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總結(jié)是對過去的一次盤點(diǎn),讓我們能夠更加清晰地認(rèn)識自己的長處和短處。在寫總結(jié)之前,應(yīng)該先進(jìn)行充分的準(zhǔn)備和資料收集??偨Y(jié)范文的內(nèi)容既有對成績的總結(jié),也有對經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),可以幫助我們更好地了解自己的長處和不足。
培訓(xùn)通知要求篇一
為了開闊公司員工視野、更新思想觀念,學(xué)習(xí)先進(jìn)旅游服務(wù)理念,同時激勵廣大員工工作積極性,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和員工向心力。公司決定組織員工外出半天進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
現(xiàn)通知如下:
學(xué)習(xí)期間所有門店暫停營業(yè),9月7日正常營業(yè),由此給你帶來不便敬請諒解,謝謝!
如有業(yè)務(wù)可以咨詢以下電話:
培訓(xùn)通知要求篇二
公司各部門:
“有效培訓(xùn)是提升企業(yè)戰(zhàn)斗力的有力武器之一”。為提高公司員工的整體素質(zhì),加大公司制度的執(zhí)行力度,人力資源部定于4月23日—4月30日實(shí)施公司制度培訓(xùn)。具體事項如下:
公司全體員工(青島奧博整個園區(qū)包含光伏事業(yè)部、光熱事業(yè)部、可建事業(yè)部)。
以部門為單位(注:以15人為一組,主要有部門負(fù)責(zé)人來安排分組設(shè)組長,內(nèi)訓(xùn)形式,自行組織學(xué)習(xí)。
餐廳2樓會議室。
1、《員工行為規(guī)范》、《員工獎懲制度》、《公司調(diào)崗管理制度》。
2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《請假休假管理制度》。
3、《員工上下班打卡管理制度》、《查崗制度》、《工作代理人管理規(guī)定》。
4、《車間工人計件工資制度》、《員工離職制度》、《員工入職制度》。
5、有關(guān)新出的公司規(guī)定,再統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn)。
公司每位員工都要參加公司安排的培訓(xùn),即是對自身利益的維護(hù),也是。
對公司統(tǒng)一、合理化的管理體現(xiàn)。創(chuàng)造一個和諧、良好的工作環(huán)境。
1、報到員工在培訓(xùn)期間不得請假。
2、加培訓(xùn)的員工需做好筆記。
3、得無故遲到或早退否則處以100元罰款。
4、培訓(xùn)時不得講小話,起哄。
5、訓(xùn)時不得玩手機(jī),手機(jī)需設(shè)成靜音或震動。
6、次培訓(xùn)需在簽到表上簽名,不得代簽。
各部門負(fù)責(zé)人對本次培訓(xùn)負(fù)全責(zé),同時做好培訓(xùn)記錄,并將培訓(xùn)記錄報人力資源部備案。此次培訓(xùn)完成情況納于部門績效考核指標(biāo)中(分?jǐn)?shù)值為15分):1.參加培訓(xùn)的出勤人數(shù)5分;2.參加培訓(xùn)提交的培訓(xùn)記錄5分;3.培訓(xùn)期間的紀(jì)律5分。(注:員工的培訓(xùn)作為正常出勤,參加培訓(xùn)的人員需要簽字確認(rèn),若不參加培訓(xùn)人員或者拒絕參加培訓(xùn)人員,經(jīng)過通知后還不予以履行的,取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇?。?。
望全體員工克服困難,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),盡力安排好自己的工作和私人事務(wù),積極參加本次訓(xùn)。
培訓(xùn)通知要求篇三
各蘇木鎮(zhèn)人民府統(tǒng)計站,塔然高勒管委會統(tǒng)計站,各有關(guān)企業(yè):
為了進(jìn)一步提升全旗統(tǒng)計工作人員的專業(yè)素質(zhì),提高統(tǒng)計基礎(chǔ)工作水平和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,更好地為我旗經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供服務(wù),根據(jù)《全區(qū)開展旗縣(市、區(qū))統(tǒng)計人員崗位知識培訓(xùn)的通知》(內(nèi)統(tǒng)辦字〔xxx〕36號)要求,我旗決定于xxx年6月23日、24日開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn),具體安排如下。
一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)對象。
旗xxx工業(yè)、能源、投資、財貿(mào)、社會、服務(wù)、農(nóng)牧、農(nóng)調(diào)分管領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)人員;貴塔拉工業(yè)園區(qū)管委會統(tǒng)計員,新能源產(chǎn)業(yè)示范區(qū)管委會統(tǒng)計員;各蘇木鎮(zhèn)統(tǒng)計員,塔然高勒管委會統(tǒng)計員;“四上”企業(yè)統(tǒng)計專兼職人員。
二、培訓(xùn)內(nèi)容和目的`。
圍繞各專業(yè)理論知識、“一套表”知識、報送要點(diǎn)和難點(diǎn),現(xiàn)階段統(tǒng)計工作重點(diǎn)和統(tǒng)計要求。培訓(xùn)對象還可以根據(jù)自身情況進(jìn)行現(xiàn)場提問,以進(jìn)一步提高培訓(xùn)工作的針對性和實(shí)效性,促使全旗各級各類統(tǒng)計人員熟練掌握專業(yè)理論知識,增強(qiáng)實(shí)際工作能力、提高統(tǒng)計工作標(biāo)準(zhǔn)。
三、培訓(xùn)方式、人員和時間。
2、6月24日上午,8:309:30集中培訓(xùn)農(nóng)牧業(yè)專業(yè)統(tǒng)計人員和各蘇木鎮(zhèn)統(tǒng)計人員。
3、培訓(xùn)講師:市xxx有關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人。
四、有關(guān)要求。
1、各培訓(xùn)單位要積極做好本次培訓(xùn)人員的安排落實(shí),按照規(guī)定時間參加培訓(xùn)。
2、全旗統(tǒng)計人員要提高認(rèn)識,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主動性和自覺性,把此次培訓(xùn)作為提高自身綜合能力、做好統(tǒng)計工作的一次良好機(jī)會。
3、未盡事宜請xxx各專業(yè)人員結(jié)合本專業(yè)培訓(xùn)要求,通知對應(yīng)統(tǒng)計員。
培訓(xùn)通知要求篇四
各位親愛的同事,近期我們公司有許多新同事的加入,為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液,增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化,更快的.融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位,增強(qiáng)對企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感,企業(yè)也會經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn),此次新員工入職培訓(xùn),具體培訓(xùn)工作安排如下:
一、 培訓(xùn)時間:
二、 培訓(xùn)地點(diǎn): 公司中會
三、 培訓(xùn)內(nèi)容:
1、 企業(yè)文化及發(fā)展史
2、 公司獎懲制度
3、 考勤管理制度
4、 公司財務(wù)報銷流程
5、 人事管理制度
6、 行政管理制度
四、 培訓(xùn)講師:
五、 培訓(xùn)時間:
六、 培訓(xùn)對象:
本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx 月 日-20xx 月 日新入職員工,詳單請見附件。
七、 培訓(xùn)要求:
1、 請參加人員著正裝參加培訓(xùn)。
2、 請參加人員自帶筆和筆記本,培訓(xùn)部門不再另行提供。
3、 參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時到達(dá)會議室簽到,禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的現(xiàn)象,如無事前請假、在點(diǎn)名時間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。
八、 考核安排:
1、 考核方式:現(xiàn)場筆試,滿分為100分,60分為及格分。
2、 補(bǔ)考:一次補(bǔ)考機(jī)會,80分為及格分。
期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后,能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對您有所幫助,祝您工作順利!
附件一:參訓(xùn)人員名單
人力資源部
年 月 日
呈報:董事長 抄送:各公司、部門
培訓(xùn)通知要求篇五
各相關(guān)部門:
為了進(jìn)一步提升我公司在市場中的競爭力,提高社會信譽(yù),提高環(huán)境和職業(yè)健康安全績效,依據(jù)gb/t28001-2001《職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范》和gb/t24001-2004 idt iso14001:2004《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》,建立實(shí)施公司管理體系。
截至11月底,與方圓標(biāo)志認(rèn)證集團(tuán)咨詢老師對我公司環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系中存在的問題進(jìn)行溝通,并形成環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系三層文件初稿;為了使認(rèn)證工作更加規(guī)范有效, 確保體系推進(jìn)工作有效開展,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,下一步即將進(jìn)行體系文件的全員培訓(xùn),定于12月10日上午8點(diǎn)在南廠綜合樓會議室召開會議確定此項工作(參與部門見所附名單)。請遵照執(zhí)行并做好相關(guān)工作。
望各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人高度重視環(huán)境、安全認(rèn)證工作,按要求準(zhǔn)時參加會議,各部門要配置專兼職人員主管管理體系運(yùn)行工作。積極推進(jìn)環(huán)境、安全認(rèn)證工作,力爭企業(yè)早日通過環(huán)境、安全體系的認(rèn)證,促進(jìn)企業(yè)節(jié)能、降耗,減少風(fēng)險和節(jié)約環(huán)境費(fèi)用開支,全面提升我們公司的紙制品在市場上的競爭力。
中冶紙業(yè)銀河有限公司
2017年12月8日
附參與人員名單:
一分廠、二分廠、瓦楞紙分廠、高檔文化之分廠、東分廠、化學(xué)漿分廠、楊木漿分廠、熱電分廠、堿回收分廠、中段水分廠,各分廠廠長、安全員、技術(shù)員。
安全處、保衛(wèi)處、人力資源處、計劃核算處、辦公室、計量處、采購處、物管處、技改辦、原料處、原煤處、基建處、技術(shù)處、生產(chǎn)處、質(zhì)管處、設(shè)備管理處、動力儀表處、環(huán)保處、成品處、銷售公司、進(jìn)出口公司、環(huán)衛(wèi)處、職工醫(yī)院,以上各部門負(fù)責(zé)人及認(rèn)證推行工作具體負(fù)責(zé)人員。
各車間、部、室:
為了深入貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)23號)和40號文件精神,提高全員的安全意識,從根本上杜絕人的不安全行為,進(jìn)一步防范各類安全事故的發(fā)生,焦化公司定于10月15日到10月24日進(jìn)行為期10天安全教育培訓(xùn),為保證本次安全培訓(xùn)的順利開展,各車間必須嚴(yán)格按本通知執(zhí)行:
一、培訓(xùn)時間(10.15—10.23)全天候脫產(chǎn)培訓(xùn)
考試時間為每批(17、20、23日下午進(jìn)行)
二、培訓(xùn)地點(diǎn):焦化二廠食堂二層培訓(xùn)中心
三、培訓(xùn)對象:各車間、部、室重點(diǎn)生產(chǎn)崗位人員(除安全管理人員、電工、焊工、起重工、壓力容器工、司爐工、電廠水處理人員以外)。
四、培訓(xùn)教師:由太原市安監(jiān)局培訓(xùn)中心專家擔(dān)任。
五、培訓(xùn)要求:參加培訓(xùn)的人員每人必須接受三天的教育,準(zhǔn)備2張一寸紅底照片,一張身份證復(fù)印件,考試合格者將發(fā)放證書,不合格的將進(jìn)行補(bǔ)考,對補(bǔ)考仍不及格者,將調(diào)離本工作崗位,同時費(fèi)用自理。
六、各車間、部、室參加培訓(xùn)的人員中必須有一名負(fù)責(zé)本車間人員的出勤情況和整理收集照片、身份證復(fù)印件,培訓(xùn)期間考勤統(tǒng)一管理。
12日前將培訓(xùn)人員的崗位花名表即帶隊人員上報安全部。其余人員可以旁聽,但不發(fā)放培訓(xùn)證書。
八、培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿自理,一廠人員按發(fā)車時間在紅旗桿旁等待,統(tǒng)一接送。
九、后附第一階段培訓(xùn)分配表。
全員第一階段培訓(xùn)分配表
焦化公司安全部
二〇一二年十月十日
培訓(xùn)通知要求篇六
各黨總支、直屬黨支部、校屬各單位:
端午臨近,為鞏固、深化整治“四風(fēng)”工作成果,堅決防止節(jié)日期間不正之風(fēng)反彈,進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,根據(jù)xx紀(jì)文[2016]x號文件精神,現(xiàn)將有關(guān)紀(jì)律要求和事項通知如下:
一、把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,做到令行禁止。
全院各級黨員干部要深入貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定精神,守紀(jì)律講規(guī)矩,堅持把紀(jì)律挺在前面,堅決做到“十個嚴(yán)禁”:嚴(yán)禁違規(guī)組織和參與用公款支付的宴請、高消費(fèi)娛樂、健身活動;嚴(yán)禁違規(guī)用公款搞互相走訪、送禮、聯(lián)誼活動;嚴(yán)禁違規(guī)開支工會經(jīng)費(fèi);嚴(yán)禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜;嚴(yán)禁違規(guī)收送禮品、禮金、消費(fèi)卡;嚴(yán)禁違規(guī)出入私人會所;嚴(yán)禁濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎金;嚴(yán)禁公款旅游;嚴(yán)禁公車私用;嚴(yán)禁黨員干部“帶彩”娛樂和其他各種違規(guī)違紀(jì)行為。
二、把主體責(zé)任扛在肩上,做到以上率下。
各黨總支、直屬黨支部、校屬各單位要切實(shí)履行好主體責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把節(jié)日期間的.黨風(fēng)廉政建設(shè)和反貪腐工作作為一項政治任務(wù)抓緊抓好,及時將“十個嚴(yán)禁”紀(jì)律要求傳達(dá)到每一位干部職工,并認(rèn)真查找在作風(fēng)建設(shè)方面存在的苗頭性、傾向性問題,挺紀(jì)在前,早打招呼,及時提醒,抓早抓小,切實(shí)做到防微杜漸、防患于未然。
三、把執(zhí)紀(jì)監(jiān)督抓在手上,做到持續(xù)加壓。
在“端午”期間,學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察審計室將積極配合市里統(tǒng)一部署,集中開展四大檢查活動:一是開展一次公車私用檢查;二是票據(jù)報銷違規(guī)問題專項治理檢查;三是開展一次工會經(jīng)費(fèi)管理使用情況監(jiān)督檢查;四是開展一次黨員干部“帶彩”娛樂活動檢查,突出檢查重點(diǎn),緊盯領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位等重點(diǎn)人員,全面開展“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查。
四、把追責(zé)問責(zé)落到實(shí)處,做到動輒則咎。
紀(jì)檢監(jiān)察審計室將加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,對違規(guī)違紀(jì)問題嚴(yán)查快處,始終保持一寸不讓、動輒得咎的高壓態(tài)勢。營造良好輿論氛圍,廣泛利用新聞媒體,明紀(jì)律、督履責(zé),形成作風(fēng)監(jiān)督強(qiáng)大聲勢。暢通監(jiān)督舉報渠道,認(rèn)真受理群眾舉報。舉報電話xx。
紀(jì)檢監(jiān)察審計室。
2016年5月23日。
培訓(xùn)通知要求篇七
各街道安監(jiān)辦:
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國家、省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作會議精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國家安監(jiān)總局3號令)、《山東省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),為全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ),按照市有關(guān)文件要求,經(jīng)研究,決定在全區(qū)開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)。并于12月21日起將對生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人和安全管理人員持證上崗情況進(jìn)行專項檢查,現(xiàn)將本次培訓(xùn)有關(guān)事項通知如下:
此次培訓(xùn)分三批進(jìn)行,計劃培訓(xùn)總?cè)藬?shù)370人。
第一批:12月7日—9日,12月7日上午8:30—9:00報到;。
第三批:12月16日—18日,12月16日上午8:30—9:00報到;。
地點(diǎn):長春路1號—6(青島大學(xué)附屬中學(xué)34中對面)。
范圍:詳見附件一。
(一)國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);。
(二)安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全生產(chǎn)專業(yè)知識;。
(三)重大事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定;。
(四)職業(yè)危害及其預(yù)防措施;。
(五)國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);。
(六)典型事故和應(yīng)急救援案例分析。
根據(jù)國家安監(jiān)總局“教考分離”規(guī)定,接受培訓(xùn)的學(xué)員經(jīng)考核合格,頒發(fā)山東省安監(jiān)局相關(guān)安全資格證書。
(一)區(qū)安辦將組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)情況納入全年目標(biāo)考核,年底對各街道組織參加培訓(xùn)情況進(jìn)行通報和單項考核。
(二)對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未按規(guī)定參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)并考核合格的`,區(qū)安監(jiān)局將會同街道安監(jiān)辦從20xx年12月21日起,加大監(jiān)督檢查力度,按照《山東省安全生產(chǎn)條例》第四十三條相關(guān)規(guī)定,予以責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處5000元以上2萬元以下的罰款。
(三)適時開展對各類人員持證上崗專項檢查,加大執(zhí)法力度,嚴(yán)肅查處無證上崗現(xiàn)象,提高全區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的持證上崗率。
(一)參加培訓(xùn)人員每人帶2寸照片二張,身份證復(fù)印件一份,培訓(xùn)學(xué)員登記表一份。
(二)參加培訓(xùn)人員報到時每人交培訓(xùn)費(fèi)用380元(含資料費(fèi)等)。
某某單位。
20xx年11月3日。
培訓(xùn)通知要求篇八
公司各部門:
為提升公司更有效率的運(yùn)行,使管理順暢、制度得到合理有效的落實(shí),根據(jù)總經(jīng)理辦公室研究決定,對工作以下任命:
任命xx擔(dān)任工模部廠長,全面輔助總經(jīng)理主持公司工模部方面的管理工作,對公司的工模生產(chǎn)負(fù)全責(zé),總經(jīng)理不在時行使總經(jīng)理職責(zé)。
特此任命,該任命自文件下發(fā)之日起實(shí)行!
xx有限公司。
(簽章)。
20xx年xx月xx日。
培訓(xùn)通知要求篇九
公司各部門:
為進(jìn)一步提升公司各員工的'職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司將在近期開展公司內(nèi)上午和晚上(預(yù)計持續(xù)一周)。
會議室;
公司全體員工。
1、請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓(xùn);
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙,做好相應(yīng)的會議筆記;
3、請各部門負(fù)責(zé)人相互傳達(dá),無特殊情況不準(zhǔn)請假;
特此通知,謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部。
20xx年6月23日。
培訓(xùn)通知要求篇十
通知一般由標(biāo)題、正文和落款三部分組成。具體寫法如下:
(1)標(biāo)題。通常有三種形式,一種是由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和文種構(gòu)成;一種是由事由和文種構(gòu)成;一種是由文種“通知”作標(biāo)題。
(2)正文。由開頭、主體和結(jié)尾三部分組成。開頭主要交代通知緣由、根據(jù);主體說明通知事項;結(jié)尾提出執(zhí)行要求。在寫正文之前,要在標(biāo)題之下、正文之上頂格寫出被通知對象的名稱,在名稱后加冒號,或?qū)⒚Q以“抄送”形式寫于最后一頁的'最下方。
(3)落款。寫出發(fā)文機(jī)關(guān)名稱和發(fā)文時間。如已在標(biāo)題中寫了機(jī)關(guān)名稱和時間,這里可以省略不寫。
通知是上級要求下級或個人參加某一會議或者做某件事情時使用的一種文體。通知的內(nèi)容要寫得明白、具體。
1、在第一行正中寫“通知”二字,也可視情況寫成“關(guān)于××的通知”、“緊急通知”等。
2、寫被通知單位或個人的名稱。
3、寫通知內(nèi)容。如內(nèi)容較多,可分條開列。
4、結(jié)尾可寫“特此通知”等字樣。
5、最后寫上發(fā)通知者的名稱和發(fā)通知的日期。用公文形式發(fā)出的通知要加蓋公章。
培訓(xùn)通知要求篇十一
各學(xué)院自行組織新生心理普測。
時間:20xx年10月27日-11月27日。
學(xué)校心理健康教育中心對新生心理普測結(jié)果進(jìn)行分析匯總并反饋給學(xué)院,各學(xué)院組織開展初次談話、篩查工作,并將結(jié)果匯總上報大學(xué)生心理健康教育中心并備案。
5、箱庭體驗(yàn)。
自10月12日-12月21日每周四下午學(xué)校心理健康教育中心開放2個箱庭體驗(yàn)室(第二生活區(qū)a1樓東大學(xué)生心理健康教育中心和致遠(yuǎn)1號樓2207箱庭咨詢室),供學(xué)生自愿報名參加。
要求:通過撥打心理健康教育中心電話(7258809)提前一周預(yù)約。
6、“尋找自我、體會成長”主題活動。
通過征集志愿者,組織開展“真人秀”活動,鼓勵學(xué)生積極參與,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注自我、尋找自我,踐行實(shí)踐,體會成長。各學(xué)院依據(jù)“尋找自我、體會成長”主題自行設(shè)計策劃豐富多彩、學(xué)生們喜聞樂見的活動,普及心理調(diào)試方法,使學(xué)生合理認(rèn)識心理問題,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會心理自助,營造良好的心理健康氛圍。
培訓(xùn)通知要求篇十二
市屬各醫(yī)療單位、駐玉農(nóng)墾團(tuán)場醫(yī)院:
為認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年省、市婦幼衛(wèi)生重點(diǎn)工作會議精神,全面做好全市婦幼衛(wèi)生工作,經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育局研究同意,決定舉辦全市婦幼專干業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
(二)講解《20xx年婦幼衛(wèi)生信息管理》;。
(三)兒童保健知識;。
(四)孕產(chǎn)婦保健知識。
20xx年1月29日早晨8:30報到(報到地點(diǎn):市婦幼保健站三樓會議室),會期一天。
市婦幼保健站三樓會議室。
市屬各醫(yī)療單位婦幼專干。
此次培訓(xùn)由市衛(wèi)計局主辦,市婦幼保健站承辦,各單位要統(tǒng)籌安排好日常工作,務(wù)必確保婦幼專干按時參會,參訓(xùn)人員交通及食宿費(fèi)用自理。
為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范學(xué)校檔案工作,充分發(fā)揮檔案管理軟件在檔案建設(shè)中的重要作用,經(jīng)研究,決定對學(xué)校檔案管理員進(jìn)行檔案管理軟件使用培訓(xùn),現(xiàn)就培訓(xùn)事宜通知如下:
3.參加對象:各中小學(xué)檔案管理員。
為提高培訓(xùn)效率,請各參加培訓(xùn)的同志預(yù)先閱讀軟件應(yīng)用材料,熟悉軟件有關(guān)內(nèi)容和程序。請各校安排相關(guān)人員準(zhǔn)時參加,不得缺席。
xx市教育局。
20xx年x月x日。
文檔為doc格式。
培訓(xùn)通知要求篇十三
為有效應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,阿壩州教育局完善工作預(yù)案,健全制度機(jī)制,全面抓好全州教育系統(tǒng)疫情防控工作。
要求全州各級各類學(xué)校不得早于2月17日前開學(xué),根據(jù)疫情防控情況另行通知,調(diào)整開學(xué)時間后,涉及到教學(xué)計劃的實(shí)施,可統(tǒng)籌調(diào)整雙休、暑假時間,合理安排教育教學(xué)任務(wù)。疫情響應(yīng)未解除前,各級各類學(xué)校、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)嚴(yán)禁開展現(xiàn)場教育教學(xué)和實(shí)踐培訓(xùn)等各類活動,不得組織補(bǔ)課、答疑、輔導(dǎo)等各類聚集性活動。
明確要求全州各級各類學(xué)校要嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校傳染病防控措施,堅持分層分級分類分散加強(qiáng)防范,強(qiáng)化因地因校綜合施策,進(jìn)一步細(xì)化優(yōu)化防控預(yù)案,做到“一地一策、一校一策”,確保工作預(yù)案有針對性、時效性。
明確要求全州各級各類學(xué)校要全面覆蓋、無遺漏、精準(zhǔn)掌握疫情防控重點(diǎn)地區(qū)的教職員工、學(xué)生分布情況,精準(zhǔn)了解防控重點(diǎn)地區(qū)的教職員工、學(xué)生在校內(nèi)各年級、各班級分布情況,精準(zhǔn)掌握疫情防控重點(diǎn)地區(qū)的每個教職員工、學(xué)生返校前14天的身體健康狀況。
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