撰寫報告時，我們應該注重信息的準確性、邏輯性和流暢性，確保讀者可以清晰地理解內容。%20那么我們該如何撰寫一份較為完善的報告呢？首先，我們需要收集充分的信息和數(shù)據(jù)，確保報告內容的可靠性和準確性。其次，要合理組織報告的結構，包括引言、主體和結論，以使讀者能夠清楚地理解報告的核心信息。此外，還要注意語言簡練、表達清晰、邏輯嚴謹，使報告具有較高的可讀性和可信度。請參考下面的報告范文，了解如何撰寫對不同領域和主題的報告。

衛(wèi)生工作自查報告篇一

農村衛(wèi)生工作是我國衛(wèi)生工作的重點，關系到保護農村生產力、振興農村經濟、維護農村社會發(fā)展和穩(wěn)定的大局，對提高全民族素質具有重大意義?！吨泄仓醒?、國務院關于進一步加強農村衛(wèi)生工作的決定》對農村衛(wèi)生工作的指導思想、工作目標做出了明確規(guī)定，我縣按照《決定》要求，本著“以用比較低廉的費用提供比較優(yōu)質的服務，努力滿足廣大人民群眾基本醫(yī)療服務需要”的原則，面向農村，面向群眾，認真抓好農村衛(wèi)生工作。

《決定》下發(fā)后，縣委縣政府高度重視，在全縣迅速成立蔚縣農村衛(wèi)生工作領導小組，負責該項工作的領導、組織與協(xié)調。并多次召開會議進行研究部署，從資金、政策等方面分別給予扶持。有效的組織領導為我縣落實決定精神提供了必要保障。xxxx年全縣財政支出xxxxx萬元，xxxx年全縣財政支出xxxxx萬元，同比增長xx.x%，其中農村衛(wèi)生投入總額xxxx年xxx萬元，xxxx年xxx萬元，同比增長率xx%?？h財政每年將開展公共衛(wèi)生所需人員經費、中心衛(wèi)生院x名防疫人員工資、一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院x名防疫人員工資、承擔保健任務人員工資的xx%列入財政預算，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按平均每人xxxx元的標準給予補助。xxxx年國家安排國債資金xx萬元用于縣醫(yī)院發(fā)熱門診建設、xx萬元用于縣醫(yī)院門診醫(yī)技樓建設、xx萬元用于縣于傳染病區(qū)建設、xxx萬元用于聯(lián)疫站疾控樓建設，目前，縣醫(yī)院發(fā)熱門診和門診醫(yī)技樓、防疫站疾控樓均竣工投入使用。xxxx年，*縣作為新型農村合作醫(yī)療試點縣，國家安排國債資金xxx萬元用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院房屋改造，xxx萬元用于縣醫(yī)院、中醫(yī)院房屋改造。

按照《中央關于進一步加強農村衛(wèi)生工作的決定》以及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理辦法》等文件精神，我們一直將優(yōu)化縣、村衛(wèi)生資源配置，調整農村衛(wèi)生服務網(wǎng)絡功能，改善服務質量，提高服務效率放到了農村衛(wèi)生工作的首要位置。一是積極調整本縣衛(wèi)生資源的存量和辦醫(yī)結構，實行功能重組，保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整后xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)每一鄉(xiāng)鎮(zhèn)均有一所衛(wèi)生院，并對衛(wèi)生院名稱進行了統(tǒng)一規(guī)范。調整后的衛(wèi)生院全部由政府舉辦，其人員、業(yè)務、經費等已全部劃歸縣衛(wèi)生局按職責管理，實現(xiàn)了“縣辦縣管”，并明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以開展公共衛(wèi)生服務為主，綜合提供預防、保健和基本醫(yī)療服務，重點做好疾病控制和預防保健工作的職能。二是探索充滿生機和活力的管理機制，本著“有利于人民群眾健康、有利于調動職工積極性、有利于衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展”的原則，以適應需求、保持穩(wěn)定、維持生存、促進發(fā)展為目的，實施了以”上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同“為主要內容的人事和分配制度改革。其主要內容包括三個方面：(x)搬倒鐵交椅，實行院長聘任制和任期目標管理責任制。(x)端掉了鐵飯碗，實行全員聘用制和崗位聘任制。(x)打破大鍋飯，實行績效工資制。按國家現(xiàn)行工資政策，在工資總額內依據(jù)考核結果拉開職工的根本檔次，本著”保證基金、留夠集體、剩余個人、超收全體“的原則，徹底打破檔案工資界限，形成由出勤工資、質量工資、效益工資、特殊崗位津貼、職務津貼組成的績效工資。做到生產要素進入分配領域，貢獻與待遇掛鉤，工資總額同經濟效益掛鉤、兼職兼薪、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得、不勞不得。極大的激發(fā)了廣大醫(yī)務人員的主觀能動性和工作熱情。三是落實人才發(fā)展戰(zhàn)略，通過多種途徑的學歷教育和繼續(xù)醫(yī)學教育，提高全員的學歷水平和技術素質，去年以來全縣共有xx名無學歷、無專技職務人員取得了中等以上衛(wèi)生專業(yè)學歷，目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院共有干部職工xxx人，其中，大專學歷的xx人，中專學歷的xxx人，高中學歷的xx人，具有中級職稱的xx人，初級職稱的xxx人。針對山區(qū)衛(wèi)生所和部分衛(wèi)生院人員匱乏的情況，面向社會公開招聘了xx名醫(yī)學類大中專畢業(yè)生，充實了山區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。

政府將初保工作納入年度工作目標，并建立長效機制和考核評估制度，保證兩個《綱要》的貫徹落實。一是狠抓公共衛(wèi)生工作，在進一步完善《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急救援預案》的基礎上，繼續(xù)強化突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理機制。除抓好縣級醫(yī)療救治體系和縣級應急分隊的建設外，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采取培訓和演練相結合的方法，確保發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，能夠配合縣應急救治隊伍行動有力、果斷出擊。另外，依托縣醫(yī)院為主體，全縣xx所醫(yī)療衛(wèi)生單位為成員的縣xxx緊急救援系統(tǒng)于去年全面啟動后，運行正常，為我縣急救系統(tǒng)的快速反應、高效運行提供了保障。二是貫徹預防為主的方針，加大傳染病防治工作力度。認真開展腹瀉病人監(jiān)測，進一步規(guī)范了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的腸道門診，健全了各項工作制度，做到逢瀉必檢，預防和控制了霍亂等傳染病的暴發(fā)流行。我縣“五苗”接種率以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位達到了xx%以上。兒童及孕產婦管理率分別達到xx%和xx%，出生醫(yī)學證明使用率達到xxx%，全縣xx%以上的衛(wèi)生院具備了接生能力，住院分娩率達xx%。三是積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)及健康普查服務，我局將衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動作為一項制度來抓，縣級醫(yī)院每月不少于一次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每季不少于兩次，并與年終考核掛鉤，完不成任務的單位年底取消其評優(yōu)資格。今年上半年，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位累計開展義診活動xx次，免費診療病人xxxx人次，免費發(fā)放藥品價值x萬余元，發(fā)放健康教育宣傳材料x.x萬份。受到了社會各界的廣泛好評。同時，我縣xx所中心衛(wèi)生院積極開展農村社區(qū)衛(wèi)生服務。以老年人，婦女，兒童，殘疾人、慢性病人為重點服務對象，經常深入到村、街、戶開展健康查體、慢性病普查和防治、婦幼保健、健康咨詢等服務，實行“自愿簽約、承諾服務、無償指導、有償治療”的原則，并建立了健康檔案。這樣既方便了群眾，滿足了需求，使計劃免疫、婦幼衛(wèi)生工作落到實處，又提高了衛(wèi)生院的整體效益。目前，開展這項服務的xx個中心衛(wèi)生院共對各轄區(qū)內的x.x萬人進行了健康調查，并為xx歲以上人員建立了健康檔案，將高血壓、糖尿病、心腦血管病、氣管炎等慢性疾病做為防治重點。收到了良好的社會效益。

衛(wèi)生工作自查報告篇二

為了做好我校的學校衛(wèi)生監(jiān)督工作，結合學校的實際，加強學校的精神文明建設，加強學校的衛(wèi)生工作，切實抓好健康教育，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境，提高學生的健康水平切實抓好學校的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生，努力提高學生的健康水平。根據(jù)督委辦【20xx】15號文件的要求，我校認真開展校衛(wèi)生監(jiān)督工作，對學校衛(wèi)生工作進行了認真自查，現(xiàn)將有關情況報告如下：

“安全衛(wèi)生無小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素，環(huán)境衛(wèi)生則代表著個人素質、單位面貌。正是基于這樣的認識，學校始終把衛(wèi)生工作作為學校工作要務，由校長親自負責學校全面衛(wèi)生工作，并建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛(wèi)生防病工作預案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案等。學校對衛(wèi)生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛(wèi)生責任制，并將考評結果列為評先選優(yōu)的重要內容。

學校成立了以校長任組長，副校長任副組長、教導主任、教研組長、骨干教師任成員的自評工作領導小組； 組長：（校長）

副組長：（副校長）、（副校長）、（副校長）、成員：

本著預防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發(fā)生，為了進一步做好防病工作，專門召開了班主任會，傳達了上級的有關文件，認真領悟了工作會議精神，積極進行動員，要求全體教師為預防傳染病的發(fā)生積極行動起來，思想重視，提高認識，努力行使自己的責任，做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會，通過廣播、板報等多種形式積極開展了宣傳活動，下發(fā)了學生發(fā)病情況記錄表，要求早發(fā)現(xiàn)、早報告、早治療。

學校始終堅持“兩操一活動”制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學年對學生進行一次建卡體檢，并對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時采取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過板報、廣播和發(fā)放宣傳材料等多種形式向學生和家長宣傳健康衛(wèi)生保健知識。加強對流行性疾病的預防，定期對教室衛(wèi)生進行全面清掃，并噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

學校建立了《衛(wèi)生檢查評比辦法》、《個人衛(wèi)生管理制度》等，評比結果與學期末的評先選優(yōu)掛鉤，辦公室、教室、清潔區(qū)衛(wèi)生由專人負責檢查，與學校開展的班級評比相聯(lián)系，占相當?shù)谋戎?。一年來，為了加強學校的環(huán)境建設，學校加大了對環(huán)境衛(wèi)生的管理力度。由校長主抓，書記和衛(wèi)生主管教師負責各年級的衛(wèi)生工作。深入開展班級評比，其中，衛(wèi)生評比占有相當大的比重。全校每周五的活動時間安排一次衛(wèi)生大掃除；每天早晨及中午安排兩次值日；平時，各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區(qū)。由各班衛(wèi)生委員定期、不定期檢查、公布結果；同時，加大了管理的力度，并及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下，我校的衛(wèi)生工作有了明顯進步，校園環(huán)境更加優(yōu)美。

我們在自查中發(fā)現(xiàn)，盡管我們付出了相當?shù)呐?，但終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在硬件設施方面的一些不足，心理咨詢師資缺乏，學校心理衛(wèi)生工作質量得不到保證。今后，我們將進一步加大對衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學校衛(wèi)生環(huán)境和條件，不斷改善學校衛(wèi)生基礎設施、器材配備；使學校衛(wèi)生工作乃至整體工作再上新的臺階。

xxx中學

20xx年5月17日

衛(wèi)生工作自查報告篇三

農村衛(wèi)生工作進行了自查，現(xiàn)將農村衛(wèi)生工作落實情況匯報如下：

我縣對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作在年開始，當時是縣直醫(yī)療衛(wèi)生機構對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。年我局以蒙衛(wèi)[]6號文中確定了支援單位與受援單位。在第二周期和第三周期，除區(qū)衛(wèi)生廳安排的支援單位外，我們也根據(jù)自己的實際情況，繼續(xù)安排縣內的對口支援工作，并且把對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作列入每年衛(wèi)生工作綜合管理目標的重要內容來考核。

在對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作中，支援單位都成立了對口支援工作領導小組和技術指導小組，制定了支援工作計劃，支援與受援雙方簽訂了支援協(xié)議，明確了各自的職責、任務和義務，通過三周期的對口支援工作，共開辦醫(yī)務人員培訓辦20期，培訓醫(yī)務人員94人次，安排人員進修9次，幫助開展適宜新技術2項，投入環(huán)境美化資金2.4萬元，業(yè)務用房建設及維修資金45萬元，贈送醫(yī)療設備總價值10.5萬多元，贈送藥品價值約5萬元。

縣中醫(yī)院在第二周期對口支援工作中投入資金40多萬元，幫助西河鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設門診大樓因工作成績顯著，榮獲自治區(qū)對口支援工作一等獎，縣人民醫(yī)院和縣婦幼保健院分別獲自治區(qū)對口支援工作二、三等獎的表彰。

我縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化工作開始于年，年縣人民政府以蒙政辦（）60號文下發(fā)了《蒙山縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務規(guī)范管理一體化試點實施方案》，全縣7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立于我區(qū)衛(wèi)生服務中心，對村級衛(wèi)生村實行“四統(tǒng)一”管理，即：統(tǒng)一人員管理、統(tǒng)一藥品采購、統(tǒng)一財務管理、統(tǒng)一人員調配，開展了以鄉(xiāng)村巡診、入戶建立居民健康檔案、宣傳衛(wèi)生保健知識等社區(qū)衛(wèi)生服務、建起農民健康檔案9.5萬份，家庭健康檔案9000份。

我縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，除長坪衛(wèi)生院由于人員極少，不能派出人員進行傳染病主治醫(yī)師培訓外，余下8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都派出人員完成了基礎理論的集中培訓、臨床培訓，培訓單位是縣人民醫(yī)院，縣醫(yī)院能按照市衛(wèi)生局要求，成立有培訓工作領導小組，培訓工作有計劃和實施方案。村級衛(wèi)生人員傳染病基本知識培訓工作已完成，培訓74人，培訓率100，培訓合格率100。

縣衛(wèi)生局能認真貫徹《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院能加強對村級衛(wèi)生機構和鄉(xiāng)村醫(yī)生的監(jiān)管，已全部完成鄉(xiāng)村醫(yī)生的注冊工作，注冊村醫(yī)216人，嚴格《鄉(xiāng)村醫(yī)生管理條例》的有關規(guī)定，加強鄉(xiāng)村醫(yī)生的`管理，把住鄉(xiāng)村醫(yī)生準入關。全縣81個行政村中 ，甲級衛(wèi)生所51間，占村衛(wèi)生所的43.75，縣衛(wèi)生局每年應對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行不少于5天的業(yè)務培訓。

我縣從事公共衛(wèi)生服務的鄉(xiāng)村醫(yī)生補助經費。年已列入縣財政預算，縣人民政府以蒙政函[]84號對我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生以及公共衛(wèi)生工作的村醫(yī)進行量化考核和發(fā)放補助進行了批復，批準我縣按鄉(xiāng)村醫(yī)生按完成工作的考核的等級情況分別給予每月30元、25元、20元的補助。

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負債過重。

我縣的大多數(shù)衛(wèi)生院均是近年進行業(yè)務用房的基礎設施建設的，由于上級撥款數(shù)額有限，加上地方村政配套經費不到位，造成了衛(wèi)生院基建的普遍欠債。據(jù)統(tǒng)計，基建工程款20萬元以上的衛(wèi)生院3家，10萬元以上的2家。由于負債過重，嚴重影響到衛(wèi)生院設備投入和職工的工作積極性，成為阻礙衛(wèi)生院發(fā)展的一大原因。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院缺編嚴重

據(jù)我縣今年6月份統(tǒng)計，我縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院定編169人，在編人數(shù)122人，空編人數(shù)47人。在9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中除蒙山鎮(zhèn)、西河鎮(zhèn)衛(wèi)生院外，（西河衛(wèi)生院為新恢復的衛(wèi)生院，恢復時縣里僅給編制15人），其它7個衛(wèi)生院均有不同程度的缺編。衛(wèi)生技術人員的嚴重不足，影響農村衛(wèi)生工作的正常開展，除了應付一些日?；踞t(yī)療工作外，根本抽不出人去開展社區(qū)衛(wèi)生服務等農村衛(wèi)生工作，也無法安排人員外出進修學習，阻礙衛(wèi)生院發(fā)展和影響農村衛(wèi)生工作的開展。

衛(wèi)生工作自查報告篇四

現(xiàn)將自查情況匯報以下：

一、查找內容

（一）查工作紀律。經自查，我院沒有在上班時間用辦公電腦做與辦公無關內容的題目；

沒有遲到、早退、串崗、脫崗、打牌、打麻將等題目。

（二）值班制度。經自查，我院高度重視值班工作紀律，各醫(yī)務職員都能按醫(yī)院工作制度進行輪班，交xxx，沒有出現(xiàn)擅自離崗、空崗現(xiàn)象。嚴格首診負責，嚴格領導帶班值班制度。

（三）查服務。個別醫(yī)務職員對待救治患者不能始終保持熱情的態(tài)度，特別是工作多、忙的時候，沒有拿出百分之百的熱情接待救治患者，接受群眾健康咨詢意識不強，解答患者提出的疑問缺少耐心，缺少醫(yī)患溝通技能，患者的安全感得不到保證。

果斷杜盡沒必要要的臨床檢驗檢查，同時，嚴格依照物價部分規(guī)定的項目和標準收費，不存在亂收費行為。

（五）查廉潔行為。未見有違反衛(wèi)生部分下發(fā)的八不準、八條禁令的題目。

（六）醫(yī)療質量服務。醫(yī)療質量、醫(yī)護文書質量、業(yè)務學習等方面需加強管理。

二、整改措施針對自查出來的題目，我院下達了限時整改要求，對能立即整改的題目將迅速整改，對一時不能整改到位的，要責備體干部職工通過努力，進步個人素質修養(yǎng)，果斷整改到位。

（一）進步職工修養(yǎng)，轉變工作作風，改進服務理念的意識，強化優(yōu)良服務，簡化救治流程，堅持24小時提供醫(yī)療服務，執(zhí)行首診負責制，首問負責制，禮貌接診，強化以病人為中心的服務理念，不斷增強服務意識，改善服務態(tài)度，拓寬服務領域，完善服務措施，進步服務質量。當好老百姓健康宣教員，健康咨詢，熱情接待每位患者，耐心細致解答患者提出的疑問，從患者最關心、最需要的方面做起，從進門一個微笑、一聲問候、一杯溫水開始，融進醫(yī)療服務全進程，構成相互尊重、相互理解、溫馨和諧的醫(yī)患關系。

（二）結合醫(yī)療質量萬里行、三好一滿意活動，深化醫(yī)院行風建設，增進醫(yī)院提升醫(yī)療服務質量上狠下工夫。進一步進步思想題目，堅持以病人為中心的思想，建立優(yōu)良服務的理念，立足實際，加強醫(yī)療質量服務內部管理，規(guī)范診療行為，進步醫(yī)療服務質量。

各科室，特別是臨床科室，要求對自查出來的題目和不良現(xiàn)象，要認真分析和研究，制定出具體整改方案，經院務會討論后組織實施。加強醫(yī)療環(huán)節(jié)管理，在方便病人就診的同時，防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生。

衛(wèi)生工作自查報告篇五

根據(jù)遼寧省《遼寧省中小學校體育衛(wèi)生工作督導評估驗收細則》的要求，為落實《學校體育工作條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》等有關規(guī)定，按照“健康第一”的指導思想和素質教育的要求，切實加強和改進學校體育衛(wèi)生工作。結合我校實際情況，堅持軟件從嚴，硬件從實的原則進行自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

興城四中創(chuàng)建于1975年，位于寧遠辦事處西二沙廠里，校園占地面積12000平方米，建筑面積4150平方米?，F(xiàn)有21一個教學班，在校學生1200人，教職工75人。其中教育管理碩士一人，研究生結業(yè)兩人，學歷全部達標。高級教師31人，中級教師22人，葫蘆島市骨干教師8人，興城市骨干教師24人，學科帶頭人4人，在葫、興兩市教學基本功大賽中獲得第一名的先后有11人次。其中體育教師5名，獲得葫興兩市優(yōu)質課教師3名，葫蘆島市骨干教師兩名，興城市體育學科帶頭人1人，衛(wèi)生健康教師1人，并獲得遼寧省心理健康教育優(yōu)質課和遼寧省健康優(yōu)秀課，我校被評為心理健康教育示范校。

1、全面積極推進國家體育鍛煉標準，貫徹國家、省市、教育局各項有關體育衛(wèi)生工作規(guī)定及要求，基本達到體育衛(wèi)生工作要求。

2、努力建立、健全學校體育衛(wèi)生制度，頒布體育衛(wèi)生目標管理責任制，使《學校體育工作條例》《學校衛(wèi)生工作條例》落到實處。積極探索我校體育衛(wèi)生課堂教學改革，努力提高體育衛(wèi)生教育技術手段，廣泛利用多媒體教學實現(xiàn)體育教學的目標，極大幅度提高了我校的體育衛(wèi)生教學工作。

3、努力探求體育衛(wèi)生工作發(fā)展之路，結合我校的特點，努力打造一直業(yè)務精干、責任心強，熱愛教育，熱愛體育的高素質隊伍。

4、尋求健康教育的突破點，我校以心理健康教育為龍頭，逐漸延伸，最后大面積開展各種體育衛(wèi)生健康活動。

5、遵照上級部門的要求，積極推廣面向全體學生的經常性的豐富多彩的課外體育活動，實行大課間制度，堅持每天參加體育鍛煉一小時，并逐漸使用其規(guī)范化、制度化。

6、進一步加大經費投入，擴大體育衛(wèi)生設施建設，使學校體育衛(wèi)生場地和器材基本達到興城教育局規(guī)定的要求。

1、建立健全管理體制。

“健康第一”、“安全第一”。體育和衛(wèi)生工作是學校的基礎工作，也是學校常規(guī)管理工作的“重中之重”。學校領導十分重視學校體育衛(wèi)生工作。我校把體育、衛(wèi)生工作納入學校整體工作計劃，建立健全體育衛(wèi)生工作領導小組，校長掛帥，主管校長負責，部門主任和體育組、醫(yī)務室負責人參加，學生處狠抓落實。學校做到每學期專門研究1—2次學校體育衛(wèi)生工作，并狠抓落實。體育衛(wèi)生工作需要解決的問題，學校行政會都要進行專題研究，及時妥善解決問題。學校制定了體育、衛(wèi)生等一系列規(guī)章制度，保證學校體育、衛(wèi)生教育工作的全面落實，有專項的體育、衛(wèi)生計劃及工作總結。體育組和醫(yī)務室分別制定相應的計劃和具體安排，確保學校體育衛(wèi)生工作落到實處。學校體育衛(wèi)生工作所需的經費，不管學校經濟困難與否都作到優(yōu)先安排，落實到位，保證學校體育衛(wèi)生工作正常進行。

2、經費保障及設備添置。

近年來，我校十分重視發(fā)展學生個性，培養(yǎng)學生特長，促進學生全面素質的提高，為了抓好體育、衛(wèi)生教育工作，學校加大了經濟投入，改善辦學條件，近三年，投資三十萬元，新建了甬路長跑跑道和籃球場，改建了草坪，對舊教學樓進行了維修和重新裝修，每年投入1--3萬元加大學校綠化的力度，配備了實施新課程必須的體育器具，建成校園無線網(wǎng)絡、校園廣播網(wǎng)、添置師生電腦80多臺，配備1個多媒體教室，兩個學生機房，購置數(shù)碼相機、錄像機，影像處理設備等。加上東山廣場、東山體育場、電業(yè)局運動場、二四二運動場等，免費向學生們開放，保證全校學生開展正常的體育活動；衛(wèi)生室設備先進，供體育教學和課外體育活動的體育器材齊全。為了認真貫徹落實《學生體質健康標準》，學校在醫(yī)務室專門購制了專門的測試器材，從而使全校學生的《學生體質健康標準》測試工作正常進行。大大改善了辦學條件，優(yōu)化了育人環(huán)境。

3、師資培訓。

我校把優(yōu)化學校體育、衛(wèi)生教育師資隊伍作為一項重要工作來抓，充實專職教師隊伍，抽調精干教師參加體育衛(wèi)生管理，每天進行督促檢查，保證全校各處衛(wèi)生合格，體育各項運動安全；通過廣泛開展體育學科校本培訓和送教師外出培訓學習相結合的方法，優(yōu)化教師隊伍；體育、衛(wèi)生教師除了參加專業(yè)培訓之外，還參加了新課程上崗培訓、新教師培訓、計算機等級、普通話等各類培訓，教師大多數(shù)已取得了大專以上學歷，在崗教師整體具有較強的專業(yè)素養(yǎng)。

（一）、體育工作。

學校共有5名在職體育教師，均為大專以上學歷，中青年相結合，年齡結構合理，掌握學生心理，能夠滿足學校體育教學工作的需要；校領導經常深入體育組，關心他們的工作生活、幫助他們解決困難，充分調動體育教師的積極性，在年末評優(yōu)選模時給予一定的加分獎勵，激勵了體育衛(wèi)生教師工作的積極性；教師自身積極進取，愛崗奉獻，不求回報，學校教務處把日常體育工作納入體育教師工作量，教師常年參加兩操的組織管理及課外活動的管理工作。

體育教學是學校體育工作的重點，嚴謹規(guī)范是我校體育教學的優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是實施新課標以來，我校的體育教學不僅管理嚴，教學方法活，而且注意調動學生的積極性，使體育教學面貌一新。

1、開足課時。按新課標要求，全校各年級開足體育課時。初一年級安排了每周三節(jié)體育課。學校規(guī)定體育課不得以任何理由占為他用，即使是初中畢業(yè)年級，體育課也上到中考前兩周。

2、強化管理。要求體育教師嚴格按新課標制定體育教學的學年、學期、單元計劃，規(guī)定每個體育教師提前一周寫好每節(jié)課的教案，學校定期進行抽查。由于管理嚴格，近幾年來，我校體育課未發(fā)生過傷害事故。

3、提高質量。體育教學要提高質量，最重要的是調動每個學生的學習積極性，根據(jù)新課標的要求，我們深化體育教學改革，注重發(fā)揮學生的主動性，讓學生真正成為體育課的主人。由于我們注重把體育課堂交給學生，使體育課堂出現(xiàn)既嚴格要求，又活而不亂的可喜局面。使全校體育教學質量不斷提高，在07年、08、09年舉辦的兩屆市體育優(yōu)質課評選中，我校王曉娜老師和姜維老師的課都體現(xiàn)了教法新、氣氛活的特點，均獲得市級一等獎。王曉娜獲得興城市“體育學科帶頭人稱號”。

（二）、群體活動豐富多彩。

大力開展群體活動，我們把群體活動納入學校體育工作計劃之中，開展以班級為單位的多種多樣的體育活動，使全校群體活動豐富多彩。

1、持續(xù)開展一小時體育課外活動。我校每學期認真制訂“陽光體育活動”計劃，對體育課外活動進行總體安排，合理規(guī)劃活動場地、提前調配和準備器材，班主任和指導教師加強跟班管理和指導，體育課外活動內容豐富、指導到位、安全有序、規(guī)范高效，從時間、質量上確實保證了學生每天1小時的體育鍛煉。

2、開展大課間體育活動。學校根據(jù)《學生“大課間體育活動”實施方案》確定活動內容和組織方式，各級部的大課間體育活動各具特色、生機蓬勃，在讓學生得到鍛煉的同時，培養(yǎng)了學生良好的鍛煉習慣和組織紀律。

3、堅持開展冬季長跑活動。我校此制定了《學生“冬季長跑月活動”實施方案》，各班級按照方案認真組織，引導廣大學生積極自覺地參加長跑鍛煉，切實提高了學生的體質健康水平，培養(yǎng)了學生良好的意志品質。

4、堅持軍訓制度。學校對入學新生進行為期3天以上的軍訓，由駐興城武警部隊調配軍事教員進行軍訓工作，軍訓結束后，各訓練方隊按照連隊編排，進行軍訓會演，我校的軍訓活動，受到社會各界的好評。

5、舉辦體育運動會。學校制定了《興城四中運動會方案》，每年都要舉辦春、秋季運動會，有體育組組織，德育處配合，衛(wèi)生保健部門監(jiān)督，努力實現(xiàn)班級特色，讓學生在運動會中實現(xiàn)自我，找到自我，增加學生們吃苦耐勞精神和團隊精神。

（三）注重學生體質檢測保證學生身心健康。

建立體質健康監(jiān)測制度。

學生體質健康達標測試。嚴格按照《學生體質健康達標測試實施細則》要求，每學年組織一次測試和等級評定，并對測試數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，全面了解學生的體質健康狀況。學生體質健康達標情況。我校各校區(qū)每學年學生體質健康標準及格率均保持在93﹪以上，其中優(yōu)秀率超過了40﹪。

建立體育考試制度。

我校全面實施《國家學生體質健康標準》達標測試和體育課考核，對畢業(yè)進行升學測試，成績記入中考總分。

一、注重衛(wèi)生安全，把預防工作做細做活。

學校的衛(wèi)生工作對學生的健康第一、安全第一十分重要。我校的衛(wèi)生工作執(zhí)行以預防為主的方針，把工作做在前面，讓學生在衛(wèi)生安全的環(huán)境中，愉快地生活，刻苦地學習。

1、學生體檢。堅持每學期對學生進行一次體檢，請有關醫(yī)務人員對學生身體進行全面檢查，對查出問題的學生，及時通知家長，配合學校對學生進行有效地醫(yī)治。

2、大眾衛(wèi)生。每年都要在全校舉辦疾病防治的講座，讓學生懂得防病治病的基本知識。根據(jù)季節(jié)特點，定期舉辦宣傳專檢。醫(yī)務室還專門制定了疾病突法事故的應急預案。確保發(fā)生事故盡快治療。醫(yī)務室還對學校教室采光情況為學生進行多次檢查，對飲水安全和廁所衛(wèi)生進行檢查并認真抓好環(huán)境衛(wèi)生的每周一次掃除工作。

二、從細微入手，落實食品衛(wèi)生的制度化管理，我校一直注重食品衛(wèi)生的管理，通過制定各項行之有效的管理制度，確保校園食品衛(wèi)生安全。

（一）食堂環(huán)境。

2、進一步改善食堂操作間環(huán)境，食堂內部環(huán)境整潔、規(guī)范，食堂員工定期進行大掃除，室內無油垢，地面無污物，保持干凈、整潔；食品與有毒有害物品及個人生活物品分室存放。

（二）食堂建筑、設備。

1、食堂布局合理：我校食堂劃分為操作區(qū)、銷售區(qū)和進餐區(qū)三大功能區(qū)。炊事人員的更衣間位于獨立的生活區(qū)。

2、操作間有上下水道，地面鋪有防水、防滑、無毒、易清洗的磁磚、地面具有一定坡度，無積水，排水通暢；有照明、通風、排煙裝置；食堂擁有冷藏設備，保證了食品的充分冷藏。

3、有符合衛(wèi)生標準的專用洗刷池、消毒池（柜），對應消毒物品定時消毒并有消毒記載。

4、食堂備有防塵、防蠅、防鼠、防潮等設施，保持儲藏間的整潔。

（三）食品衛(wèi)生。

1、學校食堂有專人負責采購；采購責任人為湯立秋，并在墻上張貼了責任人的標記；食堂有專門的正規(guī)進貨渠道并嚴格履行索證制度，嚴把了進貨關。

2、食品分類、分架、隔墻、離地存放；剩余食品都冷藏保存，冷藏時間沒有超過24小時。熟食和生食分開擺放和儲存。

3、加工用具保持清潔、干燥，定位存放，且有明顯生、熟標志；不使用腐敗變質的原料加工食品；熟食和生食的加工用具都已分開，沒有混用。

4、食堂從沒有向學生出售腐敗變質食品；冷藏食品也經過高溫徹底加熱后才會出售。

（四）食堂從業(yè)人員。

1、對于食堂聘用的上崗者都辦理了健康證并向學?？倓仗幧侠U了復印件備案，對沒有健康正的人員一律給予解聘。

2、要求我校食堂的人員在工作前、后要用肥皂及流動清水洗手;接觸直接入口食品之前洗手消毒；著裝標準，工作時都穿戴清潔的工作衣、帽,并把頭發(fā)置于帽內；不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指加工食品；不得在食品加工和銷售場所吸煙；我們定期檢查，對不符合標準者，給予警告、罰款等處罰。

通過幾年努力，學校在體育、衛(wèi)生等教育工作中取得了一定的成績，豐富了學生的課余生活，為發(fā)展學生個性特長提供了的舞臺，增強了學生的體質。但也存在一些問題，譬如：教室內課桌椅擺放時，只單一的考慮到課桌整齊度，沒有結合學生身高配備兩種以上不同高度的桌椅；部分教室日光燈沒有嚴格按衛(wèi)生標準要求配齊；體育器材配備也不夠全；體育場地規(guī)劃沒有達到應配標準數(shù)；沒有配備持有衛(wèi)生專業(yè)資格證書的衛(wèi)生專業(yè)技術人員。廁所蹲位不夠等。面對這些問題，學校將加大工作力度，對力所能及的問題立即整改到位、實施到位。

時代在進步，社會在發(fā)展，學校體育、衛(wèi)生工作的要求與標準也在不斷提高，我們的工作還任重而道遠，我們將繼續(xù)扎實工作，不懈努力。

衛(wèi)生工作自查報告篇六

根據(jù)有關法律法規(guī)及有關部門部署，針對當前腸道傳染性疾病疫情，我校對本校食品衛(wèi)生安全工作進行了認真的'自查摸底，具體情況如下：

1、我校認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》和《食品衛(wèi)生法》，遵照有關部門的要求，科學管理本校的食品衛(wèi)生安全工作。

2、我校無教工食堂，有學生食堂1個，學生食堂由個體戶承包經營。

3、飲用水來自自來水廠，餐具有開水消毒，食品有專人采購，責任到人。

4、有組織食堂工作人員學習《食品衛(wèi)生法》，食堂工作人員每年參加體檢一次。

5、沒有安排課間餐，食品符合《食品衛(wèi)生法》要求。

6、校內有小賣部一個，有相關證照，并進行嚴格管理，校外有小賣部多個，有相關證照，學校無法管理。

7、校園附近攤點，均有衛(wèi)生許可證，已請求相關部門對其嚴格管理。

8、學校附近流動攤點的食品衛(wèi)生狀況令人擔憂，經營者兜售偽劣食品給學生，管理人員一到就騎車跑人。

9、學校利用班會、板報、廣播等方式教育學生，宣傳有關法律知識和食品衛(wèi)生知識，以減少危害。

xx中學

20xx、9

為了保證食品衛(wèi)生安全，防止食品污染和有害因素對人體的危害，保障全校師生的身體健康。學校領導經常對學校的食品衛(wèi)生安全工作進行檢查，現(xiàn)將食品衛(wèi)生安全工作自查總結如下。

1、督促經營食品銷售的有關人員和學生奶、飲用水發(fā)放的人員認真學習《食品衛(wèi)生法》，本著以服務師生為宗旨，食品衛(wèi)生安全為第一的原則認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。

2、禁止經營腐敗變質、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常，可能對人體健康有害的食品。

3、要求經營的食品必須無毒、無害，所經營的食品廠家須有衛(wèi)生許可證和食品檢測證明。禁止“三無”食品進入學校，杜絕自制食品。

4、要求保持食品經營場所內外環(huán)境整潔，及時消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他有害昆蟲。

5、學校領導不定期對食品進行檢查，要求食品經營人員要定期體檢，持健康證上崗，保持個人衛(wèi)生，穿戴整潔。銷售食品時必須先洗手，檢查食品是否過保質期等等。

6、每天對學生奶進行檢查驗收保證學生奶的溫度，讓家長放心。發(fā)現(xiàn)問題及時通知廠家，立即改正。

7、每學期對學生飲水機進行二次消毒，夏季由廠家換水一次，冬季每兩天換水一次。

8、利用晨會向全體師生宣傳有關的食品衛(wèi)生知識。

因此，近兩年來，我校食品衛(wèi)生安全工作在學校領導檢查督促下，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》從事食品的'人員充分認識到自己對搞好食品衛(wèi)生應負的責任。從源頭上杜絕衛(wèi)生事故的發(fā)生。但與其他學校相比還存在著差距，將有待于在今后的工作中不斷總結完善，使食品衛(wèi)生工作朝著健康方向發(fā)展。

衛(wèi)生工作自查報告篇七

自百日整治活動開展以來，我按照縣上、局里、隊上的具體安排，認真學習，針對在工作中存在的突出問題，從思想、學習、工作等方面進行了自查?，F(xiàn)將自查情況作如下匯報：

1、理論學習的自覺性不夠高，認識還不夠到位。對新形勢下理論學習的重要性、緊迫性理解不深，缺少刻苦鉆研的精神；對政治理論學習走過場，敷衍了是，思想上未引起足夠重視，對政策的掌握一知半解，缺乏必備的政治素養(yǎng)和厚重的理論功底。

2、對業(yè)務鉆研不夠精，工作作風不夠扎實。工作起點不高，要求不嚴，不注重學習鉆研和知識積累，不重視對業(yè)務知識的深入學習和掌握，認為自己已有一些業(yè)務知識就可以應付當前的工作就行了，對工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題辦法不多，在解決問題中無法應對，沒有深刻認識到業(yè)務水平的高低對工作的質量和效率起決定性作用；對工作有時抱應付的態(tài)度，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態(tài)度，除了自己必須完成的工作任務以外，能不做就不做，免得惹禍上身。“事不關己，高高掛起”，缺乏踏實的工作作風和敬業(yè)精神。

1、加強理論學習，提高政治素養(yǎng)。要自覺地把理論學習作為一種修養(yǎng)、一種責任和一種境界，勤于學習，勤于動腦，持之以恒；要自覺地用理論學習來解放思想、統(tǒng)一思想；要端正對學習的認識和態(tài)度，要克服浮躁心理，要靜下心來，把主要精力放在學習和實踐上。努力提高理論素養(yǎng)，提高自身素質。

2、加強環(huán)衛(wèi)業(yè)務知識學習，提升業(yè)務素質，切實改進工作作風。

（1）、對業(yè)務知識，既要向書本學，又要向內行學，向實踐學，在工作中積累點點滴滴的經驗，才能更好地開展工作。

（2）、工作要有責任感，對單位要衷心，對事業(yè)要忠誠。記得有一本書叫做《把信送給加西亞》，書中的主人公羅文正是懷著這份忠誠心和責任感，歷經千辛萬苦，把信送到加西來將軍手中。責任感和忠誠心是自身素質的一個重要方面。工作擁有這一份責任心，就沒有做不好的工作。擁有了這一份責任心，不管是不是自己的“分內”事，只要與單位的工作有關，才能夠認真負責地去對待。不僅要對自己的“分內”事高度負責，還要將“分外”事也當做“分內”事，義不容辭地承擔起來，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。所以我也要有這份責任感和對事業(yè)的忠誠心，認真的干好自己的本職工作，只要在崗位上一天，就要負起一天的責任來。要將責任放在心中，要積極的認識這次“效能風暴”的眾多益處，要用一種更積極的心態(tài)迎接它，面對它，接納它。不需要他人的監(jiān)管，要自覺完成自己的工作任務，盡到自己的工作責任。在今年，我不僅每月按時完成自己的收費任務，還幫助別人完成了萬余元的收費任務。

衛(wèi)生工作自查報告篇八

根據(jù)煙衛(wèi)應急函(20xx)15號文關于展開手足口病等傳染病防控自查工作的通知的`要求，立即對我院的手足口病防控情況進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況總結以下：

已對轄區(qū)衛(wèi)生室及本單位專業(yè)技術職員進行培訓，內容包括：手足口病疫情調查和防控知識培訓、手足口病預檢分診流程、重癥患兒轉運流程、院感管理知識等。

衛(wèi)生工作自查報告篇九

縣衛(wèi)生和計劃生育局：

按照《x縣衛(wèi)生和計劃生育局關于xxxx年對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門實施年度醫(yī)療衛(wèi)生工作目標考核的通知》文件要求，我鄉(xiāng)認真對照檢查各項考核項目、考核指標、考核辦法，對xxxx年度醫(yī)療衛(wèi)生工作進行了全面自查自糾，現(xiàn)將自查情況報告如下：

鄉(xiāng)黨委、政府在醫(yī)療衛(wèi)生工作中，成立醫(yī)療衛(wèi)生工作領導小組，并堅持分管副鄉(xiāng)長親自抓科技工作，使醫(yī)療衛(wèi)生工作做到了人員到位、經費到位。鄉(xiāng)黨委、政府領導調整后，對鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生領導小組人員進行了相應調整，健全了全鄉(xiāng)的醫(yī)療衛(wèi)生體系，制定相對應的系列制度，不僅加強了對醫(yī)療衛(wèi)生工作的領導和協(xié)調，還在組織管理上對醫(yī)療衛(wèi)生工作人員進行了分工，鞏固和壯大了醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。

鄉(xiāng)加強對重大傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、健康教育、學校衛(wèi)生等公共衛(wèi)生的領導、組織協(xié)調，通過發(fā)放資料單、拉橫幅等方式積極組織開展傳染病防控宣傳，印發(fā)衛(wèi)生宣傳資料xxxx份，開展醫(yī)療衛(wèi)生知識講課x次，督促醫(yī)院、學校、人群聚集場所落實傳染病防控措施共x次，全面完成全年基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生任務。

新型農村合作醫(yī)療工作關系著村民百姓的切身利益，鄉(xiāng)高度重視，成立新農合工作領導小組，并召開x次會議研討安排新農合工作。及時準確的宣傳新農合政策，保證了百姓對新農合政策的知曉率達xxx%；同時認真核實校對新農合參合人員信息，確保信息準確無誤。我鄉(xiāng)精準扶貧貧困戶xx戶xxx人均享受免繳納農合費用政策。

鄉(xiāng)高度重視愛國衛(wèi)生工作，并由鄉(xiāng)長擔任愛衛(wèi)會主任，認真貫徹落實國家關于愛國衛(wèi)生工作的法規(guī)政策，積極推進衛(wèi)生村創(chuàng)建工作，并做好本鄉(xiāng)內衛(wèi)生監(jiān)督管理、健康教育、環(huán)境衛(wèi)生、病媒生物防制等工作。

衛(wèi)生工作自查報告篇十

根據(jù)三穗縣教育和科技局和縣教育督導室轉發(fā)的《關于開展好中小學體育衛(wèi)生專項督導檢查工作的通知》要求，我們對照《貴州省中小學體育衛(wèi)生工作督導評估指標體系》和《貴州省中小學體育衛(wèi)生工作督導評估表》，于20xx年4月12日—15日組織開展了自查工作。現(xiàn)將自查情況匯報如下：

全鄉(xiāng)現(xiàn)有完全小學4所，教學點2所，在校學生881名，教職工53名。

從自查情況看，近年來，我鄉(xiāng)各校能全面貫徹黨和國家教育方針，認真實施《學校體育工作條例》、《國家學生體質健康標準》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法規(guī)和中省有關文件精神，高度重視學校體育衛(wèi)生工作，并把其作為素質教育的突破口，貫穿于學校教育教學活動全過程。通過全鄉(xiāng)體育衛(wèi)生工作者的不懈努力，我鄉(xiāng)基礎原本較為薄弱的學校體育衛(wèi)生工作逐步步入了良性發(fā)展的軌道。

（一）體育工作

體育是學校教育的重要組成部分，學生德智體美全面發(fā)展是我國長期堅持的教育方針和目標。從自查情況看，各校對體育工作和學生體質健康重要性的認知與理解、態(tài)度與情感、觀念與理念等都有了明顯變化，都能把體育工作納入學校長遠規(guī)劃和年度工作計劃之中，加強了體育教學和教科研工作，通過舉辦運動會、體育單項比賽、體育優(yōu)質課展示評比等活動，有力地推動了學校體育工作的整體發(fā)展。主要體現(xiàn)在：

1、認真學習宣傳，使體育工作重要性深入人心

近年來，學校體育教學與常規(guī)工作改革力度較大，特別是體育科目進入新課程后，它所倡導的“健康第一”的思想精髓，使人們對體育傳統(tǒng)的強身競技功能觀念逐漸潛移默化轉變?yōu)榻◇w功能的認同。廣大體育工作者大大增強了搞好學校體育、提高學生體質健康水平的責任感和緊迫感、積極性和主動性，為學校體育工作發(fā)展奠定了基礎。

2、健全組織機構，落實工作責任

學校有主管體育工作領導，并開展了一系列優(yōu)質課展示評比等活動，真正做到了有計劃、有措施、有活動、有效果、有考核、有評價，從而形成了一個全縣上下齊抓共管的學校體育工作格局。

3、加大體育設施投入，狠抓常規(guī)教學活動

器材設施是體育教學和活動的物質基礎。近幾年來，通過縣配置和學校自制等辦法，體育設施和器材按《標準》得到了進一步充實和更新，基本滿足了體育教學和運動訓練需要。一是在縣鄉(xiāng)黨委、政府的重視和支持下，學校新修了標準較高的操場；鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學和農村保留完小有條件的，對原有運動場地也進行了硬化，各校均建有藍球場。從而保證了學校正常開設體育課，開展體育運動，保證學生經常性鍛煉的需要。二是體育教學常規(guī)及活動得到了加強。我鄉(xiāng)各校都能把體育與健康課教學始終作為學校體育的中心工作，嚴格按國家中小學體育與健康課程標準要求，列入課表、保證課時，實際中基本做到了開齊課程，開足課時，體育教學常規(guī)和管理工作得到了加強?！皟烧n（體育課、活動課）兩操（課間操、眼保健操）”成為一項常規(guī)制度得到堅持，特別是大課間操得到了推廣，大課間活動以全體學生做規(guī)范廣播體操為主體，輔之以其他活動形式。體育活動和體育運動同樣得到了相應重視，建立健全了課外活動和業(yè)余訓練制度。同時，學?；径寄軋猿置磕昱e辦田徑運動會、體育單項比賽、趣味運動會，落實學生每天體育鍛煉一小時的規(guī)定，體育的競技功能得到了有效體現(xiàn)，為優(yōu)秀體育人才成長和脫穎而出創(chuàng)造了條件。

4、以“健康第一”思想為指導，積極實施《國家學生體質健康標準》為了貫徹執(zhí)行《國家學生體質健康標準》，鄉(xiāng)、校上下一致，精心組織部署，做了全面實施《標準》前的一系列準備工作。一是根據(jù)《國家學生體質健康標準》提出了明確具體的要求；二是確立了實施學校，積極開展實施《標準》工作。并將《標準》實施和數(shù)據(jù)上報，將之納入《國家學生體質健康標準》上報測試數(shù)據(jù)庫中。

（二）衛(wèi)生與健康工作

學校體育與衛(wèi)生工作密不可分，相互促進，相輔相成，相得益彰，學校衛(wèi)生工作是學生健康成長、全面發(fā)展的重要保證。在“健康第一”思想的統(tǒng)一指導下，這項工作得到了鄉(xiāng)黨委政府、教育、衛(wèi)生部門和學校的高度重視，從自查看，近年來學校衛(wèi)生工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1、全面貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，強化食品衛(wèi)生管理

督促學校加強對食堂及食品衛(wèi)生工作的規(guī)范管理。二是開展了專項督查，保證了食品衛(wèi)生安全到位。幾年來，我們每期都與衛(wèi)生局、疾控部門組織安排專項檢查活動。把學校衛(wèi)生安全管理作為學校常規(guī)管理的重要指標，認真檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改和糾正。還通過定期、不定期抽查和突擊檢查，學校食堂衛(wèi)生大為改觀，管理逐步規(guī)范。三是針對學校食堂衛(wèi)生及后勤服務基礎設施滯后現(xiàn)狀，通過多種渠道籌集資金，興辦學生食堂等設施，學校食堂衛(wèi)生及后勤服務得到極大改善。學校都做到了學生有開水喝，有熱飯菜吃，并按班級配備了純凈水飲水設施，供給學生飲用可靠純凈開水。四是學校食堂都規(guī)范了灶務工作人員持證上崗、佩證作業(yè)和制度上墻及管理要求。近年來，我鄉(xiāng)設有學生食堂學校，在縣教育局、衛(wèi)生、疾控、衛(wèi)生監(jiān)督部門等的規(guī)范要求和督查下，食堂工作人員都實行了持健康證上崗、佩證作業(yè)、定期審驗和一年一次體檢制度，學生食堂普遍實行衛(wèi)生許可證制度，兩證缺一不可，食堂衛(wèi)生管理制度上墻和餐點供應種類、數(shù)目、價目做到了每餐公布。對學生食堂管理提出了細化的具體要求，如生與熟、菜與面、肉與菜案板分開，粗加工間與精加工間分開，儲藏間與操作間分離，食堂內配置冰箱、冰柜、保鮮、消毒、抽油煙、滅火等設施設備，學生主食原料定點采購、索證、食物取樣留檢等管理制度，都提出相關具體要求并得到規(guī)范實施。學校根據(jù)實際就餐人數(shù)設立一定座位的學生集體就餐餐桌和廳堂，《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》得到了較好的貫徹和落實。

2、規(guī)范實行了學生定期體檢制度和傳染性疾病的預防免疫

近幾年來，我市各級各類學校按照屬地管理原則，開展了對學生的常規(guī)體檢，以校為單位，建起了學生體檢健康卡和體檢檔案，由衛(wèi)生疾控部門與學校實行紙介質和電子檔案共同管理，每年都要安排一次對學生的全面體檢，結果記入體檢檔案中。同時衛(wèi)生部門和疾控中心還特別注重了對突發(fā)性、流行性的傳染病的預防控制，針對流行性的傳染病突發(fā)都能及時告知學生進行預防和自愿接種，從而有效地控制了突發(fā)性和流行性傳染疾病在學校和學生中蔓延。實行小學一年級新生入學查驗預防接種證制度，入園、入學后注重預防免疫。兩年來，我校沒有出現(xiàn)因流行性傳染疾病大面積感染引發(fā)重大事故。

3、繼續(xù)堅持做好對學生常見病和甲狀腺、碘缺乏病等地方病的預防監(jiān)測工作

對視力低下、齲齒、沙眼、蛔蟲、缺鐵性貧血、營養(yǎng)不良和肥胖六種學生常見病，我們一方面堅持常規(guī)體檢，在體檢內容上安排檢測這些項目；另一方面通過家長會。告知家長帶孩子到正規(guī)醫(yī)院檢查六類學生常見病，對確診患病學生進行及時矯正和醫(yī)治，從而將學生常見病發(fā)病率控制到最低限度，有效杜絕了學生患地方病的現(xiàn)象。

1、對學校體育工作的重視程度還有待于進一步提高，支持和幫助還有待于進一步加大。學校體育工作近年來，躍然取得了明顯進展，黨委、政府重視程度提高。但是學校體育基礎仍相當薄弱，需要大力支持。

2、學校體育發(fā)展的外部環(huán)境氛圍還有待于進一步營造，形成內外合力，擴大學校體育的社會支持度仍有待于加強。從自查中看到，學校體育工作聯(lián)席會議制度，各部門齊抓共管、形成發(fā)展合力方面還比較滯后。

3、學校體育經費嚴重不足，制約學校經常性體育活動的規(guī)范開展。從自查看，學校體育經費嚴重不足，學校沒有專項資金來開展體育活動（包括運動會），多是擠出學校有限公用經費進行，導致學校體育賽會規(guī)模相對較小，項目較少，學生參與面有限。同時體育比賽等激勵機制也不太健全和完善。

4、《國家學生體質健康標準》全面實施和測試數(shù)據(jù)上報還任重而道遠，不能夠在我鄉(xiāng)各校全面鋪開。

5、學校公共衛(wèi)生工作有待進一步加強。從自查看，學校目前的常規(guī)體檢、突發(fā)傳染病預防，常見病防治、衛(wèi)生健康教育等還有些方面仍不盡如人意，被動應付的多，主動研究解決的少，學生常規(guī)體檢雖然形成制度堅持，但體檢項目相對較少，血液、體液等化驗、分析都還有欠缺，部分學校未能開展化驗項目，這是在我們農村學校普遍存在的現(xiàn)象。學校沒有專門的衛(wèi)生保健室，更沒有專門衛(wèi)生人員（校醫(yī)），防治常見病藥品，簡單傷口包扎、處理等都得依靠鄉(xiāng)衛(wèi)生院，學校體檢大都由疾控中心、婦幼保健院實施，雖有體檢報告，但真正研究解決青少年普遍存在的體質健康方面的問題針對性還遠遠不夠。

今后，我們以這次督導評估為契機，對照《評估指標體系》，對薄弱的工作將大力加強，全面貫徹執(zhí)行上級文件精神，大力推進實施《國家學生體質健康標準》，做好學生體質健康測試數(shù)據(jù)上報工作，建立監(jiān)測學生體質健康制度和健全新生查驗預防接種等制度。規(guī)范學生常規(guī)體檢，健全監(jiān)測、評估學校體育工作的體系和機制，加快學校體育工作健康可持續(xù)發(fā)展，促進學生體質健康水平的提高，為培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義接班人而努力奮斗。