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部門安全保密工作總結(jié)篇一

安全保密策略是涉密信息系統(tǒng)建設(shè)與管理過程中的指導依據(jù)，是實施安全保密管理的行為準則，今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于安全保密。

的文章，希望能夠很好的幫助到大家。

一、加強保密教育，提高思想認識。

為認真做好保密機要工作，我局結(jié)合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次強調(diào)做好保密工作的極端重要性，組織全體干部職工認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作。

規(guī)章制度。

以及市、縣保密工作有關(guān)文件會議精神等，保密工作。

自查報告。

對辦公室檔案管理員、文書收發(fā)等加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感同時，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學化。

二、加強組織領(lǐng)導，完善規(guī)章制度。

為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關(guān)的保密工作，我局成立了保密工作領(lǐng)導小組，局長為組長，分管副局長為副組長，各科室負責人為成員，加強對保密工作的了領(lǐng)導。同時，制定了保密工作各項工作制度。一是制定了《蓬溪縣城市管理行政執(zhí)法局機要保密工作制度》，要求所有局機關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度，嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在機關(guān)聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。二是制定了文書管理制度，對文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了檔案管理制度并上墻公示。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規(guī)定。工作人員查詢檔案需嚴格履行查看手續(xù)，進行實名登記，辦公室定期對各項保密制度進行檢查督促，確保局機關(guān)保密工作制度落到實處。

三、落實各項措施，確保機密安全。

為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我局采取了以下幾個方面的措施。

一是嚴格計算機管理。目前我局所有科室和局領(lǐng)導辦公室都配備了計算機，黨政網(wǎng)電腦與政府網(wǎng)絡信息中心聯(lián)網(wǎng)，杜絕同一臺計算機同時連接內(nèi)外網(wǎng)。每臺電腦上都安裝了網(wǎng)絡防火墻，對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。

二是嚴格文件資料管理。辦公室是文件資料的加工、儲存場所，為確保文件不隨意外流，我局設(shè)立了1名專職人員，負責紙品文書的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在機關(guān)辦公室閱，未經(jīng)批準，不得帶出機關(guān);做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。

三是嚴格會議管理。對于局黨組、行政各類會議，尤其是對涉及人事、財務商議等涉密的會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律。對于各類會議，一般指定有關(guān)人員參加，并指定專人作會議記錄。會議討論的內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的，不得隨意擴散傳播。

五是嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非本機關(guān)人員不能單獨留于辦公室內(nèi)，室內(nèi)無人要鎖門。

近年來，對法院保密工作十分重視，積極采取各種有效措施，加強領(lǐng)導，強化教育，完善制度，狠抓落實，使全院保密工作健康有序發(fā)展?，F(xiàn)將我院近年來保密工作的開展情況總結(jié)如下：

一、加強對保密工作的領(lǐng)導，不斷完善和健全保密工作機制。

中院黨組十分重視保密工作，認真分析在新形勢下做好法院保密工作，對建設(shè)司法公正，提高法院公信力的重大意義，完善保密工作機制。一是*院長到中院工作后，及時調(diào)整、成立新的保密工作領(lǐng)導小組。黨組書記、院長擔任組長，為第一責任人，黨組副書記、常務副院長為副組長，負責具體工作。其它相關(guān)業(yè)務部門負責人為成員。并成立了保密工作辦公室加以落實。明確保密領(lǐng)導小組成員的職責分工，按業(yè)務歸口實行“條塊”管理，使有關(guān)部門負責人不僅做好審判和隊伍建設(shè)等項本職工作，還要做好相關(guān)的保密工作，克服審判工作和保密工作“兩張皮”的脫節(jié)現(xiàn)象。二是以《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》和省法院以及省委、市委有關(guān)保密規(guī)定為依據(jù)，采取多項措施加強法院保密工作建設(shè)，每年對全院機關(guān)的保密法制宣傳教育工作作出安排和部署，及時制定年度計劃，使機關(guān)保密工作有人抓、有人管，奠定了組織保證，確保工作落到實處。三是經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查保密工作進展情況，及時研究解決工作中出現(xiàn)的問題，并對各部門的保密工作進行跟進和檢查。重點檢查黨組會、院務會、審委會委員、印鑒、文英檔案等項業(yè)務中保密工作開展情況。

二、加大對全院干警的保密教育力度，不斷提高所屬人員對保密工作的認識。

為認真貫徹各級部門對保密工作的指示和要求，各種涉密信息能夠被充分利用、發(fā)揮其應有作用，確保黨和國家的秘密能夠得到有效保護。一是中院每年都開展多種形式的宣傳教育，除了各大節(jié)日、假期抓好保密宣傳教育和工作檢查外，在每季度的院務會上安排學習時間，通過時時提醒，會會教育，提高全院干警的保密意識。二是深入開展“四五”保密法制宣傳教育活動，通過辦墻報、板報，電子顯示屏宣傳保密法律知識，營造氛圍;對干警進行保密宣傳;全市法院有組織、有計劃地進行了多次保密錄像教育，寓保密教育于娛樂之中;積極購置保密宣傳教育資料，為學習保密工作提供方便;積極參加市委、保密局舉辦的保密知識答題活動，了解掌握有關(guān)保密工作的各項規(guī)定;每年在全院干警中開展保密知識業(yè)務測試，進一步使干警明確保密工作的內(nèi)容和范圍，了解掌握有關(guān)保密工作的各項規(guī)定。結(jié)合法院工作實際，狠抓保密工作，在草擬和審改發(fā)出的公文和材料資料中，不忘跟進保密工作;在研究重大案件、疑難案件的過程，不忘落實保密工作，并盡可能將工作做在前，跟得緊;在機構(gòu)變動，人員調(diào)整前及時督促部門落實好文件資料的清理清退、歸檔和交接，明確要求有關(guān)部門和留守人員負責卷宗材料和案件檔案的管理。由于工作做在前，跟進效果好，保密工作仍然得到有序落實。

三、注重對干警保密知識的培訓學習，不斷提高做好保密工作的能力。

為更好地開展保密教育工作，一是嚴格涉密人員的選任。對涉密人員進行資格審查，考查政治是否可靠、是否具備承擔保守國家秘密的基本條件，而后確定具體人選，并與涉密人員簽定《保密。

責任書。

》，并形成制度。二是強化涉密人員的保密知識培訓。注重培養(yǎng)保密工作的指導思想和方針政策、保密工作的法規(guī)制度、保密與竊密斗爭的形勢、保密知識和技能。三是為了提高保密人員的工作能力，利用系統(tǒng)的教材和專業(yè)刊物對保密人員進行定期的培訓，并積極參加省保密局和市保密局組織的保密工作培訓班，使保密人員和知曉審判秘密的具體范圍以及相關(guān)的制度，了解審判秘密的泄露途徑和常用的竊密手段，從而增強做好保密工作的緊迫感、責任感，提高防范能力。四是加強業(yè)務培訓的同時加強保密人員的政治教育，使保密人員認識到保守審判秘密直接關(guān)系到司法公正和司法權(quán)威，增強保密人員責任感和使命感，確保保密工作不出任何紕漏。

四、進一步完善保密制度，規(guī)范對要害部門、要害部位及涉秘人員的管理。

隨著改革開放的深入推進和社會主義市場經(jīng)濟的建設(shè)發(fā)展，新時期保密工作過去只局限于保證文件不丟失，只要管好文件就是做好保密工作，現(xiàn)在要適應改革開放和科技進步，全方位防止失、泄密事件，保密工作更具復雜性和艱巨性，過去我們經(jīng)常提到的是“兩管三鐵一器”，即：管住文件、管住嘴，鐵門、鐵窗、鐵柜，報警器，現(xiàn)在我們提倡“三防一加強”，即：人防、物防、技防和加強管理。

針對法院工作過去確實存在一些違反審判紀律而發(fā)生泄秘事件，如承辦人向當事人透露合議庭、審委會討論情況，造成非常惡劣的影響。個別辦案人員缺乏保密意識，暫離辦公室不鎖門、卷宗柜不上鎖等現(xiàn)象，直接威脅到審判機密的安全。針對問題，完善制度。我院及時制定了審判工作十項禁令，規(guī)范干警在辦案嚴格遵守審判保密紀律，違反審判紀律的按禁令處理;為了規(guī)范印鑒管理，制定明確的《印鑒使用辦法》，如規(guī)定印鑒管理人離開辦公室印鑒必須鎖入保險柜，用印采取領(lǐng)導審批，嚴格使用、退回登記。

確保用印安全;為防止宣傳報道中出現(xiàn)泄秘事件制定了《宣傳工作紀律》。規(guī)定任何人在案件未審結(jié)前不得接受媒體采訪，不得以任何形式向謀體發(fā)表個人觀點，接受采訪由政治部統(tǒng)一接待登記;重點加強檔案工作管理，下發(fā)了《進一步加強檔案工作通知》，結(jié)合執(zhí)行最高人民法院關(guān)于查閱民事訴訟卷宗的有關(guān)規(guī)定，既服務于群眾訴訟，又確保保密工作的順利開展;嚴格執(zhí)行公文處理程序，對上級的各種秘密文件，按傳閱范圍，及時傳稅，及時收回，該上交的及時上交，對于領(lǐng)導干部傳閱的文件，嚴格按照規(guī)定并堅持實行傳閱、借閱登記制度，對于過期一般文件，送造紙廠隨人監(jiān)督銷毀;嚴格文印管理，認真落實審核、簽發(fā)、復印程序，對文件印刷后的打印紙、多余紙張及時銷毀。還制定保密十不準，要求全體干警不該說的國家秘密絕對不說，不該問的國家秘密絕對不問，不在非保密本上記錄國家秘密，不在私人能鶴中涉及國家秘密，不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論國家秘密，不存在不利于保密的地方存放秘密文件、資料，不在普通電話、明碼電報、變通郵局傳送國家秘密事項，不攜帶國家秘密材料瀏覽、參觀、探親、訪友和出和公共場所。

另外，對一些重要部門、科室的電話、傳真機等我們了嚴格進行管理。我們又結(jié)合“規(guī)范司法行為”專項整改活動，制定了針對本院和全市法院系統(tǒng)的目標管理考核辦理，實行百分考核，目標考核對保密工作提出了嚴格的要求，分值量加重，并特別規(guī)定因工作不負責任導致機密造成重大影響者，對該單位、該部門的整體工作實行一票否決，進一步增強了廣大干警的保密責任感。

五、加強保密工作硬件建設(shè)，不斷落實各項保密防范措施。

人民法院是國家的審判機關(guān)，各類訴訟卷宗都要求嚴格保密，如不嚴格要求將可能導致嚴重后果。為了做好防范工作，一是準確界定保密要害部門、保密部位。二是做到與非要害部門、部位有效隔離，對進入該區(qū)域的外部人員有相應的控制措施。三是保密要害部門、部位加裝了防盜門、窗。四是設(shè)置了黨政專網(wǎng)電話、傳真機，購置了密碼文件柜、文件粉碎機、溫度計、去濕機、滅火器等。由于采取了以上措施，中院機關(guān)沒有丟失文件、失泄密事件的發(fā)生，保證了機要文件的安全、完整及機關(guān)各項工作的安全運行。

保密工作是一項科學化、制度化、長期化的工作，保守機密，慎之又慎，來不得半點虛假和懈怠，我們在今后的保密工作中一定要不斷總結(jié)經(jīng)驗，鞏固已有成果，增強保密意識，嚴格堵塞泄密漏洞，確保安全無事故。

我局成立以來，所收到的涉密內(nèi)容及縣內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密，基本上都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現(xiàn)過失、泄密問題。然而，按照上級的要求還存在著一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保城管執(zhí)法工作順利開展。

按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》(掇辦發(fā)〔20xx〕27號)精神，我局嚴格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查，特匯報如下：

一、高度重視，強化責任。

作為區(qū)政府重要工作部門，分局黨組始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。今年以來，我們根據(jù)人事變動，進一步調(diào)整了分局保密工作領(lǐng)導小組，由局黨組書記、局長為組長，分管領(lǐng)導為副組長，各所、各科室負責人為成員。同時，確定為機關(guān)兼職保密員，并且落實了保密工作崗位負責制和“屬地管理”原則，做到了保密工作機構(gòu)、人員、職責、制度“四落實”。

二、健全制度，落實任務。

一是建立健全規(guī)章制度。今年，我局進一步修訂完善了內(nèi)部保密制度，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室、微機室、財務室的保密基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，以防止泄密、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理，保證秘密文件不外泄。三是加強對檔案室和文印室的管理。嚴格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密、失密事件，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責任，查詢檔案必須做到登記并簽名，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育，并要求其做出絕不泄密的承諾。四是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的“秘密”文件進行登記發(fā)放，并及時予以回收。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施。

三、明確重點，加強管理。

我局財務室、檔案室、計算機是保密重點部門和部位，針對這三個重點部位，我們加強了管理，確保不出現(xiàn)泄密問題。在檔案室管理上，我們制定了檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續(xù)齊備;秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照保密規(guī)定辦理。在財務室管理上，我們對于財務資料建立財務檔案，嚴格按照財務制度進行審查存放，除了財務人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱，如因特殊原因需要查閱，必須經(jīng)分管領(lǐng)導簽字同意。在計算機信息系統(tǒng)保密上，我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件，落實專人負責全局的電腦管理工作，對涉密計算機財務物理隔離方式，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng)。

四、強化整改，注重實效。

今年全區(qū)保密工作會議召開后，我局根據(jù)會議要求，針對“四個不到位”突出問題及時進行梳理，并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強的問題，分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強保密教育，局黨組書記、局長要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講，不該說的不說，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益，維護社會穩(wěn)定。目前，“四個不到位”的問題已整改到位。

我局的保密工作不僅做到了常講常抓，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標管理考核，是干部評先選優(yōu)、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標考核中，規(guī)定如有失、泄密事件的一律不得評為先進單位，負責人一律不得評為先進個人。迄今為止，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績，但也存在著不足，主要是以下兩個方面：一是對計算機和局域網(wǎng)絡的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心。二是內(nèi)部資料的密級確定問題，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范。今后我們將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

部門安全保密工作總結(jié)篇二

違反本制度造成泄密的，將根據(jù)情節(jié)進行批評教育、黨紀政紀處分，構(gòu)成犯罪的，由有關(guān)部門依法追究刑事責任。

招收攻讀碩士學位研究生入學考試是國家教育統(tǒng)一考試。?為切實加強碩士研究生入學考試的安全保密工作，根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密實施辦法》、《印刷、復印等行業(yè)復制國家秘密載體暫行規(guī)定》、《國家教育考試考務安全保密工作規(guī)定》、《山東省普通高校招生考試安全保密工作實施細則》等文件規(guī)定，結(jié)合我校實際，特制定本實施細則。

山東財經(jīng)大學（籌）是山東省教育招生考試院指定的全國碩士研究生入學考試考點之一，負責有關(guān)碩士研究生入學考試的組織管理工作。

山東財經(jīng)大學（籌）研究生處作為學校負責研究生工作的職能部門，負責全國碩士研究生入學考試統(tǒng)一命題、聯(lián)合命題的試卷保管；負責碩士研究生入學考試有關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課考試各科試卷的命題、印刷、保管、分裝、寄發(fā)、評卷的組織管理工作。

在碩士研究生入學考試中，全國統(tǒng)一命制的試題（由教育部考試中心組織命制的`試題，包括副題）在啟封并使用完畢前按國家絕密級事項管理，答案及評分參考在考試結(jié)束前按國家絕密級事項管理；我校自行命制的試題（包括副題、單考試題）在啟封并使用完畢前按國-家-機-密級事項管理，答案及評分參考在考試結(jié)束前按國-家-機-密級事項管理。

答案及評分參考在考試結(jié)束后至使用完畢前按國家秘密級事項管理。

考生答卷（含答題紙、答題卡）在成績公布前按國家秘密級事項管理。

從命題開始至成績公布前的各個工作環(huán)節(jié)，對所有試卷和答卷必須采取嚴格的安全保密措施。

研究生部主任為山東財經(jīng)大學（籌）研究生入學考試第一責任人，全面負責學校研究生入學考試的安全保密工作。研究生招生辦公室主任負責各項安全保密措施的組織落實工作。

研究生招生辦公室指定兩名工作人員負責碩士研究生入學考試從命題開始直至各科開考前試題、試卷（含標準答案）的保密保管工作及接收、整理答卷、評卷直至成績公布前的答卷保密保管工作。

研究生招生辦公室按《山東省普通高校招生考試安全保密工作實施細則》（魯教招字[2004]5?號）要求設(shè)立試卷保密室，兼做答卷保管室，用于存放試題、答卷及有關(guān)保密的其它資料等。

保密室由山東省保密局及山東省教育招生考試院驗收并負責監(jiān)督檢查。

保密室鑰匙、鐵柜鑰匙、鐵柜密碼由兩人分別掌管。

保密室專管員應堅持原則，忠于職守，嚴格遵守保密紀律，工作認真負責。凡進入保密室必須有至少三人在場，與招生無關(guān)的人員不得擅自進入保密室。

保密室應保持通風清潔，嚴禁吸煙和明火，并注意檢查電源、電器設(shè)備使用情況，確保安全。

命題教師和接觸試題的工作人員均需簽定《試題保密承諾書》，并嚴格遵守招生考試保密工作的有關(guān)規(guī)定。在研究生入學考試結(jié)束前，不得以任何方式泄露命題教師的身份和試題的內(nèi)容及試題組建情況，命題教師不得參與任何形式的考前輔導或接待考生的個別咨詢。

在命題、組題期間嚴禁任何無關(guān)人員進入命題、組題場所，手提電話不得帶入組題現(xiàn)場，命、組題所用計算機不得與網(wǎng)絡連接。

命題完成后，命題教師應及時將試題和標準答案分別裝入專用信封，并按規(guī)定進行密封和簽名，送交研招辦試題專管員簽收和保管。

參與試題命制及試題庫組建工作的人員不得保留試題副本及有關(guān)原始資料，命題、組題工作完成后立即銷毀與試題有關(guān)的草稿或電子文本等材料，任何人不得保存有關(guān)試題庫的記錄。

各招生單位負責人對本單位試題命制及題庫組建工作的保密性與安全性負領(lǐng)導責任。

印制試卷必須在試卷保密室印制。

啟封試題和試卷的印制、存放，必須至少有兩名工作人員在場，并對各科試卷印制的份數(shù)進行登記，報廢試卷必須當場銷毀。

試卷分裝、密封必須嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守保密紀律。試卷密封后應認真核對、登記份數(shù)，并及時分類存放至保密室。

試卷由保密室管-理-員負責保管和寄發(fā)。

研究生處領(lǐng)取全國統(tǒng)一命題或聯(lián)合命題的試卷，必須有公安人員和兩名以上試題專管員前往，并用專車接運試卷。簽收試卷時應認真核對各科試卷的份數(shù)，確保準確無誤。試卷運回學校后，必須立即存放至保密室的密碼鐵柜，并從接收試卷之日起至入學考試結(jié)束止，安排本院和保衛(wèi)處有關(guān)工作人員至少兩人晝夜值班。

學校自行命題的試卷，必須通過機要方式向各有關(guān)考點寄發(fā)。寄發(fā)試卷的科目、份數(shù)必須準確無誤，并進行登記。

密封在小信封內(nèi)的試卷，只能由考生本人于規(guī)定的時間在考場當場拆封。任何人在開考前不得啟封試卷。

各監(jiān)考人員領(lǐng)取試卷時，應認真核對應試的科目和試卷的份數(shù)，辦理簽收手續(xù)。

如發(fā)生試卷丟失或試題泄密情況，必須立即向分管校長和上級主管部門報告，或報公安部門立案偵察，并迅速查明原因，采取有效的補救措施。

考試結(jié)束后，監(jiān)考人員應當場清點答卷份數(shù)和回收所有缺考試卷，確認準確無誤后即裝袋密封和簽字，并向試卷收發(fā)人員辦理交接手續(xù)。管理人員在簽收試卷收發(fā)人員送交的答卷后，應及時將答卷存放至保密室鐵柜內(nèi)。

接收外考點寄回的答卷，必須嚴格進行核對和登記，并存放至保密室鐵柜內(nèi)。若發(fā)現(xiàn)答卷份數(shù)有誤或缺頁，應立即與有關(guān)考點聯(lián)系，查明原因并做好記錄。

試卷評閱前，應嚴格按操作規(guī)程整理、加密試卷，核對和登記各科應考試卷份數(shù)，并在向有關(guān)閱卷點送交試卷和學校自行評閱試卷過程中，嚴格履行試卷的交接和領(lǐng)取手續(xù)。

學校自命題的試卷必須在規(guī)定的地點集中評閱。閱卷教師和有關(guān)工作人員應嚴格遵守閱卷規(guī)則和保密紀律，不得以任何理由將試卷帶離閱卷場所，不得對外泄露閱卷情況。

考試成績處理階段的一切信息均屬機密，有關(guān)工作人員必須對已評閱的試卷采取安全保密措施。任何人不得擅自更改、泄露或提前對外公布考生的考試成績。

評閱后的試卷屬于機要檔案，已錄取考生的試?卷應保存三年，保留到考生畢業(yè)離校為止。對未錄取的考生（含調(diào)劑考生）的答卷和有關(guān)材料保存一年。?保存期滿后按有關(guān)規(guī)定銷毀。

考生的報名信息和考試成績是招生錄取工作的重要依據(jù)。有關(guān)招生工作人員特別是機房信息管-理-員應加強保密意識，采取必要措施，確保信息安全。

招生信息管理專用計算機不得與網(wǎng)絡連接，并設(shè)置開機密碼。信息管-理-員必須對招生信息管理的計算機設(shè)置密碼，成績公布前錄入考生成績的計算機必須用易于保密存放的手提電腦。對于重要信息和數(shù)據(jù)應隨時做好備份，并交招生負責人存放一份。

重要信息和數(shù)據(jù)的上機修改必須有書面記錄，并有修改提出人、核查人和修改操作人簽字。

招生辦公室應對招生信息和數(shù)據(jù)管理情況加強檢查，對于變動部分應核查書面記錄。

任何招生工作人員均不得將考生的報名和考試成績等個人信息提供給無關(guān)人員；未經(jīng)主管領(lǐng)導許可，不得擅自對外提供招生內(nèi)部信息和統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

凡本人或有親屬當年參加研究生入學考試的有關(guān)工作人員，應事先申報回避，不得參與有關(guān)試卷的命題、收發(fā)、印制、整理、保管等環(huán)節(jié)的工作，亦不得參加諸如監(jiān)考等考務工作。

研究生入學考試工作環(huán)節(jié)多、周期長、保密要求高，研究生部和各招生單位主管領(lǐng)導要高度重視，切實加強保密教育，從事和參與入學考試的工作人員應自覺遵守保密紀律。對于違反保密紀律造成泄密的人員，學校將依據(jù)有關(guān)處罰條例進行嚴肅處理；情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的，將依法追究其刑事責任。

本細則自公布之日起實行。

本細則由研究生處負責解釋。

部門安全保密工作總結(jié)篇三

20xx年，公司在安全工作方面始終保持清醒的頭腦，繃緊“安全”這根弦，把安全工作當作經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)來抓。上級領(lǐng)導也非常重視公司的安全工作，去年集團公司董事長視察公司工作時，就作出了“安全工作是重點”的.指示，要求把安全生產(chǎn)工作納入公司重要工作日程。公司領(lǐng)導班子更是以身作則，高度重視?？偨?jīng)理親自講安全、問安全、抓安全，在干部例會和員工大會上多次強調(diào)安全工作。他說，我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理，始終保持著如履薄冰的危機感和緊迫感，警鐘常鳴，切實做好安全生產(chǎn)工作；強調(diào)各部門要切實加強領(lǐng)導，對責任不落實、工作不到位、防范措施不力而造成重大事故的有關(guān)責任人和責任人員，要嚴肅追究相應責任。去年上半年重新調(diào)整安全領(lǐng)導小組，總經(jīng)理親任領(lǐng)導小組組長，設(shè)置了安全工作辦公室，建立健全了安全管理體系；公司還成立了質(zhì)檢部，由副總經(jīng)理親自負責定期對公司進行安全檢查，并逐個發(fā)出整改通知書，督促整改；并在資金十分緊張的情況下，完成了消防監(jiān)控系統(tǒng)的驗收工作，新安裝了公司外圍攝像頭，還拿出近萬元將對消防器材進行了檢驗和更換。由于領(lǐng)導重視，公司安全組生產(chǎn)織逐步健全，形成了領(lǐng)導重視、齊抓共管、各司其職的安全生產(chǎn)環(huán)境。

部門安全保密工作總結(jié)篇四

20xx年在公司領(lǐng)導的正確指導下，財務部緊緊圍繞財務工作重點，本著增收節(jié)支、創(chuàng)效的原則，踏踏實實地為公司干著實事，通過本部門員工的共同努力，圓滿地完成了各項工作任務，為整個公司的發(fā)展作出了自身應有的貢獻。

回顧總結(jié)一年來的工作，我們主要做了以下工作：

要管好公司的資金，做到開支合理、降低成本，就必須把好財務審核關(guān)，一年來對每張發(fā)票、每項業(yè)務都作了仔細的審核，嚴把報銷關(guān)，對不合理的費用堅決不予報銷，控制了不合理費用的開支。仔細審核每一筆貨款的支付情況，及時與采購部溝通，防止了貨款支付差漏事件的.發(fā)生。

1、配合會計師事務所做好機電設(shè)備公司20xx年度的年報審計，并完成財務調(diào)賬、報表調(diào)整工作。

2、完成機電設(shè)備公司20xx年度企業(yè)所得稅的匯算清繳并報江東國稅。

1、為了確保項目成本核算規(guī)范化的需要，制訂《項目成本核算辦法》。

2、完成20xx年度財產(chǎn)清查工作。

3、配合技術(shù)部門完成20xx年度技術(shù)研發(fā)項目書的編制工作。

1、合理安排、有效使用資金，加強對資金的運作。積極參與控股公司資金的互動，當公司發(fā)生技改或其他項目需要資金時，能及時得到控股公司資金的大力支持。

2、繼續(xù)認真做好財務審核工作，加強款項支付的審核力度。

3、加強流動資產(chǎn)管理，使資產(chǎn)流動性加強。推行各部門的成本費用，加強成本控制，為機電設(shè)備公司真正走向市場打下財務管理基礎(chǔ)。

4、推進稅務籌劃及稅收優(yōu)惠政策的利用。財務部積極與控股公司科技部聯(lián)系，希望科技部密切關(guān)注適合我公司申報的技改項目，20xx年能否享受優(yōu)惠政策以取得財政補貼。

財務部門不單單是一個會計核算部門，也是一個服務部門，20xx年財務部會更好地為內(nèi)部相關(guān)部門做好服務工作，對外相關(guān)部門做好溝通工作。

1、加強自身隊伍建設(shè)，提升財務綜合素質(zhì)。

財務部肩負著公司財務核算重任，對人員的思想和業(yè)務素質(zhì)有較高的要求，為適應公司對內(nèi)對外業(yè)務的不斷發(fā)展，我們要求財務人員管好錢，用好權(quán)，不斷充電，提高自身業(yè)務素質(zhì)。

2、配合技術(shù)部門完成20xx年度技術(shù)研發(fā)項目書的編制工作。

部門安全保密工作總結(jié)篇五

20xx年，我局認真落實《深圳市建設(shè)中國特色社會主義法治先行示范城市的實施方案（20xx-20xx年）》和《深圳市20xx年法治政府建設(shè)重點工作安排》等工作任務，以加強制度建設(shè)和創(chuàng)新氣象治理為抓手，全面提升氣象法治建設(shè)水平，為深圳氣象工作高質(zhì)量發(fā)展提供有力法治保障。

我局先后3次召開黨組（擴大）會議、理論學習中心組學習會議，結(jié)合氣象工作實際，研究具體貫徹落實意見。圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”，要求全局上下全面履行《中華人民共和國氣象法》和《氣象災害防御條例》等法律法規(guī)賦予氣象部門的職責，扎實做好氣象服務保障和氣象社會管理工作，提升城市風險防御、精細化管理治理的氣象支撐能力。圍繞賦能城市管理體系和管理能力現(xiàn)代化，樹立全周期管理意識，完善氣象防災減災機制，創(chuàng)新“31631”預警服務模式，推出天氣氣候一體化風險研判、大灣區(qū)強天氣上下游三級監(jiān)測預警防線、分步精準發(fā)布的“遞進式”預警預報服務新舉措，成功支撐我市防御“圓規(guī)”等4個臺風和“622”等28場暴雨，實現(xiàn)零傷亡?！?1631”預警服務模式作為深圳經(jīng)濟特區(qū)創(chuàng)新舉措和經(jīng)驗做法47條之一由國家發(fā)改委發(fā)文在全國推廣，中國氣象局主要負責同志作出批示，中國氣象局和廣東省氣象局分別發(fā)文，要求全國、全省氣象部門學習借鑒，目前已被河南、遼寧、吉林等地借鑒應用。

黨組書記、局長全面落實黨政主要責任人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責，認真組織落實中央、省、市關(guān)于法治建設(shè)的工作部署，對氣象法治建設(shè)中的重要工作親自布置、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務親自督辦，推動不斷提升氣象工作法治化水平。一是組織通過黨組會議、理論學習中心組會議認真學習黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)，帶頭講思想、談落實，同時要求機關(guān)黨委和各支部深入學習并結(jié)合各自職責采取具體措施，推動氣象部門貫徹落實“一規(guī)劃兩綱要”和法治政府建設(shè)年度工作要點等方面見到實效。二是圍繞上級工作部署，結(jié)合氣象工作實際，組織研究和審定《深圳市氣象局20xx年法治政府建設(shè)重點工作要點》、《貫徹落實深圳市建設(shè)中國特色社會主義法治先行示范城市的實施方案（20xx-20xx年）工作措施》、《深圳市氣象局20xx年度重大行政決策事項目錄》和年度規(guī)范性文件、標準、重要制度制修訂計劃，年初對氣象法治工作進行全面布置，并定期聽取落實進展情況匯報，協(xié)調(diào)解決存在的問題。組織開展“雙月學法”活動，通過局長辦公會議等對新頒布或修訂的《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《升放氣球管理辦法》、《雷電防護裝置設(shè)計審核和竣工驗收規(guī)定》、《廣東省防御雷電災害管理規(guī)定》等法律法規(guī)及時學習貫徹，明確落實措施，確保落到實處取得成效。三是堅持依法決策，帶頭增強法治意識，遇到重大事項和工作均事先與局法律顧問溝通，經(jīng)常性開展法律風險咨詢，對會議所議事項要求法律顧問出具書面合法性審核意見，確保決策事項合法合規(guī)。要求各處室單位開展工作嚴格對照法律法規(guī)，做到全面、準確、有效履職，講依據(jù)、講成效，切實提升氣象工作質(zhì)量和效益。

（一）強化制度建設(shè)，完善氣象防災減災體系。一是認真貫徹落實氣象法律法規(guī)。銜接落實《廣東省氣象災害防御條例》《廣東省氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)定》等，修訂實施新版《深圳市氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)定》，同步修訂《深圳市氣象災害應急預案》《氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)范》，配合開展《深圳市經(jīng)濟特區(qū)自然災害防治條例》立法，通過完善制度體系加強氣象災害防御的組織、領(lǐng)導和協(xié)調(diào)，推動氣象災害防御從應對單一災種向多種災種綜合防御轉(zhuǎn)變。認真做好《廣東省防御雷電災害管理規(guī)定》的宣貫，提請市政府審定后印發(fā)《深圳市氣象局關(guān)于進一步加強防御雷電災害管理工作的通知》，明確各區(qū)、相關(guān)部門、企業(yè)、物業(yè)服務人等防御雷電災害責任，建立健全協(xié)同監(jiān)管機制，形成工作合力。二是做好氣象部門規(guī)范性文件、標準和重要文件的制定和實施。貫徹落實廣東省人民政府、中國氣象局關(guān)于推進粵港澳大灣區(qū)氣象發(fā)展、氣象防災減災第一道防線先行示范省建設(shè)等任務，編制實施《深圳市氣象發(fā)展“十四五”規(guī)劃》、《深圳市推進粵港澳大灣區(qū)（廣東部分）氣象發(fā)展三年行動計劃（20xx-20xx年）實施方案》《推進深圳大城市氣象保障服務高質(zhì)量發(fā)展工作方案（20xx-20xx年），推動深圳氣象高質(zhì)量發(fā)展。全面落實“標準+”戰(zhàn)略，完成《港口氣象災害防御服務規(guī)范》等2項標準的發(fā)布實施，推進5項地方標準的報審工作，實施2項已發(fā)布1年標準的維護工作。加強氣象社會管理，制定《深圳市雷電防護裝置檢測單位失信行為信用管理實施辦法》《深圳市氣象探測環(huán)境保護細則》等，就防雷裝置檢測單位管理和氣象探測環(huán)境保護提出明確的工作要求，并對涉企內(nèi)容開展公平競爭審查，切實優(yōu)化氣象市場活動的營商環(huán)境。三是加強內(nèi)部管理體系建設(shè)。根據(jù)上級最新工作要求，先后修訂《深圳市氣象局科研項目管理辦法》、《深圳市氣象局氣象數(shù)據(jù)使用與服務管理規(guī)范》和《深圳市氣象局財務管理辦法》等10余項規(guī)章制度，并分類進行匯編，大力開展宣貫和督促檢查工作，規(guī)范各項行政運行，提升服務效能。

（二）健全工作機制，提升城市風險防御支撐能力。一是完善監(jiān)測預警服務工作機制。認真落實國家、省、市有關(guān)突發(fā)事件、大城市風險治理和氣象災害應對的法律法規(guī)，根據(jù)《深圳市應急管理監(jiān)測預警指揮體系建設(shè)工作方案》，開展市氣象監(jiān)測預警指揮中心建設(shè)。二是強化基層氣象防災減災服務。針對氣象防災減災社會響應操作實施的重點環(huán)節(jié)，聯(lián)合市應急、水務等部門系統(tǒng)梳理全市14類氣象災害風險，形成“一庫一圖一報告”成果。編印《深圳市氣象災害風險提示（20xx年版）》和《深圳市氣象災害公眾防御指引（試行）》，指導市民看圖標、懂含義、用指引、防風險，履行法律法規(guī)和預案規(guī)定的防災義務。制定《街道（社區(qū)）氣象防災減災能力建設(shè)“六個一”標準》，參與指導綜合減災社區(qū)創(chuàng)建。構(gòu)建“街道+行業(yè)”風險閾值指標，共享自然災害、道路交通風險隱患“三個清單”“四張圖”，投入?yún)^(qū)級風險預警服務應用。開展海洋新城規(guī)劃氣候可行性論證工作，充分評估了極端氣候災害風險，為海洋新城規(guī)劃建設(shè)應對災害天氣和氣候變化提供科學依據(jù)。

（三）圍繞科學民主，健全重大行政決策機制。一是修訂《深圳市氣象局（臺）重大行政決策程序規(guī)定》，對重大行政決策事項范圍和實施流程進行細化。結(jié)合年度氣象工作重點，制定《深圳市氣象局20xx年度重大行政決策事項目錄》，明確《深圳市氣象發(fā)展“十四五”規(guī)劃》、防雷檢測單位信用管理、大城市氣象服務保障等重大行政決策事項和重大項目，除依法應當保密外，嚴格按照要求開展公開征求意見、專家咨詢論證、合法性審查、會議集體討論決定等環(huán)節(jié)，并依規(guī)定在門戶網(wǎng)站專欄上公開。二是加強對決策事項、規(guī)范性文件、合同等的法治審核力度，在提請會議審核前，廣泛征求局內(nèi)干部職工意見，涉及公眾利益的，面向全社會征求意見，并公布征求意見采納情況。同時，建立法務管理崗及法律顧問相結(jié)合的審查機制，今年來開展各類文件審核300余件，有效防范了各種法律風險。

（四）助力營商環(huán)境，全面深化“放管服”改革。一是以政務服務能力第三方調(diào)查評估為抓手，優(yōu)化氣象天文科普服務，方便市民預約參觀。落實年度營商環(huán)境改革任務，制定《深圳市工程建設(shè)項目區(qū)域氣候可行性論證、雷電災害風險評估工作指引》，為開展區(qū)域評估提供政策支持。二是嚴格執(zhí)行《深圳市氣象局行政執(zhí)法公示制度工作方案》等三項制度，扎實推進氣象行政執(zhí)法公示、全過程記錄、法制審核工作的落實，對32家氣象災害防御重點單位開展“雙隨機”執(zhí)法檢查，發(fā)出《責令停止違法行為通知書》4份，發(fā)現(xiàn)隱患單位20家，完成整改單位19家。三是創(chuàng)新監(jiān)管模式，采取“研判+排查”“執(zhí)法+約談”方式，督導企業(yè)強化氣象安全風險辨識，研判風險點和危險源，繪制風險點四色圖，建立風險分類分級管控機制，履行氣象安全生產(chǎn)主體責任。線上線下排查288家氣象災害防御重點單位，499家?；?、易燃易爆危化場所，防雷檢測質(zhì)量考核209個項目，行政約談9家單位，整治安全隱患279條，實現(xiàn)氣象安全生產(chǎn)零事故。

（五）突出形式多樣，加大氣象法治科普宣傳。一是多渠道開展法治宣傳活動，召開新聞發(fā)布會，對新施行的《深圳市氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)定》開展宣貫，同時充分利用深圳氣象“兩微一端”、電視廣播、網(wǎng)站等各種渠道，對氣象法律法規(guī)進行廣泛宣傳。結(jié)合“323”世界氣象日、“512”防災減災日、“124”憲法宣傳日等重要節(jié)點，開展一把手訪談節(jié)目、科普宣講等活動。二是提升法治科普服務水平，在“請進來”的同時，積極“走出去”，全面推動氣象防災減災宣教科普活動進基層、進企業(yè)、進學校、進社區(qū)活動，邀請市防雷協(xié)會專家、局法律顧問向基層防災責任人和公眾宣講《中華人民共和國氣象法》《氣象災害防御條例》《廣東省防御雷電災害管理規(guī)定》和《深圳市氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)定》等氣象法律法規(guī)，全年共組織培訓102場，覆蓋近4000人次，有效提高社會依法應對災害性天氣的能力。

雖然氣象法治工作能力和水平有新的提升，但仍存在不足：市區(qū)兩級氣象防災減災管理及聯(lián)動機制還有待進一步健全，需加快推進在市應急委框架下將市氣象災害應急指揮部作為專項工作協(xié)調(diào)機構(gòu)，推動市、區(qū)、街道建立健全氣象災害應急指揮體系，提高氣象災害防御聯(lián)動效能。

20xx年，我局學習貫徹黨的十九屆六中全會精神全面貫徹落實上級對法治政府建設(shè)的各項工作部署，全面履行氣象部門職責，深化氣象法治建設(shè)，不斷提高氣象服務保障經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的能力和效益，為“雙區(qū)”建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務，勇當建設(shè)氣象強國的排頭兵。

（一）完善氣象災害防御聯(lián)動體系，提升城市氣象災害防治能力。落實《廣東省氣象災害應急預案》，推進市氣象災害應急指揮部作為市突發(fā)事件應急委員會的專項協(xié)調(diào)工作機構(gòu)，不斷完善市氣象監(jiān)測預警指揮中心運行制度和工作機制。推動基層應急指揮體系建設(shè)，指導各區(qū)編制氣象災害應急預案，完善氣象災害預警聯(lián)動機制。建立氣象災害防御網(wǎng)格化管理工作機制和常態(tài)化隱患排查治理機制。結(jié)合社區(qū)網(wǎng)格化“多網(wǎng)合一”改革，將智慧氣象服務、防災減災報災等信息同基礎(chǔ)網(wǎng)格在社區(qū)有機融合，提升基層氣象災害治理工作效能。

（二）依法履行職責，提升氣象服務質(zhì)量。制定《深圳市氣象管理規(guī)定》，細化各方工作職責，建立氣象服務監(jiān)管機制。完善氣象數(shù)據(jù)分級分類管理制度，依法依規(guī)共享數(shù)據(jù)。對接行業(yè)、市資源，打造智慧城市氣象數(shù)字新底座，建立完善應急、生態(tài)、水務、住建、交通等“+氣象”智能場景化服務，推動智慧氣象更有效為深圳數(shù)字政府“一網(wǎng)統(tǒng)管”“一網(wǎng)通辦”“一網(wǎng)協(xié)同”賦能。配合完善生態(tài)環(huán)境制度框架，為制定出臺碳排放權(quán)交易管理辦法、綠色建筑條例、海域污染防治條例等提供技術(shù)支撐。

（三）深化氣象“放管服”改革，助力打造一流法治化營商環(huán)境。進一步優(yōu)化完善氣象部門權(quán)責清單，建立科學高效的清單動態(tài)管理和執(zhí)行監(jiān)督機制。修訂完善氣象行政執(zhí)法自由裁量權(quán)實施方案，研究編制氣象部門輕微違法行為不予處罰事項清單并對外公布。擴大“秒報”“秒批”氣象政務服務事項，通過優(yōu)化途徑和方式，適時調(diào)整和落實實行場景式主題集成服務事項。優(yōu)化一般檢查、重點檢查、跨部門聯(lián)合檢查的操作規(guī)程，對信用評價良好的企業(yè)或者其他組織的檢查次數(shù)減少50%。

（四）加強法治宣傳和培訓，營造良好法治氛圍。完善學法制度，開展依法履職、行政執(zhí)法、安全監(jiān)督等專項學法講座、培訓，全面提高干部職工的法治思維和能力。嚴格落實述法工作制度。做好重要法律法規(guī)、部門規(guī)范性文件等的解讀工作，充分發(fā)揮各類媒體作用，形成氣象法律法規(guī)宣傳新格局，及時回應社會輿論關(guān)注。推進深圳氣象天文科普“進社區(qū)”“進學?！保岣呱鐣獙庀鬄暮Φ哪芰?。

部門安全保密工作總結(jié)篇六

20xx年，我局在泰興市委市政府和省市氣象局的堅強領(lǐng)導下，緊緊圍繞市委市政府和省市局黨組的年度工作部署，深入落實全面從嚴治黨，大力提升公共氣象服務能力，切實強化氣象社會管理職能，全局各項工作取得較好成效，現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

20xx年，局黨組召開兩次會議專題研究部署全面從嚴治黨工作，按時制定“兩個責任”清單和年度全面從嚴治黨任務清單并報市局黨建辦備案。及時傳達學習中國氣象局氣象系統(tǒng)全面從嚴治黨工作暨張書余岳虎案警示教育大會、20xx年全省氣象部門全面從嚴治黨工作會議、泰州市氣象部門全面從嚴治黨工作會議精神，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，按照市局統(tǒng)一部署組織開展黨風廉政宣傳教育月活動，采取黨風廉政專題黨課、參觀紅色教育基地等形式，積極開展黨章黨紀黨規(guī)學習教育和反腐倡廉警示教育，領(lǐng)導班子成員按照“一崗雙責”要求抓好分管范圍的黨風廉政建設(shè)，落實“兩個責任”紀實制度。嚴格遵守黨組工作規(guī)則，落實科學民主決策、“三會一課”、財務內(nèi)控等制度。利用“三會一課”、主題黨日等活動，以及“學習強國”、“中國氣象遠程教育網(wǎng)”等平臺，持續(xù)加強對黨員干部的政治理論學習教育。持續(xù)加強作風建設(shè)，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，定期檢查公車使用、公務接待和財務內(nèi)控制度執(zhí)行情況。充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，深入推動黨建與業(yè)務服務工作深度融合，大力抓好大走訪大落實新風行動組長項目、黨建聯(lián)盟、文明創(chuàng)建、扶貧幫困、志愿服務等工作，努力提升黨建工作質(zhì)量。

20xx年，我局按照“監(jiān)測精密、預報精準、服務精細”的要求，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導帶班制度，加強值班值守，以防御和減輕氣象災害為重點，緊盯每一次災害性天氣過程，密切跟蹤天氣變化，強化實況監(jiān)測和天氣會商，提前分析研判天氣形勢，及時發(fā)布預報預警信息，全力做好突發(fā)災害性天氣、重大社會活動和關(guān)鍵農(nóng)時農(nóng)事的氣象服務工作。針對今年4月30日的強對流天氣過程組織開展專題研討，從技術(shù)和業(yè)務層面進行復盤，全面分析、總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，補齊薄弱環(huán)節(jié)與問題短板，優(yōu)化業(yè)務流程，提升預報預警服務水平。協(xié)助市安委辦編制印發(fā)《泰興市氣象災害應急響應操作手冊（試行稿）》，有效規(guī)范氣象災害的防范和應對工作。針對重大建設(shè)項目積極開展氣象保障服務，常年為“常泰長江大橋”建設(shè)項目部提供高影響天氣的預測預報和災害性天氣預警信息。加強與應急管理、水務、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門的氣象災害防御聯(lián)動機制，充分發(fā)揮氣象防災減災第一道防線的作用。全年共向市委、市政府及相關(guān)部門編發(fā)“重要天氣報告”30期、“天氣公報”7期、“氣象服務專報”31期、“農(nóng)氣旬報”36期、“一周天氣公報”52期、各類災害預警信息67次，有效避免或減輕了氣象災害造成的損失。

貫徹落實《省政府辦公廳關(guān)于進一步做好防雷安全工作的通知》（蘇政辦發(fā)〔20xx〕54號）精神，進一步強化防雷安全監(jiān)管工作力度。根據(jù)市委市政府關(guān)于“保安全、迎華誕”安全生產(chǎn)百日攻堅行動總體部署，結(jié)合省市局防雷與升放氣球安全專項整治三年行動實施方案，組織開展防雷安全生產(chǎn)百日攻堅行動，對全市防雷重點單位實施防雷安全專項整治檢查“全覆蓋”，共檢查176家防雷重點企業(yè)，出具整改意見書52份，指導、督促企業(yè)落實整改措施，并將檢查情況及時錄入“江蘇省防雷安全監(jiān)管平臺”。加強對防雷檢測中介機構(gòu)的監(jiān)督管理，3月中旬和5月中旬，兩次專題召開防雷安全監(jiān)管工作會議，督促各中介機構(gòu)落實安全主體責任，大力推進雷電防護裝置檢測報告的規(guī)范化建設(shè)與及時上報工作；10月份，組織對6家中介機構(gòu)開展了防雷行政執(zhí)法檢查，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，責令限期整改，并跟蹤監(jiān)督整改情況，確保實現(xiàn)閉環(huán)管理，有效助推安全發(fā)展示范城市創(chuàng)建工作順利開展。加強部門合作聯(lián)動，積極推進防雷安全聯(lián)合檢查，2月份聯(lián)合文體廣旅局對全市文物單位開展防雷安全檢查，共檢查11家單位，提出整改意見2條；4月份聯(lián)合民宗局對全市宗教場所開展防雷安全檢查，共檢查69家宗教場所，提出整改意見10條。

依據(jù)《通用航空飛行管制條例》、《升放氣球管理辦法》等法律法規(guī)，進一步強化升放氣球安全監(jiān)管工作。1月上旬和6月中旬，兩次召集3家升放企業(yè)召開升放氣球安全生產(chǎn)專題會議，傳達學習新修訂的《升放氣球管理辦法》（中國氣象局第36號令）和泰州市政府辦公室《關(guān)于加強施放氣球安全管理工作的通知》（泰政辦發(fā)〔20xx〕118號）精神，一一簽訂安全生產(chǎn)責任書和承諾書，要求各升放氣球企業(yè)嚴格執(zhí)行禁放氫氣球規(guī)定，依法履行審批手續(xù)，加強升放現(xiàn)場專人值守，全面落實升放氣球作業(yè)安全生產(chǎn)責任制。加強與城管部門的溝通與合作，協(xié)調(diào)并促成城管部門將升放氣球活動審批作為城市占道經(jīng)營活動審批的前置條件。加強對升放氣球活動的事中事后監(jiān)管，強化升放氣球安全巡查和現(xiàn)場檢查，特別是在春節(jié)、五一、七一、國慶等重大節(jié)假日期間，加密安全巡查和現(xiàn)場檢查頻次，堅決遏制升放氣球安全事故發(fā)生。

部門安全保密工作總結(jié)篇七

一是質(zhì)量指標完成情況：上半年竣工項目單位工程質(zhì)量驗收合格率100%，無較大質(zhì)量事故發(fā)生。

二是安全指標完成情況：

1、上半年度重傷、死亡率為零；輕傷負傷率0.0*‰（控制目標2.6‰）；未發(fā)生機械設(shè)備、火災、機械設(shè)備、中毒事故。

2、施工現(xiàn)場安全檢查達標合格率為100%，其中優(yōu)良率*%，安全隱患整改率為100%。

3、安全質(zhì)量標準化工地的創(chuàng)建目標：創(chuàng)建金域緹香花園項目和曲靖明珠廣場項目示范工地，創(chuàng)建中渝云都國際項目優(yōu)良工地，所有施工項目都已達到安全、質(zhì)量標準化合格項目。

(一)積極開展班組安全活動，提高作業(yè)人員安全素質(zhì)。

實踐證明提高作業(yè)人員安全素質(zhì)是預防事故的跟本措施，必須加大力度，不會什么學什么，不懂什么學什么，在上半年來安全管理部依據(jù)年初制定的班組安全活動計劃，有目標，有針對性開展了班前教育、班中檢查、班后總結(jié)，并針對工作中的違章易發(fā)環(huán)節(jié)，開展討論活動，提高全員反違章的思想認識。從而幫助作業(yè)人員掌握了安全生產(chǎn)工作中的主動權(quán)。

(二)強化安全生產(chǎn)責任制落實，嚴格履行崗位安全職責。

上半年我部門通報表彰并獎勵了在安全質(zhì)量標準化建設(shè)工作中達到公司要求的項目部和個人，并設(shè)置班組安全協(xié)管員，與各項目部主要負責人簽訂了安全工作責任狀，明確了安全職責及獎懲依據(jù)。部門各級管理者堅持深入一線的安全管理長效機制，緊跟工作現(xiàn)場進行督查，對發(fā)現(xiàn)的一般隱患口頭提出要求，對較大的安全隱患均以通知單形式提出警示，根據(jù)項目特點列出重大危險源，要求問題相關(guān)人員按要求具體實施整改。我部門堅持按月召開安全工作例會，通報違章查糾情況和各級人員安全生產(chǎn)責任制的落實情況，有效促進了部門上下尤其是各項目部主要負責人抓安全工作的積極性。

(三)強化安全措施落實，保證工作各個環(huán)節(jié)安全有序。

我們把有效落實安全措施作為安全管理的重要切入點。各個工作環(huán)節(jié)均制訂了安全工作措施，針對工作中的各個環(huán)節(jié)提出相應的防范措施和危險點分析，確定管理人員，明確安全職責，對安全措施的具體執(zhí)行實行動態(tài)檢查，最大限度杜絕了各類違章現(xiàn)象。

(四)堅持預防為主，建立完善安全管控體系。

上半年，安全管理部門全面貫徹推行“安全質(zhì)量標準化工地”的實施工作，認真落實項目部質(zhì)量、安全管理責任，強化對項目過程監(jiān)控管理，加大對創(chuàng)優(yōu)項目的檢查指導，提升企業(yè)的質(zhì)量安全管理水平，確保實現(xiàn)公司的質(zhì)量安全目標強制推行項目安全質(zhì)量標準化工作。積極開展現(xiàn)場安全文明施工檢查評比活動，不斷夯實安全管理基礎(chǔ)，全力推行“管理規(guī)范化、規(guī)范制度化、制度流程化、流程標準化、標準精細化”五化管理工作標準，形成“用制度管人、按標準做事、人人有事干、事事有人管、件件有落實”的規(guī)范化管理體系，從而確保了項目開工準備以來沒有發(fā)生過任何安全事故。

(一)安全認識有待進一步深化。個別項目部對安全生產(chǎn)的認識不到位，對安全生產(chǎn)工作仍存在僥幸心理。

(二)安全責任有待進一步落實。安全生產(chǎn)責任制尚未全面有效落實，個別部門對安全工作不夠重視，存在著講起來重要、干起來次要、忙起來不要的現(xiàn)象不同程度的存在，違章作業(yè)的現(xiàn)象也時有發(fā)生。

(三)管理方式有待進一步創(chuàng)新。安全管理仍停留在比較粗放的狀態(tài)，管理手法缺乏細膩，管理模式不甚規(guī)范，環(huán)節(jié)安全管理有時處于被動。

我們已清醒分析出安全工作中存在的實際問題，并且有決心對這些問題進行徹底整改和克服，進一步加強和完善安全管理基礎(chǔ)性工作，進一步完善安全管理工作體系，進一步細化安全管理考核辦法，進一步嚴格落實各個層面、各個環(huán)節(jié)的安全管理責任制，杜絕各類安全嚴重事故。為此著重安排做好以下幾個方面的工作：

(一)提高認識，加強領(lǐng)導，全面落實安全生產(chǎn)責任制。要把保證公司發(fā)展作為安全工作的基本任務，正確處理好安全與經(jīng)營、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系，把安全管理真正納入工作總體規(guī)劃，同步安排、同步實施、同步見效。根據(jù)年初公司年度安全考核目標，按部門層層分解，逐項落實，落實到領(lǐng)導、落實到具體責任人，各司其職，各負其責，加大監(jiān)督檢查力度。同時要進一步完善各級人員安全考核量化細則，以考核數(shù)據(jù)說話，克服一概而論、良莠不分的粗放做法。

(二)突出重點，狠抓落實，開展安全專項整治工作。進一步加強對重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的監(jiān)督管理，投入特別精力加大安全監(jiān)督力度，有計劃、有重點、分階段地開展以“認真落實安全措施，嚴肅規(guī)范業(yè)務操作，有效杜絕嚴重違章”為主要內(nèi)容的安全專項整治。對隱患大、問題多的項目，該整改的必整改，該處罰的必處罰，安全專項整治工作過程要嚴肅、工作要細膩、措施要得當、效果要明顯，真正把安全專項整治工作落到實處。

(三)重心下移，立足防范，狠抓安全管理薄弱環(huán)節(jié)。首先由安全管理部門牽頭，組織各項目部開展一次安全隱患大排查，找準工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，限時、限要求完成整改，足額包安全工作監(jiān)督到位，規(guī)范到位，做到立足防范、關(guān)口前移、重心下移、防患于未然，這也是我們安全工作的難點，應重點突出，根除隱患。

(四)求真務實，創(chuàng)新舉措，提高公司安全管理隊伍監(jiān)督能力。安全管理隊伍素質(zhì)的高低直接影響到安全管理的成效，在強化安全管理隊伍自身建設(shè)的過程中，一要結(jié)合公司安全管理教育培訓，提高安全管理隊伍的組織協(xié)調(diào)能力，保證安全管理工作的快捷有效；二要結(jié)合現(xiàn)已建立的安全管理工作體系，以多形式提高人員素質(zhì)，培養(yǎng)出素質(zhì)全面、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、工作過硬的安全管理人員，盡快適應管理需要；三要結(jié)合公司安全管理獎懲規(guī)定，實施年終考核制度、工作檢查制度和安全目標管理考核制度等，獎優(yōu)罰劣，提高制度落實的有效性。

公司要穩(wěn)定必須要安全，我們將繼續(xù)以嚴肅認真不動搖的工作態(tài)度，堅持以人為本的理念，以對集團公司高度負責的精神，全力做好安全管理工作，促進公司各項業(yè)務的高效運行，為集團公司跨越式發(fā)展再立新功。

部門安全保密工作總結(jié)篇八

20xx年，恩施市煤礦堅持安全發(fā)展理念，按照“黨政同責、一崗雙責”要求，不斷強化安全生產(chǎn)“紅線”意識，牢固樹立安全責任意識，突出監(jiān)管重點，深入開展“六打六治”活動，確保煤礦生產(chǎn)安全。

(一)嚴格政府及其部門安全監(jiān)管。

堅持“加強領(lǐng)導不能虛化、強化責任不能弱化”的要求，以及年度執(zhí)法檢查計劃要求，市安監(jiān)局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、煤礦安全管理人員堅持按計劃深入煤礦井下檢查。根據(jù)“黨政同責、一崗雙責”要求，綜合協(xié)調(diào)市煤炭行業(yè)主管部門、產(chǎn)煤鄉(xiāng)黨委政府加強煤礦行業(yè)安全管理和鄉(xiāng)屬地安全管理，加大對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為的查處力度，強化企業(yè)的主體責任落實，增強企業(yè)責任意識。

(二)嚴格落實煤礦安全崗位責任制。

進一步明確煤礦法人代表、實際控制人的安全生產(chǎn)第一責任人責任，嚴格監(jiān)督檢查煤礦安管人員及特種作業(yè)人員持證上崗。嚴格執(zhí)行煤礦領(lǐng)導帶班下井制度和礦領(lǐng)導交接班制度，并如實記錄在案。強化煤礦班組長建設(shè)的組織領(lǐng)導，監(jiān)督煤礦企業(yè)建立班組長競爭上崗和末位淘汰機制，嚴格班組長業(yè)績獎勵和懲處機制，全面落實各崗位安全責任制。

(三)積極開展與礦長談心對話活動。

及時印發(fā)開展與礦長談心對話活動方案，對煤炭集團公司、煤礦礦長（含實際控制人、副礦長、總工程師）每人進行了一次個人談話，到煤礦、集團公司進行了兩次集體談心對話，并將談話內(nèi)容進行分析歸類，市安監(jiān)局制定了相應的整改措施，并進行了認真整改落實。

(一)強化“三項崗位”人員培訓。

20xx年春節(jié)后煤礦復工生產(chǎn)前，市安監(jiān)局、市經(jīng)信局組織一期煤礦主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全管理知識培訓。大樹林煤礦頂板事故發(fā)生后，組織了一次事故警示教育培訓會。加強煤礦對工人培訓的督促指導，引導煤礦安排熟練工對新工人做好傳、幫、帶工作，開展安全警示教育，嚴格培訓考試、考核、獎勵，提高全員培訓、技能培訓、崗位培訓質(zhì)量，提高全員安全意識和技能。

(二)積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。

以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，加大煤礦安全文化建設(shè)力度，開展安全知識宣教活動?；顒悠陂g，各煤礦通過懸掛橫幅，利用礦井已有的廣播系統(tǒng)、電子顯示屏、安全文化長廊、宣傳欄、多煤體等平臺和載體廣泛宣傳產(chǎn)業(yè)政策。組織煤礦職工積極參加湖北省安監(jiān)局組織的安全知識競賽活動，強化“紅線”意識，弘揚安全文化，普及安全知識，提升安全素養(yǎng)。

(一)加強復工現(xiàn)場檢查指導，嚴格復工驗收關(guān)口。

成立市煤礦復工驗收領(lǐng)導小組，市政府分管副市長任組長，相關(guān)部門負責人為成員，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在市安監(jiān)局。市直有關(guān)部門按各自工作職責履行煤礦復工安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和驗收工作。3個產(chǎn)煤鄉(xiāng)政府也成立相應的工作專班，做好轄區(qū)內(nèi)煤礦復工安全生產(chǎn)工作。同時，產(chǎn)煤鄉(xiāng)政府建立駐礦聯(lián)系點制度，明確一名國家干部為駐礦人員，加強煤礦日常安全監(jiān)管。20xx年，煤礦復工檢查發(fā)現(xiàn)煤礦安全隱患68處，下發(fā)責令整改指令書9份，現(xiàn)場檢查記錄9份，監(jiān)督煤礦整改落實，推進了煤礦安全隱患整改和煤礦規(guī)范化建設(shè)，確保煤礦復工驗收生產(chǎn)安全。

(二)制定計劃，嚴格落實檢查。

20xx年初，針對我市實際情況，制定了切實可行的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃，并嚴格落實執(zhí)法計劃。堅持管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全和屬地監(jiān)管的原則，強化綜合監(jiān)管執(zhí)法與監(jiān)督指導，認真開展聯(lián)合執(zhí)法和跟蹤執(zhí)法。截至目前，下達現(xiàn)場檢查記錄36份，限期責令整改指令書36份，復查意見書35份（1家煤礦未復查前已停工放假），排查整治安全隱患140條。

(三)深入開展“六打六治”活動。

按照省、州“六打六治”專項行動要求，繼續(xù)保持高壓態(tài)勢，自9月起深入煤礦認真開展“六打六治”活動，從嚴整治重大安全隱患，切實規(guī)范煤礦安全生產(chǎn)行為。

(四)組織專家排查安全隱患。

為提高煤礦安全技術(shù)指導水平，組織煤礦安全生產(chǎn)專家和煤礦安全監(jiān)管人員組成隱患排查治理工作專班，對全市煤礦進行了3次排查隱患，指導煤礦排查整改隱患41條，為煤礦提供安全技術(shù)服務，為全市煤礦提供安全科技支撐，不斷提高安全生產(chǎn)管理水平。

(五)嚴格執(zhí)行“人、證、崗”相符。

監(jiān)督煤礦配齊“五長”（礦長、總工程師或技術(shù)副礦長、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長）、安全管理人員、特種作業(yè)人員，對“人、證、崗”不相符的煤礦不予復工生產(chǎn)或給予停止生產(chǎn)的處罰。指導煤礦建立獎勵和處罰機制，大膽啟用管理水平高、業(yè)務素質(zhì)強、工作作風扎實的.人員，提升煤礦管理軟實力。

(一)加強應急隊伍建設(shè)。

由礦山救護隊招聘年輕救護員5名，確保新老救護員正常接替。實行準軍事化管理，開展好業(yè)務技能培訓和預防性安全檢查工作，更新救援設(shè)備。

(二)組織應急救援演練，提高事故應急處置能力。

9月29日，市安監(jiān)局、市經(jīng)信局、太陽河鄉(xiāng)政府聯(lián)合組織了1次煤礦應急演練。通過演練，展示了礦山應急救援隊伍良好的素質(zhì)，并發(fā)現(xiàn)問題和不足，及時改正，提高了應對和處置突發(fā)事件的能力。

(一)規(guī)范事故查處，嚴厲懲處相關(guān)責任人。

20xx年，恩施市煤礦發(fā)生兩起死亡事故，恩施市嚴格進行了調(diào)查處理，對兩起事故處理相關(guān)責任人和煤礦進行了處罰。

(二)約談事故礦井負責人，嚴格落實整改措施。根據(jù)事故礦井整改和現(xiàn)場核查規(guī)定要求，20xx年9月，市安監(jiān)局組織對事故煤礦負責人進行了約談，并針對礦井實際，制定切實可行的整改方案，要求集團公司加強現(xiàn)場指導，落實整改措施。市安監(jiān)局、市經(jīng)信局對整改情況跟蹤檢查，以保證嚴格按照整改措施落實。

(一)存在的問題。

20xx年，恩施市煤礦安全監(jiān)管工作雖然取得了一定成績，從業(yè)人員安全意識不高，煤礦受市場影響，部分煤礦處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài)，安全生產(chǎn)氛圍不濃，安全生產(chǎn)違法行為仍然較多，煤礦事故死亡超指標。

(二)改進措施。

針對存在的問題，在今后的工作中將重點抓、專項抓。嚴格煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查執(zhí)法，借助新安全生產(chǎn)法宣傳貫徹契機，進一步加大力度強化安全生產(chǎn)教育培訓，創(chuàng)新安全生產(chǎn)管理辦法，不斷提高執(zhí)法監(jiān)管水平，確保煤礦各項管理制度落到實處，努力確保來年全市煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)，平安發(fā)展。

文檔為doc格式。

部門安全保密工作總結(jié)篇九

20xx年，在市分行領(lǐng)導及部門負責人的正確指導與幫助下，我始終堅持學習，堅持國家的法律、法規(guī)以及農(nóng)業(yè)銀行內(nèi)部的各項規(guī)章制度，能以農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，熟練掌握本崗位的管理辦法和操作規(guī)程?，F(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下：

能夠認真學習，不斷加強自身黨性修養(yǎng)，實事求是，堅持原則，遵紀守法，沒有出現(xiàn)違紀違規(guī)行為。特別是通過前一階段保持黨員先進性教育活動開展以來，通過學習《讀本》，使自己在思想政治水平方面有了更進一步的提高。撰寫個人心得體會2篇，撰寫分析整改材料1篇，并按照大家提出的在寫作方面多下功夫，以提高寫作水平等3條意見，制訂了整改措施。

加強對文件的收發(fā)與管理。首先加強對來文的登記與管理。202x年，全行共收到省分行行政及黨委來文xxx多份，地直機關(guān)來文xxx多份，各縣支行來文xxx多份。每份文件都能及時送領(lǐng)導傳閱，然后按領(lǐng)導的批示再分送到各個部室辦理，讓上級行的精神迅速傳達下去，基本杜絕了公文處理上的積壓、延時、誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。其次，認真核登規(guī)范了內(nèi)部發(fā)文。202x年全行共發(fā)文xxx多份，每份文件都經(jīng)過認真登記編號。第三，每年年底，每個部室處理完畢的文件，都要分門別類，妥善保管，為以后裝訂檔案做好準備。

2、認真做好電子公文傳輸工作。自從20xx年xx月份電子公文系統(tǒng)開通到各縣以來，所有的.文件都要從公文系統(tǒng)傳輸，因為對于縣支行操作人員來說，這畢竟是一門新技術(shù)，每天既要收發(fā)省分行來文及本行發(fā)文，又要及時解決各縣支行在傳輸過程中出現(xiàn)的問題，由于文件發(fā)送及時，周報被省分行“信息情況”采用xx期，“xxx分行信息”采用x期，“xxx分行簡報”采用x期，發(fā)送的“xx分行保持黨員先進性教育活動簡報”xx期，被省分行采用x期，信息采用率排名全省農(nóng)行前列。

3、促進檔案管理與達標。根據(jù)《檔案法》和《檔案管理條例》，緊密結(jié)合《中國農(nóng)業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定》夠扎實，尤其是馬列主義理論水平較低，分析問題不透徹，獨自解決問題的能力較差。二是對金融業(yè)務知識學習不夠，專業(yè)知識欠缺。三是寫作水平較低，對文稿起草還需進一步提高。四是深入基層較少，尤其對檔案管理工作指導不夠。今后，我將進一步加強學習，努力克服工作中存在的不足與缺點，不斷提高自身政治素質(zhì)、學識水平及工作能力，盡職盡責，圓滿完成各項工作任務，為農(nóng)業(yè)銀行的快速發(fā)展做出自己的貢獻。

部門安全保密工作總結(jié)篇十

目前，正值高溫、高濕、雷、暴雨季節(jié)，是容易引發(fā)檔案安全事故的時期。為加強我局汛期檔案安全管理，確保檔案萬無1失，根據(jù)xx檔發(fā)〔20xx〕39號文件要求，我局積極展開汛期檔案安全保管工作，組織專門人員進行認真、細致的檢查，現(xiàn)將展開情況匯報如下：

1、高度重視，責任明確檔案安全是檔案工作的重中之重，我局領(lǐng)導高度重視汛期檔案安全工作，堅持“安全第一、預防為主”的檔案安全工作方針，把汛期檔案安全工作作為當前檔案工作頭等大事來抓。嚴格依照“橫向到邊，縱向到底”的要求，認真落實檔案安全責任制，進1步明確汛期檔案安全主要負責人和直接負責人，確保各項安全保管措施落到實處。

2、健全制度，制定安全工作措施我局安排了1名專職人員負責檔案管理工作，發(fā)現(xiàn)問題立即解決，為了更好地加強檔案安全管理工作，制定了檔案安全管理及保密制度、檔案管理人員崗位職責、檔案查閱利用等制度。結(jié)合我辦實際，制定了汛期檔案安全應急預案，并進行催促檢查，確保各項安全措施落到了實處。

檔案安全，責任重大，我局將進一步加強《檔案法》、《四川省實行辦法》的.學習，牢固建立安全意識，堅持履行安全制度，強化安全責任，確保檔案的完全與安全。

部門安全保密工作總結(jié)篇十一

1、將安全管理工作列為第一重點，了解小區(qū)和周邊安全動態(tài)，抓好日常安全管理工作的落實、檢查、監(jiān)督工作，確保小區(qū)的安全與秩序。

2、與員工建立良好的溝通渠道，提高管理能力，加強與員工的溝通，掌握員工動態(tài)，及時采取措施，以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定。

3、提高安全意識，保安隊每天定時組織訓練，還每周召開一次安全工作會議，討論和排除安全隱患。

4、嚴格落實門崗責任，對施工人員及搬家、送貨等外來人員認真盤查并通過內(nèi)線電話及可視對講和業(yè)主核實來訪情況，做好來訪登記記錄。

5、針對一些業(yè)主的朋友、親屬通過業(yè)主鉆空子到小區(qū)內(nèi)進行推銷的現(xiàn)象，在隊伍里設(shè)置巡邏崗進行跟蹤，監(jiān)控可疑對象，有效保證了轄區(qū)內(nèi)正常的工作和生活秩序。

6、加強對可疑對象的監(jiān)控，除通過閉路電子監(jiān)控中心，還給每個崗位增配對講機，做到及時跟蹤和匯報各崗位工作情況，有效地鞏固治安防范工作。

7、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理工作，確保現(xiàn)場保安管理工作有序開展，對外將積極樹立保安形象，服務與管理窗口。

對新入職員工進行常識技能培訓，有效保障了小區(qū)的利益和安全。

1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊。

2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場。

3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關(guān)好門窗，帶走車上貴重物品。

4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導車流，協(xié)調(diào)和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。

一年來，保安隊都能按照市局的通知精神，不定期選派人員到保安基地進行培訓，雖然在x年由于人手緊張，未能參加技能競賽，但公司仍根據(jù)競賽要求、內(nèi)容對員工進行了訓練，通過訓練有效地提高了員工的整體素質(zhì)，隊伍形象有了較大的改變。

在新的一年里，保安隊將會更加努力，團結(jié)進取，逐項落實好x年度的工作計劃和培訓計劃，堅持落實好各項治安工作，使保安隊各項工作更加扎實。

部門安全保密工作總結(jié)篇十二

學校安全工作一直是我校最為關(guān)注和重視的工作，我校在上級安全部門的領(lǐng)導下，認真貫徹落實各種安全會議精神，堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力。通過齊抓共管，營造全校教師關(guān)心和支持學校安全工作的局面。從而切實保障了師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護了學校正常的教育、教學秩序。

一、強化組織領(lǐng)導，落實安全責任制和“一崗雙責”

我校以提高安全意識為主線，建立和健全了學校安全領(lǐng)導小組，強化層層管理。為更好地發(fā)揮學校安全領(lǐng)導小組的職能作用，我校堅持做到安全工作校長親自抓，分管領(lǐng)導重點抓，實行“一崗雙責”及專兼職人員安全工作責任制，與班主任簽定安全責任書，層層落實、責任到人。定期全面展開校園安全排查，對查出的安全問題，堅持“誰主管，誰負責。誰檢查，誰負責。誰驗收，誰負責”的原則，限期整改。

二、規(guī)范安全制度，加強安全工作的落實和管理。

為規(guī)范學校安全管理，我校建立了一整套學校安全管理制度等等。通過建章立制，達到規(guī)范師生行為，增強師生安全意識的目的。教學樓內(nèi)安排教師輪流值日，值班領(lǐng)導定期檢查，并記好值日記錄。及時發(fā)現(xiàn)處理問題，確保學生安全。通過細化管理，使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域，每一個角落，每一個時段，使安全工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

針對學校有可能發(fā)生的意外事件，我校對火災、交通安全事故、食物中毒事件、突發(fā)治安事件、體育活動事故、自然災害事故等突發(fā)的公共事件，制定了相應的應急預案，明確了應急救援隊伍和應急處理的具體方法，并通過每月一次的應急演練提高全體師生的應急反應和救援水平，最大限度地保障師生的生命財產(chǎn)安全。

三、深抓責任意識，加強防范管理和人員培訓。

我校實行封閉式管理，加大門衛(wèi)和值班教師的管理力度。做到校內(nèi)有學生就有老師，巡視和規(guī)范學生活動。放學時段，確保學生安全離校。嚴格控制學生在校時間，做好師生出入學校請假審批制度，學生到校后無特殊情況不準外出，確需外出的要有家長來接，班主任同意其離開。校外人員來訪需做好外來人員記錄，并確認本校接待人后才同意其進入。由于上述措施到位，嚴格控制了社會閑雜人員進入校園，確保學校正常的教育秩序。加強安全人員的崗位培訓，能夠應對日常的突發(fā)狀況。

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部門安全保密工作總結(jié)篇十三

近年來，___對法院保密的工作十分重視，積極采取各種有效措施，加強領(lǐng)導，強化教育，完善制度，狠抓落實，使全院保密的工作健康有序發(fā)展?，F(xiàn)將我院近年來保密的工作的開展情況總結(jié)如下：

一、加強對保密的工作的領(lǐng)導，不斷完善和健全保密的工作機制。

中院黨組十分重視保密的工作，認真分析在新形勢下做好法院保密的工作，對建設(shè)司法公正，提高法院公信力的重大意義，完善保密的工作機制。一是___院長到中院工作后，及時調(diào)整、成立新的保密的工作領(lǐng)導小組。黨組書記、院長___擔任組長，為第一責任人，黨組副書記、常務副院長為副組長，負責具體工作。其它相關(guān)業(yè)務部門負責人為成員。并成立了保密的工作辦公室加以落實。明確保密領(lǐng)導小組成員的職責分工，按業(yè)務歸口實行“條塊”管理，使有關(guān)部門負責人不僅做好審判和隊伍建設(shè)等項本職工作，還要做好相關(guān)的保密的工作，克服審判工作和保密的工作“兩張皮”的脫節(jié)現(xiàn)象。二是以《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密的工作的決定》和省法院以及省委、市委有關(guān)保密規(guī)定為依據(jù)，采取多項措施加強法院保密的工作建設(shè)，每年對全院機關(guān)的保密法制宣傳教育工作作出安排和部署，及時制定年度計劃，使機關(guān)保密的工作有人抓、有人管，奠定了組織保證，確保工作落到實處。三是經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查保密的工作進展情況，及時研究解決工作中出現(xiàn)的問題，并對各部門的保密的工作進行跟進和檢查。重點檢查黨組會、院務會、審委會委員、印鑒、文英檔案等項業(yè)務中保密的工作開展情況。

二、加大對全院干警的保密教育力度，不斷提高所屬人員對保密的工作的認識。

為認真貫徹各級部門對保密的工作的指示和要求，各種涉密信息能夠被充分利用、發(fā)揮其應有作用，確保黨和國家的秘密能夠得到有效保護。一是中院每年都開展多種形式的宣傳教育，除了各大節(jié)日、假期抓好保密宣傳教育和工作檢查外，在每季度的院務會上安排學習時間，通過時時提醒，會會教育，提高全院干警的保密意識。二是深入開展“四五”保密法制宣傳教育活動，通過辦墻報、板報，電子顯示屏宣傳保密法律知識，營造氛圍;對干警進行保密宣傳;全市法院有組織、有計劃地進行了多次保密錄像教育，寓保密教育于娛樂之中;積極購置保密宣傳教育資料，為學習保密的工作提供方便;積極參加市委、保密局舉辦的保密知識答題活動，了解掌握有關(guān)保密的工作的各項規(guī)定;每年在全院干警中開展保密知識業(yè)務測試，進一步使干警明確保密的工作的內(nèi)容和范圍，了解掌握有關(guān)保密的工作的各項規(guī)定。結(jié)合法院工作實際，狠抓保密的工作，在草擬和審改發(fā)出的公文和材料資料中，不忘跟進保密的工作;在研究重大案件、疑難案件的過程，不忘落實保密的工作，并盡可能將工作做在前，跟得緊;在機構(gòu)變動，人員調(diào)整前及時督促部門落實好文件資料的清理清退、歸檔和交接，明確要求有關(guān)部門和留守人員負責卷宗材料和案件檔案的管理。由于工作做在前，跟進效果好，保密的工作仍然得到有序落實。

三、注重對干警保密知識的培訓學習，不斷提高做好保密的工作的能力。

為更好地開展保密教育工作，一是嚴格涉密人員的選任。對涉密人員進行資格審查，考查政治是否可靠、是否具備承擔保守國家秘密的基本條件，而后確定具體人選，并與涉密人員簽定《保密責任書》，并形成制度。二是強化涉密人員的保密知識培訓。注重培養(yǎng)保密的工作的指導思想和方針政策、保密的工作的法規(guī)制度、保密與竊密斗爭的形勢、保密知識和技能。三是為了提高保密人員的工作能力，利用系統(tǒng)的教材和專業(yè)刊物對保密人員進行定期的培訓，并積極參加省保密局和市保密局組織的保密的工作培訓班，使保密人員和知曉審判秘密的具體范圍以及相關(guān)的制度，了解審判秘密的泄露途徑和常用的竊密手段，從而增強做好保密的工作的緊迫感、責任感，提高防范能力。四是加強業(yè)務培訓的同時加強保密人員的政治教育，使保密人員認識到保守審判秘密直接關(guān)系到司法公正和司法權(quán)威，增強保密人員責任感和使命感，確保保密的工作不出任何紕漏。

四、進一步完善保密制度，規(guī)范對要害部門、要害部位及涉秘人員的管理。

隨著改革開放的深入推進和社會主義市場經(jīng)濟的建設(shè)發(fā)展，新時期保密的工作過去只局限于保證文件不丟失，只要管好文件就是做好保密的工作，現(xiàn)在要適應改革開放和科技進步，全方位防止失、泄密事件，保密的工作更具復雜性和艱巨性，過去我們經(jīng)常提到的是“兩管三鐵一器”，即：管住文件、管住嘴，鐵門、鐵窗、鐵柜，報警器，現(xiàn)在我們提倡“三防一加強”，即：人防、物防、技防和加強管理。

針對法院工作過去確實存在一些違反審判紀律而發(fā)生泄秘事件，如承辦人向當事人透露合議庭、審委會討論情況，造成非常惡劣的影響。個別辦案人員缺乏保密意識，暫離辦公室不鎖門、卷宗柜不上鎖等現(xiàn)象，直接威脅到審判機密的安全。針對問題，完善制度。我院及時制定了審判工作十項禁令，規(guī)范干警在辦案嚴格遵守審判保密紀律，違反審判紀律的按禁令處理;為了規(guī)范印鑒管理，制定明確的《印鑒使用辦法》，如規(guī)定印鑒管理人離開辦公室印鑒必須鎖入保險柜，用印采取領(lǐng)導審批，嚴格使用、退回登記。

確保用印安全;為防止宣傳報道中出現(xiàn)泄秘事件制定了《宣傳工作紀律》。規(guī)定任何人在案件未審結(jié)前不得接受媒體采訪，不得以任何形式向謀體發(fā)表個人觀點，接受采訪由政治部統(tǒng)一接待登記;重點加強檔案工作管理，下發(fā)了《進一步加強檔案工作通知》，結(jié)合執(zhí)行最高人民法院關(guān)于查閱民事訴訟卷宗的有關(guān)規(guī)定，既服務于群眾訴訟，又確保保密的工作的順利開展;嚴格執(zhí)行公文處理程序，對上級的各種秘密文件，按傳閱范圍，及時傳稅，及時收回，該上交的及時上交，對于領(lǐng)導干部傳閱的文件，嚴格按照規(guī)定并堅持實行傳閱、借閱登記制度，對于過期一般文件，送造紙廠隨人監(jiān)督銷毀;嚴格文印管理，認真落實審核、簽發(fā)、復印程序，對文件印刷后的打印紙、多余紙張及時銷毀。還制定保密十不準，要求全體干警不該說的國家秘密絕對不說，不該問的國家秘密絕對不問，不在非保密本上記錄國家秘密，不在私人能鶴中涉及國家秘密，不在公共場所和家屬、子女、親友面前談論國家秘密，不存在不利于保密的地方存放秘密文件、資料，不在普通電話、明碼電報、變通郵局傳送國家秘密事項，不攜帶國家秘密材料瀏覽、參觀、探親、訪友和出和公共場所。

另外，對一些重要部門、科室的電話、傳真機等我們了嚴格進行管理。我們又結(jié)合“規(guī)范司法行為”專項整改活動，制定了針對本院和全市法院系統(tǒng)的目標管理考核辦理，實行百分考核，目標考核對保密的工作提出了嚴格的要求，分值量加重，并特別規(guī)定因工作不負責任導致機密造成重大影響者，對該單位、該部門的整體工作實行一票否決，進一步增強了廣大干警的保密責任感。

五、加強保密的工作硬件建設(shè)，不斷落實各項保密防范措施。

人民法院是國家的審判機關(guān)，各類訴訟卷宗都要求嚴格保密，如不嚴格要求將可能導致嚴重后果。為了做好防范工作，一是準確界定保密要害部門、保密部位。二是做到與非要害部門、部位有效隔離，對進入該區(qū)域的外部人員有相應的控制措施。三是保密要害部門、部位加裝了防盜門、窗。四是設(shè)置了黨政專網(wǎng)電話、傳真機，購置了密碼文件柜、文件粉碎機、溫度計、去濕機、滅火器等。由于采取了以上措施，中院機關(guān)沒有丟失文件、失泄密事件的發(fā)生，保證了機要文件的安全、完整及機關(guān)各項工作的安全運行。

保密的工作是一項科學化、制度化、長期化的工作，保守機密，慎之又慎，來不得半點虛假和懈怠，我們在今后的保密的工作中一定要不斷總結(jié)經(jīng)驗，鞏固已有成果，增強保密意識，嚴格堵塞泄密漏洞，確保安全無事故。

部門安全保密工作總結(jié)篇十四

為切實提高涉密人員、工作人員的保密意識，增強保密觀念，宣傳保密法律法規(guī)，普及保密知識，按照市委保密委員會、市國家^v^《關(guān)于開展保密宣傳月活動的通知》(延市保委辦發(fā)[201x]3號)文件精神，我局領(lǐng)導高度重視，立即召開局長辦公會，認真研究部署，明確職責分工，采取有力措施，扎扎實實做好了保密宣傳月活動工作，現(xiàn)總結(jié)如下:一、加強組織領(lǐng)導，認真學習保密工作文件精神。

保密宣傳月活動開展以來，我局積極組織單位工作人員認真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照市委保密委、市國家^v^有關(guān)文件精神，認真落實領(lǐng)導干部保密工作責任制，做到有領(lǐng)導管、有專人抓，指定了1名干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署，同時落實，并將任務分解細化，明確相應的責任科室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。

二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識。

我局積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入機關(guān)干部的日常理論學習內(nèi)容之中，定期或不定期地組織學習保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神，時刻提醒機關(guān)干部注意各項工作的保密性。

三、抓管理，推動工作，充分發(fā)揮保密工作在“保安全，保發(fā)展”中的重要作用。

(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示、文件，制定了延安市畜牧獸醫(yī)局保密工作管理制度，對黨政領(lǐng)導干部明確提出了必須遵守的十項守則，隨時督促干部對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導和當事人進行嚴肅處理。

(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、保存，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。加強涉密文件、資料的管理，提高工作人員的保密意識，防止在文件管理工作中泄露國家秘密事件的發(fā)生。

(三)做好本單位對外宣傳工作，對市、區(qū)的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。

(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家^v^規(guī)范定密工作管理辦法。

(五)加強對保密人員的保密教育，在一定范圍內(nèi)開展對保密知識的學習，充分認識到做好保密工作的深遠意義，做到警釧常鳴，進一步落實涉密計算機管理和使用的規(guī)章制度和保密責任制。對本單位涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度，并實行責任追究制。

(六)組織單位涉密工作人員簽訂了保密承諾書，以加強對涉密人員的保密管理，提高涉密人員保密意識，強化保密法律意識，確保黨和國家秘密安全。

一是印制了保密宣傳教育警示語——“信息要公開，保密要先行”，懸掛在我中心大門前，不但使我中心干部明確保密工作的重要性，也使過往群眾對保密工作有所了解。

二是組織廣大干部職工通過掃二維碼關(guān)注“保密觀”公眾號，引導自覺用好公眾號平臺，學習保密法律法規(guī)、知識常識等內(nèi)容，確實增強憂患意識，嚴格遵守保密紀律，筑牢思想防線，提升防范能力。

三是充分利用中心黨組學習時間，認真學習《保密法》以及保密方面的相關(guān)文件，深刻了解保密法修訂的時代背景、主要思路和重要意義。從思想上深刻認識新形式下保密工作的極端重要性，言行上逐步養(yǎng)成保密習慣，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性。

四是征訂了2019年保密宣傳教育重點資料，靈活運用零散時間，組織干部認真學習，不斷提高廣大干部依法治密、依法管理、強化服務的意識。

勢十分嚴峻，我們決不能掉以輕心，必須保持清醒和冷靜，認清保密工作的重要性，力爭把保密工作做的更好。

5月是保密法制宣傳教育月，今年是《保密法》頒布二十周年和五五保密法制宣傳教育月規(guī)劃實施第三年，又逢奧運會在我國舉辦，組織開展好保密法制宣傳教育月活動，對于統(tǒng)一思想，增強做好保密工作的責任感和緊迫感，努力構(gòu)建社會主義和諧木壘具有重大意義。為扎實有效開展保密法制教育月活動，切實提高干部特別是領(lǐng)導干部的保密意識，推進《保密法》的貫徹落實和五五保密法制宣傳教育工作，根據(jù)木縣保辦〔2008〕3號文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)將工作按照寶雞市國家^v^《關(guān)于開展第xx個保密宣傳月活動的通知》要求，市安監(jiān)局黨組高度重視，對此活動周密安排部署，及時開展了保密知識普及宣傳，并對保密工作進行了自查，干部職工的保密意識得到了加強，杜絕了保密工作風險隱患?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：

一、加強領(lǐng)導，安排部署。

《20xx年寶雞市保密工作要點》，研究制定了以學習保密知識，增強保密意識，提高保密水平為活動主題的《寶雞市安監(jiān)局保密宣傳月活動實施方案》，成立了由分管領(lǐng)導任組長的保密宣傳月活動領(lǐng)導小組，分階段安排部署了保密宣傳月活動的具體事項，為活動的有序開展奠定了基礎(chǔ)。

二、明確主題，深入開展。

市安監(jiān)局在宣傳月活動中，嚴格按照《寶雞市安監(jiān)局保密宣傳月活動實施方案》的計劃，有步驟地組織實施。

一是堅持把保密法律法規(guī)學習作為主要學習內(nèi)容。組織本單位工作人員在每周例會集中進行保密法規(guī)及黨和國家保密方針、政策學習。積極組織全體人員認真學習《^v^保守國家秘密法》和《^v^保守國家秘密法實施條例》等相關(guān)的保密法律、法規(guī)和文件精神，學習了《保密技術(shù)防范常識》和《計算機信息系統(tǒng)防護常識》。通過學習，進一步夯實了保密理論基礎(chǔ)，強化了保密法紀意識。同時，以嚴格遵守《保密法》為基礎(chǔ)，堅持積極防范、突出重點、既確保國家秘密又便利各項工作的方針，強化對涉密人員的管理和教育，強化技術(shù)防范能力，切實提高涉密人員懂保密、會保密、善保密的整體素質(zhì)和能力，嚴格防止了泄密問題的發(fā)生，有效地提高了干部職工的保密觀念和意識。

部門安全保密工作總結(jié)篇十五

我單位現(xiàn)有公車x輛，駕駛員x人，機關(guān)事務繁瑣，車輛出勤率較高，黨政辦將交通安全工作作為重要議事日程來抓，做到早計劃、早安排、早落實，建立了嚴格的派車制度，采取由辦公室主任批準，專人派車員派車，且司機結(jié)束工作任務時向派車員匯報的用車制度。這一制度保證了車輛的正常使用，杜絕了公車私用的現(xiàn)象，降低了事故發(fā)生的.可能性。提出安全文明行車要求，同時落實違章責任等等，強化駕駛員交通安全意識，并將交通安全工作落實到日常工作中去。通過辦公室相關(guān)負責人及分管領(lǐng)導、駕駛員的辛勤工作和努力奮斗，做到了無安全行車責任事故，保證了領(lǐng)導干部及工作人員工作用車和行車安全。

作為辦所工作人員，辦公環(huán)境中電器多，紙張、塑料等易燃物品較多，用電防火問題尤為重要。為此，辦公室專門組織本科室人員對工作環(huán)境安全隱患進行自查，并以此為根據(jù)，作出相應的防護措施，保證了人走電斷，降低了事故發(fā)生的可能性。

為切實加強機關(guān)食堂建設(shè)，提供合格食品供應，保障職工餐飲安全，全面貫徹食品衛(wèi)生安全法律法規(guī)，辦公室在機關(guān)食堂原料質(zhì)量及粗加工、食品貯藏、食品制作、食堂人員個人健康和衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生五個方面做到嚴管理、勤監(jiān)督。一季度以來無食堂衛(wèi)生安全事故發(fā)生。

當前，我鎮(zhèn)安全管理形式雖總體平穩(wěn)，但各類事件的突發(fā)性、復雜性和特殊性仍然存在，對此，我們必須始終保持清醒的頭腦，不斷增強責任感、緊迫感和使命感，扎實做好基層安全管理工作，穩(wěn)步推進基層安全管理，為機關(guān)提供一個平安穩(wěn)定的環(huán)境。

部門安全保密工作總結(jié)篇十六

一年來，在省局黨組的正確領(lǐng)導下，在機關(guān)各部門的通力協(xié)助下，我們認真貫徹中央、地方政府和行業(yè)安全生產(chǎn)電視電話會議精神，圍繞省局20xx年安全工作要點，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作，從堅持“安全發(fā)展”的戰(zhàn)略高度和行業(yè)穩(wěn)定的大局出發(fā)，“以事故有明顯下降”為目標，以抓好“職工安全教育年”為主線，突出以現(xiàn)場管理為核心，抓全員安全教育培訓，實現(xiàn)了關(guān)口前移，達到了預期安全目標和效果，全行業(yè)安全生產(chǎn)繼續(xù)保持了總體穩(wěn)定、趨于好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢，安全保衛(wèi)部門年度工作總結(jié)。下面，我代表安保處述職匯報如下：

一是安全事故總起數(shù)下降。截止12月31日24點，全年全省煙草商業(yè)共發(fā)生16起5000元以上安全事故，比去年同期19起相比減少3起，下降16%。

二是交通事故總起數(shù)繼續(xù)下降。據(jù)統(tǒng)計，全年共發(fā)生5000元以上道路交通事故11起，比去年同期19起減少8起，下降42%,占2200輛車的0.5%。事故造成4人死亡，與去年同期7人相比減少3人，下降43%;責任事故1起1人死亡，比去年同期2起4人分別減少1起3人，下降分別為50%和75%。

值得警惕的是，事故的類別有所反復，消防火災事故和盜、搶刑事案件上升，說明我們年初的判斷是正確的，抓好復烤企業(yè)和賓館飯店的安全工作是保持行業(yè)穩(wěn)定的前提。總之，20xx年人員傷亡事故得到了較好的.控制，是近幾年全省煙草商業(yè)安全生產(chǎn)最好的年份之一，特別是3、4、5、8、9、11月6個月為“零”事故月，困擾我們多年的“黑色三月”問題得到了圓滿的解決。

一、基本情況。

1、明確安全目標。

年初，我們制定了省局20xx年安全工作要點，要求各單位落實任務并結(jié)合實際分解目標，制定措施。一是把預防事故作為安全工作的主要任務，認真落實防范措施，從春節(jié)起逐步推行“鑰匙上繳”工程。二是通過專項整治、查處事故，推動建立安全生產(chǎn)的長效機制。三是從基礎(chǔ)制度、“三同時”、安全檢查、隱患整改、危險源、交通車輛、兩煙倉庫等方面來抓規(guī)范管理。四是省局與20個直屬單位法人代表簽定了《20xx年安全生產(chǎn)責任狀》，把安全管理與事故控制共同列入經(jīng)濟運行考核，建立了嚴格的安全問責。

2、完善安全制度。

今年我們繼續(xù)完善省局安全管理制度，制定印發(fā)了《生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場安全檢查表》、《省局(公司)重特大生產(chǎn)安全事故、自然災害應急救援預案》等5個規(guī)章制度，推動了安全檢查標準化，基本建立了全省煙草商業(yè)應急救援框架體系。

3、強化安全檢查。

為確保全年各個重要時期的安全生產(chǎn)工作，省局發(fā)文對全行業(yè)安全保衛(wèi)工作進行統(tǒng)一部署，同時，省局組織兩次全省性安全大檢查，全年共查出各類事故隱患3083條。檢查方式實行“三個結(jié)合”：單位自查與省局檢查相結(jié)合，全面檢查與重點抽查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合。印發(fā)兩份通報指導安全工作。

我們對兩個復烤企業(yè)開展鍋爐、壓力容器專項安全檢查，共查出42項問題。針對蚌埠儲運公司地下消防管網(wǎng)、黃山療養(yǎng)院賓館鍋爐等存在的隱患，下發(fā)了兩份重大隱患通知書，并督促其整改，杜絕了重大事故的發(fā)生。

國家局組織的安全檢查組認為安徽省局領(lǐng)導重視安全工作、基層單位安全基礎(chǔ)扎實有效。

4、突出安全教育。

“職工安全教育年”活動是今年全行業(yè)安全工作的重頭戲?，F(xiàn)代安全不僅僅是前院站崗放哨，后院防火防盜。現(xiàn)代安全管理是經(jīng)濟社會發(fā)展的一門重要學科，其中安全教育就是現(xiàn)代安全管理的一項重要內(nèi)容，職工安全意識的提高，事故應急能力的增強均與安全教育的成敗休戚相關(guān)。為此，省局安委會決定20xx年開展以“安全第一，關(guān)愛生命”為主題的全省煙草商業(yè)“職工安全教育年”活動，并制訂印發(fā)了活動方案文件，并提出具體要求，列入檢查和考核內(nèi)容。

首先，活動的大幕在提高領(lǐng)導干部和安全干部的安全管理水平和業(yè)務素質(zhì)層面拉開。4月份，我們在人勞處、培訓中心的支持下，組織舉辦了兩期安全管理資格證書培訓班。參加培訓的194人有省局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和有關(guān)處室負責人，各直屬單位主要和分管安全工作領(lǐng)導，安保部門負責人、專職安全員和部分車隊長。培訓課程內(nèi)容嚴格按照地方安監(jiān)部門要求，所有參訓人員學滿課時后，實行閉卷考試，獲得了持證上崗的資格。

其次，抓職工的安全教育?；顒臃桨敢?guī)定所有新職工進入行業(yè)，必須進行不低于20學時的崗前安全教育;所有職工各崗位安全教育和安全培訓，不得低于60個學時，工作總結(jié)《安全保衛(wèi)部門年度工作總結(jié)》。

據(jù)統(tǒng)計，本次活動累計共召開“職工安全教育年”活動專題會議363次，參加會議16439人次;組織開展國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的教育培訓440次，參加教育培訓26001人次;組織學習煙草行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的管理規(guī)定537次，參加學習29551人次;組織開展安全專業(yè)知識教育培訓439次，參加教育培訓18105人次;組織開展安全知識考試或競賽179次，參加考試或競賽137xx人次;組織各種應急預案實戰(zhàn)演練122次，參加各種應急預案實戰(zhàn)演練6490人次;組織播放安全警示教育片203場;報刊、網(wǎng)絡發(fā)表安全文章824篇;懸掛安全宣傳標語、橫幅1148條;各單位“職工安全教育年”活動人均學時基本達到60學時。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)不難看出，本次“職工安全教育年”活動具有氛圍大營造、活動大容量、職工大參與的“三大”特點，有效的推動全行業(yè)安全文化建設(shè)。

5、創(chuàng)新安全制度。

安全是管理，管理的任務就是創(chuàng)新。在繼續(xù)執(zhí)行上崗證、“兩證一單”、“五不準”、車輛統(tǒng)一集中定點定位停放、車輛運行過程控制、車輛檢修、黑名單和交通黑點預警、設(shè)置減速帶和警示裝置、雨雪霧天氣安全行車提醒和駕駛員安全例會等制度的同時，我們統(tǒng)計分析了“十五”期間的車輛事故，發(fā)現(xiàn)5年時間發(fā)生的事故，有60%的是管理上的原因。除掉這60%，道路交通死亡事故指標是控制在省政府下達的萬車死亡指標范圍內(nèi)的。分析觸動了我們，今年我們探索完善推行了車輛“鑰匙上繳”管理制度，要求各類車輛在不影響生產(chǎn)經(jīng)營的情況下，必須實行節(jié)日化、周末化、常態(tài)化的鑰匙上繳，并對因為上繳鑰匙過程中可能會發(fā)生的問題進行了預警。車輛“鑰匙上繳”工程得到了國家局的肯定，并作為國家局266號文件的重要制度內(nèi)容在全國煙草行業(yè)推廣執(zhí)行。

針對聘用駕駛員流動性過剩，我們一直強調(diào)上崗證發(fā)放是杜絕事故的源頭。全年對機關(guān)和20個直屬單位準備招聘的313名駕駛員，分23批次進行了上崗證考試工作，其中不合格41名，淘汰率為13.1%。

6、重視過程管理。

為進一步規(guī)范建設(shè)項目安全設(shè)施竣工驗收工作和加強建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”管理工作，我們結(jié)合國家局文件，制定了相應的管理辦法和細則，組織有關(guān)具備一級資質(zhì)的安全評價機構(gòu)對阜陽、池州、宣城、淮南、安慶的物流中心倉庫進行了安全評價。并提出安保部門必須對工程的安全生產(chǎn)實行全過程控制，必須監(jiān)管到位，必須認真執(zhí)行省局相關(guān)規(guī)定，必須與施工單位簽定安全協(xié)議。

7、推行現(xiàn)代管理方法。

《職業(yè)安全健康管理體系》是國家局從20xx年起強力推行的一項工作，目的要求全行業(yè)建立科學、嚴密、高效的現(xiàn)代安全管理體系，促使安全管理水平得到實質(zhì)性提升。我處為使“貫標”工作落到實處，推行這種現(xiàn)代管理方法，組織貫標單位對相關(guān)內(nèi)容進行培訓學習。試點單位合肥、滁州兩家市局已順利通過職業(yè)安全健康管理體系認證，亳州市局正在開展“兩標一體”的貫標工作。

安全保衛(wèi)工作特點要求我們必須長期在基層和生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場。今年以來，我們有40%時間在基層檢查，了解掌握基層單位安全管理狀況，督促整改，60%時間處理面上工作，建章立制，建檔析案，掌握安全新動態(tài)，戒備突發(fā)事件。現(xiàn)在處務管理不斷規(guī)范，做到制度成冊，資料入檔;現(xiàn)場檢查有記錄，事故調(diào)查談話有筆錄，反饋有文字，整改有追蹤。安全工作有證可查，有據(jù)可考，管理程序形成閉環(huán)。

二、存在問題。

1、車輛安全形勢依然嚴峻。

全省開始實行“一庫制”配送，線路整合后，復雜路面情況增多增長，公務和專賣稽查車輛隨意性大，聘用駕駛員流動性過剩，安全管理手段落后，安全意識和安全素質(zhì)參差不齊，事故發(fā)生概率增加。特別是各項管理制度執(zhí)行力度的強弱與否是今后一段時期安全事故的主要誘發(fā)源因。

2、消防安全形勢依然嚴峻。

行業(yè)的消防安全環(huán)境總體有較大改善，但是，今年以來消防安全形勢陡然嚴峻，暴露出消防安全管理的漏洞。由于歷史遺留的問題，消防設(shè)施未能跟上行業(yè)發(fā)展步伐，各類火災隱患仍然普遍存在：有的單位庫區(qū)消火栓缺口大，消火栓部分破損嚴重或水壓不足無法使用;有的單位利用建筑防火間距和消防車通道充當臨時停車場;有的單位消防設(shè)施先天不足，采用大量可燃材料裝修，缺乏應配置的自動報警和自動滅火設(shè)施，安全疏散通道不符合要求。種種跡象表明，我們需要加大火災隱患排查整改工作力度，增強消防安全意識。

3、執(zhí)行力亟待強化。

當前，安全工作不是制度層面的問題，而是操作層面的問題?，F(xiàn)在我們部分單位安全管理制度還不能很好的落實，“先生產(chǎn)后安全”這種錯誤觀念，時不時在一些領(lǐng)導身上出現(xiàn)，職工自我安全防范能力不夠，引發(fā)安全事故隱患頑癥還沒有從根本上消除。

三、xx年工作計劃。

太陽每天都是新的，安全工作只有起點沒有終點，安全管理只有更好沒有最好。我們決心以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實問武局長8月17日關(guān)于安全工作“責任意識、精細管理、全員安全意識”三點談話精神，堅持“一個方針”，鎖定“雙控目標”，強化“三項責任”，提高“四種能力”，把xx年安全工作繼續(xù)抓緊抓好，為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境。

1、堅持“一個方針”。始終牢記和遵循“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，做到“為之于未有，治之于未亂，防患于未然”。

2、鎖定“雙控目標”。嚴格控制事故起數(shù)和控制死亡人數(shù)，確保行業(yè)長期處于穩(wěn)定的態(tài)勢。

部門安全保密工作總結(jié)篇十七

一向以來，黨委組織部、黨校根據(jù)學校保密辦的要求，認真開展保密宣傳教育和自查整改工作，部工作人員的保密意識不斷提高，現(xiàn)將自狀況報告如下：

市府辦始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈，主要負責人多次開會研究保密工作，成立了以主要負責人為組長，分管負責人為副組長的領(lǐng)導小組。專門配備了涉密計算機和刻錄設(shè)備。

（一）涉密計算機使用管理狀況。

（二）非涉密計算機使用管理狀況。

我單位有非涉密計算機4臺。經(jīng)過檢查，非涉密計算機沒有儲存、處理過涉密信息或以前儲存、處理過涉密信息；所有非涉密計算機均安裝了殺毒軟件，并按規(guī)定升級和查殺木馬病毒；沒有使用過涉密移動存儲介質(zhì)。

（三）移動儲存介質(zhì)使用管理狀況。

我單位沒有涉密移動儲存介質(zhì)；沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質(zhì)；非涉密移動存儲介質(zhì)沒有存儲、處理過涉密信息或以前存儲、處理過涉密信息。