一個好的計劃應(yīng)該能夠提前預(yù)估可能遇到的困難和風險，并做好充分準備。不僅要制定計劃，還要付諸行動并不斷迭代和改進。如果你有困擾，不知如何制定計劃，以下案例或許可以給你一些思路和幫助。

新聞編輯部下半年工作計劃篇一

公司主動加強與集團新聞中心的溝通聯(lián)系，爭取指導和支持；積極加強與行業(yè)媒體的溝通合作，用好外部新聞資源，實現(xiàn)新聞宣傳工作的新突破。在相互理解和支持的基礎(chǔ)上，公司與行業(yè)媒體建立了日常溝通機制，開展富有成效的合作，在溝通合作中提高了宣傳能力。下面是本站小編為您推薦2023年上半年公司新聞宣傳工作總結(jié)及下半年工作計劃。

按照通知要求，現(xiàn)將x公司2023年上半年新聞宣傳工作總結(jié)及下半年工作計劃，簡要匯報如下：

一、工作情況。

（一）自辦媒體建設(shè)及運行。制定印發(fā)公司《微信公眾平臺管理辦法》，遵循“統(tǒng)一管理、分工負責、資源共享、信息互通”的原則，實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政共同負責，黨群宣傳主管，公司涉網(wǎng)部門共同參與管理。堅持“分工負責、先審后發(fā)”和“誰發(fā)布、誰負責”的信息發(fā)布原則。發(fā)布的各類信息確保內(nèi)容真實、準確合法、口徑一致、符合審批程序、符合保密規(guī)定。配套健全公司《意識形態(tài)領(lǐng)域安全風險防控預(yù)案》《新聞宣傳工作管理辦法》等，不斷提升微信公眾平臺建設(shè)管理水平。積極辦好官微，廣泛運用h5頁面展示、信息圖、短視頻等新形式，2023年上半年先后發(fā)布上級精神、企業(yè)動態(tài)、亮點經(jīng)驗、先進典型等x余篇，并及時推送至每一名職工“指端”。

（二）通訊員隊伍建設(shè)與培養(yǎng)。組織宣傳干事，以自學為主、培訓為輔，重點圍繞新聞稿件、公文寫作、攝影錄像等知識，采取“師帶徒”“強帶弱”等方式，形成結(jié)對幫扶長效機制，著重培養(yǎng)“一專多能”人才，確保宣傳報道工作落到實處、取得實效。針對基層通訊員，探索實施“一十百”新聞宣傳提升工程，即：做精“公司官微”x個自辦媒體、每年評選x名優(yōu)秀通訊員、推出x篇優(yōu)質(zhì)新聞作品，采取支部自薦、黨群評選、黨委表彰的方式，激發(fā)基層寫稿、撰稿、投稿的積極性、主動性，講好公司故事，傳播公司聲音，凝聚發(fā)展正能。

（三）新聞宣傳稿件提質(zhì)提量。緊扣上級黨委及公司月度宣傳重點，組織x個黨支部每月主動認領(lǐng)1-2個宣傳選題，做到定時間、定課題、定人員“三定”，完成情況納入月度黨建思想政治考核，考核結(jié)果與黨支部書記工資掛鉤，形成“千斤重擔人人挑、人人肩上有指標”的良好機制，全面展現(xiàn)基層工作新形象、新作為、新成效。簽訂黨群內(nèi)部師徒協(xié)議，制定宣傳干事支部包掛方案，突出強化安全生產(chǎn)、黨建引領(lǐng)、“兩化融合”、智慧升級等稿件宣傳力度，嚴格審核關(guān)，嚴把質(zhì)量關(guān)，不出“廢品”、多出“精品”，提升上稿率。

（一）會議宣貫形式豐富。聚焦上級及公司各個時間、各個階段等各項會議精神宣傳貫徹，全體新聞人員爭分奪秒，在各項會議召開前，通過工廣大屏幕、宣傳橫幅、道旗、展示牌等載體，為會議順利召開營造積極氛圍。在會議結(jié)束后第一時間推出專題微信，錄制專題廣播，制作宣傳燈片，組織政工人員、青年志愿者、女工協(xié)管員組成宣講隊，積極開展“三進”、有獎問答、有獎?chuàng)尨鹳惖嚷毠は猜剺芬姷奶厣灮顒?，營造濃厚的貫徹落實環(huán)境。特別是公司年度工作會召開后，專門開設(shè)訪談欄目，連續(xù)推出x期專題微信，通過邀請公司部分單位、部門負責人，就如何貫徹落實公司年度工作會議精神，談?wù)J識、談思路、談規(guī)劃、談舉措，營造了良好的快宣貫、重落實的工作氛圍。上半年以來，累計開展各類宣貫活動x余場，更換礦區(qū)及井下宣傳牌板x余塊，推出專題微信、廣播x期。

（二）視頻制作錦上添花。著力創(chuàng)新宣傳形式，緊跟時代發(fā)展步伐，提前謀劃、積極布局，在各類會議召開、活動舉辦前拍攝錄制特色宣傳視頻，以精彩的視覺效果、具有感染力的畫面，在最短時間內(nèi)，迅速抓住干部職工的眼球，為各類會議、活動的召開增添了一抹靚麗色彩。上半年以來，在公司先進表彰大會前，全體新聞人員緊急受命，充分發(fā)揮特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的亭煤精神，克服時間緊、任務(wù)重、組織難等難題，利用x天時間，高效拍攝制作了x個先進模范和攻堅團隊專題宣傳片，獲得了公司主要領(lǐng)導及干部職工的一致夸贊和認可。為籌備七一先進表彰和黨建品牌發(fā)布會召開，拍攝制作了x個黨建品牌視頻。

（三）重要節(jié)日氛圍濃厚。針對公司職工大多來自全國五湖四海，為確保公司職工在外地也能開心過節(jié)、充實過節(jié)，公司高度重視，精心準備，營造各類節(jié)日的濃厚氛圍。2023年春節(jié)期間，拍攝了《2023年公司新年獻詞》，連續(xù)推出新春祝福系列微信x期、短視頻x條。同時面向全體職工征集親情囑安全視頻x余條，利用區(qū)隊投屏、工廣大屏幕進行滾動播放，有效上緊了全員安全思想弦，確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)。積極為“五一勞動節(jié)”“五四青年節(jié)”“安全生產(chǎn)月啟動儀式”等節(jié)日活動啟動營聲造勢，制作相關(guān)主題牌板、橫幅、道旗、標語等x余件。

（四）特色內(nèi)刊精華濃縮。著力強化公司特色內(nèi)刊作用發(fā)揮，著力將之打造成為公司宣傳思想工作的重要陣地之一，深刻記錄企業(yè)發(fā)展歷程，傳承企業(yè)文化精神，成為信息共享、文化相融的重要平臺。在前期普通期刊的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司特色亮點工作、發(fā)展形勢，充分發(fā)揮制作優(yōu)良、內(nèi)容優(yōu)質(zhì)、導向性強、關(guān)注度高等優(yōu)勢，高質(zhì)量編輯形成特色?？?。上半年以來，推出了《新年特刊》《勞模風采》《先進風采錄》等x期?？?。

1.建議加強宣傳人員文字寫作能力提升。部門內(nèi)部存在“只用不培”問題，沒有建立梯次有序的宣傳人才培養(yǎng)機制，有發(fā)展?jié)摿Φ暮髠淙瞬艃洳蛔悖械膭倓偸煜I(yè)務(wù)，有些手感，就被“掐尖”轉(zhuǎn)行，不利于宣傳中堅力量形成。建議西北礦業(yè)采取新聞培訓班、外出學習、技能比武、掛職輪訓等方式，加速宣傳人才成長成才。

2.建議加強對宣傳人員外出采訪能力提升。個別宣傳人員存在作風漂浮、閉門造車的問題。有的報道不是去現(xiàn)場一線采訪，而是在辦公室里想象著寫、就著資料寫，造成新聞報道脫離實際。建議下一步加強采訪、策劃宣傳能力培訓和業(yè)務(wù)提升。

四、下步工作計劃。

1.延伸觸角，搶占網(wǎng)絡(luò)信息傳播的制高點。做好上級層面專題策劃和重大新聞轉(zhuǎn)發(fā)，加大公司內(nèi)部基層好經(jīng)驗、好做法的編輯刊發(fā)，做到“一體策劃、多元生成、融合傳播”，滿足新時代、新時期廣大干部職工對新聞關(guān)注的向往和需求。

2.貼近職工，打造多元素立體化傳播媒介。始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，從公眾輿論引導話題、形勢任務(wù)教育、主題實踐教育等方面，從職工角度去深挖新聞和稿件。特別是堅持鏡頭聚焦一線，圍繞職工喜聞樂見的身邊事、對準職工關(guān)心關(guān)注的身邊人，綜合運用文字、圖片、聲音、影像等多種元素立體傳播的方式，給職工呈現(xiàn)“色鮮味美”的套餐。

3.視頻優(yōu)先，融入企業(yè)安全生產(chǎn)及感恩教育。針對職工群眾閱讀習慣更加碎片化和場景化的特點，把短視頻作為自辦媒體的重點，并將其融入企業(yè)安全教育工作。譬如，持續(xù)開展“親情囑安全”視頻征集活動，吸引廣大干部職工家屬積極參與，選拔優(yōu)秀視頻進行表彰獎勵，并利用工廣、井口、區(qū)隊電視屏滾動播放，使安全主題與職工家屬心聲，同頻共振、入腦入心，筑牢安全第一道防線，集聚企業(yè)發(fā)展磅礴力量。

4.加大考核，提升基層全員寫稿撰稿積極性。明確專人負責攝像、信息和新聞稿件撰寫、圖片編輯、外宣以及與各級媒體聯(lián)系銜接等工作，進一步健全完善新聞宣傳獎懲制度，明確經(jīng)驗文章、研討論文、通訊等各類文章在各級刊物媒體發(fā)表的獎勵標準，月度統(tǒng)計、季度獎懲、年底表彰，充分調(diào)動全員撰寫稿件的積極性。

新聞編輯部下半年工作計劃篇二

新聞編輯部主要負責學院的宣傳報道工作，以便于廣大師生了解我院學生會各部門的各項活動，加大我院宣傳力度。新學期的具體工作計劃如下：

新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分，在學院分團委和學生會主席團的領(lǐng)導下，積極開展各項工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌，展現(xiàn)學院風采，為我院和廣大同學樹立良好的形象。

1、針對在新聞稿撰寫上存在的問題，本學期要著重注意，提高質(zhì)量與增強效率，爭取做到即時報道、一遍通過。在語言上精煉簡明，在內(nèi)容上實事求是。

2、在借鑒他人的同時也不能忘了發(fā)展自己部門的特色，經(jīng)常上網(wǎng)了解了解時事動向、國家新聞等等。讓這個部門不拘于一隅，與時俱進。

3、我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當好應(yīng)用數(shù)學學院向外展現(xiàn)自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學生會的最新動態(tài)做出及時的報道。

4、加強各位成員對新聞編輯部的認識，將我部門發(fā)展成一個團結(jié)向上、不斷創(chuàng)新、不斷進步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實現(xiàn)共同的抱負。所以，要加強各成員思想認識，建立學習性組織，不斷提高個成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。

5、除去文字新聞編輯外，我們部還將會每次活動的圖片資料進行留檔保存，建立一個完整的圖片資料庫，將文字與圖片資料分類整理保存，盡量做到對每項活動都有報道、有存檔，以便于老師和同學們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。

6、努力協(xié)調(diào)好各個成員之間以及工作上的關(guān)系，公平分配各項任務(wù)，努力做到讓各個成員都有事可做，讓各項任務(wù)都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項工作，更好地為廣大同學服務(wù)。

1、每次按照規(guī)定時間召開列會，并認真做好會議記錄。

2、建設(shè)和完善審稿,切實搞好各項新聞稿件的審讀工作,做好有關(guān)信息的采集及分析。

3、為集思廣益,辦好此部門,擬在各項重大活動前召開部門討論會議。

4、新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學生會擬定的標準實施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時作為參考。

總體來說，對新聞編輯部，我將以認真負責的態(tài)度，做好本職工作；根據(jù)實際情況，協(xié)調(diào)與其他部的工作，從實際出發(fā)，加強部門間的合作，開展特色工作，使工作效率達到最優(yōu)。我們新聞編輯部各成員應(yīng)發(fā)揮我們文筆的優(yōu)勢，對學院及學生會的相關(guān)工作進行及時、有效地宣傳，對學院各部門舉辦的特色活動進行真實、有力的采訪報道，增強學院展現(xiàn)工作的吸引力和號召力，展現(xiàn)學生會工作風貌，展現(xiàn)學院學子的風采，為同學和學院搭建交流的平臺。

新聞編輯部下半年工作計劃篇三

1、主旨：軍訓是大學新生入學的'第一課，我們通訊部的報道要以“夯實軍訓基礎(chǔ)，上好大學第一課”為目標，及時報道軍訓中學生的思想動態(tài)，宣傳我院學生軍訓工作優(yōu)良傳統(tǒng)和典型經(jīng)驗的基礎(chǔ)，要在報道中著力反映本次軍訓的創(chuàng)新點和新突破。

2、宣傳方式：

（1）積極爭取院校黨委宣傳部、校新聞網(wǎng)的鼎力支持，對我院軍訓出發(fā)、開訓、慰問、檢閱、評優(yōu)等軍訓的重大工作進行全程、快捷、高效的宣傳報道，利用網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，以最快的速度進行圖片報道，以敏銳的視角觀察軍訓，通過專訪等形式，展現(xiàn)通訊部成員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水準。

（2）通訊部成員要在軍訓期間通過采訪和交流等形式對新生進行多方位、多層次的了解，與新生們及時交流軍訓體會；要參與軍訓工作，幫助新生同學，擴大學生會通訊部在新生中的影響力，搶先一步擴大通訊部的宣傳效果，使新生提前了解通訊部，實現(xiàn)“雙贏”的目標，實現(xiàn)對軍訓宣傳報道的創(chuàng)新。

（3）同xx級新生輔導員取得聯(lián)系，挑選xx級軍訓通訊員，成立軍訓通訊小組，編寫化學化工學院團學簡報軍訓特刊，突出今年軍訓宣傳報道工作的快捷性，以軍訓每日札記的形式將軍訓工作的及時報道，實現(xiàn)宣傳報道工作對軍訓的“全程追蹤”，對軍訓過程的“全程紀錄”，努力實現(xiàn)軍訓宣傳工作的新突破。

（4）突出軍訓宣傳圖文并茂的特點，及時采集軍訓現(xiàn)場訓練圖片，第一時間上傳至校園網(wǎng)上，供全院師生了解軍訓全貌。

1、意義：迎新晚會將是化學化工學院今年最富激情和活力的的重頭環(huán)節(jié)，包含了化學化工學院迎新與迎春的目標，通訊部要全力做好這次晚會的報道工作。

2、具體宣傳方式。

（1）前期宣傳充分利用校廣播站，校網(wǎng)站與院網(wǎng)站進行宣傳。在學院新生宿舍區(qū)及食堂等顯眼位置拉橫幅，張貼海報。

（2）爭取各新生輔導員的支持，發(fā)動新生將準備迎新晚會的精彩片斷寫成通訊稿及時報道，挖掘培養(yǎng)新生中熱愛通訊工作，文字功底好的人才，為下一步通訊部招新打好基礎(chǔ)。

（3）通訊部全程及時報道迎新晚會情況，做到工作到人，分工明確，晚會相關(guān)報道要在校網(wǎng)站、院網(wǎng)站及學院刊物上報道，報道內(nèi)容要突出晚會主題，展示化院風貌。

1、活動宗旨：為通訊部注入新鮮血液，充實壯大通訊部力量。

2、活動時間：待定。

3、活動地點：化學化工學院（具體地點待定）。

4、活動內(nèi)容：招收新一屆通訊部成員，主要是面向xx級新生中的通訊報道愛好者。

5、活動細則：

（1）前期宣傳：以海報的形式在學院及各宿舍樓宣傳欄內(nèi)宣傳。

（2）現(xiàn)場招新：

（3）活動總結(jié)：公布招新名單，報道招新工作。

1、意義：提高我院通訊員整體業(yè)務(wù)工作水平，提高通訊報道的質(zhì)量，培養(yǎng)部門新生軍。

2、活動細則：

（1）下發(fā)通訊員培訓通知，遞交參加培訓人員的名單及聯(lián)系方式等。

（3）制作通訊部成員通訊錄。

（4）借助校內(nèi)媒體以及橫幅海報等進行宣傳。

（5）培訓人員考核五。院刊的編寫及新聞發(fā)表。

1、主旨：《團學簡報》是團委學生會核心刊物，在宣傳化院活動，增進學院之間的交流，促進和廣大團員青年的聯(lián)系等方面發(fā)揮著重要的作用，方便了更多同學了解團委學生會的各項工作。本學期通訊部要繼續(xù)完善《化學化工學院團學簡報》，充分發(fā)揮院刊對外宣傳交流作用。

2、內(nèi)容：適時對《團學簡報》進行再次改版，使刊物更加簡潔美觀；繼續(xù)堅持正確的輿論導向，及時報道學院團委學生會組織的重大活動，科技動態(tài)，團員風采等，充分發(fā)揮其在我院對外交流中的重要平臺作用。

3、以?？男问綀蟮乐卮蠊?jié)日和重要活動的內(nèi)容，加快院刊新聞發(fā)行速度，擴大簡報的影響力。

4、對建國xx周年等活動進行積極宣傳與采訪，做好學校慶國慶xx周年征文活動的組織工作。

5、積極提高新聞稿水平與質(zhì)量，增加學生處、團委的投稿量。

此項工作要求分工明確，各負其責，具體分工由部長統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

新聞編輯部下半年工作計劃篇四

在這新一學年的開始，我希望把部門里的每一個成員都能熱愛自己這個部門，只有喜愛這個部門喜愛這個工作，我們才能能用心把事情做好。新聞編輯部這一屆招收了8名干事，說實話對于我們部門的工作量來說，他們8個能每次都認真的完成任務(wù)，再加上我們3個我相信我們是可以把事情做好的，8個人是足夠的。因此針對他們我希望能夠培養(yǎng)他們的工作素養(yǎng)，把照片拍好，把報道寫好，剛開始肯定是不可能的，因此在接下的時間里，我會利用課外時間比如晚自習的時間里，把他們聚在一起，把我所知道的教給他們，還會請老師或者是其他系寫報道優(yōu)秀的學長學姐來教他們怎么把報道寫好。由于我在部門里主要負責報道的，對于拍照我不專業(yè)，因此我會交給我們部門的王昆同學來負責這一塊。我相信只要我們?nèi)齻€吧任務(wù)分配得當，把每個人的長處發(fā)揮的好，我們會把部門管理好。針對去年部門里的不足，對于今年部門的管理，我首先會讓部門的每個成員都相互了解認識，提高部門的凝聚力，多加強他們之間的交流與溝通，多讓他們參加集體活動。

在工商系里會有很多活動，因此與各個部門之間的聯(lián)系也是很重要的，此次我們會專門制作新聞編輯部的通訊錄，分發(fā)給系里的每個部門讓他們在活動的一開始就及時聯(lián)系到我們部門里的人，我們部門會積極配合各部門的工作，及時報道最新消息，活動動向，將最令人關(guān)注最真實可靠的活動消息展現(xiàn)給我系學生，提高本部門的宣傳力度、發(fā)揚系部特色。

一個優(yōu)秀的團隊，必須有一個強有力的制度作為保障，完善的制度對將來的每一屆新聞部的成員有很好的作用，每位成員要參加本部門的每次例會，不得缺席，而且不得遲到，這是對每個人的尊重。安排給每個人的工作要及時的完成，不得不做或敷衍了事，要認真完成。與部門里的每個成員都要和睦相處，多與大家交流和溝通。

我們部門缺少特色活動，因此我們在這新的一學年當中，增加更多活動，例如攝影比賽，征文比賽。豐富大家業(yè)余生活的同時，也為我們的工商簡訊提供更好的作品。同學們優(yōu)美的文采可以在我們的工商簡訊里得以展示。

部門里的人員分配要協(xié)調(diào)好，每一次的任務(wù)安排下來，必須要有人員去，不至于導致活動沒人去參加。因此事先我們會把成員分配好，誰和誰搭檔，依照每個人的長處安排任務(wù)。不能讓部門干事感覺有偏袒，要一視同仁。我們?nèi)齻€要各司其責，王昆主要負責指導新干事的照片部分，張云負責工商簡訊的部分積極與各班的通訊員保持聯(lián)系與交流，我就負責干事的報道，指導他們?nèi)绾伟褕蟮缹懞靡约鞍阉麄儗懞玫膱蟮肋M行修改最后交給輔導員老師。新的學期，新的開始。部門的工作我會取長補短盡量做到更好、更完美，希望我們的工作能夠再接再厲，更上一層樓。

新聞編輯部下半年工作計劃篇五

新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分，在學院分團委和學生會主席團的領(lǐng)導下，積極開展各項工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌，展現(xiàn)學院風采，為我院和廣大同學樹立良好的形象。

二、

(1)我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當好電信學院向外展現(xiàn)自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學生會的最新動態(tài)做出及時的報道。

(2)加強各位成員對新聞編輯部的認識，將我部門發(fā)展成一個團結(jié)向上、不斷創(chuàng)新、不斷進步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實現(xiàn)共同的抱負。所以，要加強各成員思想認識，建立學習性組織，不斷提高個成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。

(3)新聞編輯部爭取與《校報》和廣播站溝通交流，積極向《校報》、廣播站、航標燈投稿，力求加大我院新聞的發(fā)稿量，更好的展現(xiàn)我院風采;加強與本市各大報社、網(wǎng)站、廣播臺和電視臺的聯(lián)系，對有價值的新聞編輯將向鎮(zhèn)江市各大報社發(fā)送稿件，并邀請電視臺前來進行新聞編輯報道，加強我院與社會的聯(lián)系，促進雙向溝通與了解。

(4)除去文新聞編輯外，我們部還將會每次活動的圖片資料進行留檔保存，建立一個完整的圖片資料庫，將文與圖片資料分類整理保存，盡量做到對每項活動都有報道、有存檔，以便于老師和同學們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。

(5)我們要繼續(xù)保持學工在線網(wǎng)站的更新及維護，對網(wǎng)站存在的問題盡量找專業(yè)人士解決，及時向我校及我院同學展現(xiàn)我院的風采，讓更多的同學了解我們電信學院，熱愛電信學院。

(6)如果條件允許的話，我們新聞編輯部決定結(jié)合本部特色，開始籌劃創(chuàng)辦院刊。這是我們的一個新嘗試，新挑戰(zhàn)。我們要周全考慮創(chuàng)辦過程中可能遇到的各種問題，多向老師們和學生會其他的同學溝通和請教，在同學中進行調(diào)查，了解他們的想法和意見，不急于求成，盡力做好前期準備工作。爭取將其發(fā)展成全校都能接受的優(yōu)秀刊物，以曾強我院的影響力。

(7)努力協(xié)調(diào)好各個成員之間以及工作上的關(guān)系，公平分配各項任務(wù)，努力做到讓各個成員都有事可做，讓各項任務(wù)都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項工作，更好地為廣大同學服務(wù)。

三、完善部門制度。

(1)每次按照規(guī)定時間召開列會，并認真做好會議記錄。

(2)新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學生會擬定的標準實施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度(如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等)級工作水平的情況，都將準確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時作為參考。

一、

軍訓。

1、主旨：軍訓是大學新生入學的第一課，我們通訊部的報道要以“夯實軍訓基礎(chǔ)，上好大學第一課”為目標，及時報道軍訓中學生的思想動態(tài)，宣傳我院學生軍訓工作優(yōu)良傳統(tǒng)和典型經(jīng)驗的基礎(chǔ)，要在報道中著力反映本次軍訓的創(chuàng)新點和新突破。

2、宣傳方式：

(1)積極爭取院校黨委宣傳部、校新聞網(wǎng)的鼎力支持，對我院軍訓出發(fā)、開訓、慰問、檢閱、評優(yōu)等軍訓的重大工作進行全程、快捷、高效的宣傳報道，利用網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，以最快的速度進行圖片報道，以敏銳的視角觀察軍訓，通過專訪等形式，展現(xiàn)通訊部成員的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水準。

(2)通訊部成員要在軍訓期間通過采訪和交流等形式對新生進行多方位、多層次的了解，與新生們及時交流軍訓體會;要參與軍訓工作，幫助新生同學，擴大學生會通訊部在新生中的影響力，搶先一步擴大通訊部的宣傳效果，使新生提前了解通訊部，實現(xiàn)“雙贏”的目標，實現(xiàn)對軍訓宣傳報道的創(chuàng)新。

(3)同09級新生輔導員取得聯(lián)系，挑選09級軍訓通訊員，成立軍訓通訊小組，編寫化學化工學院團學簡報軍訓特刊，突出今年軍訓宣傳報道工作的快捷性，以軍訓每日札記的形式將軍訓工作的最新消息及時報道，實現(xiàn)宣傳報道工作對軍訓的“全程追蹤”，對軍訓過程的“全程紀錄”，努力實現(xiàn)軍訓宣傳工作的新突破。

(4)突出軍訓宣傳圖文并茂的特點，及時采集軍訓現(xiàn)場訓練圖片，第一時間上傳至校園網(wǎng)上，供全院師生了解軍訓全貌。

二、迎新晚會宣傳報道工作。

1、意義：迎新晚會將是化學化工學院今年最富激情和活力的的重頭環(huán)節(jié)，包含了化學化工學院迎新與迎春的目標，通訊部要全力做好這次晚會的報道工作。

2、具體宣傳方式。

(1)前期宣傳充分利用校廣播站，校網(wǎng)站與院網(wǎng)站進行宣傳。在學院新生宿舍區(qū)及食堂等顯眼位置拉橫幅，張貼海報。

(2)爭取各新生輔導員的支持，發(fā)動新生將準備迎新晚會的精彩片斷寫成。

通訊稿。

及時報道，挖掘培養(yǎng)新生中熱愛通訊工作，文字功底好的人才，為下一步通訊部招新打好基礎(chǔ)。

(3)通訊部全程及時報道迎新晚會情況，做到工作到人，分工明確，晚會相關(guān)報道要在校網(wǎng)站、院網(wǎng)站及學院刊物上報道，報道內(nèi)容要突出晚會主題，展示化院風貌。

三、通訊部招新工作。

1、活動宗旨：為通訊部注入新鮮血液，充實壯大通訊部力量。

2、活動時間：待定。

3、活動地點：化學化工學院(具體地點待定)。

4、活動內(nèi)容：招收新一屆通訊部成員，主要是面向xx級新生中的通訊報道愛好者。

5、活動細則:。

(1)前期宣傳：以海報的形式在學院及各宿舍樓宣傳欄內(nèi)宣傳。

(2)現(xiàn)場招新:。

(3)。

活動總結(jié)。

：公布招新名單，報道招新工作。

四、通訊員培訓工作：

1、意義：提高我院通訊員整體業(yè)務(wù)工作水平，提高通訊報道的質(zhì)量，培養(yǎng)部門新生軍。

2、活動細則：

(1)下發(fā)通訊員培訓通知，遞交參加培訓人員的名單及聯(lián)系方式等。

(3)制作通訊部成員通訊錄。

(4)借助校內(nèi)媒體以及橫幅海報等進行宣傳。

(5)培訓人員考核五.院刊的編寫及新聞發(fā)表。

1、主旨：《團學簡報》是團委學生會核心刊物，在宣傳化院活動，增進學院之間的交流，促進和廣大團員青年的聯(lián)系等方面發(fā)揮著重要的作用，方便了更多同學了解團委學生會的各項工作。本學期通訊部要繼續(xù)完善《化學化工學院團學簡報》，充分發(fā)揮院刊對外宣傳交流作用。

2、內(nèi)容：適時對《團學簡報》進行再次改版，使刊物更加簡潔美觀;繼續(xù)堅持正確的輿論導向，及時報道學院團委學生會組織的重大活動，科技動態(tài)，團員風采等，充分發(fā)揮其在我院對外交流中的重要平臺作用。

3、以?？男问綀蟮乐卮蠊?jié)日和重要活動的內(nèi)容，加快院刊新聞發(fā)行速度，擴大簡報的影響力。

4、對建國60周年等活動進行積極宣傳與采訪，做好學校慶國慶60周年征文活動的組織工作。

5、積極提高新聞稿水平與質(zhì)量，增加學生處、團委的投稿量。

六、做好團委學生會其它活動的通訊報道工作。

此項工作要求分工明確，各負其責，具體分工由部長統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

新聞編輯部下半年工作計劃篇六

1、深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。加強理論學習教育，落實局黨組中心組學習、黨支部“三會一課”制度，扎實開展“反哺”、“深化移風易俗、弘揚時代新風”、“新時代、新?lián)?、新作為”等為主題的專題學習研討活動，強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”。

2、

3、認真履行全面從嚴治黨主體責任。召開2020年全市文化體育新聞出版暨安全生產(chǎn)、黨風廉政建設(shè)工作會議，嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，修訂完善廉政風險防控措施。開展“咱厝清風”主題系列活動、“翰墨香傳好家風”新春送春聯(lián)、xx市“不忘初心牢記使命”廉潔書畫作品展，“述責”、“下基層，聽民心”和廉政談話等一系列黨風廉政建設(shè)活動，深入推進系統(tǒng)黨員干部廉潔教育常態(tài)化。

新聞編輯部下半年工作計劃篇七

(一)會議宣貫形式豐富。聚焦上級及公司各個時間、各個階段等各項會議精神宣傳貫徹，全體新聞人員爭分奪秒，在各項會議召開前，通過工廣大屏幕、宣傳橫幅、道旗、展示牌等載體，為會議順利召開營造積極氛圍。在會議結(jié)束后第一時間推出專題微信，錄制專題廣播，制作宣傳燈片，組織政工人員、青年志愿者、女工協(xié)管員組成宣講隊，積極開展“三進”、有獎問答、有獎?chuàng)尨鹳惖嚷毠は猜剺芬姷奶厣灮顒?，營造濃厚的貫徹落實環(huán)境。特別是公司年度工作會召開后，專門開設(shè)訪談欄目，連續(xù)推出x期專題微信，通過邀請公司部分單位、部門負責人，就如何貫徹落實公司年度工作會議精神，談?wù)J識、談思路、談規(guī)劃、談舉措，營造了良好的快宣貫、重落實的工作氛圍。上半年以來，累計開展各類宣貫活動x余場，更換礦區(qū)及井下宣傳牌板x余塊，推出專題微信、廣播x期。

(二)視頻制作錦上添花。著力創(chuàng)新宣傳形式，緊跟時代發(fā)展步伐，提前謀劃、積極布局，在各類會議召開、活動舉辦前拍攝錄制特色宣傳視頻，以精彩的視覺效果、具有感染力的畫面，在最短時間內(nèi)，迅速抓住干部職工的眼球，為各類會議、活動的召開增添了一抹靚麗色彩。上半年以來，在公司先進表彰大會前，全體新聞人員緊急受命，充分發(fā)揮特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的亭煤精神，克服時間緊、任務(wù)重、組織難等難題，利用x天時間，高效拍攝制作了x個先進模范和攻堅團隊專題宣傳片，獲得了公司主要領(lǐng)導及干部職工的一致夸贊和認可。為籌備七一先進表彰和黨建品牌發(fā)布會召開，拍攝制作了x個黨建品牌視頻。

(三)重要節(jié)日氛圍濃厚。針對公司職工大多來自全國五湖四海，為確保公司職工在外地也能開心過節(jié)、充實過節(jié)，公司高度重視，精心準備，營造各類節(jié)日的濃厚氛圍。2023年春節(jié)期間，拍攝了《2023年公司新年獻詞》，連續(xù)推出新春祝福系列微信x期、短視頻x條。同時面向全體職工征集親情囑安全視頻x余條，利用區(qū)隊投屏、工廣大屏幕進行滾動播放，有效上緊了全員安全思想弦，確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)。積極為“五一勞動節(jié)”“五四青年節(jié)”“安全生產(chǎn)月啟動儀式”等節(jié)日活動啟動營聲造勢，制作相關(guān)主題牌板、橫幅、道旗、標語等x余件。

(四)特色內(nèi)刊精華濃縮。著力強化公司特色內(nèi)刊作用發(fā)揮，著力將之打造成為公司宣傳思想工作的重要陣地之一，深刻記錄企業(yè)發(fā)展歷程，傳承企業(yè)文化精神，成為信息共享、文化相融的重要平臺。在前期普通期刊的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司特色亮點工作、發(fā)展形勢，充分發(fā)揮制作優(yōu)良、內(nèi)容優(yōu)質(zhì)、導向性強、關(guān)注度高等優(yōu)勢，高質(zhì)量編輯形成特色?？?。上半年以來，推出了《新年特刊》《勞模風采》《先進風采錄》等x期專刊。

新聞編輯部下半年工作計劃篇八

1、加強公共文化設(shè)施建設(shè)。啟動市博物館“xx歷史陳列”改版提升、市非遺展示館、市圖書館“閱讀空間升級改造”等文化場館提升工程和134處文保單位、市博物館安消防改造提升、市圖書館“閱讀體驗區(qū)建設(shè)”等文化場館、文物點智能化提升工程;積極推進10個城市書房(百姓書房)、25個村(社區(qū))基層文化設(shè)施等為民辦實事項目建設(shè)工作。積極推進鎮(zhèn)級綜合文化站建設(shè)。

2、繁榮藝術(shù)創(chuàng)作生產(chǎn)。啟動2020年國家藝術(shù)基金資助項目《施公斷案》、福建文藝發(fā)展基金資助項目《小悶·小七送書》、《番婆弄》等木偶戲的創(chuàng)排前期準備工作;初步完成展示閩南文化現(xiàn)代高甲戲《柯賢溪》創(chuàng)排，并于6月份公演;開展“名老藝人薪傳計劃”驗收工作，復排傳統(tǒng)戲《玉骨鴛鴦扇》。

3、深化文化惠民服務(wù)。舉辦2020新春《星光》筆會暨藍鯨詩會、第十二屆南音演唱節(jié)、第九屆校園燈謎賽、第二十三屆中小學生南音演唱演奏比賽、第八屆“悅”讀節(jié)等系列文化活動;舉辦“國學講堂”6期、“藝術(shù)講堂”10期、春季公益藝術(shù)培訓班等;組織文藝精品公益性演出，上半年開展“大美xx”惠民舞臺工程30場次，邀請浙江紹劇藝術(shù)研究院、海寧皮影等院團來xx演出;組織高甲、木偶精品劇目進鎮(zhèn)村、企業(yè)、校園開展公益性演出32場次，豐富廣大市民的精神文化生活。發(fā)揮公共文化設(shè)施使用效率，大力實施文化空間共享計劃，上半年開展57場次，打造公共文化服務(wù)新品牌。

4、推動傳承保護工作。組織非遺項目各級代表性傳承人申報，姚道成、李勝奕等2位入選第五批國家級非遺代表性傳承人，李清波、邱加田等8位入選第四批福建省非遺代表性傳承人，蔡瑪利、龔錦儀等9位入選第七批泉州市非遺代表性傳承人;組織鎮(zhèn)(街道)綜合文化站站長和非遺代表性傳承人培訓班和現(xiàn)代民間繪畫、燈謎等暑期教師培訓班，加強非遺人才培養(yǎng);舉辦“文化和自然遺產(chǎn)日”、“5·18國際博物館日”系列活動，宣傳普及文化遺產(chǎn)保護知識，展示文化遺產(chǎn)保護取得的新成果，增強全社會文化遺產(chǎn)保護意識。強化草庵摩尼光佛造像和磁灶窯系金交椅山窯址2處申遺點日常管理，推進安平橋、龍山寺、東石玉記商行等文保單位的文物修繕和環(huán)境整治工作。

5、加強對外文化交流。創(chuàng)排節(jié)目參加省委省政府2020年新春團拜會、阿聯(lián)酋迪拜世界閩南文化節(jié)以及摩洛哥2020年世界中學生運動會的接旗儀式文藝演出，“xx四分鐘”的節(jié)目演出充分展現(xiàn)閩南傳統(tǒng)文化特色。

新聞編輯部下半年工作計劃篇九

(一)自辦媒體建設(shè)及運行。制定印發(fā)公司《微信公眾平臺管理辦法》，遵循“統(tǒng)一管理、分工負責、資源共享、信息互通”的原則，實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政共同負責，黨群宣傳主管，公司涉網(wǎng)部門共同參與管理。堅持“分工負責、先審后發(fā)”和“誰發(fā)布、誰負責”的信息發(fā)布原則。發(fā)布的各類信息確保內(nèi)容真實、準確合法、口徑一致、符合審批程序、符合保密規(guī)定。配套健全公司《意識形態(tài)領(lǐng)域安全風險防控預(yù)案》《新聞宣傳工作管理辦法》等，不斷提升微信公眾平臺建設(shè)管理水平。積極辦好官微，廣泛運用h5頁面展示、信息圖、短視頻等新形式，2023年上半年先后發(fā)布上級精神、企業(yè)動態(tài)、亮點經(jīng)驗、先進典型等x余篇，并及時推送至每一名職工“指端”。

(二)通訊員隊伍建設(shè)與培養(yǎng)。組織宣傳干事，以自學為主、培訓為輔，重點圍繞新聞稿件、公文寫作、攝影錄像等知識，采取“師帶徒”“強帶弱”等方式，形成結(jié)對幫扶長效機制，著重培養(yǎng)“一專多能”人才，確保宣傳報道工作落到實處、取得實效。針對基層通訊員，探索實施“一十百”新聞宣傳提升工程，即：做精“公司官微”x個自辦媒體、每年評選x名優(yōu)秀通訊員、推出x篇優(yōu)質(zhì)新聞作品，采取支部自薦、黨群評選、黨委表彰的方式，激發(fā)基層寫稿、撰稿、投稿的積極性、主動性，講好公司故事，傳播公司聲音，凝聚發(fā)展正能。

(三)新聞宣傳稿件提質(zhì)提量。緊扣上級黨委及公司月度宣傳重點，組織x個黨支部每月主動認領(lǐng)1-2個宣傳選題，做到定時間、定課題、定人員“三定”，完成情況納入月度黨建思想政治考核，考核結(jié)果與黨支部書記工資掛鉤，形成“千斤重擔人人挑、人人肩上有指標”的良好機制，全面展現(xiàn)基層工作新形象、新作為、新成效。簽訂黨群內(nèi)部師徒協(xié)議，制定宣傳干事支部包掛方案，突出強化安全生產(chǎn)、黨建引領(lǐng)、“兩化融合”、智慧升級等稿件宣傳力度，嚴格審核關(guān)，嚴把質(zhì)量關(guān)，不出“廢品”、多出“精品”，提升上稿率。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十

在這新一學年的開始，我希望把部門里的每一個成員都能熱愛自己這個部門，只有喜愛這個部門喜愛這個工作，我們才能能用心把事情做好。新聞編輯部這一屆招收了8名干事，說實話對于我們部門的工作量來說，他們8個能每次都認真的完成任務(wù)，再加上我們3個我相信我們是可以把事情做好的，8個人是足夠的。因此針對他們我希望能夠培養(yǎng)他們的工作素養(yǎng)，把照片拍好，把報道寫好，剛開始肯定是不可能的，因此在接下的時間里，我會利用課外時間比如晚自習的時間里，把他們聚在一起，把我所知道的教給他們，還會請老師或者是其他系寫報道優(yōu)秀的學長學姐來教他們怎么把報道寫好。由于我在部門里主要負責報道的，對于拍照我不專業(yè)，因此我會交給我們部門的王昆同學來負責這一塊。我相信只要我們?nèi)齻€吧任務(wù)分配得當，把每個人的長處發(fā)揮的好，我們會把部門管理好。針對去年部門里的不足，對于今年部門的管理，我首先會讓部門的每個成員都相互了解認識，提高部門的凝聚力，多加強他們之間的交流與溝通，多讓他們參加集體活動。

在工商系里會有很多活動，因此與各個部門之間的聯(lián)系也是很重要的，此次我們會專門制作新聞編輯部的通訊錄，分發(fā)給系里的每個部門讓他們在活動的一開始就及時聯(lián)系到我們部門里的人，我們部門會積極配合各部門的工作，及時報道最新消息，活動動向，將最令人關(guān)注最真實可靠的活動消息展現(xiàn)給我系學生，提高本部門的宣傳力度、發(fā)揚系部特色。

一個優(yōu)秀的團隊，必須有一個強有力的制度作為保障，完善的制度對將來的每一屆新聞部的成員有很好的作用，每位成員要參加本部門的每次例會，不得缺席，而且不得遲到，這是對每個人的尊重。安排給每個人的工作要及時的完成，不得不做或敷衍了事，要認真完成。與部門里的每個成員都要和睦相處，多與大家交流和溝通。

我們部門缺少特色活動，因此我們在這新的一學年當中，增加更多活動，例如攝影比賽，征文比賽。豐富大家業(yè)余生活的同時，也為我們的工商簡訊提供更好的作品。同學們優(yōu)美的文采可以在我們的工商簡訊里得以展示。

部門里的人員分配要協(xié)調(diào)好，每一次的任務(wù)安排下來，必須要有人員去，不至于導致活動沒人去參加。因此事先我們會把成員分配好，誰和誰搭檔，依照每個人的長處安排任務(wù)。不能讓部門干事感覺有偏袒，要一視同仁。我們?nèi)齻€要各司其責，王昆主要負責指導新干事的照片部分，張云負責工商簡訊的部分積極與各班的通訊員保持聯(lián)系與交流，我就負責干事的報道，指導他們?nèi)绾伟褕蟮缹懞靡约鞍阉麄儗懞玫膱蟮肋M行修改最后交給輔導員老師。新的學期，新的開始。部門的工作我會取長補短盡量做到更好、更完美，希望我們的工作能夠再接再厲，更上一層樓。

文檔為doc格式。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十一

隨著一年工作的結(jié)束，新一年的工作還在如火如荼中進行著。新聞編輯部是學生工作信息中心的窗口部門，在整個中心的運行、發(fā)展和穩(wěn)定中占有重要的地位，因此，新聞編輯部規(guī)劃和發(fā)展至關(guān)重要。

為了更快更好地發(fā)展和壯大新聞編輯部，適應(yīng)整個學校大環(huán)境形勢下的發(fā)展趨勢，特擬定下列規(guī)劃和發(fā)展計劃，旨在培養(yǎng)部門人員高素質(zhì)、高效率、高遠見的工作作風，達到"高效務(wù)實，穩(wěn)定發(fā)展"的效果。

部門基礎(chǔ)建設(shè)。

包括專業(yè)知識、服務(wù)意識、工作能力等，在平時工作中每個人嚴格要求自己，在盡可能的情況下規(guī)范工作，完善自我。只有如此才能在工作開展過程中使自己游刃有余，有條不紊。(具體情況參見人才培養(yǎng))。

由于部門涉及到的工作比較復雜、瑣碎，因此必須要求在工作的時候明確各自的工作職責和工作內(nèi)容，細致到每一點的負責人，做到胸中有丘壑，這樣才能保證每一項安排的工作的順利開展，才能使部門工作具有連貫性、整體性，不至于花費時間后毫無成效，不僅如此，也要求在各自做好自身工作的同時配合其他副部長干事做好整個部門的工作，互相溝通，加強交流，招干、培訓、采訪、總結(jié)，缺一不可。

一個部門的工作要開展，制度須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎(chǔ)才能保證工作在開展和執(zhí)行的過程中有章可循、有"法"可依，部門在平時的工作中，在不斷發(fā)展的過程中，新問題也會不斷涌現(xiàn)，這就要求我們對工作各方面都有一定的預(yù)見性和把握度，做到以不變應(yīng)萬變，穩(wěn)中求勝。

1、例會制度(積極執(zhí)行例會制度表，不多拓展)。

2、人才培養(yǎng)制度(主要體現(xiàn)在兩個方面)。

干事招聘。

招聘在"精"：干事招聘要慎重，選擇優(yōu)秀的干事可以為部門減少人員流散損失、帶來高質(zhì)高效的工作成果。干事招聘過程可以做到以下幾點：

(1)加大宣傳力度，使大一新生切實了解部門，實實在在知道部門的基本情況;。

(2)重點考慮干事的態(tài)度，能力經(jīng)驗其次，盡量招到踏實穩(wěn)定性的人才;。

(4)盡量滿足各副部長的需求，招聘與副部長默契程度較高的干事，提高干事和副部長激情。

業(yè)務(wù)培訓。

培訓是關(guān)系到工作效率的一個很重要因素，建立和完善培訓體系，能夠更加優(yōu)質(zhì)地保證工作的完成。不同的培訓也應(yīng)該設(shè)定不同的培訓計劃。

(1)部門基礎(chǔ)培訓：熟悉部門工作，了解部門人員，講述工作要求，工作要及時、注重細節(jié)，同時要培養(yǎng)員工的積極態(tài)度和嚴謹認真的工作作風。

(2)工作培訓:注重技能和實用性，培訓日常工作的基本寫作格式，采訪形式和基本禮儀等重要技能，在最短的時間內(nèi)讓干事熟練掌握和運用。

(3)中心培訓：注重交流溝通，在掌握培訓內(nèi)容的同時，加強中心各部門人員的交流和了解，盡可能全面全方位的熟悉部門和中心。

(4)其他大型培訓：加強對外交流，汲取精華，完善不足，同時，為部門和中心贏得地位和尊重。

3、考勤考核制度。

部門的工作需要人性化的管理，也需要用考核和條例來約束，這個就能夠提升集體的凝聚力和部門團結(jié)一致的向心力。

(1)完善考勤制度，制定較為明晰的考核條例，量化考核。例會遲到曠到，活動遲到曠到等一系列問題的量化考核。

(2)每月考核評分。在公平公正的原則下，部長給副部長評分，副部長給干事評分，考察每個人的工作態(tài)度和工作積極性。

(3)稿件質(zhì)量的考核。各級稿件均參與考核，以優(yōu)良中差的各分數(shù)級來評價。

4、獎懲制度。

獎懲是部門發(fā)展不可缺少的原動力，一方面改善和提高部門人員的工作作風、工作態(tài)度和工作效率，另一方面也促進部門人員的工作激情，更好地為部門服務(wù)。

(1)獎勵政策：在可能的條件下，對表現(xiàn)優(yōu)異和有突出貢獻的干事和副部長實行必要的物質(zhì)獎勵，集體積分獎勵和綜測獎勵。

(2)懲罰政策：在不影響工作，不侮辱部門人員等具有惡意性質(zhì)的懲罰的條件下，根據(jù)集體意見，對表現(xiàn)性質(zhì)惡劣，工作有所懈怠和毫無工作成果的部門人員采取懲罰措施，具體措施視情況而定。

(3)及時收集獎罰情況、考勤情況，做到準確無誤，公平公正。

部門內(nèi)必須每周召開一次部門會議，一方面總結(jié)本周工作情況、展望下周工作前景、督促部門人員做好工作，另一方面加強內(nèi)部工作的交流、溝通，使整個人部門工作和生活更加流暢，更加完美。同時，有效的內(nèi)部集體活動也是內(nèi)部感情加深的潤滑劑。

(1)開展各種活動，如拔河比賽、象棋比賽、舉行趣味活動等，由部門副部長帶頭，發(fā)揮干事的特長，增強干事的自信心和優(yōu)越感，增強團隊的凝聚力和合作意識，增強部門合作意識與競爭意識，使大家更好更積極的工作。

(2)讓干事積極參與部門各項制度的建設(shè)中來，提高制度的可執(zhí)行性和干事的參與度，使他們更好得了解部門，增強對部門的認同感和責任感。

(3)關(guān)心干事和副部長生活學習，做工作中的戰(zhàn)友，生活中的朋友。

對外交流聯(lián)系。

一、積極加強中心交流。

1、積極參加中心活動，構(gòu)建良好的人際交流圈。

3、共同合作，為部門集體活動貢獻每一份力量。

二、努力營造良好的外部交流環(huán)境。

知己知彼方能百戰(zhàn)不殆，在完善內(nèi)部，鞏固中心的同時，也應(yīng)把眼光放在全校性的新聞傳媒上，做到成竹在胸，有備無患。

1、積極參加學校各類有意義的新聞傳媒交流活動，構(gòu)建良好的人際交流圈。

2、了解學校各相關(guān)部門的工作進度，發(fā)展情況，在可能的情況下與他們構(gòu)建良好的置信度，必要時互相幫助，共同發(fā)展。

3、在盡可能的情況下，每年或者每學期邀請學校各新聞傳媒部門開展一次交流會，促進相互了解，共同發(fā)展，建立良性循環(huán)的聯(lián)系機制。

總之，發(fā)展才是硬道理。打造特色品牌，追求高層次發(fā)展是部門不變的宗旨。在報紙方面，我們要加大對專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)，形成一體化的辦報程序，擺脫技術(shù)依賴和人員不足的劣勢，穩(wěn)步發(fā)展，加速流程。同時，我們也應(yīng)該形成我們自己的新聞傳媒陣地，著力培養(yǎng)一大批具有活力，有挑戰(zhàn)力，能夠撐起部門半邊天的干事副部長團體，從新型人員配置出發(fā)，用專業(yè)技術(shù)武裝頭腦，由綜合型轉(zhuǎn)化單一型，由單一型造就尖端型，互相轉(zhuǎn)化，融會貫通，真正把我們的特色和特點發(fā)揮出來，創(chuàng)造出價值的勞動成果。最后，知己知彼，將各方面的優(yōu)秀人才聯(lián)系在一起，取人之長補己之不足，將戰(zhàn)略眼光放在全校性乃至整個社會，真正做到"影響有影響的人"。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十二

3、面試（重點尋找擅長寫作及會排版的同學）筆試主要以開放性問題為主，考察學生對宣傳部的認識。

問題：

1、你對編輯部怎么看？為什么要加入編輯部？

2、據(jù)你了解，編輯部的日常工作主要有哪些？

3、如果你當選為編輯部的干事，你會怎樣去開展工作？

4、怎樣處理好工作和學習之間的關(guān)系？面試主要分為自我介紹（2分鐘）和提問（3分鐘）兩個環(huán)節(jié)。

主要為面對面的交流，通過交流和觀察學生的言談舉止，進一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力，側(cè)重考察學生的心理素質(zhì)和應(yīng)變能力。

每學期兩期的《紡服青年》，分別定于10月中旬和12月中旬，以及團訊。本學期的重點在于擴大《紡服青年》的影響力，鼓勵學生投稿，以及向二級分院征稿，以提高同學們的文學修養(yǎng)，提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰(zhàn)略，即征稿、審稿、出刊，將工作落實到實處，把《紡服青年》辦的越來越好。征稿的前期準備工作：由于團刊常年征稿，要提前做好團刊的征稿宣傳工作，讓廣大師生及各分院能夠及時了解團刊的欄目設(shè)置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團刊的出版工作奠定基礎(chǔ)。

招納的新干事，沒有從事過編輯部工作，對編輯部的工作也不太了解。因此，干事的培訓為重中之重。借鑒以往的經(jīng)驗，并結(jié)合部中的實際情況，培養(yǎng)計劃可大致分為以下四個階段：1、逐漸深入接觸編輯部工作，由部長協(xié)作干事，加強干事與干部之間的交流和合作，讓他們邊干邊學，不斷提高；2、開始較獨立地完成工作，注重發(fā)揮專業(yè)特長，由部長把好質(zhì)量關(guān)。3、組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力，又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。4、注重培養(yǎng)干事的主觀能動性、綜合素質(zhì)、工作作風和團隊精神，為更好的進行工作奠定基礎(chǔ)。5、聯(lián)合其他部門組織一些活動，例如短途旅行，增進不同部門干事之間、新干事與部長之間交流，增強學生會干事們的團結(jié)友愛。6、組織一次編輯部內(nèi)部的交流會，邀請曾擔任干事的大二的學長學姐對新干事的工作給一些有經(jīng)驗的建議和幫助，具體給新干事講解一下團刊、團訊的編寫，以及征文活動的流程，要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎(chǔ)，也對宣傳工作有更多了解。

1、通過獎勵制度促進干事積極性，留住干事。

2、出勤情況與獎學金成績掛鉤。每一次活動現(xiàn)場干事需要自己手機拍照和一句話感受，簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進行整理，裝訂成冊制作成一本相冊，可以促進發(fā)揚學生會文化。

3、配合其他部門擔任宣傳任務(wù)時，需提前一周跟宣傳部干事海報組和新聞報道組組長通知，以更有效的幫助其他部門宣傳活動。比如維權(quán)部門剛成立，影響力和號召力都不夠，我覺得可以下達給分院每班都設(shè)一個維權(quán)委員，通過前期海報宣傳維權(quán)委員動員開展維權(quán)集結(jié)號——我有問題我來說手機隨手拍活動，對學校的大大小小問題在微博及微信平臺進行檢舉，對提出有效的意見建議的同學進行獎勵。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十三

1、開展2020年世界沙灘排球巡回賽xx站等知名品牌賽事。5月31日-6月3日，國際排聯(lián)主辦的國際a級賽事--世界沙灘排球巡回賽(xx站)在龍湖鎮(zhèn)衙口景區(qū)成功舉辦。賽事等級僅次于奧運會和世錦賽，中央電視臺體育頻道對決賽進行直播。大賽吸引了來自巴西、美國、加拿大、德國等世界各地的63支精英隊伍選手。比賽期間還舉辦沙灘寶貝征集活動、樂在衙口—沙灘狂歡嘉年華、沙灘音樂節(jié)等。

2、推動新時代群眾體育工作。一是精心舉辦xx市第十三屆運動會，設(shè)有“群眾組”和“少兒組”兩大組別(其中群眾組12個競賽項目、少兒組設(shè)17個競賽項目)，目前各項比賽項目有序進行;二是舉辦多項群眾體育賽事，包括乒乓球、象棋、圍棋比賽、“穿越三山”徒步越野賽、福建省全民健身運動會氣排球公開賽、2020年全國東西南北中羽毛球大賽福建省選拔賽、2020年第三屆海峽兩岸暨港澳地區(qū)群眾羽毛球賽等;三是開展多場培訓活動。舉行5期三級社會體育指導員培訓，包括1期跆拳道教練員培訓班和4期工間操師資培訓班。舉辦中小學生暨教職工三人籃球賽、小學生足球賽、中小學生幼兒圍棋賽、小學生乒乓球、小學生排球賽等學校體育賽事。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十四

新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分，在學院分團委和學生會主席團的領(lǐng)導下，積極開展各項工作，協(xié)助其他兄弟部門，服務(wù)于廣大同學。本部開展的各種宣傳工作，力求體現(xiàn)出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌，展現(xiàn)學院風采，為我院和廣大同學樹立良好的形象。

（1）我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作，充當好電信學院向外展現(xiàn)自我風貌的平臺和外界了解我院的窗口，對我院和學生會的最新動態(tài)做出及時的報道。

（2）加強各位成員對新聞編輯部的認識，將我部門發(fā)展成一個團結(jié)向上、不斷創(chuàng)新、不斷進步的組織，在其中，大家得以不斷突破自己的能力上限，創(chuàng)造真心向往的結(jié)果，培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思考方式，全力實現(xiàn)共同的抱負。所以，要加強各成員思想認識，建立學習性組織，不斷提高個成員的寫作水平，提高發(fā)稿量。

（3）新聞編輯部爭取與《校報》和廣播站溝通交流，積極向《校報》、廣播站、航標燈投稿，力求加大我院新聞的發(fā)稿量，更好的展現(xiàn)我院風采；加強與本市各大報社、網(wǎng)站、廣播臺和電視臺的聯(lián)系，對有價值的新聞編輯將向鎮(zhèn)江市各大報社發(fā)送稿件，并邀請電視臺前來進行新聞編輯報道，加強我院與社會的聯(lián)系，促進雙向溝通與了解。

到對每項活動都有報道、有存檔，以便于老師和同學們閱覽、使用，力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。

（5）我們要繼續(xù)保持學工在線網(wǎng)站的更新及維護，對網(wǎng)站存在的問題盡量找專業(yè)人士解決，及時向我校及我院同學展現(xiàn)我院的風采，讓更多的同學了解我們電信學院，熱愛電信學院。

（6）如果條件允許的話，我們新聞編輯部決定結(jié)合本部特色，開始籌劃創(chuàng)辦院刊。這是我們的一個新嘗試，新挑戰(zhàn)。我們要周全考慮創(chuàng)辦過程中可能遇到的各種問題，多向老師們和學生會其他的同學溝通和請教，在同學中進行調(diào)查，了解他們的想法和意見，不急于求成，盡力做好前期準備工作。爭取將其發(fā)展成全校都能接受的優(yōu)秀刊物，以曾強我院的影響力。

（7）努力協(xié)調(diào)好各個成員之間以及工作上的關(guān)系，公平分配各項任務(wù)，努力做到讓各個成員都有事可做，讓各項任務(wù)都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感，也能讓他們更深入了解本部門的各項工作，更好地為廣大同學服務(wù)。

（1）每次按照規(guī)定時間召開列會，并認真做好會議記錄。

（2）新聞編輯部對各部員的考察和評定，將統(tǒng)一按照學生會擬定的標準實施，如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態(tài)度（如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等）級工作水平的情況，都將準確地記錄在冊，在年終評優(yōu)時作為參考。

總結(jié)：對新聞編輯部，我將以認真負責的態(tài)度，做好本職工作；根據(jù)實際情況，協(xié)調(diào)與其他部的工作，從實際出發(fā)，加強部門間的合作，開展特色工作，使工作效率達到最優(yōu)。我將在實際工作中根據(jù)具體情況對計劃作進一步的調(diào)整和改進，以期更好的立足本院，放眼全校。力爭更好的服務(wù)同學，開展高效優(yōu)質(zhì)的具有本學院特色的活動，將學生會工作與學院成長緊密結(jié)合，迎合信息時代的主旋律，作一支e時代的先鋒！

新聞編輯部下半年工作計劃篇十五

按照通知要求，現(xiàn)將x公司2023年上半年新聞宣傳工作總結(jié)及下半年工作計劃，簡要匯報如下：

一、工作情況。

(一)自辦媒體建設(shè)及運行。制定印發(fā)公司《微信公眾平臺管理辦法》，遵循“統(tǒng)一管理、分工負責、資源共享、信息互通”的原則，實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政共同負責，黨群宣傳主管，公司涉網(wǎng)部門共同參與管理。堅持“分工負責、先審后發(fā)”和“誰發(fā)布、誰負責”的信息發(fā)布原則。發(fā)布的各類信息確保內(nèi)容真實、準確合法、口徑一致、符合審批程序、符合保密規(guī)定。配套健全公司《意識形態(tài)領(lǐng)域安全風險防控預(yù)案》《新聞宣傳工作管理辦法》等，不斷提升微信公眾平臺建設(shè)管理水平。積極辦好官微，廣泛運用h5頁面展示、信息圖、短視頻等新形式，2023年上半年先后發(fā)布上級精神、企業(yè)動態(tài)、亮點經(jīng)驗、先進典型等x余篇，并及時推送至每一名職工“指端”。

(二)通訊員隊伍建設(shè)與培養(yǎng)。組織宣傳干事，以自學為主、培訓為輔，重點圍繞新聞稿件、公文寫作、攝影錄像等知識，采取“師帶徒”“強帶弱”等方式，形成結(jié)對幫扶長效機制，著重培養(yǎng)“一專多能”人才，確保宣傳報道工作落到實處、取得實效。針對基層通訊員，探索實施“一十百”新聞宣傳提升工程，即：做精“公司官微”x個自辦媒體、每年評選x名優(yōu)秀通訊員、推出x篇優(yōu)質(zhì)新聞作品，采取支部自薦、黨群評選、黨委表彰的方式，激發(fā)基層寫稿、撰稿、投稿的積極性、主動性，講好公司故事，傳播公司聲音，凝聚發(fā)展正能。

(三)新聞宣傳稿件提質(zhì)提量。緊扣上級黨委及公司月度宣傳重點，組織x個黨支部每月主動認領(lǐng)1-2個宣傳選題，做到定時間、定課題、定人員“三定”，完成情況納入月度黨建思想政治考核，考核結(jié)果與黨支部書記工資掛鉤，形成“千斤重擔人人挑、人人肩上有指標”的良好機制，全面展現(xiàn)基層工作新形象、新作為、新成效。簽訂黨群內(nèi)部師徒協(xié)議，制定宣傳干事支部包掛方案，突出強化安全生產(chǎn)、黨建引領(lǐng)、“兩化融合”、智慧升級等稿件宣傳力度，嚴格審核關(guān)，嚴把質(zhì)量關(guān)，不出“廢品”、多出“精品”，提升上稿率。

(一)會議宣貫形式豐富。聚焦上級及公司各個時間、各個階段等各項會議精神宣傳貫徹，全體新聞人員爭分奪秒，在各項會議召開前，通過工廣大屏幕、宣傳橫幅、道旗、展示牌等載體，為會議順利召開營造積極氛圍。在會議結(jié)束后第一時間推出專題微信，錄制專題廣播，制作宣傳燈片，組織政工人員、青年志愿者、女工協(xié)管員組成宣講隊，積極開展“三進”、有獎問答、有獎?chuàng)尨鹳惖嚷毠は猜剺芬姷奶厣灮顒?，營造濃厚的貫徹落實環(huán)境。特別是公司年度工作會召開后，專門開設(shè)訪談欄目，連續(xù)推出x期專題微信，通過邀請公司部分單位、部門負責人，就如何貫徹落實公司年度工作會議精神，談?wù)J識、談思路、談規(guī)劃、談舉措，營造了良好的快宣貫、重落實的工作氛圍。上半年以來，累計開展各類宣貫活動x余場，更換礦區(qū)及井下宣傳牌板x余塊，推出專題微信、廣播x期。

(二)視頻制作錦上添花。著力創(chuàng)新宣傳形式，緊跟時代發(fā)展步伐，提前謀劃、積極布局，在各類會議召開、活動舉辦前拍攝錄制特色宣傳視頻，以精彩的視覺效果、具有感染力的畫面，在最短時間內(nèi)，迅速抓住干部職工的眼球，為各類會議、活動的召開增添了一抹靚麗色彩。上半年以來，在公司先進表彰大會前，全體新聞人員緊急受命，充分發(fā)揮特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的亭煤精神，克服時間緊、任務(wù)重、組織難等難題，利用x天時間，高效拍攝制作了x個先進模范和攻堅團隊專題宣傳片，獲得了公司主要領(lǐng)導及干部職工的一致夸贊和認可。為籌備七一先進表彰和黨建品牌發(fā)布會召開，拍攝制作了x個黨建品牌視頻。

(三)重要節(jié)日氛圍濃厚。針對公司職工大多來自全國五湖四海，為確保公司職工在外地也能開心過節(jié)、充實過節(jié)，公司高度重視，精心準備，營造各類節(jié)日的濃厚氛圍。2023年春節(jié)期間，拍攝了《2023年公司新年獻詞》，連續(xù)推出新春祝福系列微信x期、短視頻x條。同時面向全體職工征集親情囑安全視頻x余條，利用區(qū)隊投屏、工廣大屏幕進行滾動播放，有效上緊了全員安全思想弦，確保了節(jié)日期間安全生產(chǎn)。積極為“五一勞動節(jié)”“五四青年節(jié)”“安全生產(chǎn)月啟動儀式”等節(jié)日活動啟動營聲造勢，制作相關(guān)主題牌板、橫幅、道旗、標語等x余件。

(四)特色內(nèi)刊精華濃縮。著力強化公司特色內(nèi)刊作用發(fā)揮，著力將之打造成為公司宣傳思想工作的重要陣地之一，深刻記錄企業(yè)發(fā)展歷程，傳承企業(yè)文化精神，成為信息共享、文化相融的重要平臺。在前期普通期刊的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司特色亮點工作、發(fā)展形勢，充分發(fā)揮制作優(yōu)良、內(nèi)容優(yōu)質(zhì)、導向性強、關(guān)注度高等優(yōu)勢，高質(zhì)量編輯形成特色專刊。上半年以來，推出了《新年特刊》《勞模風采》《先進風采錄》等x期?？?/p>

1.建議加強宣傳人員文字寫作能力提升。部門內(nèi)部存在“只用不培”問題，沒有建立梯次有序的宣傳人才培養(yǎng)機制，有發(fā)展?jié)摿Φ暮髠淙瞬艃洳蛔悖械膭倓偸煜I(yè)務(wù)，有些手感，就被“掐尖”轉(zhuǎn)行，不利于宣傳中堅力量形成。建議西北礦業(yè)采取新聞培訓班、外出學習、技能比武、掛職輪訓等方式，加速宣傳人才成長成才。

2.建議加強對宣傳人員外出采訪能力提升。個別宣傳人員存在作風漂浮、閉門造車的問題。有的報道不是去現(xiàn)場一線采訪，而是在辦公室里想象著寫、就著資料寫，造成新聞報道脫離實際。建議下一步加強采訪、策劃宣傳能力培訓和業(yè)務(wù)提升。

四、下步工作計劃。

1.延伸觸角，搶占網(wǎng)絡(luò)信息傳播的制高點。做好上級層面專題策劃和重大新聞轉(zhuǎn)發(fā)，加大公司內(nèi)部基層好經(jīng)驗、好做法的編輯刊發(fā)，做到“一體策劃、多元生成、融合傳播”，滿足新時代、新時期廣大干部職工對新聞關(guān)注的向往和需求。

2.貼近職工，打造多元素立體化傳播媒介。始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，從公眾輿論引導話題、形勢任務(wù)教育、主題實踐教育等方面，從職工角度去深挖新聞和稿件。特別是堅持鏡頭聚焦一線，圍繞職工喜聞樂見的身邊事、對準職工關(guān)心關(guān)注的身邊人，綜合運用文字、圖片、聲音、影像等多種元素立體傳播的方式，給職工呈現(xiàn)“色鮮味美”的套餐。

3.視頻優(yōu)先，融入企業(yè)安全生產(chǎn)及感恩教育。針對職工群眾閱讀習慣更加碎片化和場景化的特點，把短視頻作為自辦媒體的重點，并將其融入企業(yè)安全教育工作。譬如，持續(xù)開展“親情囑安全”視頻征集活動，吸引廣大干部職工家屬積極參與，選拔優(yōu)秀視頻進行表彰獎勵，并利用工廣、井口、區(qū)隊電視屏滾動播放，使安全主題與職工家屬心聲，同頻共振、入腦入心，筑牢安全第一道防線，集聚企業(yè)發(fā)展磅礴力量。

4.加大考核，提升基層全員寫稿撰稿積極性。明確專人負責攝像、信息和新聞稿件撰寫、圖片編輯、外宣以及與各級媒體聯(lián)系銜接等工作，進一步健全完善新聞宣傳獎懲制度，明確經(jīng)驗文章、研討論文、通訊等各類文章在各級刊物媒體發(fā)表的獎勵標準，月度統(tǒng)計、季度獎懲、年底表彰，充分調(diào)動全員撰寫稿件的積極性。

新聞編輯部下半年工作計劃篇十六

1、按期召開例會，每周一次（特殊情況靈活變換）。成員彼此交流周刊的編輯、排版，營造好的文化氛圍；通知部員近期的活動布置，組織安排編輯部的相關(guān)事宜。

2、出版《師之趣》周報和季刊。面向校內(nèi)外教師約稿和征稿，預(yù)計出版周報30期，季刊四期。

3、積極主動地舉辦的各類活動，將教師的特色與活力展現(xiàn)出來，并進行積極報道。擴大宣傳力度，把學校的新聞、亮點等及時、準確的報道出去，促進我校與其他學校之間的交流和學習。

4、我部將越發(fā)5、我部將更好地和其他各部融合在一起，積極和兄弟部分合作組織常識競賽，從而更好地促進各部之間的協(xié)作，更好地完成各項任務(wù)。

四月份：組織開展讀書交流活動，舉辦——年第1期網(wǎng)上論壇。責任人：田田、耿進紅

五月份：組織教師演講比賽。編輯出版《師之趣人物專刊》。責任人：王新、張桂榮

七月份：編輯出版《師之趣》夏季刊。責任人：卜慶振、喬波

同時，本年度我們將繼續(xù)開展各項文體、公益活動，讓老師們更加愉快地完成各項面工作。我們將會在工作中不斷完善工作計劃，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，通過開展一系列活動，調(diào)動部員積極性，力求編輯部的工作更上一層樓。