總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據(jù)實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體??偨Y書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。
年度工作完成情況總結篇一
我區(qū)“十二五”規(guī)劃實施已取得階段性成果,經(jīng)濟社會保持良好發(fā)展態(tài)勢。規(guī)劃提出的27項主要指標中,15項預期性指標和12項約束性指標大部分完成情況較好,預計多數(shù)能夠按期完成。按實現(xiàn)難易程度,可分為三類:第一類為可以達到或超過20xx年目標值的目標,包括城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)等20個指標;第二類是實現(xiàn)目標存在不確定性的4個指標,主要包括地區(qū)生產總值、人均地區(qū)生產總值、固定資產投資、高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)產值比重;第三類是實現(xiàn)目標存在一定困難的3個指標,主要包括財政總收入、地方財政收入、進出口總額。
1、經(jīng)濟增長總體保持穩(wěn)中有進態(tài)勢,綜合實力明顯增強。地區(qū)生產總值持續(xù)較快增長,由的267.46億元增加到的376.03億元,年均增長9.2%;人均生產總值由的57814元增加到的81493元,年均增長9.38%。財政收入穩(wěn)步增長,財政總收入由的22.19億元增加到的31.62億元,年均增長8.2%;其中地方財政收入由的12.12億元增加到的17.66億元,年均增長8.4%。投資保持較快增長,全區(qū)完成固定資產投資188.76億元,年均增長6.03%。消費水平不斷提升,社會消費品零售總額由的147.23億元提高到的220.71億元,年均增長22.43%。對外貿易克難求進,受宏觀環(huán)境等因素影響,完成進出口總額13.04億美元,年均增長4.2%。
2、以加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線,產業(yè)結構不斷調整優(yōu)化。服務業(yè)占比穩(wěn)步提升,由的43.7%提高到的47.2%,年均提高1個百分點。高新技術產業(yè)加快增長,全區(qū)高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)產值比重為16%,比提高3.6個百分點,年均提高1.2個百分點。科技投入力度加大,r&d經(jīng)費支出占地區(qū)生產總值比重提高到2.21%,年均提高0.2個百分點。
3、提升和增強公共服務,加快社會民生改善,全面提升居民生活品質。人口自然增長率維持較低水平,以來,連續(xù)三年均控制在2.5‰的規(guī)劃目標內。居民收入較快提高,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農村居民人均純收入三年年均增幅分別為11.72%和11.17%。就業(yè)形勢基本穩(wěn)定,前三年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)年均增長1.132萬人,到底累計達到3.34萬人,完成“十二五”規(guī)劃目標的66.8%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率均控制在4%的目標內。社會保障水平顯著提高,城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險45周歲以上人員參保率達98.1%,養(yǎng)老金實現(xiàn)100%發(fā)放,城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保率和新型農村合作醫(yī)療覆蓋率分別為98.1%和98.3%。
4、扎實開展“811”生態(tài)文明建設推進行動,加大節(jié)能減排推進力度,生態(tài)質量持續(xù)向好。土地集約利用水平進一步提高,底全區(qū)耕地保有量達到27.74萬畝,高于26.23萬畝的目標。節(jié)能減排力度不斷加大,前三年單位地區(qū)生產總值綜合能耗累計下降14.9%,累計完成“十二五”省下達目標任務的76.4%。前三年化學需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物排放量下降率均完成市下年度目標任務。
1、產業(yè)結構仍需進一步優(yōu)化?!笆濉币詠?,我區(qū)產業(yè)發(fā)展取得了長足進步,但是產業(yè)結構性、素質性問題沒有根本改變,發(fā)展基礎和實力仍然比較薄弱,經(jīng)濟發(fā)展面臨增量與提質的雙重任務。傳統(tǒng)的勞動密集型產業(yè)占比仍然較高,戰(zhàn)略性新興產業(yè)對全區(qū)經(jīng)濟的帶動作用還未充分發(fā)揮。金屬材料、特色紡織兩大傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)產值占規(guī)上工業(yè)比重為66.9%,在全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟中的優(yōu)勢地位明顯;而裝備制造等新興產業(yè)總量仍然不高。高新技術產業(yè)起步較晚,雖增長較快,但占規(guī)上工業(yè)產值比重偏低。,我區(qū)高新技術產業(yè)增加值占規(guī)模以上工業(yè)比重為16%,仍低于全市平均水平,產業(yè)轉型升級壓力依然較大。
2、經(jīng)濟增速與規(guī)劃目標有差距。受重點企業(yè)生產下降、關停企業(yè)和部分行業(yè)產能過剩的持續(xù)影響(關停企業(yè)影響較大,四大行業(yè)及礦山整治主動關停譽華印染等印染、礦山企業(yè)22家,拉低全區(qū)工業(yè)增長4.9個百分點,拉低gdp增幅1.5個百分點),我區(qū)的`規(guī)上工業(yè)增加值仍處于低位運行,增長速度不快,導致gdp增速進一步提升的困難較大。同時企業(yè)生產經(jīng)營面臨較大壓力,受市場約束加劇和成本上升的雙重擠壓,企業(yè)發(fā)展面臨的困難巨大、影響持久。一方面,有效需求依然不足,企業(yè)訂單短期化現(xiàn)象未得到根本改善(僅17%的企業(yè)訂單較上月增加);另一方面,用工報酬和原材料價格上漲、應收賬款增多等原因,導致生產經(jīng)營成本攀升、資金風險擴大。
3、深化改革力度有待加強。目前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)或村基層還存在“改革是自上而下”的片面認識,對深化改革的認識還不到位,改革的積極性、主動性有待進一步提高。由于區(qū)級體制機制原因,相對于縣級,我區(qū)在一些關鍵權限方面獨立性和自主性欠缺,形成無權改革的尷尬局面。如在資源要素配置改革中,土地政策的監(jiān)督和控制由于財稅權限原因,淘汰用地粗放企業(yè)的政策缺乏財政和稅收杠桿,導致旨在推動土地高效配置的政策很難取得預期效果。
4、民生保障水平仍需提升。人口老齡化與養(yǎng)老水平矛盾突出,到底,我區(qū)60歲以上人口已占全區(qū)人口的21.3%,遠高于10%的老齡化社會標準,但我區(qū)社會養(yǎng)老保障制度還不夠完善、農村居民養(yǎng)老問題較為突出,人口老齡化與保障水平提高的矛盾顯著。就業(yè)難與招工難并存,勞動供求結構不對稱,供求雙方的“就業(yè)難”與“招工難”問題并存。社會保障體系還不夠完善,部分城鎮(zhèn)困難群眾、大多數(shù)農村居民還缺少社會保障,城鄉(xiāng)醫(yī)療保險一體化推進緩慢,城鄉(xiāng)之間在籌資水平、保障范圍和待遇支付水平上存在明顯差距。
年度工作完成情況總結篇二
市誠信辦:
按照市誠信辦的部署,根據(jù)鶴誠信發(fā)[2009]5號文件的具體要求,按照《細則》進行自檢自查,現(xiàn)將**2010年誠信工作完成情況總結如下:
今年以來,**政府按照上級有關誠信工作的要求和部署,結合南山實際,在制度建設、信息公開、誠信教育等方面下功夫,形成了政府帶頭、社會參與、全面推進的發(fā)展態(tài)勢,社會誠信體系建設初顯成效。
一是建立和完善制度、機構,將誠信建設抓實落靠。為確保建設誠信政府工作的科學化、規(guī)范化、制度化,區(qū)政府成立**誠信建設工作領導小組,組長由常務副區(qū)長徐文擔任。領導小組下設辦公室,辦公室設在區(qū)政府辦,主要負責政府誠信工作推進的具體實施。制定下發(fā)了《**誠信建設責任制目標考核辦法》、《**誠信建設實施方案》文件,明確了誠信體系建設工作目標、工作重點及工作措施等,并及時進行了考核。
三是開展公務員誠信教育。在現(xiàn)有公務員考核機制的基礎上,將誠信納入公務員考核范疇,建立了一套科學的、量化可行的政績考核制度,鼓勵機關工作人員帶頭講誠信、守信用,共同塑造誠信政府的形象。
四是建立長效工作機制。落實信息發(fā)布責任制、信息審核制度、及時更新維護信息公開內容制度,確保信息公開的準確性、有效性和及時性。堅持依法行政,對行_力和服務項目進行全面清理。重點對行政審批主體、事項名稱、實施依據(jù)、法定期限和收費標準等內容進行梳理。規(guī)范制發(fā)規(guī)范性文件行為,完善制件程序,增強制件的民主性和透明度;依法行使職權,職責到崗,責任到人;行政處罰堅持合法、公正、公開原則,做到規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、秉公執(zhí)法;嚴格行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯責任追究制、評議考核制等制度;加強行政執(zhí)法監(jiān)督,及時、全面履行行政復議決定;對違法行政給相對人造成的損失,依法進行賠償。
五是追究失信責任。進一步拓寬信用監(jiān)督和投訴渠道,全面受理群眾投訴,及時曝光政府和行政部門的失信行為,處理工作人員的推諉扯皮、效率低下、不守承諾等問題,做到有報必查、有錯必糾。
六是在政府采購、項目招投標、資質認證等工作中積極推進信用信息的廣泛使用,充分發(fā)揮信用信息的作用,有效的規(guī)避了經(jīng)營和投資風險。
七是按時完成市誠信辦轉呈的市誠信領導小組交辦的各項工作任務。根據(jù)市誠信辦要求制定了鶴南政辦發(fā)[2010]11號關于上報誠信建設指標考核有關情況的通知,各部門,各辦事處對本單位的在政府誠信建設過程中,對出臺政策和承諾事項兌現(xiàn)情況落實;在圍繞改善經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境過程中所作的工作及取得的成效情況上報。及時發(fā)現(xiàn)、查實本單位的失信行為。
八是我區(qū)堅持以人為本,安全第一的宗旨,從地區(qū)群眾切身利益出發(fā),自2007年6月就把食品衛(wèi)生安全誠信一條街的建設作為我區(qū)落實食品安全重要工作,在南山醫(yī)院這條街上樹立食品安全誠信樣板一條街。通過統(tǒng)一思想、明確目標、落實責任、規(guī)范餐飲業(yè)的各項標準,為南山地區(qū)群眾安全就餐營造良好的消費環(huán)境。通過樣板示范作用,提高南山地區(qū)餐飲業(yè)知名度,實現(xiàn)地區(qū)群眾保健康與廣大業(yè)主創(chuàng)收入的雙贏。
九是根據(jù)《**誠信建設責任制目標考核細則》對加強組織領導,實行政務公開,堅持依法行政,加強隊伍建設,注重求真務實,創(chuàng)新誠信機制六項內容進行考核。防疫站,衛(wèi)生局,計生局和六號街道辦事處被評為“**誠信單位”。
年度工作完成情況總結篇三
冬季來臨,大量老鼠都由室外遷往室內,鼠密度較高,易造成鼠傳疾病的流行。[]為了切實保障村民的身體健康解。因此,殷家莊委會決定積極貫徹虎臺街道辦事處的通知要求,適時開展了滅鼠活動,營造美好環(huán)境?,F(xiàn)將冬季滅鼠工作總結如下:
為有效降低鼠密度,防止鼠傳播疾病發(fā)生和流行,鞏固市衛(wèi)生城市的成果,我村將滅鼠工作列入重要議事日程。高度重視這次滅鼠工作,認真組織滅鼠工作。
首先是宣傳到位。結合本村實際,利用板報、櫥窗等固定的宣傳陣地,大力宣傳滅鼠的有益處,提高了村民滅殺老鼠的意識。通過各種形式的宣傳,也進一步提高了廣大村民對開展冬季滅鼠行動重要性的認識,從而不斷增強廣大村民的健康意識,衛(wèi)生意識,提高自我保健能力。
其次是措施到位。這次滅鼠行動由領導統(tǒng)一領導和組織實施,結合實際,制定了工作重點范圍。主要借助的力量,學校專人對下水道等老鼠孳生地進行了檢查,分析原因,任務落實到人,對下水道進行了清理并噴灑藥水。有針對性地對老鼠誘發(fā)地進行了藥物投入,認真做好記錄,隨時檢查滅殺效果。由于學校一直以來非常重視防鼠工作,所以校園內無一只老鼠出現(xiàn)。
我們將一如既往地做好滅鼠活動的宣傳和實施,自覺搞好環(huán)境衛(wèi)生,為師生創(chuàng)造良好的生活和工作環(huán)境。
年度工作完成情況總結篇四
201x年,在公司領導的關心指導下,經(jīng)過全車間的共同努力,圓滿完成了公司下達的各項生產目標,車間的各項管理工作也取得了一定的成績,但也存在著不足之處,現(xiàn)將201x年生產工作總結如下:
一、生產目標完成情況。
今年上半年,我們克服了車間生產的不足,加大了車間對設備的改造投入力度,完全做到了車間設備保障有力、保障及時。車間在生產過程中對設備及時維護和保養(yǎng)。對生產現(xiàn)場的設備狀況進行了一次全方位的檢查,對發(fā)現(xiàn)的設備隱患進行了修理,保證設備在生產運行中設備運行狀況良好。
二、工作中存在的問題。
1、設備維護保養(yǎng)工作有待加強。
我們在維護保養(yǎng)工作中,雖然取得了一定的效果,但在維護保養(yǎng)工作中仍然存在一些問題,主要是設備的維護保養(yǎng)工作有待加強,尤其是對人為、環(huán)境、機械及材料消耗上。
2、生產工藝上不足。
我們在生產中,對人員、材料消耗等方面進行了有效的控制,但有些方面仍然存在著重復勞動,對材料消耗和材料管理不及時,不能及時對材料消耗進行考核,使之不能及時消除生產問題,對于這些工作的出現(xiàn)和糾正,還有待于我們在以后的工作中不斷的完善和提高。
3、生產工藝上仍有待改進。
在過去的xx年,生產部在生產過程中,在質量控制方面,基本上按照生產制度進行了相關的質量記錄,雖然也做了相關的記錄,但如果發(fā)現(xiàn)質量問題,不能及時找出原因,不過,我們一定會從根本上解決這些問題。
三、201x年下半年的工作計劃。
201x年上半年生產部的工作,雖然取得了一定的成績,但仍然存在著很多不足,主要表現(xiàn)在:
一)安全方面。
二)生產現(xiàn)場管理上。
雖然做了大量的工作,但仍然出現(xiàn)了不少的問題,比如:
5、在工作中,雖然員工都能夠按照相關的操作規(guī)程來工作,但有些員工工作時不夠認真。
四、201x年下半年的工作重點。
6、繼續(xù)加強對員工安全教育培訓,提高全員的操作技能。
7、加大對車間人員的管理,加強對車間各區(qū)域的監(jiān)管力度,提高員工安全意識,確保車間安全生產。
9、努力提高自身的管理水平,提高員工的工作效率。
以上是對201x年生產部工作的總結,對車間的不足之處,我相信在公司領導的正確領導之下,我們車間全體員工定能將201x年上半年的成績提高到一個新的臺階,為公司創(chuàng)造更多的效益和價值。
年度工作完成情況總結篇五
雪花飄落的時候,學期結束了,幾個月來,忙忙碌碌,瑣碎繁雜,一回首竟不知如何理出頭緒。仔細回顧,認真思考,將自己這一學期的工作來個總結。
我是一名代課老師“做一名好老師”是我追求的目標,近十年來,我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待工作,這其中有苦,有累,但我熱愛這份工作,更熱愛班上那天真無邪的孩子!一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。
班主任工作是瑣碎的,但是也是充滿樂趣的。本期我主要將工作重點分為以下幾個方面:
一、將安全教育放在首位。
二、重視對孩子們行為習慣的培養(yǎng)。
英國哲學家艾蒙斯說過“習慣不是最好的仆人,就是最好的主人?!焙昧晳T讓孩子學業(yè)優(yōu)秀,也讓孩子受益終生。我覺得培養(yǎng)良好習慣的關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生在各方面都會得到提升。
各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。所以,我尤其注重培養(yǎng)學生良好的習慣,比如學習習慣、行為習慣、衛(wèi)生習慣等。將好習慣的培養(yǎng)落實到每一天中,以兒歌的形式讓孩子們每天早上讀兩遍,熟記于心,做得好的將得到表揚?!昂昧晳T天天有,星期一,站隊日。鈴聲響,快站隊,立志不能忘,嘴唇緊緊閉,眼睛看前方,身體比比直,比比誰最棒!”“好習慣天天有,星期二,友好相處日。不說臟話不打架,友好相處,互相幫助,同學情深,開心相伴。”我會根據(jù)班上出現(xiàn)的不良風氣和不好習慣定兒歌進行修訂。
在學習上,給他們講方法,養(yǎng)成他們自己動手動腦的習慣。同時,開展小組互助和“小老師手拉手”互助活動,利用課間、放學后、周末時間,讓優(yōu)生對差生進行輔導,包括聽寫生字、背誦課文、檢查作業(yè)的訂正情況。如果差生在考試中取得進步,優(yōu)生和差生都會得到獎勵,這樣一來,孩子們的興趣高漲。在清潔衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)上,作為老師,我首先以身作則,每次進教室只要看見地上有垃圾,我就會親自撿起來,或者拿掃把打掃干凈。孩子們看在眼里記在心里。放學后有空,我還會到教室指導孩子們打掃衛(wèi)生,如何掃地、擺桌子、拖地,手把手地教,示范給孩子們看。每周進行小組評比,對衛(wèi)生、安全、禮貌、學習進行綜合評比,表現(xiàn)好的小組同學都會得到獎勵。這樣一來調皮生、后進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊里最后的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使他們更有了要轉好的動力。每周表揚五到六個在各方面有所進步的同學,他們分別得到表揚信。
三、發(fā)展孩子的能力,培養(yǎng)小干部。
班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。最大限度地放手讓班干部進行班級管理,在實踐中逐步積累管理經(jīng)驗,班主任適時進行正確的引導。低年級孩子的行為能力都處于不穩(wěn)定狀態(tài),但是都有強烈的表現(xiàn)欲望,都想當小干部。班上幾個成績優(yōu)秀而有能干踏實的孩子,在學生中有較高的威信,成了班干部的核心。另外,我結合學校開展的“責任感小公民”培養(yǎng)方案,將班務工作落實到每個孩子身上,逐層細化分工,層層管理,責任到人,做到“人人有事做,事事有人做”,人人都是班級小主人,班風正、學風濃、集體凝聚力強。
不管哪一位班干部,我都在鼓勵的同時嚴格要求,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感。一方面,我告訴負責的班干部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,讓其他同學心服口服。我還告訴孩子們,要想做到這樣,并不是你當值日班長這一天,而是要靠平時點點滴滴的積累。為了達到這個目的,孩子們都盡力做到最好。
在一學期中,我做得還很不夠,有時是缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠??偠灾?,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,本學期班主任工作的得與失讓我收獲了這樣幾個關鍵詞:愛心,細心,耐心,恒心……在今后的工作中,將繼續(xù)取他人之長,補自己之短,努力將班級管理工作做的更完善。
四、和家長成為朋友。
我認為和家長的溝通是很重要的,畢竟,學生是自己的,孩子是家長的。這血緣,這愛是無法代替的,但是,在工作中,并不是遇到困難后把問題都推給家長,把孩子也茫然的推給家長。因為通過多年的教育工作使我懂得了,學生最瞧不起找家長的老師。把問題交給家長,學生的工作往往更被動,與家長交朋友是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒有和孩子成為真正的朋友。每一個家長都是很愛自己的孩子的,但愛的方式不同就能導致好多的弊端,給我們的工作造成很大的麻煩。我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃:讓家長給班主任介紹孩子成長的經(jīng)歷,談談對孩子的教育期望。以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做得更具體,更到位。
現(xiàn)在的孩子大多家境較好,獨生子女,家長極其寵愛,還有一些孩子,和爺爺奶奶住在一起,特別受寵愛,爸爸媽媽也奈何不得,久而久之養(yǎng)成了一些弊?。簨蓺?、任性、以自我為中心……家長每次介紹的情況都讓人覺得不是同一個孩子。而且最愛說的就是:老師,您說的話他們才會聽。于是我結合語文、思品課本,對他們進行愛的教育,讓他們既要愛班集體,與同學友好相處,還要知道爸爸媽媽的付出,進行感恩的教育。
五、愛心、細心、耐心對待每個孩子。
對孩子們七、八歲的孩子,他們個個天真爛漫,活潑好動,一言一行,處處充滿著童真童趣。低年級的孩子對老師有著特別的親近感,經(jīng)常會圍著老師轉,告訴你今天誰又給買了新衣,誰又送給他什么禮物,或是強制的給你塞個自己喜歡吃的東西,讓你感受到他們對你的愛。我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,打打他們的小臟手,告訴他們這幾天誰又有進步了!告訴他今天做的事錯在哪里。在這種輕松的聊天氛圍下,把握好教育的契機,對他們適當?shù)奶岢鲆恍┮?,收到的效果會很好。班主任對孩子,應該是寬容的,因為他們畢竟還小,絕不能以成人的眼光來要求他們。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就在心里對自己說:沉住氣,他們只是孩子。如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?于是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋,一些小錯誤也就變成了可以理解的行為。
對于低年級的孩子來說,表揚的力量耶是無窮的。所以對孩子,你一定不要吝嗇你的表揚,它會讓你有意想不到的收獲。教室里,我專門精心設計了一個“比比誰最棒”的表揚欄。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都及時表揚和鼓勵,并給他們加星,這極大的提高了孩子們的積極性。我會經(jīng)常對我的孩子們說:你們都是最棒的,最優(yōu)秀的!老師越來越喜歡你們了……愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生,讓孩子們感受到你的愛心,細心的了解孩子們的所思所想,對每一位孩子都要有耐心,特別是那些表現(xiàn)不怎么樣的孩子。
作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是45份純真的愛。當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你的工作取得了成績,看到自己的學生取得了進步,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心里往外涌的。
班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!在以后的工作中,我將不斷摸索,不斷進步。
年度工作完成情況總結篇六
為進一步加大活動宣傳力度,切實配合我市宣傳周活動的開展,積極向公眾宣傳綠色發(fā)展的重要意義,提高廣大市民的節(jié)能意識和環(huán)保意識,呼吁廣大干部職工建設節(jié)約型公共機構。根據(jù)西寧市公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室《關于做好20xx年全市公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》(寧節(jié)能辦發(fā)〔20xx〕5號)要求,我局組織局屬各公園、各林場等單位,開展了以“節(jié)能領跑綠色發(fā)展”為主題的節(jié)能宣傳周和以“綠色發(fā)展低碳創(chuàng)新”為主題的低碳日活動,現(xiàn)總結如下。
在節(jié)能宣傳周活動開展期間,我局圍繞節(jié)能宣傳周活動安排,制定了宣傳周活動方案,召開了全體干部職工會議,布置了此次宣傳活動周的工作要求,對日常工作中的用水、用電、紙張進行規(guī)范,落實到責任人,促進了節(jié)能工作的開展。同時,要求局屬各單位加強領導,精心組織,周密部署,充分發(fā)揮窗口單位的示范帶動作用,廣泛組織社會各界人士參加,大力宣傳“節(jié)能領跑綠色發(fā)展”活動主題。
為牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念,為進一步提高全體干部職工節(jié)能意識。
一是開展了能源緊缺體驗活動,我局按照上級要求,結合本單位實際,向職工大力宣傳節(jié)能減排的意義和途徑,號召廣大職工在生活中做一些力所能及,簡單易行的改變,以達到減少能源消耗的目的。
二是開展了節(jié)能倡議活動。張貼醒目標語,號召職工節(jié)約用水、用電,不買過度包裝的物品,開展了節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙、每一升油、每一元錢的“五個一”活動,日常辦公時要求上下班關閉電腦、電燈等電源,宣傳了綠色辦公理念,低碳生活方式,普及節(jié)能知識和方法。
三是各大公園結合游園人數(shù)較多的實際情況,大力開展“節(jié)能領跑綠色發(fā)展”宣傳活動,通過懸掛橫幅,擺放展板,更換宣傳欄、板報等形式,提高廣大干部群眾的節(jié)能減排意識。營造了良好的宣傳氛圍。
一是針對市管萬畝大南山綠化造林工程管護區(qū)苗木養(yǎng)護管理工作,采用按穴管灌的節(jié)水灌溉模式,平均每年每畝節(jié)約用水達200噸。二是實施城區(qū)園林綠化灌溉系統(tǒng)工程(一期),針對城區(qū)園林綠地采用澆水車灌溉的方式,造成灌水不均勻,水槍對植物根系的沖刷嚴重影響植物的生長,且工作效率不高的實際情況,今年,通過實施滴灌、噴灌等高效節(jié)水灌溉工程,使城區(qū)園林綠地灌溉方式更科學、高效,保障了綠地苗木生長所需水量及成活率,有效節(jié)約水資源,進一步提升了城市景觀效果。
本次節(jié)能宣傳周活動順利結束,達到宣傳周活動的目標,增強了公眾的能源憂患意識和節(jié)約意識,在我局形成了從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊點滴事情做起,充分發(fā)揮林業(yè)園林部門在生態(tài)建設中的帶頭作用,有效地促進節(jié)能降耗目標的全面實現(xiàn)。
年度工作完成情況總結篇七
不知不覺和我的學生在一齊又度過了一年,回顧這一學年的工作,有成績,也有失誤,有經(jīng)驗,也有教訓。我對教學工作從不敢怠慢,認真學習新課程理念,深入研究教育教學方法,虛心向同事們求教,因為我明白課程是一種實踐,只要用心鉆研、探索、反思、總結經(jīng)驗,就能夠把語文融入到智力障礙孩子們當中,變成孩子們的笑臉,變成學生愉快的學習,變成學生更真實的發(fā)展。新課程要經(jīng)過我們共同的努力變成一種真實的、動態(tài)的、發(fā)展的現(xiàn)實。經(jīng)過一個學期的努力,獲取了點滴的教學經(jīng)驗:讓學生在玩中學語文,體驗學習語文的歡樂。下頭,就交我本學年的工和總結如下:
一、班級情景分析。
我班這學期共有學生人,其中男名,女名,絕大部分學生都能書寫生字,有不少的提高。學生語言表達本事提高不大,只會用方言交流但很少使用普通話,他的動手本事和生活自理本事較好。能自我洗澡,洗衣服,要督促他與同學交往培養(yǎng)團體榮譽感。
二、班級管理方面。
作為一名班主任,管好一個班是最基本的任務。這學期,在班級管理方面,我做了如下工作:
1、繼續(xù)抓好對學生各項常規(guī)的培養(yǎng)。學生一下子長大了許多。他們漸漸地有了自我意識,做事情喜歡以自我為中心,搞個人主義。這雖是學生個性的體現(xiàn),卻不利于整個班團體的發(fā)展。所以,繼續(xù)抓好對學生各項常規(guī)的培養(yǎng),仍然是班務工作的重頭戲。
二年級的智力發(fā)育較緩學生,自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衛(wèi)生,需要教師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情景,我先在班上選出五名職責心強、在同學中威信較高的同學,將她們兩人一組搭配起來,每一天一組輪換,一個領讀,一個組織紀律,早晨一到校就組織同學進入早讀,并配合爭星評比臺用小紅花對表現(xiàn)好的學生進行獎勵。一個學期下來,大部分學生到校后都能在領讀小組的組織下自覺進入早讀。在學生習慣的培養(yǎng)方面,我注意讓兒童在規(guī)范中學語文,打下學好語文的基礎。這并不與在玩中學習語文相矛盾,習慣能影響人的一生,個性必須在必須的規(guī)范中張揚才不會使學生走上發(fā)展的歧途。所以,教學決不能從統(tǒng)得過死轉向放任自流,必須要嚴把度這一關。在聽、說、讀、寫幾方面,都有必須的規(guī)范。如:個別同學站起回答時,其他同學要注意傾聽,有意見能夠舉手提出;朗讀或回答問題聲音要響亮,語文學習的點點滴滴都需要有規(guī)范,都需要我們去培養(yǎng)學生的良好習慣。
進入二年級,學校分配了室外清潔區(qū)。經(jīng)過一年級一年的鍛煉,大部分孩子已經(jīng)能比較好地完成教室的清掃任務。可是,打掃室外清潔區(qū)需要用大掃把。學生人小力微,用起大掃把來力不從心。再加上秋天落葉很多,學生掃起來簡直是人仰馬翻,豈一個亂字了得。為了改變這一狀況,我堅持每一天早到校,和學生一齊打掃衛(wèi)生。他們不會用大掃把,我就手把手地教他們使用訣竊。經(jīng)過一段時間,學生最終慢慢地進入了狀況。此刻,即使我不在場,學生們也會高質量、高效率地完成任務,把清潔區(qū)打掃得干干凈凈。
2、配合學校安排,進取組織學生參加學校舉行的各項活動。如:拔河比賽,校六一節(jié)學生興趣高漲,取得了可喜的成績。
三、教學方面。
1、教學業(yè)務。作為一名教師,搞好教學是自我的本職所在,而我也不例外。這學期,除了做好班級管理工作之外,我在教學工作上也沒有放松自我。我堅持認真上好第一節(jié)課,認真批改每一份作業(yè),努力使自我做得更好。
2、自我提升。我不斷地充實自我,認真學習本科課程;另一方面,以壓力鞭策自我,以提高自我的教學水平。經(jīng)過一個多學期的培訓,我已經(jīng)拿到了心理健康上崗證,另外我還堅持聽優(yōu)質課,虛心向別的教師求教,以使自我的業(yè)務本事進一步提高。
當然,過去的已經(jīng)過去,我們總結過去是為了讓未來更有經(jīng)驗可循。舊的一年已經(jīng)過去,新的學期還未開始。在新的學期里,我們吸取過去的經(jīng)驗教訓,不斷地提醒自我,讓自我向更高的目標邁進。
年度工作完成情況總結篇八
緊張忙碌的試用期工作早已結束,回想起這三個多月來,我作為公司采購主管在各位領導辛苦的指導帶領下,在公司總經(jīng)理的指導下,在各上級的領導與各同事的共同努力、支持與幫助下,認真完成了公司各項工作任務,并取得了較好的成績,嚴格要求自己,按照公司的要求,盡最大的努力完成了自己的本職工作。通過不斷的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將的工作情況總結如下:
1、積極聯(lián)系生產、嚴格控制采購計劃的執(zhí)行。
我部門密切和生產、倉庫等部門配合,根據(jù)不同時期的實際情況,靈活調整采購計劃,避免形成新的積壓。同時,對各部門所需物資和材料做到了供貨及時,庫存合理。采購工作順利地開展,下單跟單準確率達99%。
2、做好采購跟單,不良處理追蹤等最佳決策方案。
根據(jù)生產部門提出的申購單,認真分析,并及早與供應商聯(lián)系,了解市場供求形勢,根據(jù)交貨計劃全方面追蹤,確保生產的正常運作,另一方面盡量為公司財務部節(jié)省開支。積極的與供應商展開月結周期及價格的談判,供應商的實地評估等,有效的改善了月結30天,資金緊張的狀況。
3、堅持“多家競爭、比價采購、質優(yōu)價宜”的原則。
在采購前除了指定廠商外,都需要進行詳實的市場行情,生產工藝,品質狀況等調查,在準確地掌握了市場行情后,引入競爭機制,堅持比質量,比信譽,比實力,比價格,貨比多家,擇優(yōu)選用。
4、采購過程公開透明,主動接受相關部門監(jiān)督。
為嚴防違規(guī)違紀,杜絕暗箱操作,新供應納入,一定要有廠商資證明,實地考察報告等,價格經(jīng)由廠長,財務總兼,總經(jīng)理確認后再納入。主動接受各方面對供應公司采購工作的監(jiān)督,每月都將當月所購物資、原材料的價格、數(shù)量、等信息以清單形式報送廠長和dennis。
5、配合財務部合理安排資金支付,緩解資金緊張的矛盾。
由于公司的訂單多,資金需要量大,導致公司資金緊張的矛盾比較突出,給我采購部門工作帶來了一定的困難,客戶意見較大。為給公司分憂解難,在采購過程中,一是貨款安排公開透明;二是按輕、重、緩、急合理安排資金支付額度和速度;三是最大限度地安排承兌匯票支付,盡量少使用現(xiàn)金支付貨款;四是盡量向客戶做好解釋工作,以求得客戶的支持和理解。另外再多與廠決談判,盡量延長結款周期,既緩解了公司資金緊張的矛盾,又贏得了客戶的理解和支持。
1、主要工作職責:
2、認真按時做好采購部相關單據(jù),及時提交給財務部和物流部。任職期間,本人嚴格履行本崗位職責,廉潔自律,做好采購部全體工作人員的表率。積極做好預算和工作總結和工作計劃,提高工作效率、縮短采購周期,提高經(jīng)濟效益。
3、積極開拓新供應商。由于現(xiàn)在五金件廠商大多是貿易商,本著為公司節(jié)約成本的理念,去生產廠商的現(xiàn)場進行調查,評估等,希望找到可以與我司共同發(fā)展的合作伙伴。
采購工作已經(jīng)有了進一步擴展,但仍然存在一些問題,需要我們在工作中注意的,也是整個試用實習之后得到的經(jīng)驗。
需要改進的地方。
1、工作效率有待進一步提高。對個人而言,力勁公司是我新的工作崗位,采購工作在每個公司都站在主導位置,而我們是新運行的公司,流程不完善以致工作起來不能游刃有余,、所以用最大的努力去配合公司的各個流程。
2、員工erp相關流程培訓。erp新編碼執(zhí)行,采購單要根據(jù)新編碼流程下單,等工作。
3、付款進度有待提高?,F(xiàn)在供應商多有出現(xiàn)款不到位拒絕送貨的情況,雖然經(jīng)過采購積極溝通處理已經(jīng)得到緩解,但是付款問題仍是不可忽視的環(huán)節(jié)。這關系到一個公司的信譽及成長。
4、由于在公司磨合過程中出現(xiàn)了些問題,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;部門與部門之間溝通方面未達到最理想的效果。例如品質問與品管的銜接,開始的時候品管有漏單的情部下采購就無法了解到不良的信息,經(jīng)總經(jīng)理提議改善為由品質直接對外聯(lián)系供應商,這樣不但加快了工作的進度,也避免了漏單情況發(fā)生。
5、經(jīng)過這段時間的學習使我感覺到必須加強學習,拓寬知識面。盡量避免錯誤的發(fā)生;例如經(jīng)濟批量的計算、付款方式的選擇等等,因為這些都涉及到公司財務,減少公司財務負擔是我的職責。通過與財務部人員的溝通和協(xié)調,最終更好地完成采購工作。
眾所周知采購部是公司業(yè)務的主要部門,是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和各成員對我的信任,通過三個月的了解,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗,同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距,從提供最佳價值的供應商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商,不斷努力提高自己在采購工作的'作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等,相信這些我都已經(jīng)做到了。
熱誠的希望能成為公司的一員,恭請審核!
年度工作完成情況總結篇九
從20xx年我轉崗成為主山社區(qū)網(wǎng)格治理員以來,在社區(qū)領導及同事的贊助下,本身的`業(yè)務才能漸漸增強。社區(qū)工作固然是是一些雞毛蒜皮的小事情,卻關系到城市的協(xié)調成長,轄區(qū)的穩(wěn)定連合。網(wǎng)格治理員的崗位固然平凡,但我們的工作卻體現(xiàn)了當局關切群眾,辦事群眾,為群眾辦實事的宗旨,當我通過本身的細心和諧,鄰里之間的矛盾獲得了化解,一件件社區(qū)工作小事紀錄在筆記本上,工作中尋找措施,便民辦事送到了庶民家門口,使群眾足不出戶就能解決業(yè)務。
通過上門掛號、入戶核查、日常巡查,控制好轄區(qū)內的基礎環(huán)境。
我是主山社區(qū)第二網(wǎng)網(wǎng)格員,管轄范圍渦嶺村子,通過本身的上門入戶,我對轄區(qū)內的工作環(huán)境有基礎的了解,使居民對我們社區(qū)網(wǎng)格員的工作有了個初步的認識,并在每棟樓保舉出一名熱心擔負樓棟長,方便以后在社區(qū)中更好地開展社區(qū)工作。
時常巡查轄區(qū)內的衛(wèi)生情況狀況,做好掛號與上報工作,和諧居民處置懲罰好鄰里膠葛。組織轄區(qū)志愿者在人流量密集的進行文明開導運動,行人不文明行為削減了。
對轄區(qū)居民進行了文明創(chuàng)建鼓吹單的發(fā)放,樓道亂堆物的文明鼓吹,居民們開始自行清理樓道雜物。
開展以來在社區(qū)的掃黑除惡領導小組的配合盡力下,對黑惡勢力隨意強占等環(huán)境進行了摸底排查,初步營造了系統(tǒng)掃黑除惡的工作氣氛,對推動掃黑除惡工作,包管下層政權穩(wěn)定牢靠做出了盡力。
年度工作完成情況總結篇十
作為餐飲,衛(wèi)生是個很重要的前提,針對環(huán)境衛(wèi)生。我制定了分工明確,責任到人的管理方法,對面點,涼菜間,地下室,冷庫,庫房等作定期檢查。對用具和設備作到每天清洗,嚴格要求個人衛(wèi)生。
二、菜品質量。
對菜品進行規(guī)范操作,原材料必須清洗挑選后加工,嚴格要求菜品形狀以及造型,以火候不到不出,色澤不夠不出,菜量不夠不出,餐具不潔不出為準,嚴抓菜品質量。
三、資源管理。
合理開閉水,電,氣,發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象及時制止,增強員工工效意識,加強成本控制,節(jié)約費用開支,正確掌握毛利率,增加效益。
四、促銷宣傳。
提高綜合接待能力,定時進行前庭與后廚培訓。全面抓好服務規(guī)范,出品質量,使接待能力提高。
五、成本規(guī)范。
時常詢問原料成本,掌握市場動態(tài),降低成本,提高利潤。
六、設備檢查。
時常對設備設施進行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題及時與工程部協(xié)商,抓好設備設施的維護保養(yǎng),是處于完好狀態(tài),并得到合理使用,加強時常管理,防止事故發(fā)生。
在做好酒店餐飲的同時,切實履行職責,認真完成上級交辦其他工作,努力作好本職工作,在接下來的工作中,我要勤奮工作,努力改正不足之處,發(fā)揚優(yōu)點,力爭取得更大的工作成績,為酒店創(chuàng)造更高的價值。
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年度工作完成情況總結篇十一
20__年轉眼間就要過去了,回顧這么多年的工作歷程,心情是緊張而愉快,工作是繁瑣而充實。我一直在輸變電運行一線上班,從最初一名普通變電值班員晉升正值班員,在不斷的工作累計中,我對工作的各個方面有了更深的了解和認知,對發(fā)生的各類事故有一定的分析能力,做好了一名正班應盡的職責。
一、思想方面。
自工作以來,在上級的精心培養(yǎng)和教導下,通過自身的不斷努力,無能是在思想上,學習還是工作上,都取得了長足和巨大的收獲。思想上,積極參加政治學習,關心國家大事,自覺遵守各項法律法規(guī)和一切規(guī)章制度。
二、學習方面。
我相信一分耕耘,一份收獲,所以我一直努力,不斷的努力學習,不斷的努力工作。20__年我參加四川西華大學電氣技術脫產學習,用三年的時間,以優(yōu)異的成績取得了大專畢業(yè)證書。同年11月,還在四川電力職業(yè)技能培訓中心參加了變電值班員高級工培訓,同樣以優(yōu)異的成績拿到了高級工證書。
三、工作方面。
在工作中,能吃苦耐勞,認真負責。變電運行的正常和千千萬萬人們的正常工作緊密聯(lián)系在一起。不管遇到什么問題,都要做到虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結隨時反省,絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人。而我自己身為一班之長,既是生產者,又是不成名的管理者。我始終明確一點,只有以身作則,身先士卒,班員才能信得過,聽得進,以自己的實際行動去影響班組成員,帶動他們。今年公司組織兩次安規(guī)考試,一次調規(guī)考試,每次都取得較好的成績,_月10日我們班還參加由公司組織三個部門的標準化演練,得到其他部門的認可和公司領導的肯定。
在具體操作中嚴格按《安全規(guī)程》做事,杜絕違章作業(yè)和誤操作事故的發(fā)生,能與副班嚴格執(zhí)行“兩票三制”能正確地根據(jù)調度命令完成好每一個操作任務,做到定期巡視,定期檢查,發(fā)現(xiàn)設備的隱患要及時上報并記入《值班記錄薄》和《設備缺陷記錄薄》中,盡快消除,以免事故的擴大。
為提高我們處理事故的能力,我們在正常的學習技術之外,變電運行中心領導還為我們準備了一些反事故預演,以提高各位運行人員在遇到事故時不慌亂,能準確判斷,及時匯報,盡快處理在短時間內恢復了供電,把用戶的損失減少到最低。
雖然我在運行崗位做了一些工作,也取得一些小小成績,但我深感自身技術水平還不足、在今后要多多學習業(yè)務,積累實際經(jīng)驗,拓寬思路,深化細化本職工作,使變電運行和班組管理逐步提高水平,努力為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
謝謝大家!
年度工作完成情況總結篇十二
xxx作為偉大的無產階級革命家,他的形象之所以光彩照人,世人景仰,不僅在于他留下了許多閃光的思想,豐富了xxx人的理論寶庫;也不僅在于他創(chuàng)造了許多光輝的業(yè)績,推進了中國革命和建設事業(yè);而且還在于他給后人留下了不朽的革命精神,豐富了xxx人的精神寶庫。今天面對新的形勢和新的任務,深入研究、準確把握和大力弘揚xxx精神,對于加強社會主義精神文明建設,具有十分重要的現(xiàn)實意義。我院把以xxx精神為強大動力,積極推進學校事業(yè)的科學發(fā)展作為辦學特色,是非常恰當?shù)摹?/p>
xxx的一生是追求真理、崇尚理想、生命不息、奮斗不止、不斷進取的一生。首先,是追求真理,崇尚理想。xxx少小求真之心極盛,目睹患難之中國,年僅13歲的他就莊重地確立了為了中華之崛起而讀書的堅定信念。為了追求真理,雖幾經(jīng)反復,但毫不氣餒。他東渡日本、遠赴歐洲考察,在彷徨中決意另辟新思想,最終選擇了共產主義這個拯救中國的良方。從此,對共產主義堅信不疑。為了實現(xiàn)共產主義這一崇高理想,xxx在中國革命的各個歷史階段都站在斗爭的最前列。
二、活動意義。
通過各種途徑宣傳xxx的生平事跡,開展一系列豐富多彩、富有意義的活動。通過這些活動,使同學們對周平凡而光輝的一生更為深刻的了解,把周當做行動楷模、學習的榜樣,更加堅定為中華崛起而讀書的信心和決心,并從中學習xxx的優(yōu)秀精神品質。
三、活動主題。
學習xxx精神爭創(chuàng)xxx班級。
四、活動時間。
20xx年5月13日。
五、活動地點。
鄭州市豫鑫公司。
六、活動參加對象。
物流xx32班全體同學。
七、活動主辦單位。
物流xx32班團支部主辦,其他班委輔助。
八、活動前期工作。
1、活動內用準備:團支部成員負責內用籌劃、安排活動形式及具體內容。
2、宣傳委員負責宣傳工作。
3、組織委員負責所需活動器材、物資。
4、其他班委及同學積極輔助、配合團支部工作。
九活動內容及流程。
1、活動前宣傳。
2、活動主題班會。
3、去公司實習實踐,學習xxx精神。
4、實習后總結會議。
5、實習心得交流。
十、其他事項。
1、我們班此次活動自愿接受學生會的監(jiān)督和評比。
2、活動結束后全班每位同學寫一篇心得。
3、活動結束后由團支書向系學生會交相關材料。
4、活動將按計劃進行,除特殊情況外。
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