(xiàn)!

表?yè)P(yáng)人：

20xx年xx月xx日。

尊敬的商業(yè)銀行領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年1月xx日，當(dāng)人們都在以喜悅的情緒，準(zhǔn)備放假過(guò)新年的時(shí)候，當(dāng)豬年除夕前最后一天的工作日，各部門(mén)都在開(kāi)展豐富多彩的游藝活動(dòng)的時(shí)候，湛江市商業(yè)銀行霞海支行的全體同志卻在熱情繁忙地為客戶服務(wù)著。一筆接一筆、一折接一折，整個(gè)上午都沒(méi)閑著，為我處辦理了多項(xiàng)業(yè)務(wù)，讓我處廣大干部職工過(guò)個(gè)歡樂(lè)祥和的新年帶給了保障。事情的經(jīng)過(guò)是這樣的：

春節(jié)前夕，銀行的業(yè)務(wù)量和工作量歷來(lái)是龐大的，我處由于人員眾多，業(yè)務(wù)異常繁瑣，但商業(yè)銀行霞海支行的同志們卻不嫌麻煩，而是一如既往地?zé)崆椴蛔儭⒐ぷ鞑蛔?、服?wù)質(zhì)量更是不變，耐心細(xì)致地辦理完了我處的各項(xiàng)業(yè)務(wù)。

在只有利益的這天，這種工作精神是十分難能可貴的，而湛江市商業(yè)銀行霞海支行的全體同志，想到的不僅僅僅是利益，更重要的是服務(wù)，這是一種奉獻(xiàn)精神，是三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)。

在那里，我們感謝他們，更感謝你們商業(yè)銀行的領(lǐng)導(dǎo)，培養(yǎng)出這么優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)出這么出色的員工。在此，我們代表霞山環(huán)衛(wèi)處全體干部職工謝謝你們，并祝商業(yè)銀行在新的一年里，事業(yè)輝煌，再上新臺(tái)階。

交通處：

20xx年x在油田公司和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的大力支持下，于6月19日提前實(shí)現(xiàn)“時(shí)刻過(guò)半，任務(wù)硬過(guò)半”的目標(biāo)，其中凝聚了交通處駕駛員的辛勤勞動(dòng)和無(wú)私奉獻(xiàn)，在工作中，駕駛員們勇于應(yīng)對(duì)艱苦的工作條件，用心克服工作中的困難，發(fā)奮提高自身素質(zhì)，煉就了一支政治素質(zhì)高、服務(wù)潛質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)技能精、講奉獻(xiàn)、顧大局的駕駛員隊(duì)伍。項(xiàng)目組司機(jī)班在兩位班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，立足崗位實(shí)際，發(fā)揮自身職能，為項(xiàng)目組生產(chǎn)營(yíng)造了安全、快捷、舒適的交通環(huán)境。

個(gè)性是上半年以來(lái)，在項(xiàng)目組的各項(xiàng)任務(wù)中，等六位同志身先士卒、任勞任怨，服從安排，做好各類(lèi)外出巡查和來(lái)賓接待工作，出色地完成各項(xiàng)任務(wù)，為項(xiàng)目組的正常生產(chǎn)做出了用心的貢獻(xiàn)，得到了項(xiàng)目組全體成員的一致好評(píng)，充分體現(xiàn)出交通處小車(chē)隊(duì)“精技術(shù)、硬作風(fēng)、高素質(zhì)”的綜合潛質(zhì)。

特向貴處駕駛員提出表?yè)P(yáng)!

x項(xiàng)目組。

20xx年6月19日。