語文學(xué)習(xí)需要注重理解和運用。寫總結(jié)時，要注重歸納和概括，將復(fù)雜的問題用簡單明了的語言進(jìn)行表達(dá)。以下是一些關(guān)于總結(jié)的經(jīng)典范文，希望能夠為大家提供一些總結(jié)的啟示和思路。

行政單位請假理由篇一

本人因事，計劃于x年xx月xx日至x年xx月xx日請假，共個工作日，年月日返崗上班。請領(lǐng)導(dǎo)審批!

另外需要說明的情況(如病假診斷證明、公休達(dá)到工齡條件、是否晚育、是否晚婚等)：

請假人(簽字)：

x年xx月xx日。

科室長審批意見(簽字)：

人事科審批意見(簽字)：

分管領(lǐng)導(dǎo)審批意見(簽字)：

常務(wù)副局長審批意見(簽字)：

局長審批意見(簽字)：

行政單位請假理由篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。

我因生產(chǎn)，需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假為90天，晚育初產(chǎn)婦延長產(chǎn)假30天。本人已符合國家晚婚晚育規(guī)定，特申請產(chǎn)假四個月，時間為____年____月____日至____年____月____日。

請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝。

此致

敬禮!

申請人:_______________。

20____年____月____日。

行政單位請假理由篇三

尊敬的:。

由于(寫出請假的客觀原因)，以及(寫出自己的請假的主觀原因)，所以我希望(寫出請假時間段)向您請假，以便讓我更好(寫出請假時自己做的事或休息)，以更好的精力或狀態(tài)去完成接下來的工作或?qū)W習(xí)(強(qiáng)調(diào)對于領(lǐng)導(dǎo)或上級及老師的關(guān)建利益)。

希望得到您的批準(zhǔn)，謝謝。

此致

敬禮

申請人：劉。

20xx年xx月xx日。

行政單位請假理由篇四

尊敬的xx:。

由于…(寫出請假的客觀原因)，以及……(寫出自己的`請假的主觀原因)，所以我希望…………(寫出請假時間段)向您請假，以便讓我更好……(寫出請假時自己做的事或休息)，以更好的精力或狀態(tài)去完成接下來的工作或?qū)W習(xí)(強(qiáng)調(diào)對于領(lǐng)導(dǎo)或上級及老師的關(guān)建利益)。

希望得到您的批準(zhǔn)，謝謝。

此致

敬禮

請假人:………。

(有必要需時強(qiáng)調(diào)自己工作部門或是相關(guān)所屬單位)。

……..年…..月…..日。

行政單位請假理由篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

新春佳節(jié)即將來臨，越來越濃的節(jié)日氛圍勾起了我的思鄉(xiāng)之情。我想從月日至月日請假天回家探望父母，在節(jié)日期間盡一份兒女的.孝心，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

恭祝領(lǐng)導(dǎo)新春快樂！萬事如意！

請假人：xxx。

20xx年x月x日。

行政單位請假理由篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是__________________部（門）的__________（姓名），因為_______________________（原因），需要請假（時間）從__年__月__日到__年__月__日，共（）天，請假期間的有效聯(lián)系方式：____________________。

懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，謝謝！

負(fù)責(zé)人（簽字）：?。

日期：

行政單位請假理由篇七

水管系列：由于大量粘液引起水管堵塞，甚至爆管，之后打電話報修，本人必須在家等待，結(jié)果維修人員忘記了來修只號等到第二天，第二天維修人員路上出了車禍不幸掛掉，結(jié)果又沒來，之后維修工家人幫公司和你打起了官司，至于打多久你說了算，看你要多少的假期，父母?父母在出差或渡蜜月。

官司結(jié)束，水管終于有人來修好了，地板長期泡在水中，要換地板了，找裝修公司，又一個第二天，結(jié)果裝修公司來人了，發(fā)現(xiàn)你家地板材質(zhì)沒現(xiàn)貨，只好從南極進(jìn)貨，由于隨時可能到貨只好又在家等，等啊等，等等.等等.等等等。ok地板到了，又花了2天地板全弄好了，完美的結(jié)束啦!但是!但是!由于電線也泡在水里結(jié)果家里照明等線路癱瘓，又要換電線，有些電線還在地板下，最后地板撬掉，天花板撬掉，墻壁砸掉，重新裝修，裝修多久自己看著辦，全部裝修好，外觀一切都是那么完美。

但是!但是!在晚上發(fā)現(xiàn)這家裝潢公司是豆腐渣的工程，墻上涂的不是立邦漆，而是傳說中的豆腐渣，笑而不語。第二天被警察叔叔抓去錄口供，原因你給裝潢公司的是假鈔，關(guān)鍵不是給假鈔，而是假鈔的材料竟然是強(qiáng)化版豆腐渣，經(jīng)過特殊處理而成，結(jié)果查明，是你公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)工資時發(fā)給你的，謊稱21實際公司不用工資卡，你毫不知情(知不知情你自己心里有數(shù))，你公司的領(lǐng)導(dǎo)被槍斃，從此之后工資照發(fā)，上班永久不用去。

1.身體不舒服：「身體不舒服」是每個人最常用的請假理由，舉凡感冒、頭痛、拉肚子、嘔吐或是急性盲腸炎，都是可以作為身體不舒服的理由，而且，通常身體狀況不佳，往往可以明顯看出來，所以，這個理由也是位居十大請假理由的首位。

2.家里有事：「家里有事」的定義很難確認(rèn)，雖然也常被作為請假的理由之一，但最好先了解你的老板想法，確定可能會通過核準(zhǔn)的理由再提出請假申請。像是父母生病或是親人發(fā)生意外等，需要幫助處理，這時請假獲準(zhǔn)的可能性比較高，另外像家里廁所壞了、要找人修理…等事，有的老板會認(rèn)為那是你的家事，不該影響他付給你薪水工作的時間，獲準(zhǔn)的可能性就不高。而且，萬一你常提出請假理由卻未獲得準(zhǔn)許，不但假沒休成，可能還影響老板對你的印象，年終績效獎金可能就得有縮水的心理準(zhǔn)備。

3.小孩生?。簩υS多職業(yè)婦女或是先生來說，「小孩子生病或是小孩子學(xué)校有事」是最常見的請假理由，尤其是現(xiàn)代許多家庭都是雙薪家庭，不論是先生或是太太，都是上班族，所以，小孩子一旦有發(fā)生任何事情的話，常常夫婦兩人，其中一人就得要請假處理。不管小孩生病情況嚴(yán)不嚴(yán)重，只要一拿小孩子名義出來，誰敢不答應(yīng)你的請假?感情豐富的主管甚至還會眼含淚要你多保重，小孩沒好之前不急著上班;誰知道你是真的帶小孩到醫(yī)院掛急診、打點滴，還是到麥當(dāng)勞吃漢堡玩溜滑梯?不過未婚的上班族可千萬不能利用這個理由，一來會引起老板的懷疑，二來反而讓人懷疑你的私生活。

4.交通意外事故：對許多通車族來說，最令人頭痛就是「交通問題」，尤其是在上班時間發(fā)生任何交通事故，使得交通運輸受到影響，所以，「公車」或「火車誤點」都是許多上班族遲到請假的理由。這個理由通常會讓老板感覺不高興，但絕對會被承認(rèn)，不過先決條件是你必須要有誤點證明單。

5.車子拋錨：許多自己開車的上班族，最害怕的是碰到車子拋錨，往往就會動彈不得，不僅要趕快請修車廠來拖吊，還得向公司請假。不過，小心點，有的`老板不愿認(rèn)同這個理由，反而會教你用自己的年假代替，除非不得已，否則請善用!

7.結(jié)婚：有人說：「結(jié)婚是人一輩子最重大的事。」對于要當(dāng)新娘或是新郎的上班族來說，是個很好請假理由。不過，同樣地，就算常用，一年最好也不要超過2次，否則可能不會有人相信。

8.當(dāng)伴郎、伴娘：即使不是新娘或新郎的話，要當(dāng)伴郎或伴娘也是個常見的請假理由。

9.喪假：萬一碰到親人去世，尤其是直屬親戚，這時就得請喪假，通常最長請假期間為7天，但是，必須要事先報備。

10.天災(zāi)：俗語說：「天有不測風(fēng)云，人有旦夕禍福?！固鞛?zāi)也是辦公室十大請假理由之一，尤其是上海，是個臺風(fēng)、暴雨頻頻的地區(qū)，這種天災(zāi)往往會對交通造成阻斷，有些人因此無法上班，所以，不得不請假。

行政單位請假理由篇八

尊敬的xx：

由于xx（寫出請假的客觀原因），以及（寫出自己的請假的主觀原因），所以我希望xx…（寫出請假時間段）向您請假，以便讓我更好（寫出請假時自己做的事或休息），以更好的精力或狀態(tài)去完成接下來的工作或?qū)W習(xí)（強(qiáng)調(diào)對于領(lǐng)導(dǎo)或上級及老師的關(guān)建利益）。

希望得到您的批準(zhǔn)，謝謝。

此致

敬禮

行政單位請假理由篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

新春佳節(jié)即將來臨，越來越濃的節(jié)日氛圍勾起了我的思鄉(xiāng)之情。我想從______月______日至______月______日請假_______天回家探望父母，在節(jié)日期間盡一份兒女的孝心，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。

恭祝領(lǐng)導(dǎo)新春快樂!萬事如意!

請假人：______________。

行政單位請假理由篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

新春佳節(jié)即將來臨，越來越濃的節(jié)日氛圍勾起了我的思鄉(xiāng)之情。我想從______月______日至______月______日請假_______天回家探望父母，在節(jié)日期間盡一份兒女的孝心，請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼。

恭祝領(lǐng)導(dǎo)新春快樂！萬事如意！

請假人：

20xx年x月x日。

行政單位請假理由篇十一

為了加強(qiáng)管理，嚴(yán)格執(zhí)行行政審批的有關(guān)組織紀(jì)律，樹立窗口形象，根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

一、窗口工作人員因故需要晚到或提前(或中途臨時)離開工作崗位的，應(yīng)當(dāng)事前向所有窗口負(fù)責(zé)人請假;窗口負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人向大廳值班長請假。臨時請假一般不超過30分鐘。

二、因公需要請假的，應(yīng)當(dāng)在事前做出書面申請，由窗口負(fù)責(zé)人簽署意見，1天以內(nèi)(含1天)報行管辦副主任批準(zhǔn);1天以上報行管辦主任批準(zhǔn)。

三、因私事請假1天以上(含1天)的，實行雙向請假制度。無論是窗口工作人員或者窗口負(fù)責(zé)人，均應(yīng)事前向原單位報告，憑原單位批準(zhǔn)的書面請假條，報行管辦批準(zhǔn)(特殊情況可由窗口部門分管領(lǐng)導(dǎo)與行政管辦行政審批科電話聯(lián)系)。

四、工休假、探親假、產(chǎn)假、產(chǎn)后哺乳假等向原單位請假，報行管辦備案。工作人員請假后不得影響窗口工作，需要派人頂崗的必須由原單位派人頂崗。

五、只有一個人值班的窗口，其窗口工作人員無論何種原因請假，均實行雙向請假制度。經(jīng)原單位同意并由原單位派人頂崗后，行管辦方可準(zhǔn)假。

六、窗口工作人員的病假以符合醫(yī)保規(guī)定的醫(yī)院出具的證明為準(zhǔn)。

七、違反以上規(guī)定的，視為曠工。

八、窗口工作人員的考勤情況，由行管辦定期向所在單位通報，并在行政審批網(wǎng)站上公示。

一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工按規(guī)定享有應(yīng)有的休息和因并因事請假的權(quán)利。

二、職工休假、請假須按管理權(quán)限和程序履行相應(yīng)的登記、請假、銷假手續(xù)。

三、休假制度

(一)公休假和國家法定節(jié)假日

機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工每周享受周六、周日2天公休假。

每年享受元旦1天、春節(jié)3天、“五·一”國際勞動節(jié)3天、“十·一”國慶節(jié)3天的法定節(jié)假日。

(三)探親假

1、探親原則：連續(xù)工作滿一年的職工，配偶之間、單身職工與父母親(雙方)之間、已婚職工與父母親(雙方)之間分居兩地，又不能利用公休假日回家居住一夜和半個白天的，可享受探親假。但是，職工與父親或母親一方能夠在公休、節(jié)假日團(tuán)聚的，不能享受探望父母的待遇。

2、休假天數(shù)：探望配偶，每年給予其中一方探親假一次(不含配偶系部隊干部者)假期30天;未婚者探望父母的，每年給假一次，假期20天，兩年探望一次者給假期45天，已婚的探望父母每4年一次，假期20天。探親假期包括公休假日和法定節(jié)假日在內(nèi)。

3、假期待遇：在規(guī)定的探親假期內(nèi)，工資照發(fā)。職工探望配偶或未婚職工探望父母的往返路費，在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的，可由所在單位報銷。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月基本工資30%以內(nèi)的，由本人自理，超過部分由所在單位報銷。

(四)婚假

1、休假天數(shù)：

職工符合國家法定的結(jié)婚年齡并按規(guī)定履行了結(jié)婚手續(xù)的，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，給予5個工作日的婚假。符合晚婚年齡的初婚夫妻(男滿25周歲，女滿23周歲)，除國家規(guī)定的婚假外增加婚假20天。

2、假期待遇：職工在批準(zhǔn)的婚假和路程假期間，本人的工資照發(fā)，途中的車船費等，全部由職工自理。

(五)產(chǎn)假

1、休假天數(shù)：

(1)符合國家婚姻以及計劃生育有關(guān)規(guī)定的女職工，正常分娩者，享受90天假期 (產(chǎn)前15天，產(chǎn)后75天);難產(chǎn)者，增加假期15天;多胞胎生育者，每多生育一個嬰兒增加假期15天;滿24周歲及以上分娩者，增加假期30天 (妻子屬此晚育情況的男性職工，可享受15天護(hù)理假)。對嬰兒不滿6個月并實行純母乳喂養(yǎng)的.子職工增加產(chǎn)假30天。

(2)符合國家婚姻以及計劃生育有關(guān)規(guī)定的女職工，懷孕不滿4個月流產(chǎn)的，享受假期15至30天;滿4個月流產(chǎn)的，享受假期42天。

2、產(chǎn)假期滿，女職工在小孩不滿一周歲時，每個工作日給1小時哺乳時間 (不含途中時間)。

3、假期待遇：在規(guī)定的生育假或護(hù)理假期間，工資照發(fā)，福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)喪假

1、休假天數(shù)：

職工的主要親屬(指本人父母、岳父母或公婆、配偶、子女)死亡時，可由本人提出申請，單位批準(zhǔn)，給予5個工作日的喪假。如需職工到外地料理喪事的，可根據(jù)路程遠(yuǎn)近，另給予路程假。

2、假期待遇：在批準(zhǔn)的喪假期間，職工的工資照發(fā)，途中的車船費等，全部由職工自理。

(七)病假

1、工作人員患病或受傷，不能堅持正常上班需休息的，由縣以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷并發(fā)給病休證明，經(jīng)單位批準(zhǔn)后，可休病假。

2、病假期間的待遇：

(1)職工病假在2個月以內(nèi)的，發(fā)給本人基本工資或固定工資。

病假超過2個月不滿6個月的，第3個月起，工作年限不滿10年的發(fā)給本人基本工資(機(jī)關(guān))或固定工資(事業(yè))的90%計發(fā);工作年限滿10年及其以上的，發(fā)給本人基本工資或固定工資。

病假超過6個月的，從第7個月起，工作年限不滿10年的，按本人基本工資或固定工資的70%計發(fā);工作年限滿10年不滿20年，按本人基本工資或固定工資的80%計發(fā)。

事業(yè)單位職工病假期間，應(yīng)按一定比例發(fā)給活工資，活工資的計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)由各單位根據(jù)本單位實際情況確定。

(2)職工患病后，因身體衰弱，經(jīng)組織批準(zhǔn)，半日工作，半日休養(yǎng)的，其工資可以照發(fā)

行政單位請假理由篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人因妻子分娩在即，需要看護(hù)，特此請假回家陪產(chǎn)天(含公司規(guī)定之陪產(chǎn)假x天和事假x天)，時間從x年x月x日到x年x月x日，共計x天。請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。直接跟你們公司的`人事科說明情況，填一張?zhí)囟ǖ膯巫泳涂梢粤?。這個假不用寫請假條的。機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位工作人員晚婚晚育又領(lǐng)取獨生子女父母光榮證的，女方產(chǎn)假為一百三十五日至一百八十日，男方照顧假為七日至十日。產(chǎn)假、照顧假期間，工資照發(fā)，不影響晉升。

請假人：-x。

日期：-xx年xx月xx日

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行政單位請假理由篇十三

________(單位)辦公室：

因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國家規(guī)定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請產(chǎn)假。

特此請假，懇望批準(zhǔn)!

________(單位)。

________(部門)________(姓名)。

申請人:_______________。

20____年____月____日。