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寫總結可以讓我們更好地認識和了解自己,以便更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。在書寫總結時,要注重主次分明,突出重要的內容和亮點。以下是一份總結范文,希望對大家寫作總結有所幫助。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇一
對一年來的學習工作情景進行回顧總結,異常是檢查存在的問題和不足,很有必要。相信,這次民主生活會,對加強班子的政治思想建設,提高自身的黨性修養(yǎng)很有必要,很有意義,必將增進團結,推動工作。
一年來,我從各方面嚴格要求自我,努力提高自我,異常是作為副職,在民主集中制問題上,我能夠服從領導、服從組織,思想上擺正位置,行動上顧全大局,工作上進取主動,較好地履行了職責。
一是自覺與黨中央堅持一致。這是對一個...員的基本要求。無論是在思想上,還是在工作中,我都能夠堅持做到。這一點,我始終堅定自覺,沒有任何含糊和動搖。二是注意加強學習.努力提高理論水平。重點學習了“三個代表”重要思想,認真學習了“七一”講話,并以此武裝頭腦、指導實踐。同時,努力拓寬知識面,了解掌握其他多方面的知識,總的來講,學習的時間多些,應酬的時間少一些。
三是盡心盡力做好工作。作為部領導班子成員,我有較強的事業(yè)心和職責感。在部務會的領導下,對所分管處室,認真抓好分管業(yè)務,使有關工作得到了加強。理論工作方面,“三個代表”重要思想的學習宣傳,不斷深入,各級黨委中心組的學習得到了重視,在全區(qū)范圍內開展了“三個代表”重要思想的宣講活動,共進行了56場,并召開了學習經(jīng)驗交流會.文化藝術工作提高繁榮,組織“心連心”演出,群眾性歌會;信息調研工作取得了一些新的成果,稿件采用率處在西部各省市前列。
四是認真貫徹民主集中制。自覺遵守黨章黨紀,服從組織,服從領導。個人與組織的關系處理得比較好。日常工作中,重要的事情,及時向主要領導請示匯報,主動與班子其他成員溝通,重大事項能夠提請部務會團體討論決定。民主生活會,總結工作是一方面,查找不足是主要方面。對照“三個代表”重要思想找差距,對照宣傳思想工作的發(fā)展找差距。
這段時間,自我反思,征求意見,感到差距很大。
一是學習上的差距。雖然能夠安排一些時間學習,但主要是為了完成上級布皿的學習任務,或者是為了寫材料,為了準備平時會議發(fā)言而學習,沒有把學習看作是提高自我思想政治素質的需要、改造主觀世界的需要,僅是一種被動的、應付性的學習,學習不深入,缺乏系統(tǒng)性,沒有計劃,零敲碎打,對一些重大理論問題理解掌握得不夠。學習資料不平衡,時事理論、宣傳思想業(yè)務關注得多一些,對與宣傳思想工作聯(lián)系不多的知識興趣不大,對科技、法律、經(jīng)濟知識少一些,在意識形態(tài)領域工作中,我們接觸的文化人、知識分子比較多,與他們交往,由于自我知識面窄,缺乏溝通和交談的話題,在必須程度上也影響了工作。
二是工作上的差距。自我閱歷不深,經(jīng)驗不足,本事與需要不相適應。工作按部就班,缺乏創(chuàng)新。習慣于布皿啥干啥,能做多少做多少。遇到難度大的事情,攻艱克難的勇氣不足,辦法不多,沒有一抓到底的精神。同時,深入基層、貼近實際不夠。有的時候,上級的精神吃得不透,下頭的事摸得不清,工作注重形式的多,滿足一般的多。抓工作不平衡。對于上級要求多、領導過問緊的工作,用心多,抓得緊,工作有忽冷忽熱、時緊時松的情景。
三是貫徹民主集中制上的差距。受社會上奉行的“好人主義”息想的影響,在黨內生活上原則性不強。在班子內部、在同志之間,不能進取開展批評,更不能開展進取的思想斗爭。有一種不正確的認識,就是怕開展批評影響團結。同時,自我對各方面的批評和幫忙虛心理解不夠,自我批評更不夠。對民主集中制這一原則在理論上理解多,實踐中鍛煉少。對一些重要問題,研究思考少,進取建言少。在部務會上討論問題,有時候自我認為自我正確,有搶先發(fā)言、搶先表態(tài)的情景,對不合理的東西、不合理的要求、不合理的決定,也有違心迎合、盲目服從的情景。
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領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇二
20x年是極不平凡的一年,全球性經(jīng)濟危機影響,新醫(yī)改方案出臺帶來機遇和挑戰(zhàn),“甲流”防控對整個社會生活的沖擊,等等,這些都使我們的工作充滿了變數(shù)。這一年按照組織分工,本人的任務是繼續(xù)協(xié)助院長分管西院區(qū)的醫(yī)療和行政事務。在學校黨委和一附院黨政主要領導的大力支持和指導下,盡自己的努力做了一些工作,現(xiàn)簡要匯報如下:
一、積極參加深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,努力提高政治理論水平。
按照黨中央的部署和學校黨委的安排,我院參加20x年3月—8月間進行的第二批“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”,本人也在其中。通過這次認真學習,我的思想認識有了很大的提高,充分理解了x關于“科學發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧”論述的深刻含義,并付諸實踐中?;顒舆^程中,本人深入一線各科室、各部門全面了解情況,結合國情、區(qū)情,經(jīng)過自己認真思考,在民主生活會上,以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度向醫(yī)院領導班子和學校黨委提出了關于進一步加快發(fā)展西院的建議和具體方案。同時,還就自己作為院領導進行全院行政大查房的機會,協(xié)助醫(yī)院黨委對西院的基本情況進行深入調研,剖析西院目前醫(yī)療、行政、后勤工作中存在的突出問題,并提出解決的意見,引起醫(yī)院領導班子的重視。目前,部分問題已經(jīng)得到解決,科學發(fā)展觀學習、實踐活動取得一定成效。
二、努力抓好西院醫(yī)療、行政工作,年度取得較好成績。
20x年對于西院的業(yè)務發(fā)展而言是很困難的一年,面臨的問題比較突出。首先是現(xiàn)有資源配置,其作用發(fā)揮已經(jīng)基本達到飽和,缺乏新的增長點;其次,現(xiàn)有的各種設備、后勤設施經(jīng)過多年的運轉,已經(jīng)到了故障多發(fā)期,常常因此而影響正常的業(yè)務開展;再次,學科配置不完善,醫(yī)療用房規(guī)模不能滿足業(yè)務發(fā)展的需要,限制著社會效益和經(jīng)濟效益的增長;最后,醫(yī)療市場競爭十分激烈,而西院地處城鄉(xiāng)結合部,遠離鬧市區(qū),處于不利地位。在這種形勢下,為了取得好成績,本人著重抓了以下幾項工作:一是充分調動和發(fā)揮中層干部的積極性。在全院中層干部大會動員的基礎上,我又專門組織西院的中層干部結合自身的情況認真分析形勢,逐個分析各科室的實際情況,制定合理的工作目標和落實的措施,給大家鼓干勁,挖潛力,凝聚人心,確保業(yè)務發(fā)展能再創(chuàng)佳績;二是加強對外宣傳工作。通過組織有關科室到社區(qū)開展義診、“黨組織為民辦實事”等活動,把醫(yī)院形象的宣傳融入其中,提高社會各界對西院的認知度和認同度,努力吸引患者來診;三是及時解決工作過程中遇到的問題,確保各項工作順利開展。如上半年全院中層干部大調整,其中新任命了一批西院的行政職能部門和臨床科室負責人。針對他們初來乍到,經(jīng)驗不足、情況不明等弱點,我逐個找他們談心,及時幫助他們熟悉工作,還出謀獻策,使他們能很快進入角色,發(fā)揮作用。11月―12月間,由于“甲流”的影響,西院急診科就診患者急驟上升,急診門診量從平時的200~300人次/日劇增至500~600人次/日,時達到700多人次/日,輸液量300~400人次/日,一度超過東院的工作量,而人員只有其一半,大大超過西院急診科原設計能力。在醫(yī)院黨政主要領導的大力支持下,我們采取果斷措施,迅速從各科室抽調人員加強西院急診力量,使問題得以及時有效的解決,患者和員工都比較滿意。此舉同時也促成了20__年度西院急診量創(chuàng)歷史新高,首次超過10萬人次大關,比上年度增長24、6%。
總之,經(jīng)全院上下的共同努力,西院全年業(yè)務工作取得較好的成績。初步統(tǒng)計,年門、急診量,出、入院人次,手術臺次以及其他各項醫(yī)療指標均較上年度有較大幅度增長,全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛,醫(yī)療質量得到保證,業(yè)務收入超過1、8億元,比上年度增長18、8%。此外,年內順利通過自治區(qū)衛(wèi)生廳單獨對西院組織的“愛嬰醫(yī)院”評估;由西院承辦的南寧市高新工業(yè)園社區(qū)衛(wèi)生服務中心各項工作順利完成,等待政府有關部門批準收費系統(tǒng)后即可開業(yè),接診城鎮(zhèn)居民醫(yī)保患者和開展公共衛(wèi)生服務;依托在西院的李嘉誠基金會寧養(yǎng)院,20__年度各項任務圓滿完成,年內通過全國寧養(yǎng)工作辦公室委托德國有關機構進行的質量評估,成績滿意。西院醫(yī)院文化建設效果顯著,在全院慶國慶歌詠大賽中榮獲二等獎第一名。
三、積極參加教學、科研和學術活動。
本人在20x年度積極參加教學工作,繼續(xù)承擔本科生教學的上大課任務,培養(yǎng)碩士研究生9人;承擔省級科研課題2項,撰寫中、英文論文各1篇,均已投有關學術刊物待發(fā)表;全年主持或主講全區(qū)性和全市性內分泌學術會議13場,為擴大我院在內分泌領域的學術影響做了一定的貢獻。
四、廉潔行醫(yī),廉潔從政。
認真學習中央和自治區(qū)《建立健全懲治和預防腐敗體系20x—20x年工作規(guī)劃》,自覺筑牢拒腐防變的思想道德長城,做到廉潔從政。認真貫徹落實衛(wèi)生部關于醫(yī)療機構和醫(yī)務人員從業(yè)“八不準”的規(guī)定,廉潔行醫(yī),不行賄受賄,不以權謀私,做到潔身自好,年內沒有違法違紀行為。同時管好自己身邊的人和家里的人,并能對不良現(xiàn)象提出批評。
五、展望20x年。
20x年的工作取得了一定成績,但仍存在許多的問題需要解決,比如醫(yī)院形象宣傳工作力度仍然不夠、內部激勵措施亟需改善,等等。20x年將會面臨更多困難和挑戰(zhàn),但有學校黨委的正確領導,有醫(yī)院黨、政班子和全體員工的大力支持,我有信心努力做好各項工作,推進西院進一步發(fā)展,力爭業(yè)務收入在20x年的基礎上再增長12%左右,突破2億元大關。
西院的發(fā)展目前正處在爬坡的關鍵階段,推一把它就向前進,松一手就會往后退。所以,趁此機會我再次呼吁,各級領導應當關注和重視西院的建設和發(fā)展,做大做強我校的教學基地,增強在醫(yī)療市場中的競爭力。當前新醫(yī)改正在進行中,全國醫(yī)療資源正在重新洗牌再分配,這正是發(fā)展西院的大好時機??梢灶A見,這個時間窗口期不會太長,2―3年內就會消逝,機不可失,時不我待,發(fā)展才是硬道理。抓住這個大好時機,建設一個現(xiàn)代化的附屬醫(yī)院,實現(xiàn)幾代廣西醫(yī)大人的愿望,不枉大家多年的汗水和心血,應該是我們新一代醫(yī)大領導班子的歷史責任。
謝謝各位對我工作的一貫支持!
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇三
容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴格遵守職責,完成本職工作。只有把位置任準,把職責搞清,團結同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認認真真工作,才能完成好本職工作,進而創(chuàng)造性地開展工作。
一、在黨務政務工作方面,我負責起草局機關黨政工作有關文件、會議紀要、調研文章、工作總結、領導講話、對外宣傳材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安質按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進行。做好了我局機關各類規(guī)章制度的制定工作,堅持二、五中心組學習和政治學習,按照年初制定的學習計劃,認真準備好學習資料,按時組織學習。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領導班子更好地決策,服務與業(yè)務科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質上和工作能力上得到了強化訓練。
二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節(jié)假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。
三、在信息管理工作中,我注意從工作實際、從基層等各個渠道了解情況,捕捉重要信息,及時上報,搞好宣傳。做好內部局域信息網(wǎng)絡實現(xiàn)了我局內部的資源共享。接通啟用了市委、市政府電子公文傳輸系統(tǒng),使無紙辦公和有紙辦公相結合,提高了工作效率,減少費用,加強了我局辦公自動化建設。
四、做好局機關印章管理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴格把關。對打印、復印文件和張數(shù)按要求審批,減少浪費現(xiàn)象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人咨詢做到態(tài)度熱情,耐心解釋。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇四
我于20xx年6月加入寶鋼集團八鋼股份有限公司,在近一年半的工作中我熱衷本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下, 始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領導和同事們的肯定。通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。通過這一年的工作與學習,使我認識到一名合格技術員的成長是一個前景光明、充滿希望同時又需要付出努力和心血的過程,也是一個需要不斷完善不斷發(fā)展的長期的過程。以下是我在這一年的工作總結及自我鑒定:
一、嚴于律己,自覺加強黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高
思想是行動的指南,一個人如果想把工作做好,就必須先樹立自己的工作思維。作為一名非黨員,我積極要求加入黨組織,于20xx年8月上交了入黨申請書,現(xiàn)已是一名入黨積極分子。日常工作中我嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。同時積極主動的了解國家大事,認真學習黨的各項新方針、新政策,不斷的提升自己的黨性修養(yǎng);作為公司的一員,我認真的學習和滲透公司的主流文化思想,并將其運用到實際工作中,與公司保持一致。
二、求知若渴,虛心向學
作為20xx屆的一名新員工,只有不斷提升自己的知識水平和技術水平,才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時,虛心向師傅和其他同事請教。日常工作中上午在作業(yè)區(qū)進行軟件工作,下午扎入現(xiàn)場對設備多看多問,不斷增加自己的現(xiàn)場經(jīng)驗。同時認真的學習公司的各類文件,對管理體制和規(guī)范有了一定的了解,在工作中以公司標準化管理的標準來嚴格要求自己。
三、努力工作,認真完成各項工作任務
我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒,熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。設備故障搶修時,無論何時都能夠做到第一時間趕到現(xiàn)場跟班作業(yè),并提出自己的方案參與搶修,保證設備盡快正常運行。在20xx年2月我被作業(yè)區(qū)內聘為現(xiàn)場專業(yè)工程師,我緊跟公司的步伐,加強理論知識方面的學習,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的,不斷的提高自己的技術水平來指導自己的工作。通過課堂上的理論學習總結,結合工作中的實際問題對《120t轉爐9.1米平臺作業(yè)指導書》進行了修改,同時驗證已編寫的作業(yè)標準對已不適用的作業(yè)標準進行修訂,并且每月新編2篇作業(yè)標準來完善標準化作業(yè)。通過在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。
四、工作中發(fā)揚團隊合作精神,克服了工作中一個又一個的難題在平時的工作中,首先做好日常工作,我與作業(yè)區(qū)其他同事既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術人員進行工作交流,充分發(fā)揚民主,從不獨斷專行,從而較圓滿完成維護部的各項工作任務。20xx年第一季度在作業(yè)區(qū)同仁及領導的大力支持下,由我?guī)ь^順利的完成了《合金下料中位料倉電液推桿翻板閥卡料解決方案》的qc資料發(fā)布,解決了公司3座120噸轉爐9.1米平臺合金下料中位料倉電液推桿翻板閥的卡料問題。此次設計方案為公司每年節(jié)省約21萬元。并且通過此次活動增強了同事之間的凝聚力,提高了參與方案設計人員分析問題的能力,并且充分調動了人員的積極性,利用已有的技術力量,為企業(yè)挖潛增效。20xx年第四季度在次召集作業(yè)區(qū)同事成立qc小組,對120噸3座轉爐的合金下料溜槽進行改善,計劃12月中旬發(fā)布《合金系統(tǒng)下料溜槽增加使用壽命方案 》的qc資料。
總結在八鋼的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的進步。當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。同時在日后工作經(jīng)驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督中隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。
劉健
20xx年6月9日
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇五
20xx年,區(qū)教育局領導班子緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,以辦人民滿意教育為目標,以改革創(chuàng)新為動力,以質量提升為核心,凝神聚力,開拓創(chuàng)新,取得令人滿意的成績。以總評97分、全市第二、全省第一方陣的位次順利通過“全國義務教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))”評估驗收。
1.全面完成“城建重點工程”任務。xx師范大學附屬實驗學校一期工程竣工投入使用,建筑面積達4.68萬平米。城西和新華路幼兒園于今年暑期完工,新華路幼兒園與徐幼集團實現(xiàn)合作辦學,已于9月1日開始招生,城西幼兒園擬于寒假開學辦班??偨ㄖ娣e13849平米的泉城小學、幼兒園工程主體已竣工,并于11月底順利通過驗收。完成14片中小學運動場地塑膠化建設工程,總計12.7萬平米。
2.加快推進“為民辦實事”工程。一年來,全區(qū)中小學校舍建設、維修改造面積共計88631平米,累計投入約2.8億元。其中,包含師大附校和泉城小學建設,另外新建柳園小學教學樓5500平米;重建塔山葛湖小學、閆莊小學、耿集王集小學、紫莊新吳窯小學教學樓共計8982平米;加固維修青山泉中學、江莊中心小學、大吳夏莊小學(已移交開發(fā)區(qū))教學樓共計13500平米。新建紫莊趙莊、彭莊,江莊前馬等9所農(nóng)村幼兒園,現(xiàn)已投入使用。團結、工業(yè)園中心和江莊前馬3所幼兒園創(chuàng)建為省優(yōu)質園,大吳馬莊、潘安湖,工業(yè)園崗子等5所幼兒園創(chuàng)建為市優(yōu)質園。
1.加強學校教育技術裝備建設。為申報省教育現(xiàn)代化學校創(chuàng)建的10余所學校采購多媒體設備140余套。投入近1000萬元為泉城中學采購教學設備,使該校擁有當前最先進的多點觸控電子白板和云技術平臺。實施光纖提速工程,全區(qū)中心小學及中學實現(xiàn)光纖100m到校,村小及幼兒園10m到校。
2.提升教師對現(xiàn)代教育技術應用水平。通過開展培訓、舉行現(xiàn)代教育技術技能競賽、評選優(yōu)秀課件、優(yōu)秀功能室及優(yōu)秀管理員等手段提高全區(qū)教師現(xiàn)代教育技術應用水平。在第十屆全國中小學校園影視節(jié)目評選中,我局選送的兩件作品《幸福像花兒一樣》和《美麗童年尋訪美好未來》分獲全國綜合類金獎及專題類銀獎。8名師生在xx市自制教具評選中獲獎,10名教師在xx市中學理科優(yōu)秀實驗設計和初中物理實驗技能大賽中獲獎。
1.合理調劑師資,促進教育均衡發(fā)展。為解決學科、區(qū)域、學段師資不均衡的矛盾,結合小學生源反彈的現(xiàn)狀,暑期共調劑教師524人,其中調整校干12人,分流賈汪中專教職工91人、實驗中學教職工28人,移交開發(fā)區(qū)62人。同時新招聘12名幼兒教師,為師大附校引進53名區(qū)外名特優(yōu)教師,招聘8名初中教師、3名高中教師。
2.搭建培訓平臺,提升教師專業(yè)素質。成立教師發(fā)展中心,搭建教師成長平臺,全年選派骨干教師參加區(qū)級以上培訓1108人次。選派8名校長、教師出國培訓,分兩批組織63名中小學校干赴海門掛職鍛煉。一年來,有49人被評為區(qū)級第三批名師名校長,9人被評為市級名師名校長。
1.規(guī)范課堂教學,提高實效性。將不同學段教育教學常規(guī)、過程性考核管理常規(guī)落到實處。對全區(qū)中小學進行4次學情調研抽測并及時反饋,組織教師到xx永威、南通海門、連云港等地聽課觀摩共8次,聽課1000多節(jié),認真落實“先學后教,當堂訓練”及“四清”教學思路。
2.科學備考,提升中高考質量。認真分析20xx年中高考存在問題及原因,積極探索中高考復習策略。兩次組織高三教師參加20xx年高考論壇,組織部分高三教師到南京、海安學習交流,邀請市、區(qū)級專家10人次開設專題講座。加大中考模擬聯(lián)考力度,進行模擬仿真演練。20xx年高考我區(qū)本科上線率22.1%,比20xx年提高5.76%個百分點,穩(wěn)居全市第一方陣。20xx年中考我區(qū)總均分提升14分,提升幅度居全市第二名,低分率控制減少11個百分點,提升幅度位居全市第二。
3.加強課程基地建設,推進課程改革。完善徐州七中省級綠色能源課程基地建設,建成校園光伏電站和太陽能浴室工程。賈汪中學地理科普課程基地、建平中學心育育心課程基地創(chuàng)建為市級課程基地,賈汪中學地理科普課程基地還創(chuàng)建為省級培育項目。賈莊中學創(chuàng)建為省級語文課程建設項目,玉龍灣幼兒園創(chuàng)建為市級學前教育課程示范基地,耿集中學的外語課程建設項目順利通過省級驗收。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇六
一年來本人在上級黨委和中心支部的正確領導下,牢固樹立科學發(fā)展觀,以鄧小平理論為指導,認真貫徹“三個代表”重要思想,努力學習并進取落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策,在政治上、思想一和黨堅持高度一致。
勤奮學習,與時俱進,始終堅持高度的職責感和強烈的事業(yè)心,努力鉆研業(yè)務,認真履行職責,廉潔秉公辦事,依靠上級部門和領導的指導幫忙,在綜合科全體同志的幫忙支持下,較好的完成了各項工作任務,各方面都得到了鍛煉和提高?,F(xiàn)將一年來的工作情景報告如下,請同志們批評指正:。
一、堅持學習、努力鉆研,不斷提高自身的綜合素質。
加強理論學習是提高思想素質、更新觀念、與時俱進、提高工作本事和創(chuàng)新本事的必然要求。本人一向比較重視理論學習,一年來能進取參加交通廳組織的干部理論培訓班及中心黨支部學習,認真學習黨的xx大,學習國務院《意見》和省委八屆八次全會精神,每次學習都有新的認識和提高。尤其是對科學發(fā)展觀、構建和諧社會的重大意義有了更深刻的認識。
在學習中本人也經(jīng)常自我剖析,不斷提升思想境界,不斷完善品德修養(yǎng),自覺將認識的提高和學習的成果融入自我的工作和生活中,轉化為努力工作的動力。到中心工作后,工作職責和資料發(fā)生變化,知識結構和本事要求也要隨之轉變,要做好綜合科的工作,必須具備與崗位職責相適應的業(yè)務本事和政策水平。
為此本人平時注重加強業(yè)務知識、政策法規(guī)等知識的學習,堅持利用業(yè)余時間自學,以增加自我的知識儲備,根據(jù)工作需要認真學習了有關全額撥款事業(yè)單位財務管理制度、人事、辦公室、黨建、紀檢、教育、群團、安全生產(chǎn)等方面的知識。進取參加繼續(xù)教育,認真學習,不斷更新專業(yè)知識。
經(jīng)過學習,提高自身的理論水平,并做到理論聯(lián)系實際,自覺將所學知識指導實踐,改善工作方法,提高工作效率。工作中遇到問題時,能夠多思多想,勤于總結,能客觀的對待工作和問題,能在調查研究的基礎上,提出自我的意見和提議。經(jīng)過努力學習和實踐積累,使自我的業(yè)務工作本事、組織協(xié)調本事有了明顯的提高。
二、認真履職、開拓進取,為做好中心的工作盡心盡力。
(一)自覺履行崗位職責,組織和調動本科室同志做好日常工作??剖衣毠ぶg能默契配合,團結協(xié)作,互幫互助,遇到問題都能進取進行溝通,互相研討。本人與綜合科的同志間能做到勤談心,常溝通,進取探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去,防微杜漸,實時引導,使職工思想和行動始終沿正確的軌道發(fā)展,并按上級的要求做好綜合科的各項工作。
(二)建章立制,加強制度建設。重視各項制度的貫徹落實,先后建立了財務內控制度,明確財務人員的職責權限,使財務管理規(guī)范化;建立了車輛管理制度,使車輛管理有章可循;建立人事檔案管理辦法,規(guī)范人事檔案管理;建立ab角制,保證工作的正常開展;建立黨費管理管理使用辦法,規(guī)范黨費管理;建立招投標管理辦法,提高透明度。做到用制度化規(guī)范言行,從自身做起。
(三)進取負責地做好辦公室日常事務工作。本人能認真負責地做好單位辦公室其他日常事務工作。一是做好考勤、車輛管理等事務性工作;二是組織科室人員做好安保、平安建設、綜治等工作落實安全生產(chǎn)職責,狠抓各項安全管理措施的落實,及時準確的上報報表并定期做好安全檢查,加強監(jiān)督管理;三是嚴格辦公用品采購,堅持貨比三家,并組織做好《福建交通》、《建國60周年》畫冊印刷費招投標工作;四是抓財產(chǎn)管理,加強固定資產(chǎn)日常管理,及時反映固定資產(chǎn)增減變化。
年初、年末都要對中心固定資產(chǎn)進行全面的盤點,保證賬賬、賬實、賬卡相符。做好固定資產(chǎn)核實工作,避免國有資產(chǎn)流失。五是做好后勤保障工作。認真落實為職工辦實事項目,協(xié)調解決關系職工身心健康、生產(chǎn)安全和切身利益的問題,協(xié)助單位領導改善了職工生產(chǎn)、生活中的問題。六是快速反映,完成了臨時工作和緊急任務。
(四)加強財務管理,夯實內業(yè)基礎。能按照上級的要求,認真執(zhí)行電算化管理辦法,嚴格格執(zhí)行國庫集中支付改革。不斷完善會計管理基礎工作,使財務管理規(guī)范化。不私設小金庫。
加強對資金的管理,嚴格會計核算。按時辦理個人所得稅納稅申報,及時交納稅款。資金使用上做到量入為出,管好用好各類資金。加強預算的日常管理,把好行政經(jīng)費與專項經(jīng)費開支審核關,嚴格控制行政經(jīng)費支出,確保預算資金專款專用,充分發(fā)揮資金的使用效益。保證行政經(jīng)費與專項經(jīng)費不超支。及時編制預、決算,確保會計信息真實、可靠。
(五)組織做好教育培訓工作。按照年初計劃安排,于20xx年10月25日-27日協(xié)助單位領導舉辦全省交通系統(tǒng)新聞寫作與攝影培訓班,培訓人員55人,完成本年度教育培訓任務。并組織做好專業(yè)技術人的繼續(xù)教育工作,著力培養(yǎng)和提高人員素質。
(六)以人為本,做好人事工作。能堅持原則,在事業(yè)單位崗位設置中,做到以人為本,廣泛征求全體職工的意見,深入調研,對大家不理解的問題,能做耐心細致的解釋。鉆研政策法規(guī),抓好工作落實。同事之間互相尊重,以誠相待,講團結,顧全大局,協(xié)調好科室內外的工作關系。
(七)結合日常工作,做好黨風廉政建設。對職工比較關注的熱點問題如大宗物品采購、崗位設置、職稱評定、福利發(fā)放等,均能嚴格按照有關規(guī)定辦理,增強辦事透明度。做好黨費收繳、使用工作。
三、廉潔從業(yè)、遵章守紀,堅持良好的道德修養(yǎng)。
本人能嚴格遵守各項規(guī)章,自覺遵守黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定,認真學習《中國中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》,從思想上筑起抵御腐思想侵蝕的堅固防線。工作中嚴格要求自我,自覺起表率作用,把握原則,嚴守組織紀律,不利用工作上的權力謀取任何私利,嚴格執(zhí)行物品采購和工程招投標管理規(guī)定,自覺理解職工群眾的監(jiān)督。
同時能夠嚴格按照《黨風廉政建設職責制制》的要求,加強綜合科的廉政教育和管理,做到堅持原則、公道正派,按章辦事。
四、正視不足、勤勉改善,明確今后努力方向。
回顧任職一年來的工作,雖然取得了一些成績,但這些成績的取得離不開各位領導的關心支持和幫忙指導,離不開科室同志的精誠團結和密切協(xié)作,我只是盡了一份我應盡的職責。與此同時,自我也感到自身還存在許多不足:。
一是理論學習的系統(tǒng)性和深刻性不夠,在學習中存在著淺嘗輒止、急于先學的現(xiàn)象;二是在研究新情景、解決新問題,把上級的方針政策同本職工作實際結合起來,創(chuàng)造性的開展工作還做得不夠。針對以上不足,本人決心在今后學習、工作中認真加以改善。一是加強學習,完善自我;二是宏揚正氣,清正廉潔;三是求真務實,開拓創(chuàng)新。
今后本人將理清思路,總結經(jīng)驗、查找差距、揚長避短,進取研究新情景,探索新辦法,解決新問題,以更加成熟的思維,更加理性的工作方法,在領導的帶領下與同志們一齊,完成上級下達的各項任務。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇七
初 到公司,適逢結構重組,xxx結合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中,我能夠盡快 適應公司的政策安排,盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù),及時為員工飯卡進行充值,為大家做好后勤保障工作。
2、歸檔人事檔案
我 知道,及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務發(fā)展有著至關重要的作用,因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事 工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,并及時將最新的`信息復印并分發(fā)給xxx公司各位領導及辦 事員備查使用。
3、為員工繳納社保費及住房公積金,管理人才、社保及公積金帳戶
由于我本人也是剛剛參加工作,對 社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動,我知道只有做到勤 問、勤學、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失,關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以 及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否。公司領導將這樣舉足輕重的工作交給我,是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任,我大膽工作,不懂就問,得到了 多位負責人事管理工作和財務管理工作前輩們的指導和幫助。此外,我自己也常常瀏覽政府服務部門的官方網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高,得以進 一步開展工作。如今,我已經(jīng)能獨立并熟練地完成社會保險、住房公積金和人才這三部分人事任務的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的。
4、招聘新員工
根 據(jù)業(yè)務部的實際需要,人事部在8月伊始有針對性地、合理地進行了員工招聘工作?;叵肫鸢肽昵暗那舐毥?jīng)歷,我認為自己有義務尊重每一位求職者,以公司的利益 和需要為出發(fā)點,以公開、公平、公正為選拔原則,把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關。我能夠做到對每一位應聘者的簡歷進行認真的篩選,對每一位有機會前 來面試的應聘者報以最熱情的對待,為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。
辦理 企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關事宜和辦理社保、公積金、人才等人事工作一樣,辦理與企業(yè)有關的工商行政事務也是與政府打交道的一項工作。然 而,工商行政辦公大廳的設置雖然人性化,但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維。這對于“初來乍到”的我來講,在工作之初的確造成了不少困難。好在xxx公 司領導的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助,才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟,辦事效率也越來越高?,F(xiàn)在我已經(jīng)可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程, 并能積極配合財務部、業(yè)務部等其他部門辦理與工商有關的行政事宜。
最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,使我有機會和大家共同提 高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份 理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,相信xxx公司明天會更好!
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇八
20xx年以來,我局領導班子全體成員緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,立足實際,解放思想,務實苦干,奮力拼搏,在加快行業(yè)發(fā)展、確保糧食安全等方面進行了不懈的努力。
下面我代表局領導班子將20xx年以來的班子自身建設、履行崗位職責、落實黨風廉政責任制以及遵紀守法情況匯報如下,請予評議。
糧食購銷工作得到進一步加強。今年以來,我局多措并舉,糧食購銷工作得到進一步加強。一是加強糧食收購。各委托收購企業(yè)統(tǒng)一思想,高度重視,嚴格執(zhí)行國家托市收購政策,廣泛宣傳托市收購政策,增強了廣大農(nóng)民的賣糧積極性,各收購企業(yè)創(chuàng)新工作方法,優(yōu)化服務,實現(xiàn)了農(nóng)民增收、政府滿意、糧食企業(yè)增效的“三贏”目標。在小麥收購工作中,認真分析購銷形勢,落實保障措施,及時指導糧食收購主體參與糧食購銷,較順利完成收購任務。20xx年完成托市收購46987噸,其中小麥37912噸、稻谷9075噸;代國儲收購14320噸,其中稻谷12320噸,玉米20xx噸;地方儲備收入5000噸,其中小麥3500噸,稻谷1500噸,自營收購8385噸,其中小麥3874噸,稻谷37xx噸,累計各種收購74692噸,超歷史水平。在收購中確保不發(fā)生農(nóng)民賣糧難,確保不壓級壓價,確保不打白條,四個輪子齊轉,實現(xiàn)了新的跨越,并取得交好的經(jīng)濟效益,托市出庫順利進行,實現(xiàn)零糾紛。
倉儲建設邁上新臺階。積極推進“糧安工程”及“危倉老庫”的改造工作。根據(jù)一個建制鄉(xiāng)鎮(zhèn)保留一個收儲庫的原則,積極推進我區(qū)“糧安工程”及“危倉老庫”的改造工作,針對我區(qū)原庫、所原有倉容、倉容年代、地理位置,逐一確認,目前已敲定保留中心庫及收儲庫點8個,改造后倉容18萬噸(現(xiàn)有倉容8.37萬噸)。完成“危倉老庫”的申報工作,預計維修倉容3.5萬噸,總投資額827萬元。
經(jīng)過幾年不懈的努力,至20xx年底完成新建倉容3.5萬噸,比20xx年增加70%,形成8.5萬噸的規(guī)模,去年底紫莊新建倉容1萬噸開工,極大的改善了倉儲條件,滿足了收購需求。新添置地壟、通風設施、裝卸設施、檢驗熏蒸設施200余萬元,為散裝散運創(chuàng)造了條件,減輕了勞動強度,糧食流通現(xiàn)代化建設取得了新進展。
軍糧供應服務工作進一步提高。一是強化責任意識,加強質量管理。在工作中,強化責任意識,全面加強質量管理,確保官兵吃上放心糧安全糧。認真貫徹落實局軍供糧源統(tǒng)籌管理辦法,繼續(xù)作好軍糧供應工作,全區(qū)軍糧企業(yè)納入了全區(qū)軍供糧源統(tǒng)一招標采購范圍。二是創(chuàng)新服務,提升服務水平。為部隊服務不分白天夜晚、不分寒冬酷暑,不分路途遠近,只要部隊一個電話,立即送貨上門,部隊走到哪里,服務就到哪里,并做到供應的糧食全部免費送貨上門。三是走訪慰問,增強工作主動性?!鞍艘弧?、春節(jié)期間主動走進軍營,深入訓練場走訪慰問,為官兵送去慰問品、電腦、圖書等,平時我們采取“請進來、走出去”的辦法,定期、不定期深入部隊集伙單位、召開軍供座談會、了解糧食質量和服務情況,不斷提高服務水平。
安全生產(chǎn)措施得力。今年,局黨政領導班子高度重視安全生產(chǎn)工作,按照“誰主管,誰負責”的原則,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,建立健全各項規(guī)章制度,按照“一崗雙責”層層落實責任制。一是各單位高度重視安全生產(chǎn)和消防安全工作,認真落實“一崗雙責”制度,局長與各單位“一把手”簽訂了安全生產(chǎn)工作目標管理責任書》,嚴格落實了單位法人代表安全責任制。二是加強安全消防宣傳教育,提高干部職工思想素質。我們開展了安全消防宣傳教育,邀請專家系統(tǒng)講解“防火、滅火、消防器材的使用及逃生知識”。三是在開展“安全生產(chǎn)月”活動中采用懸掛條幅、制作展板、宣傳單等宣傳方式,通過宣傳教育活動,增強了安全法律法規(guī)意識,提高了干部職工的安全防范意識,自覺參與安全管理工作。四是堅持檢查制度,及時消除不安全隱患。今年組織安全綜合檢查12次,查出各類隱患30余處,全部整改。在開展安全生產(chǎn)大檢查“百日行動”專項行動中共查出各類隱患10處,現(xiàn)已整改。通過檢查,提前整改防范各類隱患,減少或避免各類安全事故的發(fā)生,確保人民生命和國家財產(chǎn)安全。
糧食收購市場管理力度加大。今年我局與工商局相關人員組成聯(lián)合檢查小組,為保證夏糧收購工作的順利進行,從6月15日起至6月24日,我們共出動檢查人員38人次,檢查糧食收購庫點23處,在檢查中,各企業(yè)都能執(zhí)行國家收購政策和收購質量標準。做到檢斤準確、計價合理、結算及時無誤,交易公平合理,對3家沒有辦理《糧食收購許可證》的,5家未建立糧食經(jīng)營臺帳經(jīng)營戶。我們對其進行了批評教育,對其進行警告,并責令其立即糾正。使其盡快辦理手續(xù)。聯(lián)合檢查人員頂烈日、冒酷暑,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,現(xiàn)場查處并責令糾正了一些違規(guī)行為,維護了糧食市場秩序,保護了種糧農(nóng)民的利益,確保了小麥收購政策在我區(qū)順利進行。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇九
本人于xx年9月,有幸成為一名華錫集體銅坑礦農(nóng)民輪換工,將近5年以來一貫在一工區(qū)從事鏟運機司機工作,在這期間,深入認識到要想成為一名合格的技巧操縱工人,就必須服從職業(yè)操行,并進一步進步本身本質和職業(yè)涵養(yǎng),結壯工作,建立精確的全國觀、人生觀和代價觀。
“千里之行,始于足下”。在工作中,我每做一件事都要求本身當真去做,竭力做好。出礦一工區(qū)是賜與我從事鏟運機司機工作啟發(fā)的單位,它給了我很好的教誨。幾年里,從艱苦的平常出坊到互助參加工區(qū)各項活動自動度,獲得工友們和工區(qū)帶領的必定。從接納派班任務,穿戴好工作保衛(wèi)用品,對配置當真周全查抄、清洗,保存配置整齊,經(jīng)過議定的各運巷道平整干凈料理,對工作地點做好安定查抄、確認,嚴厲做好礦廢分流工作,富裕利用工作時候,并做到“四不迫害”,如許一個工作流程在內心漸漸構成。腳結壯地、實踐本身、竭力圖取岀坊產(chǎn)量,聯(lián)合工友、恭敬工友、有題目必請教當班值班長,嚴厲按操縱規(guī)程操縱,給本身一個精良的、安定的工作環(huán)境。
“勤不富也飽”。多年來的工作實踐告誡我,辦事要勤,勤思慮、好學、勤問、勤實踐。聯(lián)合新教授傅們和本身經(jīng)驗,連續(xù)更新本身的操縱程度,加強工作本領,吃苦刻苦增加岀坊產(chǎn)量,在20xx年職工技巧比賽中幸獲鏟運機司機項目二等獎。多年來的礦山糊口生涯教我學會了冷靜、堅固不拔,使我能在人生坐標上尋找符合本身的位置并連續(xù)修整自我,更讓我深入認識到人要用心去做每一件事,當真、結壯大地對人生的每一步。
“天行健,正人自強不斷”。我深信我會一步一個腳跡走的更好!但我也明白本身的平凡,知道本身在各方面還必要進一步進步。大略在一工區(qū)鏟運機司機中我其實不是最優(yōu)秀的,但我相信本身的本領,更相信您的慧眼。
“止于至善”。誠心巴望您詳考、慎慮,我誠摯盼望連續(xù)與這支優(yōu)秀的、富裕生命力的群體聯(lián)袂,在大家的教導和救助下互助成長,求至善、作奉獻、創(chuàng)光輝!
我于20xx年2月6號進入公司,主要負責網(wǎng)站優(yōu)化,百度搜索引擎。在這1個月里感謝至美的領導和同事的幫助,能夠讓我順利的熟悉工作環(huán)境,順利的完成試用期間的工作任務。
1、遵守崗位職責,認真履行本職工作。
我主要的工作就是服務本公司的網(wǎng)站,由于公司需要重新建站,我的試用期間的工作就是:配合呂主管做好網(wǎng)站的前期工作,比如網(wǎng)站的框架怎么樣建比較有利于優(yōu)化,然后寫網(wǎng)站的標題關鍵詞描述等;然后就是發(fā)布信息,做引導回復,做微博,做博客等,讓武漢至美整形醫(yī)院在網(wǎng)上有搜索信息,給網(wǎng)站優(yōu)化做個前期的鋪墊。
2、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成。
每天做好本職工作完成工作計劃,抓住工作重點有目的有步驟的實施。班前班后做好工作準備和回顧,多和同事溝通,遇到解決不了的問題向領導請教。
3、在今后的工作中我要作好以下兩方面的內容:
在以后的工作中希望繼續(xù)得到大家的支持和幫助,做好工作計劃,為我們能把工作做的更好加油!
雖然只有短短的三個月,但學到了很多,感悟了很多,以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升,增進了對公司文化的更深了解,看到公司的發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。
飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
從畢業(yè)到參加工作,已經(jīng)將近一年了。這一年,是我真正成長的一年。它讓我深切地感受到了什么的教育——酸甜苦辣,都是那么的刻骨銘心。我感謝西沙小學所給予我們新教師的成長平臺,我多么希望自己能夠快速地成長起來,以便更好地駕馭課堂。在這里,我想談談自己所取得的進步以及不足之處。
首先,作為一名教師,我能全面的貫徹執(zhí)行黨的方針和九年義務教育,注意培養(yǎng)自己良好的師德,關心和愛護每一位學生,做他們學習和生活中的良師益友,時時處處為人師表。
其次,在教學上,剛踏上講臺的我,沒有多少實踐經(jīng)驗,但我能注意多向同事請教,平時自己也注重多看成功課例,多聽示范課,并且能在聽完課后及時地總結,寫下自己的收獲。要是輪到上公開課,我也會精心準備,在試教后吸取各位聽課老師的意見。
根據(jù)學生的實際學情修改教案,力求在磨課的過程中提升自己的教學水平。
其三,在班級管理方面,除了盡心盡責之外,我更注意積累有效管理班級的技巧與經(jīng)驗。如在抓學生常規(guī)方面,可利用晨間談話這一時段對學生進行教育。又如自己隨手撿起地上的紙屑,隨手關上忘關的門窗、隨手關燈等,從行動上去感染學生,希望他們能養(yǎng)成良好的習慣。
我縣國土資源部門民主評議政風行風工作,按照省、市國土資源部門xx縣糾風辦的工作要求,結合我局工作實際,進一步加強領導,精心組織,認真抓好各項工作的開展,取得了新的成效。現(xiàn)將工作情況總結如下:
一、加強領導,精心組織開展行評工作。
《xx市國土資源局關于印發(fā)民主評議政風行風工作。
機關效能建設關鍵在于領導干部。要求局各分管領導和各股室所負責人要管好“自家人”。不僅要以身作則,帶頭改進管理方式,帶頭依法行政,帶頭講究工作效率,而且要抓好分管股室的效能建設,對管轄范圍內如有出現(xiàn)“四亂”、“兩難”問題要敢抓敢管,做到該告誡的告誡,該處分的處分,該組織處理的組織處理。同時,把效能建設作為考核分管領導和股室負責人政績的重要依據(jù),對效能建設放任不管,造成不良后果或在行風評議中被評為最差單位的,要追究負責人的組織領導責任。三是建立健全效能建設工作機制。為確保效能建設取得實效,在抓規(guī)范、抓落實上下功夫。一方面著重完善了干部職工考勤制度、局領導值日查崗制度、工作完成情況督查制度以及服務承諾制、限時辦結制等。另一方面還建立健全了激勵機制,著重完善了末位淘汰、違紀告誡、被訴等崗、失職追究等制度,同時還建立了績效.我于20xx年7月5日進入公司,成為公司的試用員工。作為一個應屆畢業(yè)生,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人相處,不知該如何做好工作。但是,公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好領導安排的每一項任務。不懂的地方虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己。當然,初入職場,難免會出現(xiàn)一些小差錯,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更全面。在此,我要感謝領導對我的包容和幫助,感謝同事對我的細心指導和提醒。
這是我的第一份工作,我非常珍惜這份工作,這三個月我學到了很多東西,對于自己的工作性質有了較全面的了解,這三個月來我努力地學習專業(yè)方面的知識,不斷地提高自己的專業(yè)水平。期間我有幸參加了公司的家屬答謝會,我看到了公司的飛速發(fā)展和傲人的成績,我深深地為之感動和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
我思想上積極樂觀,學生期間就已加入共產(chǎn)黨。對于工作,我一直以謙虛謹慎的態(tài)度學習并進步,我很認真地完成領導安排的工作。但是我也有很多要繼續(xù)改進的地方,可能是初入社會,對于一些事情處理的不夠妥當,會有情緒化的時候,工作上可能離領導的要求還有一定距離。以后我會更加努力,爭取各方面都能取得更大的進步。
在此,我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會以謙虛、熱情、飽滿的態(tài)度做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起成長展望美好的未來。
我于20xx年7月加入寶鋼集團八鋼股份有限公司,在近一年半的工作中我熱衷本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領導和同事們的肯定。通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。通過這一年的工作與學習,使我認識到一名合格技術員的成長是一個前景光明、充滿希望同時又需要付出努力和心血的過程,也是一個需要不斷完善不斷發(fā)展的長期的過程。以下是我在這一年的工作總結及自我鑒定:
一、嚴于律己,自覺加強黨性鍛煉,政治思想覺悟得到提高。
思想是行動的指南,一個人如果想把工作做好,就必須先樹立自己的工作思維。作為一名非黨員,我積極要求加入黨組織,于20xx年8月上交了入黨申請書,現(xiàn)已是一名入黨積極分子。日常工作中我嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。同時積極主動的了解國家大事,認真學習黨的各項新方針、新政策,不斷的提升自己的黨性修養(yǎng),與黨保持一致;作為公司的一員,我認真的學習和滲透公司的主流文化思想,并將其運用到實際工作中,與公司保持一致。
二、求知若渴,虛心向學。
作為20xx屆的一名新員工,只有不斷提升自己的知識水平和技術水平,才。
能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時,虛心向師傅和其他同事請教。日常工作中上午在作業(yè)區(qū)進行軟件工作,下午扎入現(xiàn)場對設備多看多問,不斷增加自己的現(xiàn)場經(jīng)驗。同時認真的學習公司的各類文件,對管理體制和規(guī)范有了一定的了解,在工作中以公司標準化管理的標準來嚴格要求自己。
三、努力工作,認真完成各項工作任務。
我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒,熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位。設備故障搶修時,無論何時都能夠做到第一時間趕到現(xiàn)場跟班作業(yè),并提出自己的方案參與搶修,保證設備盡快正常運行。在20xx年2月我被作業(yè)區(qū)內聘為現(xiàn)場專業(yè)工程師,我緊跟公司的步伐,加強理論知識方面的學習,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的,不斷的提高自己的技術水平來指導自己的工作。通過課堂上的理論學習總結,結合工作中的實際問題對《120t轉爐9.1米平臺作業(yè)指導書》進行了修改,同時驗證已編寫的作業(yè)標準對已不適用的作業(yè)標準進行修訂,并且每月新編2篇作業(yè)標準來完善標準化作業(yè)。通過在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。
四、工作中發(fā)揚團隊合作精神,克服了工作中一個又一個的難題。
》的qc資料。
總結在八鋼的一年半工作中,我在工作上思想上都有了很大的進步。當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。同時在日后工作經(jīng)驗的積累中,逐步培養(yǎng)自己的預見性,不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督中隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇十
20x年,區(qū)委黨校在區(qū)委的正確領導下,在區(qū)政府領導及有關部門的關心支持下,班子成員共同努力,嚴格治校,強化管理,切實提高辦學水平,取得了較好的成績?,F(xiàn)將工作總結如下:
一、大力開展主體班次培訓。
干部培訓工作上重點抓好了以下幾個方面:
一是堅持圍繞“理論教育、黨性修養(yǎng)”的總要求設置教學內容。我們始終堅持“黨校姓黨”的原則,緊緊圍繞馬克思主義理論教育和中國特色社會主義理論體系教育,圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作設置培訓教學內容。
二是狠抓培訓質量。認真抓好教師備課和授課各環(huán)節(jié)工作,對于授課質量實行課后質量評估,不斷改進教學方式方法,提高培訓質量。
三是狠抓教學管理。為辦好每期培訓班,班子成員全力以赴,事無巨細抓好管理,使每期培訓班都得到順利圓滿完成。在培訓班舉辦期間,采取如強化考勤、設置座席卡,派教師監(jiān)督課堂等多種措施嚴抓嚴管,強化紀律約束,使干部培訓保持了較高的到課率,收到了較好的培訓效果。
二、學歷教育工作良性發(fā)展。
在20x年11月之前,區(qū)委黨校與區(qū)電大和區(qū)教師進修學校合并辦公(為成人培訓中心),學歷教育為主要工作之一。在生源日漸萎縮,教學難度不斷加大的現(xiàn)實情況下,我們積極做好了以下工作:
一是堅持“加強管理、嚴格考試、保證質量”的原則,認真抓好學員在校學習的全過程管理,提高教學管理質量。
二是積極做好招生工作。把招生作為學校的重點工作之一,堅持執(zhí)行“常年招生、全員招生、聯(lián)合招生”,采取多種措施,進行廣泛招生,超額完成了省電大下達的招生任務。
三是積極聯(lián)合辦學。我們在抓好電大開放教育的同時,積極走出去與與北京師范大學、華東師范大學、全國奧鵬學習中心進行聯(lián)合辦學,擴大了辦學門路,拓寬了各種專業(yè)學習渠道。
三、抓好自身建設和學校管理。
一是校領導班子注重抓好自身建設。班子成員帶頭學習政治理論和業(yè)務知識,堅持班子成員及中層干部集中學習時領學,使學習教育經(jīng)?;?、制度化。班子成員能夠以身作則,工作認真負責,在各個方面都能夠發(fā)揮示范帶頭作用。
二是明確績效計劃,完善規(guī)章制度,狠抓措施落實。
年初,為每位干部職工制定了“20x年度崗位目標責任”書,明確各自的目標、任務和職責,制定了20x年單位年度績效計劃和各科室年度績效計劃,依此匯編了《x區(qū)委黨校(成人培訓中心)績效考核手冊》,印制人手一冊,領導班子成員抬頭帶頭對照學習落實,并組織學??冃Э己诵〗M加強日??冃Э己?。
三是加強校風建設,打造“過硬”隊伍。
為使機關作風建設落到實處,我們提出了“修德、團結、求實、進取”的校風,以校風來要求和約束干部職工隊伍的言行。為提高教師的業(yè)務水平,我們積極鼓勵廣大教師在學歷上不斷深造學習,今年我校派出多名教師次到省、市黨校進修學習。
積極開展百姓辦事“零障礙”活動,由單位主要負責人親自抓,抽出專人抓具體落實工作,努力改進機關作風,搞好服務工作。積極認真開展(20__年稅務局個人工作總結)“結對幫扶”工作,較好地完成了扶貧工作任務,被評為區(qū)扶貧工作先進單位。較好地完成了城區(qū)老小區(qū)整治改造任務。積極認真完成了區(qū)委、區(qū)政府交付的其他工作任務。
四、抓好黨組織建設。
班子成員同時為學校支部委員會成員,在抓好業(yè)務工作的同時,認真抓好黨支部工作,較好地完成了上級黨組織制定的各項工作目標任務。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇十一
一、創(chuàng)新管理機制,推進學??茖W發(fā)展。
1、踐行科學發(fā)展觀,優(yōu)教強校,科學育人。
三月初,學校被棗莊市委確定為全市第一批學習實踐活動試點單位,學校黨支部始終以“優(yōu)教強校,科學育人”為活動主題,通過專題學習、自學、討論、調研、談心、撰寫心得體會、召開座談會、組織生活會、民主生活會等方式,使每位黨員深刻理解科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求,達到了學習實踐活動目的,得到了上級領導的高度評價。
2、實施精細化管理,努力提高學校管理水平。
九月份,學校調整了部分領導班子,調整后的領導班子更加注重樹立民主、科學的管理思想,倡導“低耗時、高效率、輕負擔、重質量”的管理理念,采取以制度建設為杠桿,以人格魅力去感人的“剛柔相濟”的規(guī)范化、精細化、科學化的管理模式;管理目標分解,管理任務層層幫包落實,使全校形成事事有人管,工作有目標,業(yè)績與獎懲相統(tǒng)一的激勵機制。圍繞制度規(guī)范、文化引領、注重效益、崇尚精致的管理思路構建和諧校園。全校工作運行有序,管理效能較高。
學校黨支部、校長室非常重視學校班子隊伍的建設,一年來始終堅持“團結、民主、務實、廉政、高效”的十字方針,堅持“一把手”負總責,班子成員各負其責的領導責任機制,發(fā)揚團結協(xié)作、求真務實、艱苦奮斗、迎難而上的作風。深入開展“加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風”主題教育。班子成員秉公辦事,以身作則,有較高的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在管理過程中,班子成員實行年級組、教研組幫包責任制,組織指導教研、教改工作,協(xié)助校長處理該年級的具體事務。學校領導經(jīng)常深入教學工作第一線,與廣大教師一起聽課、評課,對教師教科研工作精心指導,充分發(fā)揮名師的引領作用。
4、搭建平臺,打造高素質的教師團隊。
學校認真組織教工積極學習教育法律法規(guī),努力實踐《公民道德建設實施綱要》和《教師職業(yè)道德規(guī)范》。通過開展“塑陽光心態(tài),做幸福教師”演講比賽、撰寫教育敘事等活動,讓教師去感悟,體驗做教師的幸福,從而變職業(yè)倦怠為職業(yè)欣賞。為提高教師的綜合素質和專業(yè)水平,學校制定“機制拉動,名師帶動,梯度推動,人格驅動,成長感動”的教師培養(yǎng)策略,制定了《名師培養(yǎng)及名師帶動工程》,通過“名師培養(yǎng)”和“師徒結對”雙線共進,通過“邀請課”“展示課”“匯報課”“指導課”“觀摩課”“組內磨課”等形式,采取“請進來,走出去”的方式,積極參加各級各類教學觀摩活動,所需經(jīng)費達12萬元。建立《___小學青年教師成長手記》,開展“青年教師比武”和“師徒同講一節(jié)課”等活動,評選“巾幗育人標兵”、“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀教師”、“學科首席教師”、“首席班主任”,有力促進了骨干教師的脫穎而出和青年教師的同步成長。同時學校加大教師基本功的訓練,大力推進教師三筆兩話(畫)一機的培訓,并聘請棗莊師范書法教師劉振為我?;竟o導教師,目前已進行了兩次講座及輔導,將教師基本功訓練常態(tài)化、制度化、作業(yè)化。舉行教師“現(xiàn)場限時備課比賽”、“說課比賽”、“教師美文誦讀比賽”、“教師課件制作比賽”,組織漢語拼音教學沙龍、“復習有效性”論壇等活動,在山東省語言文字規(guī)范化學校的驗收中,我校推廣普通話所取得的成績,得到了省語辦研究員等專家的好評。目前,學校涌有省、市、區(qū)級教學能手25人,市、區(qū)名師培養(yǎng)對象6人,市、區(qū)學科帶頭人7人,市、區(qū)課改標兵27人,市、區(qū)骨干教師23人,區(qū)級教學新秀9人。
5、發(fā)揮工會職能,實行民主管理。
進一步健全、完善以教代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度,充分發(fā)揮工會參政議政、民主管理、民主監(jiān)督、保駕護航的職能作用。十月份,學校召開了十一屆三次教代會,通過了___小學關于師德考核、教師綜合評價、班級管理等方面的規(guī)章制度。堅持以人為本,真誠相待,依法維護教師的合法權益。學校每出臺一項新的管理規(guī)定都要先放給老師討論,征求意見,再由教代會討論通過,增強教師主人翁意識。積極實行校務公開制度,有效促進了學校的可持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)新德育管理體制,扎實有效地開展教育活動。
學校推行“德育生活化,生活規(guī)范化”的德育模式,秉承“以德治校,以人為本”的辦學理念,樹立“教在宏觀處,育在細微中”的教育思想,拓寬德育渠道,讓德育與學生無縫隙對接。
1、強化常規(guī)管理,促進行為養(yǎng)成。
把德育工作滲透到學生的學習與生活之中,并延伸到家庭、社會,定位在習慣養(yǎng)成上,立足于抓小、抓穩(wěn)、抓細。繼續(xù)深化“八好”活動,加強班級管理及評價工作,實行“星級班級”、“月度星”及“每周一星”評選,增強學生自信和競爭意識。為規(guī)范學生的養(yǎng)成教育,把素質教育落到實處,學校編印了《讓習慣托起希望——素質教育目標體系》小冊子,根據(jù)學生的認知情況,從“道德習慣、學習習慣、生活習慣”三個方面分年級設立了不同的素質目標體系,促進學生的規(guī)范養(yǎng)成。學校創(chuàng)設的“‘聞樂而動’課間操”、“兩隊走”、“學生自我展示日”等,強化學生的行為習慣,體現(xiàn)了學校的素質教育。另外,利用國慶節(jié)等重大節(jié)日的教育契機,開展一系列學生喜聞樂見的活動,加強對學生的思想教育,引導學生牢記歷史教訓,繼承優(yōu)良傳統(tǒng),激發(fā)愛國熱情,樹立報國之志。三月份,學校承辦了全市關心下一代“三項教育”活動現(xiàn)場會,學生的才藝展示、經(jīng)典誦讀得到了市關工委主任高惠民等與會領導的高度評價。
2、加強班隊干部隊伍建設,提高學生的管理能力。
堅持以少先隊為主陣地,加強學生干部培訓和指導,并以行為規(guī)范督查為載體,充分調動學生干部的工作積極性和主動性,努力提高學生自我約束能力和管理能力。10月份舉行的“向祖國敬禮,展雛鷹風采”大隊干部競選活動,展示了學生才華,提高了學生競爭意識,受到了家長的好評。
3、搭建成長平臺,張揚學生個性。
學校以發(fā)展學生個性特長為突破口,培養(yǎng)學生良好的個性和各項特長,成立了電腦機器人、圍棋、書法、乒乓球、管樂、美術等十余類興趣小組,組建了“‘絲雨’少兒文學社”、“棗莊日報小記者團”、“電腦機器人制作室”、“青少年科學工作室”,為培養(yǎng)學生的興趣特長提供了豐富而廣闊的空間。通過組織學生進行古詩文誦讀,手抄報比賽,課本劇展演,小小辯論賽等各種學生喜聞樂見的學習形式,拓寬學生學習的內容、形式和渠道,使學生在廣闊的空間里學習、運用,豐富了知識,砥礪了能力。學校舉行的“書香伴我成長”國學大閱讀活動,為學生終身發(fā)展奠定基礎;學校創(chuàng)作的學生電子檔案,在全市中小學中起到了示范輻射作用?,F(xiàn)在,已有近1200名學生參加各種特長培訓。五月份,學校代表隊在山東省“銀鷹杯”中小學電腦機器人競賽中,獲得機器人滅火賽二等獎、機器人足球賽三等獎。一年來,學生在國家、省市各級各類比賽中獲獎高達600多人次,有效地促進了學生素質的整體提高。
4、建立健全安全管理體系,確保學校無安全隱患。
學校成立了安全領導小組,制定了一系列有關安全方面的規(guī)章制度,逐級簽訂安全目標責任書。安裝了校園安全實時監(jiān)控系統(tǒng),杜絕校園重大安全事故的發(fā)生。六月份,學校承辦了全市消防應急疏散演練現(xiàn)場會,師生的應急疏散演練得到了副市長吳承鑒、市人大第一副主任孫景瑞等領導的高度評價。此外,學校還加強了衛(wèi)生安全工作,制定了應急預案,采取有效措施,防控“手、足、口”病及甲型h1n1流感等疫情的擴散,確保學生健康成長。副市長趙聯(lián)冠、市中區(qū)區(qū)長朱國偉等領導來校檢查甲型流感防控工作時,對我校的甲型流感防控工作所取得的成效給予了充分肯定。
5、開展“絲雨”行動,打造學校品牌。
學校圍繞“絲雨”,先后開展了“愛我校園,情暖人間”、“我愛社區(qū),我愛我家”、“保護環(huán)境,愛我東湖”、“弘揚美德,關愛老人”“小手拉大手”等一系列主題教育及社會實踐活動?!敖z雨”行動志愿者走進社區(qū),潔凈樓道,凈化小區(qū),告別白色垃圾,清除“牛皮癬”等公益性活動,為社區(qū)居民營造舒適、潔凈的生活環(huán)境;走進敬老院、走進老年公寓,為老年人表演節(jié)目,清掃衛(wèi)生,讓愛心滋潤到老人的心田;舉行“愛我東湖,‘絲雨’邀您同行”公益廣告語征集,并將征集到的公益廣告語制作100塊匾牌,安家落戶在東湖公園,以喚起人們的文明意識,保護環(huán)境意識。為了讓“絲雨”傳遞文明,奉獻愛心,讓更多的人加入到保護環(huán)境,愛我東湖的隊伍中來。在迎祖國60華誕之際,慶東湖開園之時,在東湖公園舉行了“‘絲雨’傳遞文明,落地潤物無聲”的授牌儀式,學生代表從市委宣傳部副部長、市文明辦主任于仁泉手中接過“絲雨”愛心文明匾牌。為了幫助陷入困境家庭的孩子,學校設立“絲雨”愛心基金,舉行“絲雨”愛心基金募捐儀式,用募捐的“絲雨“愛心基金救助患病的小學生—徐淑儀、李鑫垚,讓他們在“絲雨”愛心基金的滋潤下,早日康復,回到校園。目前,學校的“絲雨”行動在社會上引起強烈反響,《棗莊電視臺》、《棗莊日報》等多家新聞媒體相繼報道,引起了上級領導的高度關注和社會的認可。如今,“絲雨”已經(jīng)成為市區(qū)乃至全市的一個愛心、文明品牌。
三、加強常規(guī)管理,凸顯科研特色,提升辦學品位。
一年來,學校的課程開設嚴格按照《新課程標準》及棗莊市義務教育課程安排表來設置,實行國家、地方、學校三級課程管理制度,做到開齊課程、開足課時,積極推進課程改革,努力開發(fā)具有自身特色的校本課程,組織英語組骨干教師編寫了一、二年級少兒英語校本教材。在強化教學常規(guī)管理,深化教學改革,努力提高教學質量的同時,學校不斷創(chuàng)新教研活動模式,做到常規(guī)教研、特色教研齊頭并進,多項結合,初步形成了具有___特色的教學管理模式,使學校的教學質量提高到新的起點。學校不斷加強校園網(wǎng)建設,大力推行網(wǎng)絡教研,并在全市率先建立了新世紀小學數(shù)學網(wǎng)絡教研基地,積極開展遠程教研,有效利用網(wǎng)絡資源,取得了顯著效果。同時,以課題研究為抓手,充分發(fā)揮科研工作在提高教學質量的先導性和基礎性作用。一年來,學校有三項課題結題,并獲省優(yōu)秀成果一等獎;被全國“新課程有效課堂教學行動策略研究》課題組評為突出貢獻單位;申報的教育科學“十一五”規(guī)劃20__滾動課題《以體驗激活數(shù)學教學的有效性策略研究》已被批準立項。同時,學校充分發(fā)揮示范輻射作用,采取“物質支援、教師支教、學生交流”等具體的幫扶措施,扎實開展城鄉(xiāng)交流活動,促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
四、加強硬件建設,夯實物質基礎。
學校投資近148萬元,加強學校的基礎設施、設備更新以及功能室、信息化、網(wǎng)絡化建設。增添了音樂、美術、體育等器材;購買了微機、圖書;所有教室配備多媒體,實現(xiàn)了“班班通”;全體教師人手一臺筆記本電腦,為順利通過省級規(guī)范化學校復驗夯實了物質基礎。
五、加強后勤管理,為學??焖侔l(fā)展提供保障。
我校認真抓好財務管理工作,嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和紀律,明確收費標準、收費時間和收費手續(xù),實行收費公示制度,規(guī)范收費行為。充分地發(fā)揮有限經(jīng)費的使用效益,保證了學校工作正常運轉。并積極實行校務公開制度對于招生、收費、工程招標、財務管理等,都以不同等形式及時公布,做到公平、公正、公開。
一年來,學校獲得國家、省、市、區(qū)各種組織獎勵8項;獲得“全國改革開放三十年基礎教育成就30?!?、“山東省依法治校示范?!?、“山東省素質教育先進單位”、“棗莊市第十屆世界華人學生作文大賽先進單位”、“市中區(qū)目標管理考核優(yōu)秀基層單位”、“市中區(qū)‘三項教育’活動先進單位”、“市中區(qū)平安市中建設先進單位”、“市中區(qū)先進黨支部”、“市中區(qū)‘天驕杯’少兒才藝大賽一等獎”、“市中區(qū)素質教育先進單位”、“市中區(qū)政風行風建設先進單位”、“市中區(qū)師生美文誦讀特別獎”等榮譽稱號。12月16日,順利通過了山東省規(guī)范化學校復驗。
各位領導、老師們:過去的一年,學校各方面工作盡管取得了一些成績,但與領導的要求和廣大群眾接受優(yōu)質教育的要求還存有一定差距。在今后的工作中,我們將不斷更新教育理念,加強責任意識,提高創(chuàng)新水平,推進素質教育,推動學??茖W、民主、和諧發(fā)展。把“___小學”這個品牌做的更響更亮!
文檔為doc格式。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇十二
(一)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。
按照區(qū)委的統(tǒng)一安排部署,在市委和區(qū)委黨的教育實踐活動辦、督導組的指導下,區(qū)政協(xié)黨組和區(qū)政協(xié)辦機關黨支部高度重視和認真參加黨的群眾路線教育實踐活動。區(qū)政協(xié)黨組和政協(xié)辦機關黨支部始終認真貫徹習近平總書記系列講話精神,堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民、務實、清廉”為主題,貫徹落實中央八項規(guī)定精神,突出作風建設,堅決反對“四風”。在教育實踐活動的三個環(huán)節(jié)中,嚴格按照市委和區(qū)委的安排,結合區(qū)政協(xié)實際,認真落實“規(guī)定動作”,做到“不走過場”,有序進行。
第一環(huán)節(jié),共征集到關于“四風”方面存在突出問題的意見和建議230余條;第二環(huán)節(jié),以整風精神開展批評與自我批評,達到了統(tǒng)一思想、增進團結、“洗澡治病”、共同提高的目的;第三環(huán)節(jié),就區(qū)政協(xié)黨組領導班子存在的5大方面17個主要問題提出了整改措施,班子和個人的整改清單按要求進行了公示,接受社會監(jiān)督。
目前,這5大方面17個主要問題都得到了整改,其中15項還要長期堅持。其他區(qū)政協(xié)委員都在各自單位參加了黨的群眾路線教育實踐活動。通過持續(xù)深入的學習教育,大家補了“鈣”,充了“電”,提了“神”,進一步提高了政治理論水平,堅定了理想信念,強化了宗旨觀念,增強了道路自信、理論自信、和制度自信;大局觀念、組織紀律觀念和法治觀念得到進一步增強,為民務實清廉的價值觀得到進一步提升。
(二)扎實開展政協(xié)業(yè)務知識學習。
加強學習是新世紀新階段人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略任務。區(qū)政協(xié)通過常委會議、主席會議、專門會議集體學習和個人自學等多種形式,進一步強化了學習,堅持從學習效果出發(fā),把理論學習和時事政治學習相結合,把學習活動和履行職能相結合,重點學習了人民政協(xié)和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論。通過學習中共中央兩個五號文件精神和人民政協(xié)章程,深化了對中國共產(chǎn)黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度的認識,深感人民政協(xié)大有可為。
(三)勤于學習其他文化知識。通過干部教育培訓網(wǎng)絡學習平臺,認真學習歷史文化、經(jīng)濟理論、法律法規(guī)、現(xiàn)代科技等方面知識,不斷擴大知識視野,提高委員自身素質和履職水平。
二、圍繞中心,服務大局,政治協(xié)商有序進行。
(一)精心組織,認真搞好政協(xié)全體會議協(xié)商。精心組織區(qū)政協(xié)五屆二次全體會議,就“一府兩院”及計劃、財政、環(huán)保等工作報告,區(qū)政協(xié)常委會工作報告和提案工作報告進行協(xié)商。大會共收到委員提案44件,立案39件。委員們認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,就旅游轉型、城市提質、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展議題提出了許多建設性的意見和建議。
(二)精選議題,扎實搞好政協(xié)常委會議協(xié)商。精心組織召開4次政協(xié)常委會議,就區(qū)政協(xié)常委會工作要點、各委室工作要點以及提案交辦情況、專題調研課題、遺產(chǎn)保護和旅游管理等重要文件和重要工作進行協(xié)商討論,有力推動各項工作開展,促進了全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
(三)精簡高效,著力搞好政協(xié)主席會議協(xié)商。精心組織召開12次政協(xié)主席會議,圍繞區(qū)政協(xié)黨組及機關黨支部深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,區(qū)政協(xié)調研組兩個專題調研報告,區(qū)政協(xié)五屆三次全體會議委員發(fā)言選題,區(qū)政協(xié)各委室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政協(xié)聯(lián)工委、森林公園管理處及區(qū)直政協(xié)聯(lián)絡組工作開展情況等進行協(xié)商,為開創(chuàng)區(qū)政協(xié)工作新局面奠定了良好基礎。
三、拓寬渠道,注重實效,民主監(jiān)督有效推進。
(一)多形式辦理委員提案。改革提案交辦方式,將以往區(qū)長辦公會議交辦提案改為區(qū)政府常務會議審查交辦提案方案,區(qū)政府督查室面對面向各承辦單位交辦提案。每一件提案辦理都由分管副區(qū)長任責任領導,協(xié)調提案的辦理回復工作。各承辦單位也都確定一名領導專抓提案辦理工作。加大提案督辦力度,首先是聯(lián)合區(qū)政府督查室對有兩件以上提案辦理任務的單位進行一次全面督辦,然后與區(qū)政府督查室分別進行一次督辦。9月底,立案的39件提案全部辦結和回復,委員滿意率達到100%。
(二)多層面開展視察評議。區(qū)政協(xié)五屆六次常委會期間,專門組織區(qū)政協(xié)常委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道聯(lián)工委主任、部分委員等,對索溪河水利景觀工程、印象武陵游客服務中心、武陵源高爾夫球場、巖門安置新村等重點工程項目建設情況進行視察,并現(xiàn)場召開評議座談會,對各個項目建設情況分別進行評議。
區(qū)政協(xié)五屆十五次、十六次主席會議期間,專門組織與會人員、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)委員對楊家界索道、張家界世界地質公園展覽館、中湖鄉(xiāng)魚泉貢米基地、檀木崗村丹桂園基地、龍尾巴村中藥材種植基地、黃家坪村大鯢養(yǎng)殖基地、插旗峪村光森仿生態(tài)石蛙養(yǎng)殖園、寶峰山村菜葛基地、楊家坪村蔬菜基地、李家崗村蔬菜基地等全區(qū)旅游企業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)重點項目進行視察,并提出意見和建議。
此外,區(qū)政協(xié)五屆六次、七次常委會分別對索、天、楊三個景區(qū)辦事處和區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)公司、區(qū)旅游局所開展的遺產(chǎn)保護、旅游服務與管理等工作分別進行民主評議,并提出合理化的意見和建議。
(三)多角度反映社情民意。發(fā)揮人民政協(xié)貼近群眾、渠道暢通的優(yōu)勢,廣泛收集各界群眾的意見和要求,編發(fā)社情民意10期,反映我區(qū)旅游管理、城鎮(zhèn)建設等方面存在的突出問題,并報送區(qū)委、區(qū)政府相關領導和單位。致公黨工委提交的《xx大門票免票制度應該徹底改革》、《關于加強高云大道路燈管護的建議》兩篇社情民意,得到朱用文書記高度重視和親筆批示。
四、關注民生,服務發(fā)展,參政議政有聲有色。
(一)積極參與中心工作。年初以來,區(qū)政協(xié)領導帶領區(qū)政協(xié)機關干部和全區(qū)政協(xié)委員,積極投身到全區(qū)開展的服務群眾“三三制”和服務游客“三必需”活動中去,經(jīng)常下到各自的聯(lián)系村或單位指導工作,體察民情,排憂解難,服務于全區(qū)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展。在城鄉(xiāng)互助共建工作中,區(qū)政協(xié)領導和區(qū)政協(xié)機關共為聯(lián)系村雙星村爭取和投入資金約xx萬元,用于人畜飲水、有線電視入戶、扶貧建房、組級公路硬化等工程建設。
近幾年來,累計為雙星村基礎設施、產(chǎn)業(yè)結構調整、扶貧建房、精神文明建設等投入資金達xx萬元。此外,區(qū)政協(xié)領導分別擔任了天馬路改擴建、武陵源高爾夫球場建設、吳家峪環(huán)保停車場建設等重點工程項目的負責人,親臨工程建設現(xiàn)場研究項目建設過程中存在的困難和問題,積極幫助協(xié)調解決。
全區(qū)五個民主黨派支部(支社)運用政協(xié)平臺,充分發(fā)揮參政黨作用。他們突出各自黨派特色,圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展熱點難點問題廣泛開展調研視察和社會服務活動。農(nóng)工民主黨武陵源支委調研組撰寫的《實施插分公路改建,助推協(xié)合科學發(fā)展》調查報告已經(jīng)轉化成現(xiàn)實成果,區(qū)交通部門正在開展項目前期準備工作。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政協(xié)聯(lián)工委、森林公園管理處及區(qū)直政協(xié)聯(lián)絡組積極組織和引導廣大委員,始終堅持以經(jīng)濟建設為中心,按照促進發(fā)展有新思路、履行職能有新作為的要求,注重與黨委、政府同拍、同步、同心,不斷增強發(fā)展意識,提高發(fā)展水平,在各自工作崗位上積極奉獻自己的聰明才智。
森林公園管理處政協(xié)聯(lián)絡組3次組織委員進村入戶開展“兩聯(lián)兩幫”活動,為群眾排憂解難;中湖鄉(xiāng)政協(xié)聯(lián)工委組織委員分別對魚泉峪村的水碾房、寶月村郭家峪的新農(nóng)村示范點、夜火村的獼猴桃基地等幾個投資項目進行督查;索溪峪鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)工委組織委員積極參與控違拆違和重點工程建設;軍地坪街道政協(xié)聯(lián)工委組織委員針對城區(qū)慶典充氣拱門林立問題開展深入調研,提出合理化建議,使城區(qū)慶典充氣拱門林立現(xiàn)象初步得到遏制;鄧道理委員長期孜孜不倦開展武陵源旅游宣傳工作,《湖南工人報》對其先進事跡進行了宣傳報道。
(二)扎實開展調研活動。年初,區(qū)政協(xié)成立了兩個專題調研組,分別安排一位副主席牽頭負責,對全區(qū)干部群眾普遍關注的城鄉(xiāng)互助共建工作開展情況和生態(tài)旅游農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃實施情況進行專題調研,撰寫了《關于對城鄉(xiāng)互助共建工作的調查與思考》、《關于實施情況的調研報告》,為區(qū)委、區(qū)政府科學決策提供了重要參考。此外,常委會積極組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政協(xié)聯(lián)工委、森林公園管理處及區(qū)直政協(xié)聯(lián)絡組、各民主黨派支部(支社)、工商聯(lián),緊扣民生發(fā)展、城鎮(zhèn)建設、旅游管理等課題開展系列專題調研活動,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展建言獻策。
(三)搭建合作共事平臺。常委會進一步拓寬渠道,加強同委員和各界人士的聯(lián)系,努力為各民主黨派、人民團體、無黨派人士和政協(xié)委員參政議政搭建平臺,創(chuàng)造條件;積極支持各黨派團體與專門委員會開展聯(lián)合調研,充分調動各黨派團體參政議政的積極性。
致公黨武陵源工委借助廣泛聯(lián)系海外華人的平臺,通過聯(lián)絡聯(lián)誼、交流考察等途徑積極開展旅游促銷、招商引資等工作;積極開展社會公益事業(yè),為貧困地區(qū)和貧困家庭扶貧幫困、捐資助學,全年共計捐款14萬多元。民盟武陵源支部為中湖鄉(xiāng)魚泉峪村小學送去圖書300多冊,為軍地坪街道辦事處寶峰路居委會文藝演出隊捐資添置樂器和演出服飾。
五、開拓創(chuàng)新,轉變作風,自身建設不斷加強。
(一)委室工作進一步創(chuàng)新。文史委積極開展歷史人物考證工作,并撰寫相關調研論文在省政協(xié)內刊發(fā)表;對本區(qū)文物進行全面考察,完成《武陵源文物》專著的編撰出版工作。經(jīng)科委積極參與地方債務風險情況化解、促進政府性投融資體制改革等全區(qū)重大問題的協(xié)商。文教衛(wèi)體委經(jīng)過與區(qū)政府有關部門協(xié)商,積極組織專委會委員深入教育、衛(wèi)生、文化等部門開展走訪調研活動,為委員撰寫提案、參政議政搭建知情平臺。
提案委積極參與委員提案撰寫、交辦、督辦和回復的全過程,做到委員提案件件落地有聲。人口環(huán)資委積極搜集和整理全區(qū)人口、環(huán)境保護、景區(qū)資源保護專門資料,并將其歸檔保存。辦公室加強對區(qū)政協(xié)工作的宣傳報道,組織全區(qū)委員積極參與全省政協(xié)理論征文活動和全市政協(xié)“協(xié)商民主”專題征文活動,為區(qū)政協(xié)工作開展營造了良好的輿論氛圍。
(二)聯(lián)誼交流進一步加強。在湘鄂黔渝邊區(qū)縣(市、區(qū))政協(xié)工作聯(lián)系會第30次、第31次會議上,區(qū)政協(xié)分別提交了《搶抓機遇,推進武陵源全面小康建設》、《關于武陵源區(qū)積極開展武陵山片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅試點工作的調查報告》,充分發(fā)揮聯(lián)系會平臺作用,分別就如何“加強合作,發(fā)揮優(yōu)勢,積極探索武陵山區(qū)同步小康之路”、“落實政策,整體聯(lián)動,深入推進武陵山片區(qū)扶貧攻堅和區(qū)域發(fā)展”等主題進行了廣泛深入地交流和研討。
4月,區(qū)政協(xié)積極參與張家界市政協(xié)與上海市政協(xié)開展的聯(lián)誼交流活動,并做好相關服務工作,最終促成了上海市政協(xié)80多名港澳籍委員在武陵源開展捐資助學活動,為天子山鎮(zhèn)中心小學捐款90萬元,為武陵源二中捐贈電腦20臺。此外,區(qū)政協(xié)還與上海市崇明縣政協(xié)等省內外兄弟區(qū)縣政協(xié)分別開展了聯(lián)誼交流活動,圍繞扶貧開發(fā)、文化產(chǎn)業(yè)等主題進行研討和交流。
(三)制度建設進一步完善。認真貫徹中央“八項”規(guī)定,省、市各項規(guī)定,進一步完善各項政協(xié)工作制度,對調研視察、會務會風、接待聯(lián)誼、機關管理等方面做出了詳細規(guī)定;進一步規(guī)范辦文、辦會、辦事程序,使政協(xié)工作更加高效、嚴謹、規(guī)范和有序。
20xx年度,xx區(qū)政協(xié)領導班子各項工作都取得了可喜的成績,但是在工作中也存在許多不足,與新形勢、新任務的要求還有很大差距,政治協(xié)商的運行機制需要進一步完善,民主監(jiān)督的力度需要進一步加大,參政議政的制度建設需要進一步加強,調研成果的轉化機制需要進一步探索,這些都有待于在今后的工作中努力改進和完善。
領導班子工作總結領導班子自我鑒定匯總篇十三
20__年就要過去了,鑒定一年的工作,有成功的喜悅,也有失誤的愧疚。過去的一年,是我們部門全體員工奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員理解挑戰(zhàn),逐步成長的一年。為從教訓中得出經(jīng)驗,為以后的工作做好更充分的計劃準備?,F(xiàn)將20__年倉庫管理工作鑒定如下:
一、工作回顧及感想。
自今年_月份進入本工廠以來,在辦公室擔任文員工作。_月份時,因倉庫沒人管理,便調到倉庫負責倉庫管理工作。剛進倉庫的時候對業(yè)務不太熟,在此期間,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。
二、自覺加強學習,努力適應工作。
我是初次接觸倉庫管理工作和對賬工作,為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,鑒定工作方法,在領導和同事的幫忙指導下,我逐漸摸清了工作中的基本情景,把握住了工作重點和難點。經(jīng)過一段時間的努力,現(xiàn)已基本勝任本職工作。
三、建立完善的倉庫賬目,保證庫存數(shù)目和進貨、配貨數(shù)目清晰準確。
從十月份以來,逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊和電子賬冊。基于這項工作的完成,在沖壓車間和采購部同事的協(xié)助下,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現(xiàn)象。同時由于倉庫的賬目日益完善清晰,更好的支持財務部門的工作。
四、堅持定期整理倉庫。
認真細致的做好各種車型配件的入庫出庫工作,根據(jù)各種車型進行歸類擺放,消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環(huán)境的同時也為后續(xù)庫存統(tǒng)計工作奠定了基礎。堅持干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的一個長期基礎工作。
五、認真做好每月的對賬工作。
經(jīng)過四個月的接觸,對這項工作的流程已經(jīng)較為熟悉,能夠嚴格按照公司的制度規(guī)定完成每月的對賬工作,保證各項數(shù)據(jù)準確無誤,與財務部門做好對接手續(xù)。
六、存在的不足。
1、由于剛接手工作不到一年,很多地方了解不夠深入細致,需要繼續(xù)努力。
2、車型種類繁多,對各種車型宏觀上把握比較容易,微觀掌握還需下大力氣。
3、在進貨量和配貨量都較大的情景下,倉庫容易暫時性出現(xiàn)空間不足、貨物比較擁擠現(xiàn)象。
七、20__年工作計劃。
1、繼續(xù)加強學習,增強對本職工作的了解,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益,更好的完成各項工作任務。
2、管好賬目,在電子帳的配合下,準確把握庫存和進貨配貨情景。更加全面的了解商品明細。
3、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避免在進貨配貨高峰期倉庫緊張現(xiàn)象。
4、認真完成領導安排的其他工作。
新的一年,也是一個新的開始,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為工廠的發(fā)展作出自我應有的努力。
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