總結(jié)可以促使我們思考，引發(fā)新的創(chuàng)意和思路。要寫一篇較為完美的總結(jié)，首先要對總結(jié)的目的和對象進行明確和確定。如果你正在寫總結(jié)，以下是一些值得參考的范文，希望對你有所幫助。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇一

耐心。為什么把耐心放第一位?如果沒有耐心，沒有定性，做事情往往是急功急利，容易把事情越做越混，只有保持耐心，清醒的認識到所要面對的問題，才能找到更好的方法去解決問題。有了耐心，才能把事情看得更遠，才能做事情越來越有效率。

不斷優(yōu)化做事情的方法。工作是永遠做不完的，在辛勤工作的同時，也要留下空閑的時間想想怎樣優(yōu)化工作，有哪些工作通過什么方式可以做得更好，甚至做得更漂亮，更有價值。不斷創(chuàng)造出好的工作方法，這是一個對工作最有效率的做法。可以通過閱讀書籍，與人交流，自我思考感悟，甚至去充電培訓(xùn)，尋找出做事情更有效率的方法。工作是永遠做不完的，不要糾結(jié)于一時間的效率，保持一顆恒心去改進工作方法，讓工作和生活學(xué)習(xí)的時間分得開，長久來看總能把工作做得更好。

確定長遠目標(biāo)。目標(biāo)不同，所追求的也不同，時間精力安排的也不同，對待分清事情的主次看法也不同，對事物的理解也不同，做事的動力和方法自然也不同了。比如，一個兵王不能和一個統(tǒng)帥比效率，各有所長。世界上沒有一片不同的葉子，每個人也會不同。當(dāng)年同樣是建筑工的人，一些成了老師傅，一些卻成了建筑商，差別在于長遠目標(biāo)。長遠的目標(biāo)決定了一個人做事情的心態(tài)和動力，也決定了一個人做事情的主次，和分得清楚那些事情是更為重要的，當(dāng)然，前提條件是不要好高騖遠，踏踏實踏實把手頭上的工作做好。

不要鉆牛角尖，過于追求完美。日子要一天天過，事情要一件一件做，今天有了奇跡，明天不一定會有奇跡發(fā)生，每件事情也不可能做得一樣子完美，不要厚此薄彼，這樣子容易會把日子過亂，這樣子容易會把事情做混，記得一點就行了，有時候不得一百分也沒關(guān)系，不要影響事物發(fā)展的量變到質(zhì)變的規(guī)律就可以了。更快的量變到質(zhì)變，就是更有效率，所以不要事事追求完美。

保持旺盛的精力和清醒的頭腦。學(xué)會休息，學(xué)會鍛煉。休息好了，身體強健了，工作自然效率就高了。而事實上，人生不如意十有八九，有時候工作起來真的沒有多少時間休息和鍛煉。記得曾有個偉人，練就了無論在何時何地，只要有時間就能進入深度睡眠的功夫，這就是她無論休息時間多少，都能保持旺盛精力的原因，不要因為休閑時間少，就少休息，而要練出一身休息的功夫。當(dāng)然，還有無論多忙，也要適當(dāng)鍛煉。這些總是好的。小時間的休息，也能讓頭腦更靈活，小時間的鍛煉，也讓人動作更敏捷。這些都讓工作更有效率。

分解目標(biāo)。長遠目標(biāo)確定后，把長遠目標(biāo)分解開來，看看目前所在的工作能實現(xiàn)那些目標(biāo)，這樣子一部分一部分地去完成長遠目標(biāo)，最后，長遠目標(biāo)會水到渠成的完成了，這樣子，工作也會共有效率，更有動力。比如，建筑工最后成為建筑商，他在當(dāng)時肯定會了解建筑工的工作性質(zhì)，和建筑材料的構(gòu)成，最以后承包甚至建筑樓房打下第一步基礎(chǔ)。這就是工作的一種效率吧。和把復(fù)雜大件的工作，簡化分解成小段簡單的工作的方法是一個樣的。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇二

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根據(jù)委、政府及上級主管部門關(guān)于開展機關(guān)效能建設(shè)工作的要求，-我局緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，深入開展機關(guān)效能建設(shè)活動，加快民營經(jīng)濟(民營企業(yè))發(fā)展目標(biāo)，認真履行工作職能，求真務(wù)實、迎難而上，取得了較好的成績?，F(xiàn)將我局__年度機關(guān)效能建設(shè)工作情況總結(jié)如下：

(一)嚴密組織領(lǐng)導(dǎo)，加強制度建設(shè)。為加強對機關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，切實把效能建設(shè)工作抓緊、抓好、落到實處，我局成立了機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，分管副職任副組長，并指定專人負責(zé)日常工作。及時召開了全局干部職工動員大會，組織學(xué)習(xí)討論，進一步統(tǒng)一思想，充分認識開展機關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。

(二)結(jié)合工作職責(zé)，嚴抓工作作風(fēng)。我局結(jié)合教育實踐活動整改落實工作，制定了《民營企業(yè)管理局開展機關(guān)效能建設(shè)專項整治工作實施方案》，明確了開展機關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求和工作措施以及工作步驟，為該項工作的具體實施提供了有力的依據(jù)，把增強雷厲風(fēng)行、積極作為和提升工作效能觀念轉(zhuǎn)化為服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的實際行動，強化了各級落實工作的責(zé)任感和到位率。

(三)嚴格效能督查，推進工作落實。為做好效能建設(shè)中自查自糾工作，使機關(guān)效能建設(shè)更具針對性、實質(zhì)性，我局把效能建設(shè)與糾風(fēng)有機地結(jié)合起來，通過召開__生活會、座談會等形式進行認真分析研究，對存在的問題提出了整改意見和措施，并及時把部門的職責(zé)、權(quán)限、辦事程序、工作紀(jì)律公諸于眾，使群眾辦事有規(guī)可循，有理可講，并設(shè)立投訴舉報箱，接受社會監(jiān)督，確保機關(guān)效能建設(shè)活動不走過場，真正取得實效。

我局效能建設(shè)工作雖然取得了一定的成效，但在解放思想、服務(wù)意識、工作紀(jì)律及長效機制方面做的還遠遠不夠，我局將進一步加強教育，不斷完善各項管理制度，通過建章立制，使機關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)走向日?；?、制度化、規(guī)范化，同時把效能建設(shè)與推動當(dāng)前工作有機結(jié)合起來，努力為我民營經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

一是進一步提高對效能建設(shè)工作的認識。切實提高對做好效能建設(shè)工作的認識，把它作為加強廉政建設(shè)的一項重要措施，作為營造良好的民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的大事抓緊抓好。

二是進一步加強對效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。健全有關(guān)檢查制度、責(zé)任追究制度、反饋制度，確保把政務(wù)公開工作落到實處。

三是進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開的內(nèi)容、形式。對涉及人民群眾關(guān)心的重大問題、重大決策應(yīng)及時公開，同時有區(qū)別地抓好對內(nèi)與對外公開，提高公開針對性。

四是進一步做好效能建設(shè)資料建檔工作。做到政務(wù)公開有史可查，經(jīng)受得起考驗。

在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，20_年，我局機關(guān)效能建設(shè)工作堅持以_重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照市的統(tǒng)一部署，整合機關(guān)管理資源，優(yōu)化機關(guān)管理要素，規(guī)范機關(guān)管理行為，改善機關(guān)運作方式，切實解決工作中存在的突出問題，深化機關(guān)效能建設(shè)，取得了一定成效?，F(xiàn)將我局今年年機關(guān)效能建設(shè)工作匯報如下：

我局黨組高度重視政風(fēng)行建設(shè)工作，為加強對機關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，切實把效能建設(shè)工作抓緊、抓好、落到實處，我局成立了由局長任組長，副局長、紀(jì)檢組長任副組長，各科站負責(zé)人為成員的局機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、督促檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由局辦公室負責(zé)日常工作。形成了“一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負全責(zé)，業(yè)務(wù)部門各負其責(zé)，全體干部職工全面參與”的工作機制，為效能建設(shè)各項工作順利開展提供了組織保障。

為克服厭倦、畏難、無所謂等消極思想，增強抓好機關(guān)效能建設(shè)工作的自覺性和主動性，扎扎實實地抓好機關(guān)效能建設(shè)工作，我局精心安排部署，多次在全局干部職工會議上進行強調(diào)、動員，學(xué)習(xí)傳達市機關(guān)效能建設(shè)有關(guān)文件和會議精神，明確工作重點、工作措施、工作要求和工作步驟。11月15日還專題召開有全局干部職工參加的機關(guān)效能建設(shè)動員大會，重新學(xué)習(xí)了市委〔20_〕號文件《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實行效能告誡的暫行規(guī)定》、傳達市效能辦關(guān)于加強效能督查工作的通知、關(guān)于績效評估察訪核驗情況的通報。丁玉銘局長在會上指出，機關(guān)效能的強弱，不僅直接決定著機關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量的高低，而且在一定程度上影響到黨和政府的形象，加強機關(guān)效能建設(shè)，是踐行“_”重要思想，實施勤政為民的需要，是確保政令暢通，改善服務(wù)軟環(huán)境，推動工作跨越式發(fā)展的基本保證，全局干部職工一定要按照市里的統(tǒng)一布置，從我做起，嚴肅工作紀(jì)律，切實抓緊抓好機關(guān)效能建設(shè)，“樹一流目標(biāo)、干一流工作、創(chuàng)一流成績、塑一流形象”;駐局紀(jì)檢組長馮愛平同志進行了動員講話，要求全局干部職工必須要統(tǒng)一思想，深化認識，增強抓好效能建設(shè)工作的責(zé)任感，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，實行分級負責(zé)、條塊管理，整體推進，強化措施，務(wù)求實效，確保機關(guān)效能建設(shè)工作抓出成效。

加強機關(guān)效能建設(shè)是一項長期性的工作，必須在治本上下功夫，從制度上入手，標(biāo)本兼治，使機關(guān)各項工作秩序逐步規(guī)范化、制度化。按照“創(chuàng)新改革、轉(zhuǎn)變職能、從嚴管理”的要求，以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，推行和完善制度，實現(xiàn)以制度管人管事，把制度建設(shè)貫穿于機關(guān)效能建設(shè)的各個方面和各個環(huán)節(jié)，推進“學(xué)習(xí)型”機關(guān)、“服務(wù)型”機關(guān)、“和諧型”機關(guān)、“廉潔型”機關(guān)建設(shè)。今年我局重新制定了局機關(guān)工作制度，包括學(xué)習(xí)制度、考勤制度、會議制度等共20項工作制度，全局干部職工人手一冊;重新編印黨員管理13項制度，每位黨員人手一冊。逐步形成比較完善、操作性較強的機關(guān)效能建設(shè)制度體系，并堅持用制度管人管事，建立良好的機關(guān)工作作風(fēng)，樹立良好的部門形象。并把機關(guān)效能建設(shè)與民主評議政風(fēng)行風(fēng)和黨員先鋒示范崗，爭先創(chuàng)優(yōu)等項工作有機結(jié)合，按照建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效機關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，深入開展“講文明、樹新風(fēng)”活動，全面落實和完善效能建設(shè)工作制度，提高行政效能，切實糾正不作為、亂作為、低效率等問題;把機關(guān)效能建設(shè)與進一步推行政務(wù)公開工作相結(jié)合，原則上要把一切不涉及機密的事項都向群眾公開，擴大群眾的知情權(quán)、參與權(quán);把機關(guān)效能建設(shè)與轉(zhuǎn)變職能、建立服務(wù)型機關(guān)相結(jié)合，始終把維護群眾利益作為畜牧水產(chǎn)部門工作的出發(fā)點和歸宿，切實把解決群眾反映的突出問題作為工作的重點，使人民群眾感受到我局在機關(guān)效能建設(shè)方面的新氣象，展示出我局在效能建設(shè)方面取得的新成果。

加強隊伍建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)，是提高機關(guān)效能的基本保證。一方面，我們抓好班子建設(shè)，做到率先垂范，圍繞建設(shè)“政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高，清正廉潔、嚴肅執(zhí)法、模范表率作用好，改革創(chuàng)新意識強，善于開展思想政治工作，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力”的好班子標(biāo)準(zhǔn)，堅持民主集中制，嚴格黨內(nèi)生活制度，增強班子整體合力。認真組織參與思想作風(fēng)紀(jì)律整頓，嚴格按照規(guī)定程序和步驟進行學(xué)習(xí)、自查、整改和總結(jié)，從落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制入手，加強自身作風(fēng)建設(shè)。同時，認真抓好本系統(tǒng)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)，努力造就一支政治強、觀念新、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴的高素質(zhì)隊伍。今年，我局先后3次邀請了市委講師團老師到我局講授政治理論、時局輔導(dǎo)教育，局黨組書記、局長丁玉銘還多次結(jié)合傳達上級會議精神做學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告，通過加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的政治素養(yǎng)，進一步強化黨員干部敢為人先的競爭意識，開拓創(chuàng)新的拼搏精神和務(wù)實高效的實干作風(fēng)。今年以來，還先后派員30多人次到福州參加省上舉辦的各種研修班，市里僅今年就先后邀請國家級、省級專家到我市辦班講課8場次，600多人次參加了培訓(xùn)，不斷提高專業(yè)技術(shù)人員的工作能力、服務(wù)水平，為畜牧水產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展提供智力支持。

通過機關(guān)效能建設(shè)的開展，我局全體干部職工的服務(wù)理念、服務(wù)水平等得到提升，大局意識和宗旨意識、廉政意識得到增強，工作作風(fēng)、敬業(yè)精神得到轉(zhuǎn)變，工作效率、工作業(yè)績得到提高。

首先，全系統(tǒng)干部職工對政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的思想認識有了很大提高，增強了認真履職的自覺性，在機關(guān)工作作風(fēng)上出現(xiàn)了“三多三少”的新局面：坐機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)少了，下鄉(xiāng)深入了解民情、民意、辦實事的多了;說大話、喊口號的干部少了，關(guān)心群眾疾苦、深入新農(nóng)村建設(shè)第一線的多了;“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象少了，為方便快捷、主動熱情、改進服務(wù)的多了。

二是機關(guān)效能建設(shè)同時促進了各項工作全面發(fā)展。效能建設(shè)與業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”，今年來，我市局認真履行職能，奉獻社會。通過做好產(chǎn)業(yè)布局發(fā)展規(guī)劃并組織實施，通過抓動物疫病防控，保障養(yǎng)殖業(yè)健康發(fā)展;抓科學(xué)飼養(yǎng)，促進養(yǎng)殖業(yè)高產(chǎn)高效;抓項目建設(shè)，推動養(yǎng)殖業(yè)持續(xù)發(fā)展;抓結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進了特色養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展;抓基礎(chǔ)設(shè)施，提高生產(chǎn)規(guī)模和檔次;抓科技推廣，增強養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展后勁;抓產(chǎn)品質(zhì)量，確保養(yǎng)殖產(chǎn)品健康安全;抓安全監(jiān)管，為養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展保駕護航等工作措施，有力推進我市畜牧水產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展，全市畜牧水產(chǎn)品總產(chǎn)值占大農(nóng)業(yè)比重達四分之一，為我市農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收作出了積極的貢獻。預(yù)計20_年全市出欄生豬185萬頭、牛6萬頭、羊27萬頭、禽3552萬只、兔324萬只。畜產(chǎn)品總量23.97萬噸，比增8%;總產(chǎn)值32.3億元,比增9%。實現(xiàn)水產(chǎn)品總量8.86萬噸，比20__年增加2900噸，比增3.4%。漁業(yè)產(chǎn)值(現(xiàn)行價)11.7億元。

我局機關(guān)效能建設(shè)工作總的看來，取得了較好成效，全體上下工作作風(fēng)明顯改變，學(xué)習(xí)氛圍明顯濃厚，服務(wù)意識明顯提高，已基本形成民主和諧，團結(jié)共事，用心想事，用心干事，熱情服務(wù)的氛圍。但效能建設(shè)工作離“群眾滿意，社會認可，政府放心”的目標(biāo)還有一定差距，主要表現(xiàn)在：

四是督促檢查力度還有待進一步加大。

20_年，我局機關(guān)效能建設(shè)將以黨的xx大精神為動力，以今年機關(guān)效能建設(shè)工作取得的初步成效為起點，加大力度，扎扎實實抓好以下各項工作。

1、要進一步加強思想教育。在全局掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神的新高潮;繼續(xù)開展宗旨觀念、權(quán)力觀教育，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立人民利益高于一切的執(zhí)政理念;扎實開展發(fā)展觀、政績觀教育，正確處理執(zhí)政為民、事業(yè)發(fā)展、個人政績的關(guān)系;扎實開展民主觀、法制觀教育，充分調(diào)動廣大群眾的法制意識;扎實開展廉政教育，廉潔執(zhí)政。

2、要進一步組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)層的表率作用，各部門管好“自家人”，辦好“自家事”，一級抓一級，層層抓落實，確保機關(guān)效能建設(shè)工作扎實深入開展。

3、要進一步完善制度建設(shè)。制度建設(shè)始終是機關(guān)效能建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，必須不斷鞏固，完善和發(fā)展。要在制度落實上下功夫，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反制度的行為要嚴肅處理，確保以制度管人管事。

4、要進一步抓好考評工作。要組織好效能建設(shè)的年度考評工作，進一步建立健全機關(guān)查崗制度、績效考評制度，增強績效考評的有效性、針對性、可操作性。

根據(jù)委、政府及上級主管部門關(guān)于開展機關(guān)效能建設(shè)工作的要求，我局緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，深入開展機關(guān)效能建設(shè)活動，加快民營經(jīng)濟(民營企業(yè))發(fā)展目標(biāo)，認真履行工作職能，求真務(wù)實、迎難而上，取得了較好的成績?，F(xiàn)將我局_年度機關(guān)效能建設(shè)工作情況總結(jié)如下：

(一)嚴密組織領(lǐng)導(dǎo)，加強制度建設(shè)。為加強對機關(guān)效能建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，切實把效能建設(shè)工作抓緊、抓好、落到實處，我局成立了機關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，分管副職任副組長，并指定專人負責(zé)日常工作。及時召開了全局干部職工動員大會，組織學(xué)習(xí)討論，進一步統(tǒng)一思想，充分認識開展機關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。

(二)結(jié)合工作職責(zé)，嚴抓工作作風(fēng)。我局結(jié)合教育實踐活動整改落實工作，制定了《民營企業(yè)管理局開展機關(guān)效能建設(shè)專項整治工作實施方案》，明確了開展機關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求和工作措施以及工作步驟，為該項工作的具體實施提供了有力的依據(jù)，把增強雷厲風(fēng)行、積極作為和提升工作效能觀念轉(zhuǎn)化為服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的實際行動，強化了各級落實工作的責(zé)任感和到位率。

(三)嚴格效能督查，推進工作落實。為做好效能建設(shè)中自查自糾工作，使機關(guān)效能建設(shè)更具針對性、實質(zhì)性，我局把效能建設(shè)與糾風(fēng)有機地結(jié)合起來，通過召開_、座談會等形式進行認真分析研究，對存在的問題提出了整改意見和措施，并及時把部門的職責(zé)、權(quán)限、辦事程序、工作紀(jì)律公諸于眾，使群眾辦事有規(guī)可循，有理可講，并設(shè)立投訴舉報箱，接受社會監(jiān)督，確保機關(guān)效能建設(shè)活動不走過場，真正取得實效。

我局效能建設(shè)工作雖然取得了一定的成效，但在解放思想、服務(wù)意識、工作紀(jì)律及長效機制方面做的還遠遠不夠，我局將進一步加強教育，不斷完善各項管理制度，通過建章立制，使機關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)走向日常化、制度化、規(guī)范化，同時把效能建設(shè)與推動當(dāng)前工作有機結(jié)合起來，努力為我民營經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

一是進一步提高對效能建設(shè)工作的認識。切實提高對做好效能建設(shè)工作的認識，把它作為加強廉政建設(shè)的一項重要措施，作為營造良好的民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的大事抓緊抓好。

二是進一步加強對效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。健全有關(guān)檢查制度、責(zé)任追究制度、反饋制度，確保把政務(wù)公開工作落到實處。

三是進一步規(guī)范和完善政務(wù)公開的內(nèi)容、形式。對涉及人民群眾關(guān)心的重大問題、重大決策應(yīng)及時公開，同時有區(qū)別地抓好對內(nèi)與對外公開，提高公開針對性。

四是進一步做好效能建設(shè)資料建檔工作。做到政務(wù)公開有史可查，經(jīng)受得起考驗。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇三

20__年即將過去，現(xiàn)將縣政府辦駐___鎮(zhèn)__村開展精準(zhǔn)扶貧工作情況做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。

一、基本情況。

__村位于__鎮(zhèn)西北部，全村轄10個村民小組，216戶783人，其中貧困戶128戶430人，低保戶15戶，五保戶20戶，353人常年外出務(wù)工。全村耕地面積1650畝，林地面積5700余畝，退耕還林面積763.5畝。村內(nèi)通村公路共有17.8公里，其中，硬化公路9.8公里，普通泥土公路8公里。全村約一半的農(nóng)戶存在不同程度的飲水困難。全村有磚房33戶，進城入鎮(zhèn)購房46戶，土墻房118戶。(在即將進行的鎮(zhèn)村機構(gòu)改革中，原___村與__村合并成__村，合并后全村共456戶1763人，其中貧困戶181戶610人，低保戶26戶，五保戶22戶。全村耕地面積3620畝。轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有三處小型移民安置點。)。

二、扶貧工作開展情況。

自20__年包聯(lián)__村以來，經(jīng)過聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)多次實地調(diào)研，駐村工作隊員深入群眾走訪座談，結(jié)合村情實際，確定了“抓搬遷、建果園、促務(wù)工、搞三講”的扶貧工作思路，制定了《__村精準(zhǔn)扶貧三年規(guī)劃》和年度工作計劃，力爭用3年時間真抓實干，使村容村貌大改觀，村民走上致富路，建成家富、人和、村美的社會主義新農(nóng)村。

(一)抓搬遷，改善居住條件“挪窮窩”

由于前期精準(zhǔn)扶貧工作沒有具體的項目及資金扶持政策,但縣上給71個貧困村開了口子可以建村級移民搬遷集中安置點,享受陜南避災(zāi)移民搬遷補助,我們認為這個政策才是能夠真正惠及群眾個人的,因此,駐村扶貧工作首先確定了抓搬遷。

經(jīng)過實地調(diào)研，確定在__村交通便利的顯月寺規(guī)劃移民搬遷安置點。規(guī)劃建設(shè)58戶，其中：實施42戶搬遷戶，設(shè)計兩戶連體二層建筑，每戶131平米，3室2廳2衛(wèi)1廚，造價每平米不超過1000元;實施特困戶“交鑰匙”工程16戶，按50平米建設(shè)，1室1廳1廚1廁。該安置點于20__年9月初啟動建設(shè)后，嗎、進展順利，預(yù)計6月底前可主體竣工。通過召開村民大會、干部入戶宣傳，目前已有36戶繳納了首付款，共計133萬元(首付每戶至少繳3萬元)。

(二)建果園，特色產(chǎn)業(yè)增收“換窮業(yè)”

抓搬遷解決了住房的問題，如何讓群眾利用現(xiàn)有土地增收成了擺在駐村扶貧工作隊面前的又一大難題。__村土地條件差，發(fā)展的都是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，無特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。為此結(jié)合__村實際，縣政府領(lǐng)導(dǎo)親自調(diào)研，親自考察，反復(fù)論證，最終確定了從__縣引進紅陽獼猴桃品種，發(fā)展獼猴桃產(chǎn)業(yè)。由于該產(chǎn)業(yè)投資大(每畝前期需投資1萬元以上)、見效慢(三年試花掛果，五年才到盛產(chǎn)期)、技術(shù)要求高，因此我們對外引進了一個老板先試點搞150畝，由駐村扶貧工作隊協(xié)調(diào)流轉(zhuǎn)土地，幫助聯(lián)系了__獼猴桃協(xié)會孟會長來實地做技術(shù)指導(dǎo)。

目前，已完成150畝的種苗種植，成活率在百分之九十以上，我們希望通過5年努力，實現(xiàn)畝產(chǎn)值2萬元以上。該產(chǎn)業(yè)若取得成功，屆時鼓勵村民以家庭為單位發(fā)展，力爭使獼猴桃產(chǎn)業(yè)成為促進該村群眾增收致富的重要產(chǎn)業(yè)。與此同時，因地制宜發(fā)展魔芋、畜牧養(yǎng)殖、茶葉等產(chǎn)業(yè)，促進村民增收致富。

(三)促務(wù)工，推進勞務(wù)輸出“轉(zhuǎn)窮路”

__村青壯勞力大多學(xué)歷低，無技術(shù)專長，男的在外大多下礦挖煤風(fēng)險大，女的在外大多洗衣做飯當(dāng)保姆收入低。都處于想致富無門路的尷尬境地?？h政府領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過前期調(diào)研，紫陽籍外出創(chuàng)業(yè)成功人士鄭遠元興起的“遠元修腳足療”行業(yè)市場前景好，門檻低，沒得學(xué)歷要求，男女不限，收益高，月工資保底3000元以上，低風(fēng)險，工作環(huán)境好，沒得啥危險。這個項目正好適合__村這些想致富又找不到門路的人。

針對這一實際，我辦在__村召開了村民大會，專門邀請__村的支書及在外從事足浴足療行業(yè)取得成功的老板，到__村現(xiàn)身說法，傳經(jīng)送寶，包聯(lián)干部進村入戶動員群眾解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，積極投入“遠元足療”行業(yè)，經(jīng)過宣傳動員，村民觀念已經(jīng)基本轉(zhuǎn)變，目前已有37人報名參加培訓(xùn)，16人赴武漢等地就業(yè)。其中一組的__因工作成績突出，已被任命為店長，底薪每月達5000元。___的丈夫開始思想轉(zhuǎn)不彎，看到妻子從事修腳行業(yè)，不但提高了收入，而且體現(xiàn)了個人價值，得到了社會認可，今年開年也報名參加了培訓(xùn)并和妻子一起外出修腳務(wù)工。

(四)搞三講，激發(fā)正能量“拔窮根”

民風(fēng)的好壞，直接關(guān)系到一個地方的發(fā)展，直接關(guān)系到一個地方的形象，直接關(guān)系到一個地方的機遇。因此，聯(lián)村干部始終把壞民風(fēng)的整治，新民風(fēng)的樹立當(dāng)做一件大事來抓。引導(dǎo)和教育群眾樹立“講良心，講誠信，講孝心，與人為善，和睦相處”的新民風(fēng)，組織有正氣，講正氣，德高望重的村民成立民風(fēng)糾察隊，嚴厲打擊賭博歪風(fēng)、要錢不要德，只顧自己不顧他人，欺人訛人的不正民風(fēng)。同時，村上召開群眾大會時通報村上的好人好事和歪風(fēng)邪氣的典型案例，引導(dǎo)群眾監(jiān)督群眾，促使民風(fēng)好轉(zhuǎn)，年底召開村民大會，設(shè)立“孝敬老人獎、樂于助人獎、鄰里和睦獎、勤奮發(fā)家獎”四大獎項，對16名獲獎人員公開表彰。

三、保障措施。

一是干部真聯(lián)。充分發(fā)揮縣政府辦公室駐村扶貧的牽頭作用，成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，政府辦抽調(diào)一名正科級領(lǐng)導(dǎo)、一名副科級領(lǐng)導(dǎo)一名干部駐村，每年駐村工作220天以上，鎮(zhèn)包村干部每周下村工作3天以上，村兩委班子成員每周辦公時間5天以上，建立了精準(zhǔn)扶貧工作考核機制，整合部門及鎮(zhèn)村優(yōu)勢資源，形成扶貧開發(fā)工作合力，努力實現(xiàn)__村增收脫貧目標(biāo)。

二是村民實干。通過宣傳、鼓動，凝聚民心、團結(jié)力量，逐戶與村民簽訂脫貧致富決心書，充分發(fā)揮其自身主體作用，自力更生、艱苦奮斗、迎難而上、苦拼實干，盡全力達到增收脫貧目標(biāo)。

三是落實責(zé)任。建立扶貧到戶、精準(zhǔn)到人的工作機制，科級領(lǐng)導(dǎo)干部每人包聯(lián)一個組，普通干部每人包聯(lián)5戶農(nóng)戶，要求每月入戶不少于1次，幫助包聯(lián)戶理清發(fā)展思路，解決實際問題。實行包聯(lián)工作情況定期報告制度，包聯(lián)干部每月在辦公室全體會上匯報包聯(lián)工作開展情況。

四是嚴格考核。建立精準(zhǔn)扶貧工作考核機制，制定駐村工作隊扶貧工作考核辦法，以__村貧困戶年度穩(wěn)定脫貧任務(wù)為考核依據(jù)，把扶貧對象脫貧增收效果作為目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容，考核結(jié)果與年度工作考核掛鉤。

四、存在的困難和問題。

一是勞動力大量流失。隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化加快推進，村莊空心化、農(nóng)村老齡化趨勢加重，青壯年勞動力大量外流，增加了貧困識別、整村推進、產(chǎn)業(yè)扶貧等工作難度。

二是產(chǎn)業(yè)扶貧投入不足。目前，村上沒有形成優(yōu)勢新型產(chǎn)業(yè)，而傳統(tǒng)種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)勞動力需求大、風(fēng)險高、經(jīng)濟效益低，且缺少明確的獎補政策，依靠農(nóng)戶自身發(fā)展，規(guī)模小、經(jīng)營粗放，難以形成規(guī)?；F(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，導(dǎo)致工作隊為農(nóng)戶制定的發(fā)展規(guī)劃中，涉及到種養(yǎng)殖業(yè)的落實程度都相對較差。

三是上級資金投入不足。上級財政資金有限，無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金，仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎(chǔ)設(shè)施和產(chǎn)業(yè)開發(fā)。比如__村水利建設(shè)嚴重滯后，全村僅有兩條山溝，因徑流量小且落差大，引水工程建設(shè)難度大，配套設(shè)施不完善，抗御自然災(zāi)害能力弱;交通路網(wǎng)結(jié)構(gòu)不完善，通村公路等級低、質(zhì)量差，晴通雨阻現(xiàn)象突出。可是又沒有足夠的資金來保障。

四是殘障、慢病占比大。__村共有五保戶20戶，即將列入五保供養(yǎng)的1戶，殘疾、智障喪失勞動能力64人，對這類人，只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面，全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者，不僅不能通過勞動獲得收入，高昂的醫(yī)療費用，導(dǎo)致一些農(nóng)民債臺高筑，甚至重新返貧。

五、意見建議。

一是要把加強村級班子建設(shè)作為精準(zhǔn)扶貧工作的關(guān)鍵。村“兩委”班子是農(nóng)村群眾的主心骨，是帶領(lǐng)群眾致富奔小康的“領(lǐng)頭雁”，其抓落實、促發(fā)展能力如何，其自身的作風(fēng)怎樣，直接影響到當(dāng)?shù)氐拇屣L(fēng)、民風(fēng)，直接關(guān)系到村上的經(jīng)濟發(fā)展。如果村級班子每名成員都能在工作作風(fēng)、干事魄力、能力水平上“過得硬”，脫貧致富的目標(biāo)就會早日實現(xiàn)。

二是要把政策和資金支持作為精準(zhǔn)扶貧工作的保障。上級應(yīng)出臺更多優(yōu)惠政策，助推精準(zhǔn)扶貧，用政策調(diào)動產(chǎn)業(yè)扶貧、社會扶貧的積極性，并對農(nóng)民發(fā)展產(chǎn)業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營予以鼓勵和支持。同時，要積極協(xié)調(diào)財政、金融、扶貧等部門為扶貧融資予以大力支持，在政策允許的情況下，更多的提供一些低息或無息貸款以及專項資金撥付。

三是要把項目帶動作為加快推進精準(zhǔn)扶貧工作的支撐。項目扶貧、項目拉動，是精準(zhǔn)扶貧不可或缺的重要內(nèi)容，要加大對貧困村的項目爭取力度，使他們通過項目的實施和拉動，增加收入，實現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。

尊敬的吳主席，在座各位領(lǐng)導(dǎo)，縣政府辦所做的精準(zhǔn)扶貧工作，得益于市、縣領(lǐng)導(dǎo)的支持指導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)親自理清思路，確定目標(biāo)，制定措施，辦公室只是在此基礎(chǔ)上認真抓落實，扎實搞推進。但是目前推進程度與上級要求與群眾的期盼還有很大的差距，下一步，我們將再加力度，再鼓干勁，盡職盡責(zé)，盡力而為做好駐村扶貧工作。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇四

理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊密圍繞全市中心工作和常委會工作要點，堅持以努力提高工作效率、提高服務(wù)質(zhì)量、降低行政成本為重點內(nèi)容，整合機關(guān)管理資源，優(yōu)化機關(guān)管理要素，規(guī)范機關(guān)行為，切實解決人大機關(guān)效能方面存在的問題。通過加強效能建設(shè)，進一步樹立宗旨觀念，增強對人民群眾的感情和對工作的熱情，使機關(guān)作風(fēng)明顯改進，服務(wù)意識明顯增強，部門協(xié)調(diào)更為密切，工作效率明顯提高。具體而言，做到了四個結(jié)合：

（一）堅持效能建設(shè)與服務(wù)新漁農(nóng)村工作相結(jié)合。

根據(jù)市委總體安排，市人大機關(guān)以加強效能建設(shè)為動力，積極落實市委文件精神，認真研究服務(wù)新漁農(nóng)村工作的方法和途徑，結(jié)合人大工作實際，提出了六項具體服務(wù)措施，即：落實大會議案，推進全市漁農(nóng)村小康社區(qū)工作深入開展；抓住兩個條例，推進漁農(nóng)業(yè)法律法規(guī)在全市的貫徹實施；開展跟蹤督查，推進生態(tài)市建設(shè)和新型漁農(nóng)村合作醫(yī)療制度深入實施；發(fā)揮代表作用，推進漁農(nóng)村各項事業(yè)健康發(fā)展；發(fā)揮信訪作用，推進漁農(nóng)村群眾熱點、難點問題的有效解決；完成暖促任務(wù)，推進漁農(nóng)村群眾生產(chǎn)、生活條件的根本改善。并將任務(wù)具體分解到相關(guān)委室，積極組織實施。如兩個條例的檢查落實工作主要由漁農(nóng)環(huán)資專門委員會承擔(dān)；對生態(tài)市建設(shè)和新型漁農(nóng)村合作醫(yī)療制度實施跟蹤督查分別由財經(jīng)專門委員會和教科文衛(wèi)僑專門委員會承擔(dān)；而發(fā)揮代表作用和信訪作用則分別由常委會代表工作委員會和信訪辦公室承擔(dān)。目前各項措施落實情況良好，圓滿完成年初設(shè)定的各項目標(biāo)。

（二）堅持效能建設(shè)與各委室分工實際相結(jié)合。

1、各專委：按照市^v^會全年工作要點安排，認真組織開展好法律監(jiān)督、工作監(jiān)督等各項工作。一是有重點地開展法律監(jiān)督檢查。會同省和縣（區(qū)）人大，對安全生產(chǎn)法律法規(guī)的實施情況進行聯(lián)動檢查，對生態(tài)市建設(shè)和環(huán)境保護法執(zhí)行情況進行跟蹤督查。同時還對體育法、省農(nóng)民專業(yè)合作社條例等實施情況進行了檢查，促進了這些法律法規(guī)在我市的有效實施。二是強化工作監(jiān)督。為常委會會議、主任會議聽取和審議“一府兩院”工作報告做好前期調(diào)研、視察等準(zhǔn)備工作。注重抓好審議意見的落實和反饋，增強監(jiān)督工作的實效性。三是不斷改進監(jiān)督方式。對人大及其常委會有關(guān)決議、決定的執(zhí)行情況實施跟蹤監(jiān)督。

2、代表工委：努力豐富閉會期間代表活動內(nèi)容，提高活動成效。加強代表議案、建議的督辦工作，進一步增強辦理工作的透明度，著力提升辦理質(zhì)量，提快辦理速度，提高問題解決率。繼續(xù)開展“履行代表職責(zé)，促進舟山發(fā)展”主題活動。適時組織代表參加執(zhí)法檢查、專項視察、定向視察、跨區(qū)域視察以及旁聽法院庭審等活動。切實做好縣鄉(xiāng)人大同步換屆選舉的調(diào)研指導(dǎo)工作，保證各級人大換屆選舉依法、有序、順利進行。

效率。抓好制度的完善與落實，形成以制度管人、管事，按規(guī)矩辦事的良好局面。二是繼續(xù)抓好精神文明創(chuàng)建活動。把效能建設(shè)與創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、節(jié)約性機關(guān)結(jié)合起來，積極完成市直機關(guān)統(tǒng)一布置的各項工作，不斷提高機關(guān)管理水。

平和。

服務(wù)水平。配合機關(guān)黨總支開展好各項活動，進一步調(diào)動干部職工積極性。三是具體牽頭，啟動了舟山市人大志的編撰工作。

4、信訪辦公室：進一步規(guī)范信訪工作程序，加強信訪綜合分析，按照“四個百分之百”要求，努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量。

5、研究室：圍繞常委會審議議題和工作要點，深入開展調(diào)研，提出意見和建議，積極開展^v^制度及人大相關(guān)工作的宣傳。增強工作的針對性、超前性和實效性。一是開展了紀(jì)念市^v^會成立20周年系列活動。二是加強對縣鄉(xiāng)兩級人大代表同步換屆選舉工作的調(diào)研和宣傳。三是加大人大宣傳工作力度，提高宣傳報道的時效性。進一步加強綜合文字工作，提高文稿質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，為常委會當(dāng)好參謀。更加重視理論成果的運用，以理論指導(dǎo)實踐。

（三）堅持效能建設(shè)與開展主題教育活動相結(jié)合。

”等五句話四十個字的要求，在學(xué)習(xí)求知、高效優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新提高、求真務(wù)實、清正廉潔等五個方面爭做表率，成效明顯。人大機關(guān)內(nèi)部已逐步形成風(fēng)正、心齊、氣順、勁足、實干的良好局面。

（四）堅持效能建設(shè)與建立健全各項制度相結(jié)合。

市^v^會以效能建設(shè)為契機，把修訂完善制度列入重要議事日程，在認真總結(jié)歷屆工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對相關(guān)制度進行了重新修訂和完善。如漁農(nóng)環(huán)資委、辦公室、代表工委、研究室等均對本委室相關(guān)制度進行了重新修訂和完善。信訪辦公室新訂了工作職責(zé)。

通過近一年的努力，市人大機關(guān)效能建設(shè)取得了一定成效，主要體現(xiàn)在四個方面：

（一）提高了思想素質(zhì)。通過健全和完善機關(guān)政治理論學(xué)習(xí)等制度，拓寬學(xué)習(xí)途徑，豐富學(xué)習(xí)載體，健全學(xué)習(xí)組織，進一步加強機關(guān)干部的政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代科技知識的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立了科學(xué)的發(fā)展觀、黨的領(lǐng)導(dǎo)觀念、依法治國觀念和以民為本的觀念。進一步提高干部的政治思想素質(zhì)。

（二）轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。在效能建設(shè)轉(zhuǎn)變作風(fēng)活動中，深入基層，深入群眾，深入實際，加強了調(diào)查研究，形成了工作調(diào)研和課題調(diào)研相結(jié)合的調(diào)研格局。凡是主任會議、常委會會議審議的議題，都結(jié)合工作實際開展了調(diào)查研究，切實提高了會議審議質(zhì)量。今年已經(jīng)完成了我市年度財政決算情況、部分部門預(yù)算情況、計劃和預(yù)算上半年執(zhí)行情況、審計工作情況、市“五五”普法“四五”依法治市規(guī)劃草案制定情況、“兩院”開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動情況、本市市民看病貴情況、全市新農(nóng)村建設(shè)情況、生態(tài)市建設(shè)與環(huán)保法跟蹤檢查整改意見落實情況、新型漁農(nóng)村合作醫(yī)療制度審議意見落實情況、縣鄉(xiāng)人大同步換屆選舉工作情況等三十余項專題調(diào)研。通過調(diào)研，掌握了實情，探索了規(guī)律，提出了切實可行的建議措施，增強了新時期人大工作的實效性。

（三）增強了辦會效率。人大機關(guān)效能建設(shè)突出了人大機關(guān)為人大代表、為^v^會服務(wù)的職能，把工作重點放在了如何增強辦好人代會、常委會會議、主任會議等“三會”的辦會效率上，每項工作都事先制定工作方案，明確每次會議、每項議題、每個環(huán)節(jié)、每個部門的工作責(zé)任，進一步規(guī)范了辦會時間和程序，實實在在地增強了辦會的實際效率。

（四）規(guī)范了辦事程序。在機關(guān)效能建設(shè)過程中，針對市人大機關(guān)工作實際以及在新的形勢新的任務(wù)下新的工作要求，對機關(guān)各項職責(zé)、規(guī)章和辦事制度等，進行了認真修訂和完善，進一步完善了人大機關(guān)的各項職責(zé)、規(guī)章和辦事制度，用制度規(guī)范行為，用制度理順職能。

市人大機關(guān)效能建設(shè)雖然取得初步成效，為下階段工作的開展打下了較好的基礎(chǔ)，但也存在一些問題及不足。如個別干部職工思想認識還沒有完全到位，對機關(guān)效能建設(shè)長期性、重要性認識不足，思想上缺乏效能主體意識，存在著應(yīng)付現(xiàn)象；機關(guān)辦事效率，為“三會”服務(wù)，為人大代表服務(wù)，為基層服務(wù)的服務(wù)質(zhì)量意識還有待進一步提高和加強。這些均需要我們在今后的效能建設(shè)中努力加以改進。

從根本上講，人大機關(guān)是一個服務(wù)性的機關(guān)，服務(wù)就是人大機關(guān)工作的特點。人大機關(guān)要為人大的“三會”服務(wù)，要為本級人大代表和常委會組成人員履行職責(zé)服務(wù)，要為本行政區(qū)的選民（人民）服務(wù)。根據(jù)人大機關(guān)這種服務(wù)性的特點，明年機關(guān)效能建設(shè)著力點還是要放在創(chuàng)新和規(guī)范上，今年我們在這方面做了一些工作，但力度還不夠，明年可以再加強些。

（一）人大機關(guān)進行效能建設(shè)需要在服務(wù)的創(chuàng)新上下功夫。人大工作要深化，要發(fā)展，就必須創(chuàng)新。創(chuàng)新已經(jīng)是新形勢對人大工作提出的迫切要求，雖然人大工作的創(chuàng)新需要全體人大代表和常委會領(lǐng)導(dǎo)集體起關(guān)鍵性作用，但與機關(guān)工作人員提供的高質(zhì)量的帶有創(chuàng)新性質(zhì)的服務(wù)卻有著很大的關(guān)聯(lián)，可以說起著舉足輕重的作用。要做到這點：

1、要大興勤奮學(xué)習(xí)之風(fēng)。學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的前提條件，要結(jié)合學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，引導(dǎo)機關(guān)同志加強政治理論、法律和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，做到肯學(xué)、會學(xué)，勤學(xué)、苦學(xué)，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力。以創(chuàng)新為抓手，帶動隊伍建設(shè)，以綜合素質(zhì)的提高，來推進機關(guān)效能建設(shè)。

2、要努力培養(yǎng)創(chuàng)新思維。在實際工作中，要勇于追求“獨到”和“新穎”，要勤于思考，不滿足于上傳下達，循規(guī)蹈矩，凡事都應(yīng)該有自己的新思路、新見解，這樣工作才會有新突破，唯如此，創(chuàng)新也才有可能。

必然意志消沉得過且過從而無所作為效率低下。所以精神狀態(tài)的好壞將直接影響創(chuàng)新的效果和機關(guān)的效能。人大機關(guān)要創(chuàng)新工作機關(guān)人員就必須保持良好的精神狀態(tài)。

（二）人大機關(guān)進行效能建設(shè)需要在工作的規(guī)范上下功夫。要轉(zhuǎn)變機關(guān)職能，規(guī)范機關(guān)管理行為，提高機關(guān)工作效能等，必須依靠建立健全和嚴格執(zhí)行科學(xué)合理、切實管用的制度，這就需要加強制度建設(shè)，建立長效機制。用制度來規(guī)范機關(guān)的服務(wù)工作是人大機關(guān)進行效能建設(shè)的另一項重要任務(wù)，也是落實中央九號文件的有效措施。

1、要創(chuàng)新制度。要注意從管理的薄弱環(huán)節(jié)和制度的漏洞著手，根據(jù)變化了的情況，有針對性地建立新的規(guī)章制度，從源頭上預(yù)防治理、從制度上防范約束機關(guān)工作效能和作風(fēng)方面存在的問題，從而達到提高服務(wù)水平的目的。

2、要修訂制度。要適時地清理現(xiàn)有的規(guī)章制度，對不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的，要及時進行修訂，對不合時宜的制度要及時地廢止，以推進制度建設(shè)的科學(xué)、規(guī)范、有效。要切實加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反制度的行為要嚴肅處理。

總之，要通過加強人大機關(guān)制度建設(shè)，努力形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制和運行機制，推動人大機關(guān)效能建設(shè)走上法制化、規(guī)范化的軌道。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇五

在xx鎮(zhèn)xx村農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目區(qū)建設(shè)工地上，各項建設(shè)正在緊鑼密鼓地施工中。由于該項目從項目審批、到招投標(biāo)、開工建設(shè)僅用2個月時間，所以今年工程開工早，時間足，標(biāo)準(zhǔn)高，區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室力爭將該工程打造成為省級優(yōu)秀工程，這是機關(guān)效能建設(shè)取得成效的真實寫照。近年以來，區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室以開展機關(guān)效能建設(shè)活動為契機，大力加強機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)。通過活動的開展，建立了農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室日常運作機制，充實完善了學(xué)習(xí)、考勤、車輛使用、公務(wù)接待、領(lǐng)導(dǎo)干部外出請假等規(guī)章制度，改進了辦事流程，縮短了辦事周期，大幅度提高了辦事工作效率。

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》和《關(guān)于進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》，嚴禁黨員干部以任何形式牟取不正當(dāng)經(jīng)濟利益，切實做到嚴以率己，清正廉潔。在工作中厲行節(jié)約、反對浪費，不組織召開大型會議，充分利用文件、電話、郵件等方式，把上級指示精神，直接傳送到基層鎮(zhèn)、村、農(nóng)戶。嚴格執(zhí)行公務(wù)接待制度，工作日中午一律不能飲酒，不用公款到各種娛樂場所進行消費，不用公款外出旅游。()切實深入基層，了解群眾真實需求，探索開發(fā)利于基層發(fā)展的有前景的農(nóng)業(yè)項目。20x。

x年。

底，區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室在單位內(nèi)開展“接地氣、當(dāng)學(xué)生、長知識”專題調(diào)研活動，先后到農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目鎮(zhèn)、建設(shè)單位、龍頭企業(yè)進行調(diào)研，充分聽取各方面意見，撰寫了《xx區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)及有機農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題及對策》專題調(diào)研報告，并上報區(qū)委、區(qū)政府，進一步提高科學(xué)決策水平，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。

李忠說。近年來，為進一步推動農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室制定了《xx區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室公開承諾書》，在密切聯(lián)系群眾、做好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，確保工程質(zhì)量及建設(shè)整建制有機農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)區(qū)等方面做出承諾，并在工作中嚴格執(zhí)行，接受群眾監(jiān)督。20x。

x年。

區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室共治理中低產(chǎn)田萬畝，共新修攔河壩2座；新建排灌站1座；新打機電井3眼，修復(fù)配套16眼；架設(shè)輸變電線路公里；開挖疏浚渠道公里；埋設(shè)各類管道62公里；新修機耕路27公里；整修標(biāo)準(zhǔn)梯田埂公里，新植農(nóng)田防護林900畝。項目在建設(shè)過程前、施工中及項目竣工后均通過公告欄的形式向項目區(qū)群眾進行公示，向其介紹項目建設(shè)內(nèi)容，投資標(biāo)準(zhǔn)，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目得到了群眾大力配合和支持，所有項目均按照實施方案標(biāo)準(zhǔn)順利竣工，并于20x。

x年。

5月順利通過市級驗收。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇六

為進一步加強對行政效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由傅紅英同志擔(dān)任，副組長由余延華、楊興洪、謝順宏同志擔(dān)任，成員由李曉蓉、楊文秀擔(dān)任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由李曉蓉同志兼任辦公室主任，形成了一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各股室、站抓落實的工作格局，確保了行政效能建設(shè)活動的順利推進。

堅持機關(guān)干部學(xué)習(xí)制度和考勤制度，加強對干部的內(nèi)部教育、完善了機關(guān)干部管理制度，制定了切實可行的《服務(wù)承諾制》、《首問負責(zé)制》、《限時辦結(jié)制》實施方案和實施細則，向社會公開服務(wù)承諾、服務(wù)項目、服務(wù)時限，建立了服務(wù)承諾實施情況登記臺賬、首問責(zé)任登記臺賬和限時辦結(jié)事項登記臺賬，有力地促進了機關(guān)干部管理更加規(guī)范化，制度化，有效地約束了干部的行為。

圍繞^v^重點建設(shè)招商年^v^工作，我局干部職工牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨，大力弘揚偉大抗震救災(zāi)精神，開展實踐^v^特別講大局、特別講付出，特別講實干、特別講紀(jì)律^v^活動，大興求真務(wù)實、崇尚實干之風(fēng)。改進和加強思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，熱情接待前來辦事的群眾和干部，做到一張笑臉相迎，一把椅子請坐，一杯熱茶暖心，推行首問負責(zé)制和限時辦結(jié)制，全面提升了服務(wù)效率、質(zhì)量和水平，提高了行政效能。

(一)農(nóng)機化工作扎實推進。

今年上半年，全縣機耕作業(yè)計劃30萬作業(yè)畝，實際完成萬作業(yè)畝，完成年度計劃的71%;機耕道碎石路整治全年計劃80公里，實際完成41公里，完成年度計劃的51%;硬化機耕道計劃30公里，實際完成24公里，完成年度計劃的80%;爭取省級提灌站建設(shè)專項資金30萬元，制定了維修修改造方案，通過各方努力新增提灌機械450/4500臺/千瓦，修復(fù)改造提灌機械1520/15200臺/千瓦，機電提水4300萬方;爭取農(nóng)業(yè)機械國家購機補貼資金260萬元、省級萬元，目前已補貼機型4大類730臺(其中水稻步進式插秧機65臺)。圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，大力開展幫扶活動，20xx年具體落實3萬元改造舞雩鄉(xiāng)銀橋村提灌站一處，為推進我縣的新農(nóng)村建設(shè)起到了積極的作用。

(二)農(nóng)機局安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)。

目前，共計召開聯(lián)組安全活動會16次，參會人員623人次，發(fā)放《農(nóng)業(yè)機械安全生產(chǎn)注意事項》550余份。與廣大車主和駕駛員簽訂安全責(zé)任書605份，將農(nóng)機安全生產(chǎn)責(zé)任落實到了業(yè)主，增強了安全責(zé)任意識，做到未雨綢繆。嚴格按照技術(shù)規(guī)范檢審?fù)侠瓩C，對車況、零部件、車容檢驗不合格的，責(zé)令其維修，直至檢驗合格;對私自改型、改裝的，責(zé)令恢復(fù)后才予以檢驗;達到禁用與報廢條件的，實行強制性報廢。截至目前，共完成拖拉機年審605臺，強制報廢5臺。為了做好農(nóng)機安全生產(chǎn)工作，我們積極開展農(nóng)機安全專項整治活動，主動聯(lián)合運管等部門組織開展了^v^春節(jié)^v^、^v^五一^v^、^v^百日安全^v^等節(jié)日期間的安全聯(lián)合執(zhí)法大檢查，重點查處無證駕駛、超速超載、人貨混裝等嚴重違法行為。檢查過程中，共出動安全檢查執(zhí)法車6臺次，安全檢查人員15人次，檢查車輛186臺，糾正違章違法行為25次，教育違紀(jì)駕駛員22人次。通過專項安全檢查，達到了排查隱患，消除事故的目的，今年上半年全縣農(nóng)用運輸車無重特大事故發(fā)生，確保了農(nóng)機安全生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。

總之，行政效能建設(shè)是一項綜合性、長期性的工作，我們將進一步鞏固前一階段的工作成果，大膽探索，勇于創(chuàng)新，為我縣的農(nóng)業(yè)機械化又好又快發(fā)展作出貢獻。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇七

x年公司兩級紀(jì)檢^v^門，緊緊圍繞公司健康持續(xù)快速發(fā)展的目標(biāo)，就公司領(lǐng)導(dǎo)安排的重要工作、企業(yè)經(jīng)營管理中薄弱環(huán)節(jié)和職工群眾關(guān)心的熱點問題，重點加強對規(guī)范的工程項目施工管理、清產(chǎn)核資中預(yù)防國有資產(chǎn)流失、提高兩級公司機關(guān)員工素質(zhì)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)等方面入手，積極開展效能監(jiān)察工作。

一、在清產(chǎn)核資中開展效能監(jiān)察，根據(jù)中冶集團公司統(tǒng)一部署，結(jié)合公司實際，在全公司清產(chǎn)核資中開展效能監(jiān)察。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)，成立機構(gòu)。由財務(wù)審計、資產(chǎn)管理、紀(jì)委監(jiān)察等部門負責(zé)人組成的清產(chǎn)核資效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組，由建設(shè)公司黨委副書記、紀(jì)委書記尹似松同志任組長，副總會計師方漢興同志任副組長，加強了對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)。

二是認真進行自查自糾。各單位紀(jì)檢^v^門積極參與、主動配合對此項工作的監(jiān)督檢查，較為真實地反映企業(yè)資產(chǎn)情況、財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。

三是組織重點檢查。加強對所屬單位自查自糾工作的檢查和指導(dǎo)，較好地促進此項工作的順利進行。

四是協(xié)助有關(guān)單位建章立制。針對有的單位在清產(chǎn)核資中暴露出的問題，協(xié)助督促有關(guān)單位、部門建立和完善國有資產(chǎn)及財務(wù)管理的規(guī)章制度和有效的監(jiān)督機制，為企業(yè)資產(chǎn)管理逐步進入科學(xué)化、規(guī)范化、制度化軌道起到了一定的促進作用。

二、針對某些項目經(jīng)理部在施工項目管理方面的薄弱環(huán)節(jié)和有關(guān)單位管理制度堅持不夠，作為切入點開展效能監(jiān)察。施工項目管理鑒于點多面廣戰(zhàn)線長、人員分散的特殊性，加強對項目經(jīng)理部規(guī)范化管理的監(jiān)督檢查顯得尤為重要，也是職能部門一項不可忽視和應(yīng)常抓不懈的工作。今年來我們在參與、會同公司有關(guān)部門對各工程項目經(jīng)理部檢查考核的同時，注意選擇企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重視、職工反映意見大的問題，確立為效能監(jiān)察項目，進行專項檢查。

參與大冶項目經(jīng)理部因有害氣體而引發(fā)的工亡事故的調(diào)查，對有關(guān)人員的責(zé)任進行了認定，并根據(jù)公司108號文件的規(guī)定提出處理意見。會同項目管理部對無錫雪豐項目經(jīng)理部施工的設(shè)備安裝事故造成經(jīng)濟損失問題的調(diào)查，查清問題發(fā)生的原因，確認有關(guān)單位、部門和有關(guān)人員的責(zé)任，提出處理建議。

參加對山東濰坊工程項目經(jīng)理部設(shè)備安裝事的調(diào)查，根據(jù)有關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，提出處理意見，教育了當(dāng)事人和參加工程施工的全體職工。除此外，按照公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的安排，多次組織對反映有關(guān)二級單位主要領(lǐng)導(dǎo)管理上的問進行調(diào)查，并實事求是地作出調(diào)查結(jié)論。既澄清了問題，又糾正了某些領(lǐng)導(dǎo)在管理工作中的錯誤做法，有些還為單位避免了不必要的經(jīng)濟損失。如對某公司主要領(lǐng)導(dǎo)將100萬元公款借給私人經(jīng)商辦企業(yè)的錯誤行為，通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)后立即給以制止，規(guī)避了重大經(jīng)濟損失。

為加強對公司所屬項目經(jīng)理部的管理，積極參與公司項目管理部組織的每季度項目管理工作大檢查，今年共參與檢查3次。并多次參加項目管理部組織的外協(xié)隊伍的考察監(jiān)督。通過對上海、萊鋼、華西、常州、濰坊、銅陵等工程項目經(jīng)理部的檢查，共對有關(guān)問題提出監(jiān)察建議18條，建議各項目經(jīng)理部要嚴格執(zhí)行規(guī)范的項目管理，建立健全必要的規(guī)章制度，堵塞管理上的漏洞，為企業(yè)挽回、避免一定的經(jīng)濟損失。

三、公司兩級紀(jì)檢監(jiān)察開展效能監(jiān)察卓有成效。一年來公司兩級紀(jì)檢監(jiān)察組織針對各單位工作特點和實際情況開展效能監(jiān)察取得一定成效。全年共立項16項，其中，機電公司一項，建筑公司一項，材料公司二項，咨詢公司二項，水泥公司一項，租賃公司一項，總部八項。

機電公司對武進中興二期工程項目經(jīng)理部材料采購進行專項監(jiān)察，對材料采購全過程開展效能監(jiān)察，采取貨比三家好中選優(yōu)，公開招標(biāo)的方式選擇合格供貨方，為項目增加和創(chuàng)造經(jīng)濟效益48萬元。材料公司對廢舊物資處理過程進行效能監(jiān)察，本著公開、公平、公正的原則進行招標(biāo)，為企業(yè)增加經(jīng)濟效益5萬元。咨詢公司對技校改造工程一期工程施工過程進行監(jiān)察檢查，較好地保證施工工程質(zhì)量，節(jié)約資金18萬元。另外該公司還在辦公設(shè)備采購開展專項監(jiān)察，減少開支萬元。水泥公司對外購熟料過磅進行專項監(jiān)察，避免和杜絕虛噸位，為企業(yè)避免經(jīng)濟損失約5萬元。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇八

一、“隨手筆記”

所謂“隨手筆記”就是上課時隨機的記。記自己的靈感、記重點、易錯點、他人錯點?！半S手筆記”自己明了就可。

二、隨身攜帶學(xué)習(xí)卡片。

不積跬步，無以至千里，不積小流，無以成江海。將一些學(xué)習(xí)內(nèi)容制成學(xué)習(xí)卡片隨身攜帶，利用閑碎的時間進行復(fù)習(xí)，效果顯著。

三、做標(biāo)記符號。

對以下內(nèi)容我們要標(biāo)記不同的符號，老師講課時的重點、易錯點，他人的錯點，老師講課時點出的“題眼”，錯誤的題目，不會的題目，經(jīng)他人提示后會的題目等。做標(biāo)記符號是使書“變薄”的重要手段，是我們復(fù)習(xí)時的重要資料。

四、錯題的整理和瀏覽。

有的.同學(xué)怕麻煩不愿意整理錯題集，這是個不好的習(xí)慣。學(xué)習(xí)是如何發(fā)展的，就是不斷地查找漏洞，彌補漏洞。錯題集的整理和瀏覽就是查缺補漏的一個手段。

五、復(fù)習(xí)時先“回憶”

“回憶”是高級的復(fù)習(xí)。復(fù)習(xí)時先“回憶”，使你盡快進入學(xué)習(xí)狀態(tài)，培養(yǎng)動腦的習(xí)慣，并且做到復(fù)習(xí)時心中有數(shù)。

六、幫助他人學(xué)習(xí)。

幫助他人學(xué)習(xí)實際上就是復(fù)習(xí)的過程，所謂的“教學(xué)相長”，在幫助他人學(xué)習(xí)過程中隨時可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，可以隨時糾正，也可以在幫助他人的過程中學(xué)習(xí)他人的長處。幫助他人學(xué)習(xí)是“深度學(xué)習(xí)”。

七、設(shè)定目標(biāo)。

人活著就得有個目標(biāo)，目標(biāo)是人成長的持久動力，是人前進的不枯的源泉。作為一個學(xué)生要有：人生目標(biāo)、現(xiàn)階段目標(biāo)、學(xué)期目標(biāo)、每日目標(biāo)。

八、整理書包。

整理書包就是在梳理學(xué)習(xí)思路，是無意識中的學(xué)習(xí)計劃。

九、使復(fù)習(xí)像考試一樣緊張。

實驗表明：適度的緊張可以提高效率。我們復(fù)習(xí)時應(yīng)該采用“限時復(fù)習(xí)法”，也就是說每一段復(fù)習(xí)內(nèi)容限定適當(dāng)?shù)臅r間，盡量要求自己在規(guī)定時間內(nèi)完成。

十、全局觀念。

所謂的“全局觀念”，就是在學(xué)習(xí)過程中一定要掌握這一章、這一階段、這一學(xué)期的學(xué)習(xí)內(nèi)容。很多同學(xué)學(xué)習(xí)時“糊涂”了，主要原因就是“不識廬山真面目，只緣身在此山中”。我們要“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”。因此，在預(yù)習(xí)、復(fù)試時都要注意“全局觀念”

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇九

為推進x營商環(huán)境建設(shè)，x新局稅務(wù)局全面貫徹落實***總書記系列重要講話精神，按照省、市、x優(yōu)化營商環(huán)境工作相關(guān)部署，全面改革創(chuàng)新，不斷提升納稅人獲得感、滿意度，奮力開創(chuàng)x稅收事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

近年來，x稅務(wù)局干部職工團結(jié)一致、穩(wěn)扎穩(wěn)打、苦干實干，x的稅收營商環(huán)境獲得了較大改善，但與納稅人對稅務(wù)機關(guān)的殷切期盼相比，仍有較大提升空間。

“民之所盼，政之所向”。面對客觀上存在的差距和不足，我們始終堅持著眼短板求突破，聚精會神從服務(wù)理念、工作統(tǒng)籌、宣傳輔導(dǎo)、服務(wù)能力和服務(wù)態(tài)度等方面下功夫見實效，牢固樹立“以納稅人為中心”的服務(wù)理念，充分尊重納稅人的發(fā)言權(quán)、重點關(guān)注納稅人的滿意度，切實從納稅人反映最強烈、最集中和最突出的事項做起，持之以恒強弱項、補短板，持續(xù)優(yōu)化管理服務(wù)措施，著力**痛點、難點、堵點問題，以稅收營商環(huán)境的優(yōu)化帶動稅務(wù)機關(guān)良好形象的樹立，切實抓好優(yōu)化稅收營商環(huán)境各項部署措施的落實。

優(yōu)化稅收營商環(huán)境是一項持續(xù)性任務(wù)和系統(tǒng)性工程，要想抓好抓實相關(guān)工作，必須結(jié)合x實際緊緊抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，綱舉目張積厚成勢。

(一)打造五個一流稅收營商環(huán)境，強化稅收營商環(huán)境的工作定位。

x.優(yōu)化流程再造，減少納稅次數(shù)，打造集約化營商環(huán)境。全面推行“一網(wǎng)”“一門”“一窗”“一次”服務(wù)，確?！白疃嗯芤淮?，最長半小時”，實現(xiàn)x項業(yè)務(wù)“只跑一次”，占比x%以上，積極推廣網(wǎng)上辦稅，實現(xiàn)x個事項“全程網(wǎng)上辦”，讓納稅人“一次都不跑”。

x.落實減降政策，確保落地生根，打造低成本營商環(huán)境。進一步落實納稅資料備案改留存?zhèn)洳?，申報即享受?yōu)惠等舉措，簡化程序、精簡資料，達到辦稅資料壓縮x%以上。

x.實施精準(zhǔn)服務(wù)，壓縮納稅時間，打造便捷化營商環(huán)境。將納稅人全年辦稅時間壓縮至x小時以內(nèi)，發(fā)票領(lǐng)用壓縮至x天，將x多戶個體戶由按月申報變更為按季申報，顯著減少納稅人辦稅時間，實現(xiàn)x%以上新辦納稅人能夠?qū)崿F(xiàn)信息登記、實名采集、三方協(xié)議簽訂、存款賬號和會計制度備案等一站式套餐化辦理。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十

行動：漢語詞組行動：生物學(xué)術(shù)語行動：心理學(xué)用詞行動：百合屬栽培品種行動：汪海所著書籍行動：漫畫《魔卡少女櫻clearcard篇》及其衍生作品中的卡牌行動：詩歌以下是為大家整理的機關(guān)工作質(zhì)效提升行動范文(通用3篇),歡迎品鑒!

習(xí)近平總書記指出：黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。黨領(lǐng)導(dǎo)一切根本原則下的治國理政系統(tǒng)思路，既繼承了黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揮了黨的傳統(tǒng)優(yōu)勢，又符合黨情、國情實際，黨的領(lǐng)導(dǎo)是中國最大的優(yōu)勢。堅持和加強黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，不僅是黨和國家的根本所在、命脈所在，更是政法工作的關(guān)鍵所在。只有毫不動搖地堅持和加強黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，毫不動搖地把黨的政治建設(shè)擺在首位，毫不動搖地堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，政法工作才能乘風(fēng)破浪、取得更大的成績。近年來，xxx區(qū)政法系統(tǒng)高度重視黨建基礎(chǔ)工作，堅持以黨建帶隊建，全面貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨要求，精耕細作、創(chuàng)新發(fā)展，切實將黨建工作的責(zé)任嚴起來、硬起來、緊起來，有效促進了全區(qū)政法系統(tǒng)黨建工作提質(zhì)增效。在黨建工作的引領(lǐng)下，xxx區(qū)政法系統(tǒng)各項工作得到了上級及群眾的認可：區(qū)法院先后榮獲“全省法院推進司法體制改革試點工作先進集體”、“全省法院執(zhí)行系統(tǒng)先進集體”等榮譽稱號;區(qū)檢察院多次獲得“全國檢察宣傳先進單位”、“江蘇省青年文明號”等榮譽;xxx公安分局先后獲得“禁毒會戰(zhàn)專項行動先進集體”“命案偵破工作榮記集體三等功”等殊榮。區(qū)司法局先后被評為全省司法行政系統(tǒng)績效評價優(yōu)秀單位、全省維護婦女兒童權(quán)益示范崗、“四個全覆蓋體系建設(shè)”先進單位等榮譽稱號。2017年，xxx區(qū)被表彰為全國法治宣傳教育先進區(qū)、“法潤江蘇”先進集體。2018年，xxx區(qū)獲評“全國法治縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動先進單位”。

一是堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)是鞏固我黨執(zhí)政地位的需要。黨的十九大報告清晰擘畫了全面建成社會主義現(xiàn)代化強國的時間表、路線圖，實現(xiàn)我們的奮斗目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族復(fù)興的偉大夢想需要全體人民的凝心聚力，更需要一個和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境。然而，當(dāng)前世情、國情不斷發(fā)生著深刻變化，各種矛盾相互交錯，極易產(chǎn)生社會不穩(wěn)定因素。與此同時，我們黨面臨著“四種挑戰(zhàn)”、“四大考驗”和“四種危險”，黨面對的執(zhí)政環(huán)境的日益復(fù)雜。要消除這些不穩(wěn)定因素必須堅定不移抓住政治建設(shè)這個根本性任務(wù)，必須依靠政法機關(guān)發(fā)揮為國家安全和社會穩(wěn)定保駕護航的首要職能。二是堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)是履行政法使命的根本保證。面對政法工作新常態(tài)，習(xí)近平總書記深刻的指出“政法戰(zhàn)線要旗幟鮮明堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨領(lǐng)導(dǎo)政法工作能力和水平，要把維護社會大局穩(wěn)定作為基本任務(wù)，把促進社會公平正義作為核心價值追求，把保障人民安居樂業(yè)作為根本目標(biāo)，堅持嚴格執(zhí)法公正司法，積極深化改革，加強和改進政法工作，維護人民群眾切身利益，為實現(xiàn)‘兩個一百年’奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力保障”。政法機關(guān)履行好這一使命，必須以中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，統(tǒng)一思想，凝聚意志。必須走群眾路線，緊緊依靠人民群眾，發(fā)揮出強大的凝聚力和向心力，而這種強大的凝聚力和向心力，必然離不開黨的領(lǐng)導(dǎo)。三是堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)是踐行為民服務(wù)的理念。習(xí)近平總書記多次指出“必須堅持法治為了人民、依靠人民、造福人民、保護人民”，“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”，“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)”。他用樸素的話語道出了為民服務(wù)的理念，更是在論述以人民為中心關(guān)系的黨的生死存亡。一直以來，政法機關(guān)堅持將以人民為中心作為生命線，堅持將維護最廣大人民的根本利益作為最高標(biāo)準(zhǔn)，堅持將人民群眾對美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)。政法機關(guān)對人民負責(zé)就是對黨負責(zé)，堅持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，就是嚴守自我的生命線。

一是抓實兩級組織生活。緊緊抓住關(guān)鍵少數(shù)和基層支部兩個關(guān)鍵，嚴格組織生活。政法各部門黨委(組)分別制定了黨委(組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃，定期開展集中學(xué)習(xí)活動。各單位班子成員嚴格落實雙重組織生活制度，以普通黨員身份主動參加所在支部的組織生活。各支部(總支)認真落實“三會一課”等組織生活制度，及時學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話、黨章黨規(guī)、“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”、“三區(qū)兩城”戰(zhàn)略推進精神等時事性內(nèi)容。二是開展兩層黨課教育。在內(nèi)部層面，認真落實書記講黨課制度，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭對全體干警講授黨課;同時適時組織開展學(xué)先進座談會、支部書記座談會、青年團員座談會等，進一步強化鞏固學(xué)習(xí)效果。在外部層面，邀請知名專家、離退休老同志等開展黨性教育專題教育，組織開展紅色革命教育基地參觀學(xué)習(xí)等活動，進一步夯實了隊伍的思想根基。三是建設(shè)兩種學(xué)習(xí)形態(tài)。注重“網(wǎng)上網(wǎng)下”兩種學(xué)習(xí)形態(tài)，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。網(wǎng)上，通過開展黨章黨規(guī)宣傳、知識競賽活動等形式，進一步拓展黨建工作覆蓋面;網(wǎng)下，通過印發(fā)“兩學(xué)一做”基礎(chǔ)知識、黨員干部應(yīng)知應(yīng)會100條等資料，鞏固提升黨員干警黨性修養(yǎng)。通過各種形式的學(xué)習(xí)教育，有效地提升了黨員干警的政治理論素養(yǎng)，增強了政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，“四個意識”得到進一步牢固，先后涌現(xiàn)出李浩、楊曉明等一批先進典型代表。

一是強化思想保障。xxx區(qū)高度重視黨建工作，政法委先后多次召集政法機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)進行專題研究，組織召開了黨建工作推進會和黨建工作培訓(xùn)會，層層傳遞黨建工作責(zé)任，為筑牢“黨建主業(yè)”意識奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。二是強化組織保障。建立xxx區(qū)委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)聯(lián)系點機制，政法委班子成員定點聯(lián)系區(qū)政法各部門，點對點開展黨建工作指導(dǎo)和服務(wù)，將聯(lián)系點打造成為推動和加強基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、推進重點工作開展、高質(zhì)量完成目標(biāo)任務(wù)的工作基地。三是強化后勤保障。為保證政法系統(tǒng)黨建工作的順利開展，要求政法各部門必須將黨建工作經(jīng)費納入年度財務(wù)預(yù)算，確保?？顚Ｓ?，切實解決了黨建工作經(jīng)費不足的問題，為黨建工作各項活動的開展提供了充足的物力支持。

一方面，明確黨建目標(biāo)方向。在制定下發(fā)全區(qū)性的《組織工作要點》、《政法工作要點》的基礎(chǔ)上，區(qū)政法各部門分別結(jié)合自身情況制定了《黨建工作要點》，從思想、作風(fēng)、組織、制度、群團建設(shè)等方面，明確了各自的具體工作措施。同時，xxx公安分局出臺《關(guān)于進一步加強黨建工作的實施意見》，區(qū)檢察院出臺了《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施辦法》，分別就落實黨建工作、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)進行了細化。另一方面，加強黨建督查考核。制定《黨建工作考核辦法》，從組織領(lǐng)導(dǎo)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)等方面確立了17項考核指標(biāo)。政法委牽頭成立黨建工作督導(dǎo)組，每季度對政法各部門黨建工作開展情況進行督促檢查，并視情通報、約談、問責(zé)，以嚴格的組織措施將黨建工作落到了實處。

一是開展主題教育活動。堅持結(jié)合黨建主題，適時開展主題教育活動。全區(qū)政法系統(tǒng)先后組織開展了“政法干警永遠忠于黨”、“巾幗心向黨、建功新時代”、“緬懷公安先烈、筑牢忠誠警魂”、“高質(zhì)發(fā)展有我、后發(fā)先至建功”等一系列主題教育活動，進一步統(tǒng)一了思想，凝聚了力量。二是開展弘揚正氣活動。深入挖掘黨員干警在護航經(jīng)濟發(fā)展、重大安保維穩(wěn)任務(wù)、“掃黑除惡”專項行動等重點工作中的先進事跡，組織編印“兩學(xué)一做”政工簡報，推樹了干警身邊的先進典型。對政法系統(tǒng)優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員及時進行了表彰，進一步鼓舞了斗志，激勵了士氣。三是開展文化引領(lǐng)活動。圍繞重要節(jié)點、重大節(jié)日和重大活動，精心策劃、統(tǒng)籌安排，充分調(diào)動黨委(組)、工會、共青團等組織力量，積極搭建形式多樣的文化交流平臺。先后組織開展了“關(guān)愛童心·牽手圓夢”關(guān)愛福利院兒童主題活動、“警民相連·奉獻愛心”志愿服務(wù)活動、“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”主題征文活動、青年政法干警聯(lián)絡(luò)員活動、“德法相伴·法潤xxx”等系列活動，進一步增強了文化底蘊、激發(fā)了隊伍活力。

將生死置之度外以血肉之軀把正在點燃易燃品的暴徒制服，致全身30%面積深二度燒傷的時代楷模張劼；群眾最喜愛的檢察官、優(yōu)秀援藏干部、積勞成疾猝然離世的全國模范檢察官周會明；連續(xù)四年參加“1+1”中國法律援助志愿者行動，在邊疆少數(shù)民族地區(qū)開展法律援助的全國道德模范陳賢、曹旭夫婦……這些來自安徽政法系統(tǒng)的先進典型，事跡傳遍大江南北，感人至深。

近年來，以這些先進典型為代表的安徽政法隊伍建設(shè)，堅持把政治素質(zhì)作為第一位要求，堅持把提升能力作為核心目標(biāo)，堅持把紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)作為必須守住的底線，不斷改革創(chuàng)新，著力加強正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)，推動了全省政法隊伍政治素質(zhì)不斷提高、履職能力不斷增強，人民群眾對政法隊伍滿意度連續(xù)七年上升，達到91.13%。

把政治素質(zhì)作為第一位要求。

安徽省司法廳創(chuàng)新開展的“飄揚的旗幟——黨建故事匯”系列活動，通過“寫”“講”“評”，以身邊人說身邊事，活動形式受到了基層黨員歡迎。它作為安徽省直機關(guān)唯一案例入選中央國家機關(guān)工委編纂的《全國機關(guān)黨組織“兩學(xué)一做”案例匯編》。

以黨建帶隊建是安徽政法機關(guān)持續(xù)深化思想政治建設(shè)的總抓手，始終堅持把鑄就政法干警絕對忠誠的政治品格作為打造過硬政法隊伍的首要任務(wù)。安徽省委書記李錦斌在省委常委會專題聽取政法隊伍建設(shè)匯報時要求，政法隊伍建設(shè)要把“講政治”作為第一位要求，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，鑄就絕對忠誠的政治品格。

安徽省委制定印發(fā)了《關(guān)于新形勢下加強政法隊伍建設(shè)的實施意見》，在全國率先出臺貫徹中央《政法機關(guān)黨組織向黨委請示報告重大事項規(guī)定》的實施辦法，切實加強黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)。面向全省政法機關(guān)開展多形式、分層次、全覆蓋的政治輪訓(xùn)，以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、“講重作”專題教育、警示教育為契機，持續(xù)深化思想政治建設(shè)，教育引導(dǎo)全省政法隊伍深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想；組織開展“面對五對矛盾，我們怎么辦”專題討論，深入開展社會主義核心價值觀和政法干警核心價值觀教育，打牢高舉旗幟、忠誠使命的思想基礎(chǔ)，打牢理想信念根基。

“我們探索建立政治督察制度，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，指導(dǎo)全省各級政法機關(guān)嚴肅黨內(nèi)政治生活，加強對干警的言行規(guī)范和紀(jì)律約束，強化政治意識和規(guī)矩意識。”安徽省委常委、政法委書記姚玉舟說，各級黨委政法委加強了對政法隊伍建設(shè)的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織實施、監(jiān)督檢查，推動完善政法委工作制度化、規(guī)范化，確保政法機關(guān)黨的建設(shè)、隊伍建設(shè)與業(yè)務(wù)工作協(xié)調(diào)推進。

把提升能力作為核心目標(biāo)。

“大創(chuàng)新大發(fā)展、小創(chuàng)新小發(fā)展、不創(chuàng)新難發(fā)展，想要工作出新、出彩就要靠創(chuàng)新。”1月3日，在今年安徽省委政法委機關(guān)首次工作交流月例會上，姚玉舟在點評機關(guān)各處室（單位）負責(zé)同志今年工作打算時要求，謀劃工作要有創(chuàng)新意識，要從過去的習(xí)慣性思維、老套路、老辦法中跳出來，要結(jié)合工作實際創(chuàng)新思維方式和工作方法，推動平安安徽、法治安徽建設(shè)取得實實在在的新成效。

工作交流月例會是安徽省委政法委強化機關(guān)干部能力建設(shè)的一項創(chuàng)新做法。這一制度實施一年來，極大地提升了學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)的水平，充分激發(fā)了機關(guān)干部創(chuàng)新工作的能力和活力，形成了擔(dān)當(dāng)作為、爭先進位、充滿動能的良好生態(tài)。

通過不斷搭建“健體能”的平臺，全面實施科技強警戰(zhàn)略，健全政法干警教育培訓(xùn)體系，分級開展崗位練兵、實戰(zhàn)實訓(xùn)、技能比武等活動，向改革創(chuàng)新要警力、要動力、要活力、要效益，為以能力建設(shè)為核心的安徽政法隊伍建設(shè)營造出爭先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕超的濃厚氛圍，政法隊伍的履職能力得到不斷提升，不斷向正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化方向邁進。比如，從2014年開始，安徽公安機關(guān)創(chuàng)新開展了“4＋1”崗位爭先活動，每年評選命名一批先進單位和個人，有效激發(fā)了全省公安機關(guān)的競爭活力。法院、檢察院穩(wěn)步推進司法體制改革試點，遴選員額法官檢察官9064人，初步建立權(quán)力、責(zé)任、監(jiān)督制約“三位一體”的司法權(quán)運行新機制。

“面對當(dāng)前政法隊伍思想引導(dǎo)不夠、學(xué)用銜接不緊、監(jiān)督不力、激勵不足、合力不強等難題，我們勇于改革創(chuàng)新，通過深化改革和現(xiàn)代科技應(yīng)用，走內(nèi)涵式發(fā)展道路，促進隊伍建設(shè)長遠發(fā)展?！卑不帐∥ㄎ嚓P(guān)負責(zé)人說，通過建立以能力和實績?yōu)楹诵牡目己嗽u價、任免獎懲機制，從調(diào)動自覺、競爭激勵、授予榮譽、文化熏陶等方面，不斷推動形成公開公平公正的競爭環(huán)境，最大限度激發(fā)干警積極性、主動性、創(chuàng)造性，真正把促進政法干警全面發(fā)展作為政法隊伍建設(shè)的出發(fā)點和落腳點。

據(jù)統(tǒng)計，近年來，安徽先后舉辦了3批新任政法委書記輪訓(xùn)班，組織干警參加全國政法干部講座40萬人次，在省直機關(guān)創(chuàng)設(shè)了“安徽法治講堂”。政法各部門分級開展了12269期崗位練兵、實戰(zhàn)實訓(xùn)、技能比武等活動，培訓(xùn)干警64萬人次。

把紀(jì)律作風(fēng)作為必須守住的底線。

“會明走得太快太突然，心情無比沉痛和惋惜。這位檢察楷模，10天前還戰(zhàn)斗在工作一線，轉(zhuǎn)瞬間生死兩隔……來不及完成未竟的事業(yè)，來不及說一聲告別的話，來不及見上最后一面。”這是安徽省檢察院檢察長薛江武在悼念全國模范檢察官周會明寫下這樣一段文字。

1月12日12時55分，年僅53歲的周會明因病猝然離世。無論是在安徽還是援藏5年，他恪盡職守、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，把平凡的工作崗位演繹成實現(xiàn)人生價值的大舞臺，綻放出安徽政法干警執(zhí)法為民的絢麗風(fēng)采。

據(jù)初步統(tǒng)計，黨的十八大以來，安徽政法系統(tǒng)受到省以上表彰1463人次，其中國家級259人次。

為什么涌現(xiàn)出這么一大批先進典型？一個必選的答案就是：以作風(fēng)建設(shè)為抓手，堅決守住紀(jì)律作風(fēng)的底線。近年來，安徽制定出臺了一系列加強政法隊伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的意見和措施，建立黨委政法委紀(jì)律作風(fēng)督查巡查機制，健全完善職業(yè)紀(jì)律規(guī)范，分類制定權(quán)力清單、責(zé)任清單，完善權(quán)力約束監(jiān)督機制，深入推進執(zhí)法司法公開，強力整治“四風(fēng)”頑疾，堅決懲治執(zhí)法司法腐敗，堅持把紀(jì)律挺在前面，將全面從嚴治黨要求貫徹落實到政法隊伍建設(shè)全過程、各方面。

“政法機關(guān)要把黨員干警占絕大多數(shù)的優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化為加強政法隊伍建設(shè)、做好政法工作的優(yōu)勢?！卑不帐∥ㄎ嚓P(guān)負責(zé)人說，“沒有脫離黨的領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)”，落實管黨治黨責(zé)任，要健全黨組（黨委）書記負總責(zé)、班子成員具體抓、職能部門組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)部門一崗雙責(zé)的黨建責(zé)任體系，做到管事、管人、管思想、管作風(fēng)。同時，把從優(yōu)待警與從嚴治警并行，真情關(guān)心和愛護政法干警，幫助解決實際問題，使他們在組織上有歸屬感、工作上有榮譽感、生活上有幸福感。

年初以來，穆棱市委按照牡丹江市委“基層黨建全面升級工程”統(tǒng)一部署，以“抓黨建、促發(fā)展、惠民生”為工作目標(biāo)，堅持精準(zhǔn)發(fā)力，持續(xù)用力，狠抓落實，著力構(gòu)建黨建為民、黨建富民、黨建安民的良好態(tài)勢，全面提升基層黨建工作質(zhì)效。

一、打牢責(zé)任抓基礎(chǔ)，推進黨建與民生發(fā)展有機結(jié)合。堅持與時俱進做好頂層設(shè)計，健全完善黨建工作“責(zé)任、制度、落實”三個體系，抓實基層黨建根基。一是堅持從嚴治黨，落靠責(zé)任體系。牢固樹立各級黨組織書記履行黨建工作第一責(zé)任人導(dǎo)向，年初層級簽訂黨建工作責(zé)任狀，各級黨組織堅持“每季議黨建”、“凡黨建必議”，市委全年共召開常委會議專題研究黨建工作6次，解決黨建工作問題15項。大力推行黨建項目化管理方式，明確抓黨建主要任務(wù)、推進措施、牽頭配合部門及完成時限，由市級領(lǐng)導(dǎo)、各級黨組織書記根據(jù)分管職責(zé)認領(lǐng)項目，逐級建立項目問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，細化到人、量化到崗，不斷加強黨建工作與中心工作融合發(fā)展、互促共融，實現(xiàn)“兩手抓、兩促進”。二是明確黨建職責(zé)，夯實制度體系。從完善制度建設(shè)入手，在源頭上將黨建工作責(zé)任規(guī)矩立起來，先后建立各級黨組織書記抓黨建工作目標(biāo)考核、科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行黨建工作“一崗雙責(zé)”等9個制度文件，全面實行市級領(lǐng)導(dǎo)全方位包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)的包保責(zé)任制，從嚴落實一手抓發(fā)展、一手抓黨建工作責(zé)任，從制度體系上鞏固筑牢基層基礎(chǔ)黨建；結(jié)合省委組織工作要點、牡市委“基層黨建十項提升行動”及全市組織工作要點要求，制定并下發(fā)《2016年基層黨建工作要點和責(zé)任清單》，實行基層黨建年初“報賬”、年末“對賬”、年終“述職”的評議制度，構(gòu)建了責(zé)任清晰、各負其責(zé)、合力攻堅的黨建工作體系。三是狠抓督查指導(dǎo)，健全落實體系。逐級傳導(dǎo)壓力，強化督查考核，硬碰硬、真亮劍。針對難點、重點黨建工作落實，建立健全處級領(lǐng)導(dǎo)隨機查、黨建督查組日常查、組織部門定期查、機關(guān)部門專項查四級黨建督查機制，嚴格管黨治黨目標(biāo)考核與責(zé)任追究制度，對照清單逐項限時銷號，確保整改實效性。在全省率先成立三個市委黨建督查組，對農(nóng)村、機關(guān)、社區(qū)和“兩新”等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)全程監(jiān)管督查，做到任務(wù)安排到人、責(zé)任落實到人、考核問責(zé)到人。全年累計督查15次、跟進整改問題39個，使黨員干部抓黨建“紅線”意識和“底線”思想全面提升，全市上下形成了抓黨建促發(fā)展的濃厚氛圍。

二、堅持不懈抓作風(fēng)，充分發(fā)揮黨組織黨員領(lǐng)航作用。以素質(zhì)提升為先導(dǎo)，切實斷增強基層黨員干部為民服務(wù)的綜合能力，促進黨建為民舉措真正做實落靠。一是強化提升為民服務(wù)能力。注重強化領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，不斷完善分類別、多渠道、重實效、全覆蓋的教育培訓(xùn)模式。圍繞“強本領(lǐng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生”先后舉辦信訪專業(yè)知識、經(jīng)濟形勢、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和習(xí)總書記“七一”講話精神等專題培訓(xùn)。組織47名領(lǐng)導(dǎo)干部赴井岡山干部教育學(xué)院進行為期一周的黨性教育專題培訓(xùn)。年初以來，共舉辦各類培訓(xùn)班22期，培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部3319人。實施村干部“黨性、素質(zhì)、本領(lǐng)”“三提升”計劃，依托穆棱市職業(yè)技術(shù)教育中心學(xué)校，對61名45歲以下未取得高中（中專）及以上學(xué)歷的村黨組織書記和村后備干部進行學(xué)歷教育，有效提高村干部素質(zhì)和致富帶富能力。二是注重發(fā)揮黨員先鋒作用。聚焦群眾訴求，切實發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在興源至穆棱鎮(zhèn)公路改擴建、奮斗水庫建設(shè)、棚戶區(qū)改造等重大民生項目中的示范引領(lǐng)作用，黨員干部在推進民生建設(shè)上當(dāng)先鋒、作表率，集中攻克各類重難點問題233項。在企業(yè)，大力開展“黨旗映車間、助企創(chuàng)輝煌”黨建品牌創(chuàng)建活動，28個非公企業(yè)黨組織中的128名一線黨員立足崗位、亮明身份，開展技術(shù)攻關(guān)42項，為企業(yè)提出合理化建議219條。三是重點解決民生發(fā)展難題。在窗口單位、服務(wù)部門、執(zhí)法機關(guān)大力開展黨員干部“三亮三比三評”活動，1145名一線黨員公開亮承諾、抓整改，重點對涉及就業(yè)、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、居住、社區(qū)管理、行政審批等7個方面12項群眾急需解決的現(xiàn)實問題進行限期整改，明確牽頭單位和配合部門，限時辦結(jié)。針對穆棱新站啟用后，穆棱鎮(zhèn)百姓出行難問題，市委市政府積極協(xié)調(diào)哈爾濱鐵路局在穆棱新站、伊林站、穆棱老站間增開了7對擺渡列車，方便群眾出行。今年以來，優(yōu)化了44項服務(wù)流程，建立、規(guī)范證件辦理、服務(wù)咨詢、年檢年報等14項便民服務(wù)制度。

三、聚精會神抓發(fā)展，凝聚黨建為民惠民的向上力量。以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，努力做到圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。一是推進載體創(chuàng)新，助力經(jīng)濟發(fā)展。積極搶抓“一帶一路”和“龍江絲路帶”戰(zhàn)略機遇，充分發(fā)揮園區(qū)黨建“孵化”作用，大力實施企業(yè)“雙建工程”（項目建成，黨組織建立），在園區(qū)黨群活動中心建立綜合服務(wù)驛站，提供技能培訓(xùn)、科技對接、人才招聘等十大創(chuàng)新服務(wù)，開展“入企服務(wù)、牽手共贏”活動，組織25個職能部門與17家園區(qū)企業(yè)成功對接，推動黨建工作與產(chǎn)業(yè)項目深度融合、同頻共振。截止10月末，全市新開工項目124個，億元以上新開工產(chǎn)業(yè)項目19個，黨建工作對項目建設(shè)“催化服務(wù)”功能明顯加強，2016年5月成功承辦了全省園區(qū)黨建工作會議。二是狠抓薄弱環(huán)節(jié)，促進脫貧攻堅。堅持抓黨建促脫貧攻堅，推進“農(nóng)村黨員專屬服務(wù)區(qū)”向產(chǎn)業(yè)基地、專業(yè)合作社延伸，先后培育黨員創(chuàng)業(yè)致富示范基地12個，培育農(nóng)村致富帶頭人30余人；充分發(fā)揮市直部門“輸血”幫扶和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“造血”提升功能，開展機關(guān)黨員干部“入百村、進千家、聯(lián)萬人”活動，1500多名機關(guān)黨員干部聚焦扶貧脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、軟弱渙散整頓和壯大村集體經(jīng)濟等工作聯(lián)村入戶、開展幫扶，采取發(fā)展適宜產(chǎn)業(yè)、幫助解決生產(chǎn)資金難題、加強基礎(chǔ)設(shè)施等措施，累計幫助貧困村謀劃發(fā)展思路29個，調(diào)整農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)42項，全面完成3個負債村減負任務(wù)。三是深化共建模式，做實便民服務(wù)。圍繞“零距離為群眾服務(wù)，全方位為百姓解憂”的工作目標(biāo)，依托社區(qū)大黨委，形成了健全的信息溝通、議事協(xié)商工作機制，36位駐區(qū)單位“一把手”先后擔(dān)任輪值主席，2488名在職黨員到社區(qū)報到，建立服務(wù)型黨支部39個，1100余名黨員參與其中，解決社區(qū)居民吃水、城鄉(xiāng)結(jié)合部垃圾清理、棄管樓物業(yè)管理等群眾反映最集中、矛盾最突出問題87件，實現(xiàn)了社區(qū)黨建工作向駐區(qū)黨組織的拓展延伸。深入開展“愛在社區(qū)、情暖民心”活動，106個駐區(qū)單位及在職黨員完成社區(qū)居民486個“微心愿”，累計幫扶資金物資總額30多萬元，切實提高各級黨組織凝聚力號召力，干部干勁足、心氣順，營造了良好的政治生態(tài)環(huán)境和穆棱全面振興發(fā)展的氛圍。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十一

2、召開了班子、黨員先期動員會，召開了全體教師動員會，傳達了上級精神，提高了思想認識。

3、成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，分解目標(biāo)任務(wù)；4、廣泛宣傳、形成了效能建設(shè)年的良好氛圍。

5、查找了問題，組織全體教師對照五禁令和上述陳列的問題，認真聽取學(xué)生、家長及同事的意見，查找自身存在的問題。各科室負責(zé)人結(jié)合部門工作實際，查找了本處室存在的缺點和不足，制定了改進工作的措施。

6、整改落實，各位教職工以“五辦作風(fēng)”將查出的問題一一梳理，抓住自身明顯的問題和群眾反映強烈的問題，下大決心進行了整改。

友情提示：本文中關(guān)于《學(xué)校加強學(xué)校效能建設(shè)總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十二

全局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第xx期黨員培訓(xùn)班開班典禮以視頻會議的形式，在局黨校和黨員干部教育基地同時舉行。局黨委*湯曉光出席開班典禮并作動員講話，局黨委副*張樹奎主持。來自全局各單位的800名黨員聆聽動員講話，并將進行為期一周的培訓(xùn)。

湯曉光在講話中充分肯定全局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育黨員集中培訓(xùn)取得的可喜成果。他指出，20xx年7月1日，局黨委、路局啟動全局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育黨員集中培訓(xùn)，目前已培訓(xùn)黨員近16000名。集中培訓(xùn)啟動以來，通過在局黨校、黨員干部教育基地集中辦班和深入開展后續(xù)教育，有力地促進了全局黨員隊伍整體素質(zhì)的提高，為推動全局改革發(fā)展再上新臺階提供了堅強的組織保證。參加培訓(xùn)的學(xué)員主要有四個方面的收獲：一是進一步堅定了理想信念。二是進一步發(fā)揚了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。三是進一步增強了組織紀(jì)律觀念和團隊精神。四是進一步發(fā)揮了“宣傳隊”和“播種機”作用。實踐證明，開展黨員集中培訓(xùn)，對于增強廣大黨員的黨性意識、黨員意識、黨紀(jì)意識，持續(xù)深入地補鈣鑄魂、固本培元具有十分重要的作用。

湯曉光強調(diào)，黨員是黨肌體上的細胞，加強黨員教育是保持黨的細胞活力、維持肌體健康的基礎(chǔ)性工程。黨員集中培訓(xùn)作為我局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨員教育管理工作的有力抓手，必須要常態(tài)化堅持下去。要站在全面從嚴治黨的高度，充分認清開展黨員集中培訓(xùn)的重大意義。開展黨員集中培訓(xùn)是主動適應(yīng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的需要;開展黨員集中培訓(xùn)是持續(xù)強化理想信念教育、補鈣鑄魂的需要;開展黨員集中培訓(xùn)是持續(xù)強化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的需要;開展黨員集中培訓(xùn)是落實“強基達標(biāo)、提質(zhì)增效”工作主題，提升黨建工作質(zhì)量和效果的需要;開展黨員集中培訓(xùn)是全局廣大*員發(fā)揮作用、展示作為的需要。

湯曉光指出，適應(yīng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，不能只是喊在口頭上、落在紙面上，必須與全局工作實際緊密結(jié)合起來，真正把“學(xué)”和“做”的成果體現(xiàn)在黨的十八屆六中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神的學(xué)習(xí)貫徹上，體現(xiàn)在總公司工作會議部署要求和“強基達標(biāo)、提質(zhì)增效”工作主題的推進落實上。要主動適應(yīng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化要求，圍繞落實“強基達標(biāo)、提質(zhì)增效”工作主題擴大集中培訓(xùn)成果。湯曉光對參加培訓(xùn)的黨員和全局各級黨組織及全體黨員提出三點要求。一要以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點，深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神。二要以提升“三會一課”質(zhì)量為基礎(chǔ)，認真貫徹落實《鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要》和局黨委《實施細則》。三要以發(fā)揮先鋒模范作用為著力點，鞏固擴大集中培訓(xùn)的影響力。

湯曉光希望黨員在培訓(xùn)期間，要把學(xué)習(xí)作為第一要務(wù)，真正潛下心來，把主要精力放在參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)上;要珍惜每一堂課、每一次交流的機會，充實豐富自己;要用心投入，把自己擺進去思考，達到錘煉黨性、全面提高自身素質(zhì)的目的。同時，要把這次培訓(xùn)作為一次提升黨性修養(yǎng)的精神洗禮，作為一次嚴格組織紀(jì)律的強化訓(xùn)練。要遵守各項規(guī)章制度和紀(jì)律，主動適應(yīng)封閉式半軍事化管理要求,積極參與服務(wù)管理工作。要服從管理，聽從指揮，養(yǎng)成良好習(xí)慣，不斷提高紀(jì)律意識和規(guī)矩意識。

張樹奎就貫徹落實局黨委*湯曉光重要講話精神提出具體要求。各單位黨委要采取中心組學(xué)習(xí)、各黨支部采取“三會一課”等形式，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會講話精神，把黨員學(xué)習(xí)教育工作抓緊抓實抓好;要按照局黨委的統(tǒng)一部署，抓好《鐵路企業(yè)黨支部建設(shè)綱要》和局黨委《實施細則》的貫徹實施，要有針對性地制定措施，確保各項任務(wù)真正落地;要認真學(xué)習(xí)貫徹中央關(guān)于推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的決策部署，組織黨員認真學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《**黨內(nèi)監(jiān)督條例》，并自覺貫徹執(zhí)行;參加本期培訓(xùn)的黨員同志要認真落實《后續(xù)教育管理考核辦法》，發(fā)揮好“宣傳隊”和“播種機”作用，把培訓(xùn)的收獲與其他黨員交流分享，把培訓(xùn)期間運用的教育培訓(xùn)形式帶到日?！叭龝徽n”當(dāng)中，把煥發(fā)出來的政治熱情和工作激情體現(xiàn)到崗位上，把先鋒模范作用最大限度地發(fā)揮出來。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十三

選擇1-3個最重要的任務(wù)mostimoportanttask。這些任務(wù)是你一天工作中必須要做的，比較重要且困難的任務(wù)。是那些需要你耗費很多時力，加班來完成的工作。leobabaut主張再做其他事情之前先把重要的事情做完：

衡量你的結(jié)果，而不是注重時間。

worksmarter,notharder這一點來源于一個問題：付出和回報不成正比。我希望能在短時間里面獲得更多的成效。其中一個方法就是衡量我們的工作效率。

這聽上去很像一個玩笑，但這是工作的時候不可忽視的一個問題如果你真的衡量了你所做的事情的效果，而不是你在這件事情上面多花費的時間，你將會發(fā)現(xiàn)你工作中的一些不同。

如果你有一個大項目或者任務(wù)需要完成，一個良好的開端就是將它們細分成需要完成的部分。一系列的小任務(wù)組成一個大項目，你可以檢查你每天做了什么，并且可以知道你用了多少天完成這件事。

當(dāng)你查看你每天所做完的事情的時候，你會很驚喜并且更加激勵你投入的工作，完成更多的任務(wù)。

以結(jié)果為導(dǎo)向衡量工作進度，看工作成果，而非工作時間。

建立“準(zhǔn)備工作”規(guī)則。

正如我前面提到的，如果我不知道先做什么工作，我就會變得很拖延并且浪費一上午的時間。你可能因為別的事情造成拖延，但起步往往是最常見的阻礙。我傾向于拖延，浪費時間在早晨。你可能有一個不同的危險時間一拖再拖，但是起步似乎是一個常見的障礙。一種方法可解決這種問題，就是建立一個規(guī)則來告訴你的大腦和身體，現(xiàn)在需要開始工作了。

其他方式進入工作的狀態(tài)可以是當(dāng)你坐在辦公桌前或者在工作區(qū)的時候，關(guān)掉你的手機，做一些簡單的伸展運動，吃點早餐。你甚至可以設(shè)置一個廣播來讓你進入工作狀態(tài)，收聽廣播讓它成為你進入狀態(tài)的一種規(guī)則。

twitter和square聯(lián)合創(chuàng)始人杰克.多爾西(jackdorsey)這樣設(shè)定他的工作規(guī)律：星期一管理公司，周二產(chǎn)品，星期三行銷、溝通與成長，星期四研發(fā)與合作伙伴，星期五公司文化與招聘。如此一來，即使臨時有事打擾，他也能立刻回神，專心處理今日要務(wù)。

追蹤你在什么事情上浪費時間。

如果你想提高工作效率，當(dāng)你真正遇到問題的時候最好改變規(guī)則并且嘗試新的解決方法。我過去肯定會這樣做，但發(fā)現(xiàn)它并不是一個長期的解決方案。

提高效率的第一步是找出你規(guī)律性時間所花在的地方。首先，記錄你每天早晨做的準(zhǔn)備工作。你會發(fā)現(xiàn)你的時間花在像選擇衣服這種可以在前一天晚上做的事情上。然后追蹤你如何花這些時間的，找出它們的模式——像rescuetime這樣的工具可以幫到你。

一旦你知道什么事情占用你的時間，什么事情讓你拖延，你可以開始改變這些習(xí)慣。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十四

教育效能是一個覆蓋面寬、內(nèi)涵深的教育科學(xué)研究領(lǐng)域，主要是指人們有效獲取和充分利用對培養(yǎng)人有利的各種資源，通過有效的管理和實施，以實現(xiàn)培養(yǎng)人的教育目標(biāo)為核心，并能不斷滿足教育系統(tǒng)內(nèi)外各方面的要求，進而使其得到相應(yīng)發(fā)展的特性和有效作用。

加強中小學(xué)教育效能建設(shè)是實現(xiàn)學(xué)?？茖W(xué)化管理，實現(xiàn)根本的教育目的，有效落實、達成教育效果的重要途徑。我們要結(jié)合學(xué)科自身特點，探索提高本學(xué)科教育效能行之有效的方法，促進學(xué)科的健康發(fā)展，更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

二、結(jié)合學(xué)科特點，不斷挖掘信息技術(shù)教育效能的亮點。

因此，我認為中小學(xué)階段信息技術(shù)教育效能主要體現(xiàn)在：

1.以信息技術(shù)學(xué)科的特色教學(xué)為基礎(chǔ)，不僅讓學(xué)生熟練掌握、靈活應(yīng)用信息技術(shù)知識技能，讓其了解信息技術(shù)發(fā)展的相關(guān)文化以及與信息有關(guān)的政策和法規(guī)，而且通過信息技術(shù)學(xué)科教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，促進他們現(xiàn)代化信息素養(yǎng)的形成和發(fā)展。

2.通過信息技術(shù)與各學(xué)科的課程整合，教師可以更加有效地獲取和利用人才培養(yǎng)的各種資源，在教學(xué)內(nèi)容規(guī)劃、教學(xué)手段、教學(xué)方法的選擇、學(xué)習(xí)環(huán)境的創(chuàng)建等方面更加靈活、多變的方式，有效地促進學(xué)生的學(xué)習(xí)，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的效率，鍛造了優(yōu)質(zhì)高效的教育。

4.信息技術(shù)教育廣泛地培養(yǎng)了具有信息素養(yǎng)的人才，為學(xué)?，F(xiàn)代化、科學(xué)化管理提供了先進的技術(shù)和手段，促進了學(xué)校管理水平、管理效率的提升，在學(xué)校信息化建設(shè)中發(fā)揮著重要的`作用。

三、如何提高信息技術(shù)教育效能，使之產(chǎn)生最大能效。

（1）加強學(xué)校信息化建設(shè)力度，做到硬件不軟、軟件要硬。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:。

大家好！按照會議安排，我就商南縣國稅局優(yōu)化營商環(huán)境作如下表態(tài)：

一是減輕負擔(dān)，讓辦稅更便捷。大力推進網(wǎng)上辦稅為主、自助和其他社會辦稅為輔、實體辦稅服務(wù)廳兜底的辦稅模式，讓納稅人多走“網(wǎng)路”、少走“馬路”。落實《“最多跑一次”清單》，積極推行套餐式、一站式服務(wù)，讓新辦納稅人“零門檻”辦稅。加大實名辦稅推行力度，簡并涉稅資料報送，簡化稅收優(yōu)惠備案資料存查方式。積極提升新版電子稅務(wù)局使用覆蓋率，推進發(fā)票領(lǐng)用“線上申領(lǐng)、線下配送”，發(fā)票代開“線上辦理、線下開具”，逐步推廣網(wǎng)銀、微信、支付寶等渠道繳稅。全面推進出口退稅遠程申報，實施無紙化管理，提升退稅效率，逐步委托郵政等機構(gòu)代開發(fā)票、代征稅款，建立24小時自助辦稅終端網(wǎng)點，讓納稅人辦稅過程更簡、辦稅方式更多、辦稅成本更低。

二是創(chuàng)新舉措，讓服務(wù)更優(yōu)質(zhì)。深入開展“便民辦稅春風(fēng)行動”，全面落實納服規(guī)范，開展提醒服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)等服務(wù)模式；加大政策宣傳培訓(xùn)輔導(dǎo)力度，持續(xù)開展納稅人學(xué)堂培訓(xùn)，充分利用12366納稅服務(wù)熱線、qq群、兩微一端等媒介，提供個性化、全方位的咨詢輔導(dǎo)服務(wù)；全面落實稅收優(yōu)惠政策，確保各項優(yōu)惠政策應(yīng)享盡享，助力小微企業(yè)發(fā)展壯大，厚植涵養(yǎng)稅源；開展納稅信用等級評定，擴大“稅信貸”受惠范圍，根據(jù)納稅信用等級提供相應(yīng)的便利化服務(wù)，落實稅收失信“黑名單”及聯(lián)合懲戒制度，有效提升納稅人的稅法遵從度和滿意度。

三是公正執(zhí)法，讓權(quán)力更透明。強化稅收征管，積極推行分級分類和風(fēng)險管理改革，實現(xiàn)事前審核向事中事后監(jiān)管、固定管戶向分類分級管戶、無差別管理向風(fēng)險管理、經(jīng)驗管理向大數(shù)據(jù)管理的轉(zhuǎn)變，有效提高稅收征管質(zhì)效。全面推行執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法事項法制審核“三項制度”，加強稅收執(zhí)法督察，形成事前、事中、事后全覆蓋的監(jiān)督體系,保障納稅人合法權(quán)益。持續(xù)深化征管體制改革，更高層次、更深程度、更廣范圍推進國地稅合作，使國地稅在優(yōu)化營商環(huán)境工作上同頻共振、同步發(fā)力。積極推行稅務(wù)稽查規(guī)范，嚴格落實稅務(wù)檢查、行政執(zhí)法“雙隨機一公開”等制度規(guī)定，規(guī)范進戶執(zhí)法檢查，讓權(quán)力在陽光下運行。

四是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓稅企更和諧。樹立稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)“人人都是營商環(huán)境，個個代表商南形象”的觀念，切實增強尊重企業(yè)、關(guān)心企業(yè)、支持企業(yè)的思想自覺和行動自覺，嚴肅查處破壞稅收營商環(huán)境的違法違紀(jì)行為，嚴厲整治涉企稅收服務(wù)的“慵、懶、散、慢、拖、冷、橫、硬、推、卡”等不作為、亂作為違紀(jì)行為，營造風(fēng)清氣正稅收環(huán)境，力爭服務(wù)作風(fēng)最優(yōu)，著力構(gòu)建親清的新型稅企關(guān)系。

以上表態(tài)，是我們國稅部門真情服務(wù)企業(yè)的莊重承諾，敬請廣大群眾和社會各界給予監(jiān)督。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十六

看了那么多的時間管理書籍和在組里潛伏一些日子了，學(xué)習(xí)了各位大蝦的經(jīng)驗，現(xiàn)在算是了解了一丁點基本的時間管理觀念，但是從目前工作效率低下卻又不斷打擊我的自信心的情況來看，不能做到為我所用一切皆為枉然。分析了一下原因，其中主要就是覺得自己的思維太過于混亂，不斷冒出來的新想法替換舊想法，一度迷失在紛繁雜亂的方法之中，不是在尋找方法的路上就是在頻繁更換方法的路上，反而失去了實際行動力，所以須要決定潛心總結(jié)適合自己的提高工作效率的方法。基本原則就是基于普通日常的情況下和遇到特殊問題下的解決方案。先做好普通日常情況下的總結(jié)吧，具有普遍性。主要有理論分析、實踐操作和工具應(yīng)用。關(guān)于特殊問題，還是要根據(jù)工作的具體情況自行總結(jié)了。

理論分析篇。

首先得梳理自己的工作，根據(jù)不同工作的特點來針對性安排工作。在這里就要列舉說你的固定工作。固定工作就是老板不安排你你也要干的，當(dāng)然老板定期有規(guī)律安排你干的也是屬于固定工作。特點大致可按照什么類別，是否與人合作來歸納。

第二，根據(jù)工作的特點將具有類似特點的工作內(nèi)容歸集到一類，再結(jié)合自己工作狀態(tài)安排具體時間段來執(zhí)行。比如需要自己單獨且頭腦清晰完成的、需要與別人合作的等等。一般安排計算、文字類工作在上午，與人溝通類的工作在下午，^v^系統(tǒng)的相關(guān)工作安排在下午(可以一邊工作一邊與人溝通)。

第三，總結(jié)反省!這四個字很重要!一般我總是以很忙而拒絕做這件事情，或者說我因為忙而亂導(dǎo)致我不記得做過什么事情而沒辦法做總結(jié)，所以一般在上午下班之前10分鐘停下簡單寫一句話，下午下班前也這樣(總結(jié)內(nèi)容一般都是做事之類的)，晚上回家會總結(jié)(現(xiàn)在還沒做到每天都這樣)當(dāng)天與做人有關(guān)的總結(jié)。

第四，最重要的原則就是，不要受外界以及內(nèi)心的誘惑，請?zhí)岣吣愕膶Ｗ⒛芰?，明明此時該做這件事情且你正在做，但是你的頭腦突然冒出一個想法或者別人此時請求你做什么非緊急事件，將這些事情先記錄在便簽紙上面，繼續(xù)做自己的事情，在安排明日或者下午計劃時則將其納入你的todolist或月度行事表。

實踐操作篇。

1.上班之前在便簽紙上列一個todolist并標(biāo)上記號(按照不同的類別a1，a2，b1，b2等)，包括該做的事情以及需要花銷的時間，就用蘋果工作法工作(番茄畫得不像，就用蘋果啦)，每25分鐘休息5分鐘，5分鐘用來休息或者理清下一步的工作思路(避免埋頭苦干)。

2.在記事本上劃出四象限，分別是工作、學(xué)習(xí)、生活、其他，并在縱線上以兩小時為單位標(biāo)上時鐘點數(shù)，然后在相應(yīng)的版塊計劃什么時間段干a1，什么時間干b1。

3.將記號按照日常工作的基本原則表畫在在四象限里，將需要自己獨立完成的安排在上午，與人溝通的事情安排在下午，畫上小蘋果，待到真正做完該件事情的時候，用不同顏色去標(biāo)注實際所花費的小蘋果。

4.以早、中、晚分三段，最好每個間隔期間花5分鐘總結(jié)一下上半段的情況以及調(diào)整下一段時間的計劃安排。

5.請參考理論分析篇的第三項即可，這是計劃能否順利完成、todolist是否能夠全部劃掉的關(guān)鍵因素，沒有之一。

提升質(zhì)效工作總結(jié)匯報篇十七

20xx年，xx區(qū)市場監(jiān)督管理局立足區(qū)域和局實際狀況，在“改革”、“融合”上面狠下功夫，以改革促進發(fā)展，以融合優(yōu)化服務(wù)，以實績履行職責(zé)，以實際工作踐行質(zhì)量強區(qū)要求，做了卓有成效的工作，總結(jié)如下:。

一是加強人員培訓(xùn)。xx年來，主動適應(yīng)監(jiān)管體制的轉(zhuǎn)變，積極轉(zhuǎn)變思想觀念。組織全體干部赴.上海交大參加特種設(shè)備知識培訓(xùn)，在全局開展計量、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量等條線培訓(xùn)會議，并“以會促學(xué)”，促進全局干部對質(zhì)監(jiān)工作的了解，把握工作重點、掌握工作方法，確保全局在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作上理念正確，方法得當(dāng)，合法有據(jù)。通過培訓(xùn)，全局人員在業(yè)務(wù)技能上早儲備，為全局深化改革和業(yè)務(wù)深度融合提供了有力保障。

展保駕護航的基礎(chǔ)。同時，通過主題教育、“清風(fēng)行動”等專項活動，進一步改善作風(fēng)，樹立形象，提升效能。

一是推進業(yè)務(wù)融合。全局積極尋找新的定位，新的理念和新的方式方法，在大監(jiān)管的框架下梳理業(yè)務(wù)及流程，依法確定全局的職責(zé)邊界并對局業(yè)務(wù)進行統(tǒng)計調(diào)查，推動建立分工明確、權(quán)責(zé)清晰的職責(zé)體系和合法高效的內(nèi)部業(yè)務(wù)流程。通過業(yè)務(wù)深度融合，對行政資源進行優(yōu)化配置，發(fā)揮出機構(gòu)改革前各部門的突出優(yōu)勢，釋放改革紅利。

二是挖掘內(nèi)部潛力。x方面堅決貫徹落實中央改革要求，簡政放權(quán)，主動承擔(dān)法定職責(zé)的同時，讓市場發(fā)揮調(diào)節(jié)作用；另一方面推行“負面清單”制，對市場主體試行負面清單管理。另外，嘗試在重點行業(yè)借力于行業(yè)協(xié)會的力量進行政策、知識宣傳，取得了較好效果。

(一)推進質(zhì)量強區(qū)建設(shè)。

xx是深化質(zhì)量強區(qū)工作，提升宏觀質(zhì)量管理水平。進一步完善質(zhì)量工作目標(biāo)責(zé)任制和考核制，與相關(guān)責(zé)任部門]簽訂質(zhì)量工作目標(biāo)責(zé)任狀；進一步加大政府對質(zhì)量工作的經(jīng)費投入的落實力度；進一步加強對質(zhì)量強區(qū)工作的宣傳力度，形成良好的質(zhì)量工作氛圍。20xx年，xx欄目采播了我區(qū)中小學(xué)質(zhì)量教育基地開展活動及對機動車安檢機構(gòu)監(jiān)督檢查等多篇新聞。

二是夯實質(zhì)量管理基礎(chǔ)，抓好重點產(chǎn)品質(zhì)量安全。在規(guī)模型企業(yè)及上市公司中積極推行卓越績效管理模式，培育“崇尚質(zhì)量、追求卓越”的質(zhì)量文化；積極組織轄區(qū)企業(yè)參加質(zhì)量相關(guān)獎項評比；積極推進質(zhì)量誠信體系建設(shè)，開展重點產(chǎn)品工業(yè)企業(yè)的質(zhì)量信用評價工作和企業(yè)誠信檔案的建立；堅持從源頭抓質(zhì)量，狠抓重點產(chǎn)品的質(zhì)量安全，開展了兒童用品(兒童家具)、建筑裝飾裝修材料、節(jié)水用品材料、電線電纜、建筑防水卷材、食品包裝材料等大類產(chǎn)品的質(zhì)量抽查工作，扎實開展質(zhì)量提升行動，嚴厲打擊質(zhì)量違法行為。20xx年對xx家省級監(jiān)督抽查不合格飲水機、電器燈具和家具等生產(chǎn)企業(yè)開展后處理工作，將其中xx家嚴重不合格產(chǎn)品的企業(yè)移交相關(guān)部門進一步調(diào)查處理，后處理工作全部實現(xiàn)閉環(huán)處理。

三是筑牢質(zhì)量管理基礎(chǔ)，全面履行質(zhì)量監(jiān)管職能。進一步推進實施名牌戰(zhàn)略，加大對品牌和保護培育力度。根據(jù)相城區(qū)民營企業(yè)的特點，制定了名牌培育計劃，發(fā)揮認證認可在經(jīng)濟建設(shè)中的基礎(chǔ)保障作用，對3c企業(yè)、管理體系獲證企業(yè)基本信息進行梳理；舉辦了質(zhì)量管理體系xxxx新版換版培訓(xùn)，今年對xx家企業(yè)管理體系評審現(xiàn)場進行了監(jiān)督檢查。通過一系列工作，全面筑牢質(zhì)量管理基礎(chǔ)。

(二)特種設(shè)備監(jiān)管保持平穩(wěn)。

x是厘清權(quán)責(zé)關(guān)系，推動全區(qū)特種設(shè)備安全“兩個責(zé)任”落實。

二是做好預(yù)防工作，依法高效處理日常監(jiān)察與舉報投訴。通過日常監(jiān)察及時發(fā)現(xiàn)問題并及時解決，防止隱患惡化擴大。20xx年共出動檢查人員xx人次，檢查特種設(shè)備使用單位xx家，發(fā)出《特種設(shè)備安全指令書》xx份，處理協(xié)調(diào)各類舉報投訴xx多起。尤其是在處理高層電梯故障的投訴中，堅持“安全第一，以人為本”的原則，以物業(yè)管理單位和電梯維保單位為工作著力點，協(xié)調(diào)物業(yè)、電梯維保單位在確保安全的前提下，提升維修效率，縮短維修周期，以降低電梯故障對業(yè)主出行的影響。

三是開展重要時期、重點場所的特種設(shè)備安全檢查。在節(jié)假日、重要活動等人流量大、群眾聚集多的重要時期，開展特種設(shè)備安全檢查活動。xx方面對大潤發(fā)、家樂福、等購物中心以及等賓館進料行電梯安全檢查；另一方面，在客流高峰前對xx等旅游景點的觀光車、游樂設(shè)施等進行安全檢查，同時加強觀光車司機的管理，確保持證上崗。

四是以專項檢查為契機，推進氣瓶和電梯監(jiān)察工作。20xx年組織區(qū)住建局、公安局、安監(jiān)局、消防大隊以及特檢院開展全區(qū)氣瓶充裝專項聯(lián)合檢查并跟蹤整改隱患；在全區(qū)開展電梯安全專項檢查，督促電梯使用單位、維保單位對自動扶梯和自動人行道的蓋板、樓層板等部件開展針對性檢查，專項檢查中，共出動入員xx人次，直接檢查電梯使用單位xx家、電梯xx臺，依托地方板塊檢查電梯xx臺，發(fā)現(xiàn)隱患電梯xx臺，依法封停xx臺，立案調(diào)查一起。

五是將特種設(shè)備工作融入地方，納入全區(qū)全盤計劃。積極配合xx區(qū)各項專項整治的督查。參加綜合整治，督促企業(yè)按照“三落實，兩有證，x檢驗”的要求落實特種設(shè)備安全主體責(zé)任；參加全區(qū)液體危險貨物罐車緊急切斷裝置聯(lián)合督查，督促相關(guān)企業(yè)為相應(yīng)危險貨物罐車加裝緊急切斷裝置；參加勞動密集型企業(yè)、xx鎮(zhèn)政府安全生產(chǎn)、重大隱患掛牌單位xx有限公司等督檢查，并對相關(guān)整改情況進行驗收。

(三)“三項重點”工作成效明顯。

x是技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略深入推進。扎實做好日常工作，將日常工作作為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略的基礎(chǔ)與育苗場，給技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略實施提供良好土壤，并取得佳績。有xx家企業(yè)起草并發(fā)布國家標(biāo)準(zhǔn)xx項，涵蓋鋁合金型材單位產(chǎn)品能耗、電弧故障保護電器、農(nóng)藥傾倒性測定方法等多個領(lǐng)域。目前全區(qū)企業(yè)參與國家標(biāo)準(zhǔn)起草xx項，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)xx項，國際標(biāo)準(zhǔn)x項；有xx項國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)正在起草中。

是計量惠民工程積極落實。嚴把計量關(guān)做好日常工作，做好計量相關(guān)證書的日常管理；結(jié)合實際開展二免費^v^活動，完成xx個醫(yī)療機構(gòu)xx臺件計量器具、xx家農(nóng)貿(mào)市場xx臺件統(tǒng)xx配置計量器具進行免費檢定；繼續(xù)在流通領(lǐng)域開展強檢計量器具免費檢定工作，完成xx臺件計量器具免費檢定工作；免費對居民家用水銀式血壓計進行檢定。同時，根據(jù)統(tǒng)一部署，在全區(qū)開展了能源計量等工作；進一步推動“四統(tǒng)xx”管理模式向社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場的延伸，新增三個市場參照“四統(tǒng)一x”管理模式進行管理；開展誠信計量，在多個行業(yè)開展誠信計量自我承諾工作，接受消費者監(jiān)督；及時依法處理計量投訴，全年共處理xx家xx起涉及計量投訴。三是打假治劣工作成效顯著。主動適應(yīng)工作職能的調(diào)整和工作機制的變化，在新形勢下充分發(fā)揮“三局合并”的優(yōu)勢，出動執(zhí)法人員多次，針對兒童用品、建筑建材、汽車用品、液化天然氣等開展多次抽檢，并嘗試日常監(jiān)管與執(zhí)法辦案的有效銜接，20xx年，全系統(tǒng)共查辦質(zhì)監(jiān)類案件xx件，罰沒款xx萬元，以執(zhí)法為抓手，有效提升了全區(qū)打假治劣的工作成效。

20xx年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，面臨復(fù)雜多變的國際形勢和經(jīng)濟形勢，以及產(chǎn)業(yè)升級、企業(yè)轉(zhuǎn)型的需要，質(zhì)監(jiān)工作任重道遠。我們將以質(zhì)量強區(qū)工作為總抓手，以改革”和“融合”為工作主線，努力在實施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略上取得新突破，在保障特種設(shè)備安全上取得新成效，在服務(wù)轉(zhuǎn)型升級和民生改善上取得新進展，在自身隊伍建設(shè)方面取得新提高，全面提升質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理水平。

(一)突出工作重點，提升質(zhì)量水平。x是著力推進名牌發(fā)展戰(zhàn)略。根據(jù)相城區(qū)產(chǎn)業(yè)特點，充分運用“大數(shù)據(jù)”，對全區(qū)產(chǎn)品進行初步摸底，為戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、轉(zhuǎn)型升級重點企業(yè)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)中培育省市名牌產(chǎn)品打下基礎(chǔ)。二是切實強化標(biāo)準(zhǔn)話語權(quán)。重點圍繞高新技術(shù)企業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)申報標(biāo)準(zhǔn)化項目，指導(dǎo)企業(yè)積極采用國際先進標(biāo)準(zhǔn)和參加標(biāo)準(zhǔn)化活動，對企業(yè)執(zhí)行國家技術(shù)性法規(guī)進行嚴格把關(guān)。三是深入推進質(zhì)量誠信體系建設(shè)。督促企業(yè)落實主體責(zé)任，根據(jù)監(jiān)督對象和產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定等級，探索建立產(chǎn)品質(zhì)量分類監(jiān)督制度。發(fā)揮認證認可的技術(shù)支撐作用，推動企業(yè)開展質(zhì)量管理體系認證和能源管理體系認證。四是加大產(chǎn)品質(zhì)量區(qū)級抽查力度。在國家、省、市抽的基礎(chǔ)上，圍繞行業(yè)性、區(qū)域性重點工業(yè)和消費類產(chǎn)品，增加區(qū)級監(jiān)督抽查計劃，防止區(qū)域性質(zhì)量問題的發(fā)生。

(二)強化監(jiān)管措施，保障特種設(shè)備安全。x是強化責(zé)任意識，始終把特種設(shè)備安全作為重中之重來抓，切實履行職責(zé)，嚴格監(jiān)督檢查，確保一方平安。二是強化安全檢查，特別要強化特種設(shè)備安全監(jiān)察，堅持日常監(jiān)管與專項檢查相結(jié)合，實現(xiàn)特種設(shè)備安全“無縫隙”監(jiān)管。結(jié)合重大節(jié)日，對重點場所特種設(shè)備進行專項檢查，加強特種設(shè)備定檢工作，確保特種設(shè)備運行安全。三是強化培訓(xùn)宣貫，加大特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)力度，加強法律法規(guī)宣貫，帶動企業(yè)加強特種設(shè)備安全管理，抓好特種設(shè)備安全隱患排查，杜絕特種設(shè)備帶病運行。

(三)提高服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)方式。x是服務(wù)地方。深化質(zhì)量強區(qū)工作，提高質(zhì)量對地方經(jīng)濟的促進作用。深入開展燃煤鍋爐整治，結(jié)合開展能效測試，對列入整治的鍋爐，配合相關(guān)部門督促更新改造。圍繞淘汰落后產(chǎn)能，加大檢查取締力度，為產(chǎn)業(yè)升級騰出空間。重點服務(wù)xx轉(zhuǎn)型升級，發(fā)揮職能作用，推進“退二進三”步伐。二是服務(wù)企業(yè)。對新辦企業(yè)、重點引進項目和上市公司，本著“先服務(wù)，后監(jiān)管”原則，提前介入，主動收集企業(yè)需求，在辦理生產(chǎn)許可證、特種設(shè)備使用登記、計量器具檢定等方面在依法行政前題下開通綠色通道；縮短行政許可等審批時限。同時加強后續(xù)服務(wù)，引導(dǎo)和幫助企業(yè)建立健全標(biāo)準(zhǔn)、計量和質(zhì)量管理體系。三是服務(wù)群眾。開展進社區(qū)、進企業(yè)、進學(xué)校、進農(nóng)村“四進”活動和“安全月”、“質(zhì)量月”、“標(biāo)準(zhǔn)化日”等主題活動，深入宣傳質(zhì)量和安全知識。開展計量惠民、電梯安全應(yīng)急演練等惠民活動，加強質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)管和打假治劣等輿論聲勢，提高全社會質(zhì)量意識。

(四)強化執(zhí)法工作，重拳打假治劣。將執(zhí)法與行政處罰作為打假治劣的保障手段，充分發(fā)揮其對違法行為的制止、懲戒、警示、教育與指導(dǎo)作用。x是加大執(zhí)法人員培訓(xùn)力度，提升執(zhí)法人員依法行政的能力和運用法律規(guī)范解決實際問題的能力，確保行政處罰過程中事實認定準(zhǔn)確，法律適用正確；二是加強內(nèi)部監(jiān)管與執(zhí)法銜接，進一步理順工作機制，做好日常監(jiān)管、專項檢查和行政執(zhí)法之間的銜接，將執(zhí)法作為日常監(jiān)管的有力后盾；三是運用“大數(shù)據(jù)”思維做好案件歸納分析，找出問題的多發(fā)點、易發(fā)點，針對重點領(lǐng)域和重點產(chǎn)品的質(zhì)量問題采取措施，提升執(zhí)法導(dǎo)向性與效率。