總結能幫助我們更好地理解和運用知識，提高我們的實際應用能力。編寫總結時，我們應該保持客觀、公正的態(tài)度，不受個人偏見的影響。借鑒這些總結范文的優(yōu)點和特點，我們可以提升自己的總結寫作水平。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇一

各位領導、同志們：

大家下午好!

新年伊始，我們xx人濟濟一堂，在古都xx隆重召開xx公司2005年度計劃工作會議，我的心情感到無比的激動。在為時三天的大會中，我們聽取了總裁題為《以人為本，轉變觀念，加強管理，快速推進,努力實現xx全面協調持續(xù)發(fā)展》的工作報告，并就報告內容，結合各單位和各系統的實際情況，對如何實現各單位和各系統2005年工作目標展開了深入地討論。在已經過去的2004年，我們總辦為提高企業(yè)的管理水平做出了一定的貢獻，濾布 取得了一定的成績。這是在總裁的正確領導和鞭策鼓勵下取得的，是各分公司和總公司各部門大力支持的結果，也是總辦全體員工精誠團結、拼搏奮進的結果。

二是以務實的態(tài)度繼續(xù)落實《xx公司行政人事管理制度匯編》和其他相關制度;

三是加大目標管理責任考核的力度，鼓舞士氣，激勵斗志，弘揚團隊精神;

五是在抓實基礎管理和日常工作的同時，要重視企業(yè)信息化建設，利用互聯網絡拓寬溝通渠道;及時獲取公司領導決策所需的信息;努力提高各級管理人員的電腦知識。

總辦將會牢記“服務、指導、監(jiān)督、協調”的工作宗旨，緊緊圍繞總公司的工作重點，充分發(fā)揮總辦的橋梁作用，團結協作，創(chuàng)新奮進，真抓實干，將各項工作做細、做實，真正使各項工作落到實處，確保2005年各項工作目標順利實現，為公司的可持續(xù)發(fā)展再作新的貢獻。

謝謝大家。

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

剛才聆聽了張書記的講話，我們經濟發(fā)展服務中心全體人員，深受鞭策，備受鼓舞。張書記為街道的經濟發(fā)展描繪了宏偉藍圖，我們都感到很激動，同時，也深感肩上責任重大。今年來我們經濟發(fā)展服務中心在街道黨工委、辦事處的正確領導下按照區(qū)委、區(qū)政府“三年”活動整體要求，以“選商聚智”、服務企業(yè)為重要抓手，牢牢把握當前發(fā)展機遇，不斷提高自身服務水平，努力推動街道經濟又好又快發(fā)展。上半年，街道稅收、引進內資、合同利用外資、實到外資等主要指標完成良好，絕大部分經濟指標均時間過半任務過半。指標的完成有我們經濟部門的努力，但更離不開街道領導、街道各部門以及各社區(qū)每一位人員的努力付出。為了順利實現全年工作目標，做好下半年工作，在此，我謹代表經濟發(fā)展中心全體人員作如下表態(tài)發(fā)言：

一、明晰思路，認識再到位。堅持以抓好、抓實、抓緊為原則，不斷深化危機意識、競爭意識，全力抓好招商引資工作。一方面主動走出去，到有意向的重點區(qū)域上門招商，溝通洽談建立友誼，尋求合作。另一方面主動請進來，注重尋求招商信息，充分挖掘轄區(qū)企業(yè)、招商顧問單位的招商信息，對有投資意向的客商，積極主動聯系，邀請他們前來實地考察洽談，努力使投資意向變?yōu)楹献黜椖浚箍蜕淘醋優(yōu)橥顿Y源。

二、抓住重心，措施再強化。把合同履約率、資金到位率、項目開工率作為核心工作來抓，確保各項工作落到實處。針對街道經濟工作中存在的突出問題和面臨的新形勢，認真分析，積極探索，提出合理化意見和建議。做好對轄區(qū)內的產業(yè)進行謀劃布局，發(fā)掘區(qū)域優(yōu)勢產業(yè)、特色經濟，為街道經濟可持續(xù)發(fā)展打下扎實基礎。

三、加強執(zhí)行，責任再落實。按照街道制定的有關規(guī)章制度，認真履行職責，加強執(zhí)行力度，提高工作的主動性、創(chuàng)造性。對照全年工作目標任務，明責任、抓進度，把責任落實到人、落實到位。

四、提升服務，實效再提高。不斷提升服務水平，積極為客商、為企業(yè)提供優(yōu)質高效地服務，營造良好地投資軟環(huán)境。對重點項目、重點企業(yè)，采取定人、定時、定目標，采取從政策宣傳、項目洽談、到辦理手續(xù)的保姆式服務，以使引進企業(yè)“進來有信心、留下有發(fā)展”，提高工作實效。

各位領導，同志們：我們堅信，有街道黨工委、辦事處的堅強領導，通過大家的共同努力，做優(yōu)秀，正卓越，一定能順利完成全年各項經濟指標，為街道經濟發(fā)展做出更大的貢獻!

我的發(fā)言完了，謝謝大家!

尊敬的各位領導、同志們：

大家下午好!

今天，區(qū)委、區(qū)政府在這里隆重召開2012年全區(qū)工作務虛會，作為區(qū)直部門的代表在大會發(fā)言，我們深感榮幸、倍受鼓舞，工作表態(tài)發(fā)言。

明年，是推進城區(qū)基礎設施建設，深入實施市容環(huán)境綜合整治，提升新大東建設形象，以嶄新面貌迎接全運會的關鍵之年。新的一年，我們將在區(qū)委、區(qū)政府的`正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實本次會議精神，牢固樹立對全區(qū)城-管工作負總責的“大城-管”意識，堅持把優(yōu)化區(qū)域發(fā)展環(huán)境、提高全區(qū)人民的幸福感指數作為城-管工作的出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞中心、服務大局，創(chuàng)新城市管理模式，完善城市管理機制，提高城市管理水平，實現城-管事業(yè)的跨越式發(fā)展和城區(qū)形象的大幅度提升。

在此，我代表城-管局廣大干部職工向大會鄭重表態(tài)：明年我們將以迎全運為契機，提早謀劃，周密部署，著重做好以下三項工作：

一、抓好規(guī)劃設計，促進城區(qū)環(huán)境的優(yōu)化提升

蒲河生態(tài)廊道先進的設計理念和基礎設施建設經驗，為我們樹立了榜樣，使我們深刻認識到自身存在的差距和不足。為學習先進，我們經過認真研究，專門成立了城-管局“迎全運提升城區(qū)環(huán)境規(guī)劃設計專家組”，立足于提早謀劃、提早設計、提早實施，并創(chuàng)造性地提出了重點街路、綠地、公園景觀“一體化”建設的設計理念，制定了《一體化建設實施方案》，重點在合理配置主要街路、公園、廣嘗綠地的植被、增設具有大東特色的小品雕塑、提升園林綠化景觀以及豐富整體視覺效果等方面下工夫，爭取在明年年底前，率先打造一批“建的美、管得好、叫得響、具有地標效應”的精品街路、公園、綠地和廣場，彰顯大東地域特色和文化品位，工作表態(tài)發(fā)言。同時，要以精細化管理為標準，在精品街路、公園、綠地、廣場試點推行“立體養(yǎng)護、星級管理”的新模式，將市容景觀、清掃保潔、道路整修、綠化養(yǎng)護工作有機結合，形成“四位一體、無縫銜接”的立體養(yǎng)護模式，確保實現“建一處成一處、成一處美一處、美一處管一處”的工作目標。

二、抓好機制創(chuàng)新，實現工作效率的明顯提高

一是完善長效化城市管理機制，注重突擊整治與長效管理有機結合，標本兼治地抓好城-管工作。二是針對目前市政、綠化、市容、環(huán)衛(wèi)等部門管理職能相對分散的問題，進一步賦予環(huán)衛(wèi)所更多的城市管理職能，將環(huán)衛(wèi)所擴充為“城-管所”，承擔日常監(jiān)管巡視、設施維護、市容管理的工作職責，進而實現“條塊管理”向“網格管理”過渡，進一步整合城市管理資源，強化城市管理職能，優(yōu)化精細管理模式，實現“大城-管”工作格局。三是開展迎全運創(chuàng)一流問題上報解決工作，激發(fā)全局廣大干部職工的主人翁責任感，主動發(fā)現、及時上報、高效解決城-管工作中存在的突發(fā)性、細節(jié)性問題,力爭在局內形成“人人關心城-管、人人支持城-管、人人參與城-管、人人奉獻城-管”的良好工作態(tài)勢。

三、抓好隊伍建設，確保各項任務的高標準完成

一是要加強班子建設，班子成員以身作則，率先垂范，團結一致，形成風清氣正、奮發(fā)有為、昂揚向上的良好風氣。二是要加強干部隊伍建設，建立“能者上、平者讓、庸者下”的干部任用機制，通過公開競聘等方式，為“想干事、能干事、干成事”的人搭建一個可以自由、公平展示能力的平臺，進一步轉變工作作風。同時要對全局人員進行人力資源整合，充實一線，形成扎實進娶通力協作、務求實效的良好氛圍，確保全局廣大干部職工保持昂揚的精神面貌和奮發(fā)的工作熱情。三是要加強城-管文化建設，弘揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的奮斗精神，開展豐富多彩的職工技能競賽和大型文體活動，關心職工生活，增強干部、職工凝聚意識，打造一支“風清、氣順、心齊、勁足、能打硬仗”的城-管隊伍。

各位領導、同志們，新的一年，城-管工作任務艱巨、使命光榮。我們將在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在相關部門和街道辦事處的密切配合下，發(fā)揚“團結、實干、開拓、創(chuàng)新”的大東城-管精神，圓滿完成上級交給的各項工作任務，促進城市管理水平和城區(qū)整體形象實現新的、更大的提升。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇二

縣環(huán)保局局長xxx尊敬的各位領導、各位代表、同志們：

今年，縣人大常委會決定對我局開展評議，既是對環(huán)保工作的全面檢閱，也是對我們的鞭策和激勵，更是促進我縣環(huán)保事業(yè)再上新臺階的良好機遇。在此，我代表縣環(huán)保局，向關心、重視和支持我縣環(huán)保事業(yè)發(fā)展的各位領導、各位代表表示最衷心地感謝，并真誠歡迎各位代表對我局工作開展評議監(jiān)督?，F就做好評議工作作如下表態(tài)發(fā)言，請與指正。

1潔”的環(huán)保精神落實在評議活動中，進一步轉變職能，堅持依法行政，提高服務水平，提高辦事效率，提高自身素質，不斷提升我們環(huán)保系統在人民群眾心目中的形象。三是以超常的措施迎接評議。我們將細化工作方案、硬化工作措施、明確工作責任、健全工作機制，用工作成效迎接評議。

2鄉(xiāng)居民、社會公眾等各方意見，另一方面，對近二年環(huán)保工作進行全面的回顧和反思，梳理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，查找存在的主要問題和不足。三是及時整改到位。對排查梳理出的問題和不足，我局將嚴格按照“邊查邊改、快速整改”的原則，做到不回避、不護短、不拖延、不手軟，公正透明、不折不扣地進行整改，制定針對性強、切實可行的整改方案和整改時間表，全面落實各項整改措施，定人限時加以改進，逐條逐項整改到位。同時，建立健全各項規(guī)章制度，明確工作紀律，規(guī)范辦事程序，形成長效管理機制，努力實現依法行政能力、工作效能、隊伍素質的進一步提升。

3訪二走三邀四聯五督”的五步工作法，即一訪信訪人、二走企業(yè)、三邀環(huán)保專家、四聯相關村社、五督企業(yè)整改，切實維護廣大群眾的合法環(huán)境權益。三是把評議工作與作風轉變結合起來。推行政務公開，增加辦事透明度，實行“陽光作業(yè)”，繼續(xù)推行首問負責制、限時辦結制、責任追究制和服務承諾制，切實轉變工作作風，提高工作效率，做到服務管理“零推諉”、服務方式“零距離”、服務事項“零積壓”、服務質量“零差錯”、服務標準“零投訴”，努力打造一支“講政治、敢擔當、業(yè)務精、作風正”的環(huán)保隊伍。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇三

各位領導、同事：

大家晚上好!我叫xx，是社保局窗口的一名普通工作人員，很榮幸中心能給我這樣的機會，以年度服務標兵代表的身份站在這里。

一年前，我以見習生的身份到社保局窗口學習工作，這一年是我成長最快、感悟最深、收獲最多的一年。接下來，我將結合自身工作經歷和崗位實際來談一談。

我的信心來源于社保窗口的同事。初進社保的時候，我對于業(yè)務知識一無所知，記得有好幾回，群眾來辦事，由于有些政策了解不夠，一問三不知，缺乏工作經驗的我顯得特別被動，不知如何應對。這時，我們參?？瓶崎L見此，便迅速上前了解情況，耐心細致地向辦事群眾一一解釋。隨后，他又拿出相關政策宣傳單頁指導我學習，即使是下班時間，他也非常樂心幫助我。不單單科長一人，社保窗口的同事們，每次都會在我犯難的'時候，第一時間伸出援助之手，讓我真切的感受到團隊的力量。若不是因為這群熱心而又可愛的同事，我想我并不可能在這么短的時間內掌握社保的業(yè)務知識，從而進一步增強我的信心。于我而言，他們每一位都是我最好的老師，也是我最值得感謝的人。

我的努力來源于前來辦事的群眾。我之所以能快速的掌握知識，除了同事的幫助以外，辦事群眾也是我成長進步的階梯。在窗口工作中，我學會了換位思考，始終本著“服務媽媽”的意識服務辦事群眾，將群眾的困難當作是自己的困難，認真答復他們的每一次提問，給予他們最溫馨的服務，并不斷學習新業(yè)務、了解新政策，提升服務群眾意識，真正做到想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需。我相信，辦事群眾每一次滿意的笑容、由衷的稱贊都在不斷地督促我更好的成長、更好的為民服務。

我的進步來源于對待工作的態(tài)度。在社保局窗口工作的一年里，我每天都盡量早點到單位，燒好開水，打開電腦，這樣等到同事們來的時候便可以早點投入工作。對于前來辦事的群眾，我一直都以最誠摯的態(tài)度對待他們。我知道，一名窗口工作人員態(tài)度的好壞直接影響著中心的形象，我更知道，老百姓來辦事大廳辦事更加不易。在幫他們辦事的時候，都盡自己最大的努力做到最好、最細、最實。20xx年，我共受理職工養(yǎng)老、醫(yī)療參保12000余項，養(yǎng)老補繳6000余項、養(yǎng)老退休300余項，農村合作醫(yī)療參保480余項、農村合作醫(yī)療及養(yǎng)老中斷420余項，被單位領導和同事稱為崗位工作能手。

成績屬于過去，奮斗成就未來。今后，我將繼續(xù)弘揚“志不求易，事不避難”的奮斗精神，以更加昂揚向上的精神狀態(tài)、真抓實干的工作作風、飽滿熱情的服務態(tài)度投入工作，嚴格遵守中心規(guī)章制度，全力當好服務群眾的模范生，謝謝大家!

人社工作表態(tài)發(fā)言篇四

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！

新年伊始，我們鴻遠人齊舉一堂，在此隆重召開公司20xx年工作會議。剛才，聽取了林總經理題為《xxx》的工作報告和張董事長題為《xxx》指導講話，我的心境無比激動，林總的講話目標明確，要求嚴格詳細，張董事長的講話既總結了過去，又對未來進行了描畫，所以，能夠說這此大會是引領公司未來發(fā)展的大會，是鼓舞人心的大會。在過去的20xx年，后勤各科室的工作取得了必須的成績，生產調度協調有力，文化娛樂活動精彩風塵，安全、環(huán)保工作扎實有效，基建工程穩(wěn)步推進，績效考核更加的全面合理，成本核算更加的精細化，生產生活物資供應保障及時。這些成績的取得，都是公司領導的正確領導和鞭策鼓勵下取得的，是各部門大力支持的結果，也是后勤各科室員工精誠團結、奮力拼搏的結果。成績只能說明過去，新的`目標和新的一輪的考驗有壓在我們的肩上。

20xx年，后勤科室將根據林總經理和張董事長的具體要求，做好以下工作：

一、在總結20xx年的工作基礎上，全面貫徹落實20xx年度工作會議精神，深刻領會林總經理和張董事長的講話精神和內涵，層層分解目標職責書，細化、量化部門內部考核細則，真正的把思想和行動統一到公司的總體部署上來。

二、堅持“安全生產、以人為本、遵規(guī)守法、關愛生命”的安全管理方針不動搖，全方位、多層次，認真細致的將安全職責落實到每一個環(huán)節(jié)、每一個人，增強廣大員工的安全防范意識，牢固樹立“安全第一”的思想，堅決克服僥幸心理和麻痹大意思想，努力創(chuàng)造安全、禮貌、和諧新鴻遠。

三、科學謀劃、精心組織、周密安排生產進度，在確保安全的條件下，督促各項生產經營任務的按時完成。

四、狠抓各項管理制度的貫徹落實，切實增強制度的執(zhí)行力，在抓好基礎管理和日常工作的同時，著力強化部門內部員工的技能培訓，提升后勤服務、管理人員的素質。

五、以清潔生產審核驗收評估為契機，以實施綠色礦山建設為目標，狠抓環(huán)境保護工作，加大“三廢”的治理力度，主要污染物和廢棄物到達清潔生產審核的目標。

六、以精益化生產活動為契機，大力倡導勤儉節(jié)儉，杜絕浪費，嚴把臨時用工、油耗、材料領用關，按照工作審批流程辦理各項事務，杜絕一切不必要的費用開支，切切實實將成本核算工作落到實處。

七、精心組織、合理安排基建工程施工，在確保安全的前提下，把好工程質量關，完善基建工程資料，及時做好工程驗收、決算工作。

八、以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機，大力構建團結互助，共同提高，共謀企業(yè)發(fā)展的和諧環(huán)境，加強職工的思想道德教育和企業(yè)文化宣傳，著力協調解決職工出行、就餐等關系到職工切身利益的問題，努力為職工供給便利的生活和滿意的服務。

后勤部門將會始終牢記“服務、指導、監(jiān)督、協調”的宗旨，緊緊圍繞20xx年度公司工作重點，開拓實干、團結協作，創(chuàng)新奮進、真抓實干，將各項工作做細、做實，真正的將各項工作落到實處，確保20xx年各項生產經營目標順利實現，為公司的持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展再做新的貢獻。

多謝大家！

人社工作表態(tài)發(fā)言篇五

襄陽市人力資源和社會保障局。

2011年2月23日。

2010年，我們認真貫徹落實市委、市政府關于招商引資工作的一系列要求，把招商引資工作作為推進跨越式發(fā)展的“一號工程”，堅持“全員參與招商、職能帶動引資”的思路，招商引資工作取得了顯著成績。去年共運作招商項目15個，簽約引進新項目12個，其中過億元項目6個，合同投資13億元，實際投資3.9億元。我們的做法是：

一、高度重視，建立“推動招商”新機制。

1全局招商引資工作的督辦協調。同時制定了《關于做好招商引資工作的實施意見》、《關于駐點和外出招商引資工作安排意見》等文件，各二級單位都組建了精干務實的招商引資工作專班，從人員、經費、時間上保證了招商引資工作的開展。三是實行專職人員駐點制度。去年4月全市召開招商引資工作會議后，我局在工作人員緊缺的情況下，及時安排專人掛職大連、臺州人社局，既掛職鍛煉干部，又利用兩個駐點地人社局優(yōu)勢，促進招商引資工作。與此同時，我們還多次派局領導帶隊，依次抽調機關和二級單位人員共同駐點。去年共駐點38人次191天，登門拜訪企業(yè)300多家，接待考察客商36批次。良好的招商管理運行機制，提高了招商引資的工作成效。

二、多輪并驅，打開“全員招商”新局面。

2析報告。經過不懈努力，該客商于去年7月注冊成立湖北奧克欣帝斯節(jié)能科技有限公司。該項目投資2億元建設兩條新型玻璃纖維環(huán)保材料生產線，已于去年10月開工建設。為保證該項目順利開工建設，早日投產，我局專門選派1名正科級干部駐項目工地，協助解決工程設計、供電、供水、道路、施工現場管理、員工招聘培訓等問題，實行全程跟蹤服務，現該項目已完成實際投資6000萬元和4棟廠房基礎建設工程，預計今年7月投入試生產，年產值過5億元。與此同時，我們堅持定期召開招商引資工作聯系督辦會，實行一月一通報、兩月一調度、三月一小結，對招商引資工作遇到的問題進行研究解決，形成了全局上下人人思招商、個個抓招商的濃厚氛圍。編印了7期《招商工作簡報》印發(fā)全系統，不斷為招商引資工作升溫加熱，在全系統形成了招商工作爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍，確保了招商任務按期完成。

三、突出特點，打造“職能招商”新載體。

3庫，積極引導勞動者進廠務工。去年共為市直企業(yè)提供勞動者3.6萬多人，其中為襄誠鞋業(yè)、萬達廣場、新日電動車等急需用工的招商企業(yè)組織用工6000多人。三是突破企業(yè)用工難的瓶頸，努力為招商企業(yè)提供優(yōu)質高效的人力資源服務。為盡早促成這些企業(yè)來樊投資，讓客商減少用工顧慮，我們不僅通過多種方式宣傳我市勞動力資源優(yōu)勢和用工政策，局領導還親自赴廣東、江蘇面見客商，從而堅定了客商投資襄樊的信心。深圳艾比恩科技公司在我們多次登門拜訪感召下，于去年10月來我市注冊成立了“湖北惠博通光電公司”，投資1億元生產液晶平面顯示器。該項目的引進，填補了我市平板顯示器生產的空白。

四、創(chuàng)新舉措，拓展“整體招商”新思路。

4我市存在優(yōu)良的投資環(huán)境和人力資源優(yōu)勢，積極引導國際國內知名企業(yè)來我市投資興業(yè)。同時,充分發(fā)揮勞動力市場主導優(yōu)勢，在政策上鼓勵和引導雙向創(chuàng)業(yè)，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)興辦實體，推動招商引資工作全面提速提質。

盡管我們在招商引資工作上取得了一定成效，但與兄弟單位相比還存在一定的差距。今年，我們將進一步探索“職能化招商，整體化服務”新模式，以“市情、園區(qū)”為基點，充分挖掘優(yōu)勢，以重大項目和市產業(yè)布局為重點，發(fā)揮襄陽西出東聯、貫通南北的“區(qū)位優(yōu)勢”，逐步形成獨具特色的“招商引資模式”，為實現我市經濟社會跨越式發(fā)展做出新的貢獻。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇六

各位領導、各位代表、同志們：

根據鎮(zhèn)人大的安排和部署，今年將對我所工作開展代表評議，為此我所將把做好人大代表評議工作作為全年工作的重中之重來抓，認真組織開展自查自糾活動和迎評工作，進一步規(guī)范執(zhí)法來促進工作。在此要衷心感謝人大各位領導和各級人大代表多年來對公安工作的重視、關心和支持，特別是今年對我所進行的人大代表評議工作，將對我所工作開展起到重要作用，為今后公安機關維護穩(wěn)定、打擊犯罪、加強隊伍管理打下堅實基礎。借此機會，我向會議表個態(tài)。

一、提高認識，確保人大代表評議工作順利進行。

（一）要堅決做到高度重視，不推諉。人民代表大會制度是我國的根本政治制度，開展人大評議是堅持和完善人民代表大會制度，健全監(jiān)督體系的一種重要手段，是黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)有效貫徹實施的重要保證；是促進代表參與國家事務，實現人民當家作主的有效形式。今后四個月里，我所將在人大代表的監(jiān)督、指導、幫助下，全面查擺問題，認真落實整改措施。作為被評議部門，我們將按照鎮(zhèn)人大的要求，站在忠誠實踐“三個代表”重要思想和牢固樹立為人民服務的宗旨觀念的高度，以高度的政治敏銳性，以對黨和人民高度負責的態(tài)度，從思想上、認識上重視這次評議工作，做到對待評議工作不推不卸。

（二）要堅決激到積極配合，不護短。作為被評議部門，我們將全面按照人大的安排部署，全方位給予積極配合，做到敢于講真話，找差距，挖根源，積極主動把工作中的問題與情況向主席團匯報，做到不回避、不隱瞞、不敷衍塞責、不歪曲事實。切實把問題解決好，情況反饋到位。針對人大提出的批評和建議，有疑必釋，力求將問題解決徹底，不留尾巴。

二、積極整改，確保人大代表評議工作落到實處。

針對評議工作中提出的問題，我所將高度重視，鐵心整改，少強調客觀原因，多找主觀不足，并且組織專門人員對提出的問題進行整改剖析，屬于個別的問題要落實到單位、到個人，提出整改要求；屬于共性的問題要剖清根源，查出原因，提出整改措施，制訂整改方案，全面整改，并且要落實整改責任制，將評議中發(fā)現的問題進行分解，按照分管和分片的原則，對整改問題全面負責。制定整改措施，逐一分析，逐項制定整改措施、整改期隈和整改責任，確保整改工作不走過場扎、不流于形式，取得實效。二是提高打擊刑事犯罪，治安防控能力。我所已決定從7月至今年年底，開展“攻專案，反盜搶，追逃犯、保平安”專項行動，強化領導，落實措施，量化指標，嚴格考評，舉全所之力，進一步加大對殺人、兩搶、盜竊等犯罪活動的打擊力度。同時，堅持以防為主；進一步加大打、防、控一體化建設力度，強化轄區(qū)警務，遏制刑事案件高發(fā)勢頭，形成快速反應，聯防聯查新機制，加強流動人口和出租私房管理，全面提高治安防控能力。三是提高公安執(zhí)法水平。要進一步深化執(zhí)法質量考評工作，增強內部執(zhí)法監(jiān)督制約機制，增強監(jiān)督實效，提高執(zhí)法水平，實現文明執(zhí)法。四是提高隊伍整體素質。進一步加強警務技能和體能訓練工作，全面推進大練兵活動，提高民警綜合素質，要堅持從嚴治警，樹立“執(zhí)法為民”理念，堅持抓好“五條禁令”不放松，用鐵的紀律帶出過硬的隊伍，提高隊伍的戰(zhàn)斗力。

要建設一支高素質、黨和政府放心、人民滿意的隊伍，完成各項工作，就離不開人大的指導、關心和幫助，為此，我們將以誠懇的態(tài)度和萬分的熱情期待你們的評議和指導。

謝謝大家!

人社工作表態(tài)發(fā)言篇七

尊敬的各位領導：

上午好。今年以來，我局按照市委、市政府《關于開展“工作落實年”活動的通知》精神和xx年度梧州市開展機關績效考評試點工作總體部署和要求，緊緊抓裝擴內需、調結構、保增長、惠民生”這條主線，結合商務工作實際，以“中心工作落實、交辦工作落實、業(yè)務工作落實”為重點，凝心聚力抓落實，一心一意謀發(fā)展，確保了全市商務工作的全面推進。為了確保圓滿完成全年各項目標任務，我局主要抓好了以下幾方面工作。

一、加強組織領導，強化部門責任。

在活動中，我局將工作落實年和績效考核指標落實到科室、落實到人，堅持自覺跟進，及時謀劃，主動作為?；顒右潦?，就按有關通知要求，認真深入研究，制定了工作實施方案，明確活動開展的指導思想和任務目標，以任務交辦為起點，將八大項全局性指標，七大項職能性指標明確了分管領導和責任科室，提出了目標要求。并積極與自治區(qū)商務廳和市績效辦進行工作對接，抓好項目承接落實。在工作落實過程中，局各科室把工作落實年活動擺上重要議事日程，明確分工，夯實責任，構建起“政令暢通、運轉協調、權責明確、上下聯動、執(zhí)行有力、獎罰分明”的抓落實工作長效機制。

二、加強項目建設，強化工作落實

一是做好“萬村千鄉(xiāng)市潮惠民工程。具體做好區(qū)商務廳12月初下達我市xx年“萬村千鄉(xiāng)市場工程”3家配送中心項目和80個農家店項目建設任務及改造一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)屠宰場硬件設施、設備。二是積極應對世界金融危機，繼續(xù)保持對外貿易持續(xù)增長，預計xx年全市外貿進出口將達到57930萬美元，同比增長13.6%。其中：出口39650萬美元，同比增長16.5%;進口18280萬美元，同比增長7.8%。三是進一步提高實際利用外資質量，預計xx年達到1.65億美元，同比增長3.1%。四是進一步刺激內需，擴大消費品市場規(guī)模。預計xx年全社會消費品零售總額實現203億元，同比增長18.5%。五是為企業(yè)爭取到更多資金扶持。xx年為74家企業(yè)向上級申報各項扶持資金3611.3萬元。六是積極開展“四個年活動”，加快商貿物流項目建設。經項目調整后，1-11月，全市45個商貿流通項目累計完成投資21.75億元，占年度計劃投資的70.3 %，其中，市層面的16個項目完成投資7.25億元，占年度計劃投資的46.82 %;各縣(市、區(qū))及工業(yè)園區(qū)層完成投資14.85億元，占年度計劃投資的105%。另外，全市新引進商貿流通項目43個，項目總投資17.67億元，累計到位資金6.51億元，完成全年新引進項目資金7億元目標任務的93%。

三、加強督促檢查，全力奮力沖刺

我局在工作落實過程中，定期或不定期地組織督促和檢查，確保各項工作完成進度。在第四季度還召開了梧州市商務局奮戰(zhàn)三十天全面完成今年各項任務的`動員大會，目的是讓每個干部職工都行動起來，充分利用好今年最后的沖刺，扎實開展工作，解決存在困難，確保勝利完成各項目標任務。

剛才市績效辦通報了1-11月績效考評成績，雖然我們大部分指標完成得比較好，但有一些工作與上級的要求還有一定的距離。比如說，今年商貿物流的項目推進工作由于征地等多方面的原因進度還比較滯后，幾個自治區(qū)下達的農村物流服務體系工程在十二月初才下達指標，都需要下大力氣，加班加點去竭力完成。

在剛剛閉幕的市委十一屆六次全會通過的《中共梧州市委關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃的建議》中，就我市在“xx”期間如何“發(fā)展商貿物流，重振百年商埠”，提出了具體的奮斗目標。市委、市政府高度重視商貿物流業(yè)的發(fā)展，使全局干部職工歡欣鼓舞，更使我們倍感責任重大，壓力空前。在此我代表商務系統全體職工在此承諾，將充分利用好剩下的半個月時間，進一步鞏固執(zhí)行力，加強協同力，提高創(chuàng)新力，確保勝利完成今年商務工作各項目標任務。

謝謝大家。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇八

各位領導、各位同事：

大家好！

能夠作為綜合部門的代表，在這里與大家共同學習交流、相互打氣鼓勁，表達新年里開拓奮進、爭創(chuàng)一流的心聲，我感到非常榮幸！

過去的一年，在院領導的正確領導和全院干警的積極努力下，我院不斷創(chuàng)新工作思路，努力踐行“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”的十六字工作方針，將司法為民宗旨落到實處，在審判工作、隊伍建設、司法改革、法院文化、司法政務管理等方面都取得了豐碩成果，榮獲“全區(qū)優(yōu)秀法院”稱號，并被榮記集體二等功。一大批愛崗敬業(yè)的先進集體和先進個人受到各級組織的表彰獎勵，這是法院的光榮，也是大家的光榮。作為院里的一份子，我深深為之自豪和驕傲！

我們市法院是一支有著優(yōu)良傳統的隊伍，是一個風正心齊、團結協作、銳意進取、務實創(chuàng)新、能打硬仗的'團隊。在這個充滿熱情、點點滴滴、角角落落都充滿人文氣息的大家庭中，始終保持著一種與人為善、團結友愛、積極進取、蓬勃向上、比學趕超、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。在這個集體中，有的同志老當益壯，壯志豪情，有的同志年富力強，躊躇滿志，有的同志風華正茂，朝氣蓬勃。在這個集體中，有的同志愛院如家，任勞任怨，有的同志默默無聞，無私奉獻，有的同志兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實地，有的同志堅定執(zhí)著，無怨無悔………就像多年的法院文化積淀使我們這個集體既有《人民法官之歌》的昂揚、豪邁，又有《二十年后再相會》的自信和喜悅，既有《天路》的激情、高亢，又有《從小爺爺對我說》的深沉、厚重，更有《神奇的綠洲》的憧憬和自豪。大家都在為著共同的信念和責任愛崗敬業(yè)，勤奮工作，書寫絢麗的人生。我們有理由熱愛這個集體，有理由為這個集體增光添彩！

綜合部門，擔負著為院領導提供決策參考、為全院干警做好綜合服務、為審判工作提供有力保障的職責。在整個法院工作中，起著承上啟下、協調左右、聯系各方、監(jiān)督管理、保障服務等中心樞紐作用，具有工作繁雜、整體性強、影響大的特點。這就要求綜合部門的同志要具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性，工作具有超前性和豐富的經驗。不論是辦文、辦事、辦會，還是管理、服務、協調，哪一個環(huán)節(jié)出了問題，都會產生不良的影響，甚至給整個法院工作帶來被動或造成損失。綜合部門的工作使命光榮，責任重大。

今天召開的法院工作會議為我院今后的工作描繪了藍圖，指明了方向，確定了目標。我們綜合部門的同志在新的一年里要緊緊圍繞全院的中心工作，在認真盤點過去一年工作的基礎上，總結成績和經驗，找準不足和差距。要堅持與時俱進，不斷更新觀念，及時轉變工作方式和重點，拓寬工作思路，深挖內部潛力，改進工作方法，提高管理水平，充分發(fā)揮服務和保障法院各項工作全面發(fā)展的職能作用。要牢固樹立“服務”理念，不斷改進工作作風，改善工作態(tài)度，提高工作效率，樹立積極進取、勇于創(chuàng)新、公道正派、樂于奉獻、團結協作、相互補臺的新形象。以熱心、誠心、耐心，滿腔熱忱地對待每一位同志，為領導的決策和審判工作提供一流服務，力爭讓辛勤工作在審判一線的同志都能夠滿意。

回首往事，信心滿懷；展望未來，任重道遠。在新的一年里，讓我們緊密地團結在院黨組周圍，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神、全國及自治區(qū)政法工作會議精神，進一步貫徹落實“三個至上”指導思想，繼續(xù)深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動，大力踐行“為大局服務、為人民司法”工作主題，進一步增強理想信念，進一步細化工作目標，進一步探索工作方法路徑，進一步夯實基層基礎，以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加務實的工作作風，立足本職，爭先創(chuàng)優(yōu)，為法院各項工作實現跨越式發(fā)展作出新的貢獻。

乘風揚帆正當時，凌峰闊步展宏圖。我們堅信，在院黨組的堅強領導下，在全院干警的共同努力下，我們的法院一定會更加充滿生機和活力,一定會立足新起點，再創(chuàng)新輝煌！

謝謝大家！

人社工作表態(tài)發(fā)言篇九

,供大家參考。

尊敬的＊＊，各位領導：

近年來，在省委、省政府和市委、市政府的堅強領導下，在省、市人社部門的精心指導下，＊＊緊緊圍繞社會保障、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、人才支撐三大體系建設，始終堅持以人民群眾滿意為目的，一手抓改善民生，一手抓政風行風建設，通過抓實組織紀律、政治紀律、廉潔紀律和工作紀律，創(chuàng)新推行“抓痛點、抓難點、抓堵點、抓熱點”四法，有效夯實了民生保障，群眾辦事效率得到明顯提升，人社系統行政服務效率持續(xù)增強。

剛才，＊＊委員及調研組的各位領導對我縣人社系統近年來在行風建設工作取得的成績給予了充分肯定，指出了存在的問題，并提出了明確要求。＊＊將認真按照調研組指示精神，堅定不移抓好行業(yè)系統黨風政風建設，為推動縣域經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。重點做好以下三項工作。

對于需要分階段推進的，明確整改目標，壓實整改責任，按序推進、限時完成。同時，我們將根據調研組指出的問題，結合整改內容，舉一反三、由點及面，全面排查各領域各行業(yè)存在的問題，堅持標本兼治、長短結合，堅決改徹底、改到位，確保行風建設取得最好效果。

加快系統整合互通和信息共享在主動靠前服務中實現“群眾少跑路、數據多跑路”同步夯實作風保障全面提升基層人社服務平臺的公共服務能力和水平嚴格落實經辦窗口首問責任制、限時辦結制、一次性告知制和責任追究制以高度負責的精神快捷高效為群眾和。

企業(yè)。

做好服務，切實打通基層公共服務“最后一公里”。

充分借鑒浙江紹興、江蘇句容、廣西南寧等地先進經驗，深度挖掘本地區(qū)一些好的辦法舉措，搶抓＊＊＊＊建設戰(zhàn)略機遇，探索建立區(qū)域間社會保障協同機制、城鄉(xiāng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務機制、城鄉(xiāng)勞動者終身職業(yè)培訓機制、困難群體就業(yè)援助機制等，進一步暢通人民群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，推動區(qū)域間實現勞動力技能培訓共享、人才定向輸送，全面提升服務水平，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十

各位領導、各位同仁：

剛才聽了xx局長的工作報告，我們深受鼓舞，又深感職責重大。我們將認真貫徹今日的會議精神，緊緊圍繞黨委、政府工作的中心，充分發(fā)揮職能作用，譜寫好基層司法行政工作的新篇章。

我們將按照今日會議要求，在今后的工作中，結合自身實際，進一步樹立有所為有所不為的思想。在創(chuàng)新觀念方面做到提高"一個認識"。即社會管理創(chuàng)新是當前基層司法行政工作快速發(fā)展的必然要求。處理好"三個關系"。即處理好"社會管理創(chuàng)新"與日常工作的關系，解放思想與解決實際問題的關系，重點突破與普遍參與的關系。做到"四個結合"。即把開展"社會管理創(chuàng)新"活動與創(chuàng)立"省級優(yōu)秀司法所"、縣級"星級司法所"和爭當司法行政排頭兵、以及開展"崗位練兵"等活動有機結合。解決好"五個方面"的問題。即解決好學習、工作、制度、作風和隊伍建設等方面的問題。力求取得"三個方面"的實效。即經過社會管理創(chuàng)新活動進一步增強創(chuàng)新意識、機遇意識、開放意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識和勤奮意識，把全體人員的思想統一到搶抓機遇、干事創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的行動上來；進一步營造學法守法用法的社會氛圍；進一步發(fā)揮司法行政職能作用，為構建和諧社會供給高效的法律服務。

一是高標準定位，努力提升規(guī)范化管理水平。今年我們將進一步爭取黨委政府的關心支持，著力改善司法辦公條件，加強軟、硬件建設，狠抓各項管理制度的執(zhí)行和工作落實，全面推進省級優(yōu)秀司法所創(chuàng)立。二是創(chuàng)新"大普法"的路子。今年是實施"六五"普法的開局之年，我們將在組建xx法制教育館的基礎上，抓好重點對象的學法，開展法律"六進"活動，培植普法和依法治理典型，不斷提高普法和依法治理的效果。三是要創(chuàng)新"大調解"工作路子。在原有各地已建立調解室的基礎上，準備在各行政執(zhí)法部門設立"流動調解庭"，充分發(fā)揮各行政執(zhí)法部門調解的主動性、時效性和靈活性。針對疑難矛盾以及易激化的信訪問題，引入"村民代表議事評理"機制，廣泛邀請當地有威望的村民擔任評理員、組建評理團，參與民事糾紛的調解。四是切實做好社區(qū)矯正和安置幫教工作。進一步探索社區(qū)矯正和安置幫教工作的新途徑，加強心理矯治中心和安置幫教基地建設，加強社工中心建設，不斷提高管理本事和幫教效果。

將結合省廳開展的爭創(chuàng)"群眾滿意窗口服務單位"主題活動，依托大調解中心設立司法行政服務窗口，對基層社會矛盾糾紛實行"一窗式受理"，對法律援助工作實行"一站式服務"，自覺理解群眾監(jiān)督，讓人民群眾得到更加方便快捷的服務。不斷創(chuàng)新"大服務"的工作路子，在拓寬服務領域，提高服務質量，為黨委政府依法決策和依法管理社會事務，維護企事業(yè)單位和當事人的合法權益，供給優(yōu)質高效的法律服務上下功夫。豐富原有的"駐村蹲點一日工作法"內涵，將全體人員、法律工作者、專職調解員和專業(yè)社工每人掛鉤包村定點開展矛盾糾紛的排查化解工作。

各位領導、各位同仁：我們將在上級司法行政部門的領導和指導下，進一步解放思想，更新觀念，虛心學習兄弟單位的先進經驗，繼續(xù)探索基層司法行政工作的新規(guī)律，不斷完善創(chuàng)新基層司法行政工作的思路，為建設和諧xx而努力奮斗。

我的發(fā)言完畢，多謝大家。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十一

xxx：

今年以來，邯鄲市把創(chuàng)城工作作為加強精神文明建設、推進新型城鎮(zhèn)化、提升城市治理水平的一項牽總任務，舉全市之力開展創(chuàng)城“百日攻堅”，不斷提升市民文明素質、城市文明程度、城市文化品位和群眾生活質量。

一是規(guī)范老舊小區(qū)物業(yè)管理。老舊小區(qū)公共設施缺失、衛(wèi)生臟亂差，目前主城區(qū)共有老舊小區(qū)1172個，占住宅小區(qū)的82.3%。為了改變這種狀況，市財政每年投資20xx萬元，用獎補的`形式支持老舊小區(qū)引進物業(yè)公司管理，徹底改變老舊小區(qū)無人管理的問題。二是規(guī)范便民服務點。加強引導規(guī)范，通過設立指示牌，指定時間、劃定地段經營，在滿足群眾需求的同時，明顯提升了城市形象。三是整治露天燒烤。堅持疏堵結合，引導其從室外到室內，或者集中到一個區(qū)域，采用燃氣爐和電爐替代。

一是創(chuàng)新開展網格管理。利用數字化城管，確保環(huán)境衛(wèi)生臟亂差、占道經營、私搭亂建等問題能夠及時發(fā)現、及時處理。二是創(chuàng)新治理店外經營。明確由城管部門牽頭，工商、質監(jiān)、衛(wèi)生部門協同，綜合運用法律、行政等手段予以規(guī)范。三是創(chuàng)新農貿市場整治。將農貿市場交給工商部門牽頭管理，堅持一手抓規(guī)范管理，一手抓整治提升。四是創(chuàng)新實施借道左轉，大大緩解了交通擁堵。五是創(chuàng)新提升志愿服務。

堅持領導干部帶頭，各級干部齊上陣，干成了一批多年想干沒有干成的事。一是老舊小區(qū)拆違。4月份以來，共拆違53萬平方米。二是占道棚亭拆除。組織城管、公安等7部門聯合開展了棚亭拆除集中行動，將2867個違章棚亭全部拆除。三是主次干道和背街小巷修繕。通過共駐共建，投入1.94億元，對200條道路進行了精細化維修和綜合改造。四是城市交通秩序整治。實施“最嚴交規(guī)14條”，對機動車、非機動車、行人交通違法開展“零容忍”整治，結合語音提示、抓拍曝光系統、安裝智能升降桿等，引導規(guī)范廣大市民文明出行。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十二

各位領導、同志們：

今天縣委政府在這里召開××河砂石禁采工作動員大會，充分表明了縣委政府堅決打擊河道非法采砂行為，切實保護河道防洪安全、供水安全、生態(tài)安全的決心，也說明當前××河河道采砂的嚴峻復雜形勢和實行全面禁采的重要性、必要性。

近年來，受經濟利益驅動，砂石資源亂采濫挖、亂堆亂放等違法行為屢禁不止。砂石資源的無序開采，特別是對洲灘掠奪式的挖掘，導致河床下切，河勢改變，嚴重影響到河道行洪安全，對河道兩岸水利設施、生態(tài)環(huán)境形成破壞和威脅。同時，非法、不均衡占有砂石資源引起群眾利益沖突，各種矛盾糾紛不斷，對社會穩(wěn)定造成不良影響。非法采砂已成為影響行洪安全，破壞生態(tài)環(huán)境，影響社會穩(wěn)定的老大難問題，引起了社會各界的廣泛關注?？梢哉f，××河砂石禁采迫在眉睫、刻不容緩，這既是縣委政府作出的英明決策，也是廣大群眾的強烈呼聲和迫切愿望。 ×月×日起，××河將實行砂石全面禁采?？h水利局作為責任單位之一，深感任務艱巨，責任重大，我們將堅決按照縣委、縣政府的統一部署，忠誠履職，抓好落實。

我們將堅持把砂石禁采作為當前工作的重中之重，進一步細化分工，強化禁采工作的領導和協調；進一步加強考核，將相關人員在禁采工作的`表現與績效掛鉤，與評先評優(yōu)掛鉤，確保河道巡查全覆蓋，措施合法，執(zhí)法文明；進一步嚴肅紀律，對禁采工作中措施不力、行動遲緩、工作不實的，堅決進行責任追究，真正做到組織領導到位，宣傳動員到位，措施落實到位，責任追究到位，確保禁采工作強力推進。

我們將嚴格按照縣政府提出的禁采要求，結合自身職能，加強河道巡查，確保河道24小時處于有效監(jiān)控狀態(tài)，做到早發(fā)現、早制止、早處理。嚴懲違法采砂，對盜采、強行開采等違法行為和阻撓執(zhí)法、公然對抗等惡性行為，堅決做到露頭一起，打擊一起，決不姑息遷就，決不心慈手軟。嚴格行政審批，禁采期間，凡是涉及河道采砂的審批事項一律停止，不辦理一個河道采砂許可證，不增加一處新砂場，不增加一艘新采挖船。

我們將牢固樹立“一盤棋”的思想，按照“政府主導、部門聯動、鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主”的工作要求，進一步加強與相關部門的溝通會商，支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行屬地管理職能，搞好上下溝通銜接，作好政策咨詢服務，及時協調處理好禁采工作中的具體問題，形成強大整治合力，確保禁采工作收到實效。

我們將以此次砂石禁采行動為契機，及時總結經驗教訓，有效規(guī)范和管理河道采砂行為，建立健全符合我縣河道采砂實際的長效管理機制，不斷鞏固整治成效，避免集中整治過后非法采砂出現反彈，努力實現河道的安全和持續(xù)利用，認真做好河道治理、保護、開發(fā)、利用文章，確保我們的母親河長治久安。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十三

（2011年7月21日）。

尊敬的忠德主任、各位副主任、各位代表、委員：

根據會議安排，我代表縣人民政府，就今年縣人大評議縣政府相關工作，作慎重表態(tài)性發(fā)言，請予指正。

一是高度重視，認真面對。政府是在黨的領導下，受人民的信任和委托，履行管理社會和經濟事務的職責。政府及其工作部門的行政職權是人民賦予的，接受人大代表的評議和監(jiān)督是政府及其工作人員義不容辭的責任和義務。開展人大評議工作，不僅是國家政治制度、黨的組織原則的要求，也是人民代表對政府實行有效監(jiān)督的具體體現。實踐表明，近年來，縣人大依法組織開展的評議工作，有效地推進了縣政府解決人民群眾關心的重點、難點、熱點問題，對湘潭縣經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了重要作用。作為被評議對象，我們將以對黨和人民高度負責的態(tài)度，認真參與，積極配合，真誠對待黨和人民對我們的考驗，自覺接受人大對我們的監(jiān)督評議。二是態(tài)度誠懇、實事求是。對人民高度負責是各級黨政干部立身處事的基本準則。人大開展對政府評議工作，就是檢驗我們是否心系群眾，急人民群眾所急，想人民群眾所想；是否把人民最急、最盼、最需要解決的事情放在工作首位的試金石。因此，在這次評議活動中，我們將以最真摯的感情、最真誠的態(tài)度，真實地反映縣政府在縣委的領導下，在縣人大、縣政協的民主監(jiān)督下所取得的成績和存在的主要問題，堅決做到不回避矛盾，不文過飾非，力求做到客觀公正、實事求是。

三是服從安排、積極配合。此次人大評議活動覆蓋部門眾多，牽涉范圍廣泛，責任重、任務緊。作為被評議對象，我們將認真按照縣人大常委會的安排部署，全方位給予積極支持配合。在保證人大調查組順利開展工作的同時，絕不利用職務之便插手干預評議調查，左右他們的意志，影響調查評議的客觀性、公正性，損害評議活動的嚴肅性和紀律性。

四是認真整改，推動工作。接受人民群眾監(jiān)督，接受人大評議，是對政府工作最好的鞭策鼓勵。我們將以這次人大評議活動為契機，根據縣人大評議反饋的情況信息，認真分析。

總結。

工作方面的成敗得失，不斷發(fā)揚成績，彌補不足，以與時俱進的進取精神、銳意創(chuàng)新的工作舉措，進一步振奮精神、扎實工作，力求在切實增強法治觀念、堅持依法行政上有新的提高，在堅持勤政為民、不斷創(chuàng)新工作上有新的提高，在加強廉潔自律、樹立良好形象上有新的提高，為推動湘潭縣經濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻！

謝謝大家！

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十四

我就略鋼區(qū)域內“創(chuàng)衛(wèi)”工作做如下表態(tài)發(fā)言：

本次會議之后，我們將充分利用廣播、電視、報紙等傳媒，在全略鋼范圍內進行廣泛宣傳，使廣大職工從思想上高度重視并認識到“創(chuàng)衛(wèi)”工作的重要性，引導廣大干部職工不斷增強自我保護環(huán)境的意識，共同維護好耐以生存的生產、生活場所，積極構建“和諧”略鋼。同時，積極投身到“創(chuàng)衛(wèi)”活動中，堅持以人為本，統籌兼顧，以打造“綠色、和諧略鋼”為目標，全面提升區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生質量，為創(chuàng)建全國衛(wèi)生縣城做出自己應有的貢獻。

略鋼作為略陽縣的龍頭企業(yè)、漢中市區(qū)域內重點骨干企業(yè)，廠區(qū)大，人員多。近年來，累計投資數億元實施環(huán)境衛(wèi)生整治，區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生質量大幅度提升，職工工作和生活環(huán)境得到明顯改善。下一步，我們將進一步加強企業(yè)內部管理，在抓緊實施燒結機煙氣脫硫工程的同時，加大已建環(huán)保設備的維護保養(yǎng)和檢測工作力度，確保充分發(fā)揮已建環(huán)保裝備效能，為提升區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生質量提供保障。

作為依托資源稟賦建成的傳統型重工業(yè)企業(yè)，略鋼無法避免點多、線長、面廣，人員多、人員結構復雜的現實，一旦發(fā)生不安全事故，企業(yè)形象受損，社會影響較大。為此，我們將以此次“創(chuàng)衛(wèi)”活動為契機，充分發(fā)揮相關職能部門作用，在確保安全生產的同時提升區(qū)域內的環(huán)境衛(wèi)生質量，切實為廣大干部職工創(chuàng)造一個更干凈、整潔、優(yōu)美、清新、舒適的工作和生活環(huán)境。一是充分發(fā)揮安全環(huán)保部工作職能，加大安全檢查力度，狠抓隱患排查治理，確保安全生產；二是充分發(fā)揮略鋼愛衛(wèi)會工作職能，加大對生產現場、廠區(qū)道路、河道及后勤保障系統衛(wèi)生的'檢查力度，確保廠容廠貌干凈、整潔；三是充分發(fā)揮公安玉河分局（保衛(wèi)武裝部）工作職能，加大區(qū)域內各種違法犯罪行為的打擊力度，切實為廣大干部職工創(chuàng)造一個平安、穩(wěn)定、和諧的工作和生活環(huán)境。

總之，請縣委、縣政府放心，略鋼在市縣各級政府及東嶺集團的正確領導和大力支持下，在全體干部職工的共同努力下，區(qū)域內的環(huán)境質量一定能夠得到大幅度提升，也一定能夠完成創(chuàng)建全國衛(wèi)生縣城的各項工作任務。同時，我們也堅信，有縣委縣政府的正確領導，有各兄弟企業(yè)的大力支持，有全縣人民的共同努力，略陽縣創(chuàng)建全國衛(wèi)生縣城的目標一定能夠實現。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十五

尊敬的各位領導、各位來賓：

今日，在這個陽光燦爛、充滿期望和夢想的日子里，我們滿懷激動和喜悅的心境，迎來了xxx工程得到xxx批復建設的特大喜訊。xxx工程的批復建設，標志著xxx廠的發(fā)展壯大邁上了一個嶄新的起點，標志著xxx廠將更加義無返顧、義不容辭地肩負起分公司可持續(xù)發(fā)展的歷史重任，它寄托著分公司領導和全公司對xxx事業(yè)的期待與厚望。我們xxx工程公司也將在工程建設中大有作為。在此，我代表公司全體員工及參加工程建設的施工單位鄭重表態(tài)：在xxx工程建設中，我們將以高度的職責感和歷史使命感，運用全新的管理理念，發(fā)揚艱苦拼搏、敢于勝利的精神風貌，排除萬難，勇創(chuàng)一流，為這項全局的保障工程、效益工程、發(fā)展工程做出自我的貢獻。

我們xxx公司是一支在深化企業(yè)內部改革中成長起來的一只新生力量，具有經營機制新、隊伍觀念新、專業(yè)技術實力強等諸多優(yōu)勢。經過xxx年的重組整合，公司經營管理、市場運作、人員組織等都已步入成熟，呈現出了良好的發(fā)展勢頭。此次，我們公司能夠同其它兄弟施工單位一道，共同參與xxx工程建設，是我們工程公司的光榮與驕傲，也是對我們的鞭策與考驗，我們必須不辜負xxx、xxx兩級的深切期望，抓住這一千載難逢的機會，進取承擔力所能及的工程量，在工程建設中充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，干出成績，樹起形象，為公司的長遠發(fā)展儲備實力。

安全施工是保障工程建設順利進行的重中之重。我們要堅持“以人為本”的安全管理理念，結合實際制定一套完善的安全管理體系，建立起責、權、利高度統一的新型安全管理約束機制，簽訂安全合同，分解安全職責，削減安全風險。全方位、多層次，認真細致地將安全職責落實到工程建設的每一個環(huán)節(jié)，落實到參戰(zhàn)隊伍的每一個小組、個人，增強參戰(zhàn)隊伍的安全意識，牢固樹立工程現場安全第一的思想，堅決克服僥幸心理和麻痹思想，努力創(chuàng)造安全禮貌的工程施工環(huán)境，確保工程建設零事故、零污染目標。

百年大計，質量第一。我們必須要以對建設單位負責，對子孫萬代負責的高度主人翁精神和職責感，繼續(xù)發(fā)揚“開拓拼搏，優(yōu)質高效”的企業(yè)精神，建立質量管理網絡體系，嚴肅工藝紀律，嚴格施工程序，完善監(jiān)理措施，落實職責制度，把好工程質量的每個環(huán)節(jié)，努力創(chuàng)立優(yōu)質工程、一流工程。

xxx工程早一天完工，就早創(chuàng)一份效益，就早做一份貢獻。所以，我們要在保證安全和質量的前提下，精心組織，精心施工，抓工期，搶速度。與天斗，不畏嚴寒酷暑；與地斗，不怕艱難險阻。樹立敢于啃硬、敢于勝利的精神，千方百計保證工期，做到搶點運行，按期完工。

xxx工程是一項工藝技術復雜、工作頭緒繁多的系統工程，所以，我們要牢牢抓住這一千載難逢的大好機遇，經過這項工程建設的歷練，造就一支能攻堅啃硬的工程建設隊伍，培養(yǎng)一批掌握新技術、懂得新工藝的復合型管理人才，彌補xxx工程公司在xxx工程建設上的空白，積累建設xxx機組的建設管理經驗，為爭取今后具備同類機組的建設施工本事，走向更為廣闊的市場天地，迅速實現做大做強xxx工程施工產業(yè)積累人才儲備，創(chuàng)造必須的競爭條件。

航船已經起錨，號角已經吹響，讓我們與各施工單位團結一心，和衷共濟，奮力拼搏，扎實工作，在xxx工程施工中，奮發(fā)有為，建功立業(yè)，為xxx的建設與發(fā)展書寫出絢麗篇章！

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的＊＊，各位領導：

????近年來，在省委、省政府和市委、市政府的堅強領導下，在省、市人社部門的精心指導下，＊＊緊緊圍繞社會保障、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、人才支撐三大體系建設，始終堅持以人民群眾滿意為目的，一手抓改善民生，一手抓政風行風建設，通過抓實組織紀律、政治紀律、廉潔紀律和工作紀律，創(chuàng)新推行“抓痛點、抓難點、抓堵點、抓熱點”四法，有效夯實了民生保障，群眾辦事效率得到明顯提升，人社系統行政服務效率持續(xù)增強。

?????剛才，＊＊委員及調研組的各位領導對我縣人社系統近年來在行風建設工作取得的成績給予了充分肯定，指出了存在的問題，并提出了明確要求。＊＊將認真按照調研組指示精神，堅定不移抓好行業(yè)系統黨風政風建設，為推動縣域經濟高質量發(fā)展奠定堅實基礎。重點做好以下三項工作。

對于需要分階段推進的，明確整改目標，壓實整改責任，按序推進、限時完成。同時，我們將根據調研組指出的問題，結合整改內容，舉一反三、由點及面，全面排查各領域各行業(yè)存在的問題，堅持標本兼治、長短結合，堅決改徹底、改到位，確保行風建設取得最好效果。

????堅持以嚴字當頭、向實處發(fā)力，不斷提升全縣人社系統服務效能。加快推行便民服務舉措，全面深化“放管服”改革，深入落實“互聯網+人社”行動計劃，加快系統整合互通和信息共享，在主動靠前服務中實現“群眾少跑路、數據多跑路”，同步夯實作風保障，全面提升基層人社服務平臺的公共服務能力和水平，嚴格落實經辦窗口首問責任制、限時辦結制、一次性告知制和責任追究制，以高度負責的精神，快捷高效為群眾和企業(yè)做好服務，切實打通基層公共服務“最后一公里”。

????充分借鑒浙江紹興、江蘇句容、廣西南寧等地先進經驗，深度挖掘本地區(qū)一些好的辦法舉措，搶抓＊＊＊＊建設戰(zhàn)略機遇，探索建立區(qū)域間社會保障協同機制、城鄉(xiāng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務機制、城鄉(xiāng)勞動者終身職業(yè)培訓機制、困難群體就業(yè)援助機制等，進一步暢通人民群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道，推動區(qū)域間實現勞動力技能培訓共享、人才定向輸送，全面提升服務水平，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十七

發(fā)言稿是參加會議者為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。

xx年，人事科將以“三力”建設年活動為主線，立足本職，強化責任意識、奉獻意識，堅定發(fā)展信念，立足全局工作重心，提高服務全局干部職工、服務交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平，為我局“兩保兩樹”工作做出應有貢獻。

人事科負責的工作主要有五項，分別為招商引資工作、人事勞資管理、機關黨的建設、婦女工作及計劃生育管理。xx年的工作思路是做到“四個破除”，即破除“小成即滿”的思想，不斷提升工作標桿;破除畏難發(fā)愁的情緒，勇于接受新任務、新挑戰(zhàn);破除等靠心理，善于主動解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念，敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點：

一是積極探索招商引資工作新思路，制定科學合理的激勵政策，進一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性，爭取引進一批投資規(guī)模大、科技含量高、經濟效益好、帶動性強的大項目，實現招商引資從小打小鬧到招大招強的轉變，提高工業(yè)類項目在招引項目中的比重，力爭xx年招商引資工作實現量、質雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設年活動，做好黨員管理服務和發(fā)展黨員工作，扎實開展新老黨員結對幫扶活動，穩(wěn)步推進機關黨內民主建設，通過開展廉政風險防范管理，創(chuàng)新反腐倡廉工作機制，加強黨的政治紀律教育和黨員干部廉潔從政教育，提升交通系統的社會公信力，營造風清氣正、運轉和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護婦女權益的各項活動，切實提高女職工的參政意識和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

五是加強人事勞資管理，按規(guī)定進行人員考核和工資晉升，做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務目標，在工作中要強化責任意識，屬于自己職責范圍內的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤;要強化奉獻意識，敢于挑重擔、解難題，多為問題想辦法，多為困難想出路;要強化服務意識，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務水平，真正做到為民辦實事，為群眾解難事;要強化創(chuàng)新意識，以科學發(fā)展觀為指導，破除固有思維，擺脫傳統束縛，大膽探索，積極創(chuàng)新;要強化廉政意識，以廉政風險點排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會公德面對社會、面對工作。

xx年，人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設為抓手，提升工作標準，強化管理服務職能，實現“工作爭一流，發(fā)展上臺階”的目標，通過本職工作的開展實現全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十八

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們jd公司將繼續(xù)按照華能sc公司及l(fā)m集團等各級領導的要求，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。

第一，針對上一年度安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產規(guī)章制度，全面落實安全生產責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治企、科學管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發(fā)員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃，落實好二十五項反措等各種防范措施，保證年度安全工作的有序進行。

三、進一步加強班組安全管理工作，規(guī)范內業(yè)、設施的管理，把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內容，以反“三違”為重點，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓和春季人員招聘的準備工作，聘用素質高，工作能力強的員工，以保證今后施工的人力資源需要，為200x年安全施工做好準備。

四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態(tài)管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應急予案定期演練，提高公司整體對各類突發(fā)事件的應急反映能力、加強安監(jiān)人員的監(jiān)護力度、重點部位設專人監(jiān)護，各施工點設專人加強巡視、發(fā)現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關，緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監(jiān)管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%，堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓合格率達到100%，堅決杜絕安全素質不合格人員進入公司工作，堵住事故的源頭，對于安規(guī)考試不合格者堅決予以清退，以全面提高公司員工的整體素質，特殊工種持證上崗率達到100%，加強勞動保護用品投入，按規(guī)定發(fā)放，確保施工中人身安全。

六、加強公司的安全學習、培訓管理，繼續(xù)堅持每月一次的專項安全分析會議，傳達上級文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證xx年安全生產目標的實現。

我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在sc公司及l(fā)m集團黨委的領導下，做好我公司的安全生產工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現場安全的管理和監(jiān)督，實現公司生產安全平穩(wěn)運行，為華能sc公司的全面騰飛做出應有的貢獻，謝謝大家。

人社工作表態(tài)發(fā)言篇十九

尊敬的×主任、各位領導、同志們：

市人大常委會將市××局作為今年對市政府職能部門工作情況評議單位之一，是市人大常委會對市××局的關心和支持，是對全市××工作的鞭策和推動，更是促進我局轉變工作作風，提高工作水平，保證職責履行，樹立嶄新形象的重要契機。我代表市××局,誠懇歡迎市人大常委會和人大代表對我局工作進行監(jiān)督評議，現簡要表態(tài)如下：

一、正確對待工作評議。

市人大常委會對政府職能部門開展工作評議，對推動政府部門依法行政、執(zhí)政為民、廉潔奉公、開拓創(chuàng)新,具有十分重要的意義。我們深刻認識到，政府部門的各種權力都是人民賦予的，必須自覺接受人民群眾的監(jiān)督。人大評議工作既是政府部門通過人大代表向人民群眾展示成績、匯報工作的良好機會，更是政府部門查找差距、改進工作、推動自身進步的強大動力。在評議工作中，我們將以積極、認真、負責的態(tài)度，以開放、虛心的胸懷，認真聽取意見，自覺接受監(jiān)督，決心以此次評議為契機，認真落實《關于組織人大代表評議市××局工作的方案》的有關要求，切實做好評議各個階段的工作，確保通過評議，使我局的各項工作得到進一步提升。

二、扎實工作，配合評議。

為做好此次接受檢查評議工作，我局成立了由局長為組長，其他班子成員為副組長，有關科室、中心負責人為成員的接受評議工作領導小組，領導組下設辦公室。局黨組決心把這次人大評議作為推進全局工作的強大動力，緊緊圍繞中心，扎實推進我市××等各項××工作的發(fā)展，更好地履行法定職責，增強主動接受市人大及其常委會工作監(jiān)督的自覺性，進一步提高對市人大及其常委會決定、決議和人大代表議案、批評、建議的執(zhí)行力和辦理工作水平，努力提高依法行政、依法推進××事業(yè)發(fā)展的行政管理水平，以更加卓有成效的工作業(yè)績，向全市人民交出一份滿意的答卷，不辜負市人大及其常委會和人大代表寄予市人社局的厚望。在接受人大評議工作的具體安排方面，局黨組已經明確，全局將緊緊圍繞檢查評議的內容和重點，嚴格按照檢查評議的階段要求，精心組織，抓好落實。一是將按照市人大常委會評議的工作方案的要求，認真做好全面動員、民主測評、組織好深入基層視察和調查、查擺問題、制定整改措施、落實整改方案等規(guī)定動作；二是將結合本局實際，開展好一些自選動作。主要是認真開展好局領導班子成員與分管科室、單位人員的談心活動，廣泛深入地征求全局廣大干部職工的意見和建議，集思廣益，改進我們的工作；三是將及時向人大評議組匯報工作，及時溝通工作信息、及時接收和辦理評議意見和要求；四是切實做到未評先查，邊查邊改，全力配合好檢查評議工作的有效扎實進行。我們相信，通過這次接受市人大常委會和市人大代表評議，市人社局一定會進一步增強依法決策、依法辦事、依法行政和依法接受監(jiān)督的意識；一定會進一步增強公仆意識和創(chuàng)新意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，扎實做好各項工作；一定會進一步完善管理制度，規(guī)范行政行為，努力提高工作效率和服務質量；一定會為促進嘉峪關市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展，實現經濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。

三、

接受監(jiān)督，改進工作。

在接受市人大常委會評議工作中，我局將首先本著“未評先查、邊評邊改”的原則，認真開展自查，對照工作查自己、實事求是評自己，并根據自查自評結果認真制定自查自糾措施。與此同時，我們將更加廣泛地聽取人大代表的意見和建議，根據評議意見，改進我們的工作。

對人大代表在評議中提出的意見、建議和批評，我們將認真進行分類梳理，制定針對性強、切實可行的整改措施。切實做到條條有回音，件件有落實，事事有結果。對能夠及時整改的馬上整改，對需要進一步工作或一時難以解決的問題，及時向人大代表作好說明和解釋，承諾辦理期限，限期整改。各位領導，各位人大代表，同志們，我市人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展，長期以來得到了市人大常委會和人大代表的熱情關注和大力支持。我們衷心希望市人大常委會各位領導、各位人大代表，今后一如既往地給予我局工作以更多的關心、更大的支持、更好的幫助、更有力的監(jiān)督。我們衷心希望人大代表們對××工作多提寶貴意見。對提出的意見，我局一定虛心接受，認真改進，使我局在今后的工作中，更好地依法行政、履行職能，不辜負人大和人民群眾的期望，為促進××事業(yè)發(fā)展，實現經濟社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻。

謝謝大家！