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總結是我們反思過去、總結經驗和教訓的機會。一個好的總結應該簡明扼要、重點突出、內容準確。希望大家通過閱讀這些范文,能夠提高自己的總結寫作水平。
女職工產假請假條篇一
公司領導:
本人妻子分娩在即,生育年齡為28周歲,根據《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計劃生育條例》的相關規(guī)定,屬于晚育,且為計劃內合法生育,男方可享受15個工作日的看護假。為了便于照顧妻子和孩子,現特申請休生育陪護假,自x年5月22日到x年6月10日共計15個工作日(中間去除周末節(jié)假日),請領導體諒批準。
特此申請!
請假人:xxx。
時間:x年xx月xx日。
女職工產假請假條篇二
公司領導:
本人妻子分娩在即,生育年齡為28周歲,根據《xx區(qū)人口與計劃生育條例》的相關規(guī)定,屬于晚育,且為計劃內合法生育,男方可享受15個工作日的看護假。為了便于照顧妻子和孩子,現特申請休生育陪護假,自x年5月22日到x年6月10日共計15個工作日(中間去除周末節(jié)假日),請領導體諒批準。
特此申請!
請假人:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
女職工產假請假條篇三
尊敬的領導:
本人因妻子分娩在即,需要看護,特此請假回家陪產*天,時間從****年*月**日到****年*月*日(未包含其他假期),共計*天。請領導批準。
請假人:xxx。
x
尊敬的領導:
由于本人的妻子已近臨產(預產期×月×日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。由于家中妻子無人照顧,難以堅持正常工作。
特此請求陪產假×天(從xx年x月x日至xx年x月x日)。請領導批準為盼。
此致!
請假人:xxx。
女職工產假請假條篇四
尊敬的領導:。
因本人即將臨產,根據國家規(guī)定產假為98天、晚育30天,共計產假為128天,自即日起向部辦公室請產假。
特此請假,懇請批準!
申請人:
x年x月x日。
女職工的.產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的,增加產假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假假十五天。
懷孕三個月以內流產的女職工,根據醫(yī)療單位的證明,給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的,產假四十二天;七個月以上的,產假九十天。
產假期滿恢復工作時,允許有一至二周的時間逐步恢復原定額的工作量。
女職工產假請假條篇五
尊敬的領導:
本人因妻子分娩在即,需要看護,特此請假回家陪產15天(含公司規(guī)定之陪產假7天和年休假8天),時間從x年11月15日到x年11月30日,共計15天。請領導批準。
請假人:
時間:x年xx月xx日。
女職工產假請假條篇六
尊敬的領導:。
我因生產,需要回家休息,調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù),根據有關規(guī)定,產假為90天,晚育初產婦延長產假30天。本人已符合國家晚婚晚育規(guī)定,特申請產假四個月,時間為x年x月x日至x年x月x日。
請領導批準為謝。
此致敬禮!
請假人:xx。
20xx年xx月x日。
女職工產假請假條篇七
公司領導:
本人妻子分娩在即,生育年齡為28周歲,根據《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計劃生育條例》的相關規(guī)定,屬于晚育,且為計劃內合法生育,男方可享受15個工作日的看護假。為了便于照顧妻子和孩子,現特申請休生育陪護假,自x年5月22日到x年6月10日共計15個工作日(中間去除周末節(jié)假日),請領導體諒批準。
特此申請!
請假人:
時間:x年xx月xx日。
女職工產假請假條篇八
本人妻子分娩在即,生育年齡為28周歲,根據《新疆維吾爾自治區(qū)人口與計劃生育條例》的相關規(guī)定,屬于晚育,且為計劃內合法生育,男方可享受15個工作日的`看護假。為了便于照顧妻子和孩子,現特申請休生育陪護假,自20xx年5月22日到20xx年6月10日共計15個工作日(中間去除周末節(jié)假日),請領導體諒批準。
特此申請!
請假人:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
女職工產假請假條篇九
公司領導:
因本人有孕在身,預產期x年11下旬,現需要回家休息,調養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班(從x年5月1日至x年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧,真正體現了人文化主義。
特此申請,望領導審批。
xxx。
x年4月29日。
女職工產假請假條篇十
尊敬的領導:
我因老婆懷孕住院待產,需到醫(yī)院照顧,特向單位請假5天(11月21、22、25、26、27日),望批準。
您好,本人妻子下月即將生產,需家人陪護照料,現特向單位請假10天,望領導體諒批準。
請假人:××。
20xx年xx月xx日。
女職工產假請假條篇十一
(單位)辦公室:
因本人下個禮拜就要到預產期,而且目前上班有好多不便的處所,所以今天特向單位請假90天,給單位工作帶來不便還請引導諒解。
特此請假,懇望批準!
(單位)。
(部門)(姓名)。
另附:法定產假期限。
女職工的產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的,增添產假十五天;多胞胎生育的,每多生養(yǎng)一個嬰兒,增長產假假十五天。
懷孕三個月以內流產的女職工,根據醫(yī)療單位的證實,給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的,產假四十二天;七個月以上的,產假九十天。
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