總結能夠幫助我們梳理思路，提煉出重點和要點，使得我們的工作和學習更加高效和有針對性?？偨Y寫作需要我們注意選材、抓住重點和突出亮點。這些總結范文涵蓋了工作、學習、生活等多個方面，對不同的讀者都有參考價值。

社工工作總結匯總篇一

4、創(chuàng)新特色支部，豐富活動，凝聚人心。雖然支部黨員不多，但是黨員上下都齊心齊力，團結一致，支部被街道評為20xx年特色支部，為創(chuàng)新特色，我們堅持“組織搭臺、黨員唱戲”，組織了一系列活動，如：臘八節(jié)為老黨員送臘八粥、迎新年春茶話會、組織黨員參觀華潤超市生鮮食品加工廠、太子灣公園踏青、清潔天運路活動、七一前夕慰問老黨員、表彰黨員積極分子、開展迎七一第二屆青少年藝術節(jié)晚會和團團圓圓包水餃活動。

二、服務居民為宗旨提高服務質量。

1、抓社區(qū)建設，促社區(qū)和諧。根據(jù)和諧社區(qū)建設的要求，20xx年開展一門式辦公、公共服務站掛牌、建立片組戶制度、設計社標、社旗、創(chuàng)作社區(qū)之歌，室外健身場所一處，社區(qū)開通圖書借閱一證通服務，使廣大居民群眾不出社區(qū)就能享受杭州地區(qū)一卡通圖書借閱服務。建立集圖書閱覽室、電子閱覽室、聊天室、多功能活動室于一體的星光老年之家一處、成立業(yè)主委員會籌備小組;在旁晚時分增添小區(qū)背景音樂，勞累了一天的居民朋友走進小區(qū)就能聽到優(yōu)美的輕音樂，舒緩一天的壓力，放松心情，不斷提升小區(qū)檔次，創(chuàng)造良好環(huán)境和氛圍。

2、堅持“以人為本，服務居民”，著重做好民生工作堅持以人為本，服務居民，我們始終堅持把服務群眾作為社區(qū)工作的基本立足點，本著“群眾利益無小事”的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓居民群眾成為社區(qū)建設的最大受益者，增強社區(qū)的親和力和吸引力。著重做好民生工作：

2、服務失業(yè)人員：摸清社區(qū)失業(yè)人員人數(shù)，現(xiàn)有失業(yè)人員9人，為其建立信息。20xx-20xx年二次開展城鎮(zhèn)居民就業(yè)調查，社區(qū)共有就業(yè)年齡段城鎮(zhèn)居民425人，社區(qū)分別做好統(tǒng)計，分類管理。

3、服務退休人員：現(xiàn)有退休人員32人，舉辦迎新春退休人員茶話會，組織退休人員去宋城游玩，組織退休人員體檢，邀請紅會醫(yī)院的專家來社區(qū)開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座。

4、服務殘疾人員：開展第十八次、第十九次、第二十次“全國助殘日”活動，利用黑板版、櫥窗、橫幅等大力宣傳助殘日，組織社工上門慰問殘疾人，開展殘疾人就業(yè)工作，開展便民活動、健康知識講座、康復培訓等，成立康復站。

5、服務老年人：社區(qū)裝修18幢一樓開放了老年活動室，提供麻將、撲克牌、健身、聊天、閱報等項目;居家養(yǎng)老2人。

三、文化生活“四推進”，文明素質上檔次。

1、推進未成年人思想道德教育，提升未成年人綜合素質。社區(qū)在往年未成年人工作的基礎上，找準未成年人思想道德教育新角度，成立陽光青少年俱樂部和圖書飄流站，在公民愛心日捐款330元，書40本，建立do城試驗基地，即“體驗式教育”，以豐富多彩的體驗活動，將孩子們的課余生活提升一個層次，讓他們在玩中學到樂趣。寒假期間組織中小學生“到天運路商家發(fā)放宣傳禁煙手冊”、“紅紅火火自制燈籠”、“清潔天運路等活動。

3、推進科普工作，提高轄區(qū)人員的生活質量。20xx年上半年社區(qū)爭創(chuàng)杭州市科普示范社區(qū)，因此社區(qū)以“貼近生活、科學生活”為目標，進行科普宣傳，社區(qū)利用科普畫廊進行“遠離”、“防震減災”“生活健康常識”等主題的宣傳，建立10個科普樓群，并利用小組長、黨員會、社區(qū)干部例會等多種渠道向居民進行科普宣傳。與此同時，社區(qū)以“活動促宣傳”為理念，開展親子1+1綠色行動低碳生活”活動、“邁向低碳生活”為主題的科普講座、邀請紅會醫(yī)院的專家來社區(qū)開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座、活動等，增加居民科學意識的同時，讓科學常識在居民腦中根深蒂固。

4、推進文化活動工作，促進社區(qū)和諧發(fā)展。在元宵、三八、鄰居節(jié)等重大節(jié)日舉辦形式多樣的活動，如我為居民寫春聯(lián)、元宵燈會、“情系天運歡度元宵”晚會、不愛紅妝愛武裝三八乒乓大比拼活動、慶“三八”登高祈?；顒?、“與雷鋒同行迎三八婦女節(jié)”的公益志愿為民服務活動、以及“紅色之旅游中國”、“消防知識講座”、“學會學習、學會做人”、中老年健康知識講座和“綠色花卉展”、第二屆少兒藝術節(jié)暨社區(qū)同鄉(xiāng)小分隊啟動儀式、組織中學生開展“家門口的do都城”體驗活動，成立太極拳隊，杭州體育局局長趙榮福親臨天運社區(qū)，為社區(qū)內廣大太極拳愛好者親授“太極導引功”。

四、抓協(xié)調、聚合力，發(fā)揮共建優(yōu)勢。

依托社區(qū)共建單位良好的優(yōu)勢，共建單位也在各自的優(yōu)勢及能力'方案范文.庫.整理~范圍內從不同方面給予了社區(qū)大力支持。正因為有了他們的支持和參與，社區(qū)的創(chuàng)建工作才能有聲有色地開展起來。我們不定期上門向共建共駐單位領導匯報社區(qū)工作情況;探討共建中的新情況，新問題，研究制定解決問題的具體辦法和措施，挖掘共建資源，加強協(xié)作，努力實現(xiàn)]方案-范文'庫.整理.“共駐、共享、共謀發(fā)展”，如天運路上門樓因風吹雨淋、年久等原因，門樓顏色脫落、外層剝落，影響美觀也帶來安全隱患，為此社區(qū)積極與物業(yè)多次協(xié)調，物業(yè)也非常重視，對天運路門樓進行重新整修;上半年發(fā)生2起采荷分校4名學生在我小區(qū)樓頂和地下室睡覺不回家，社區(qū)及時與學校聯(lián)系，學校也非常重視馬上派人到社區(qū)查看確認并與學生家長聯(lián)系，避免發(fā)生意外，共建中，我們緊密結合實際，發(fā)揮共建優(yōu)勢，開展形式多樣的活動。在社區(qū)開展的各項活動中，都活躍著共建單位的身影，如“情系天運歡度元宵”晚會，物業(yè)、文體中心、華潤超市出節(jié)目參與、與物業(yè)共同舉辦登高祈福慶“三八”活動、與天運幼兒園共同舉辦“一元錢一瓶水，愛潤云貴少年”的捐款活動、社區(qū)和采荷中學濮家校區(qū)的學生聯(lián)合到秋濤路上為市民發(fā)放愛國衛(wèi)生宣傳資料、組織黨員參觀了華潤萬家超市的生鮮食品加工間、“六一節(jié)”慰問天運幼兒園的小朋友給他們送去積木、橡皮泥等玩具、拉進了社區(qū)與共建單位、居民之間的距離，營造了共建共駐的和諧氛圍。通過活動，為加強聯(lián)系，增進感情搭建了良好的共建平臺，為促進社區(qū)的文明創(chuàng)建、社會和諧起到積極作用。

社工工作總結匯總篇二

“秉承中華民族傳統(tǒng)美德，大愛無涯、德行天下”這是中華愛心社的宗旨。一轉眼，我負責機電學院愛心社已經(jīng)一個學期了。我們愛心社是一個志愿者組織，在本學年始終灌輸著以愛為本的思想，一切付出不求回報，向愛看齊。在學期初，我們機電學院分社在大一新生中招了一批樂于奉獻富有愛心的新同學。本分社在大院愛心社的領導下，積極組織活動。

在這個短短的一學期中，我們社團主要組織舉行了下列一系列的活動：

20xx年9月16日，組織召開了愛心社新生見面會，每位同學都積極參加了這次會議，我向他們介紹了愛心社的宗旨，現(xiàn)狀及之后的主要活動。

20xx年10月13日，為傳承常州地方文化，豐富同學們的課余生活，我們組織參觀了常州博物館、規(guī)劃館。

20xx年10月19日，在運動會后組織了社員幫忙打掃田徑場。20xx年10月20日，組織了紅梅街道清潔活動，雖然有點辛苦，但是社員們都很主動。

20xx年10月26日，組織社員出了一張海報提醒同學們注意。

防寒保暖。

20xx年11月10日，組織成員去了紅梅街區(qū)的敬老院。20xx年11月17日，由于社員都是新生，特地組織了一次去紅梅公園觀賞風景。

20xx年11月23日，組織開展了愛心社新學期見面會，總結了上學期的工作狀況，保持優(yōu)點、改正不足。交代了今后的活動并觀看了愛心公益的短片.

20xx年12月10日“還我一片潔凈”活動，早上在同學們按指紋的時候，看田徑場周圍是否有垃圾并撿起來扔進垃圾桶。作為機電學院愛心社分社長，我一直堅持嚴格要求自己，注意以身作則，樹正氣，重奉獻，誠心待人。注意處理好自己與社員之間的關系，向他們講述愛心在如今社會的重要性。把我們愛心社的工作思想傳輸給他們。

經(jīng)過一個學期的磨練，我們成長了許多，同時也收獲了許多，但也發(fā)現(xiàn)了許多不足。同時，我自身也有不足，每次活動沒有能夠很好地調動社員的積極性，每次參加活動的人并不是很多。我在以后的工作生活中一定會克服一切困難，認真總結經(jīng)驗，努力把工作做得更好，積極倡導愛心互助，讓更多需要幫助和援助的人，感覺到社會大家庭的溫暖與關愛。

社工工作總結匯總篇三

20xx年，德州日報社牢牢把握“以德興報、以報弘德”要求，圍繞中心，顧大局、明大勢、謀大事，各項事業(yè)實現(xiàn)了新發(fā)展。

圍繞大局，主題報道再提升。一是圍繞市委中心工作，做好深化幸福德州建設的報道。先后推出“圓中國夢建幸福德州”“創(chuàng)建國家園林城市建設幸福德州”等專欄，刊發(fā)稿件220余篇。圍繞招商引資、大企業(yè)培植等重點工作，推出言論60余篇，重點稿件200余篇，“突破之年看跨越”“分線作戰(zhàn)抓落實重點突破促跨越”等專欄17個。二是圍繞全黨全國全省重大事件、重點戰(zhàn)略、重要精神，做好科學發(fā)展的報道。先后圍繞中國夢的宣傳、貫徹十八屆三中全會、全省“一圈一帶”戰(zhàn)略等重大會議和重要部署，推出“借勢一圈一帶謀求跨越發(fā)展”等欄目?！皾L石上山精神”的評論得到市委主要領導肯定。

深入挖掘，典型報道更厚重。一是圍繞市委重點工作選典型。圍繞大企業(yè)培植、大項目建設、黨的群眾路線教育實踐活動等，推出《走轉改——亮點探析》等系列報道。二是圍繞德州精神推典型。推出“學雷鋒做德州好人”“德州好人每周之星”“優(yōu)秀黨員風采”等欄目，報道了臨邑退休教師孟慶勝等80多位基層干部、普通群眾踐行德州精神的事跡。

內外統(tǒng)籌，外宣工作再提升。先后在《人民日報》《經(jīng)濟日報》、新華網(wǎng)等國內主流媒體，發(fā)表重點報道200多篇（條），數(shù)量位于xx省十七家市地報之首。

傳達百姓心聲，反映各類訴求。辦好12345市民熱線欄目，反映群眾訴求480多條。辦好德州新聞網(wǎng)“網(wǎng)絡問政”欄目。目前網(wǎng)絡問政收到網(wǎng)友留言1000余條。

強化輿論監(jiān)督，促進問題解決。結合12345熱線，對違反誠信、不守法紀、不文明等行為進行批評，促進問題解決。先后刊登《中高考來了，噪音請閉嘴》《夏季來臨占道經(jīng)營回潮》《不交暖氣費將停水停電？》等報道40多篇。

舉辦惠民活動，帶給百姓福音。開辦《青年創(chuàng)業(yè)榜樣》和《創(chuàng)業(yè)故事》欄目；策劃了“關注貧困生圓夢大學”等系列報道；為“燙傷娃”趙健康募捐4.4萬元，孩子的奶奶送來“人間自有真情在，愛心捐款暖人心”的錦旗；成功舉辦了第二屆德州網(wǎng)絡春晚，被新華網(wǎng)、搜狐等媒體譽為中國十大網(wǎng)絡春晚之一。

創(chuàng)新新聞內容，提升傳播效果。解放思想，開闊思路，德州日報、德州晚報、德州新聞網(wǎng)不斷創(chuàng)新新聞內容和形式。德州日報的大型系列人物報道“德行天下——天南地北德州人”推出20多期，中組部前部長張全景給予高度評價。

創(chuàng)新手段和措施，提高黨報社會影響力。聯(lián)合xx市紀檢委推出“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境我先行系列訪談”欄目；xx雅安地震期間，舉辦“心系雅安，奉獻愛心”賑災募捐義演。10月，在xx省市地報第二十屆好專版專欄評定會期間，組織了“全省地市報老總看德州”活動，擴大了德州知名度，提升了報社形象。舉辦了德州首屆年度經(jīng)濟人物評選活動，在社會上引起強烈反響。

創(chuàng)新版面和表達，增強感染力。于3月18啟動新一輪改版，增加“時評”、“鎮(zhèn)域”“消費”等版塊；同時，德州日報改為瘦報、雙面彩印，美化了版面，方便了閱讀；《德周刊》由對開8版改為4開16版，內容更具可讀性、貼近性，形式更加時尚、現(xiàn)代。

提高學習實效。開展了學習黨的十八大報告、閱讀《共筑中國夢》、《鄧小平時代》、李瑞環(huán)《說法與看法》等專項活動。圍繞學習十八大、省第十次黨代會精神組織集體學習6次，集體考試3次。本報印刷廠職工代表xx參加第三屆全國印刷行業(yè)職業(yè)技能大賽，獲得一等獎。

轉變工作作風。結合走轉改和質量提升年活動，創(chuàng)造性開展知“天氣”、接地氣、增底氣活動。

社工工作總結匯總篇四

尊敬的領導，同事們：

在過去的一年中，我們人社部門面臨了諸多的挑戰(zhàn)與機遇。在這個過程中，我們始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以提升人民群眾的獲得感、幸福感和安全感為目標，積極推進各項人社工作。今天，我將對過去一年的工作進行總結，并提出一些反思和展望。

一、工作回顧。

1.政策制定與執(zhí)行。

在過去一年中，我們人社部門制定并執(zhí)行了一系列的政策。這些政策涵蓋了就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才評聘等多個方面，旨在全面提升人民群眾的生活質量。通過廣泛征求意見，確保政策的科學性和可行性，并積極推動政策的落地執(zhí)行。

2.服務群眾。

我們積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+人社服務”，通過建立線上服務平臺，實現(xiàn)了群眾服務的便捷化、高效化。我們?yōu)槿罕娞峁┝素S富的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、社保繳納、人才認定等服務，大大提升了人社工作的服務水平。

3.培訓與人才引進。

我們圍繞國家戰(zhàn)略，積極開展各類人才培訓，提高了人才的綜合素質和專業(yè)技能。同時，我們加強了與各大高校、企業(yè)的合作，成功引進了一批優(yōu)秀人才，為經(jīng)濟社會發(fā)展注入了新的活力。

1.盡管我們在政策制定、服務群眾等方面取得了一定的成績，但我們深知仍有許多不足之處，如政策執(zhí)行過程中的細節(jié)問題、服務群眾的多元化需求等。

2.在政策執(zhí)行過程中，我們需要進一步加強對政策的宣傳和解讀，確保群眾能夠全面、準確地了解政策，更好地享受政策帶來的福利。

3.在服務群眾方面，我們需要繼續(xù)提升服務質量，滿足群眾日益增長的需求。例如，可以增加線上服務的種類和功能，提高服務的便捷性和實效性。

1.在未來的工作中，我們將進一步加強政策研究和制定，關注政策執(zhí)行中的細節(jié)問題，努力提升政策的針對性和實效性。

2.我們將進一步推進數(shù)字化建設，提高人社工作的信息化水平。例如，我們可以進一步完善線上服務平臺，增加服務種類，提高服務質量。

3.我們將加強與各方的合作，進一步拓展服務領域。例如，我們可以加強與高校、企業(yè)的合作，共同推進人才引進和培養(yǎng)工作。

總之，過去一年的工作，我們取得了許多成績，但也面臨著諸多挑戰(zhàn)。我們將一如既往地堅持以人民為中心的發(fā)展思想，繼續(xù)推進人社工作，努力提升人民群眾的生活質量。謝謝！

社工工作總結匯總篇五

2022年，人社工作在上級主管部門的指導下，緊緊圍繞全年工作目標，克服各種困難，扎實工作，全面推進，較好地完成了全年工作任務。

一、全年工作成效。

1.全面完成全年工作任務。全年共完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)1800人，農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)1500人，完成社會保險各項目標任務。

2.政策落實。為更好地服務大眾，我們積極落實就業(yè)扶持政策，為失業(yè)人員提供職業(yè)培訓、崗位信息等扶持，同時積極落實城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險等政策，使更多的人享受到實惠。

3.便民服務。我們不斷改善服務條件，提高服務水平，完善服務內容，設立服務指南，提供網(wǎng)上查詢，推行“一站式”服務，實行首問責任制、一次性告知制等制度，極大地提高了服務效率和質量。

4.基礎建設。我們加強了人力資源和社會保障局及各服務大廳的制度建設和基礎設施建設，加強了干部職工的素質和服務意識。

1.加強干部職工素質教育。我們認真組織干部職工學習黨的精神，學習業(yè)務知識，提高干部職工的政治素質和業(yè)務水平，增強干部職工的服務意識和大局意識。

2.加強內部管理。我們加強內部各項制度的建設，加強干部職工的考勤、考核等管理，嚴格獎懲制度，提高干部職工的工作積極性和主動性。

3.加強基礎設施建設。我們加強了人力資源和社會保障局及各服務大廳的基礎設施建設，改善了工作條件，提高了工作效率。

4.加強業(yè)務學習。我們認真組織干部職工學習業(yè)務知識，學習新政策、新法規(guī)，提高干部職工的業(yè)務水平和工作能力。

三、存在的問題。

1.就業(yè)形勢嚴峻。隨著經(jīng)濟形勢的變化，就業(yè)形勢越來越嚴峻，我們面臨著更大的就業(yè)壓力。

2.社會保障壓力大。隨著社會的發(fā)展，社會保障的壓力越來越大，我們需要更好地解決社會保障問題。

3.服務水平有待提高。我們需要進一步提高服務水平和質量，更好地服務大眾。

四、下一步工作打算。

1.完善各項制度。我們將進一步完善各項制度，加強制度建設，規(guī)范管理，提高工作效率。

2.加強干部職工隊伍建設。我們將加強干部職工隊伍建設，提高干部職工的政治素質和業(yè)務水平。

3.提高服務水平。我們將進一步提高服務水平和質量，增強干部職工的服務意識和大局意識。

4.加強業(yè)務學習。我們將認真組織干部職工學習業(yè)務知識，學習新政策、新法規(guī)，提高干部職工的業(yè)務水平和工作能力。

總之，2022年，人社工作在上級主管部門的指導下，緊緊圍繞全年工作目標，克服各種困難，扎實工作，全面推進，較好地完成了全年工作任務。

社工工作總結匯總篇六

尊敬的領導，同事們：

我很高興有機會與大家分享我這一年來的工作總結。作為一名人社工作者，我始終以服務公眾為中心，以提高人民滿意度為動力，以實現(xiàn)公平與可持續(xù)為目標，為提高我們社區(qū)的人社工作質量而努力。

首先，我在招聘和人才引進方面的工作取得了顯著成果。我們成功地引進了一批高素質的人才，他們?yōu)槲覀兊纳鐓^(qū)帶來了新的活力和創(chuàng)新。同時，我也積極參與并推動了社區(qū)內的人才培養(yǎng)工作，為年輕人提供了更多的發(fā)展機會。

其次，在工資福利和勞動保障方面，我積極響應政府號召，推動了一次性工資支付改革，并完善了勞動保障制度。此外，我也加強了對失業(yè)人員的培訓和安置工作，幫助他們在新的工作崗位上重新開始。

在勞動關系和調解處理方面，我采取了一系列措施，包括開展員工關系培訓，加強勞動法律意識的宣傳，以及積極處理調解糾紛。這些工作大大提高了勞動關系的和諧程度，降低了勞動糾紛對社會的影響。

在退休服務和殘疾人服務方面，我推動了政策的優(yōu)化和改進，提高了他們的生活質量。例如，我推動了退休服務中心的改革，為退休人員提供了更多的服務和支持。

最后，在特殊群體服務方面，我積極推動了針對農(nóng)民工、新就業(yè)大學生和創(chuàng)業(yè)者的服務政策，為他們提供了更好的支持和幫助。

這一年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足和問題。我將在未來的工作中，更加注重工作的細致性和實效性，以提高我們的工作效率和質量。

我期待與大家一起繼續(xù)努力，共同推動我們社區(qū)的人社工作發(fā)展，讓我們的社區(qū)更加公平，更加和諧。

謝謝大家。

社工工作總結匯總篇七

（一）以文字編輯為基礎，多層面提升寫作水平。

在日常稿件采寫上，每位社員按照要求及時完成撰稿、精修直至定稿。截止目前，共開展獨立（每名社員單人寫稿經(jīng)由社長審核后發(fā)布）、組隊（由兩名社員共同寫稿、精修后經(jīng)社長把關定稿）、交叉（由三名社員依次定框架、撰初稿、修終稿，經(jīng)社長把關后定稿）三輪寫稿模式，累計28篇稿件刊登于公司網(wǎng)站，其中6篇被省公司網(wǎng)站錄用，有效增強社員撰稿能力。在工作專報編輯上，每兩名社員根據(jù)團委日常工作安排，搜集相關圖片、文字素材，自行排版編輯，共同完成一期專報編輯。截止目前，共承擔公司團委2期“凝聚青春力量助力安全生產(chǎn)”專報編輯任務，穩(wěn)步強化社員概括能力。在定期總結撰寫上，每位社員定期上交雙月個人總結、團隊總結，結合個人工作完成情況及感想體會撰寫雙月總結，回顧反思不足，提出改進措施；根據(jù)學社實際安排總結雙月各項工作開展情況，提出合理化建議，現(xiàn)累計收到個人總結17篇，持續(xù)培養(yǎng)社員思考能力。

（二）以團隊建設為支點，多維度強化學社管理。

在團隊制度上，學社從“聚似一團火，散作滿天星”的文化理念出發(fā)，制定了一套詳盡的團隊制度，涵蓋團隊義務與要求、團隊成員權利、學社準入機制等方方面方面，要求每位社員嚴格遵守學社各項機制，以完備的制度規(guī)范社員行為。在運作模式上，提前編制寫稿輪次計劃，每周一定期發(fā)布撰稿任務，規(guī)定截稿時間，并根據(jù)社員反饋及時調整計劃。制定半年度納新機制，通過團干培訓、新員工入職培訓等契機進行納新及宣傳，以合理的模式推動學社運轉。在組織架構上，設立社長1名、副社長1名、組織委員、宣傳委員、文娛委員各2名、生活委員1名，細化內部分工，合理安排各項工作，學社干部各司其職，各盡其責，進一步推動隊伍建設，以穩(wěn)固的架構支撐團隊管理。

（三）以線下活動為抓手，多渠道搭建交流平臺。

在線下聚餐方面，學社統(tǒng)籌考慮各社員在時間、交通上的便利性，將餐桌娛樂與團隊會議有機結合，在聚會的同時布置近期工作，安排人員分工，規(guī)劃長期目標，累計共組織4次，實現(xiàn)以聚餐增進溝通。在季度生日方面，統(tǒng)計每位社員生日，每季度選擇一天為集體生日，為日期處于同一季度的社員舉辦生日會，送上“小驚喜”，提升個人歸屬感與團隊向心力，目前已舉辦18年第一季度生日會，實現(xiàn)以生日會凝聚人心。在主題活動方面，由文娛委員提前征求社員意見，不定期組織讀書分享會、影評會、個人興趣分享沙龍等活動，以照片視頻等形式留底記錄，多載體增強社員邏輯思維能力，累計開展2次活動，實現(xiàn)以主題活動拓寬思路。

（一）創(chuàng)新推出“幫帶協(xié)作”模式同向增強文字功底。

學社根據(jù)工作需要和個人能力對社員進行分組，以“老社員”幫帶“新社員”，使新社員在寫稿改稿中逐步夯實寫作基礎、舉一反三，使老社員在反饋意見中思考總結、鞏固所學；以“能力強”幫帶“能力弱”，將寫稿過程按環(huán)節(jié)分工，有針對性地鍛煉不同社員的歸納水平、文字功底和審查能力，每輪結對對象力求不重復，進一步促進成員間的交流協(xié)作。

（二）有效采用“雙人同崗”分工互補優(yōu)化團隊管理。

學社突破性地采用“雙人同崗”任職方式，除生活委員外各委員均由兩人同時擔任。一名由社員根據(jù)自身特長毛遂自薦產(chǎn)生，承擔本崗位主要職責；另一名由社長優(yōu)化補充產(chǎn)生，與前者起到互補替代作用，確保同一崗位職責雙線運作、合理分工，促進更多社員參與學社管理，同步推進組織協(xié)調等多種能力的提升。

（三）靈活建立“大小活動”機制合理安排線下聚會。

學社綜合考慮社員工作地點和時間安排，建立“大小活動”機制，“大活動”由文娛委員提前了解情況，根據(jù)社員意見統(tǒng)一安排時間地點，參與人數(shù)為14人以上，如讀書分享會、影評會等；“小活動”由部分社員自主發(fā)起，參與人數(shù)為8人以上，如個人興趣分享沙龍、戶外運動等，豐富社員業(yè)余生活，不斷促進社員間的溝通了解。

1。社員隊伍綜合素質不夠強。一方面，大多社員很少主動尋找新聞素材，被動等待任務布置，寫作時拘于形式，缺乏創(chuàng)新意識。合作撰稿期間缺乏互相協(xié)作、主動補臺的想法，擔當意識不足，在主動爭取、主動溝通方面都有待提高；另一方面，部分社員對任務安排不夠重視，遇到困難未能及時反饋，影響工作整體進度，執(zhí)行力偏弱。社員普遍存在學習不夠、思考不深、經(jīng)驗不足的情況，應當利用好業(yè)余時間，針對自身情況進行提強補弱。

2。學社活動安排情況不夠理想。一方面，目前大部分線下活動時間定為周五晚，活動地點固定為蓮都區(qū)，未充分考慮路途較遠的社員參與活動的不便性。為此，18年線下活動時間應選擇較空閑的周末中午時段，在活動時間地點上也應更加活多變；另一方面，把線下聚會從飯桌上跳出來，從電影院走出來。開展更多具備實際意義、培養(yǎng)團隊意識的活動，參照跑男團隊、舉辦團干培訓、參與志愿活動等形式，在活動項目內容上更豐富多彩。

（一）提升學社競爭力，文字功底是核心，聚焦寫作能力強化。

合理安排寫作計劃。計劃從現(xiàn)有社員中挑選三位文字功底較強者為審核人，其余為撰稿人，2人一組結對撰稿。其中審核人負責素材搜集、意見反饋及稿件精修，小組成員負責撰寫初稿直至修改定稿。同步開展個人雙月總結、半年度總結、專報等寫作編撰工作，實現(xiàn)寫作能力的鍛煉。

逐步培養(yǎng)寫作意識。以開拓撰稿思路，提高寫作主動性為導向，不定期推薦各類可閱讀書目，鼓勵業(yè)余時間多讀書學習，推動更多社員在廣泛閱讀和深度思考中形成主動寫作的自覺意識和不停思考的創(chuàng)新意識，實現(xiàn)思維觀念的轉化。

全面提高寫作能力。以增強文字功底、提升綜合能力為目標，持續(xù)加強寫作任務安排力度，逐級推進寫稿編報工作，促使社員在不斷撰寫和反復修改中獲得寫作水平、邏輯思維能力、洞察力等多方面的提升，實現(xiàn)突破性的成長。

（二）提升學社競爭力，團隊建設是途徑，聚焦社內機制完善。

動態(tài)修訂社內機制。通過進一步完善學社各項規(guī)章制度，強化團隊內部管理，劃出紀律規(guī)范的紅線和底線，并時刻提醒社員應以團隊利益為先，自覺遵守規(guī)章制度，做到所為而有所不為，不斷提高社員的工作熱情和效率。

不斷夯實組織架構。確定穩(wěn)固清晰的組織架構，進行明確的職責分工。健全規(guī)章制度，合理安排工作任務，及時解決學社運行中出現(xiàn)的各種問題，支撐學社高效運轉，不斷推動更多社員主動為團隊貢獻和付出。

積極培養(yǎng)團隊意識。以學社“家文化”構建著手，宣貫學社文化理念和初衷及意義，建立暢通的溝通渠道，營造相互信任的良好氛圍，增強社員歸屬感，并鼓勵全體社員心往一處使，勁往一處使，不斷提升團隊整體執(zhí)行力。

（三）提升學社競爭力，風采展現(xiàn)是保障，聚焦外形內質建設。

深入開展主題活動。注重活動的多樣性，擬開展bbq、福建海島（周邊旅游）等大型長周期活動及真人cs、青田滑雪、密室逃脫等小型短周期活動，不定期開展線下聚餐、興趣分享沙龍等活動，豐富社員業(yè)余生活，促進交流溝通。

扎實推進對外宣傳。建立學社微信公眾號“青聞之音”。對內，用于青聞社員的交流與展示；對外，致力于提升學社的知名度。同步成立公眾號運營小組，利用微信平臺及時更新學社相關動態(tài)、內部活動，展示社員成果風采。

廣泛吸納青年人才。每年開展2次納新活動，提前制作納新公告，在每年新員工入職時采用自主報名方式，經(jīng)過學社內部審查和考核后接收新成員，同時每年2月通過各基層團組織推薦并考察通過后吸納新人，吸引更多青年人才。

社工工作總結匯總篇八

當我們滿懷活力的步入20xx年之際，欣然回首20xx年所走過的每一步，除了收獲了一年的辛勞之外，更多的是讓我們看到了一年來工作中的不足，為20xx年明確了新的方向和目標。成績是已經(jīng)取得的無需過多的熬述，但問題是存在的，僅有不斷的修正和完善才能使企業(yè)更加穩(wěn)步健康的發(fā)展、縱觀20xx全年，企業(yè)已基本完成培育期的初建工作，2月初按照旅游企業(yè)申報程序順利完成企業(yè)籌建工作；完善了企業(yè)各職能部門的組建工作，并順利開展各項旅游業(yè)務，上半年，在市旅游局各級領導的指導和關懷下進一步規(guī)范了企業(yè)規(guī)章制度，崗位職責，工作流程，以及旅游企業(yè)經(jīng)營應急預案，使企業(yè)內外部環(huán)境得到了很大程度的改善和提高，使企業(yè)能夠規(guī)范合法經(jīng)營。在20xx年企業(yè)創(chuàng)辦之初，已經(jīng)明確提出了企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標，即要把真正意義的旅游文化傳播作為企業(yè)發(fā)展的目標，以改變旅游企業(yè)在大眾心目中販賣人口的錯誤觀念。

旅行社是20xx年2月成立的，真正的做業(yè)務是從20xx年3月15日開始至今已有近一年的時間，在各位領導的關懷鼓勵下，不斷學習，自我加壓，業(yè)務從無到有，從小到大，開拓出一條屬于自我的旅游發(fā)展新路。

旅行社成立之初，我們便確立了一切從游客利益出發(fā)，“無投訴、零缺陷，打造旅游綠色通道”的理念。起點高、嚴要求，要做到讓游客全程滿意，樹立良好的旅游形象，需要從房、餐、門、車、導服各個環(huán)節(jié)入手，首先我們做了以下工作：

保證高標準嚴要求，從根本上做到讓游客滿意為宗旨的服務理念，“無投訴，零缺陷，打造旅游綠色通道”不是空洞的，是每一個游客都能感受到的，不把“游客是上帝”作為口號，而是真正的讓游客找到做上帝的感覺，進而樹立品牌，樹形象，擴大影響。目前，我社有業(yè)務人員8名。計調2名，固定團隊導游員4名，全體人員牢固樹立不給威海旅游摸黑，不給威海丟臉的思想，各盡其責。

導游是旅游的靈魂。導游在整個旅游過程中的作用不可低估。經(jīng)過培訓考核確立自我的固定導游隊伍。從思想上業(yè)務上嚴格要求，使大家意識到自我的職責重大。每年抓淡季組織導游員進行政策法規(guī)，景點的講解的培訓，在培訓的過程中很多的引用我社導游員旺季帶團中所遇到的大大小小問題，深入剖析問題根源，并本著合理合法的原則。因為做為一名合格導游員在帶領好客人進行觀光游覽的同時，還要合理的適當?shù)募ぐl(fā)客人的消費動機，從而促進我市經(jīng)濟的發(fā)展，拉動我市綠色gdp增長。針對組團社，導游員更是代表著地接社的形象與接待本事，強化導游員對《旅行社管理概論》的學習其意義在于使導游員了解旅行社經(jīng)營過程中各部門工作資料，充分認清地接社、賓館、酒店、以及組團社之間的利害關系及利益分配，使得導游員在工作過程中，在滿足對客人服務同時，能夠配合好所在旅行社各部門的工作，更能照顧到組團社的利益，全陪的利益，從而使自身的工作能夠順利展開。

與我社合作的賓館、酒店、都經(jīng)過我們實地考察，讓游客真正感受到通道的舒適、溫暖與暢通。落實財物制度，可是分給賓館，餐廳壓價，不欠合作單位一分錢。樹立了在協(xié)作單位中的良好形象，為游客供給綠色優(yōu)質服務。

隨著通訊和計算機技術的發(fā)展，因特網(wǎng)的不斷普及，使旅游信息的流轉不再受時間、空間的限制，旅游資源的經(jīng)營者和最終的旅游消費者之間能夠建立起更直接的關系。

我國網(wǎng)民人數(shù)的增加為計算機網(wǎng)絡信息交流的普及和廣泛應用奠定了基礎。作為旅游業(yè)三大支柱之一的旅行社擔負著組合旅游產(chǎn)品、并直接向旅游消費者推介和銷售的職能，同時又擔負著向旅游產(chǎn)品供應企業(yè)及時反饋旅游市場需求的功能。旅行社的這一中介地位決定其收集信息、傳遞信息、綜合利用信息的重要性。因特網(wǎng)將旅行社推向變革的大潮之中。因特網(wǎng)所引發(fā)的學習革命必將會對旅行社產(chǎn)生巨大的沖擊：一方面，旅行社能夠從網(wǎng)上輕而易舉地獲得超很多的信息，可加強旅行社與旅游供應商和旅游者之間的聯(lián)系，也可使旅行社的傳統(tǒng)經(jīng)營運作方式信息化、簡單化、科學化，促進旅行社經(jīng)營管理現(xiàn)代化；另一方面，因特網(wǎng)也會把旅游供應商和旅游消費者聚集在一齊，互通信息，以致拋開旅行社中介機構，不必依靠旅行社所供給的信息，就能夠直接進行買賣活動，旅行社傳統(tǒng)的市場將被其他類型的競爭者分割。所以，因特網(wǎng)的運用，既給旅行社的業(yè)務發(fā)展創(chuàng)造了更多的機會，又使旅行社的傳統(tǒng)經(jīng)營方式受到了極大的挑戰(zhàn)。

由于受到經(jīng)濟危機等因素的影響。今年的旅行社經(jīng)營比以往更加的蕭條。公司的旅游工作基本停止，因為我們旅行社是榮昌房地產(chǎn)集團有限公司的下屬單位。此時公司正在積極的籌備榮豐韓貨購物街的前期宣傳及招商工作。由于商場同時還要接待旅游團隊。公司將旅行社的工作重點放在商場對于旅行社的宣傳，及招商方面的工作。

從20xx年2月建社以來，至20xx年1月底近一年的時間里雖然沒有完成接待目標，但經(jīng)過一年的風雨兼程，企業(yè)已經(jīng)成功的度過了初創(chuàng)培育期，隨著20xx年的臨近，企業(yè)將順利的導入成長期，隨著企業(yè)制度的進一步完善，和服務標準的進一步科學規(guī)范，伴隨著企業(yè)知名度和美譽度的不斷提升，企業(yè)將以更加優(yōu)質、完善的服務，推出多樣化、個性化的產(chǎn)品緊扣時代脈搏，滿足游客之需，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標，做成優(yōu)質旅游服務質量的先行者，做成現(xiàn)代旅游企業(yè)的先行者。為廣大游客供給盡善盡美的服務，為威海旅游貢獻自我的力量。

20xx年暑期實習期中，我十分榮幸的到xx縣旅行社進行實習工作，期間的工作從前臺的服務員到導游中各項不一樣工作中積累了不少的經(jīng)驗以及收獲甚多。

對于這次實習，是我繼去年河南省景區(qū)實習后的一個長時間的實習工作，我的實習目的在于從實習中考察自我對專業(yè)知識所掌握的狀況，將知識與實踐相結合，在實踐中提高自我的整體素質，為日后的工作打下基礎。我平常的時候是去銷售一下旅游線路，在實習的過程當中不斷找到自我的不足，增加自我的帶團經(jīng)驗和導游服務技能，提高自我的交流潛力，在真實的工作環(huán)境下，認識自我，磨煉意志，鍛煉心態(tài)，克服實習過程中出現(xiàn)的困難和挫折，真正做到理論與實際相結合。其次是負責前臺接待和咨詢的工作，在這項工作中我首先是要充分了解我們旅行社推出的線路，如線路的行程如何安排、住宿狀況、交通工具、游玩景點和要注意的事項等等。之后慢慢熟練了解業(yè)務資料后，參與了公司新線路產(chǎn)品的制作過程。

作為新人，當然幫忙做一些其他瑣碎的工作是我們的職責，雖然是這樣可是我還是在簡單的工作中學到了很多東西，明白作為一個旅游工作人員不管從事哪方面的工作都要學會細心要有強烈的職責心。實習期中，各項工作中我都接觸到很多新鮮事并多中學會了學會摸索客人的心理，對此也總結了一些經(jīng)驗，明白在游客到來時就應做到微笑服務，有針對性的向游客介紹旅游產(chǎn)品，在服務過程中態(tài)度要誠懇要真的設身處地為游客思考，這些工作經(jīng)驗對我畢業(yè)后真正踏進社會工作將有著更大的影響和幫忙。

實習工作過程中的收獲在旅行社的內部工作，我不僅僅接觸了前臺服務員的接待工作，也接觸了旅行社內部運行工作的狀況，在必須程度上對旅游市場運作得到了充分的認識和學習，同時我還曾多次作為導游員帶團出游。另外從我對旅行社日常的管理和計調上的觀察，有助于對所學過的管理學和人力資源管理學等科目的深入理解，進一步完善了自身的知識體系和提高了自我的管理潛力。對現(xiàn)今這個需要專業(yè)技術和全方位潛力人才的市場中認識到了自我需要，取長補短，彌補和進一步學習，對我以后無論在學習上還是生活中都有著極大的幫忙。

(一)接待在接待工作中，對于在和客人交談旅游線路時的談話、舉止等要適當其分。

因為客人對你的第一印象十分重要，如何在短時間內讓客人信任你然后參與你的團隊工作是個很好的前提。我認為，第一要務必面帶微笑，讓客人覺得有一種親切的感覺;第二是在做介紹線路時要時刻以客人的立場上出發(fā)，投其所好;第三是對于外出游玩的介紹上，要及時向客人說明當?shù)氐南M狀況、風俗狀況、注意事項等。更重要的是要時刻站在客人角度上為他們著想，他們才會覺得我們是真的很體諒他們，盡心盡力在為他們服務。

總之，在接待與服務的工作上，不僅僅要掌握好線路的流程并且還要懂得摸索客人的心理等技巧。旅游接待工作在很大程度上就代表了旅行社的形象。由于旅游產(chǎn)品具有很強的綜合性，接待的過程就是服務實現(xiàn)的過程，所以，接待工作是一項綜合性很強的工作。由于旅游產(chǎn)品是先購買、后消費，為了保證旅行社的產(chǎn)品質量，使客人滿意消費者滿意，旅行社全部的服務過程要按照規(guī)范，標準來實現(xiàn)，僅有這樣才能使接待工作能順利進行。

所以，接待工作具有很強的規(guī)范性。旅游活動包含著對文化的了解、對知識的渴求，這在客觀上要求接待工作具有較高的文化性，接待工作的主要部分是導游接待服務，導游接待服務不僅僅要幫忙，照顧客人的旅行生活，更重要的是要在講解的過程中傳播文化，所以，接待工作具有較強的文化性。由于接待工作是獨立進行的，接待人員和客人是雙向交流的。

(二)計調在旅行社中，計調首當其沖成為其中一個形象代表。

它是旅行社完成地接，落實發(fā)團計劃的總調度、總指揮、總設計?！笆聼o巨細，大權在握”，計調工作具有較強的專業(yè)性、自主性，、靈活性。如果說“外聯(lián)”是辛勤的采購員，那么計調就是“烹飪大師”，經(jīng)他們的巧手要把“酸、甜、苦、麻、辣、咸”的不一樣滋味調制出來以滿足不一樣團隊的“口味”，確實需要必須的技巧。所以，計調人員要提高工作效率，避免差錯應注意以下幾個方面的問題：

1、首先是人性化。

計調人員在講話和接電話時應客氣、禮貌、謙虛、簡潔、利索、大方、善解人意、體貼對方，給人親密無間、春風拂面之感。每個電話、每個確認、每個報價、每個說明都要充滿感情，以體現(xiàn)你合作的誠意，表達你作業(yè)的信心，顯示你準備的實力。

書寫信函、公文要規(guī)范化，字面要干凈利落、清楚漂亮、簡明扼要、準確鮮明，以贏得對方的好感，以換取對方的信任與合作。一個優(yōu)秀的計調人員，必須是這個旅行社多彩“窗口”的展示。

2、然后是條理化。

計調人員必須要細致地閱讀對方發(fā)來的接待計劃。重點是具體時間、人數(shù)、用房數(shù)、是否單雙間、小孩是否占床、用早、政府稅如何繳納。抵達大交通的準確時間和抵達口岸，核查中發(fā)現(xiàn)問題及時通知對方，迅速進行更改。此外，還要看看人員中有否少數(shù)民族或宗教信徒，飲食上有無特殊要求，以便提前通知餐廳。

如果發(fā)現(xiàn)有在本地過生日的游客，記得要送他一個生日蛋糕以表慶賀。如人數(shù)有增減，要及時進行車輛調換。條理化是規(guī)范化的核心，是標準化的前奏曲，是程序化的基礎。

3、再次是周到化。

“五定”(定房，定票，定車，定導游員，定餐)是計調人員的主要任務。盡管事物繁雜繚亂，但計調人員頭腦務必時刻清醒，逐項落實。要做到耐心周到，還要個性注意兩個字：第一個字是“快”，答復對方問題不可超過二十四小時，能解決的立刻解決。

必須要爭分奪秒，快速行動。第二個字是“準”，即準確無誤，一板一眼，說到做到，“不放空炮”，不變化無常?；卮饘Ψ降脑儐枺每隙ㄔ~語，行還是不行，“行”怎樣辦，“不行”怎樣辦。千萬不能模棱兩可，是似而非。不然很難讓客戶產(chǎn)生信任，缺乏安全感，或許生意就這樣“黃”了。

4、還有就是多樣化。

組一個團不容易，往往要做到價格既要低質量又要好，計調人員在其中往往發(fā)揮很大作用。所以，計調人員要對地接線路多備幾套不一樣的價格方案，以適應不一樣游客的需求，同時留下取得合理利潤的空間。同客戶“討價還價”是計調人員的家常便飯，有多套方案、多種手段，計調就能在“變數(shù)”中求得成功。不能固守“一個打法”，方案要多、要細、要全，你才可“兵來將擋，水來土掩”，縱然千變萬化，我有必須之規(guī)。

5、最終就是知識化。

計調人員即要具有正常作業(yè)的常規(guī)手段，還要善于學習，肯于鉆研及時掌握不斷變化的新動態(tài)、新信息，以提高作業(yè)水平，肯下工夫學習新的工作方法，不斷進行“自我充電”，以求更高、更快、更準、更強。如要熟練掌握賓館飯店上下浮動的價位;海陸空價格的調整，航班的變化;本地新景點，新線路的狀況，不能靠“聽人家說”，也不能只靠電話問，應注重實地考察。僅有掌握詳細，準確的一手材料，才能沉著應戰(zhàn)，對答如流，保證作業(yè)迅速流暢。

(三)導游即使單純的作為導游來講，工作也是比較辛苦的。

前幾周的主要事情就是熟悉旅行社的各條線路和新導游可能會去帶的一些一日游旅游團，這樣我不僅僅將自我以前的導游知識溫習了一遍，還積累了一些經(jīng)驗。在此過程中重點就是去熟悉導游業(yè)務知識。背導游詞，背到滾瓜爛熟，爛記于心是很重要的，并且還不能像背課文一樣死記硬背，還務必要搞笑味性，要拓展知識鏈，能夠將各種相關知識融會貫通。

接下來幾周周的時間就是自我獨立的帶一些去西柏坡，天桂山，蒼巖山等旅游團。因為去的次數(shù)的增多，少了一些新鮮感，重復的工作就會多一些，這就更考驗一個導游的耐性和基本功了，我堅持不懈的做了下來且沒有叫苦叫累，所以一個月下來得到了領導和同事的一致好評。閑暇時我也會給自我充充電，看一些相關的書籍。當導游帶團不是一件容易的事，不僅僅要有熟練的導游知識、豐富搞笑的話題、多樣的娛樂項目，還要掌握吃、住、行、游、購、娛整個活動的操作流程。要具備靈活處理突發(fā)事件的潛力和良好的心理素質。

社工工作總結匯總篇九

上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我社緊緊圍繞年初確定的“創(chuàng)新改革方式、加快發(fā)展步伐、盤活資產(chǎn)資源、維護大局穩(wěn)定、夯實各項基礎”的工作思路和主要預期工作目標，以科學發(fā)展觀為指導，以加快改革與發(fā)展為主線，以大局穩(wěn)定為基礎，全體供銷干部職工精誠團結，敢于拼搏，銳意進取，較好地完成了市社以及區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項工作任務?，F(xiàn)將我社上半年主要工作情況回顧總結如下：

半年來，我們始終把改革作為重要工作來抓，一是完成了原改制企業(yè)工業(yè)品批發(fā)公司企業(yè)34名改制職工移交社區(qū)工作。二是完成了原改制企業(yè)匯豐家電公司拍賣資產(chǎn)(匯豐商場)的土地與鄰邊單位和個人的界址確認的蓋章和簽字工作，為該宗土地的分戶辦證工作奠定了基礎。三是妥善處理了改制企業(yè)的遺留問題。上半年，我們切實履行指導、服務基層企業(yè)職責，積極同有關部門協(xié)調，幫助各企業(yè)解決、處理各項遺留問題4件，分別是新組建再生資源回收利用公司的工商、稅務核準登記問題、土產(chǎn)公司和福貴賓館與財富廣場三角債的經(jīng)濟糾紛問題、婦女“兩癌保險”問題以及改制職工移交社區(qū)問題。

半年來，我們始終把強化改制企業(yè)資產(chǎn)的盤活工作作為維持企業(yè)正常運轉的日常工作來抓。一方面我們組織有關人員以臺帳形式對社屬企業(yè)涉外租賃門店的租賃情況進行認真清理，了解和掌握各企業(yè)的資產(chǎn)運作情況，另一方面我們對到期的租賃門店，根據(jù)不同的地段和資產(chǎn)的優(yōu)劣，分別采取續(xù)簽、對外公開招標等多種形式，確保社有資產(chǎn)保值、增值。半年來，我們共盤活各類資產(chǎn)近萬余平方米，年增收入達40萬元，保障企業(yè)的正常運轉，也為穩(wěn)定大局夯實了一定的資金基礎。

半年來，我們始終以“新網(wǎng)工程”為切入點，把加快供銷社的'發(fā)展作為頭等工作來抓。一是根據(jù)國發(fā)40號文件精神，以開放辦社形式，恢復組建再生資源回收利用網(wǎng)絡。再生資源開發(fā)公司在積極整合資源優(yōu)勢前提下，大力創(chuàng)新發(fā)展方式，借船下海，走聯(lián)合合作發(fā)展之路，利用“再生資源經(jīng)營權”無形資產(chǎn)同浙江個體老板葛偉達聯(lián)合創(chuàng)辦“郴州市再生資源回收利用分公司”，分公司運作資金全額由葛偉達負責，再生公司按分公司利潤的10%固定分紅。5月份開業(yè)來，已收購各類廢舊物資近200噸，銷售167噸，創(chuàng)利稅近10萬元，前景非?？春?。二是為農(nóng)服務功能增強。其一，上半年我們以供銷社農(nóng)資配送中心為平臺，不斷完善服務體系，拓寬服務領域，創(chuàng)新服務方式，切實履行服務“三農(nóng)”職責，為全區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)作出了積極貢獻。截至6月止，培育與建立配送農(nóng)資門店27個，縣有配送中心、鄉(xiāng)有連鎖超市、村有加盟店的連鎖經(jīng)營體系初具規(guī)模，半年共配送農(nóng)資化肥4930噸，其中：尿素1180噸、磷肥1010噸、鉀肥1170噸、復合肥780噸，碳銨790噸，實現(xiàn)配送總額1360萬元。其二，經(jīng)過嚴格考核和整合，我們在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)興辦了一批由供銷社改制職工以供銷社的名義經(jīng)營的農(nóng)資店。如：魯塘社的何善太、劉土生、劉丙生、永春社的劉喜珍、華塘社的李龍、芙蓉鄉(xiāng)的黃國華、保和社文建平和羅金生等都是以供銷社的名義經(jīng)營農(nóng)資，發(fā)揮了供銷社在農(nóng)資供應中的作用，也為農(nóng)民創(chuàng)造了便利、安全的農(nóng)資購物環(huán)境，供銷社的形象在農(nóng)民中逐步恢復。三是20家“萬村千鄉(xiāng)市場工程”加盟店通過了市商務局的合格驗收，得到了區(qū)政府有關領導的充分肯定。四是著力提升供銷社的社會形象。按照全國供銷合作總社以及省、市供銷社的要求，投資近萬元資金，在我社辦公樓屋頂安裝了一塊“長12米、高3米”的中國供銷合作社標識牌，大力提高了供銷社在群眾中的知名度。五是多形式、多舉措開展國發(fā)40號文件學習宣傳貫徹活動。我們先后采取組織專題討論會、翻發(fā)40號文件原文送到干部職工以及區(qū)里有關領導和職能部門、知識搶答賽等形式大力學習和宣傳國發(fā)40號文件精神，收到了很好的效果，不僅加深了干部職工對國發(fā)40號文件的領會、理解，還進一步振奮了供銷社干部職工的干事精神，對供銷社今后的再發(fā)展充滿了信心，更為難得的是通過宣傳國發(fā)40號文件，區(qū)政府及相關職能部門對供銷社改革發(fā)展的支持力度大大增強了。

四、招商引資進展順利。半年來，我們始終把招商引資作為增強經(jīng)濟實力、盤活資產(chǎn)的有效途徑來抓。一是召開班子專題會議，專門研究布置招商引資、爭資立項工作，并分別成立了專門的招商引資和爭資立項工作領導小組，從社機關和基層企業(yè)抽調有頭腦、想事、干事的人員組成精干的工作機構，在人、財、物上給予保障。二是建立了專門項目數(shù)據(jù)庫。從項目的定位、地理優(yōu)勢、資產(chǎn)優(yōu)劣狀況以及效益可行情分析報告等詳實記錄，為項目的宣傳推介提供詳實資料。三是依托現(xiàn)有資產(chǎn)，全力招商。

社工工作總結匯總篇十

在過去的一年中，人社工作在各級領導的關心支持下，通過全體工作人員的共同努力，取得了一定的成績。以下是本年度工作總結：

本年度，人社工作共涉及就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保險、人事人才、勞動關系、調解仲裁、信息宣傳、干部人事、統(tǒng)計分析、黨建和精神文明建設等方面。為切實做好各項人社工作，全體工作人員認真履行各自職責，努力完成各項任務。

1.就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得新突破。通過實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工程，大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，開展各類職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，提高勞動者素質，實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

2.社會保險工作取得新進展。全面推進城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，完善社會保險制度，確保各項保險待遇按時足額發(fā)放。

3.干部人事工作取得新成效。通過加強干部隊伍建設，完善人才引進和培養(yǎng)機制，推進人才強國戰(zhàn)略，提高人才素質和創(chuàng)新能力。

4.調解仲裁工作取得新進展。通過加強調解仲裁機構建設，完善調解仲裁機制，提高調解仲裁效率。

5.信息宣傳工作取得新成績。通過加強信息化建設，提高工作效率，實現(xiàn)信息共享。同時，加強宣傳工作，提高人社工作的知名度和影響力。

三、工作不足。

在取得一定成績的同時，我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處。主要表現(xiàn)在：

1.工作機制不夠完善，有些工作存在重復和交叉，導致效率不高。

2.工作人員素質有待提高，特別是在專業(yè)技能和服務意識方面。

3.工作流程不夠規(guī)范，有些環(huán)節(jié)存在漏洞和不足。

四、工作展望。

針對存在的問題，我們提出以下改進措施和發(fā)展方向：

1.完善工作機制，優(yōu)化工作流程，提高工作效率和質量。

2.加強工作人員培訓，提高專業(yè)技能和服務意識，打造一支高素質的人社隊伍。

3.推進信息化建設，加強信息共享和互聯(lián)互通，提高工作效率和準確度。

總之，人社工作在各級領導的關心支持下，通過全體工作人員的共同努力，取得了一定的成績。在新的一年里，我們將繼續(xù)努力，不斷完善工作機制，提高工作人員素質，優(yōu)化工作流程，推進信息化建設，為人社工作的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

社工工作總結匯總篇十一

過去的一年，我們在人社領域取得了顯著的進展。我們圍繞以下幾個方面開展了工作：

1.政策制定：我們制定了一系列政策和規(guī)定，包括就業(yè)政策、社保政策、人才政策等，以更好地服務于社會大眾。

2.就業(yè)服務：我們加強了就業(yè)服務，舉辦了一系列招聘會和技能培訓活動，幫助求職者提高就業(yè)技能，提高就業(yè)率。

3.社保管理：我們加強了社保管理，提高了社保待遇水平，保障了廣大參保人員的權益。

4.人才工作：我們加強了人才工作，實施了一系列人才計劃，包括博士后計劃、高層次人才引進計劃等，以提升我國的人才素質。

在過去的一年中，我們取得了以下成效：

1.政策制定更加科學化、規(guī)范化，增強了政策的可操作性。

2.就業(yè)服務得到了廣大求職者的好評，就業(yè)率得到了顯著提高。

3.社保管理得到了加強，社保待遇水平得到了明顯提高。

4.人才工作取得了顯著進展，人才素質得到了明顯提升。

三、經(jīng)驗教訓。

1.在政策制定過程中，需要充分聽取各方面的意見，以確保政策的科學性、公正性。

2.在就業(yè)服務過程中，需要加強對求職者的服務，提高服務質量。

3.在社保管理過程中，需要加強對社?；鸬墓芾?，保障廣大參保人員的權益。

4.在人才工作過程中，需要加強對人才的培養(yǎng)、引進和使用，提升我國的人才競爭力。

四、展望未來。

未來，我們將繼續(xù)加強人社工作，努力實現(xiàn)以下目標：

1.政策制定更加完善，更好地服務于社會大眾。

2.就業(yè)服務更加高效，提高就業(yè)質量。

3.社保管理更加規(guī)范，保障廣大參保人員的權益。

4.人才工作更加有力，提升我國的人才競爭力。

文章為本網(wǎng)站原創(chuàng)作品，不得擅自轉載！

社工工作總結匯總篇十二

xx年，在地委的正確領導和報社班子成員的支持下，我始終牢固樹立政治意識、宗旨意識、大局意識、責任意識、自律意識，加強黨性修養(yǎng)，認真學習，履職盡責，以“政治家辦報”為原則，團結班子成員，牢牢把握正確的輿論導向，確保安全出報?，F(xiàn)將一年來政治思想、業(yè)務工作、廉潔自律等方面的情況匯報如下：

今年以來，本人積極參加中央、自治區(qū)、地委安排的黨的群眾路線教育實踐活動等學習實踐活動，在活動中本人能嚴格按照要求參加各類學習，在思想上行動上始終與上級黨組織保持高度一致。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，使我真正認識到這次教育實踐活動意義所在，進一步堅定了全心全意為人民服務的意識。

本人認真執(zhí)行黨的路線、方針政策，國家的法律法規(guī)和地委、行署的決策決議，堅定政治立場，遵守政治紀律，提高政治鑒別力、政治敏銳性。按照報社黨委的統(tǒng)一安排，認真學習了黨的群眾路線教育實踐活動的各項精神和十八屆四中全會會議精神等，通過學習全面提高了政治意識、大局意識、責任意識，在思想政治建設上強化了學用結合。

作為一名少數(shù)民族干部，在言行上和局黨委保持高度一致，旗幟鮮明地反對民族分裂活動和非法宗教活動，維護祖國統(tǒng)一和民族團結。

作為報社黨委班子成員，本人能事事處處以國家利益、集體利益、黨和政府的形象和正面的輿論宣傳導向作為自己工作的出發(fā)點和落腳點，講原則、顧大局，識大體，積極發(fā)揮部門負責人的工作主動性，調動分管部門采編人員的工作積極性和主觀能動性。

作為分管《日報》維文版報紙出版的副社長，面對紛繁復雜的各項工作，我不急不躁，認真梳理、合理安排，截止目前各項工作進展順利。在出版工作中，按照宣傳主管部門要求做好重點宣傳報道，先后在維文報紙上對黨的群眾路線實踐教育活動和“訪民情、惠民生、聚民心”活動及十八屆四中全會會議等重大活動和重要會議開設專題專欄，工作中嚴格遵守相關法規(guī)制度和管理規(guī)定，認認真真執(zhí)行新聞紀律。

全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真查找不足并及時整改。在工作和學習中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求，按照合格共產(chǎn)黨員的標準要求自己，時刻把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。

努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規(guī)律性；善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題；善于從政治、全局的高度認識事物；善于根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。

通過學習，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，在強化服務意識上下功夫，為黨委班子決策出謀劃策，獻智獻力；時刻遵守各項規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，時刻以樹立黨員干部良好形象為自己行動、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

堅持民主集中制原則，自覺維護班子的團結統(tǒng)一；注重調動分管工作人員的積極性、主動性，發(fā)揮和鼓勵他們的創(chuàng)新精神。

作為一名領導干部，我深知廉潔從政的重要性，本人能嚴格落實《領導干部廉潔從政若干準則》，遵守中央、自治區(qū)及地區(qū)出臺的各項廉政規(guī)定，廉潔奉公，忠于職守。一方面認真學習先進模范人物，提高思想認識，強化自我約束意識。嚴格要求自己，樹立了正確的人生觀，堂堂正正為人，踏踏實實做事。另一方面通過身邊的貪腐案例提高警惕,嚴格落實黨風廉政建設的有關規(guī)定,管好自己，做到一日三省、警鐘長鳴，堅守廉政底線。在搞好自身廉政建設的同時,也抓好分管部門采編人員的廉政建設，強化采編人員的教育引導,牢筑拒腐防變的思想根基。

在辦公用品購置和財務支出方面，嚴格遵守中央八項規(guī)定、自治區(qū)十項和地委的十二條規(guī)定和財經(jīng)紀律，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定的現(xiàn)象。

雖然取得了一些成績，但自己在工作學習等方面還存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在：

由于日常重在抓維文報紙的出版工作，忽略的日常的學習，使理論學習不深入，這也是教育實踐活動中查找出的重要問題，在今后的工作中要進一步加強自我學習，做到認真學習黨的各項方針、政策及業(yè)務知識，努力提高自己的政治素養(yǎng)及業(yè)務水平。

工作方法較為簡單、流于模式，面對出版工作以及其他工作的新情況、新問題不能果斷做出科學決策，缺乏思想上的解放和工作上的創(chuàng)新。

因忙于日常繁雜的具體工作，深入基層一線的時間少。

以上是本人xx年度的個人述職述廉報告，希望各位領導和同志對我提出寶貴的意見和建議，我將虛心接受并在今后的工作中揚長避短，努力做好本職工作。

xx年11月7日。

社工工作總結匯總篇十三

新時期報社思想政治工作面臨諸多挑戰(zhàn),可以從以人為本的角度推動思想政治工作的開展，今天本站小編為大家精心挑選了關于報社工作總結的文章，希望能夠很好的幫助到大家。

一年時間轉瞬即逝，就在此時，需要回頭總結的時候，從心底里感到日子的匆匆。今年單位的調整，使自己的工作內容有了新的變化，不僅僅自己要做好自己的編輯工作。更多是要去協(xié)調，溝通編輯部內部的工作。事情多了許多，自己在其中努力了很多，也學習了不少，學到了很多以前沒有的東西，認識到了以前沒有理解的東西。我想這不僅是工作，更重要的是自我人生中的提升階段。從這一階段來看，發(fā)現(xiàn)自己現(xiàn)有的知識來適應新的工作也遠遠不夠，需要去很快的提升自己。半年以來，感觸最深的就是，工作的成功不僅僅是一兩人的努力結果，而是大家的共同的努力、提高、進步，這樣才是工作的目標，報社的目的。自己在半年的工作中，出現(xiàn)的問題不少?，F(xiàn)在總結問題是必不可少的，總結就是對工作進行深入的剖析，總結經(jīng)驗和教訓，為下半年工作打下一個基礎，定下一個目標。

一、一年中工作的回顧：

1.完成了低年級20xx年9—36期的版面制作;。

2.完成了高年級20xx年9—36期部分版面制作;。

3.完成了幼兒版20xx年9—36期部分版面制作;。

4.報紙的發(fā)片工作和山東的傳版工作;。

5.報社“百千萬”活動證件的打印和制作;。

6.與發(fā)行部、印刷廠溝通，制訂了編輯部的編排計劃;。

7.制定了編輯部20xx年的出版日期表;

8.下學校調研4次，參加學校的各項活動，同老師和同學進行交流溝通;。

9.經(jīng)營編輯業(yè)務博客，編寫上傳跟工作有關的讀后感、優(yōu)秀版面和設計理論知識等，提高自己的寫作能力。

10.完成領導交辦的各項事務和日常性事務。

二、在工作中出現(xiàn)的問題：

少兒報紙編輯是一個很嚴肅的問題。編輯過程的中的不謹慎不僅僅會造成報社經(jīng)濟損失和形象的影響，更對兒童在認知的道路抹上錯誤的一筆。在編輯中應該任何時候都細心認真。

1.在這年的工作當中出現(xiàn)了不認真，不嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，在排版和發(fā)片過程中出現(xiàn)了很多的錯誤，不僅僅對其他環(huán)節(jié)和部門造成影響，延誤報紙的流程，更對報社的形象和經(jīng)濟造成了很大的影響。方框的多次出現(xiàn)，對讀者的影響是多么的大，特別是拼版的錯誤，更是對報社形象的極大影響。

2.一年的編輯工作中，雖然差錯降低不少，但還是有許多不該有的錯誤，兒童通常是依據(jù)插圖來深入理解文章的，插圖中的錯誤會誤導兒童認識。

3.在編輯工作中，版面中創(chuàng)新少，深入性的研究上，還有一定的差距，下半年還是要在版面美化業(yè)務學習中要有進步，更要有廣度和深度，有鉆研到底的精神，尤其是自己的插圖方面，但自己的插圖繪畫上落到實處。

5.插圖作者隊伍建設上，插圖工作室數(shù)量有所增加，質量也有提高，下一步要對插圖工作室的管理上下功夫，不斷尋求新的適合我們報紙的工作室，督促插圖工作室的工作效率和風格樣式的轉變。

光陰荏苒，日月如梭，轉眼一年的時間就匆匆過去了，記者個人。

在這短暫的一年中，由于各位領導和同事的幫助，我圓滿完成了自已的本職工作為了在新的一年里更好地完成任務，我將本年度工作情況總結如下：

一、努力提高自身素質與修養(yǎng)。

作為一名記者，要有宏觀意識，要胸懷大局，了解黨和政府工作中的新精神和新要求，善于透過事物現(xiàn)象預見其本質和未來，從而挖掘出有社會價值的新聞題材。而要做到這些，就必須不斷提高自已的各項素養(yǎng)。

為了提高政治素質，我要求自已做到：在思想上和政治上與黨中央保持一致，堅持社會主義方向，我認為，記者講政治最重要最根本的是堅持社會主義方向，還要做到正確宣傳黨的綱領、路線、方針、政策，加強群眾觀點，貫徹群眾路線，重視政治理論學習。

記者心理素質包括：好奇心理、競爭意識、冒險精神和堅強的意志。這些心理素質是成為一名記者的必備條件。所以，我始終不忘提高自已的心理素質。

作為一名攝像記者，光有較強的政治和心理素質還遠遠不夠，更要有過硬的業(yè)務素質。于是，我常常利用工作之余尋找各種與業(yè)務有關的資料，如《新聞學理論》、《采訪寫作的方法與技巧》等專業(yè)書籍，并不斷對這些材料進行分析研究，取其精華、去其糟粕。還堅持每天認真觀看各大電視臺的新聞欄目，邊學邊實踐，使自已學到的每一點先進技術都落到實處。

在提高自身素質的同時，我還不斷加強自身修養(yǎng)，使自已努力做到：重事實，講真話，主持正義，堅持真理;報道內容健康，有益社會進步;講究文德，反對以稿謀私;自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義思想侵蝕;處理好與同事間的關系等。

二、敢于吃苦，勇于實踐。

新聞工作是一項實踐性很強的工作，缺乏對社會的基本了解的人是沒有資格做一名優(yōu)秀的新聞人的，記者必須深入實際、深入群眾、深入生活。同樣一個新聞題材，有的記者拍得有聲有色，有的記者卻拍的枯燥乏味，根本原因就在于是否真正深入實際、深入生活、深入群眾。"實踐出真知"、"涉淺水者得魚蝦，涉深水者得蛟龍"，就是這個道理，一些影響面大、具有深遠歷史意義的新聞作品，都是作者投身于火熱的社會生活實踐中，積累了豐富的新聞素材，進行了艱苦的調查研究和思考分析才完成的。因此，我要求自已做到"三勤"、"兩不怕"，即"腦勤、腿勤、耳勤"和"不怕苦，不怕累"。對得到的新聞素材去粗取精、去偽存真，直到捕捉到有價值的新聞內容為止。

三、一分耕耘、一分收獲。

xx年春天，是我們臺管理機制改善的春天，改變了我臺以往等新聞、派新聞的被動局面，給所有人創(chuàng)造了一個又一個平等競爭、平等提高的良好機會。今年八月份，我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)參加了市婦聯(lián)、市建設局聯(lián)合舉辦的"建設杯學長霞做時代女性"演講比賽，并取得了第二名的好成績，為我鎮(zhèn)和臺里爭得了榮譽。同時，也提高了我的心理素質和應變能力。通過學任長霞，我認識到只有樹立優(yōu)良的職業(yè)道德和職業(yè)精神，才能做一名稱職的記者，任長霞精神不僅作為一句口號，更作為一種信念滲透到我的頭腦中，所以xx年也是我收獲最多的一年。

今年五月，我經(jīng)過拍攝、收集了大量鏡頭和資料，精心策劃了《我鎮(zhèn)非公企業(yè)工會工作開展有聲有色》的系列報道，為我鎮(zhèn)非公企業(yè)工作發(fā)展提供了翔實的材料，得到了許多企業(yè)的好評，也為我鎮(zhèn)經(jīng)濟建設起到良好的促進作用。

端午節(jié)前夕，臺里預計舉辦一臺包粽子比賽以豐富廣大人民群眾的文化生活。為尋求適當?shù)谋荣悎龅睾唾澲鷨挝?，我曾多次冒著酷暑到華興酒店聯(lián)系有關事宜。工夫不負有心人，大賽終于如期在喜慶歡樂的氣氛中舉行并圓滿結束了。這次活動不僅得到了廣大群眾和華興酒店全體員工的一致好評，還為臺里爭取了xx元專題片制作費，同時也為我臺打出了更響亮的好聲譽。

今年夏天，接到群眾反映，我鎮(zhèn)中亭街企業(yè)路段雨后積水很深，嚴重影響了附近居民出行。于是，我們毫不猶豫冒著小雨及時趕到現(xiàn)場拍下了珍貴的鏡頭，并對附近居民進行了采訪。隨后，《雨后天晴行路難》真實、客觀的報道，帶著居民們的呼聲播了出去了。讓人倍感欣慰的是，沒過多久，企業(yè)路路基墊高了，水流暢通無阻了，路面平坦好走了，居民們幸福地笑了。

經(jīng)過不懈努力，雖然今年我在工作上取得了一點成績，但是，成績只屬于過去，將來還需要繼續(xù)努力，學海無涯，工作無止境，我會永遠牢記屈原的那句話"路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索"，為我臺新聞工作做出更大貢獻。

時光荏苒，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，我是在20xx年4月10日進入報社工作的，三年里，不斷的熟悉了解報社，也在為自己每一份工作認認真真的做著。很快要進入20xx年，在這新舊交錯的季節(jié)里，對今年的工作經(jīng)過一番思考，進行總結。

一年來，緊密團結報社各位同事，堅持求真務實、埋頭苦干的作風，積極發(fā)現(xiàn)工作問題并探尋解決之道;發(fā)揚艱苦奮斗的精神，努力做好本職工作，為領導獻計獻策，完成領導交辦的其他工作。由于我的工作崗位先后在7月、10月做了變動，成長了不少?，F(xiàn)將本人在20xx年度負責或協(xié)辦的幾項工作向報社領導做以簡要匯報。

一、強化職能，做好服務工作。

嚴格遵守辦公室的各項。

規(guī)章制度。

做到不遲到不早退時時處處以工作為先大局為重遇有緊急任務加班加點毫無怨言。按照領導的安排認真做好各類文件、通知及領導講話的起草、打印、校對工作;全方位為領導搞好服務常請示、勤匯報努力做好參謀助手為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了積極作用。接到報刊中心文件3份、出版局文件8份、其他文件3份與外合作簽訂合同存檔9份以上統(tǒng)計截止20xx年6月。

整理會議記錄。對每月進行的辦公室的例會都會及時做筆錄，供領導翻閱。

整理評選材料：“學習報”山西省著名商標，報刊經(jīng)營管理先進集體。

二、認真做好黨務工作。

12月17日的到來，也來迎來了我六年黨齡的日子，隨著報社黨團工會的成立，起初擔任黨支部的聯(lián)絡員的工作。20xx月9月25日，受黨組織的信任和同志的信賴，任命我為報社的宣傳委員，深感責任重大，也對自己今后的工作多了一份動力。兩年多的黨務工作，我做到嚴于律己，認真恪守黨員權利與義務，扎扎實實做好本職工作。

配合語文編輯部門爭創(chuàng)“太原市青年文明號”、“山西省青年文明號”的資料整理工作，以及接待考核工作。“太原市文明青年號”已成功取得，“山西省文明青年號”取得優(yōu)秀的考核成績。

報社黨員檔案10人。20xx.1月至20xx年12月共向集團黨委上交黨費438元。遞交。

入黨申請書。

的同志有10人，其中2人已成為黨組織培養(yǎng)的積極分子。

在20xx年10月份起開展的全體深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中，積極遞交。

心得體會。

并協(xié)助集團報刊中心深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動辦公室出簡報目前共30期總計300份。報社內部的黨員原地均有展示及時地做到了上墻上網(wǎng)。同時負責各個支部的聯(lián)絡工作并及時對三個階段的情況及時總結收到集團的黨委的表揚。

三、宣傳取實效。

1.20xx年度組織的各類捐款、捐物達2次，均附有明細。

2.各類廣告費用的統(tǒng)計。出版年鑒刊登宣傳材料費用元。10省市的郵政報刊廣告費用元。報社紙質媒體宣傳元。全國發(fā)行的明信片10000張。

3.報社內部宣傳費用統(tǒng)計。條幅、展板等共計元。

4.切實按照報社vi系統(tǒng)貫徹執(zhí)行。先后設計印刷制作報社信封、筆記本、手提袋、明信片、名片、宣傳單等，并根據(jù)要求制作了圓珠筆、水杯等禮品開發(fā)。

5.《學習報社·宣傳專號2》的編輯與設計。

6.中華思源工程扶貧基金會——5·12周年系列活動之溫暖童心，報社捐贈明信片xx張，價值3000元，收到成思危同志簽名的證書。

7.報社搬遷后，負責設計150*90報社形象宣傳展板及報社大事記的文字整理，主題內容的提示卡18張，預防甲流的宣傳圖片9張，都有我設計，張貼。

四、網(wǎng)站的管理。

從20xx年7月份開始在網(wǎng)絡企劃部工作，認真學習相關知識，積極認真做著領導交代的每一項任務。對于網(wǎng)站和網(wǎng)絡部的管理，制定了相應的規(guī)章制度《學習報社互聯(lián)網(wǎng)信息服務與內外網(wǎng)管理制度》、《學習報社公用計算機使用辦法》、《網(wǎng)絡企劃部。

崗位職責。

及工作流程》，通過“三級審核制度”(《學習報社網(wǎng)站上傳文件登記表》)規(guī)范網(wǎng)站上傳資料的正確性與合法性，保證了上傳文件真實、真確、及時。

再由編委會領導查閱，最后由張斌上傳。

2.教研版稿件查詢上網(wǎng)，半年來共上傳4051條。

3.“中小學教育圈”的管理，目前圈子人數(shù)188人，博文總數(shù)16839，總訪問量11987，每天博文加精管理平均60條。

4.協(xié)助管理部做好《大學英語版》的網(wǎng)絡資源更新工作，聽力上傳24條，文章上傳90條，公告、通知4條。

5.協(xié)助網(wǎng)站的改版，視頻續(xù)費1100元。

6.關于報社電腦等電子設備的情況，建立了《學習報社電子設備維修登記表》、《統(tǒng)一安裝防毒系統(tǒng)登記表》，對所有計算機建立部門、使用人等信息的人機對應表，實現(xiàn)“人機綁定”的戶籍式管理。

五、《包子剪子錘》動畫短片后期的協(xié)調工作。

1.動畫片版權后期劇本的補充登記工作。因一個人辦理的，在回單位路上出了車禍。

2.協(xié)助動畫片的整理與拷貝。

3.協(xié)助報刊中心綜合開發(fā)部的圖書開發(fā)工作，

4、協(xié)助報刊中心綜合開發(fā)部圖書音像發(fā)布會的動畫片介紹工作，由于從接到命令到開會時間只有一天，晚上加班寫稿子，做ppt。

六、臨時任務。

1.接到領導命令，負責報刊中心轉企改制的相關任務，做到準確無誤。

2.教研部的證書、公函等打印工作。

七、參加集體活動方面。

1.參加了集團的廣播體操比賽，取得第二名的好成績。

2.參加集團慶祝國慶60周年攝影書畫展，所遞交的書畫作品與攝影作品受到好評。

二、強化服務意識，增強責任感、壓力感，提高工作效率和服務質量。

在未來的時間里,我一定再接再勵,甘為人梯,做好后勤工作,讓領導和其它同事踏踏實實安安心心的奮斗在自己的崗位上.

社工工作總結匯總篇十四

時光總是不耐的，不管怎樣挽留，一個學年又這樣匆匆流逝了。每一次的結束，總難免回望，難免感嘆，這一次我們又錯過了什么，這一次我們又收獲了些什么。

天文社，距成立以來，已經(jīng)一年半了，真的不夠成熟，但也正以難以預估的速度，努力地向前。這半年來，我們難免犯錯，有些是難免做得不夠成功。但發(fā)現(xiàn)錯誤總比，隱藏錯誤來的要好。人總是在一次次的失敗中，走向成功的。只要不放棄，只要還站得起來，我們依舊義無反顧。

從剛開始人數(shù)被壓榨的社團招新，再到后來學校個別老師的不支持，高一同學的不信任，還有來自父母的，自己的，各方面的壓力。我們都經(jīng)歷了太多。

值得一提的是我們的“天象預報”，由于時間的不確定性被迫取消了。當然我們也有許多進步。

這一學年我們的指導老師對我們進行了月球觀測的指導。使用的天文望遠鏡已經(jīng)有十多年的歷史了，難免有些陳舊，而瑞安的天氣，又總讓人不如意，但是觀測的結果卻是意想不到的成功。對此我們很欣慰。

為了讓以后的觀測活動更加順利，我們向學校申請了便攜式的望遠鏡的購買，也已經(jīng)獲得批準了。

這一學年，我們的星座月或也進行了適當?shù)淖兏?。將以往的宣傳單改成了實用的手工書簽，有了較好的回應。

一如既往，我們也觀看了紀錄片“時光旅行”壯美的畫面，絢爛的音效......

學校團委的工作我們也積極響應者，正如開學初的校園開放日，我們的社員在烈日下，揮灑著汗水和笑容。還有社風展的十年慶典，雖然我們才兩歲，但這不妨礙我們的風姿卓越。

當一切，回歸平靜之時。剩下的有些許悵然，有些許欣慰，有些遺憾，有些滿足。情緒是復雜的，但最終這種種心情都變成了一種期待，對天文社未來的期待，對瑞中所有社團的期待。

相信不管有多少困難，只要還有人愿意支持，我們都會盡最大的努力，一展輝煌。

社工工作總結匯總篇十五

2022年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級主管部門的業(yè)務指導下，結合本區(qū)實際，緊緊圍繞年初工作計劃，服務大局，創(chuàng)新措施，扎實工作，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將一年來工作總結如下：

一、積極推進人事制度改革，用人機制更加靈活。

1.全面實施公務員管理制度。認真做好公務員招錄工作，規(guī)范公務員招錄程序，嚴把公務員入口關，全年共招錄公務員46人；同時，認真做好公務員考核、任免、退休等工作，全年共辦理公務員任免30人次，考核公務員50人次，辦理退休1人。

2.事業(yè)單位人事制度改革深入推進。繼續(xù)深化事業(yè)單位人事制度改革，全面推行事業(yè)單位工作人員聘用制度，通過崗位設置，調整優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構。

3.順利完成專業(yè)技術職務初、中級崗位聘任工作。

4.抓好人才管理工作，加大人才引進力度，規(guī)范人才市場管理。

二、完善措施，規(guī)范管理，不斷提高人事服務水平。

1.做好大中專畢業(yè)生就業(yè)指導工作。通過開展系列就業(yè)活動，積極為新畢業(yè)生擇業(yè)提供服務。2022年共舉辦大中專畢業(yè)生就業(yè)招聘會5場，有360多名大中專畢業(yè)生與企業(yè)簽訂了就業(yè)協(xié)議。

2.做好軍轉干部和企業(yè)軍轉干部解困工作。一年來，共接收軍轉干部6名，其中行政干部6名，事業(yè)干部6名，企業(yè)軍轉干部2名，對接收的軍轉干部，我們均及時為他們提供了《基本情況登記表》，建立了詳細的個人檔案，并組織他們參加了免費體檢，對符合住房保障條件的軍轉干部均已發(fā)放了住房保障補貼，同時對他們的情況進行了認真的梳理，對他們的問題，能解決的及時予以解決。

3.做好干部檔案管理工作。今年，我們對干部檔案進行了整理、裝訂，并把干部檔案管理工作納入年終考核內容。

4.做好干部離退休工作。認真做好干部離退休手續(xù)的辦理和養(yǎng)老金發(fā)放工作，及時完成離退休人員養(yǎng)老金的調整工作，按時足額發(fā)放離退休人員養(yǎng)老金，對離休人員的生活待遇做到及時調整和解決。

5.抓好人事和勞動爭議仲裁工作。一是完善各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范了人事和勞動爭議仲裁工作程序。二是抓好人力資源和社會保障法律、法規(guī)的宣傳工作，提高了用人單位的守法意識，有效地防范了勞動爭議的發(fā)生。三是在仲裁工作中，共處理爭議案件12起，結案率達100，為當事人挽回經(jīng)濟損失8萬多元。

三、抓好職工教育培訓，全力打造學習型社會。

1.深入開展職業(yè)培訓。根據(jù)不同群體、不同行業(yè)、不同層次的需要，對他們進行多層次、全方位的培訓，采用集中、分段、業(yè)余學習相結合的方式，有針對性地開展職業(yè)培訓。全年共組織開展各類培訓班38期，培訓1200多人次，通過培訓，使廣大求職者和用人單位的技能水平和專業(yè)素質都得到了提高，增強了勞動者的就業(yè)競爭能力。

2.區(qū)勞動力市場進一步規(guī)范。全年共舉辦現(xiàn)場招聘會25場，其中，公益性崗位招聘會4場，為2300多名下崗失業(yè)人員提供了免費服務；為5000多名求職人員找到了就業(yè)崗位。

3.積極開展再就業(yè)工作。積極推進再就業(yè)工作，努力實現(xiàn)“零就業(yè)家庭”和困難家庭“零報告”的目標，全年共認定“零就業(yè)家庭”41戶，“零就業(yè)家庭”做到了出現(xiàn)一戶，動態(tài)管理一戶，解決一戶。

四、抓好黨建工作，為人事人才工作提供有力保障。

1.抓好黨組織的自身建設。一是抓好黨組織的換屆選舉工作。二是抓好黨員發(fā)展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，積極慎重地做好黨員發(fā)展工作，3年來，共發(fā)展黨員3名，確定入黨積極分子4名。

2.深入推進“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。定期與分管科室及基層單位的領導班子成員開展“三談心”活動，定期檢查、督促指導基層單位的黨建工作。

3.抓好作風建設。通過理論學習、召開座談會、開展批評與自我批評等形式，督促黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，認真踐行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務必”，轉變工作作風，提高工作效率，努力樹立人事干部廉潔高效的良好形象。

社工工作總結匯總篇十六

月如梭，轉眼之間自我擔任空排球協(xié)會社長一職至今已有一年的時間，在這一段時間內，協(xié)會雖然經(jīng)歷了一些起落，但是這支年輕的隊伍正在不斷地成長著。在這一年中我們在院團委的指導下，在學生社團聯(lián)合會以及各兄弟社團的幫助下，圓滿的完成了本協(xié)會既定的任務，成功舉辦了一些有意義的協(xié)會活動，豐富了學院的校園文化?，F(xiàn)值本學年末，特將本人工作總結如本學年下：

一：協(xié)會組織制度建設。

在協(xié)會成立之后我們就很快的進行了本協(xié)會主要干部的選拔，選拔后形成了本協(xié)會完整的組織機構體系，明確了各部門和各主要干部的職責。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動奠定了良好的基礎。

二、活動方面。

擁有自身特色的活動是社團存在和發(fā)展的前提，本學年我們根據(jù)協(xié)會實際情況和排球運動的特點，策劃組織了以下一些活動：

(1)“三對三墊球賽”。這是協(xié)會成立以后組織承辦的第一個活動。本次活動的成功舉辦對于我們這個新成立的社團具有重要意義，它證明了我們有能力獨立組織活動。

(2)“攜手大二”。在大二同學本學期面對排球考試的情況下，我們特別策劃組織了本次活動。在幫助、指導他們排球技術的同時，協(xié)會也贏得了更多的好評，擴大了自身的影響力。

(3)社團文化節(jié)期間，為了突出本協(xié)會特色，我們精心從策劃的多個活動中挑選了“排球對對碰”和“空中飛排球協(xié)會首屆排球表演賽”這兩個作為本協(xié)會的主題活動。

a.“排球對對碰”將排球和游戲結合在拉一起，使大家共同參與，在其中既享受到了游戲的快樂，又可以對排球運動有所了解。

b.“空中飛排球協(xié)會首屆排球表演賽”是本協(xié)會真正意義上舉辦的最大活動，活動前我們進行了充分的準備，從各個細節(jié)出發(fā)，使表演賽的效果達到了我們所能做到的最好。本次活動成功吸引了許多人的眼球，對于我們協(xié)會，對于學院的排球運動發(fā)展都有重要意義。

回顧這一年協(xié)會所舉辦的活動，在其中作為主要策劃組織者，活動的主要負責人。我對這些活動的成功舉辦，感到自豪，也相信協(xié)會以后會越辦越好。

三：工作中的不足。

(1)在協(xié)會工作中與協(xié)會會員交流較少，有過多聽取他們對于協(xié)會建設的意見與建議。

(2)沒有更好的調動大家活動的積極性，導致在有些時候沒有完成既定的日?；顒佑媱?。

(3)對各部門，各主要干部的分配調度不夠，導致工作優(yōu)勢完成的不是太好。

(4)協(xié)會外聯(lián)方面的工作做的不好，沒有找到切實可行的辦法改變現(xiàn)實情況。

(5)策劃組織的協(xié)會主要活動較少，同時受到資金，人力等各方面的影響，導致協(xié)會主要活動雖然成功，但在影響力上仍然不夠。

四：下學年工作展望。

(1)在學院安排下，做好協(xié)會的納新工作，招收一批積極上進，熱愛排球運動的新會員，為協(xié)會注入更多活力。

(2)做好協(xié)會的主要干部的換屆工作，提升協(xié)會各部的工作能力，完善協(xié)會組織機構體系。

(3)策劃組織幾個特色排球運動，并將其中一兩個影響好的活動發(fā)展為協(xié)會的品牌活動。

(4)積極加強與學院外部排球組織的聯(lián)系，在有能力，有條件的情況下，參與一些校外排球活動和比賽。

社工工作總結匯總篇十七

不知不覺來到安陽實驗中學已經(jīng)是第四個年頭了，學校舞蹈社團也已經(jīng)成立四年了。四年里，我與學校舞蹈社團風雨同舟，其中滋味有喜也有悠。喜的是:在我?guī)У牡谝慌爢T的共同努力下，我們一舉奪的了全市中小學藝術節(jié)初中群舞一等一的好成績，并代表瑞安去溫州參賽并拿獎。憂的是我們的成績之后沒有更好的突破。這里面的因素很多:有學苗的素質問題，也有我作為指導師在選材、訓練等方面的責任問題。因此在今年的舞蹈訓練中:我著重注意了在每一次訓練前，都要了解相關的知識點，在愉快的訓練中取得一定的效果。同時，也虛心地請其他教師過來觀看，并且指出不足之處?，F(xiàn)就本學期的訓練作一次簡單的總結。一基礎訓練:。

1、由于剛加入社團的新生基礎不同，對于新生的訓練就更要嚴格,而且要抓基礎，強調基本功訓練。如下:。

a、腿部訓練(壓前腿、壓后腿、前踢腿、側踢腿、后踢腿、)腰部訓練(下腰)肩(壓肩)。

b、舞蹈組合訓練。

c、技巧訓練。

d、民族舞基本動作訓練。

2、為了參加市里一年一度的藝術節(jié)舞蹈比賽，在訓練過程中，每個表演動作、每個情節(jié)、細節(jié)都高標準嚴要求。

3、我對舞蹈社團的每一個成員都滿懷信，相信他們一定能夠做到，不能在自己心理上降低了訓練標準，不要遷就她們，從而達到理想的效果。

4、和孩子們交朋友，不能一味的板著一副冷面孔痛斥學生。否則訓練強度再大也不會有提高。孩子會出現(xiàn)叛逆的心理。

5、在訓練中要把自己融入舞蹈音樂的情緒之中，尤其是關鍵時刻要耐心，不要給孩子造成心理壓力。

6、訓練休息時間也可以和學生開玩笑、談心，總之，要讓學生舞得盡興、開心。

由于孩子大多數(shù)是一年級的學生，年齡較小，人數(shù)也多，基礎還不牢固，說實話開始我真的沒有信心，我也知道我的難度非常的大。但是沒辦法，我心理想就當是鍛煉吧。沒別的辦法了。只有付出別人十倍的努力，才會有收獲。我堅信!

我是一個對生活充滿了熱情的人，20xx年是幸福的一年，因為在這一年當中我付出著、收獲著、快樂著、進步著，在下學期里我同樣會用心去面對，用我的全部熱情來澆灌我深愛著的事業(yè)。

社工工作總結匯總篇十八

本學期社團工作已經(jīng)結束，在學校團委正確指引和全校教師的大力支持下，由我和高鵬老師帶領的飛鵬排球社團開展的井然有序，現(xiàn)對本學期的工作總結如下：

一、過程回顧。

本學期的排球社團活動組織嚴密，活動有效。嚴格按學期初制定的計劃，及早動手，積極籌劃，使排球社團的時間、地點、人員固定，保證了活動的穩(wěn)定性。另外，活動內容全面、具體，能提前一周精心備課，安排好每一節(jié)課的每一環(huán)節(jié).以免活動出現(xiàn)失控現(xiàn)象，且活動時扎實有效。

2、根據(jù)身心特點，確定教學內容。

根據(jù)高中學生年齡階段的身心特點，我主要還是安排了以培養(yǎng)排球興趣及掌握基本排球技術為主的教學內容，各種形式的練習都是為學生在教學比賽合理應用為目的。

3、分層教學，循序漸進。

在訓練中我們將學生的特點和技術掌握能力上分為兩個不同層次的小組：已經(jīng)有較好基礎的學生為一隊、其他的學生為二隊。這樣更易于學生掌握不同層次的技術，進行不同層次的教學。一隊學生的主要教學內容的是排球墊球、接發(fā)球、三人組合練習等;二隊學生主要學習單項技術，墊球、下手發(fā)球。在練習的過程中充分調動了學生的主動性，同時也鍛煉了學生“運動型”思維。本學期前半段時間，主要是讓學生學習自墊球與發(fā)球的完整動作，使學生對排球運動有初步的了解。在從事這部分教學的時候，我們沒有按部就班的讓學生一遍一遍的重復練習，而是在講授完基本動作要領，學生熟悉后通過搭配各種游戲活動，這樣提高學生的排球興趣又在不知不覺中提高了排球技能。通過讓學生學習兩個人或是多個人的墊球技術，不但增長了技能，而且培養(yǎng)學生的合作精神。這項技術掌握后，我們又安排了更有挑戰(zhàn)性的練習，那就是發(fā)球與墊球的結合，在項技術練習過程中，我們加入了排球基本站位與輪轉換位的實踐以及講解簡單的排球規(guī)則，讓學生在練習技術過程中掌握了排球的基本知識。

4、開展競賽活動。

為了檢驗學生在排球隊的學習情況，在本學期即將結束的這段時間里，在練習中不斷舉行排球教學比賽和基本技能競賽與隊內部的對抗比賽，我們主要是組織學生進行三對三或五對五或六對六的教學比賽，讓學生將本學期所學的排球基本技術切實運用到實戰(zhàn)中去。在平時比賽中，他們的積極性及作風非常出色，雖然比賽中還存在著發(fā)球不過網(wǎng)及墊不到球的現(xiàn)象;雖然經(jīng)常出現(xiàn)注意力不集中的現(xiàn)象;雖然他們沒有什么嫻熟的配合，但是他們真的是在進步，他們體驗到了排球帶給自己的快樂，在實戰(zhàn)中尋找不足，并提高了自己，戰(zhàn)勝了自己。在6月25日，排球隊代表我校參加了縣中學生藍、足、排球比賽，球隊團結協(xié)作、不畏艱難、奮勇拼搏，勇奪男、女冠亞軍，為學校爭得了榮譽。

5、校內展示表演賽。

在平時，經(jīng)常組織社團成員進行校園師生公開排球表演賽，在與老師的交流中學到了很多實戰(zhàn)技能，也獲得了參賽老師的認可。通過表演賽也激發(fā)了更多學生參與到排球運動中來，為我校的特色項目建設增添一劑助推劑。

二、展望未來。

在下半年即將舉行的市中學生排球聯(lián)賽上會將會出現(xiàn)我社男、女精英身影，作為身高不占優(yōu)勢的我們只能通過更加刻苦的訓練來縮小差距，希望他(她)們能夠發(fā)揮出自己的水平，為學校爭光。為了我們學校的排球運動能夠有長足的發(fā)展我們做出了新學期的一些設想：

1、在學校安排下，做好社團的納新工作，招收一批積極上進，熱愛排球運動的新隊員，為我們的活力排球注入更多活力。

2、積極加強與校外排球組織的聯(lián)系，在有能力，有條件的情況下，參與一些校外排球活動和比賽，提升學生的實戰(zhàn)能力及心理素質，也為明年的暑期排球比賽奠定良好基礎。

三、彌補不足。

1、教學場地、器材不足。

由于學校體育發(fā)展的重點問題，校園內嚴重缺少排球專項訓練場地和相關訓練器材。積極與團委、體育組聯(lián)系共同向學校申請相關器材、場地，彌補不足。

2、學生的訓練態(tài)度急需端正。

由于這個年齡階段的學生的身心特征是比較柔弱，注意力不易集中的，所以在訓練過程中會經(jīng)常出現(xiàn)畏難情緒，從而導致了發(fā)球或是墊球的連續(xù)失誤，而且極不興奮，從而整節(jié)課下來提高甚微。為了解決這個問題，我們會在以后的訓練過程中加一些心理輔導，增強學生克服困難的能力。

四、小結。

回顧這一段時間的排球的教學，有收獲、也有不足，我們將不斷努力學習、總結、提高，在以后的教學中讓教學能力更上一層樓，讓學生真正散發(fā)出奔放的活力，真正的愛上排球，讓排球運動真正成為我校一道亮麗的風景線。

社工工作總結匯總篇十九

xx年是我在人民調解社工崗位上專業(yè)發(fā)展的關鍵一年，經(jīng)過大量的勞資糾紛調解實踐，在人民調解領域積累了經(jīng)驗，在于督導、同工的互動和交流中，不斷改進工作方法，也形成了相對穩(wěn)定且有效的工作模式。時值年中，我對今年上半年的社工工作進行了總結與反思，具體工作情況如下：

（一）指標完成情況

“有糾紛不要煩，調解社工在你旁——尚德人民調解組社工宣傳活動”，這是人民調解組首次聯(lián)合活動，并且在合作形式上做到了聯(lián)合統(tǒng)一、分工負責，在社工聯(lián)合活動方面，積累了重要經(jīng)驗。

（二） 其他工作完成情況

1、協(xié)助勞動辦開展其他工作。在調解工作之余，我要承擔仲裁庭書記員的工作，對于無法調解的案件，需要開庭審理，并完成文件送達及歸檔等工作。

2、培訓與進修：按時參加督導，積極參加社協(xié)和機構組織的各項培訓，不斷提高業(yè)務水平與服務技巧。已講師身份參與組織司法人民調解領域培訓沙龍，分享自己的工作經(jīng)驗。多次參與香港正面文化培訓活動，豐富專業(yè)知識技能。準備并參加了社工中級考試。

3、配合機構工作安排，完成人民調解組組長工作，加強督導與各社工的聯(lián)系與互動，及時報送每月25日的司法局月工作匯報及28日的機構月工作匯報，協(xié)助撰寫xx年人民調解崗位標書，能夠完成組內各項行政工作。

（三） 服務成效

今年伊始，我在石巖勞動辦仲裁庭正式開展勞動仲裁庭前調解工作，半年的時間已良好地適應了工作狀況，熟悉勞動仲裁的的過程與負責的仲裁書記員、調解工作的工作流程，可以主持大部分案件調解。在勞動辦已開展咨詢86人次，調解75宗，成功調解率90%以上，得到用人單位領導的好評。

（一） 工作中面臨的問題：

1、人民調解社工服務于其他領域最大的區(qū)別是在工作中需要大量結合法律知識，在工作初始，明顯感覺相關法律知識方面的欠缺。通過不斷的學習，并向仲裁員、書記員請教，現(xiàn)在已經(jīng)可以正確運用《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律知識為勞資雙方提供咨詢和調解等服務。

2、由于組內同工的工作變動，人民調解組有非社工專業(yè)的同工參與，由于對專業(yè)工作方法、專業(yè)理念不熟悉，使我在組內工作中任務嚴峻。通過其他同工的共同幫助和督導的耐心指導，情況已有改觀，但仍有大量工作需要繼續(xù)努力。

（二） 建議

1、機構多與用人單位溝通。

機構可以從總體發(fā)展的角度與用人單位溝通，使用人單位對社工的總體發(fā)展有比較清晰的概念。同時可以建立有效的溝通機制，協(xié)助各社工用人單位之間的溝通，有利于用人單位今后對社工工作的定位并可提升機構形象與地位。

2、由機構提供一些實用性強的培訓。

雖然一線社工工作已有三年的時間，但在專業(yè)知識上還有很多需要補充的地方。在過去的半年里，社工培訓與個人進修對于社工工作的開展起到了很明顯的作用，既豐富了社工的服務形式，又提高了社工的個人素質。機構可以按計劃執(zhí)行社工在職培訓活動，使一線社工的知識和能力更能符合實際工作的需求。

3、行政表格的整理。

在開展工作時，工作表格的修改與更換給社工工作帶來了很多重復性工作。建議將機構的評估表格與個案活動等的反饋表格相結合，以避免重復工作，加大年中、年終的工作量。

（一）積極學習法律知識，以彌補相關知識不足的弱勢。不僅要學習工作中常用的法律法規(guī)，還要接觸法理學等理論知識，以便更好地理解法律，指導實際工作。

（二）努力提升專業(yè)服務質素，提供快捷、便利、有效的服務給服務對象，是服務對象的權益得到保護。

（三）開展法律宣傳及社工宣傳活動。以小組為單位，設定工作計劃及實施目標，有計劃地開展社工宣傳活動和人民調解法制宣傳活動，大力宣傳人民調解社工服務，不斷創(chuàng)新服務形式。

（四）參與人民調解等相關培訓，努力提升調處糾紛的能力。組織、參加各類專業(yè)相關的培訓、活動、分享會等，增加交流學習的機會，不斷提升服務質素。

（五）做好人民調解組督導助理工作。按照督導助理工作指引及機構的安排，完成督導助理的相關工作，加強團隊的管理與開發(fā)，增加一線社工與機構的溝通，更好地為機構和社工們服務。

社工是新興的行業(yè)，人民調解社工更是一種嶄新的嘗試，在工作初期難免會碰到很多的困擾甚至挑戰(zhàn)，但是只要堅守信念，以正面樂觀的心態(tài)來看待專業(yè)工作的發(fā)展，以踏實勤奮的工作態(tài)度來面對挑戰(zhàn)，以開放的態(tài)度接受專業(yè)反思和他人的建議，相信人民調解社工的道路會越走越寬廣。

人民調解社工

xx年7月2日