計(jì)劃是指為了實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)或達(dá)到某種效果而事先做出的安排。在制定計(jì)劃時(shí),我們應(yīng)該考慮到團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)。以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,希望能給大家一些啟發(fā)和借鑒。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇一
落實(shí)情況的評(píng)價(jià)與總結(jié)。
為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院行風(fēng)作風(fēng)建設(shè),構(gòu)建和諧社會(huì),促進(jìn)醫(yī)患溝通,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,更好地了解患者對(duì)醫(yī)院各方面工作的意見,我院制定并實(shí)施了《出院病人隨訪制度》與《出院患者健康教育制度》。自今年開展工作以來,目前已取得初步成效。
通過出院指導(dǎo),使得病人對(duì)自己所患疾病有了更深的認(rèn)識(shí)。通過電話隨訪了解到出院病人在日常生活及工作中,能堅(jiān)持對(duì)自己病情有益的生活習(xí)慣,盡量避免使病情惡化的情況發(fā)生。對(duì)于慢性疾病的病人,能堅(jiān)持院外繼續(xù)服藥及治療,使疾病得到很好的控制。通過回訪,將醫(yī)院的服務(wù)延伸到病人出院之后,聽取了廣大病員群眾的意見與建議,獲取了指導(dǎo)醫(yī)院發(fā)展、改善醫(yī)院服務(wù)的第一手信息;通過回訪,給病人送去他們急需的康復(fù)指導(dǎo),讓病人感受到醫(yī)院的關(guān)心,提升了病員群眾對(duì)我院的認(rèn)知、認(rèn)可度。
流失的病人重新爭(zhēng)取回了醫(yī)院。另一方面,我們針對(duì)這些問題及時(shí)向相關(guān)科室、個(gè)人進(jìn)行反饋、批評(píng),杜絕了同類事件的再次發(fā)生。
病人及其家屬對(duì)我們的回訪工作非常歡迎也表示很感激,我們聽到最多的一句話是“沒想到我們出院了還能得到醫(yī)院的關(guān)心,謝謝你們”。我們體會(huì)到了這項(xiàng)工作帶給病人的不僅僅是一句問候,更多的是將醫(yī)院良好的社會(huì)形象樹立在了病人心中。
通過近一個(gè)季度的制度實(shí)施,我們共回訪幾百人次,收到多份份患者反饋信息。通過患者反饋信息,發(fā)現(xiàn)出院指導(dǎo)及回訪情況存在的一些問題。比如出院指導(dǎo)中,使用了過多的醫(yī)用術(shù)語,患者看不懂,造成院外治療困難;以及患者打電話到科室,主管醫(yī)生下班了沒在科室,其他醫(yī)生對(duì)患者情況又不了解。這就造成了患者需要了解的信息不能及時(shí)的傳達(dá)給患者。針對(duì)以上存在的問題,特對(duì)制度作出相應(yīng)修改:
1、出院指導(dǎo)中包括對(duì)患者及其家屬口頭交待與書面指導(dǎo),盡量少使用醫(yī)用術(shù)語,用通俗易懂的語句來表達(dá)。
2、除了把科室電話留給患者外,主管醫(yī)生應(yīng)把自己的私人聯(lián)系方式(比如手機(jī))告知患者。這樣才能更好的為病人提供服務(wù),真正把《出院指導(dǎo)及病人回訪制度》落到實(shí)處。
施甸縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科。
棗莊市立醫(yī)院患者出院隨訪工作情況總結(jié)評(píng)價(jià)。
按照醫(yī)務(wù)部工作安排,2012年10月19日下發(fā)通知,要求臨床科室負(fù)責(zé)出院隨訪的醫(yī)務(wù)人員從已完成出院隨訪的患者中隨機(jī)抽取10例,由醫(yī)務(wù)部工作人員通過電話聯(lián)絡(luò)方式隨機(jī)抽查提交病例,對(duì)患者出院隨訪工作做滿意度調(diào)查。
一、調(diào)查總結(jié)。
期間臨床科室上報(bào)患者例數(shù)283人。10月29日開始,醫(yī)務(wù)部組織人員,對(duì)全院上交病例進(jìn)行排序分類,分別從各個(gè)科室上報(bào)的病例中抽取5位患者,進(jìn)行電話調(diào)查,考察臨床科室是否很好地落實(shí)出院患者隨訪制度。同時(shí)依照隨訪的方式、內(nèi)容、時(shí)間、首次隨訪醫(yī)師等具體項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計(jì)?,F(xiàn)對(duì)所調(diào)查科室的相關(guān)信息匯總?cè)缦拢?/p>
二、監(jiān)管評(píng)價(jià)存在問題:
1.此次監(jiān)管調(diào)查顯示,我院臨床科室實(shí)際隨訪率為,部分科室上交的隨訪病例未能實(shí)際進(jìn)行出院后隨訪;個(gè)別科室未按要求開展此項(xiàng)工作,隨訪病例提交數(shù)量少且時(shí)間晚。
2.制度要求首次隨訪在一周內(nèi)完成。接受隨訪的患者不能回憶起是否為出院后1周內(nèi)進(jìn)行隨訪,經(jīng)過100位調(diào)查患者信息統(tǒng)計(jì),僅有的患者首次隨訪時(shí)間在1周之內(nèi)。
3.制度要求首次隨訪應(yīng)有副高以上人員完成。部分患者不能說出隨訪醫(yī)師的姓名,占。納入統(tǒng)計(jì)的患者有86位,期中僅有患者首次隨訪是由副高以上醫(yī)師完成。監(jiān)管調(diào)查發(fā)現(xiàn)的亮點(diǎn):
在接受過隨訪的出院患者中,有患者對(duì)我院隨訪醫(yī)師評(píng)價(jià)為滿意。在調(diào)查過程中感染疾病科、神經(jīng)內(nèi)科、燒傷科、血液科、神經(jīng)外科隨訪工作落實(shí)情況較好。在本次調(diào)查過程中感染疾病科孫寶霞主任、顱腦外科莊強(qiáng)主任多次受到患者的好評(píng)。
三、改進(jìn)措施。
1.按照制度要求,一周內(nèi)完善首次隨訪,首次隨訪應(yīng)由副高職稱以上的醫(yī)師完成。嚴(yán)格要求臨床科室落實(shí)隨訪工作,保證患者診療的持續(xù)性,為患者提供出院后優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2.科室應(yīng)對(duì)隨訪的患者有追蹤,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整記錄患者出院隨訪記錄本。同時(shí)科室應(yīng)積極進(jìn)行自查,不斷改進(jìn)該項(xiàng)工作。3.定期開展出院隨訪情況的日常監(jiān)管,將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋給臨床科室。鼓勵(lì)出院隨訪工作落實(shí)好的科室繼續(xù)保持,加強(qiáng)對(duì)隨訪工作落實(shí)較差科室的督導(dǎo)檢查。4.調(diào)查中涉及的有關(guān)醫(yī)院建設(shè)方面的問題應(yīng)及時(shí)反應(yīng)給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人,建議其積極整改。
隨訪工作抽查總結(jié)、分析及改進(jìn)措施。
10月1日—11日醫(yī)務(wù)科、全質(zhì)辦對(duì)8月份全院隨訪工作進(jìn)行了調(diào)查、總結(jié)、分析。
一、依據(jù):
(一)?二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則?c2“有出院患者隨訪、預(yù)約管理相關(guān)制度并落實(shí)”,“對(duì)出院病人隨訪(電話或信函)要有數(shù)量要求,并進(jìn)行詳細(xì)登記”。
b2“開展多種形式的隨訪,不斷提高隨訪率?!?/p>
b2“職能部門對(duì)上述工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查、總結(jié)、反饋,有改進(jìn)措施?!?/p>
(二)保定第七醫(yī)院?出院病人隨訪制度?
2、“所有出院后需院外繼續(xù)治療、康復(fù)和定期復(fù)診的患者均在隨訪范圍?!?/p>
3、“隨訪的內(nèi)容包括:了解病人出院后的治療效果、病情變化和恢復(fù)情況,指導(dǎo)病人如何用藥、如何康復(fù)、何時(shí)回院復(fù)診、病情變化后的處置意見等專業(yè)技術(shù)性指導(dǎo)?!?/p>
4、“隨訪時(shí)間應(yīng)根據(jù)病人情況和治療需要而定,治療用藥副作用較大、病情復(fù)雜和危重的病人出院后應(yīng)隨時(shí)隨訪,一般需要長(zhǎng)期治療的慢性病人或疾病恢復(fù)慢的病人出院2-4周內(nèi)應(yīng)隨訪一次,此后至少三個(gè)月隨訪一次?!?/p>
6、“科主任對(duì)住院醫(yī)師的分管病人隨訪情況每月至少檢查一次。對(duì)沒按要求進(jìn)行隨訪的醫(yī)務(wù)人員應(yīng)進(jìn)行督促?!?/p>
二、檢查方法:
(一)樣本及采集方法。
1、樣本。
2013年8月1日至31日全部出院患者信息,人數(shù)約為醫(yī)院全年出院患者人數(shù)的。
2013年8月1日至10月8日各科室隨訪的全部患者信息。
2、采集方法。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇二
為加強(qiáng)孕情監(jiān)測(cè),計(jì)劃生育術(shù)后隨訪工作,體現(xiàn)對(duì)已婚育齡婦女的關(guān)心和愛護(hù),建立計(jì)劃生育工作長(zhǎng)效機(jī)制,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本制定:
1、實(shí)行孕情跟蹤月訪制度。計(jì)劃生育科主任負(fù)責(zé),加強(qiáng)孕期保健服務(wù),尤其是對(duì)二孩懷孕者要每月隨訪一次,加強(qiáng)宣傳,杜絕私自引流產(chǎn)。
2、實(shí)行術(shù)后患者隨訪。計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員。對(duì)門診就診的患者實(shí)行術(shù)后7天隨訪,1個(gè)月隨訪和3個(gè)月隨訪一般不少于2次,并宣傳計(jì)劃生育母嬰保健知識(shí)及有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。
3、對(duì)落實(shí)節(jié)育措施的育齡婦女進(jìn)行術(shù)后隨訪,由計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員負(fù)責(zé),術(shù)后1個(gè)月、6個(gè)月、1年各隨訪1次,一般不少于2次,宣傳術(shù)后注意事項(xiàng)和有關(guān)計(jì)劃生育法律法規(guī)等知。
計(jì)劃生育門診制度。
一、計(jì)劃生育門診工作人員必須服從醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)。
二、從事計(jì)劃生育門診技術(shù)服務(wù)人員必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師、護(hù)士資格,并在衛(wèi)生行政部門注冊(cè),人員相對(duì)固定。
三、計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員必須按照批準(zhǔn)的服務(wù)范圍、服務(wù)項(xiàng)目、手術(shù)術(shù)種從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)。
四、技術(shù)服務(wù)人員必須熟練掌握與職業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)常規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范和管理制度,熟練掌握計(jì)劃生育的基礎(chǔ)理論、基本技能。
五、熱情接待每位來訪者,認(rèn)真開展避孕咨詢、節(jié)育、生育的健康宣傳教育、指導(dǎo)和隨訪工作。
六、嚴(yán)格掌握適應(yīng)癥及禁忌癥,認(rèn)真篩查高危因素,高危病人重點(diǎn)管理。
七、詳細(xì)詢問病史,按要求完成hcg、b超、白帶、血常規(guī)、快速hbsag等檢查,仔細(xì)查體,認(rèn)真填寫各種計(jì)劃生育病歷,做到字跡清楚、準(zhǔn)確完整、無缺項(xiàng)、無漏項(xiàng)、無錯(cuò)項(xiàng)。
八、指定專人負(fù)責(zé)計(jì)劃生育服務(wù)的各種病歷,資料登記、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。對(duì)所有資料妥善保存,防止丟失、毀損。
計(jì)劃生育工作職責(zé)。
一,嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律,法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)_門批準(zhǔn)后,方可在允許的范圍內(nèi)開展計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù),并按照要求進(jìn)行機(jī)構(gòu)的注冊(cè)和效驗(yàn)。
二,進(jìn)行質(zhì)量控制和質(zhì)量管理,定期組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件,進(jìn)行專業(yè)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。及時(shí)組織病例討論和并發(fā)癥評(píng)審。
三,開展和參與健康教育活動(dòng),張貼并提供計(jì)劃生育生殖健康宣傳品。
四,負(fù)責(zé)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)質(zhì)料的登記,統(tǒng)計(jì),上報(bào)。五,提供轉(zhuǎn)診和急救服務(wù)。
六,負(fù)責(zé)計(jì)劃生育手術(shù)高危病例的及時(shí)轉(zhuǎn)診,對(duì)于傳染性疾病患者應(yīng)轉(zhuǎn)診到二級(jí)以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)接受計(jì)劃生育手術(shù)服務(wù),七,接受同級(jí)和上級(jí)衛(wèi)生行政部門及婦幼保健機(jī)構(gòu)的管理及督導(dǎo)。八,及時(shí)向衛(wèi)生行政部門上報(bào)機(jī)構(gòu)和人員變動(dòng)情況。
門診手術(shù)室消毒隔離制度。
一、認(rèn)真執(zhí)行消毒管理辦法,做好消毒隔離工作,嚴(yán)防交叉感染,保護(hù)病人和工作人員的健康。
二、手術(shù)室人員相對(duì)固定,必須接受消毒隔離滅菌技術(shù)培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行消毒滅菌標(biāo)準(zhǔn),不得戴首飾、不染指甲、不留長(zhǎng)指甲。
三、進(jìn)入手術(shù)室工作人員必須穿戴手術(shù)室的鞋、帽、隔離衣及口罩,受術(shù)者更換專用衣服。術(shù)者按常規(guī)清潔、消毒雙手。
四、手術(shù)室地面、舊椅每日用含氯消毒劑涂擦,紫外線消毒。每周徹底清掃消毒,50-70%過氧乙酸熏蒸一次,每月做細(xì)菌培養(yǎng)一次(有檢測(cè)記錄)。手術(shù)后搞好清潔衛(wèi)生,進(jìn)行紫外線消毒。
五、無菌物品要有專柜,放置有序,各種容器及敷料均要有標(biāo)志及滅菌日期,每日檢查一次,超過有效期重新消毒。手術(shù)包、器械、敷料等,必須一用一滅菌,做到一人一包一套器具,防止醫(yī)源性感染。取無菌物品無菌鉗應(yīng)每日更換。未經(jīng)消毒的物品不可觸及無菌物品或跨越無菌區(qū)。
六、使用無菌手術(shù)包時(shí),應(yīng)查對(duì)名稱、滅菌日,指示劑未達(dá)標(biāo)或消毒過期,禁止使用,按無菌要求進(jìn)行操作。手術(shù)后的器械物品采用由污到凈的操作方式,實(shí)行無害化規(guī)范、擦干上油;查對(duì)品名、規(guī)格、數(shù)量、放置滅菌指示帶,標(biāo)明日期。
七、體溫表應(yīng)用后,用的過氧乙酸浸泡(每天更換一次),患者服藥一律使用一次性口杯或自帶杯子。
門診手術(shù)室工作制度。
1、嚴(yán)格執(zhí)行《節(jié)育手術(shù)常規(guī)》及“消毒管理辦法”,手術(shù)操作做到穩(wěn)、準(zhǔn)、輕、細(xì)。嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作規(guī)則。
2、節(jié)育手術(shù)人員按證施術(shù),人流限十周內(nèi),手術(shù)時(shí)必須有助手。
3、進(jìn)入手術(shù)室時(shí)必須衣帽整齊、換鞋,手術(shù)前更衣、刷手或洗手,禁止非手術(shù)人員入內(nèi)。
4、手術(shù)室內(nèi)除必需品不得存放其他物品,各種器械敷料專人保管、定期消毒。
5、手術(shù)室的搶救車(盤)、氧氣及藥品齊全并要定位置;定期檢查;不得外借。
6、受術(shù)者排尿后進(jìn)入手術(shù)室,查對(duì)姓名、手術(shù)名稱。高危手術(shù)應(yīng)作重點(diǎn)手術(shù)。
7、術(shù)前三問(末次月經(jīng)、末次分娩、末次手術(shù));三查(查子宮位置、大小、查附件、查化驗(yàn)單);術(shù)后查(查絨毛、胎囊、查出血量、查受術(shù)者)。
8、每天進(jìn)行濕式清掃和紫外線消毒,每周空氣、地面消毒,每季需要細(xì)菌培養(yǎng)(均要有記錄)。
9、術(shù)后記錄登記表冊(cè)填寫完整、準(zhǔn)確、專人保管。
10、手術(shù)后留觀二小時(shí),宣教注意事項(xiàng)、進(jìn)行避孕指導(dǎo)。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇三
1.在技術(shù)層面上,針對(duì)作業(yè)時(shí)易產(chǎn)生粉塵、噪聲、有毒有害氣體等危害作業(yè)人員身體健康的情形,可通過采取各種技術(shù)防護(hù)措施來予以解決或緩解。如對(duì)于噪聲超標(biāo)的崗位,根據(jù)產(chǎn)生原因,建議采取工程措施和體防護(hù)結(jié)合來降低噪聲危害。比如對(duì)對(duì)車間內(nèi)設(shè)置的打磨間,建議應(yīng)單獨(dú)設(shè)置或原地進(jìn)行改造,在打磨間四周用吸聲材料,并盡量縮短噪聲作業(yè)時(shí)間,為噪聲作業(yè)人員配備適宜的防噪耳塞等。金屬打磨時(shí)采取上送風(fēng)下排除塵裝置,定期濕式清掃工作環(huán)境積塵,避免二次揚(yáng)塵污染作業(yè)空間。另外采取先進(jìn)機(jī)械設(shè)備及其它新工藝、新技術(shù)比如隔離操作、局部及全面除塵設(shè)施、達(dá)到減少粉塵危害的作用。
2.在管理層面,堅(jiān)持管安全生產(chǎn)必須管職業(yè)健康。管理人員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)工人的職業(yè)健康安全教育培訓(xùn),通過簡(jiǎn)單易懂的教學(xué)方式,指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的佩戴和使用,保證個(gè)人防護(hù)用品的使用有效。加強(qiáng)作業(yè)區(qū)域的防護(hù)設(shè)施維護(hù),做好運(yùn)行和檢維修記錄,保證防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行有效。定期檢查和維護(hù)作業(yè)場(chǎng)所警示告知牌,保證版面完整、清潔,及時(shí)維修和更換。
(二)不斷加強(qiáng)員工自我保護(hù)意識(shí)。
在綜合治理或依靠現(xiàn)有技術(shù)無法消除或控制職業(yè)危害因素情況下,個(gè)體防護(hù)裝備是保護(hù)員工健康安全的唯一首選,也是職業(yè)健康安全的最后一道防線。企業(yè)需要持續(xù)強(qiáng)化員工對(duì)自己所處環(huán)境存在的潛在職業(yè)病危害的認(rèn)知度,樹立職業(yè)病危害因素超標(biāo)即隱患的理念,其次應(yīng)該知道如何通過正確佩戴勞保用品來減少或消除這種潛在職業(yè)病危害。
(三)加強(qiáng)與地方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門聯(lián)系。
積極參加安監(jiān)局組織的各類職業(yè)健康培訓(xùn)活動(dòng),接受安監(jiān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作檢查,促使職業(yè)衛(wèi)生管理人員業(yè)務(wù)水平及管理水平的不斷提升。
(四)樹立合作共贏思想。
職業(yè)健康管理工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要相關(guān)部門、用人單位、勞動(dòng)者等多方面的配合才能有效實(shí)施,需要明確職業(yè)病防控參與各方各自應(yīng)起的作用,如主管部門應(yīng)在法律層面、政策的執(zhí)行方面掌握國(guó)家的大政方針,人力資源部門負(fù)責(zé)合同簽訂、危害告知與培訓(xùn)、禁忌癥妥善安置,技術(shù)部門開展工藝研究,車間部門落實(shí)監(jiān)管責(zé)任,員工正確佩戴勞保用品、遵守崗位操作規(guī)程等等。只有協(xié)同發(fā)力,才能切實(shí)保障勞動(dòng)者健康,促進(jìn)工廠勞動(dòng)力資源可持續(xù)發(fā)展,為企業(yè)和諧、健康、穩(wěn)定發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的好壞直接反應(yīng)了其職業(yè)衛(wèi)生工作的開展水平,是能否有效控制和消除職業(yè)病危害的重要指標(biāo)。各級(jí)管理人員應(yīng)努力提高職業(yè)健康意識(shí)和法律意識(shí),以職業(yè)健康監(jiān)護(hù)為核心點(diǎn),以個(gè)人防護(hù)用品配備使用及監(jiān)管為主要預(yù)防控制措施的落腳點(diǎn),在一系列強(qiáng)有力措施的作用下,在不斷改善員工作業(yè)環(huán)境的同時(shí),有效提高員工的自我保護(hù)意識(shí),有效預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)病,提高員工健康水平。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇四
一、工作總結(jié):
取得的成績(jī)。
1、1-10月各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo):
門診量人次、出院人數(shù)人、手術(shù)例數(shù)例、平均。
住院日天,各項(xiàng)指標(biāo)處于良好態(tài)勢(shì)。比較門診量上升人、出院人數(shù)上升人、手術(shù)例數(shù)上升例。平均住院日天。
醫(yī)?;颊咦≡嘿M(fèi)用,1-9月均控制在定額范圍內(nèi)。
2、人才培養(yǎng)、科研及教學(xué)工作。
注重人才建設(shè),年輕醫(yī)生多,以老帶新,形成階梯式的醫(yī)療人才。
隊(duì)伍。王永良主任再次榮獲遼寧省醫(yī)學(xué)會(huì)嗓音分會(huì)常務(wù)委員資格。范。
彬彬、錢坤參加院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練比賽二等獎(jiǎng)。王秀榮醫(yī)生被聘為技術(shù)骨干。
3、開展慢性中耳炎,慢性鼻-鼻竇炎兩個(gè)臨床路徑,規(guī)范診療護(hù)理程。
序。
4、門診管理。
門診患者量明顯增加,今年開始加強(qiáng)門診管理,周一到周五保證。
至少兩位專家出診,平診一名醫(yī)生出診,使門診病人能夠井然有。
序就診。另外,周六、周日上午增加一名值班醫(yī)生,保證病房、
會(huì)診、手術(shù)等工作順利進(jìn)行并且不影響門診病人正常就診。
5、對(duì)科室發(fā)生的不良事件積極上報(bào),并組織討論,分析原因,并實(shí)。
施改進(jìn)措施。每月分別進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理安全總結(jié)與討論,并提出整改措。
施,明確下月的工作方向,將安全隱患完全消滅在萌芽狀態(tài)。
6、繼續(xù)開展部分喉,近全喉切除發(fā)聲重建手術(shù)、鼻內(nèi)鏡下下鼻道入路上頜竇囊腫摘除術(shù)、顯微鏡下聲帶病變手術(shù)治療、鼻內(nèi)鏡下鼓膜置管術(shù).
7、開展電視監(jiān)視下鼻內(nèi)鏡手術(shù)。
8、創(chuàng)新護(hù)理項(xiàng)目“氣管套管帽在氣管切開患者家庭護(hù)理中的應(yīng)用”已在臨床試用并取得很好的效果及評(píng)價(jià)。
存在問題:
1、服務(wù)態(tài)度也是不容忽視的問題。今后不斷提升科室服務(wù)質(zhì)量,做好與患者的溝通,認(rèn)真貫徹院里優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求,做好醫(yī)護(hù)人員素質(zhì)的提高,提升科室形象。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),參加各種學(xué)術(shù)會(huì)議,外出學(xué)習(xí),不斷吸收先進(jìn)治療手段。
3、手術(shù)器械不足、老化。
1、做到以病人為中心,加強(qiáng)科室管理,抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,分析。
終末質(zhì)量,整改措施督促到位,注重細(xì)節(jié)服務(wù),不斷提升醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。在保證安全醫(yī)療前提下,完成技術(shù)、經(jīng)濟(jì)效益的提高。技術(shù)上需要院里支持,引進(jìn)新的設(shè)備。
2、加強(qiáng)本科系橫向溝通和聯(lián)系,分會(huì)委員年度內(nèi)至少出去一次學(xué)習(xí)了解本專業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。學(xué)習(xí)后在學(xué)會(huì)內(nèi)進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。不斷提高本學(xué)科專業(yè)技術(shù)水平。
3、引進(jìn)門診電子喉鏡、手術(shù)室鼻內(nèi)鏡電視監(jiān)視設(shè)備、鼻內(nèi)鏡手術(shù)器械、支撐喉鏡手術(shù)器械。申請(qǐng)引進(jìn)聽覺腦干誘發(fā)電位,耳內(nèi)鏡設(shè)備,避免耳聾,耳外傷鼓膜穿孔鑒定患者外流。
4、繼續(xù)加強(qiáng)臨床路徑,及抗生素合理應(yīng)用工作。
5、學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)鼻部疾病規(guī)范治療。也包括圍手術(shù)期以及手術(shù)后規(guī)范治療。使鼻部多發(fā)病,常見病得到減輕或治愈。
6、進(jìn)一步開展喉ca發(fā)聲重建手術(shù)。
7、遼寧省醫(yī)學(xué)會(huì)嗓音分會(huì)帶動(dòng)下陸續(xù)開展嗓音外科手術(shù)。
8、積極與其他科室心內(nèi)科,呼吸科,腎內(nèi)科等聯(lián)系,協(xié)同治療伴有osas疾病的內(nèi)科疾病。
9、加強(qiáng)門診病志書寫質(zhì)量,要求規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,及時(shí)化。
10、不斷優(yōu)化電子病歷模板,提高電子病歷質(zhì)量。
11、加強(qiáng)法制觀念,提高服務(wù)意識(shí),樹立愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、病人第一的理念,激發(fā)工作熱情,引導(dǎo)醫(yī)生、護(hù)士善于思考,有創(chuàng)新意識(shí),提高工作效率,共同“構(gòu)建和諧科室”。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇五
依據(jù)基本基本公共衛(wèi)生服務(wù)高血壓病管理項(xiàng)目要求,減少高血壓病主要危險(xiǎn)因素,有效預(yù)防和控制高血壓、。按照高血壓病患者的隨訪時(shí)限要求,對(duì)已經(jīng)建立健康檔案的高血壓病患者進(jìn)行隨訪管理,開展高血壓病預(yù)防教育和危險(xiǎn)因素干預(yù)使居民高血壓病知曉率逐步提高。
二、工作任務(wù)。
以村為單位,以高血壓病防治領(lǐng)導(dǎo)組組人員為主要隨訪人,各村村醫(yī)配合的形式,全面開展對(duì)我鎮(zhèn)已經(jīng)建立健康檔案的高血壓病患者進(jìn)行隨訪管理,并做好健康教育及康復(fù)指導(dǎo),排除患者的恐懼心理,正確指導(dǎo)用藥,及時(shí)調(diào)整治療方案,繼續(xù)完善高血壓病的健康檔案,及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)高血壓病患者的動(dòng)態(tài)情況,同時(shí)按隨訪表要求逐項(xiàng)認(rèn)真填寫。
對(duì)高血壓患者應(yīng)要進(jìn)行詢問病情、測(cè)量血壓、心里測(cè)量等檢查和評(píng)估,做好記錄,并認(rèn)真填寫隨訪表,同時(shí)進(jìn)行健康教育,宣傳高血壓防治知識(shí),建議控制鈉鹽、脂肪、煙草、酒精等攝入量,重視運(yùn)動(dòng)形式和運(yùn)動(dòng)量,積極疏導(dǎo)減輕精神壓力和緊張因素,提高居民自我保健意識(shí),引導(dǎo)社會(huì)關(guān)注高血壓的防治。
云竹中心衛(wèi)生院2012年1月。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇六
1.定期走訪村(居)委會(huì)老年人,至少每3個(gè)月入戶走訪一次轄區(qū)登記在冊(cè)的老年人,及時(shí)掌握老年人變化情況,見面率達(dá)90%以上。
2.對(duì)新出院老年患者的第一次隨訪,根據(jù)疾病的分期,對(duì)患者及家屬進(jìn)行康復(fù)治療指導(dǎo),完整填寫相關(guān)隨訪記錄。
3.對(duì)疾病期、波動(dòng)期、人在戶不在、戶在人不在的老年病人進(jìn)行隨訪,了解病人的病情變化、治療情況、去向,填寫隨訪記錄。
4.指導(dǎo)老年患者按時(shí)服藥,觀察患者可能出現(xiàn)的藥物副反應(yīng),動(dòng)員老年人參加村(社區(qū))組織的健康活動(dòng)。
5.隨訪期間發(fā)現(xiàn)生活困難,符合免費(fèi)服藥治療標(biāo)準(zhǔn)的老年患者,與有關(guān)部門協(xié)商,使患者享受免費(fèi)藥物治療。
6、定期通知老年人到社區(qū)進(jìn)行健康體檢,并及時(shí)反饋檢查結(jié)果及進(jìn)行健康指導(dǎo)。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇七
2015年1-7月,共隨訪患者200余人次,其中80%為主動(dòng)給患者打電話,20%左右為患者因咨詢病情或報(bào)銷事宜來電。
通過隨訪,可以使病人對(duì)自己所患疾病產(chǎn)生更深的認(rèn)識(shí),同時(shí)指導(dǎo)出院病人在日常生活及工作中能堅(jiān)持對(duì)自己病情有益的生活習(xí)慣,盡量避免使病情惡化的情況發(fā)生。尤其是對(duì)于慢性疾病的病人,隨訪可提示患者定期服藥及復(fù)診,使原有疾病得到更好控制,改善其生活治療。同時(shí),通過回訪,還可以聽取廣大病人的意見與建議,獲取改善醫(yī)療服務(wù)的第一手信息;通過回訪,給病人送去他們急需的健康指導(dǎo),讓病人感受到醫(yī)院的關(guān)心,提升了病員群眾對(duì)我院的認(rèn)知、認(rèn)可度。
回訪過程中,多數(shù)病人及其家屬對(duì)于我們的醫(yī)療服務(wù)非常滿意,對(duì)于隨訪所提供的院外指導(dǎo)也表示很感激,僅有小部分患者提出一些意見和建議,總結(jié)如下:
1.急救車接診不及時(shí),急救電話有時(shí)無人接聽,致使老病人選擇其他醫(yī)院救治而流失。
2.患者再次門診就診時(shí)個(gè)別護(hù)士或輔助科室人員解答不清楚,態(tài)度生硬,致使患者及家屬不滿意。
3.個(gè)別慢性疾病反復(fù)發(fā)作患者反映看病費(fèi)用高,醫(yī)療負(fù)擔(dān)重。針對(duì)上述問題,隨訪及門診復(fù)診時(shí)均已耐心解釋,患者及家屬表示諒解,未產(chǎn)生糾紛、投訴等不良事件。以后需再接再厲,繼續(xù)做好本職工作同時(shí)更多更好地為患者服務(wù)。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇八
婦幼衛(wèi)生工作在新的條件下困難與機(jī)遇并存,影響著婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。對(duì)此,我們務(wù)必高度重視學(xué)習(xí)、面對(duì)現(xiàn)實(shí)、實(shí)事求是、抓住機(jī)遇、與時(shí)俱進(jìn),努力工作,才能不斷推進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
一是要加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育,深入開展“以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”的醫(yī)院管理年活動(dòng),促進(jìn)醫(yī)院的規(guī)范化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律規(guī)范和衛(wèi)生改革政策,明確目標(biāo)任務(wù)和面臨的困難,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),力爭(zhēng)在困難中求發(fā)展。
二是要強(qiáng)化工作的事業(yè)心和責(zé)任意識(shí),牢固樹立發(fā)展是硬道理的觀念,通過各種途徑與手段積極宣傳自我、推銷自我,不斷提高社會(huì)知曉率與信任度,努力營(yíng)造良好的社會(huì)工作環(huán)境,為自我發(fā)展打好社會(huì)基礎(chǔ),促進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
三是要加強(qiáng)宗旨觀念教育,使全站所有人員認(rèn)識(shí)到婦幼保健是公共衛(wèi)生的重要組成部分,進(jìn)一步強(qiáng)化保健第一的思想,正確處理好保健與臨床的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),樹立以人為本的服務(wù)理念,不斷優(yōu)化服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
四要加強(qiáng)效益觀念教育,在服務(wù)中既要做到應(yīng)需檢查、應(yīng)需治療、應(yīng)需用藥、努力減輕群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),又要增強(qiáng)效益觀念,積極引導(dǎo)群眾合理消費(fèi),注重收入結(jié)構(gòu),提高服務(wù)效益。
五是要重視集體主義教育,使全站人員認(rèn)識(shí)到自己是集體的一份子,樹立院家并重,自覺做到勤儉辦事,厲行節(jié)約,努力消除浪費(fèi)行為。
六是要繼續(xù)抓好行業(yè)作風(fēng)教育,教育全院人員自覺做到遵紀(jì)守法,遵守職業(yè)紀(jì)律。同時(shí)要以鞏固文明單位創(chuàng)建成果,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和精神文明建設(shè)。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇九
1、將科室自查存在的`問題進(jìn)行完善。
2、《護(hù)理常規(guī)》匯總編印。
3、《護(hù)士應(yīng)知應(yīng)會(huì)》匯總編印。
4、迎檢資料完善、統(tǒng)一。
1、第三批“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)”創(chuàng)建工作。
2、全面參與“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)”基礎(chǔ)護(hù)理。
1、繼續(xù)全院晨交班、夜查房督導(dǎo)工作,落實(shí)危重病人床前訪視。
2、護(hù)理“核心制度”、“應(yīng)急預(yù)案”等現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)提問掌握情況。
3、“防壓瘡,防墜床”等安全警示標(biāo)識(shí)應(yīng)用。
1、開展基礎(chǔ)護(hù)理“每周一課”。
2、護(hù)理業(yè)務(wù)查房:五官科。
3、繼續(xù)教育講座:消化內(nèi)科、普內(nèi)科。
4、創(chuàng)新成果發(fā)布。
1、“四室”管理工作落實(shí)、考核。
2、“五心護(hù)士”、“婷婷巡視”二班全面落實(shí)。
3、護(hù)士長(zhǎng)“五?!惫ぷ髂J綉?yīng)用、推廣。
九、新招聘護(hù)士工作。
十、臨時(shí)性與應(yīng)急性管理工作。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十
2021年以來,塔子湖街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市、區(qū)職能部門的大力支持和配合下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和^v^^v^視察湖北重要講話精神,按照全區(qū)總體工作要求,狠抓落實(shí),銳意進(jìn)取,務(wù)實(shí)發(fā)展,全街疫情防控、經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得顯著成效,現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下:
(一)全街上下齊心協(xié)力,圓滿完成疫情防控各項(xiàng)任務(wù)。
疫情就是命令,全街上下團(tuán)結(jié)一心,全力以赴,積極組織發(fā)熱病人摸排送醫(yī)等工作,共排查發(fā)熱病人3500余人次,ct癥狀患者1247人次。以及時(shí)送醫(yī)治療為首要任務(wù),街道率先成立街道城管黨員送醫(yī)突擊隊(duì),改裝皮卡汽車等方式全天24小時(shí)待命,運(yùn)送發(fā)熱病人就醫(yī)就診及康復(fù)復(fù)診等,共組織送醫(yī)隊(duì)、出租汽車等運(yùn)送患者5132人次,先后協(xié)調(diào)區(qū)衛(wèi)健局、醫(yī)院等送治患者866人,保證病人及時(shí)就醫(yī)。街道送醫(yī)治療工作被中央電視臺(tái)、澎湃新聞、湖北衛(wèi)視、武漢經(jīng)視等媒體報(bào)道,“塔子湖街城管黨員送醫(yī)突擊隊(duì)”榮獲2020年武漢市勞動(dòng)生產(chǎn)優(yōu)秀班組稱號(hào)。
堅(jiān)決落實(shí)市區(qū)疫情防控指揮部各項(xiàng)工作指示要求,圓滿完成醫(yī)療救助、社區(qū)保供、康復(fù)復(fù)診、雙陰解除、流行病學(xué)調(diào)查、善后安葬、全民檢測(cè)、居民返漢等各項(xiàng)工作,送隔離點(diǎn)疑似患者382人,籌劃組織社區(qū)對(duì)康復(fù)患者接回居家觀察、協(xié)調(diào)復(fù)診等一千余人。核查購買退燒藥居民信息2400余人次,累計(jì)完成核酸檢測(cè)95600人次。共組織社區(qū)人員派車5587臺(tái)次,運(yùn)輸醫(yī)護(hù)人員、送醫(yī)、送藥、買菜等42300余次。做好滯漢外地人生活困難臨時(shí)性救助,救助對(duì)象450人,救助金額共計(jì)110余萬元。
(二)突出黨建引領(lǐng)全面工作,切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。
3、堅(jiān)持挺紀(jì)在前,推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。深入貫徹十九屆中紀(jì)委四次全會(huì)和省、市、區(qū)紀(jì)委全會(huì)精神,切實(shí)履行疫情防控監(jiān)督責(zé)任。認(rèn)真核實(shí)“四類人員”底數(shù)和收治隔離、方艙醫(yī)院值守、小區(qū)封控、疫情善后等工作,及時(shí)開通疫情信訪舉報(bào)渠道,處置居民訴求73余起。處置完成中央、省、市、區(qū)級(jí)督辦95件,為街道“四類人員”清零等疫情防控工作提供“硬核”紀(jì)律支撐。對(duì)區(qū)管干部量身定制了同級(jí)監(jiān)督方案,創(chuàng)新區(qū)管干部同級(jí)監(jiān)督清單,并延伸到區(qū)管干部的分管職責(zé)領(lǐng)域、掛點(diǎn)社區(qū)、掛點(diǎn)企業(yè)三個(gè)領(lǐng)域。
(三)提振信心攻堅(jiān)克難,力推經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng)。
1、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步發(fā)展。招商引資預(yù)計(jì)完成90億,占目標(biāo)值100%;固定資產(chǎn)投資預(yù)計(jì)完成40億,完成率,目前全區(qū)總量排名第三,完成率排名第七;社零額預(yù)計(jì)完成銷售78億,同比,稅務(wù)服務(wù)站2020年完成刷卡511人次,入庫稅金54萬元。
2、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。實(shí)行重點(diǎn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)責(zé)任制,招商引資工作強(qiáng)化責(zé)任制。一是提升服務(wù)質(zhì)量,加快企業(yè)落地進(jìn)度。湖北殼牌能源有限公司服務(wù)站、湖北中機(jī)三勘工程技術(shù)有限公司、武漢創(chuàng)思睿達(dá)產(chǎn)業(yè)園開發(fā)有限公司等一批公司注冊(cè)落戶轄區(qū)。央企中建七局也達(dá)成意向入駐轄區(qū)綠地中心。二是加快城中村產(chǎn)業(yè)用地的開發(fā)招商工作?;蚣瘓F(tuán)與星河灣集團(tuán)簽訂合作框架協(xié)議,投資約70億元在建設(shè)大道項(xiàng)目中合作打造匯集高檔商務(wù)辦公、五星級(jí)酒店和酒店公寓、休閑商業(yè)、餐飲娛樂,高檔住宅于一體的城市綜合體,目前項(xiàng)目開始樁基施工。躍進(jìn)集團(tuán)與武漢中冠匯智置業(yè)公司共同開發(fā)躍進(jìn)產(chǎn)業(yè)地塊,引入五星級(jí)溫德姆酒店和服務(wù)型公寓龍冠公寓;躍進(jìn)集團(tuán)c3產(chǎn)業(yè)用地與美國(guó)沃爾瑪投資有限公司今年10月份達(dá)成正式協(xié)議,擬建設(shè)武漢市山姆會(huì)員旗艦店;上述項(xiàng)目預(yù)計(jì)建筑規(guī)模約60萬方,預(yù)計(jì)投資額約100億元,預(yù)計(jì)產(chǎn)生稅收約2個(gè)億。提高就業(yè)崗位2000余個(gè)。
3、組織開展“疫后重振”系列活動(dòng)。街道分別在8月和9月開展“疫后重振回饋英雄”主題活動(dòng)和“疫后重振共建共享”最美塔子湖首屆美食文化旅游節(jié)活動(dòng)。聘請(qǐng)“最美逆行者”擔(dān)任最美塔子湖美食文化旅游形象大使,采取現(xiàn)場(chǎng)直播等形式推廣塔子湖美食文化旅游精品一日游,提升旅游熱度,刺激旅游消費(fèi),打造塔子湖地區(qū)品牌,提升塔子湖熱度,為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。
(四)平穩(wěn)有序推進(jìn)城中村改造,加快完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
城中村改造扎實(shí)推進(jìn),整村拆除驗(yàn)收工作順利完成。今年區(qū)下達(dá)的整村拆除驗(yàn)收任務(wù)為塔子湖村,該村余家墩k3地塊已經(jīng)閑置六年之久,遲遲未能啟動(dòng)。2020年7月街道在塔子湖村舉辦的“人民議事廳”城中村改造之拆遷篇,聚焦拆遷難這一民生熱點(diǎn)問題,對(duì)塔子湖拆遷從法律層面提供意見和建議,推進(jìn)塔子湖拆遷工作,活動(dòng)取得良好的社會(huì)反響。街道在兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)完成了余家墩k3地塊全部剩余的萬方拆遷工作,該地塊項(xiàng)目得以順利啟動(dòng),得到區(qū)委區(qū)政府高度肯定。城中村改造還建房建設(shè)工作??朔咔橛绊?,加緊調(diào)度積極籌資,加快推進(jìn)城中村改造工作。躍進(jìn)h4項(xiàng)目供電工程已經(jīng)安裝,正在開展內(nèi)外裝修、協(xié)調(diào)供氣、供水;石橋h4+tj1項(xiàng)目正順利進(jìn)行;塔子湖村h1項(xiàng)目正在開挖地下室;新春htj2項(xiàng)目9月主體建設(shè)已完工,正在開展內(nèi)外裝修工程?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到加強(qiáng)。完成春蘭街征地工作。積極推進(jìn)冬梅街道路建設(shè),塔子湖村u7、u33綠地5127平方米和后湖大道綠化改造范圍內(nèi)用地移交等。截止目前,街道停車泊位充電樁等在全區(qū)排名第一。
(五)建立城市精細(xì)化管理長(zhǎng)效機(jī)制,提升城市管理水平。
1、落實(shí)大城管考核工作。城市綜合管理工作1-9月綜合排名全區(qū)第4名。社區(qū)巡察員第一時(shí)間掌握各社區(qū)、物業(yè)動(dòng)態(tài),成立紀(jì)檢巡察組加強(qiáng)對(duì)協(xié)管員工作紀(jì)律的約束,并針對(duì)第三方考核路段“定點(diǎn)定人”。與轄區(qū)內(nèi)共計(jì)1148戶商業(yè)門店簽訂《“門前三包”責(zé)任書》,并督促商戶履行“門前三包”職責(zé),完成率100%。?控違拆違目標(biāo)萬平方米,已完成任務(wù)14400平方米,完成目標(biāo)任務(wù)的111%,完成任務(wù)量和完成率在全區(qū)第一;4月份起持續(xù)開展愛國(guó)衛(wèi)生活動(dòng),發(fā)放了《復(fù)工指南手冊(cè)》《在復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)學(xué)期間深入開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)的倡議書》千余份,截止目前共組織15000人次參加此次活動(dòng),共處理孳生地710處、衛(wèi)生死角1240處、清理垃圾雜物56噸,投放老鼠藥、蟑螂毒餌劑、粘鼠板、殺蟲劑等消殺藥物40000余處,累計(jì)消殺面積超過10萬平方米。
2、深化綜合行政執(zhí)法改革。共組織開展綜合執(zhí)法近30次。配合公安、安監(jiān)、商務(wù)局、環(huán)保、市場(chǎng)監(jiān)督管理所等部門開展綜合執(zhí)法工作,關(guān)停無證砂石加工廠4處,關(guān)停食用油、食品加工小作坊2處。疫情防控、文明創(chuàng)建復(fù)審期間,聯(lián)合派出所、市場(chǎng)監(jiān)督管理所、城管執(zhí)法中隊(duì)、消防大隊(duì)等部門對(duì)轄區(qū)開展餐飲、消防、安全生產(chǎn)等各類綜合執(zhí)法20余次。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
x年來,我與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,救死扶傷,全心全意地為廣大患者服務(wù),自覺抵制不良風(fēng)氣的侵蝕。在醫(yī)療行業(yè)質(zhì)量管理年活動(dòng)中,嚴(yán)格要求自己,努力進(jìn)取,保持高度的自覺性和警惕性,堅(jiān)持正確的人生觀和價(jià)值觀,頭腦清楚。
工作上,積極主動(dòng),任勞任怨,在上級(jí)醫(yī)師和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展本職工作。從本職工作出發(fā),發(fā)揮自身的積極性和主動(dòng)性,刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),努力提高業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真實(shí)踐,全心全意的為廣大患者服務(wù)。同時(shí),積極配合科主任做好科室工作,努力協(xié)調(diào)醫(yī)醫(yī)醫(yī)患醫(yī)護(hù)之間的關(guān)系。x年來,本人為數(shù)以千計(jì)的患者提供了高質(zhì)量的診療服務(wù),受到了廣大患者的好評(píng),創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益和良好的社會(huì)效益。在工作中,為提高自身的業(yè)務(wù)水平,本人于x月至20x月于xx大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)院耳鼻喉科進(jìn)修學(xué)習(xí)一年,并參加了該院舉辦的二期鼻內(nèi)鏡外科學(xué)習(xí)班,通過外出學(xué)習(xí)和請(qǐng)專家指導(dǎo)手術(shù)及定期應(yīng)診的多種方式,提高自身的業(yè)務(wù)水平。x年來的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,本人能熟練開展鼻內(nèi)鏡下鼻竇炎鼻息肉之微創(chuàng)手術(shù)治療;鼻側(cè)切開術(shù);鼻中隔成形術(shù)等。
此致
敬禮!
述職人:xx。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十二
1、抓質(zhì)量管理創(chuàng)新質(zhì)量是興業(yè)的基礎(chǔ),是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本。改變傳統(tǒng)的“人總要犯錯(cuò)”觀念,要通過嚴(yán)格的管理,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作質(zhì)量上臺(tái)階、上檔次。醫(yī)療護(hù)理部門要抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的督查督辦和落實(shí),抓好環(huán)節(jié)質(zhì)控管理,避免差錯(cuò)事故的發(fā)生,實(shí)行質(zhì)量責(zé)任追究制。保健部門要嚴(yán)格按照規(guī)定和上級(jí)要求抓好婦幼保健各項(xiàng)工作,做到各項(xiàng)數(shù)據(jù)上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確無誤,確保各項(xiàng)保健指標(biāo)達(dá)標(biāo)。
4、抓職工隊(duì)伍建設(shè)要有計(jì)劃有步驟地加強(qiáng)職工隊(duì)伍的培訓(xùn)和教育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織學(xué)術(shù)講座、三基考試和技術(shù)比武,提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。選派技術(shù)骨干到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),鼓勵(lì)職工崗位成才,通過自學(xué)、函大等途徑獲得高學(xué)歷。注意人才培養(yǎng)與引進(jìn),對(duì)醫(yī)院現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)骨干在分配制度上給予傾斜,適當(dāng)提高待遇。
5、抓醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。
(1)加強(qiáng)黨建和思想政治工作。堅(jiān)持用_理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝全院職工,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,調(diào)動(dòng)廣大黨員和職工的積極性,確保我院政治思想工作和精神文明建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。
(2)修訂制度與職責(zé)。對(duì)全院所有規(guī)章制度和崗位職責(zé)進(jìn)行疏理和完善,匯編成書,并以科室為單位組織學(xué)習(xí),便職工明確職責(zé)、工作規(guī)范,不斷提升醫(yī)院整體服務(wù)功能。
(3)安全工作包括醫(yī)療安全、消防安全、交通安全、人身安全等,各部門要樹立牢固的安全意識(shí),做好事前、事中、事后督促管理,抓好相關(guān)規(guī)章制度的落實(shí),確保醫(yī)院安全。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十三
加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),增強(qiáng)組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是健全黨建工作機(jī)制。我村支部結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真制定工作計(jì)劃,帶領(lǐng)全體黨員認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委、政府的各項(xiàng)決議。同時(shí),認(rèn)真分析本村黨建現(xiàn)狀,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),重點(diǎn)解決突出問題。二是加強(qiáng)支部自身建設(shè),認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定。在重大事項(xiàng)決策中,堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,深化黨務(wù)公開、規(guī)范公開內(nèi)容。集中走訪基層,聽取民意,密切黨群關(guān)系。全面落實(shí)黨內(nèi)生活制度、“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等制度。三是加強(qiáng)黨支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),共培養(yǎng)積極分子3名,發(fā)展對(duì)象1名,評(píng)選優(yōu)秀黨員20名。同時(shí),做好黨費(fèi)收繳工作,黨員嚴(yán)格按照每月繳納,每季度公布收繳情況。關(guān)心關(guān)愛貧困黨員,全年利用節(jié)日期間,慰問貧困黨員并送去慰問金和慰問物資。在學(xué)習(xí)“不忘初心,牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)中,遵照上級(jí)指示,村級(jí)制訂學(xué)習(xí)方案,學(xué)習(xí)方式分為集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué),以自學(xué)為主,兩書一章全部學(xué)習(xí)完畢,村支部黨員并做好“主題教育學(xué)習(xí)筆記”。
按照鄉(xiāng)村聯(lián)動(dòng),屬地負(fù)責(zé)原則,以鄉(xiāng)每月拍攝環(huán)境整治圖片為整改內(nèi)容,切實(shí)把環(huán)境綜合整治抓到實(shí)處,重點(diǎn)是對(duì)村級(jí)主要路段的雜物、垃圾、違建進(jìn)行整改拆除,對(duì)轄區(qū)河道進(jìn)行清淤護(hù)坡,大大改善了人居環(huán)境,提升了對(duì)外形象。趙莊村村兩委及全體村民都積極參與到環(huán)境衛(wèi)生整治工作當(dāng)中,通過召開全村環(huán)境衛(wèi)生整治動(dòng)員會(huì)、推進(jìn)會(huì)、村組干部座談會(huì)等,將上級(jí)精神和要求及時(shí)、精準(zhǔn)的傳達(dá)下去;利用廣播喇叭、制作宣傳牌、懸掛橫幅等舉措,全面宣傳,使農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治的重要性和必要性家喻戶曉,群眾的衛(wèi)生文明意識(shí)明顯增強(qiáng)。
針對(duì)全村范圍內(nèi)的衛(wèi)生死角,對(duì)陳年垃圾、村莊內(nèi)小樹林、道路兩側(cè)、河塘溝渠、橋梁涵洞、田間地頭、房前屋后等衛(wèi)生盲區(qū)進(jìn)行了重點(diǎn)整治。特別是道路兩旁、溝渠等重點(diǎn)部位,組織各村組進(jìn)行集中清掃,清理生活垃圾、畜禽糞便,消除垃圾亂倒、糞土亂堆、柴草亂放、污水亂流、畜禽亂跑現(xiàn)象。拆除破舊危房,維護(hù)群眾生命安全,搶時(shí)節(jié)植樹綠化,美化村莊環(huán)境。通過開展集中整治行動(dòng),逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)村人居環(huán)境從“臟、亂、差”到“凈、暢、麗”的轉(zhuǎn)變,從而使鄉(xiāng)村環(huán)境整治保持常態(tài)化。對(duì)全村環(huán)境衛(wèi)生整治情況,組織各村組小組長(zhǎng)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,督導(dǎo)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào),經(jīng)村兩委研究并采取有效方案進(jìn)行整改,保證清理一處是一處,不留死角,及時(shí)整治,及時(shí)檢查,堅(jiān)決把環(huán)境整治工作徹底做到位。通過環(huán)境衛(wèi)生大整治,整個(gè)趙莊村變得更加美麗、整潔、有序。這也必將提升全村百姓的生活質(zhì)量和幸福感。在今后,村兩委將不定期舉行衛(wèi)生大整治活動(dòng),以增強(qiáng)村民的環(huán)保意識(shí),進(jìn)一步養(yǎng)成全村講衛(wèi)生的好習(xí)慣,為建設(shè)更加生態(tài)宜居美麗的趙莊村而不懈努力。
全面落實(shí)人口與計(jì)劃生育“村為主”工作,鄉(xiāng)下達(dá)的孕情、出生、手術(shù)、兩癌篩查、兒童體檢等各項(xiàng)指標(biāo)都能積極配合完成。大力宣傳電子醫(yī)保繳費(fèi)政策,持續(xù)開展電子醫(yī)保繳費(fèi)工作。著力提升婦幼保健和公共衛(wèi)生服務(wù)水平,免費(fèi)健康體檢覆蓋到各年齡段,完成了鄉(xiāng)計(jì)生辦和衛(wèi)生院下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
民政工作,低保、五保申請(qǐng)嚴(yán)格按評(píng)議、公示、確認(rèn)程序操作,殯改工作,無死亡土葬。
財(cái)政工作,能認(rèn)真履行財(cái)經(jīng)制度,做到村委會(huì)研究、合理開支、及時(shí)公開、群眾參與監(jiān)督。新農(nóng)保、新農(nóng)合工作,能全面完成鄉(xiāng)級(jí)下達(dá)的任務(wù),應(yīng)保盡保。
綜治工作、武裝工作、掃黑除惡、打擊黃賭毒、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)等工作、宣傳力度在不斷加大,堅(jiān)持穩(wěn)定是第一要?jiǎng)?wù),完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制,全年無重大安全事故發(fā)生。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十四
1、嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任書中的工作要求,科室中各類人員要嚴(yán)格履行各自的工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制。要以嚴(yán)肅、認(rèn)真、親切、守密的工作態(tài)度來面對(duì)患者。加強(qiáng)職工之間的團(tuán)結(jié),互相尊重、互相信任,團(tuán)結(jié)互助。加強(qiáng)依法管理,堅(jiān)持依法執(zhí)業(yè)、依法服務(wù),持證上崗,嚴(yán)格遵守婦幼保健、治療、護(hù)理工作規(guī)范和操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全。
2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平,發(fā)揮愛崗敬業(yè)精神,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。在實(shí)踐中進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng),充分發(fā)揮每個(gè)人的積極能動(dòng)動(dòng)性,為我站健康、可持續(xù)發(fā)展出謀劃策。
3、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,完善各項(xiàng)規(guī)章制度。科室要年初有計(jì)劃,終有總結(jié),嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制及首診負(fù)責(zé)制,按時(shí)上、下班,堅(jiān)守工作崗位。文明行醫(yī),不以醫(yī)謀私。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,院家并重,單位有事隨叫隨到。
4、規(guī)范各類醫(yī)療文書的書寫,落實(shí)“三級(jí)查房”制度。各級(jí)醫(yī)務(wù)人員要認(rèn)真填寫醫(yī)療護(hù)理有關(guān)資料,做到內(nèi)容詳實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。站領(lǐng)導(dǎo)定期、不定期進(jìn)行醫(yī)療、護(hù)理查房,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)指出改正,防患于未然。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論知識(shí)水平,定期組織醫(yī)務(wù)人員集中進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),平時(shí)以自學(xué)為主,且對(duì)每月所學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行考試,考試結(jié)果記入考核成績(jī),與工資掛鉤。
5、加強(qiáng)婦幼保健工作,大力宣傳婦幼保健知識(shí),開展城鄉(xiāng)已婚婦女病的普查普治工作。努力擴(kuò)展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面,提高婦女的健康水平。認(rèn)真落實(shí)“一法新兩綱”,提高廣大群眾的自我保健意識(shí)。做好社區(qū)服務(wù)工作,降低兒童“四病‘患病率。與婦聯(lián)及街道辦事處協(xié)調(diào)開展健康知識(shí)講座,做好婦女兒童的保健工作。
6、做好孕產(chǎn)期保健工作,鞏固“愛嬰醫(yī)院“成果。要以孕前、懷孕、分娩、產(chǎn)后等多個(gè)環(huán)節(jié)著手,抓好育齡婦女的孕產(chǎn)期保健工作。大力宣傳母乳喂養(yǎng)的好處,嚴(yán)格執(zhí)行母乳喂養(yǎng)規(guī)定,嚴(yán)格審核手術(shù)產(chǎn)的適應(yīng)癥,降低手術(shù)產(chǎn)率。強(qiáng)化高危孕產(chǎn)婦跟綜管理,提高縣級(jí)水平高危篩查質(zhì)量,健全孕產(chǎn)婦高危篩查的專冊(cè)登記、就診、報(bào)告、追蹤結(jié)案制度。孕產(chǎn)婦保健要繼續(xù)以高危篩查為抓手,把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓。
7、托幼機(jī)構(gòu)兒童保健,要加大宣傳力度,認(rèn)真做好發(fā)動(dòng)和組織工作,努力提高保健的質(zhì)量和水平,擴(kuò)大兒童保健的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。做好兒童的入托體檢工作,防止兒童“四病”的發(fā)生,指導(dǎo)兒童合飲食,營(yíng)養(yǎng)搭配,加強(qiáng)體弱兒、高危兒篩查、分級(jí)管理,此項(xiàng)工作要做到精心組織、熱情服務(wù)、認(rèn)真檢查、科學(xué)指導(dǎo)、及時(shí)治療、及時(shí)反饋,并不斷提高檢查質(zhì)量,針對(duì)檢查中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出干預(yù)措施。
8、認(rèn)真做好婚前醫(yī)學(xué)檢查工作,大力宣傳婚前體檢的重要性及積極性,努力開發(fā)新婚保健、優(yōu)生優(yōu)育服務(wù),提高婚檢率。使廣大群眾能自愿婚檢,防止出生缺陷兒的發(fā)生。
9、做好藥房及護(hù)理部的工作。配合藥房負(fù)責(zé)人,按照市藥監(jiān)局的要求,做好“合格藥房”的創(chuàng)建、鞏固工作。加強(qiáng)對(duì)毒麻藥品的管理,杜絕各類差錯(cuò)事故的發(fā)生,讓百姓吃上放心藥。護(hù)理部要求做好各類表格的填寫工作,做好護(hù)理數(shù)據(jù)的收集、登記,確保護(hù)理安全。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)指令性工作,服從工作安排,認(rèn)真做好社會(huì)綜合治理工作,防止各類案件的發(fā)生。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十五
為進(jìn)一步加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,促進(jìn)護(hù)患溝通,提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,更好地了解患者對(duì)醫(yī)院各方面工作的意見,我科根據(jù)護(hù)理部制定的《出院隨訪制度》對(duì)產(chǎn)科出院病人進(jìn)行出院隨訪。自今年開展工作以來,目前已取得初步成效。
隨訪內(nèi)容包括:產(chǎn)婦的情況;嬰兒的情況;母乳喂養(yǎng)的情況;病人對(duì)產(chǎn)科醫(yī)療護(hù)理工作的滿意度等.隨訪人數(shù):共350人。母乳喂養(yǎng)反饋率95%,醫(yī)療護(hù)理服務(wù)滿意率98%。出院指導(dǎo)反饋率98%。
取得的成效及存在的問題:通過回訪,產(chǎn)科母乳喂養(yǎng)反饋率及出院指導(dǎo)內(nèi)容反饋率有所提高,同時(shí)也讓我們了解到患者對(duì)產(chǎn)科醫(yī)療護(hù)理工作的意見,有助于改進(jìn)產(chǎn)科護(hù)理工作。通過患者反饋信息,發(fā)現(xiàn)出院隨訪情況存在的一些問題。比如:1.出院指導(dǎo)中,患者對(duì)預(yù)防接種的地點(diǎn)不清楚。2.患者打電話到科室,夜間護(hù)理人員少,工作忙時(shí)未接到電話.改進(jìn)措施:1出院時(shí)發(fā)放接種登記表,如果還有不懂的地方,歡迎撥打母乳喂養(yǎng)熱線:有問題要咨詢時(shí)一般在8:00----16:00之間,以免造成患者及家屬的不便。
病人及其家屬對(duì)我們的回訪工作非常歡迎也表示很感激,我們聽到最多的一句話是“沒想到我們出院了還能得到醫(yī)院的關(guān)心,謝謝你們”。我們體會(huì)到了這項(xiàng)工作帶給病人的不僅僅是一句問候,更多的是將醫(yī)院良好的社會(huì)形象樹立在了病人心中。
產(chǎn)科:
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十六
婦幼衛(wèi)生工作在新的條件下困難與機(jī)遇并存,影響著婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。對(duì)此,我們務(wù)必高度重視學(xué)習(xí)、面對(duì)現(xiàn)實(shí)、實(shí)事求是、抓住機(jī)遇、與時(shí)俱進(jìn),努力工作,才能不斷推進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。
一是要加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育,深入開展“以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”的醫(yī)院管理年活動(dòng),促進(jìn)醫(yī)院的規(guī)范化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律規(guī)范和衛(wèi)生改革政策,明確目標(biāo)任務(wù)和面臨的困難,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),力爭(zhēng)在困難中求發(fā)展。
二是要強(qiáng)化工作的事業(yè)心和責(zé)任意識(shí),牢固樹立發(fā)展是硬道理的觀念,通過各種途徑與手段積極宣傳自我、推銷自我,不斷提高社會(huì)知曉率與信任度,努力營(yíng)造良好的社會(huì)工作環(huán)境,為自我發(fā)展打好社會(huì)基礎(chǔ),促進(jìn)婦幼衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
三是要加強(qiáng)宗旨觀念教育,使全站所有人員認(rèn)識(shí)到婦幼保健是公共衛(wèi)生的重要組成部分,進(jìn)一步強(qiáng)化保健第一的思想,正確處理好保健與臨床的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),樹立以人為本的服務(wù)理念,不斷優(yōu)化服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
四要加強(qiáng)效益觀念教育,在服務(wù)中既要做到應(yīng)需檢查、應(yīng)需治療、應(yīng)需用藥、努力減輕群眾的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),又要增強(qiáng)效益觀念,積極引導(dǎo)群眾合理消費(fèi),注重收入結(jié)構(gòu),提高服務(wù)效益。
五是要重視集體主義教育,使全站人員認(rèn)識(shí)到自己是集體的一份子,樹立院家并重,自覺做到勤儉辦事,厲行節(jié)約,努力消除浪費(fèi)行為。
六是要繼續(xù)抓好行業(yè)作風(fēng)教育,教育全院人員自覺做到遵紀(jì)守法,遵守職業(yè)紀(jì)律。同時(shí)要以鞏固文明單位創(chuàng)建成果,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和精神文明建設(shè)。
二、工作目標(biāo)。
1、抓質(zhì)量管理創(chuàng)新質(zhì)量是興業(yè)的基礎(chǔ),是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本。改變傳統(tǒng)的“人總要犯錯(cuò)”觀念,要通過嚴(yán)格的管理,使醫(yī)院的各項(xiàng)工作質(zhì)量上臺(tái)階、上檔次。醫(yī)療護(hù)理部門要抓好各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
的督查督辦和落實(shí),抓好環(huán)節(jié)質(zhì)控管理,避免差錯(cuò)事故的發(fā)生,實(shí)行質(zhì)量責(zé)任追究制。保健部門要嚴(yán)格按照規(guī)定和上級(jí)要求抓好婦幼保健各項(xiàng)工作,做到各項(xiàng)數(shù)據(jù)上報(bào)及時(shí)、準(zhǔn)確無誤,確保各項(xiàng)保健指標(biāo)達(dá)標(biāo)。
2、抓服務(wù)理念創(chuàng)新在堅(jiān)持“以人為本”的基礎(chǔ)上創(chuàng)新服務(wù)模式,更新服務(wù)理念,在診療過程中醫(yī)患之間實(shí)行面對(duì)面的交流,消除患者的陌生感,增強(qiáng)其信任度。同時(shí)要緊扣行業(yè)作風(fēng)整頓工作,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),要把“病人第一、服務(wù)第一”和“病人永遠(yuǎn)是對(duì)的”觀念貫穿診療過程始終。堅(jiān)持誠(chéng)信服務(wù),保持“無紅包醫(yī)院”的招牌。對(duì)外要采取“走出去”的辦法,為人民群眾送溫暖、送關(guān)懷、送健康,要加大信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)力度,以便于告之在我院建檔的孕產(chǎn)婦、嬰幼兒保健知識(shí)和接受健康檢查時(shí)間等。
4、抓職工隊(duì)伍建設(shè)要有計(jì)劃有步驟地加強(qiáng)職工隊(duì)伍的培訓(xùn)和教育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織學(xué)術(shù)講座、三基考試和技術(shù)比武,提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。選派技術(shù)骨干到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),鼓勵(lì)職工崗位成才,通過自學(xué)、函大等途徑獲得高學(xué)歷。注意人才培養(yǎng)與引進(jìn),對(duì)醫(yī)院現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)骨干在分配制度上給予傾斜,適當(dāng)提高待遇。
5、抓醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)。
(1)加強(qiáng)黨建和思想政治工作。堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝全院職工,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,調(diào)動(dòng)廣大黨員和職工的積極性,確保我院政治思想工作和精神文明建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。
(2)修訂制度與職責(zé)。對(duì)全院所有規(guī)章制度和。
崗位職責(zé)。
進(jìn)行疏理和完善,匯編成書,并以科室為單位組織學(xué)習(xí),便職工明確職責(zé)、工作規(guī)范,不斷提升醫(yī)院整體服務(wù)功能。
(3)安全工作包括醫(yī)療安全、消防安全、交通安全、人身安全等,各部門要樹立牢固的安全意識(shí),做好事前、事中、事后督促管理,抓好相關(guān)規(guī)章制度的落實(shí),確保醫(yī)院安全。
三、具體要求。
1、嚴(yán)格執(zhí)行。
責(zé)任書。
中的工作要求,科室中各類人員要嚴(yán)格履行各自的工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制。要以嚴(yán)肅、認(rèn)真、親切、守密的工作態(tài)度來面對(duì)患者。加強(qiáng)職工之間的團(tuán)結(jié),互相尊重、互相信任,團(tuán)結(jié)互助。加強(qiáng)依法管理,堅(jiān)持依法執(zhí)業(yè)、依法服務(wù),持證上崗,嚴(yán)格遵守婦幼保健、治療、護(hù)理工作規(guī)范和操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全。
2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平,發(fā)揮愛崗敬業(yè)精神,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。在實(shí)踐中進(jìn)行職業(yè)道德修養(yǎng),充分發(fā)揮每個(gè)人的積極能動(dòng)性,為我站健康、可持續(xù)發(fā)展出謀劃策。
3、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,完善各項(xiàng)規(guī)章制度??剖乙瓿跤杏?jì)劃,終有總結(jié),嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制及首診負(fù)責(zé)制,按時(shí)上、下班,堅(jiān)守工作崗位。文明行醫(yī),不以醫(yī)謀私。發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,院家并重,單位有事隨叫隨到。
4、規(guī)范各類醫(yī)療文書的書寫,落實(shí)“三級(jí)查房”制度。各級(jí)醫(yī)務(wù)人員要認(rèn)真填寫醫(yī)療護(hù)理有關(guān)資料,做到內(nèi)容詳實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。站領(lǐng)導(dǎo)定期、不定期進(jìn)行醫(yī)療、護(hù)理查房,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)指出改正,防患于未然。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論知識(shí)水平,定期組織醫(yī)務(wù)人員集中進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),平時(shí)以自學(xué)為主,且對(duì)每月所學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行考試,考試結(jié)果記入考核成績(jī),與工資掛鉤。
5、加強(qiáng)婦幼保健工作,大力宣傳婦幼保健知識(shí),開展城鄉(xiāng)已婚婦女病的普查普治工作。努力擴(kuò)展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面,提高婦女的健康水平。認(rèn)真落實(shí)“一法新兩綱”,提高廣大群眾的自我保健意識(shí)。做好社區(qū)服務(wù)工作,降低兒童“四病‘患病率。與婦聯(lián)及街道辦事處協(xié)調(diào)開展健康知識(shí)講座,做好婦女兒童的保健工作。
6、做好孕產(chǎn)期保健工作,鞏固“愛嬰醫(yī)院“成果。要以孕前、懷孕、分娩、產(chǎn)后等多個(gè)環(huán)節(jié)著手,抓好育齡婦女的孕產(chǎn)期保健工作。大力宣傳母乳喂養(yǎng)的好處,嚴(yán)格執(zhí)行母乳喂養(yǎng)規(guī)定,嚴(yán)格審核手術(shù)產(chǎn)的適應(yīng)癥,降低手術(shù)產(chǎn)率。強(qiáng)化高危孕產(chǎn)婦跟綜管理,提高縣級(jí)水平高危篩查質(zhì)量,健全孕產(chǎn)婦高危篩查的專冊(cè)登記、就診、報(bào)告、追蹤結(jié)案制度。孕產(chǎn)婦保健要繼續(xù)以高危篩查為抓手,把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓。
7、托幼機(jī)構(gòu)兒童保健,要加大宣傳力度,認(rèn)真做好發(fā)動(dòng)和組織工作,努力提高保健的質(zhì)量和水平,擴(kuò)大兒童保健的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。做好兒童的入托體檢工作,防止兒童“四病”的發(fā)生,指導(dǎo)兒童合飲食,營(yíng)養(yǎng)搭配,加強(qiáng)體弱兒、高危兒篩查、分級(jí)管理,此項(xiàng)工作要做到精心組織、熱情服務(wù)、認(rèn)真檢查、科學(xué)指導(dǎo)、及時(shí)治療、及時(shí)反饋,并不斷提高檢查質(zhì)量,針對(duì)檢查中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出干預(yù)措施。
8、認(rèn)真做好婚前醫(yī)學(xué)檢查工作,大力宣傳婚前體檢的重要性及積極性,努力開發(fā)新婚保健、優(yōu)生優(yōu)育服務(wù),提高婚檢率。使廣大群眾能自愿婚檢,防止出生缺陷兒的發(fā)生。
9、做好藥房及護(hù)理部的工作。配合藥房負(fù)責(zé)人,按照市藥監(jiān)局的要求,做好“合格藥房”的創(chuàng)建、鞏固工作。加強(qiáng)對(duì)毒麻藥品的管理,杜絕各類差錯(cuò)事故的發(fā)生,讓百姓吃上放心藥。護(hù)理部要求做好各類表格的填寫工作,做好護(hù)理數(shù)據(jù)的收集、登記,確保護(hù)理安全。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)指令性工作,服從工作安排,認(rèn)真做好社會(huì)綜合治理工作,防止各類案件的發(fā)生。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十七
本人于xxxx年畢業(yè)于xxx專業(yè),后分配到xxx醫(yī)院,輪轉(zhuǎn)半年后定于耳鼻咽喉頭頸外科至今。經(jīng)歷了見習(xí)醫(yī)師、住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、副主任醫(yī)師,從事耳鼻咽喉頭頸外科專業(yè)...年余。現(xiàn)將本人業(yè)務(wù)工作介紹如下:
在政治思想方面,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)黨的路線、方針政策,擁護(hù)改革開放,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及的“三個(gè)代表”等重要思想,始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)思想,堅(jiān)持改革、發(fā)展和進(jìn)步,不斷提高自己的政治理論水平。以“八榮八恥”的榮辱觀來指導(dǎo)自己的日常行為。積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
耳鼻喉科隨訪工作計(jì)劃模板篇十八
本人男,36歲,1994年畢業(yè)于xx醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)療系,本科學(xué)歷,中共黨員。于晉升為主治醫(yī)師,現(xiàn)已工作年滿七年,下面我將任職以來的工作情況總結(jié)如下:
七年來,我熱愛中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛社會(huì)主義,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持鄧小平理論,以江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想作為自己的行為指南,努力實(shí)踐,發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,救死扶傷,全心全意地為廣大患者服務(wù),自覺抵制不良風(fēng)氣的侵蝕。在醫(yī)療行業(yè)質(zhì)量管理年活動(dòng)中,嚴(yán)格要求自己,努力進(jìn)取,以胡錦濤同志的“八榮八恥”和**省醫(yī)療行業(yè)的“八榮八恥”作為自己的思想行為指南,保持高度的自覺性和警惕性,堅(jiān)持正確的人生觀和價(jià)值觀,頭腦清楚,以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,始終和黨中央保持高度一致,維護(hù)白衣天使的光輝形象。
工作上,積極主動(dòng),任勞任怨,在上級(jí)醫(yī)師和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展本職工作。從本職工作出發(fā),發(fā)揮自身的積極性和主動(dòng)性,刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),努力提高業(yè)務(wù)水平,認(rèn)真實(shí)踐,全心全意的為廣大患者服務(wù)。同時(shí),積極配合科主任做好科室工作,努力協(xié)調(diào)醫(yī)醫(yī)醫(yī)患醫(yī)護(hù)之間的關(guān)系。七年來,本人為數(shù)以千計(jì)的患者提供了高質(zhì)量的診療服務(wù),受到了廣大患者的好評(píng),創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益和良好的社會(huì)效益。在工作中,為提高自身的業(yè)務(wù)水平,本人于208月至年8月于北京大學(xué)xx臨床醫(yī)學(xué)院耳鼻喉科進(jìn)修學(xué)習(xí)一年,并參加了該院舉辦的二期鼻內(nèi)鏡外科學(xué)習(xí)班,通過外出學(xué)習(xí)和請(qǐng)專家指導(dǎo)手術(shù)及定期應(yīng)診的多種方式,提高自身的業(yè)務(wù)水平。七年來的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,本人能熟練開展...
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