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最新電信教育剖析材料范文簡短(模板10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 02:20:27 頁碼:8
最新電信教育剖析材料范文簡短(模板10篇)
2023-11-13 02:20:27    小編:ZTFB

必須保持良好的身心健康,才能擁有更加美好的生活品質(zhì)。撰寫總結(jié)時(shí)要注意客觀公正,不要偏頗個(gè)人主觀意見。在這里分享一些具有啟發(fā)性的總結(jié)范文,希望能給大家?guī)盱`感。

電信教育剖析材料范文簡短篇一

整治“四風(fēng)”“四氣”,就要在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上求突破。要廣泛聽取平凡干部職工和人民群眾的意見和呼聲,讓群眾有充分發(fā)言權(quán)。要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向相結(jié)合,幫助每個(gè)黨組織、每名黨員找準(zhǔn)存在的問題;要深入查找根源,專心抓好整改,立說立改、立說立行,事不過夜、務(wù)見成效;要查處頂風(fēng)違紀(jì)行為,堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,高懸利劍、高舉戒尺;要抓好先進(jìn)典型,大力選樹表彰一批忠誠履責(zé)、真抓實(shí)干、勇于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)苦干、業(yè)績突出的先進(jìn)典型,教育引導(dǎo)全體黨員從正面典型中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、吸取力氣。

轉(zhuǎn)作風(fēng),就是要旗幟鮮亮地向“四風(fēng)”“四氣”亮劍,拿“四風(fēng)”“四氣”開刀,要通過持續(xù)深入的作風(fēng)整頓,樹牢“三嚴(yán)三實(shí)”。全體黨員都要自查自糾,對照總目標(biāo)查找自己履行崗位職責(zé)的狀況。特殊是要對“四風(fēng)”“四氣”問題來一次大排查,敢于動(dòng)真碰硬、觸動(dòng)靈魂地開展批評和自我批評,開展積極健康的思想斗爭,深入分析發(fā)生問題的原因,真正紅紅臉、出出汗,清洗思想和行為上的灰塵。

尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要領(lǐng)先垂范、身體力行,帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神。要有拋開面子、揭短亮丑的士氣,有動(dòng)真碰硬、敢于交鋒的精神,有深挖根源、觸動(dòng)靈魂的態(tài)度,針對“四風(fēng)”“四氣”問題采取詳細(xì)措施進(jìn)行大檢修、大整改,做到即知即改、立行立改、全面整改,堅(jiān)決防止小毛病演變成大問題。要聚焦全面從嚴(yán)治黨和x省工作總目標(biāo),以問題整改開局亮相,以問題整改整飭作風(fēng),以問題整改注入動(dòng)力,以問題整改贏得民心。

發(fā)生在群眾身邊的“蒼蠅式”腐敗不是小事,其量大面廣,易發(fā)多發(fā),傳播“病菌”,擾民欺民,群眾對此深惡痛絕。著力解決群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題,讓人民群眾看得到、感受得到、享受得到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的實(shí)際成果,是黨的宗旨的詳細(xì)化,是全黨重要的政治責(zé)任。

嚴(yán)治黨的必定要求。我們必需站在全心全意為人民服務(wù)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、維護(hù)黨和政府形象的高度,堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央精神和中央紀(jì)委的工作部署,專心落實(shí)好新修訂的《準(zhǔn)則》和《條例》,以更加堅(jiān)決的態(tài)度和更加堅(jiān)決的措施糾“四風(fēng)”、懲腐敗,堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打,健全常管長嚴(yán)有效機(jī)制,切實(shí)把紀(jì)律和法規(guī)挺在前面,使廣闊黨員干部時(shí)刻感受到監(jiān)督的“存在感”,讓人民群眾切實(shí)感受到正風(fēng)肅紀(jì)帶來的“獲得感”。

人和辦理時(shí)限,每月自上而下逐件跟蹤辦理進(jìn)度,自下而上逐級匯報(bào)辦理結(jié)果,確保件件有著落。另一方面,要堅(jiān)持“一竿子插究竟”。強(qiáng)化督查督辦,逐案詳細(xì)落實(shí)。動(dòng)員千遍,不如問責(zé)一次。必需嚴(yán)格責(zé)任追究,專心組織開展專項(xiàng)工作督導(dǎo)檢查,對走過場、應(yīng)付了事、工作不力、進(jìn)展遲緩的,進(jìn)行通報(bào)批評并限期整改;對“四風(fēng)”和腐敗問題聽之任之,或者壓案不報(bào)、有案不查,甚至袒護(hù)包庇的,既追究主體責(zé)任,又追究監(jiān)督責(zé)任。

電信教育剖析材料范文簡短篇二

服務(wù)企業(yè)發(fā)展,找準(zhǔn)了“幸福企業(yè)”建設(shè)這一結(jié)合點(diǎn),并在巡回黨課上與黨員、干部、職工進(jìn)行了交流,是學(xué)習(xí)階段的主要成果。

特別是大家觀看蘇聯(lián)亡黨亡國警示教育片和一例例觸目驚心的違法的典型案例后談到,對我們黨面臨“四大考驗(yàn)”、“四大危險(xiǎn)”有了更深的認(rèn)識。學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚,大家的學(xué)習(xí)成果也較為豐碩。但我們也應(yīng)該看到,長期以來,各級領(lǐng)導(dǎo)班子還是存在理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠,對企業(yè)發(fā)展研究不足的現(xiàn)象,不能僅僅靠這次深學(xué)和“補(bǔ)補(bǔ)課”一蹴而就。學(xué)習(xí)是一個(gè)長期的過程,作為企業(yè)高層,我們不能把學(xué)習(xí)停留在當(dāng)前層面,還要提高認(rèn)識,更積極、更主動(dòng)、更扎實(shí)地抓好學(xué)習(xí),以堅(jiān)定的政治理論水平和較強(qiáng)的綜合素質(zhì),提升管理企業(yè)的能力,更好地做好本職工作,更好地指導(dǎo)基層支部開展活動(dòng),更好地為幸福企業(yè)建設(shè)起到引領(lǐng)作用。

2人才,新市場開拓難度大等。這些問題的存在,與我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部在存在“四風(fēng)”方面的問題關(guān)系很大,例如在形式主義方面,學(xué)習(xí)應(yīng)付式、管理形式化、執(zhí)行不到位等,在官僚主義方面,決策不科學(xué)、管理不深入等,在享樂主義方面,回避矛盾、不思進(jìn)取,在奢靡之風(fēng)方面講排場、無節(jié)制等問題,這些問題的存在,從小處說是直接影響了黨員干部在職工群眾中的形象,嚴(yán)重阻礙了企業(yè)黨組織同職工群眾的緊密聯(lián)系,從大處說已經(jīng)影響了企業(yè)當(dāng)前的生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作,制約了企業(yè)的發(fā)展。我們要通過深入開展教育實(shí)踐活動(dòng),發(fā)現(xiàn)并集中解決干部作風(fēng)方面的問題,解決制約企業(yè)發(fā)展存在的問題,這是我們企業(yè)當(dāng)前的重要政治任務(wù),也是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需要。

關(guān)于“四風(fēng)”的表現(xiàn)形式,覆蓋面廣、表現(xiàn)形式多樣,在黨課上我與大家進(jìn)行了交流。黨課面對的是各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部、黨員、職工、管理機(jī)關(guān)、服務(wù)窗口等方方面面,列出的“四風(fēng)”表現(xiàn)比表普遍,但就公司高層來說,亟需關(guān)注幾種突出表現(xiàn):

形式主義方面。不用心思學(xué)、不帶著問題去學(xué),學(xué)而不思、學(xué)而不用;底數(shù)不清、情況不明,對相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章不掌握;不切實(shí)際,不求實(shí)效,不了解基層實(shí)際,不研究具體情況、不解決具體問題;落實(shí)不力,工作疲沓,抓工作慢半拍,辦事拖拖拉拉等問題。

的3政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、保密紀(jì)律,想說什么就說什么,口無遮。

攔、毫無顧忌等問題。享樂主義方面。躲避矛盾,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),不思進(jìn)取,不立新目標(biāo),

缺乏新動(dòng)力等問題。奢靡之風(fēng)方面。公務(wù)應(yīng)酬方面超標(biāo)現(xiàn)象,過緊日子的思想不強(qiáng),

導(dǎo)班子和班子成員個(gè)人提出的問題和意見建議,已經(jīng)由市直機(jī)關(guān)工委梳理并反饋到個(gè)人。我們必須正視,這些問題或多或少、或輕或重都存在,班子和個(gè)人都必須認(rèn)真對待,在下一步的查擺問題階段認(rèn)真進(jìn)行剖析,認(rèn)真加以解決。如果“四風(fēng)”不加以解決,導(dǎo)致的直接危害就是把形象搞差,把人心搞亂,把風(fēng)氣搞壞,最終能把經(jīng)濟(jì)搞垮。作為企業(yè)高層干部在轉(zhuǎn)作風(fēng)方面必須帶頭,經(jīng)常想一想,照一照,慎獨(dú)、慎微、慎權(quán)、慎欲,做到自警、自省、自重、自律,古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!?/p>

活動(dòng)安排缺乏科學(xué)性,督導(dǎo)組對各個(gè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一;在征求意。

4見環(huán)節(jié),沒有聚焦“四風(fēng)”提出問題或是交空白票現(xiàn)象較為普遍,常以工作問題代替“四風(fēng)”問題。究其原因,一是我們黨員干部職工不清楚“四風(fēng)”在集團(tuán)公司實(shí)際表現(xiàn)形式,督導(dǎo)組和支部也沒有很好的指導(dǎo)干部職工。

我們應(yīng)該盡快啟動(dòng)第一階段的“回頭看”,認(rèn)真進(jìn)行查缺補(bǔ)漏,對沒有按標(biāo)準(zhǔn)開展的及時(shí)“補(bǔ)課”、及時(shí)整改,完善相關(guān)痕跡資料,做好立卷歸檔。同時(shí)拿出具體措施,指導(dǎo)好第二階段的工作。

5收入7萬元以上,年均遞增8%以上。建立起完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度,科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新成效顯著。信息化水平、精細(xì)化水平得到大幅提升。各類產(chǎn)業(yè)服務(wù)社會(huì)的質(zhì)量、效率、覆蓋率明顯提高。

主要內(nèi)容。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是企業(yè)的第一要?jiǎng)?wù),產(chǎn)業(yè)發(fā)展是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長的基礎(chǔ);以實(shí)現(xiàn)經(jīng)營總收入實(shí)現(xiàn)遞增,才能實(shí)現(xiàn)職工收入的同步增長;科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新是現(xiàn)代企業(yè)管理制度的體現(xiàn),是企業(yè)不斷發(fā)展的成果,也能轉(zhuǎn)化為發(fā)展的動(dòng)力;作為服務(wù)行業(yè),服務(wù)的質(zhì)量、效率、覆蓋率是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。

工作重點(diǎn)。生產(chǎn)經(jīng)營轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、調(diào)布局,立足客運(yùn)產(chǎn)業(yè),把主業(yè)做精、把駕校、修理等產(chǎn)業(yè)做優(yōu)、把與主業(yè)相關(guān)的多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)做實(shí),最終把“蛋糕”做大。不斷做強(qiáng)“硬件”(基礎(chǔ)建設(shè))和不斷優(yōu)化“軟件”(現(xiàn)代企業(yè)管理制度)支撐企業(yè)不斷向前發(fā)展。

2.管理能效不斷增強(qiáng),職工參與企業(yè)管理的制度更加完善,管理形式更加豐富,積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步激發(fā),企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力進(jìn)一步增強(qiáng)。企業(yè)依法依規(guī)管理步入良性發(fā)展軌道,職工遵章守紀(jì)自覺性得到加強(qiáng),企業(yè)和職工的合法權(quán)益得到充分尊重和保障。

員共同價(jià)值觀高度統(tǒng)一。文化興企戰(zhàn)略成為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的支柱力量,文化內(nèi)涵和文化活動(dòng)更加豐富多樣。精英化人才隊(duì)伍建設(shè)取得新進(jìn)展,職工的整體素質(zhì)和文明程度顯著提高。

主要內(nèi)容。企業(yè)文化戰(zhàn)略要形成推動(dòng)發(fā)展支柱力量,必須靠物質(zhì)層、行為層、制度層、核心層形成的完善文化體系,企業(yè)核心價(jià)值觀是核心,需要全員逐步認(rèn)同。企業(yè)文化建設(shè)的成果將反映在人才隊(duì)伍建設(shè)上,職工整體素質(zhì)的提高上。

工作重點(diǎn)。完善企業(yè)文化體系建設(shè),重點(diǎn)打造核心價(jià)值體系,并通過各類企業(yè)文化載體、品牌營造氛圍,通過構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè),強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)全員素質(zhì)提升。

4.員工生活質(zhì)量有效改善,收入分配機(jī)制更加科學(xué)合理,職工成才平臺(tái)更加廣闊,績效管理體系更加完善,職工收入和福利待遇明顯提高。職工工作條件、工作和生活環(huán)境逐年改善,職工社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)安全得到基本保障。

主要內(nèi)容。員工是企業(yè)的主人,員工的生活質(zhì)量、工作條件、生活環(huán)境的逐年改善,是企業(yè)不斷發(fā)展的落腳點(diǎn)。合理的收入分配機(jī)制廣闊的成才平臺(tái)、完善的績效管理體系是重要保障。

工作重點(diǎn)。不斷完善薪酬分配制度,體現(xiàn)公平、效率。搭建更多的成才渠道,不斷使員工成長,為企業(yè)發(fā)展培育人才。

5.資源集約型、環(huán)境友好型企業(yè)初步建立,產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局優(yōu)化,7低能耗、低碳排放、可持續(xù)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)模式初步形成。內(nèi)部人、財(cái)、物的成本控制機(jī)制全面實(shí)施,有效性顯著增強(qiáng)。企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范全面統(tǒng)一,社會(huì)管理綜治水平大幅提升,保持安全平穩(wěn)、和諧穩(wěn)定的局面。主要內(nèi)容。兩型企業(yè)建設(shè)既是國策,也是企業(yè)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任。調(diào)整產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展是根本,人財(cái)物成本控制、強(qiáng)化安全生產(chǎn)、社管綜治、節(jié)能減排等措施是實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全、和諧、平穩(wěn)的主要手段。工作重點(diǎn)。不斷優(yōu)化和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),不斷優(yōu)化人、財(cái)、物等成本控制手段。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制,以標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、信息化為手段加強(qiáng)安全生產(chǎn)。當(dāng)前,還要重視完善反恐工作機(jī)制、維穩(wěn)工作機(jī)制和各項(xiàng)預(yù)案,加強(qiáng)培訓(xùn),提升全員安保意識和綜合能力。6.黨建科學(xué)化水平全面提高,黨建工作機(jī)制更加完善,黨組織的創(chuàng)造活力進(jìn)一步增強(qiáng),“三項(xiàng)制度”改革取得新進(jìn)展,領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)發(fā)展的能力顯著提高,優(yōu)秀人才隊(duì)伍不斷充實(shí),黨員隊(duì)伍覆蓋面不斷擴(kuò)大,先進(jìn)性不斷增強(qiáng)。主要內(nèi)容。要不斷加強(qiáng)黨建引領(lǐng)地位,必須提高黨建科學(xué)化水平。提高黨建科學(xué)化水平,必須依靠黨建工作機(jī)制的革新,并加強(qiáng)班子建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè),才能體現(xiàn)活力和先進(jìn)性。

工作重點(diǎn)。堅(jiān)持黨的路線、方針、政策是基礎(chǔ),圍繞中心工作抓黨建是前提,“三支隊(duì)伍”建設(shè)是一項(xiàng)長期的任務(wù),以黨建基礎(chǔ)工作為抓手,完善黨建決策、監(jiān)督、考核、評價(jià)體系是當(dāng)前重要任務(wù)。

8二是我們要認(rèn)真分析當(dāng)前過程中還存在的具體問題。“幸福企業(yè)”建設(shè)是一項(xiàng)長遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃,當(dāng)前必定還有很多難以達(dá)到的目標(biāo)和發(fā)展的不均衡問題,我們要找出制約發(fā)展的瓶頸問題和一般問題,理清哪些是人的因素、哪些是制度的因素、哪些是文化的因素,一個(gè)一個(gè)加以研究解決。

三是我們要突破傳統(tǒng)思維模式,突破條條框框。只要是利于產(chǎn)業(yè)新突破,促進(jìn)新市場開拓的,都勇于嘗試,同時(shí)充分調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性,加強(qiáng)公司內(nèi)外部合作合作和業(yè)務(wù)交流,增加發(fā)展的活力和生機(jī)。

在全黨開展黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng)意義深遠(yuǎn),對于集團(tuán)公司來講已經(jīng)不僅僅局限于政治意義,更關(guān)乎企業(yè)的生存發(fā)展,我們要認(rèn)真落實(shí)教育實(shí)踐活動(dòng)的每一個(gè)環(huán)節(jié),把作風(fēng)建設(shè)抓實(shí)抓深,充分發(fā)揮黨依靠職工群眾的政治優(yōu)勢,更好地推動(dòng)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

第二篇:“反‘四風(fēng)’、轉(zhuǎn)作風(fēng)”圖片展觀后感“反‘四風(fēng)’、轉(zhuǎn)作風(fēng)”圖片展。

作風(fēng)?圖片展。圖片展通過歷屆中y主要領(lǐng)導(dǎo)對作風(fēng)建設(shè)的精辟論述、大量反面典型案例并配以針砭?四風(fēng)?的漫畫來揭示?四風(fēng)?之害,得到了警示教育的目的。同時(shí)通過部分優(yōu)秀黨員干部的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)了優(yōu)良作風(fēng)、傳遞了正能量,激勵(lì)我們?學(xué)先進(jìn)、反‘四風(fēng)’、轉(zhuǎn)作風(fēng)?。

通過參觀與解說員現(xiàn)場解說,感觸頗多。這些年來,從中央到地方都高度重視‘四風(fēng)’問題,但大量反面典型案例告訴我們,還有個(gè)別地方大搞?形式主義、官僚主義?,追求表面形式,做一些脫離實(shí)際、脫離群眾的事,對上吹吹拍拍,對下吆五喝六,阻礙科學(xué)發(fā)展,疏離黨群關(guān)系,一些領(lǐng)導(dǎo)干部大興?享樂主義、奢靡之風(fēng)?,生活上腐敗墮落、追名逐利,追求物質(zhì)享受、窮奢極欲,與黨的宗旨、黨的艱苦奮斗背道而馳,讓群眾怨聲載道,為了黨的事業(yè)、人民的幸福、社會(huì)的和諧,?反‘四風(fēng)’、轉(zhuǎn)作風(fēng)?迫在眉睫,意義重大。

作為一名黨員,將以黨章為鏡,廉潔從政,盡職盡責(zé),帶頭做好本職工作。古人言:?以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。?黨章,是黨員一切活動(dòng)的行為準(zhǔn)則,深入學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章,緊記入黨誓言,不忘黨員身份,常對黨章?照鏡子?,堅(jiān)持自省、自警,做到自律、自重,切實(shí)從思想上、行動(dòng)上增強(qiáng)黨性、永葆本色。

作為一名干部,將以?領(lǐng)導(dǎo)干部的好榜樣?為榜樣,心系人民、關(guān)心群眾,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,真心誠意地為人民謀利益,鞠躬盡瘁、死而后已。

作為一名黨員、一名干部,更應(yīng)當(dāng)以人民群眾的期盼為目標(biāo),轉(zhuǎn)。

作風(fēng)、促效能,密切聯(lián)系群眾,自覺投身到黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中去。今后,我將進(jìn)一步團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)單位干部職工抓好個(gè)人學(xué)習(xí)的同時(shí)抓好集中學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)以致用,以身作則做表率,真抓實(shí)干出成效,深懷愛民之心,多辦利民之事,善謀富民之策,似權(quán)力為責(zé)任,似形象為生命,堅(jiān)決反對?四風(fēng)?,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),通過?照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?要求,努力自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,進(jìn)一步牢固樹立黨的群眾觀念,保持為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的不懈追求,以作風(fēng)建設(shè)的新成效凝聚?追趕跨越、美麗發(fā)展?的強(qiáng)大正能量,為實(shí)現(xiàn)偉大中國夢而奮斗。

反省有無違反禁令的苗頭或傾向性問題出現(xiàn);領(lǐng)導(dǎo)干部要身凈、心靜,克服浮躁之風(fēng)、浮夸之風(fēng),努力讓心沉下來,把身子彎下去,不被華而不實(shí)的東西所蒙蔽,透過現(xiàn)象看本質(zhì),摸清實(shí)情干實(shí)事。

事業(yè)成敗,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干部。要樹立正確用人導(dǎo)向,大力選拔敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?,?yōu)先選拔任用那些面對矛盾敢于迎難而上、面對危機(jī)敢于挺身而出、面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任、面對歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭的干部;對那些玩忽職守、作風(fēng)漂浮、不愿意到第一線工作的干部,關(guān)鍵時(shí)候沖不上去掉鏈子的干部,決不能提拔使用,真正讓精神懈怠混日子的干部、華而不實(shí)做表面文章的干部沒有市場,讓那些搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的干部沒有市場?!绊樉衬婢晨葱亟?,大事難事看擔(dān)當(dāng)。”黨的十八大報(bào)告強(qiáng)調(diào),著力整治庸懶散奢等不良風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山。缺乏擔(dān)當(dāng)精神,甘于平庸,既與各級領(lǐng)導(dǎo)干部肩負(fù)的職責(zé)極不相稱,也有違黨的根本宗旨和群眾的期待。

第四篇:參加反四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)圖片展觀后感參加“反‘四風(fēng)’轉(zhuǎn)作風(fēng)”圖片展觀后感。

風(fēng)興嘉州、結(jié)束語?五個(gè)部分。通過近幾年來大量違紀(jì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和典型案件入手,深刻分析了?四風(fēng)?及?形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)?產(chǎn)生的根源及其對黨和人民的重大危害,從而警示黨員干部要牢記?四風(fēng)?之害,轉(zhuǎn)作風(fēng)、禁?四風(fēng)?為目的。同時(shí)通過?領(lǐng)導(dǎo)干部的好榜樣?先進(jìn)事跡,樹立和學(xué)習(xí)正面典型,通過?優(yōu)良作風(fēng)興嘉州?簡述我市進(jìn)年來反四風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)所取得的成績,為黨員干部指明方向。

轉(zhuǎn)作風(fēng),模范發(fā)揚(yáng)和踐行黨的群眾路線,務(wù)實(shí)清廉,想群眾之所想,急群眾之所急,解群眾之所難,幫群眾之所需,全心全意為人民服務(wù)。

堅(jiān)持到一線了解情況,到一線解決問題,到一線推進(jìn)工作,到一線化解矛盾,對分工工作不推諉、不扯皮,對工作中出現(xiàn)的問題敢于暴露、敢于承擔(dān);作為一名黨員,就要時(shí)刻牢記自己的身份,淡泊名利,把個(gè)人的得失放在黨的事業(yè)中來思考,自覺擺脫名韁利鎖的束縛,克服貪圖享樂、盲目攀比等錯(cuò)誤思想,做到在物質(zhì)上不伸手,在待遇上不伸手,在榮譽(yù)上不伸手,始終保持滿足心、平衡心、淡泊心,為振興嘉州貢獻(xiàn)力量。

這次園區(qū)黨工委組織的“反四風(fēng),轉(zhuǎn)作風(fēng)”專題會(huì),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題,并明確提出按群眾路線實(shí)踐活動(dòng)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。剖析存在的問題及根源,做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。通過十個(gè)專題的學(xué)習(xí),園區(qū)黨工委要求我們著力解決制約園區(qū)科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,提高新形勢下做好群眾工作的能力。

文章文件,觀看了《焦裕祿》、《反四風(fēng)》和《蘇聯(lián)亡國亡黨20年祭》。通過學(xué)習(xí)、查擺、對照,充分認(rèn)識到,“四風(fēng)”是黨的群眾路線的死對頭,其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢,另一方面使群眾同黨離心離德,從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,嚴(yán)重?fù)p害了黨在人民群眾中的形象,損害了黨群干群關(guān)系。對照檢查自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面,有一些缺點(diǎn)和不足,主要有如下幾方面:

識不深,對堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識不足,還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的意識。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,干工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。

4、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念和工作方法的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。

內(nèi)容僅供參考。

電信教育剖析材料范文簡短篇三

隨著社會(huì)的發(fā)展和信息技術(shù)的不斷進(jìn)步,犯罪分子利用手機(jī)、固定電話等電信設(shè)備發(fā)布虛假信息進(jìn)行詐騙活動(dòng),校園師生已成了詐騙的主要侵害群體。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師生防范詐騙意識和能力,遏制詐騙案件在校園的發(fā)生,決定開展防詐騙宣傳教育活動(dòng)。具體活動(dòng)匯總?cè)缦拢?/p>

組長:xx。

副組長:xx。

組員:xx及各班主任。

各班主任在釘釘、微信等平臺(tái)向家長發(fā)布“防電信詐騙”告家長書、“防電信詐騙”知識。

以班級為單位,開展防范電信詐騙主題班會(huì),班會(huì)上老師們利用一系列的視頻,生動(dòng)形象的圖片,以及具體的案例開展此次活動(dòng);通過主題班會(huì)教育,同學(xué)們的視野開闊了,也學(xué)會(huì)了正確辨認(rèn)的手段。

利用大課間、學(xué)生放學(xué)鈴聲播放防電信詐騙相關(guān)知識,使學(xué)生及家長進(jìn)一步提高防范意識。

電信教育剖析材料范文簡短篇四

2021年個(gè)人四風(fēng)問題對照檢查材料總結(jié)撰寫人:___________日期:___________2021年個(gè)人四風(fēng)問題對照檢查材料總結(jié)___四風(fēng)要堅(jiān)持走群眾路線。群眾路線是我們黨的根本路線,也是黨所有工作的生命線。在糾正四風(fēng)的過程中應(yīng)堅(jiān)持始終“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”,懂得群眾心理,善與群眾溝通,真誠服務(wù)群眾,群眾的眼睛是雪亮的,想群眾之所想、憂群眾之所憂、解群眾之所難,這樣群眾們才能心服口服。

四風(fēng)問題表現(xiàn),一是___,群眾反映最突出的是追求形式、不重實(shí)效,圖虛名、務(wù)虛功、工作不抓落實(shí)。二是___主義,群眾最不滿意的是辦事推諉扯皮多,效率低下,___、不負(fù)責(zé)任。三享樂主義,基層和群眾反映最多的是一些領(lǐng)導(dǎo)干部安于現(xiàn)狀、貪圖安逸,缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神。四奢靡之風(fēng),主要是條件好了,許多方面做過頭,大手大腳、鋪張浪費(fèi)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部宗旨觀念淡薄,為群眾服務(wù)的自覺性不強(qiáng),對“執(zhí)政為民”、“群眾利益無小事”的觀念認(rèn)識不到位,抱怨鄉(xiāng)村干部的工作太雜,責(zé)任過多,壓力過大。個(gè)別干部對群眾反映的困難和問題漠然視之,推諉扯皮,久拖不決,使一些簡單問題復(fù)雜化,最終導(dǎo)致矛盾激化,甚至造成群眾越級___或過激行為。一些鄉(xiāng)干部和村干部一碰到開展活動(dòng)就講報(bào)酬,對于又苦又累的工作不主動(dòng)承擔(dān),而是極力回避。

糾正“四風(fēng)”必須抓住重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)一個(gè)階段一個(gè)階段地推進(jìn)。要堅(jiān)決剎住中秋節(jié)、國慶節(jié)公款送月餅送節(jié)禮、___和奢侈浪費(fèi)等不正之風(fēng)。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要做好執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作,加大監(jiān)管查處力度,打鐵還需自身硬,紀(jì)檢監(jiān)察干部要帶頭糾正“四風(fēng)”,爭當(dāng)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的表率。

___主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題,喊破嗓子不如甩開膀子,必須持之以恒,狠抓落實(shí),善始善終,善做善成。持之以恒抓制度,讓黨的干部有據(jù)可依、有章可循,既不影響正常工作與生活,也絕對沒有空子可鉆。讓各種制約常態(tài)化,解決“四風(fēng)”問題不是虛晃一___,搞一搞就放起來,而是要常抓不懈,形成常態(tài),實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)有明確引導(dǎo),各方監(jiān)督有尺度標(biāo)準(zhǔn),教育轉(zhuǎn)變有具體內(nèi)容。持之以恒抓監(jiān)督,讓監(jiān)督力度始終維持在高水平。繼續(xù)加大監(jiān)督力度,抓住節(jié)假日這一“四風(fēng)”重災(zāi)區(qū),動(dòng)真碰硬,重落實(shí)、抓典型,打消干部群眾心中反“四風(fēng)”風(fēng)頭已過、進(jìn)入疲倦期的念頭。要加強(qiáng)檢查監(jiān)督,鐵面執(zhí)紀(jì),對頂風(fēng)違紀(jì)者堅(jiān)決查處并不斷給予曝光,向全黨釋放常抓不懈、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號。持之以恒抓創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新祛“四風(fēng)”工作方式。發(fā)現(xiàn)宣傳好典型,查處曝光反面典型,抓兩頭,帶中間。把日常性監(jiān)督與階段性抽查結(jié)合起來,對頂風(fēng)違紀(jì)者發(fā)現(xiàn)一起處理一起,決不姑息,提高執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的實(shí)效性、震懾力,堅(jiān)決防止反彈。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,身正令行的示范作用。領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行、一舉一動(dòng),群眾都看在眼里,記在心上,只有解決好自身存在的問題,才能教育幫扶別人,才能讓群眾信服。

___四風(fēng)要進(jìn)行地深入徹底。___是一個(gè)長期存在、在不同時(shí)代有不同癥候的社會(huì)毒瘤,而奢靡享樂是___的最大誘因,要從源頭上根除___,就必須剎住“四風(fēng)”,而要真正將四風(fēng)扼殺并不是一朝一夕就能完成的,需要各級各部門健立相關(guān)的長效機(jī)制,制訂完善的改進(jìn)計(jì)劃,深入徹底地推進(jìn)各項(xiàng)“糾風(fēng)”活動(dòng),才能在真正意義上起到良好的效果。

個(gè)人四風(fēng)問題___“四風(fēng)”危害之烈,已令全黨警醒。正如___在講話中指出的那樣,“這‘四風(fēng)’是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的,是當(dāng)前群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題,也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源”??梢哉f,“四風(fēng)”的盛行不僅是黨的“面子”問題,更涉及到人民群眾的切身利益等“里子”問題。

通過這次學(xué)習(xí),本人收獲頗豐,也認(rèn)識到自身一些問題。經(jīng)過認(rèn)真的自我剖析,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

一、個(gè)人作風(fēng)基本情況我堅(jiān)持黨性修養(yǎng),思想上、工作上、生活中,能按一個(gè)黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。顧大局、作風(fēng)正,講原則,工作勤懇、生活儉樸。

二、按照這次群眾路線教育活動(dòng)的要求,我用“比著尺子量不足,照著鏡子正衣冠”的辦法,對個(gè)人“四風(fēng)”問題進(jìn)行了對照檢查,發(fā)現(xiàn)了如下問題:

性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用___主義的立場和觀點(diǎn)分析問題,認(rèn)識問題、解決問題。

2、改造主觀世界不夠。___員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí),要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,考慮全局利益少了。致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于所取得的業(yè)績,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

3、宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深,對堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的重要性認(rèn)識不足,還沒有真正在思想上、行動(dòng)上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄,主觀意志成份多,服務(wù)職工群眾,缺乏真功夫。

四、對照檢查今后改進(jìn)措施與努力方向1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識。要把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;工作上要深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,同群眾建立起水___融的關(guān)系;克服消極思維,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去,努力提高工作能力。

義、享樂主義和___個(gè)人主義的侵蝕面前___,一身正氣;要加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、價(jià)值觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚(yáng)___道德風(fēng)尚,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種___現(xiàn)象作斗爭。

4、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我司的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實(shí)上級黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

總之,這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,落實(shí)整改、建章立制”幾個(gè)環(huán)節(jié)深入推進(jìn),我在___“四風(fēng)”問題今后改進(jìn)措施與努力方向上作出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾,今后我將在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),振奮精神,加倍努力,出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),為__又好又快發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

電信教育剖析材料范文簡短篇五

為認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)于在全校開展防范電信詐騙宣傳教育活動(dòng),有效提高師生對電信詐騙的識別和應(yīng)對能力,積極探索更加有效的防范手段和工作機(jī)制,音樂學(xué)院在全院開展防范電信詐騙宣傳教育活動(dòng)。主要開展工作如下:

迅速組織學(xué)習(xí)防詐騙主題班會(huì),通過加強(qiáng)同學(xué)們的電信詐騙認(rèn)知和風(fēng)險(xiǎn)意識教育,向同學(xué)們宣傳“三不一要”防范措施,即三不:不輕信、不沖動(dòng)、不轉(zhuǎn)賬;一要:要及時(shí)報(bào)警。使每位同學(xué)都熟知電信詐騙的技倆和手法,同時(shí)結(jié)合案件說明,加深同學(xué)們的印象。并要求對每位同學(xué)都能在自己了解的同時(shí)能夠給家人、朋友普及防電信詐騙知識,以提高防騙拒騙能力。

針對近年來受電信詐騙的案例越來越多,音樂學(xué)院積極拓寬宣傳渠道,除了組織防電信詐騙班會(huì)活動(dòng),還通過走訪寢室、張貼宣傳海報(bào)、傳播防電信詐騙標(biāo)語、懸掛橫幅、微信公眾平臺(tái)推送等途徑加大對師生、家長的宣傳防范,以達(dá)到人人清楚,時(shí)時(shí)警惕的效果,把預(yù)防電信詐騙事件在學(xué)院出現(xiàn)的幾率降到最低,保障學(xué)生的日常生活,同時(shí)也為同學(xué)們營造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境呢和校園環(huán)境。

為解決校園可能存在著一些宣傳工作組織開展情況參差不齊、宣傳展架資料擺放不規(guī)范、資料張貼雜亂等問題,進(jìn)一步規(guī)范、完善音樂學(xué)院電信詐騙防范宣傳工作,確保此項(xiàng)工作長期、有序開展,我們采取了互相監(jiān)督、及時(shí)回饋等方式避免以上問題的出現(xiàn)。

通過此次防電信詐騙宣傳教育活動(dòng),取得了很好的成效,具體如下:

1.切實(shí)提高了防電信詐騙的知曉率和普及率;

2.提高了我院師生的安全意識和技能;

3.營造了良好的安全教育氛圍;

4.有效遏制電信詐騙案的發(fā)生,全力維護(hù)了學(xué)生及學(xué)生家長的財(cái)產(chǎn)安全。

電信教育剖析材料范文簡短篇六

1、學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不深不透。學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)功夫不夠,想起來就學(xué)學(xué)看看,一忙起來就總以工作忙為借口拋之腦后,束之高閣。對_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的核心要義和豐富內(nèi)涵理解不深,學(xué)習(xí)不夠。比如,對_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面的學(xué)習(xí)只停留在鎮(zhèn)里組織的學(xué)習(xí)及村里黨員活動(dòng)日帶著學(xué)過,其它時(shí)間自學(xué)、主動(dòng)學(xué)少之又少。

創(chuàng)新意識不強(qiáng),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,導(dǎo)致特色村不精、不細(xì),無特色,缺乏深入思考,只是盲目推進(jìn)。

3、對黨安排的部分工作不細(xì)不實(shí)。工作不深不實(shí)。在信訪維穩(wěn)方面,重信訪,不重化解,不能對信訪問題深入查找原因,只求在表面上息事寧人。比如,對嶺西組土地確權(quán)問題,前期調(diào)查不深不實(shí),只是安排給村里和農(nóng)服中心人員處理。跑到市里上訪了才重視,不能夠主動(dòng)靠前,耐心細(xì)致去做上訪人工作,爭取信訪對象的理解與支持。

4、在重點(diǎn)難點(diǎn)工作上,為難情緒嚴(yán)重,擔(dān)當(dāng)意識缺乏。工作中缺乏擔(dān)當(dāng),存在怕苦為難情緒,缺乏釘釘子精神。在嶺西增減掛鉤拆遷方面,黨委政府要求年底之前一定要完成409畝增減掛鉤任務(wù)。面臨還有160戶沒有及時(shí)拆除的情況下,借口政策復(fù)雜,工作組人員少,擔(dān)心會(huì)出現(xiàn)信訪問題等原因,導(dǎo)致畏難情緒嚴(yán)重,致使到元月份還沒有完成驗(yàn)收任務(wù)。

5、“四風(fēng)”意識淡薄,沒能根深蒂固。

一是理論功底不扎實(shí)。對經(jīng)典馬克思主義理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入、不完整,吃老本;

對新時(shí)期的黨的創(chuàng)新理論一知半解,浮于表面,淺嘗輒止。學(xué)習(xí)上存在形式主義,為興趣愛好而學(xué)習(xí)的時(shí)候多,為解決問題而學(xué)習(xí)的少。比如,對“四風(fēng)”的學(xué)習(xí)理解,只是一陣風(fēng),時(shí)間長了,總是客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)多,對學(xué)習(xí)和理解不耐心、不耐煩、不耐久,導(dǎo)致“四風(fēng)”意識淡薄。

二是工作重形式不重實(shí)效。在工作推進(jìn)上,注重工作安排布置,不能積極抓好跟蹤落實(shí)。比如,在招商引資工作中,雖然也聯(lián)系拜訪了一些客商和企業(yè),但大多都是“走馬觀花”,向客商介紹介紹區(qū)位優(yōu)勢、優(yōu)惠政策等,不能做到沉下心來,持之以恒做好與客商的長期交流溝通,抓住線索不放手,看緊盯老,工作浮于表面,導(dǎo)致目前自己的招商引資工作效果不大。

6、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。自我約束不力。比如,有參與吃請現(xiàn)象,總認(rèn)為大家都是自己掏錢,有的是老同學(xué),有的是老同事,在一起聊聊天,敘敘舊,沒有什么大不了,不能嚴(yán)格要求自己,做到主動(dòng)回絕。

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。存在重日常業(yè)務(wù)工作,輕政治理論學(xué)習(xí)的傾向,沒有把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任,一種境界的自覺行動(dòng),即使抽出時(shí)間學(xué)習(xí),也是片面地注重知識的實(shí)用性,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用多學(xué)而備用少,認(rèn)為基層干部學(xué)習(xí)政治理論不太實(shí)用,不大需要,抓好落實(shí)就行,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上滿足于一般文件時(shí)事政策,缺乏深學(xué)苦讀,缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)。在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐時(shí),也經(jīng)常是以干代學(xué),沒有真正做到學(xué)以致用,用以促學(xué)。

2、理想信念不堅(jiān)定。作為一名黨員干部,雖經(jīng)黨培養(yǎng)多年,但沒有經(jīng)歷過血與火的考驗(yàn),沒有經(jīng)歷過艱苦歲月的磨礪,對黨的性質(zhì),綱領(lǐng)沒有切身體會(huì),很少去思考“我是誰,為了誰,依靠誰”的問題。更多的是為了工作而工作,為了完成任務(wù)而工作,不能從更高的層面去思考和理解我們做工作是為了什么。加上平時(shí)忙于事務(wù),放松了思想武裝,認(rèn)為理想信念是比較虛的概念,與自己實(shí)際從事的工作關(guān)系不大,其實(shí)自身存在的問題的深層次原因還是理想信念缺失。

3、黨性修養(yǎng)不夠。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,社會(huì)的不斷進(jìn)步,工作環(huán)境的不斷變化,慢慢放松了對自己的要求,黨性鍛煉的積極性,主動(dòng)性和自覺性逐漸減弱,很多時(shí)候把自己混同于一般群眾,總覺得自己參加工作以來,一直兢兢業(yè)業(yè),也吃了不少辛苦,責(zé)任心,事業(yè)心還過得去,自覺不自覺淡化了對自身世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造,_員的表率作用發(fā)揮得很不夠。

4、服務(wù)群眾宗旨意識淡薄。為基層服務(wù),為群眾服務(wù)的公仆意識淡化,沒有真正做到想群眾之所想,急群眾之所急。對群眾比較關(guān)注的問題,不能設(shè)身處地為群眾著想,而是產(chǎn)生“事不關(guān)己高高掛起”的錯(cuò)誤思想。對群眾來訪,心理容易產(chǎn)生厭煩情緒,特別是對一些信訪老戶纏訪戶始終抱有一種偏見,總認(rèn)為他們是在胡攪蠻纏,是在強(qiáng)詞奪理。這種戴著有色眼鏡看人,拿自己的標(biāo)準(zhǔn)去評價(jià)別人,本身就是缺乏為民服務(wù)意識的具體表現(xiàn)。

1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義,_思想,_理論“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、重點(diǎn)學(xué)習(xí)_關(guān)于新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,學(xué)習(xí)習(xí)_關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察體制改革新要求,不斷提高自己的理論水平、政治敏銳性和政治鑒別力。積極參加黨委中心組理論學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治素質(zhì)和理論水平。同時(shí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論與實(shí)際工作相結(jié)合,圍繞新城規(guī)劃建設(shè),城市管理,社會(huì)治理等等,虛心向書本學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事學(xué),在實(shí)踐中學(xué),在實(shí)干中學(xué),不斷增強(qiáng)自己開拓創(chuàng)新,務(wù)實(shí)奮進(jìn)的自覺意識。

2、增強(qiáng)黨性鍛煉。堅(jiān)持黨的基本路線不動(dòng)搖,始終同_保持思想上,政治上和行動(dòng)上的高度一致。以一名_員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺踐行群眾路線。切實(shí)開展好“三進(jìn)三幫”活動(dòng),深入基層村組,傾聽群眾呼聲,問計(jì)于民,問需于民,將群眾需求作為自己的工作要求,對所包的村,做到所有低保戶、困難戶全部走訪一遍,傾聽意見,宣講政策,制定切實(shí)可行的幫扶計(jì)劃,使其盡早脫貧。同時(shí),工作中,還要多與身邊的老黨員,老干部,老同志學(xué)習(xí),堅(jiān)持把做好每一項(xiàng)工作都當(dāng)作一次黨性鍛煉的實(shí)踐,把做優(yōu)每一個(gè)工作環(huán)節(jié)都當(dāng)作黨性鍛煉的一個(gè)細(xì)節(jié)。

3、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。要樹立高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,腳踏實(shí)地地做好本職工作,工作中做到考慮問題三思而后行。信訪工作中,對重點(diǎn)穩(wěn)控對象進(jìn)行一次全面深入排查梳理,同時(shí),制定切實(shí)可行的包?;夥桨?,確保做重點(diǎn)穩(wěn)控對象工作家家必到,變上訪為下訪。樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念,效率觀念,質(zhì)量觀念,切實(shí)落實(shí)一線工作法,堅(jiān)持每天深入工作一線或幫辦工程現(xiàn)場,每周六督辦會(huì)辦推進(jìn)重要事項(xiàng),按照“今天再晚都是早,明天再早也是晚”的工作要求,用最短的時(shí)間完成工作任務(wù)。積極應(yīng)對突發(fā)問題,做到在第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題,第一時(shí)間進(jìn)行處置,第一時(shí)間把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

優(yōu)化完善工作方式方法,當(dāng)好班子成員之間的“連心橋”;

積極開展調(diào)查研究,當(dāng)好黨工委、管委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,讓新城干部職工心往一處想,勁往一處使,為來龍經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

5、加強(qiáng)自身修養(yǎng),增強(qiáng)自省意識。對照職責(zé)要求,找準(zhǔn)在精神狀態(tài)、思想作風(fēng)和工作成效等方面存在的問題,即知即改,真正做到“吾日三省吾身”。為人民掌權(quán)、為事業(yè)用權(quán),讓人民就滿意,使組織認(rèn)可。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央新修訂的《中國_廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國_紀(jì)律處分條例》,堅(jiān)持按章辦事,自覺把自己置于群眾的監(jiān)督之下,加強(qiáng)自我約束,管好自己,管好家人,管好身邊人,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。

電信教育剖析材料范文簡短篇七

近年來,我始終以”三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求進(jìn)行深刻反思,查找個(gè)人思想上認(rèn)識的偏差和出現(xiàn)問題的根源,現(xiàn)按照_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想總要求,向組織匯報(bào)如下:

一、存在的問題。

1、工學(xué)矛盾沒解決好,有重工作輕黨建的意識。長期以來,對工與學(xué)之間的關(guān)系認(rèn)識不到位,思想基礎(chǔ)不牢,學(xué)習(xí)主動(dòng)性不高,沒處理好二者之間的關(guān)系??傉J(rèn)為要以實(shí)干為本,只要撲下身子苦干、實(shí)干,自己的工作才能得到大家的認(rèn)可,學(xué)習(xí)相比就不是那么重要,自己一直是這么想并且這么做的。除了參加中心黨總支和支部以及黨小組集中學(xué)習(xí)外,平時(shí)基本是需要什么看什么,往往忽略了政治理論的自我學(xué)習(xí),特別是對中國特色社會(huì)主義理論體系學(xué)習(xí)不夠、深入思考不夠,思想境界上不去,行為出現(xiàn)偏差。

2、事業(yè)責(zé)任感不強(qiáng),只求過得去,不求過得硬。由于缺乏長期的政治理論學(xué)習(xí),在思想上出現(xiàn)了宗旨意識松動(dòng)。有時(shí)在艱巨繁重任務(wù)面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在本職工作崗位面前安于現(xiàn)狀,沒能時(shí)刻牢記組織重托和群眾期盼。另一方面,工作能力不強(qiáng),學(xué)習(xí)不夠,理論指導(dǎo)實(shí)踐不強(qiáng),正因?yàn)檫@些能力的不足,造成在許多艱難工作面前思路不清、進(jìn)而有“望而卻步”念頭。

二、今后的努力方向。

對自身的查擺出來的問題,在今后的學(xué)習(xí)和工作、生活中,本人將樹立正確的科學(xué)世界觀、人生觀和價(jià)值觀。堅(jiān)定理想信念,保持清醒頭腦,增強(qiáng)宗旨意識,牢固樹立基層黨員的良好作風(fēng)形象。今后力爭做到:。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。按照“兩學(xué)一做”和“講、重、作”的具體要求,牢固樹立“學(xué)習(xí)至上”理念,對著書本學(xué),照著“鏡子”學(xué),深入實(shí)踐學(xué)。深入學(xué)習(xí)黨的十九大文件以及新的《黨章》黨規(guī),真正學(xué)實(shí)學(xué)透。大力弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),自我剖析,自我革新。

2、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅(jiān)持“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,工作中不搞形式主義,不做陽奉陰違、表里不一的兩面人。結(jié)合本部門工作實(shí)際,合理掌握我中心水電氣日常運(yùn)行規(guī)律,扎扎實(shí)實(shí),精益求精做好所屬工作。

電信教育剖析材料范文簡短篇八

為進(jìn)一步保持政治定力和戰(zhàn)略定力,發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,不止步、不松勁,堅(jiān)決糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng),堅(jiān)決捍衛(wèi)來之不易的作風(fēng)建設(shè)成果。在認(rèn)真學(xué)習(xí)討論糾正四風(fēng)問題的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化問題導(dǎo)向,進(jìn)行一次大排查、大清理,全面、深入、具體地查找“四風(fēng)”突出問題,特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn),弄清楚主要問題有哪些、主要原因是什么。通過開展批評與自我批評,自己還存在以下問題:

沒有充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,就舉辦培訓(xùn)班,但有時(shí)不知道林農(nóng)是否需要這方面的知識,并對培訓(xùn)的實(shí)效也沒有進(jìn)行反饋。

自律規(guī)定把關(guān)不嚴(yán),在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己還不夠深入,偶有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。

只能隨大流。基層群眾是樸實(shí)熱情的,認(rèn)為你幫他解決技術(shù)問題,給點(diǎn)土特產(chǎn)作為感激,當(dāng)面拒絕有礙情面思想。這些都是改造主觀世界不夠自覺主動(dòng),缺乏艱苦奮斗的精神的具體表現(xiàn)。

4、對艱苦奮斗認(rèn)識存在誤區(qū),存在以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉。對艱苦奮斗精神存在認(rèn)識誤區(qū),認(rèn)為社會(huì)發(fā)展了,物質(zhì)豐富了,艱苦奮斗沒有必要了,甚至有時(shí)候認(rèn)為艱苦奮斗過時(shí)了。隨著實(shí)際生活和工作條件的改善,滋長了安于現(xiàn)狀、不圖進(jìn)取的情緒,。存在以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,對自己的要求放松了,這些現(xiàn)象都是黨性不強(qiáng)的具體表現(xiàn)。

3、糾正享樂主義方面的問題一是努力克服享樂主義的思想,根據(jù)工作需要隨時(shí)出差,住宿費(fèi)不超標(biāo)。二是鄉(xiāng)和各種工作交往過程中,做好解釋和說明工作,絕不收受土特產(chǎn)。4、糾正奢靡之風(fēng)方面存在的問題一是組織活動(dòng)不講究排場,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)安排餐飲,不發(fā)、不收受土特產(chǎn)等禮品。二是杜絕,公款吃喝現(xiàn)象,做好“光盤行動(dòng)”。三是按照黨員干部廉潔自律的規(guī)定,約束全院的黨員、干部,振奮精神、開拓進(jìn)取,做好表率??傊?,教育實(shí)踐活動(dòng),是在反對“四風(fēng)”問題今后改進(jìn)措施與努力方向上做出公開承諾,接受監(jiān)督,并以實(shí)際行動(dòng)履約踐諾,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),加倍努力,開創(chuàng)工作新局面。

電信教育剖析材料范文簡短篇九

根據(jù)支部的統(tǒng)一安排部署,按照“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”總要求,對照_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和_決策部署,對照黨章黨規(guī),對照初心使命,并結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際,深刻檢視反思了自己在政治建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題和不足,明確了整改措施和努力方向?,F(xiàn)對照檢查如下:

1.政治站位不夠高。雖然自己能夠牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決在思想上政治上行動(dòng)上同以_同志為核心的_保持高度一致。但對標(biāo)對表,在一些方面,做得還不夠,還有提高的空間。主要是有時(shí)政治站位不夠高,自覺看齊的意識還不強(qiáng),從政治上把大局、看問題、想事情的能力不足,還沒有完全形成自覺,對照黨章的要求和黨的政治紀(jì)律,在有些方面做得不夠或不好,缺少足夠的警惕警覺,抓工作上也多是從具體問題上考慮,對政治意義、政治要求、政治影響等想得不多,更不夠深入,總認(rèn)為自己就是一名普通的黨員而已,只要埋頭干好本職工作就可以了。

2.服務(wù)群眾的意識不夠高。自認(rèn)為本職工作主要是為黨政領(lǐng)導(dǎo)及重要機(jī)關(guān)提供通信服務(wù),與普通大眾沒有直接聯(lián)系,自己的群眾觀點(diǎn)的意識不強(qiáng),服務(wù)群眾的能力不夠。

3.精神狀態(tài)有時(shí)不夠好。主要表現(xiàn)為“三多三少”:工作中忙于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作多,積極主動(dòng)去想工作的情況少;工作中滿足于完成任務(wù)的情況多,進(jìn)益求精的工作少;工作情緒受當(dāng)前社會(huì)功利化的影響較多,而對照合格黨員要求反省自己精神世界的情況少,特別是看到有的同志工作的比自己舒服,但得到的不比自己少,“干與不干,干多干少一個(gè)樣”的想法時(shí)常存在。

4.能力素質(zhì)還不夠強(qiáng)。過硬的能力素質(zhì)是跟上時(shí)代發(fā)展,保持_人先進(jìn)性的重要前提,也是履職盡責(zé)的重要保障。特別是轉(zhuǎn)隸到辦公廳以后,相對于兄弟局室的綜合能力素質(zhì),還有很大差距。一是政策理論水平不夠高,二是學(xué)以致用的本領(lǐng)不夠高;三是融會(huì)貫通的能力不夠強(qiáng)。

5.工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)工作比較浮躁,表現(xiàn)為發(fā)現(xiàn)的問題,上交的多,主動(dòng)解決問題少,以為自己人微言輕,高位推動(dòng)工作更容易解決問題。

以上問題的存在,雖然有客觀上的因素,但更多的是主觀上的原因,歸納起來主要有四點(diǎn):

一是思想改造不夠徹底,導(dǎo)致理想出現(xiàn)弱化、初心出現(xiàn)偏移。堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、改造思想不夠經(jīng)常,對世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造不徹底,在不知不覺中淡化了“四個(gè)意識”、“四個(gè)自信”、“兩個(gè)維護(hù)”,淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,淡化了艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),導(dǎo)致人生追求、價(jià)值取向和精神境界還有一定的差距。

二是理論學(xué)習(xí)不夠深入。對_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和_關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述以及_大政方針的理解,不深不透、沒有做到融會(huì)貫通,調(diào)研不深入、行動(dòng)跟不上、落實(shí)缺乏創(chuàng)造性是其根本原因。

三是使命意識不夠牢固,導(dǎo)致精神出現(xiàn)懈怠、作風(fēng)不夠求實(shí)。對新時(shí)代新形勢新使命的認(rèn)識,有時(shí)站位不高、理解不深;對自身的崗位職責(zé),有時(shí)看得不重、想得不遠(yuǎn),實(shí)際工作中不能堅(jiān)持正確的權(quán)利觀、地位觀和利益觀,不能適應(yīng)時(shí)代奮發(fā)有為,不能著眼使命精業(yè)強(qiáng)能,不能心系群眾求真務(wù)實(shí)。

四是理論與實(shí)踐的學(xué)用結(jié)合上同_要求相比還存在不小的差距,在適應(yīng)“三服務(wù)”事業(yè)發(fā)展方面還不夠全面,還有差距。

一要提高政治站位,表里如一。要增強(qiáng)政治敏銳性,保持政治警惕性,牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以_同志為核心的_保持高度一致。

二要強(qiáng)化學(xué)習(xí),知行合一。認(rèn)識上的不足,主要是學(xué)習(xí)不夠深入,領(lǐng)會(huì)的不夠透徹,掌握的不夠全面。針對自己的問題,從學(xué)深、弄懂、做實(shí)上下功夫,讀原著、悟原理、學(xué)原文,一是緊跟支部學(xué),在集中學(xué)習(xí)上下真功;二是扎實(shí)自己學(xué),在個(gè)人自學(xué)上下苦功。做到知、信、行合一。

三要筑牢宗旨意識,始終如一。認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)有宗旨意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。將“不忘初心、牢記使命”主題教育同工程建設(shè)中心工作、重點(diǎn)任務(wù)緊密結(jié)合起來,更好地做到學(xué)用結(jié)合,以學(xué)促用。樹立強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感,積極開拓進(jìn)取、真抓實(shí)干,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)知識、增素質(zhì)、強(qiáng)能力的能動(dòng)性,堅(jiān)持緊密聯(lián)系崗位實(shí)踐提升能力素質(zhì)。

四要密切聯(lián)系群眾,勇爭第一。積極參與支部組織的“四進(jìn)四聯(lián)”和黨員干部直接聯(lián)系群眾活動(dòng),提高認(rèn)識,增進(jìn)群眾感情,增強(qiáng)群眾觀點(diǎn),提升服務(wù)群眾能力。在聯(lián)系群眾的活動(dòng)中創(chuàng)一流,在服務(wù)群眾的道路上勇爭先,繼承和發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)。

電信教育剖析材料范文簡短篇十

按照本次組織生活會(huì)議要求,現(xiàn)將自我黨性分析情況匯報(bào)如下。

一、存在的問題。

(一)在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面。

本人主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)政策和理論,加強(qiáng)理論水平,提高黨性修養(yǎng)。但對__新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想了解不全面,多數(shù)時(shí)候走馬觀花式學(xué)習(xí),缺乏刻苦鉆研的精神,在弄懂、吃透政策理論方面不盡如人意。

(二)在樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”方面。

一是理想信念不堅(jiān)定。在現(xiàn)實(shí)生活中,覺得共產(chǎn)主義社會(huì)離我們太遙遠(yuǎn),堅(jiān)守的不夠好。且紀(jì)律觀念意識較淡薄,自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離。

二是群眾觀念薄弱。在工作中很少深入基層,未能做到從群眾中來,到群眾中去。

(三)在堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”和履職作為方面。

一是政治修養(yǎng)不足。對黨的新思想、新理論缺乏學(xué)習(xí)領(lǐng)悟,不能用黨的理論指導(dǎo)本職工作,解決實(shí)際問題。

二是在本職工作中,存在等和靠思想。等待上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,缺乏主動(dòng)提前去解決問題。

(四)在遵規(guī)守紀(jì)方面。

工作作風(fēng)表率示范作用不夠。沒有時(shí)時(shí)刻刻帶頭遵守工作紀(jì)律。少數(shù)工作等期限到了才匆忙補(bǔ)課,有時(shí)候推進(jìn)工作過份強(qiáng)調(diào)按程序辦理,沒有全面解放思想,還存在等領(lǐng)導(dǎo)指示再落實(shí)的心理。

二、產(chǎn)生問題的原因剖析。

(一)理想信念不強(qiáng)。在日常工作中,忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通,忽視了同群眾之間的共鳴。

(二)創(chuàng)新意識不足。工作方法和內(nèi)容形成固定模式,很難再不斷提高,也沒有自覺地和新時(shí)期的先進(jìn)人物看齊,根本原因就是理想信念不強(qiáng),精神追求有所松懈。

(三)宗旨意識薄弱。在工作上群眾觀念淡薄,看不到群眾的首創(chuàng)精神,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,為群眾想的少、做的少,服務(wù)群眾,缺乏真功夫。

三、今后努力方向及整改措施。

(一)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格貫徹落實(shí)__在中央紀(jì)委全會(huì)上的講話精神,堅(jiān)決貫徹中央重大決策部署,遵循組織程序,服從組織決定。始終保持清政廉潔的政治本色。時(shí)刻不忘_人的形象和職責(zé)抵住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。

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