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在職人員聘用證明(優(yōu)質(zhì)9篇)
  • 時(shí)間:2023-11-18 07:59:53
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在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編給大家?guī)?lái)的報(bào)告的范文模板,希望能夠幫
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大
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“方”即方子、方法。“方案”,即在案前得出的方法,將方法呈于案前,即為“方案”。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下是小編給大家介紹的方案范文的相關(guān)
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在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋
當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大
時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文
隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,報(bào)告使用的頻率越來(lái)越高,我們?cè)趯?xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是我給大家整理的報(bào)告范文
為了確保我們的努力取得實(shí)效,就不得不需要事先制定方案,方案是書(shū)面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的方案呢?以下是我給大家收集
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時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫(xiě)一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計(jì)劃書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇計(jì)
在職人員聘用證明(優(yōu)質(zhì)9篇)
2023-11-18 07:59:53    小編:ZTFB

總結(jié)是我們對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)所做的努力和成果的回顧和總結(jié)。如何寫(xiě)一篇有說(shuō)服力的議論文是每個(gè)寫(xiě)作者都需要掌握的技巧,下面我來(lái)分享一些寫(xiě)議論文的方法。借助以下總結(jié)范文,我們可以更好地理解總結(jié)的特點(diǎn)和寫(xiě)作方法。

在職人員聘用證明篇一

根據(jù)《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的`規(guī)定,茲證明_____,男/女,_____歲,_____族,身份證號(hào)碼:_____,《醫(yī)師資格證書(shū)》號(hào)碼:_____,擬聘為_(kāi)_________(臨床/口腔/中醫(yī)/公共衛(wèi)生執(zhí)業(yè)類別中的執(zhí)業(yè)醫(yī)師/執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師),聘用科目為_(kāi)______________,擬聘用期限為_(kāi)____年,從_____年_____月_____日到_____年_____月_____日。

機(jī)構(gòu)法定代表人簽字:_______________。

簽發(fā)時(shí)間:__________。

在職人員聘用證明篇二

茲證明__________先生/女士(身份證號(hào)碼:______________)為我單位聘用職工,聘用期為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日,在我單位_____(臨床、公衛(wèi)、口腔、中醫(yī))崗位工作。

特此證明。

聘用單位法人簽字(簽章):__________。

聘用單位(簽章):__________。

_____年_____月_____日。

區(qū)縣衛(wèi)生局審核意見(jiàn)(簽章):__________。

_____年_____月_____日。

在職人員聘用證明篇三

甲方教務(wù)處(簽章)乙方(簽章)

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

年月日年月日

聘請(qǐng)方:有限公司 (以下簡(jiǎn)稱甲方)

應(yīng)聘方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

甲方經(jīng)董事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的`總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

一. 聘用內(nèi)容:甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。

二. 聘用期限: 自200 年 月 日起至 年月日止。

三. 擔(dān)保方式:風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的月日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣______元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

四. 權(quán)利義務(wù)

(一)甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)

1、公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;

2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

3、 制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

4、 決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;

5、監(jiān)督乙方的工作

(二)乙方:

1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長(zhǎng)效管理,保值增值。

3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,如確實(shí)需要改動(dòng),應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;

4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;

5、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;

6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;

7、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。

五. 費(fèi)用指標(biāo): 乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣____萬(wàn)元;如超出,則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為:

六. 工資福利:聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣____萬(wàn)元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年銷售額的____%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。

七. 合同解除:

在職人員聘用證明篇四

________________(姓名)同志,男(女),______歲,鄉(xiāng)醫(yī)。身份證號(hào)碼:__________________。____年_______月_______日在______縣______鎮(zhèn)_______村衛(wèi)生室從事鄉(xiāng)醫(yī)工作,于_______年_______月_______日離崗。

單位(蓋章)__________________。

______年______月______日。

在職人員聘用證明篇五

我單位擬聘用_____自_____年_____月_____日起,為_(kāi)____醫(yī)院(執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)。

聘用信息如下:

醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)登記證號(hào):__________。

機(jī)構(gòu)地址:__________。

擬執(zhí)業(yè)級(jí)別:__________。

類別:__________。

擬聘用科目:__________。

聘用時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

負(fù)責(zé)人:_____。

_____年_____月_____日。

文檔為doc格式。

在職人員聘用證明篇六

________同志,男(女),____族,____年____月參加工作,身份證號(hào)為_(kāi)___________,該同志自____年____月在我校工作,聘用合同編號(hào)為_(kāi)___________。

校長(zhǎng)簽字:__________。

學(xué)校名稱(公章)____________。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)教辦名稱______(公章)。

________年____月____日。

在職人員聘用證明篇七

茲證明________是我公司在職人員,身份證號(hào)碼:____________________,已在我公司工作4年,現(xiàn)任職銷售總監(jiān)職務(wù)。

公司地址:____________________。

聯(lián)系電話:____________________。

特此證明!

負(fù)責(zé)人:_________。

日期:____年____月____日

在職人員聘用證明篇八

________衛(wèi)生局:

茲證明__________具備完全民事行為能力,符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的條件,經(jīng)正式任命(選舉、選聘)擬在_______________擔(dān)任_____職務(wù),是該醫(yī)療機(jī)構(gòu)的'法定代表人(主要負(fù)責(zé)人),按照規(guī)定代表醫(yī)療機(jī)構(gòu)行使職權(quán)。該同志不屬(屬)黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體干部或離退休干部兼職。

炬任其他職務(wù)情況:____________________。

人事主管部門(mén)(章)__________。

上級(jí)主管部門(mén)(章)__________。

_____年_____月_____日。

_____年_____月_____日。

在職人員聘用證明篇九

茲有山東大學(xué)威海分校________級(jí)________專業(yè)________同學(xué)于________年________月________日至________年________月________日在x擔(dān)當(dāng)________一職實(shí)習(xí)。該同學(xué)在本公司實(shí)習(xí)期間工作上態(tài)度認(rèn)真,按時(shí)完成工作任務(wù),且能與公司內(nèi)同事和睦相處,具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力,表現(xiàn)優(yōu)異,特此證明。

____公司(章)。

____年____月____日。

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