總結(jié)是一種思維能力的培養(yǎng)方式,它能夠幫助我們理清思路。發(fā)展個(gè)人興趣愛好和培養(yǎng)藝術(shù)素養(yǎng)對于豐富個(gè)人生活非常重要。以下是一些成功企業(yè)的案例分析,可以從中學(xué)習(xí)到管理經(jīng)驗(yàn)。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!感謝公司一直以來對我的栽培和信任!非常有幸能參加此次先進(jìn)員工評選,現(xiàn)將我的個(gè)人資料呈報(bào)如下,請公司審批,謝謝!
本人在榮和山水綠城會(huì)所擔(dān)任大堂吧主管一職,主要負(fù)責(zé)營銷中心的大堂吧區(qū)域看房客戶的接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,嚴(yán)格要求自己,并不斷學(xué)習(xí)吸收新的知識(shí)和技能將其運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作當(dāng)中。在日常工作中,我時(shí)刻保持狀態(tài),嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效率,在客流量較大的情況下對服務(wù)人員進(jìn)行合理的調(diào)配,隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域,其他人員各負(fù)其責(zé),明確各自的工作內(nèi)容,進(jìn)行分工合作。提倡效率服務(wù),要求員工只要有客人需要服務(wù)時(shí)立即進(jìn)行為客人服務(wù)。注重員工的成長,時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài),要求保持良好的工作狀態(tài),不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí),并對員工進(jìn)行考核,檢查培訓(xùn)效果,發(fā)現(xiàn)不足之處及時(shí)彌補(bǔ),并對培訓(xùn)計(jì)劃加以改進(jìn),規(guī)范待客服務(wù)流程,加強(qiáng)本俱樂部制定的“三米微笑,主動(dòng)問候,禮貌讓道”的服務(wù)規(guī)范,尤其是開盤及入伙的相關(guān)知識(shí)講解。
每月定期找員工談心做思想工作,了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。對員工管理方面,我一直堅(jiān)持以身作則,以人為本,因此我的班組非常團(tuán)結(jié)。衛(wèi)生管理公共區(qū)域,看到有異物或者臟物必須馬上清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求桌面表面、四周及洽談桌、地面、無塵無水漬、擺放整齊、無傾斜。在費(fèi)用相應(yīng)輸出與控制方面,按照每月集團(tuán)給予本部門的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)平均為2100元,實(shí)際支出平均每月1800元。在物品管理上責(zé)任到人,有章可循,有據(jù)可查,有人執(zhí)行,有人監(jiān)督。這些工作都得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。在榮和山水綠城20xx年9次開盤及35次周末主題活動(dòng)及9次外出巡展及3次二期驗(yàn)房與入伙中都能積極主動(dòng)的帶領(lǐng)著大堂吧的工作人員配合營銷策劃工作,使每次的活動(dòng)都能圓滿的完成。并在xxxx年的考核中得到營銷領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,獲得10個(gè)a級(jí)的評定。
在即將過去的20xx年里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下,通過自身的不懈努力,在工作上取得一些成果,但也有一些不足之處:例如部分員工禮貌禮節(jié)、儀容儀表不到位。
個(gè)人小結(jié)
沒按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作。但我有信心將新的一年工作做到更好,在以后的工作中我會(huì)更加盡心盡職的努力的完成每項(xiàng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),更加努力,不斷充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值!
申請人:
日期:
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在__年中,安技環(huán)??圃诠绢I(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的用心努力下,各項(xiàng)指標(biāo)基本到達(dá)公司標(biāo)準(zhǔn)要求,為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作用心性,轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動(dòng)性,現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請必須的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,具體推薦如下:獎(jiǎng)金作為工資中最直接有效的獎(jiǎng)勵(lì)措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)??频莫?jiǎng)金根據(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。
1、鑄造維修人員獎(jiǎng)金按照金型車間、砂型車間的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放;機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放。
2、安技環(huán)保人員獎(jiǎng)金按照公司員工的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放。
3、目前,維修有部分員工申請調(diào)離一線,部分員工有消極心態(tài),期望透過此項(xiàng)措施,讓想努力而無動(dòng)力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
__年__月__日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在12月13日凌晨3點(diǎn)開始長時(shí)間大面積停電中,韓城司機(jī)王xx,徐xx;鄭xx(支援);員工高xx,高xxxx,韓xxxx積極應(yīng)對,保證了網(wǎng)絡(luò)指標(biāo),他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚(yáng);13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個(gè)小時(shí),一直堅(jiān)持到15日凌晨兩點(diǎn)基站恢復(fù)市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來。
為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性,號(hào)召其他員工向他們學(xué)習(xí),現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請200元/人的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,予以肯定和鼓勵(lì)。
1、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)作為最直接有效的獎(jiǎng)勵(lì)措施,把獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)作為管理媒介,從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達(dá)到人盡其用的目的。
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過此項(xiàng)措施,讓想努力而無動(dòng)力無目標(biāo)的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
20xx年xx月xx日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇四
自2011年6月起我酒店為節(jié)約用電成本,降低能源消耗,制定了切實(shí)可行的節(jié)能降耗“五定”原則,并用心貫徹實(shí)施。此原則實(shí)施一年以來,酒店節(jié)能降耗成效明顯,較去年同期相比節(jié)約電費(fèi)約33萬余元。
為了鼓勵(lì)員工用心性,繼續(xù)推廣更為有效的`能源節(jié)約舉措,特申請將酒店所節(jié)約電費(fèi)的5%作為獎(jiǎng)勵(lì)款,獎(jiǎng)勵(lì)酒店節(jié)能降耗做出用心貢獻(xiàn)的部門。我酒店將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)節(jié)能降耗、優(yōu)化配置能源的作風(fēng),為我酒店樹立綠色品牌,創(chuàng)造更多的價(jià)值。
望集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
行政人事部。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇五
銷售部長:
銷售部為調(diào)動(dòng)前方各處開發(fā)主機(jī)市場的積極性,在消除各經(jīng)銷處開發(fā)時(shí)在資源組織、快速反應(yīng)及發(fā)貨等方面諸多不利因素的同時(shí),充分體現(xiàn)銷售部由規(guī)模數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變的精神,特對各處制定如下獎(jiǎng)勵(lì)政策:
凡各處通過部現(xiàn)貨公司款到付貨銷售到開發(fā)主機(jī)市場上的產(chǎn)品,銷售價(jià)高于定價(jià)的,銷售額差額部分(利潤的'xx%)予以獎(jiǎng)勵(lì),其中:小型產(chǎn)品(產(chǎn)品系列按“小型產(chǎn)品銷售政策”中的規(guī)定執(zhí)行)和精密產(chǎn)品p5級(jí)以上(含p5級(jí))定價(jià)為下浮xx%(p009價(jià)),其他產(chǎn)品定價(jià)為下浮xx%(p009價(jià))。
以上請示如無不妥,請批轉(zhuǎn)各前方處室、各部門執(zhí)行。
xxx。
20xx年12月14日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇六
xxxx集團(tuán)公司:
受集團(tuán)公司委托,我公司于。2年7月承接了xxxx大廈的資產(chǎn)處置工作。一年多來,在集團(tuán)公司的`正確指示下,我公司自上而下,認(rèn)真研究、精心組織、扎實(shí)推進(jìn),克服層層困難,于xxxx年7月以xx萬元的價(jià)格完成全部轉(zhuǎn)讓工作,超額完成了集團(tuán)公司下達(dá)的xx億元的資金回籠任務(wù),提高了我公司對于重大資產(chǎn)項(xiàng)目的專業(yè)處置本事,為進(jìn)一步打造集團(tuán)公司內(nèi)部專業(yè)的資產(chǎn)處置平臺(tái)積累了經(jīng)驗(yàn),鍛煉了隊(duì)伍。
在此,我公司正式提出申請,期望集團(tuán)公司對xxxx大廈資產(chǎn)處置項(xiàng)目給予我公司專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),以資激勵(lì)。
可否,請批示。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇七
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在xx年中,xx公司在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的積極努力下,各項(xiàng)指標(biāo)基本達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)要求,為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性,轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動(dòng)性,現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請一定的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,具體建議如下:獎(jiǎng)金作為工資中最直接有效的獎(jiǎng)勵(lì)措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)保科的獎(jiǎng)金根據(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。
1、鑄造維修人員獎(jiǎng)金按照金型車間、砂型車間的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放;機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放。
2、安技環(huán)保人員獎(jiǎng)金按照公司員工的平均獎(jiǎng)金進(jìn)行發(fā)放。
3、目前,維修有部分員工申請調(diào)離一線,部分員工有消極心態(tài),希望通過此項(xiàng)措施,讓想努力而無動(dòng)力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
xxx。
20xx年x月x日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇八
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
為了確保施工現(xiàn)場的安全,我們的安全部門加強(qiáng)了廣場的`安全管理,堅(jiān)持崗位職責(zé)和巡邏職責(zé)相結(jié)合。在最近的安全管理工作中,采取了有力措施,及時(shí)制止了施工現(xiàn)場的盜竊行為,避免了公司財(cái)產(chǎn)的損失,對盜竊行為起到了一定的警示作用,取得了顯著的效果。以下是抓賊的具體情況:
xx年2月30日20時(shí)22分左右,管理處巡邏保安在zz廣場四樓抓獲一名盜竊建筑材料的男子。經(jīng)項(xiàng)目部認(rèn)定不是其施工人員后,經(jīng)詢問項(xiàng)目部后,交由公安機(jī)關(guān)處理。之后發(fā)現(xiàn)小偷在四樓會(huì)所工作,被盜的角鐵材料也是四樓會(huì)所的裝修施工單位。
為此,管理處專門申請給z廣場安保部人民幣獎(jiǎng)勵(lì),以激勵(lì)安保團(tuán)隊(duì)成員盡職盡責(zé),更好地保障公司財(cái)產(chǎn)安全!
應(yīng)用部門:xxx。
申請日期:xx年x月x日
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
為了確保施工現(xiàn)場的安全,我們的安全部門加強(qiáng)了廣場的安全管理,堅(jiān)持崗位職責(zé)和巡邏職責(zé)相結(jié)合。在最近的安全管理工作中,采取了有力措施,及時(shí)制止了施工現(xiàn)場的盜竊行為,避免了公司財(cái)產(chǎn)的損失,對盜竊行為起到了一定的警示作用,取得了顯著的效果。以下是抓賊的具體情況:
xx年2月30日20時(shí)22分左右,管理處巡邏保安在zz廣場四樓抓獲一名盜竊建筑材料的男子。經(jīng)項(xiàng)目部認(rèn)定不是其施工人員后,經(jīng)詢問項(xiàng)目部后,交由公安機(jī)關(guān)處理。之后發(fā)現(xiàn)小偷在四樓會(huì)所工作,被盜的角鐵材料也是四樓會(huì)所的裝修施工單位。
根據(jù)xx年2月22日公司工程會(huì)議精神:“對發(fā)現(xiàn)并制止盜竊者,被盜施工單位每次給予安全部門人民幣獎(jiǎng)勵(lì)200元。"。
為此,管理處專門申請給z廣場安保部人民幣獎(jiǎng)勵(lì),以激勵(lì)安保團(tuán)隊(duì)成員盡職盡責(zé),更好地保障公司財(cái)產(chǎn)安全!
應(yīng)用部門:xxx。
申請日期:xx年x月x日
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的潛力也在不斷的提升與進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我非常多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您就應(yīng)十分了解,您甚至能夠從員工們那里得到對我的`評價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請求,此刻我的基本月薪是xxxx元,每個(gè)月要還住房貸款xxxx元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,期望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,讓我今后有一個(gè)努力的方向與目標(biāo),在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,貼合公司xxx規(guī)定的獎(jiǎng)金發(fā)放的規(guī)定,在實(shí)際工作中我完成xxxxxx,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值xxxx元,嚴(yán)格遵守公司的xxxxx,沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象與行為?,F(xiàn)特提出獎(jiǎng)金。
申請日期:xx
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在我部員工袁野老師當(dāng)班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動(dòng)積極,保證了教務(wù)部工作的順利開展。之后,在我休婚假的2周時(shí)間里,袁老師承擔(dān)了很多的工作量,但是她不畏辛勞,奮戰(zhàn)在維護(hù)學(xué)員和家工作的的第一線。學(xué)員有秩序的來上課,自習(xí),家長的滿意度穩(wěn)步提升!
為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性,號(hào)召其他員工向袁老師學(xué)習(xí),現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請100元的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,予以肯定和鼓勵(lì)。
2、目前,我們的師資團(tuán)隊(duì)正在逐步的壯大。通過此項(xiàng)措施,讓更多想在華為這個(gè)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的員工脫穎而出,助力華為一起走向輝煌!
請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
20xx年xx月xx日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
作為一名員工,我很喜歡自我工作,更熱愛自我的工作。出于本人辦事的執(zhí)著,對工作認(rèn)認(rèn)真真、堅(jiān)持原則,縱然工作中不斷有棘手的問題出現(xiàn),也能在我用心的應(yīng)對中,把它完成的很好。工作中,繁雜的事宜、紛亂的資料無處不在,付出的漢水與辛苦數(shù)之不盡。對待工作的熱情度不言而喻,僅從帶動(dòng)身邊的同事也隨之熱情的投入工作中的狀態(tài)即可看出。在我的帶動(dòng)下,同事們也紛紛極枳的投入工作、互幫互助,以醫(yī)院為家,并有了良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。我愿付出更多的精力投身于工作,在群眾中發(fā)揮自我力量,多為公司效力。現(xiàn)本人申請領(lǐng)導(dǎo)能夠給予本人工資的上調(diào),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
20xx年x月x日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在我部員工袁野教師當(dāng)班主任的前期,其工作態(tài)度端正,主動(dòng)進(jìn)取,保證了教務(wù)部工作的順利開展。之后,在我休婚假的2周時(shí)間里,袁教師承擔(dān)了很多的工作量,可是她不畏辛勞,奮戰(zhàn)在維護(hù)學(xué)員和家工作的的第一線。學(xué)員有秩序的來上課,自習(xí),家長的滿意度穩(wěn)步提升!
為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作進(jìn)取性,號(hào)召其他員工向袁教師學(xué)習(xí),現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請100元的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,予以肯定和鼓勵(lì)。
2、目前,我們的師資團(tuán)隊(duì)正在逐步的壯大。經(jīng)過此項(xiàng)措施,讓更多想在華為這個(gè)平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的員工脫穎而出,助力華為一齊走向輝煌!
請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
吳友婷。
20xx年x月x日。
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
2月28日由安監(jiān)科牽頭,魏礦長帶隊(duì),對10101運(yùn)輸順槽進(jìn)行了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)檢查。本次檢查,除礦安監(jiān)科、技術(shù)科、機(jī)電科、調(diào)度室、監(jiān)測科等單位參加外,還有各掘進(jìn)隊(duì)組隊(duì)長或主要負(fù)責(zé)人。
檢查后,礦領(lǐng)導(dǎo)和各隊(duì)負(fù)責(zé)人一致認(rèn)為掘五隊(duì)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的較好,走在了孫義礦其它隊(duì)組的前頭,在質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作上給其它隊(duì)組做出了榜樣。掘五隊(duì)在7月14日開始著手質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作,全隊(duì)上下經(jīng)過4天的努力,使10101運(yùn)輸順槽的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上了一個(gè)新的臺(tái)階,雖然還有些不足之處,但在總體效果上看還是好的`,是值得肯定的。希望掘五隊(duì)在今后的生產(chǎn)過程中,要保持住前一階段取得的工作成果,并把本次檢查出的不足之處加以整改,把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的更好。其它掘進(jìn)隊(duì)組要以掘五隊(duì)為榜樣,取長補(bǔ)短,深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
由于掘五隊(duì)在本次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作中取得了較好的成績,全隊(duì)上下都為本次活動(dòng)付出了努力,并給其它掘進(jìn)隊(duì)樹立了榜樣,掘五隊(duì)所起到的帶頭作用意義重大,為全礦下一步開展質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)質(zhì)量達(dá)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定,給予掘五隊(duì)申請5000元質(zhì)量達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金,以示鼓勵(lì)。
請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
申請部門:
申請日期:
獎(jiǎng)勵(lì)申請書怎么怎么寫篇十五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
在12月13日凌晨3點(diǎn)開始長時(shí)間大面積停電中,韓城司機(jī)王x,徐x;鄭x(支援);員工高x,高xx,韓xx積極應(yīng)對,保證了網(wǎng)絡(luò)指標(biāo),他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚(yáng);13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個(gè)小時(shí),一直堅(jiān)持到15日凌晨兩點(diǎn)基站恢復(fù)市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關(guān)鍵時(shí)刻頂了上來。
為調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性,號(hào)召其他員工向他們學(xué)習(xí),現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請200元/人的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)措施,予以肯定和鼓勵(lì)。
2、目前,各駐點(diǎn)有不少員工有消極心態(tài),通過此項(xiàng)措施,讓想努力而無動(dòng)力無目標(biāo)的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
申請人:
日期:
您可能關(guān)注的文檔
- 最新單位領(lǐng)導(dǎo)悼詞范文通用(實(shí)用9篇)
- 2023年興趣班合同協(xié)議書通用(優(yōu)質(zhì)12篇)
- 雇傭保姆協(xié)議書模板簡短(實(shí)用15篇)
- 申請書無法到校范本(大全16篇)
- 孵化中心運(yùn)營協(xié)議書 孵化服務(wù)協(xié)議(3篇)
- 最新離崗創(chuàng)業(yè)協(xié)議書范本(匯總8篇)
- 最新辭去監(jiān)事申請書(通用19篇)
- 焊工現(xiàn)場面試文案范文范本 焊接的文案(八篇)
- 2023年服裝業(yè)主崗位簡介范文(實(shí)用9篇)
- 推薦時(shí)間荏苒工作總結(jié)范文通用(實(shí)用12篇)
- 學(xué)生會(huì)秘書處的職責(zé)和工作總結(jié)(專業(yè)17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(熱門18篇)
- 學(xué)生在大學(xué)學(xué)生會(huì)秘書處的工作總結(jié)大全(15篇)
- 行政助理的自我介紹(專業(yè)19篇)
- 職業(yè)顧問的職業(yè)發(fā)展心得(精選19篇)
- 法治興則民族興的實(shí)用心得體會(huì)(通用15篇)
- 教師在社區(qū)團(tuán)委的工作總結(jié)(模板19篇)
- 教育工作者的社區(qū)團(tuán)委工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)22篇)
- 體育教練軍訓(xùn)心得體會(huì)(優(yōu)秀19篇)
- 學(xué)生軍訓(xùn)心得體會(huì)范文(21篇)
- 青年軍訓(xùn)第二天心得(實(shí)用18篇)
- 警察慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)秀18篇)
- 家屬慰問春節(jié)虎年的慰問信(實(shí)用20篇)
- 公務(wù)員慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)質(zhì)21篇)
- 植物生物學(xué)課程心得體會(huì)(專業(yè)20篇)
- 政府官員參與新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(匯總23篇)
- 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競賽范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 編輯教學(xué)秘書的工作總結(jié)(匯總17篇)
- 學(xué)校行政人員行政工作職責(zé)大全(18篇)
相關(guān)文檔
-
最新研一入學(xué)
獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 300字 研一獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 理由200字(16篇)31下載數(shù) 608閱讀數(shù) -
國家
勵(lì) 志獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 指南(精選12篇)19下載數(shù) 888閱讀數(shù) -
最新
勵(lì) 志獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 書簡易(優(yōu)秀20篇)36下載數(shù) 140閱讀數(shù) -
最新
勵(lì) 志獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 書格式(通用12篇)25下載數(shù) 482閱讀數(shù) -
最新
勵(lì) 志獎(jiǎng) 學(xué)金申 請 書3000字(匯總9篇)46下載數(shù) 434閱讀數(shù)