合同是交易過程中的法律約束，雙方必須履行合同規(guī)定的條款。如何編寫一份具有法律效力的合同？如果您需要更多的合同范文，可以聯(lián)系專業(yè)律師或相關(guān)機(jī)構(gòu)咨詢。

解除終止勞動合同通知書篇一

的解除是指勞動合同訂立后，尚未全部履行以前，由于某種原因?qū)е聞趧雍贤环交螂p方當(dāng)事人提前消滅勞動關(guān)系的法律行為，解除時(shí)企業(yè)需要發(fā)出解除。

通知書。

__________：

因________________________________________，公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據(jù)《勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請你于___年___月____日前辦理離職手續(xù)。

特此通知。

(用人單位蓋章)。

_____年_____月_____日。

簽收：__________________。

_____年_____月_____日。

第()號。

員工姓名：所在單位：通知發(fā)出時(shí)間：年月日。

通知送達(dá)方式：直接送達(dá)()、留置送達(dá)()、郵寄()、媒體公告()、其他()。

公司經(jīng)辦人：

本人已收到單位于_______年_____月_____日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。已完全閱讀并理解其內(nèi)容。

員工簽收：日期：

同志：

您于年月起就職于本公司，目前的工作崗位是?，F(xiàn)因下列第____(大寫)項(xiàng)情形，你與我公司年月日簽訂的為期年(勞動合同期限)的勞動合同書于年月日解除，勞動關(guān)系同時(shí)解除。

1.經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致;。

2.勞動者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。

3.勞動者嚴(yán)重違反單位。

規(guī)章制度。

的;。

4.勞動者嚴(yán)重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的;。

6.勞動者向公司提供的個(gè)人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的。

7.勞動者被依法追究刑事責(zé)任的;。

8.醫(yī)療期滿后，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;。

9.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作;。

11.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

請您于________年_____月_____日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。

特此通知。

公司名稱(蓋章)。

解除終止勞動合同通知書篇二

陳x平、李x平、張x佑、楊x平：

因你們四人于20xx年5月1日或20xx年5月1日起無故曠工至今，系嚴(yán)重違紀(jì)行為，依據(jù)《勞動合同法》及我公司相關(guān)規(guī)章制度，我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動合同。我公司通過各種途徑無法與你本人聯(lián)系，郵寄的離職體檢通知書和解除勞動合同通知書未妥投，現(xiàn)通過公告方式向你們四人送達(dá)解除勞動合同通知書。

請你們四人在兩日內(nèi)到我公司辦理相關(guān)手續(xù)，逾期未辦后果自負(fù)。

特此通知。

綦江縣長宏煤業(yè)有限公司。

年8月12日。

文檔為doc格式。

解除終止勞動合同通知書篇三

__________：

由于________________________________________，你與公司簽訂的勞動合同于_____年____月____日予以解除。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，公司將發(fā)給你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元，醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元，并將提前預(yù)支你________月份的工資______元。請于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。

（用人單位蓋章）。

______年______月______日。

使用說明：

在勞動合同期內(nèi)，需要結(jié)束雙方的.勞動關(guān)系時(shí)，可采用此文書式樣。當(dāng)需要提前30天通知時(shí)，注意將解除合同的時(shí)間填寫正確，需要發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)時(shí)，注意按規(guī)定計(jì)發(fā)。

解除終止勞動合同通知書篇四

我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿（終止條件已出現(xiàn)），單位（本人）決定不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定，決定與你（單位）終止勞動合同，請你（單位）于________年_____月_____日前到__________________部門（給予）辦理終止勞動合同手續(xù)。

通知方：____________（簽名或蓋章）。

______年______月______日。

解除終止勞動合同通知書篇五

您好！

鑒于您于 年 月 日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知，您與公司簽訂的勞動合同有效期截止于 年 月 日，請您于 年 月 日前辦理完部門工作交接后，到行政人事部辦理離職手續(xù)。

非常感謝您一直以來的辛勤的工作，祝愿您在新的工作崗位上取得更大的成績！

本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

xxxx公司

行政人事部 年 月 日

員工確認(rèn)書：

本人已收到《終止勞動合同通知書》，并將在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。

員工簽名：

年 月 日

終止勞動合同通知書（公司不續(xù)）

您好！

很遺憾地通知您，您與公司當(dāng)前履行的勞動合同將于 年 月 日期滿后終止，非常感謝您一直以來在秉坤的辛勤的工作。請您于 年 月 日前辦理完部門工作交接后，到行政人事部辦理離職手續(xù)。公司將按《勞動合同法》規(guī)定支付您 個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

同時(shí)，祝愿您在新的.工作崗位上取得更大的成績！

本通知書一式兩份，行政人事部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

xxxx公司

行政人事部

年 月 日

員工確認(rèn)書：

本人已知曉《終止勞動合同通知書》，并將在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。

員工簽名：

年 月 日

您好！

根據(jù)公司與您簽訂的《離職協(xié)議書》，公司自______年起將與您解除勞動關(guān)系，終止與您的勞動合同。

解除（終止）合同的原因如下： 。

同時(shí)，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。希望您在新的工作崗位上取得更大的成績！

本通知書一式兩份，行政人事部門和解除勞動合同的員工各執(zhí)一份。

xxxx公司

行政人事部

年 月 日

員工確認(rèn)書：

本人已知曉《解除勞動合同通知書》，并將在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。

員工簽名：

年 月 日

員工（身份證號：） 您好！

鑒于您年法規(guī)和公司具體情況，您與公司的勞動合同將在年止，請?jiān)?年 月 日前辦理完部門工作交接后，到行政人事部辦理離職手續(xù)。

同時(shí)，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。祝愿您在新的工作崗位上取得更大的成績！

本通知書一式兩份，行政人事部門和解除勞動合同的員工各執(zhí)一份。

xxxx公司

行政人事部 年 月 日

員工確認(rèn)書：

本人已知曉《解除勞動合同通知書》，并將在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。

員工簽名：

年 月 日

第（ ）號

通知方式： 直接送達(dá)（ ）、留置送達(dá)（ ）、郵寄（ ）、媒體公告（ ）、其他（ ）

公司經(jīng)辦人：

本人已收到單位于_______年_____月_____日發(fā)出的《終止勞動合同通知書》。已完全閱讀并理解其內(nèi)容。

員工簽收：

（送達(dá)憑證粘貼處）

終止勞動合同通知書 第（ ）號

本通知送達(dá)單位： 勞動合同當(dāng)事人姓名：

您于 年 月起就職于本公司，目前的工作崗位是 。

現(xiàn)因下列第 項(xiàng)情形，本公司決定于 年 月 日與您終止勞動合同：

1、 勞動合同期滿；

2、 您已經(jīng)開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；

3、 您已達(dá)到法定退休年齡；

4、 公司被依法宣告破產(chǎn)；

5、 公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)門、撤銷或者公司決定提前解散；

6、 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形：。

請您于________年_____月_____日前到您所在的單位（給予）辦理離職交接手續(xù)。

特此通知。

聯(lián)系電話： 聯(lián)系人：

公司名稱（公章）

年 月 日

黑龍江易元明通機(jī)械股份有限公司

公司終止勞動合同通知書

單位：

日期：

解除終止勞動合同通知書篇六

是指勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。下面本站小編給大家?guī)斫獬?終止)勞動合同。

通知書。

供大家參考!

__________：

因________________________________________，公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據(jù)《勞動法》及有關(guān)勞動法規(guī)規(guī)章的規(guī)定與你進(jìn)行離職結(jié)算。請你于___年___月____日前辦理離職手續(xù)。

特此通知。

(用人單位蓋章)。

_____年_____月_____日。

簽收：__________________。

_____年_____月_____日。

員工姓名：

年月日與甲方簽訂的年期限的勞動合同，現(xiàn)因勞動合同期滿(或者由于原因)，終止(解除)勞動合同。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定，符合(或者不符合)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，發(fā)給相當(dāng)于本人月工資元人民幣整。

甲方：(簽字蓋章)乙方：(簽字蓋章)。

變更勞動合同書一式三份，甲乙雙方、失業(yè)職工機(jī)構(gòu)各一份。

先生/女士：

您于年月日向公司提出了不再續(xù)簽勞動合同的通知，鑒于您與公司簽訂的勞動合同有效期截止至年月日，請您于年月日前將離職手續(xù)辦理完畢，并到人力資源部結(jié)算工資。

同時(shí)，也非常感謝您一直以來辛勤的工作。

希望您在新的工作崗位上取得更大的成績!

本通知書一式兩份，人力資源部門和終止勞動合同的員工各執(zhí)一份。

湖北圣玉綠松石有限公司綜合管理部。

解除終止勞動合同通知書篇七

本單位與你于????年????月???日簽訂的???????期限勞動合同，按照《勞動合同法》第四十四條第______項(xiàng)規(guī)定，決定不再與你續(xù)訂勞動合同，請按下列第????情形辦理手續(xù)：

（一）請你在接到此通知后????天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關(guān)系的相關(guān)手續(xù)。

（二）因你現(xiàn)處???????????????，按照規(guī)定請你在該情形消失時(shí)????天內(nèi)到本單位，辦理終止勞動合同關(guān)系的相關(guān)手續(xù)。

如有疑問，可聯(lián)系：

聯(lián)系人：????????。

電話：????????。

電子郵箱：????????。

聯(lián)系地址：????????。

公司。

年????月????日。

本人（本單位）已經(jīng)收到上述文件，并已知悉其內(nèi)容。

簽收：

年????月????日。

解除終止勞動合同通知書篇八

______________員工：

本公司于________年________月________日與你簽訂的勞動合同，______現(xiàn)依據(jù)______________________________，將于______________年________月________日與你終止______（______解除______）______勞動合同。

________________________有限公司。

________年________月________日。

簽收：________________________。

日期：________________________

注：此表一式兩份，當(dāng)事人、人力資源部各留一份。