總結(jié)是對過去的反思，對未來的規(guī)劃。在總結(jié)中，要突出成果和收獲，同時也要誠實(shí)面對不足和改進(jìn)的方向。接下來是一些值得借鑒的總結(jié)樣例，希望對大家的寫作有所啟示。

職場聊天話題100條搞笑篇一

不只是溝通才需要覺知，一切都需要。如果自己說錯了話、做錯了事，如不想造成無可彌補(bǔ)的傷害時，最好的辦法是什么?!“我錯了”，這就是一種覺知。

二、等待轉(zhuǎn)機(jī)。

如果沒有轉(zhuǎn)機(jī)，就要等待，急只會治絲益棼，當(dāng)然，不要空等待成果就會從天下掉下來，還是要你自己去努力，但是努力并不一定會有結(jié)果，或舍本逐末，但若不努力時，你將什么都沒有。

三、請不要忘記談話目的。

談話的目的不外乎有以下幾點(diǎn)：勸告對方改正某種缺點(diǎn);向?qū)Ψ秸埥棠硞€問題;要求對方完成某項(xiàng)任務(wù);了解對方對工作的意見;熟悉對方的心理特點(diǎn)等等。為此，應(yīng)防止離開談話目的東拉西扯。

四、說對不起!

說對不起，不代表我真的做了什么天大的錯誤或傷天害理的事，而是一種軟化劑，使事情終有“轉(zhuǎn)圜”的余地，甚至于還可以創(chuàng)造“天堂”。其實(shí)有時候你也真的是大錯特錯，死不認(rèn)錯就是一件大錯特錯的事。

五、應(yīng)力戒先入為主。

要善于克服社會知覺中的最初效應(yīng)。而這最初效應(yīng)就是大家熟知的“先入為主”。有的人就具有特意造成良好的初次印象為能力，而把自己本來的面目掩飾起來。為此，在談話中應(yīng)持客觀的、批判的態(tài)度，而不應(yīng)單憑印象出發(fā)。

六、應(yīng)善于反映對方的感受。

如果談話的對方，為某事特別憂愁、煩惱時，就應(yīng)該首先以體諒的心情說：“我理解你的心情，要是我，我也會這樣。”這樣，就會使對方感到你對他的感情是尊重的，才能形成一種同情和信任的氣氛，從而，使你的勸告也容易奏效。

七、不說不該說的話。

如果說了不該說的話，往往要花費(fèi)極大的代價來彌補(bǔ)，正是所謂的“一言既出，駟馬難追”、“病從口入，禍從口出”甚至于還可能造成無可彌補(bǔ)的終生遺憾哩!所以溝通不能夠信口雌黃、口無遮攔，但是完全不說話，有時后也會變得更惡劣。

八、應(yīng)善于觀察對方的氣質(zhì)和性格。

如若與“膽汁質(zhì)”類型的人交談，會發(fā)現(xiàn)對方情緒強(qiáng)烈，內(nèi)心活動顯之于外;與“粘液質(zhì)”類型的人談話，會發(fā)現(xiàn)對方持重寡言，情感深沉;與平素大大咧咧的人談話，會發(fā)現(xiàn)對方滿在乎，漫不經(jīng)心。針對不同氣質(zhì)和性格，應(yīng)采取不同的談話方式。

九、應(yīng)善于使自己等同于對方。

人類具有相信“自己人”的傾向，一個有經(jīng)驗(yàn)的談話者，總是使自己的聲調(diào)、音量、節(jié)奏與對方相稱，就連坐的姿勢也盡力給對方在心理上有相容之感。比如，并排坐著比相對而坐在心理上更具有共同感。直挺著腰坐著，要比斜著身子坐著顯得對別人尊重。

十、情緒中不要溝通，尤其是不能夠做決定。

情緒中的溝通常常無好話，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動而失去理性，如：吵的不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司下屬……尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動性的“決定”，這很容易讓事情不可挽回，令人后悔!

十一、要切忌得理訓(xùn)人。

十二、應(yīng)善于運(yùn)用禮貌語言。

禮貌是對他人尊重的情感的外露，是談話雙方心心相印的導(dǎo)線。人們對禮貌的感知十分敏銳。有位優(yōu)秀的售票員，每次出車總是“請”字當(dāng)先，“謝”字結(jié)尾。如：請哪位同志讓個座，照顧一下這位抱嬰兒的女同志?！坝腥俗屪?，他便立即向讓座者說：”謝謝?！霸偃纾骸闭埑鍪驹缕保骸叭缓笳f：”謝謝，請您把月票收好。“這樣，使整個車廂的乘客都感到溫暖，氣氛和諧，在他的感染下，無人吵架、搶坐。

十三、承認(rèn)我錯了。

承認(rèn)我錯了是溝通的消毒劑，可解凍、改善與轉(zhuǎn)化溝通的問題，就一句：我錯了!勾銷了多少人的新仇舊恨，化解掉多少年打不開的死結(jié)，讓人豁然開朗，放下武器，重新面對自己，開始重新思考人生，甚至于我是誰在這浩瀚的宇宙洪流里，人最在意的就是〝我〞，如果有人不尊重我、打壓我、欺負(fù)我或侮辱我時，即使是親如父子，都可能反目成仇，偏淚一點(diǎn)的，離家出走還算什么，死給你看的例子都屢見不鮮哩!

十四、應(yīng)善于觀察對方的眼睛。

在非語言的交流行為中，眼睛起著重要作用，眼睛是心靈的窗戶，眼睛最能表達(dá)思想感情，反映人們的心理變化。高興時，眼睛炯炯有神，悲傷時，目光呆滯;注意時，目不轉(zhuǎn)睛;吃驚時，目瞪口呆;男女相愛，目送秋波;強(qiáng)人作惡，目露兇光。人的面部表情;固然可以皮笑肉不笑，但只要您仔細(xì)觀察，便會發(fā)現(xiàn)，眼睛便不會“笑起來”。也就是說，人的眼睛很難做假，人的一切心理活動都會通過眼睛表露出來。為此，談話者可以通過眼睛的細(xì)微變化，來了解和掌握人的心理狀態(tài)和變化。如果談話對方用眼睛注視著你，一般地說是對你重視、關(guān)注的表示;如果看都不看你一服，則表示一種輕蔑;如果斜視，則表示一種不友好的感情;如果怒目而視則表示一種仇視心理;如果是說了謊話而心虛的入，則往往避開你的目光。

一、不要當(dāng)眾炫耀自己。

如果你有過硬的技術(shù)，出眾的才華，如果老板非常的賞識你，對你倍加信任，那么這些都能夠成為你炫耀的資本嗎?不!職場生涯中處處都是陷阱，更應(yīng)小心謹(jǐn)慎。大千世界中，我們要明白，強(qiáng)中自有強(qiáng)中手，如果哪天來了一名更出眾的員工，你將會成為別人的笑料。如果老板給了你一筆不菲的獎金，你就更不應(yīng)該再辦公室炫耀了，別人給你的可能是恭喜，但是心里更多的卻是嫉恨!

二、職場不是辯論賽。

在辦公室里，和諧的氛圍是必不可少的。與人相處要友善，說話時要和氣，態(tài)度不可蠻橫，即使是有了一定的級別，也不可用命令的口吻與別人說話。辦公室中交談時，大家的意見不能夠統(tǒng)一是經(jīng)常會發(fā)生的事，但是意見可以保留，原則性不是很強(qiáng)的問題，沒必要與同事爭得你死我活，口水橫流。如果一味的好辯逞強(qiáng)，會讓同事敬而遠(yuǎn)之。所以，職場不是一場辯論賽，謙和有禮才能更好相處!

三、學(xué)會發(fā)出自己的聲音。

職場中有這樣一類人，他們總是別人說什么他就說什么，從來都沒有自己的觀點(diǎn)，以為只要附和老板的決策就可以了。殊不知，老板最賞識那些有自己頭腦和主見的職員，對于那些人云亦云的職員，在辦公室里很容易被忽視了，從而在辦公室的地位也不會很高。不管在公司的職位如何，都要與自己的頭腦，保持自己的觀點(diǎn)，發(fā)出自己的聲音，更要將自己的想法表達(dá)出來，這樣你在職場中才能擁有一席之地，自己的晉升之路才能越走越寬!

四、話不在多，在于精。

很多人都明白“病從口入、禍從口出”的道理，但是職場中的很多人卻依舊忍不住的投身到“大喇叭”的行列，不時的打聽一些八卦，傳播一些小道消息，更有甚者端起評論家的架子點(diǎn)評和責(zé)難同事，殊不知，就在一些的話語中將自己的升職路給阻斷了。

在組織的最高層，經(jīng)研究發(fā)現(xiàn)，內(nèi)向者占了53%的比例?；蛟S你會驚訝于這個發(fā)現(xiàn)，其實(shí)只要轉(zhuǎn)念一想也就想通了。通常，作為一名卓越的經(jīng)理人，他們在會議中并不多言，但是他們的衍生卻傳遞出了淡定和專注，認(rèn)真的傾聽大家的發(fā)言，他們?nèi)菁{別人的態(tài)度和觀點(diǎn)。在最后的發(fā)言中，他們的聲音平緩，觀點(diǎn)清晰，輔之以自信的目光和清晰的手勢，將會議中的發(fā)言取其精華去其糟粕。他們的定位即是：要么不說，要么擲地有聲!

五、不要互訴心事。

職場中總是會有這樣一些人，他們不停的抱怨，傾吐苦水，說著世界對他們有多么不公，自己是多么的懷才不遇。雖然這樣的交談肯能很快拉近你們的距離，使得你們變得友善甚至是親切起來，但是，有項(xiàng)調(diào)查研究顯示，只有1%的人能夠嚴(yán)守秘密。所以，當(dāng)你的生活出現(xiàn)危機(jī)，如失戀、婚變、親人見的矛盾、夫妻吵架之類，最好不要再辦公室里隨便找人傾訴;當(dāng)你的工作出現(xiàn)危機(jī)，如項(xiàng)目出現(xiàn)困難、工作不順利、對老板或者是同事有意見，你就更不能在辦公室向人坦露，任何一個成熟的白領(lǐng)都不會這樣“直率”的。

職場中說話要懂得分寸，關(guān)鍵是要得體，不卑不亢的說話態(tài)度，優(yōu)雅的肢體語言，活潑俏皮的幽默，這些都屬于語言的藝術(shù)。當(dāng)然，擁有一分自信更為重要，懂得語言的藝術(shù)，恰恰能夠幫助你更加自信。嫻熟地使用這些語言藝術(shù)，你的職場生涯會更成功。

職場聊天話題100條搞笑篇二

有效溝通的先決條件是和諧氣氛。情緒中的溝通常常無好話，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動而失去理性，如：吵的不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司下屬尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動性的決定，這很容易讓事情不可挽回，令人后悔!

不理性只有爭執(zhí)的份，不會有結(jié)果，更不可能有好結(jié)果，所以，這種溝通無濟(jì)于事。尤其是在出現(xiàn)溝通危機(jī)時，帶著情緒去處理，不但不能解除警報，反而更會火上澆油。

法則2：開誠布公的交流和溝通。

這是處理溝通危機(jī)中相當(dāng)重要的一個環(huán)節(jié)。人與人之間遮遮掩掩、言不由衷甚至挑撥是非的做法都會嚴(yán)重破壞團(tuán)隊(duì)中的工作氛圍，阻礙團(tuán)隊(duì)成員間的正常交流，并最終導(dǎo)致項(xiàng)目或企業(yè)經(jīng)營失敗。

溝通對團(tuán)隊(duì)的工作展開起著關(guān)鍵性的作用，研究表明，團(tuán)隊(duì)的成員80%的工作效率來自于良好的溝通。著名企管專家譚小芳老師表示，通過有效溝通，可以有效防止團(tuán)隊(duì)內(nèi)部成員之間以及團(tuán)隊(duì)與客戶之間由于文化語境的差異而帶來的矛盾和沖突，維護(hù)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的一致性。

法則3：把握好自己的角色和定位。

溝通不是一個人的自言自語，溝通有兩個維度。一為信息的發(fā)送者，一為信息的接受者，雙方你來我往，角色互相轉(zhuǎn)換，信息反復(fù)傳遞。這兩個維度應(yīng)該是平等的，任何一方都必須有充分的溝通權(quán);這兩個維度應(yīng)該是融洽的，任何一方都有權(quán)提出自己的溝通意見;這兩個維度應(yīng)該還是互動的，在信息的不斷傳遞和磋商中，達(dá)成一致的共識。

尤其是職場新人要切記，溝通不是洗耳恭聽，無聲無息，也不是口若懸河，夸夸其談。溝通始終是兩個維度之間平等、融洽的互動交流，把握好自己的角色和定位，掌握好溝通的維度和尺度是溝通成功的關(guān)鍵。

法則4：尋找合適的時機(jī)和空間。

如果你對上司做出的決定心存異議，那么當(dāng)眾說出你的想法或是用一封措辭激烈的電子郵件表達(dá)你的怒意，則是最糟糕的行為。

要確保自己選擇了正確的時機(jī)，在會議上挑戰(zhàn)你餓上司可不是個好主意。當(dāng)然，也不能一頭闖進(jìn)上司的辦公室里，而是應(yīng)當(dāng)要求和上司在私下約談。面對面的交流是較好的方式，即便你覺得這樣可能會引起情緒上的巨大起伏，也不能通過發(fā)郵件的方式來溝通。

法則5：溝通的方式不能一成不變。

每個人都有固有的溝通習(xí)慣或溝通風(fēng)格或溝通偏好。因此，你有多少種方法去跟那個沒法溝通的人去做溝通要世界上所有的人都聽得懂你的語言，不現(xiàn)實(shí)嘛。比如在外企里，很多時候要用英語溝通，如果你用自己造的句子跟人家溝通，對方聽不懂，那么你就要換一種方式去表達(dá)了，不然對方永遠(yuǎn)聽不懂。

提醒你：把焦點(diǎn)放在自己身上，去改變自己的溝通方式，嘗試用不同的方法去做溝通。我們可以改變自己，但不可以改變別人，除非別人愿意去改變。

1、記住，禮多人不怪。任何時候都應(yīng)該保持禮貌。

2、語氣語調(diào)很重要，青年人一定要體現(xiàn)熱情積極向上的狀態(tài)。

3、別打嘴仗。很多人以為伶牙俐齒是口才的表現(xiàn)，然而如果過分強(qiáng)調(diào)自我而處處好勝則較少人會喜歡與過于伶牙俐齒的人相處。溝通高手都是柔和語言而贏得人心和解決問題。

4、表揚(yáng)要當(dāng)眾，要列舉服眾的事例。批評要單獨(dú)，要暖場再提出批評最后再給予鼓勵。

5、溝通時要正臉對人，不可側(cè)視或不看著說。電話溝通時最好面帶微笑，有鏡子最好。

6、復(fù)雜事情的溝通，要自己先想透理順?biāo)悸?，表達(dá)時要先一句話開宗明義，然后逐層次逐條解析，最后再總結(jié)概括。

當(dāng)大家討論事情，輪流發(fā)表觀點(diǎn)時，應(yīng)該避免評價他人觀點(diǎn)。也別說：你剛才說的很好，但是，而應(yīng)該說謝謝你分享觀點(diǎn)，我也談?wù)勎业睦斫夂涂捶ó?dāng)別人好心給你提醒和告訴你已知的事情時，別直接說我知道。而應(yīng)該說：謝謝提醒我。

職場中怎么與不同性格的同事溝通。

完美者。

人物素描：他常抱怨事情太多，但努力和認(rèn)真才是他的本色。注重細(xì)節(jié)，即使做了領(lǐng)導(dǎo)，也事事親為。他從不遲到，做事不拖拉，辦公桌永遠(yuǎn)很整潔。

溝通技巧：如果他是上司，別在他面前吹噓自己。匯報工作時，最好把來龍去脈解釋清楚，讓他感覺你認(rèn)真仔細(xì);如果他是下屬，盡量不要讓他處理突發(fā)事件，這會讓他很憤怒。

促動者。

人物素描：典型工作狂，總是在往前沖。做事講效率，為達(dá)目的，不惜各種手段。

溝通技巧：如果他是上司，永遠(yuǎn)不要去搶他的風(fēng)頭;如果他是下屬，最好經(jīng)常向他暗示升職、加薪，這會讓他成為一個堅(jiān)定的執(zhí)行者，排除萬難，達(dá)成目標(biāo)。

思想家。

人物素描：喜歡賣弄知識，討厭沒有深度的人。熱衷宇宙哲理，對自己的想法很執(zhí)著。對人彬彬有禮，卻交情不深。

溝通技巧：如果他是上司，不妨懷著請教的心態(tài)和他打交道;如果他是下屬，可以將搜集資料的任務(wù)交給他，他還適合做獨(dú)立完成的工作。

忠誠者。

人物素描：性格矛盾，讓人難以捉摸。有時可愛，有時暴躁;有時像權(quán)威，有時優(yōu)柔寡斷。

溝通技巧：如果他是上司，你要盡量表現(xiàn)負(fù)面的思維方式，他會認(rèn)為你謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé);如果他是下屬，不妨把危機(jī)事件交給他處理，他總是冷靜迅速地尋找方案。

多面手。

人物素描：喜歡變化，認(rèn)為享受才是生活的意義所在。被人限制自由是最憤怒的事情，愛吹牛，喜歡說俏皮話，膽子很小，有些敢做不敢當(dāng)。

溝通技巧：如果他是上司，不必把他所有的主意當(dāng)真，選擇可執(zhí)行的，讓他拍板;如果他是下屬，有彈性的空間會讓他更有工作激情。

指導(dǎo)者。

人物素描：渴望權(quán)力和掌控感，做事很有效率，愛幫助別人，雖然經(jīng)常讓人覺得有被強(qiáng)迫感。他愛爭論，相信優(yōu)勝劣汰、適者生存，讓人覺得有壓力。

溝通技巧：如果他是上司，你得讓他覺得你是忠誠的追隨者，他會真誠地保護(hù)你;如果他是下屬，可能會讓領(lǐng)導(dǎo)不舒服，因?yàn)檫^于霸氣，也不太顧及別人的感受。

和事老。

人物素描：性格溫和，不愛邀功，喜歡聽別人的意見，不主動談自己的想法。

溝通技巧：如果他是上司，不要去制造矛盾和沖突，把觀點(diǎn)詳細(xì)地說出來，然后去執(zhí)行;如果他是下屬，把他放在鼓勵者的位置，激發(fā)整個團(tuán)隊(duì)的信心。

職場聊天話題100條搞笑篇三

在溝通中首先要認(rèn)同對方的觀點(diǎn)，讓對方盡可能多的感覺到我們與對方是一致的，然后再表達(dá)自己的觀點(diǎn)。就深得此法之妙用。他在競選主席的過程中，被人說成是“不沾鍋”。他順勢強(qiáng)調(diào)說:“我是不沾鍋”，首先認(rèn)同對方，然后接著說，“我是不沾黑金的鍋、不沾酒色的鍋、更不沾的鍋”，巧妙地與選民進(jìn)行了有效的溝通，最后取得競選的勝利。

溝通高手很喜歡用這種方法，因?yàn)樗浅Ｉ鷦有蜗螅⑶胰菀妆粚Ψ浇邮?。有一次與一個朋友溝通時，他問我行業(yè)是難是易?我跟他說:世界上的事情大致分為兩種:一種是知易行難。以開餐館為例，知道開餐館容易，但真正把餐館開好掙到錢就難了。另一種是知難行易。比方說在七八十年代如果女孩子穿一個短裙子你會怎么看她?朋友回答，“她肯定被當(dāng)作神經(jīng)病”。我又問他:如果是現(xiàn)在呢?朋友回答:那就覺得很正常了。然后我把這其中的道理講給他聽:以前大家反對超短裙，現(xiàn)在大家覺得無所謂。其實(shí)超短裙沒有變，變的是人們的思想觀念，這就是知難行易，其實(shí)行業(yè)也是如此呀。用短短的幾句話，朋友就明白了其中的道理。

有一次,與一個朋友溝通的時候，他說對行業(yè)沒有興趣，我說你對上班有興趣嗎?他說:“沒有，但是習(xí)慣了”。我就給他講了一個《習(xí)慣的故事》。從前，有父子倆，每天用牛車把柴拉到山下去賣，父親的眼睛不好使，于是負(fù)責(zé)拉著牛的韁繩。兒子年齡較小，坐在車上負(fù)責(zé)看方向。每到該拐彎的時候，兒子就喊:“爹，該拐彎了”職場中10大溝通技巧。天天如此。有一天，父親病了，兒子只好一個人來完成這項(xiàng)工作。但是到拐彎的時候，無論怎么吆喝，牛就是不動。這時候兒子左思右想，看了看四周沒人，便大喊了一聲:“爹，該拐彎了”，牛乖乖地跟他走了。朋友馬上明白了一點(diǎn):習(xí)慣，有好習(xí)慣也有壞習(xí)慣。小故事大道理。讓對方在聽故事的同時悟出道理，知道你要表達(dá)的意思。

獲得地產(chǎn)銷售吉尼斯紀(jì)錄的湯姆·霍普金斯說過，“你說的話，客戶會半信半疑;客戶自己說的話，則是真理”。溝通中一定要掌握主動權(quán)，學(xué)會提問，尤其是面對那些做過行業(yè)或者在傳統(tǒng)行業(yè)中比較成功的人士。有位父親對兒子說:“兒子，你什么都要聽我的，因?yàn)槔习殖缘柠}比你吃的飯還多，過的橋比你走的路還長”。兒子于是反問父親:“難道父親一定比兒子懂得多?”父親回答，“那當(dāng)然”兒子又問:“爸爸，你知道蒸汽機(jī)是誰發(fā)明的嗎?”。父親說:“你看，你就不知道了吧，蒸汽機(jī)是瓦特發(fā)明的呀!”，“那為什么他的父親不發(fā)明蒸汽機(jī)?”。沒有辯論，沒有闡述，三次發(fā)問抓住了問題的關(guān)鍵?？梢?，在溝通中問比說更重要。

人格魅力溝通法，在與朋友溝通的時候，不用過分渲染行業(yè)，也不用大講前景，憑你的人格魅力對方就會相信你，愿與你合作。憑著對朋友的一種信任，相信你的人品。也就是說在溝通中要讓你的人格魅力說話。

溝通的時候，有的朋友喜歡大講行業(yè)如何好，歷史如何悠久……但有的時候未必會有好的效果。尤其是當(dāng)你面對強(qiáng)大對手的時候，需要做逆向溝通。筆者在與一個朋友溝通時，朋友問我這個公司有多少年的歷史，能不能做長久?這是很多朋友關(guān)心的一個問題。當(dāng)時我沒有直接回答，我間接地告訴他，“如果你想選擇一個百年企業(yè)，最好不要選擇這個行業(yè);但如果你認(rèn)為行業(yè)兩三天就消失那也是不大可能的，因?yàn)樾袠I(yè)已經(jīng)有十五年的歷史了”。筆者認(rèn)為，這比直接講行業(yè)將來會如何長久、如何好會更令對方感到真實(shí)可信。

正反雙向溝通法，溝通中取得對方的信任是我們溝通的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，正反溝通法有時會起到不可估量的作用。正，就是強(qiáng)調(diào)好的方面;反，就是適當(dāng)揭示個別不足的地方。有時我向朋友介紹行業(yè)時，經(jīng)常有朋友反問:“難道你們行業(yè)的制度就十全十美嗎?”我回答說:“我們行業(yè)的制度有一個最大的問題，就是要吃點(diǎn)小苦?！毕日f正的一方面，然后再說反的方面，接著再強(qiáng)調(diào)正的方面?！翱煞催^來說，制度嚴(yán)格所以每個人就會非?？爝_(dá)到你想要的平臺改變你的一生，所以說剛開始是來享福的那是不可能的，正反溝通法給人的感覺非?？陀^，可信度更高。

職場聊天話題100條搞笑篇四

當(dāng)一個身影悄然飛到我身旁時，她的嘴湊近我的耳，說了句悄悄話，我愣愣的朝她看，反應(yīng)過來才和她一同在走廊上嘻嘻哈哈，笑得沒心沒肺。

上課時，當(dāng)老師講一個議論性問題跑下來時，我立即接住，說出了自己的想法，與此同時，另一個聲音也報出了同樣的答案，我循聲望去，瞧見了她，她歪歪腦袋，朝我調(diào)皮地吐吐舌頭，我微微一笑，其實(shí)我想說：嘿!這么心有靈犀。不過，我相信她能讀懂我的意思。

她是我的死黨，我們都是不喜歡多言一些無謂的山盟海誓，在彼此的眼神中，亦或是不經(jīng)意的手勢，便是進(jìn)行溝通。

友誼的帆船上承載了你我之間無言的溝通，卻更是在我與父母間的交往中的“重量級人物”。

總是驚嘆為何時間過得如此快，不覺間早已步入初二的下半學(xué)期。腦海中早已沒有了哪個女老師漂亮啊，哪個老師偏心之類的話題，取而代之的則是：重高的人數(shù)，有沒有進(jìn)年級前列和如何復(fù)習(xí)預(yù)習(xí)效率才最高。我不再像以前一樣和死黨們瘋了，開始變得沉默，沒頭沒腦得只知道學(xué)，回到家，放下書包就開始做作業(yè)，一句話也不說。

偶爾在空間的留言板上看到死黨給我的留言：我們認(rèn)識的那個夢丫頭隨著記憶去了。兩行眼淚流過臉頰，竟什么感覺也沒有，覺得有些悲壯，我花了比別人多的時間才勉強(qiáng)擠進(jìn)年級還算前列，而那個死黨卻穩(wěn)穩(wěn)地坐在年級前五的座位上。我，只是不甘心。

還是一個奮筆疾書的晚上，媽媽搬了張椅子輕輕地坐在我旁邊，我知道她想說什么，眼淚刷刷地流了下來，趴在桌上哭了起來。等我平靜下來時，她才慢慢地說：“我知道你很要強(qiáng)，壓力大。女生到了初中總是要比男生付出得多的?！蔽尹c(diǎn)點(diǎn)頭，卻繼續(xù)不說話。媽媽繼續(xù)說：“但是我不希望你因?yàn)閷W(xué)習(xí)而壓抑了自己，還是做回原來的自己?！闭f完，她看了看我，起身走了，在這時，她得到了一個滿意的回復(fù)，“我會的?！?/p>

溝通，你愿意一直陪伴我么?

溝通，讓我牽起你的手，我們一起向前走。

溝通，是你讓我的生活更美好。

職場聊天話題100條搞笑篇五

笑，是一個人的年輕活力體現(xiàn)。都說愛笑的女孩運(yùn)氣都不會太差。那么，要是能被喜歡的人逗笑，那可是世上最幸福的事~通過學(xué)習(xí)搞笑的句子，逗逗你喜歡的她吧!

1.小時候家里窮，沒錢讀書，所以不認(rèn)字，唯一認(rèn)識一個美字，還是照鏡子的時候?qū)W到的。

2.上帝說滿足我一個愿望，我說要世界和平，他說太難換一個吧，我拿出你的照片說要這個人變得漂亮點(diǎn)，他沉思了一下說：拿地球儀我再看看。愚人節(jié)快樂!

3.今天我把手機(jī)掏，發(fā)條信息給草包，草包看完咧嘴笑，知道自己節(jié)日到，這條短信我買單，然后請我吃大餐，識相快把我呼叫，別急，立刻就到!

4.喂，當(dāng)你看到短信后，趕緊帶上一百萬，一個人到后山上，不許打電話報警，要不然我們撕票，記得不許報警啊，記得不許生氣啊，哈哈，朋友，逗你玩呢?愚人節(jié)快樂!

5.強(qiáng)扭的瓜不甜但解渴，日久不能生情但能生孩子。

6.“做題前先想想出題者的用意?！薄拔矣X得他想我死。”

7.一歲半斤二鍋頭，兩歲情場是老手，三歲吃喝嫖賭抽，四歲坑蒙拐騙偷，此人年少有出息，長大以后智商低，明知此人就是你，仍然堅(jiān)持看到底。佩服!佩服!

8.我終于還是變成了自己最討厭的那種人，我從小就討厭長得好看的人。

9.等我八百年后得道成仙，我一定要去大鬧月宮，狂揍月老，問問他為什么讓我單身八百年。

10.孔子曰：“吾欲愚人而愚之?！庇谑俏覇柨鬃?，這句話是我想愚弄人就愚弄的意思嗎?孔子曰：“no”。你想知道是什么意思嗎?笨蛋!我忽悠你呢，孔子怎么可能認(rèn)識我呢!孔子更不會英文了!哈哈，祝你愚人節(jié)快樂!

11.祝賀，你的手機(jī)號被幸運(yùn)的金蛋砸中，榮獲特等獎。請攜帶身份證原件，戶口本原件，一寸照片兩張，速來我處領(lǐng)獎，過期不候。獎品：手紙一張。

12.今天搞活開放，規(guī)則甩到一旁。君子可以上梁，紅杏可以出墻。“老二”心頭嘹亮，“小三”入室登堂。兌現(xiàn)所有夢想，朋友騙你沒商量。愚人節(jié)快樂!

13.這年頭，簡直沒有天理：學(xué)生要考成績，工人要考業(yè)績，領(lǐng)導(dǎo)要考政績，愚人節(jié)快快來臨，又要考腦筋，神經(jīng)繃緊，讓高智商占領(lǐng)高地!

14.娛樂有理，整人無罪。愚人節(jié)將至，為掀起整人新高潮，特邀你出席年度整人大典，角逐“整蠱教主”，勝出者將獲金豬頭一個，預(yù)祝你旗開得勝!

15.愚人節(jié)，最愚的祝福送給最愚的你：祝你天真善良愚昧無知;大智若愚大愚特愚;呆若木雞，超愚雷愚;愚蠢透頂，愚不可及;愚出風(fēng)格，愚出水平!

16.每次我臨時抱佛腳的時候，佛總是狠狠給我一腳。

17.自從看了你戶籍照片，才知道原來放棄一個喜歡的人，這么簡單。

18.小測驗(yàn)：覺得自己聰明的往下按，覺得自己幽默的往下按，覺得自己相貌帥的往下按，覺得自己挺有魅力的往下按，測驗(yàn)結(jié)果：挺不要臉的。愚人節(jié)快樂!

19.教你個開心咒語;安思竹安思竹，安思之竹安思之純竹，恭喜你學(xué)會了山東話;俺是豬俺是豬，俺是只豬俺是只蠢豬。

20.當(dāng)你讀到此信息時，請做以下動作：左手捏右耳，右手捏左耳，并伸出舌頭，站于大街上。你會發(fā)現(xiàn)人家會給你錢了!

21.尊敬的用戶您好，由于您的手機(jī)發(fā)送短信次數(shù)過多，導(dǎo)致服務(wù)器系統(tǒng)崩潰，故暫停您使用發(fā)送短信功能24小時。2015愚人節(jié)整人短信，太有意思了。

22.親愛的用戶：您好，由于日本核電站爆炸輻射一直蔓延，今日您的手機(jī)可能沒有信號或者無法接通，屆時請將手機(jī)往地上摔即可恢復(fù)正常。愚人節(jié)快樂。

23.發(fā)廢話會花話費(fèi)，回發(fā)廢話話費(fèi)揮發(fā)，發(fā)廢話花費(fèi)話費(fèi)會后悔，花費(fèi)話費(fèi)回發(fā)廢話會耗費(fèi)，發(fā)廢話回發(fā)廢話全費(fèi)話費(fèi)!就不信這1毛錢整不暈?zāi)恪?/p>

24.不知道半年發(fā)一次。

說說。

的人怎么做到的，我一天不發(fā)說說都覺得我的才華無處施展。

26.選擇題最難過的不是選錯，而是曾經(jīng)選對過。

27.小時候，咱倆兩小無猜，我唱歌你伴舞，我能唱二百首歌，你就能跳二百支舞，所以人們親切的叫我二百歌，叫你二百舞。

28.有一種默契叫做心照不宣，有一種感覺叫做妙不可言，有一種思念叫做望眼欲穿，有一種白癡會把短信看完!

29.你的心境與世無爭，你的生活無憂無慮，你的胃口總像填不飽的袋子，你的睡姿香甜憨態(tài)可掬，你的日子比神仙過的逍遙自在，做頭豬其實(shí)挺好!

30.別人懶床是有錢，想睡多晚就睡多晚;我懶床是缺錢，能省一頓就省一頓。

31.今日愚人節(jié)，特頒愚人令，學(xué)聲小狗叫，

心情。

很美妙;朝天笑三聲，好運(yùn)不會停;勸你快執(zhí)行，快快來出行，要問此為何，傻子不聽命，愚人不聽令。

32.每天很早來學(xué)校，表面是愛學(xué)習(xí)，可有幾人知道，我們是來抄作業(yè)的。

33.今天是愚人節(jié)，千萬要注意別被別人你愚弄了啊!聽說最近流行愚人病，癥狀就是總是拿著手機(jī)看著短信，咧嘴笑的最為嚴(yán)重，你可要當(dāng)心哦!

34.這是一首李白的詩，請大聲朗讀：臥室春綠，握梅又聞花，我只會中第，邀文臥室睡，臥室知春綠。

35.曾經(jīng)的你，衣著華麗，總是夢想著滿漢全席。于是我夏天就想泡你，你說太熱了。冬天想泡你，你說太冷了。春秋天想泡你，你說不冷不熱的還想泡我。我就納了悶了，你不就是一包泡面嗎，怎么就那么多的事!

36.說你啥好呢?你果然與眾不同!給點(diǎn)陽光，你就燦爛;給點(diǎn)幸福，你就浪漫;給點(diǎn)夸獎，你就屁顛;給點(diǎn)贊美，你就臭美;給點(diǎn)表揚(yáng)，你就瘋狂;愚人節(jié)怕被愚，卻還希望收到短信。有木有啊，有木有!愚人節(jié)快樂!

37.進(jìn)了考場就得了健忘癥，出了考場就得了妄想癥。

38.別人說你笨手笨腳的，我相信傻人有傻福。別人說你呆頭呆腦的，我相信癡心妄想有時也能美夢成真。別人說你蠢的不開竅，我知道大智若愚就是你的法寶!

39.自拍這種東西，三分天注定，七分靠濾鏡。

40.愚人節(jié)智商測驗(yàn)：覺得自己聰明，請往下按;覺得自己帥氣，請往下按;覺得自己魅力十足，請往下按。測試結(jié)果：讓你按就按，傻蛋!愚人，節(jié)日快樂!

41.當(dāng)你看到我發(fā)給你的這條短信，請用頭使勁撞墻，看到?jīng)]有?你眼前無數(shù)的星星就是我送給你的無限的祝福!祝愚人節(jié)快樂!

43.拋磚引玉變財人;欲火中燒是淫人;欲速不達(dá)變狂人;金玉其外敗絮其中，是廢人;最后你穿潛水服沙灘練潛水，變成十足的愚人。愚人節(jié)“愚”你同樂!

44.愚人節(jié)到心花放，騙人理由很正當(dāng)。高手之間過過招，低手被愚很正常?；影俪霾煌瑯樱奕吮挥扌β晸P(yáng)。智商不論高與低，被愚下場都一樣。祝你愚人節(jié)快樂!

45.微愚，略愚，稍愚，較愚，很愚，特愚，暴愚，雷愚，愚無敵。月日快到了，你的愚人指數(shù)正直線上升，已接近極限標(biāo)準(zhǔn)。愚人節(jié)，你愚，你快樂!

46.聽眾朋友，歡迎您收聽天氣預(yù)報，自4月1號起，我市將出現(xiàn)雷雨天氣，屆時會出現(xiàn)較多雷電現(xiàn)象，在此我們提醒您，出門時請把手機(jī)放在頭上，并將手機(jī)充電器置于身后，用于避雷!切忌!

47.感情用事真的太不好了，經(jīng)常會做出一些不愛錢的舉動。

48.愚是一種態(tài)度，更是一種情懷，愚是一種逍遙，更是一種自在。愚人節(jié)到了，祝你天天愚愚快快，總是愚過天晴，永遠(yuǎn)愚味無窮!

49.用此產(chǎn)品，你不用吃藥，不用住院，你的眼睛會立即變大，看東西會更加清楚，價格非常低廉，猜到是什么產(chǎn)品了嗎?哈哈，放大鏡!愚人節(jié)快樂!

50.特別喜歡跟吃飯愛聊天的朋友一起吃飯，一般他們聊天的時候，我都在悶頭猛吃。

52.地震臺預(yù)測：今晚至明晨有微型地震，為了您的安全，請今晚包著棉被，頭戴馬桶，鼻孔插上吸管在床底下睡覺。

53.嗨，我有一個能讓你住好房、開好車、擁有花不完的錢的方法，不用上班投-資零風(fēng)險，現(xiàn)在把它告訴你，不要告訴別人哦!辦法就是：做夢!

54.轉(zhuǎn)帳通知：我們已經(jīng)將20萬元按要求轉(zhuǎn)入你的賬戶，請?jiān)?秒鐘內(nèi)確認(rèn)，否則轉(zhuǎn)賬作廢。

55.當(dāng)然，如果你想成為那個戲耍朋友的主導(dǎo)者，千萬別忘記送上一條爆炸性的愚人節(jié)整人短信噢!

56.我與我的床墜入了愛河，我們對彼此而言，都非常的完美。但鬧鐘并不這么想，那個妒忌心重的賤貨。

57.盼了好久，工資漲了;念了好久，樓價跌了;買了好久，彩票中了;想了好久，媳婦有了;沒了好久，你的節(jié)日來了，忘了告訴你，以上是愚人節(jié)送你的禮物。

58.愚人節(jié)來了，為了感謝你這個尋歡作樂的、知足常樂的、懂得享樂的、沒事偷樂的、看了我的短信傻樂的好朋友，我決定免費(fèi)送你一句話：愚人節(jié)快樂!

59.某國大地震期間，引發(fā)海水倒灌，橋梁毀壞，樓房塌癱，生靈慘遭涂炭，世界哀怨!有一“漁”人幸免于難，因?yàn)樗鎏訒r駕著小船，正捂嘴竊笑把短信翻看!

60.和老婆結(jié)婚九天了，有天晚上九點(diǎn)多還沒回來，于是我就打電話問：“喂，老婆是不是在加班啊?”老婆那邊說：“臥槽，我都忘了和你結(jié)婚了，我回娘家了!”

61.幸虧我沒對象，不然這么冷的天，我還要伸出手回你消息，真是傻逼，哼。

63.沙僧說我有16變!八戒說我有32變!悟空說我有72變!唐僧大怒：西天路上沒見變個電話，人家妖怪都拿手機(jī)看短信呢!愚人節(jié)快樂!

64.一毛錢很多嗎?我們的情意一毛不值嗎?回答肯定是no!為了證明你的誠意，以后你每天給我發(fā)十條短信祝福，看看我能不能原諒你吧!

65.再過幾天要到愚人節(jié)了，這里提醒你一定小心中招喲!你放心我是一定不會耍你的，我怎么會為難你，這么可愛的的小豬豬呢!

66.為了防止我下個月又亂花錢，我提前把錢都花完了，兩袖清風(fēng)，一身正氣。

67.如果我有什么讓你不喜歡的地方，麻煩你自己克服一下。

68.尊敬的用戶，為使您在4月1日愚人節(jié)這天保持清醒不受欺騙，特提供智慧寶典速成，只要您連續(xù)讀“我是二百五”十遍即可學(xué)會。祝愚人節(jié)快樂!

69.那天我癡癡地望著你性感的身軀，一絲不掛地在我面前扭動，輕輕撫摸你的肌膚，我無法抵擋你的誘惑：老板，我就要這條魚!愚人節(jié)快樂!

70.等你以后老了，走不動了，我就每天用輪椅推你到廣場上去，讓你看著我和別的老頭跳舞。

71.你任何被人稱道的美麗，都有ps的痕跡。

73.拔苗助長是荒誕，掩耳盜鈴是蠻干。草船借箭是妙算，破釜沉舟是決戰(zhàn)。風(fēng)花雪月是浪漫，舍生取義是奉獻(xiàn)。你若繼續(xù)往下看，你就是個笨蛋!愚人節(jié)快樂!

74.天愚人節(jié)，你可要當(dāng)心;朋友有壞心，整你當(dāng)開心;有人發(fā)好心，別當(dāng)做真心;時時要留心，刻刻要小心;送你一份關(guān)心，愿你今天安心。祝愚人節(jié)順心!

75.從前有一個男孩叫小千，有一個女孩叫小北，在一個風(fēng)雨交加的夜晚，他們變成了小乖。

76.不管今天你是要去整人，還是要遭被整，都祝你愚人節(jié)快樂!一年才一次，無論整與被整都當(dāng)平淡日子的開心一刻吧!

77.煩躁時，你對我免打擾;思念時，你親我的耳梢;無助時，你對我聲聲問好;快樂時，你伴我手舞足蹈;沒有你，我不知如何是好!愚人節(jié)說聲謝謝你：手機(jī)。

78.風(fēng)撩起你的長發(fā)，你顯得更瀟灑!浪花拍打你的腳丫，你顯得更無暇!你迎著東方的朝霞，就像一朵海浪花!

79.偷拍我可以,但我告訴你,要用美顏相機(jī)。

職場聊天話題100條搞笑篇六

職場中不論是善意或惡意的泄露秘密，都是辦公室友情的大忌，一味地在工作中嚴(yán)格要求自己固然好，但若與同事齟齬過多，也會成為你通往成功之路的暗礁，不可小視。因此，沒有人愿意成為毫無人緣的“討厭蟲”。以下有一面鏡子，請對照著看自己是否無意之中犯了禁。

1、泄露秘密者：所謂秘密，當(dāng)然就帶著些不可告人或不愿公諸于眾的隱情，基于對好友的信任，或是為了表明自己對好友的信任，才會將私密全盤托出。如果在別人口中聽到了自己的私密曝光，不用問，叛徒只有一個。被出賣的人一定懊惱曾經(jīng)付出的友誼和信任。如果秘密中牽涉到第三方，更會使事情一發(fā)而不可收拾。所以，不論是善意或惡意的泄露秘密，都是辦公室友情的大忌。

2、獨(dú)自升職者：如果你比好友先升職，恐怕這段友誼很快就變調(diào)，因?yàn)閮扇说牡匚徊黄降龋由闲睦砩衔⒚畹母偁幒捅容^，酸溜溜的滋味很快彌漫開來，因?yàn)椴话踩卸l(fā)酵出的自卑也將作怪。當(dāng)然，不會有人因?yàn)轭櫦昂糜训腵心情而放棄升職機(jī)會，但如果發(fā)生了，記得體諒對方的心情，做出適當(dāng)反應(yīng)，并盡可能加以寬慰舒解。

3、帥哥當(dāng)前者：條件好的男人是好友間最嚴(yán)厲的考驗(yàn)，如果帥哥對好友間的其中一人表示好感，很難不造成傷害。萬一兩人喜歡上同一個男人，那簡直就宣布了情誼的決裂。最好獨(dú)立處理情感生活，在愛情基礎(chǔ)尚未穩(wěn)固前，即使最親密的朋友，也不要拖著一起去約會那個未明確關(guān)系的男人。不要對愛試探，也不要貪圖勝利的感覺。

那些“道不同不足為謀”的同事遲早會對你避之惟恐不及。即使你憑借各種小道消息一時成為茶水房里的紅人，但對一個口無遮攔的饒舌者，永遠(yuǎn)沒有人會待你以真心。

5、毒氣攻心者：牢騷滿腹、怒氣沖天，這些就是“播毒者”們最顯著的特征。盡管偶爾一些“推心置腹”的訴苦能多少構(gòu)筑出一種“辦公室友誼”的假象，但喋喋不休的抱怨會讓身邊的人苦不堪言。也許你把訴苦看成開誠布公的一種方式，但訴苦訴到盡頭便會升華成憤怒。人們會奇怪既然你對現(xiàn)狀如此不滿，為何不干脆換個環(huán)境，遠(yuǎn)走高飛。

6、巴結(jié)老板者：如果好友之一喜好巴結(jié)老板，向老板爭寵，通常會引起另一方看不慣而影響感情。如果真需要巴結(jié)，就兩人相約去巴結(jié)。不要私下做一些小動作，讓對方懷疑你對友誼的忠誠度甚至懷疑你的人格，同時也擔(dān)心平常對老板的抱怨會被你出賣，借著獻(xiàn)情報而爬上高階。辦公室中最有益身心的運(yùn)動之一，就是共同在背后批評老板，許多同僚都是因?yàn)椤肮餐瑪橙恕倍苌母锩星?，如果被發(fā)現(xiàn)你偷偷當(dāng)了耳目，友情從此完蛋。

7、公私不分者：“公事公辦”也是友情的殺手之一。也許一方想著，我們這么要好，何必對我要求這么嚴(yán)格？即使出了事，也該罩著我才是。但另一方卻想：明知我們這么要好，就不該為難我，把事情做好讓我對上面交代，不該老出一些情況害死我！如此無法達(dá)成共識，將會造成許多不便和傷害，尤其在公務(wù)上出現(xiàn)差錯，相互責(zé)怪的情形將導(dǎo)致傷害，尤其當(dāng)中一方因此承受公司的懲罰時，這段友情再也無法挽回。

8、伸手要錢者：隨便向朋友開口借錢只能引發(fā)朋友間的沖突。開了口卻借不到錢的，會埋怨對方不夠意思，覺得平常那么好，原來都只是表面功夫；被借了錢的會覺得友誼出現(xiàn)了雜質(zhì)，還要擔(dān)心是否有去無回。若未能如期還錢，被欠錢的可能會引起反感：都這么熟了，竟然跟我來這一招，太過分了！欠錢的也會不滿：這種情形又是如我所愿，朋友就是患難見真情，如果有一天你像我一樣倒霉，難道不希望我伸手相援？如果又加上家人的責(zé)怪，壓力之下友誼就無法長存.

職場聊天話題100條搞笑篇七

之所以說杜拉拉的回答經(jīng)典，是因?yàn)樗龍?jiān)守了一個原則：與同事聊天，不說公司或上司壞話。

在閑暇時與同事聊天，議論一下他人很正常，但一定要分場合和對象。不注意說了上司和公司的壞話，說不定就會被誰聽了去或傳出去，傳到上司耳朵里，結(jié)果可想而知。

所以，不管受了多少委屈，就是有天大的憤怒，只要你還想在公司繼續(xù)干下去，也要千萬忍住。想辦法去溝通解決會更有效。

僅僅自己不非議還不夠。同事中總有些人愛發(fā)牢騷或八卦，有些是真相，有些是謠言。這時候最好的辦法，就是像杜拉拉一樣，絕不開口附合，或者明智地借故走開。

曾經(jīng)有兩個同事，會議間隙在衛(wèi)生間邊小便邊聊天。一個說，老板剛才的講話真是瘋了，今年的目標(biāo)高得離譜。另一個附和說，是不是更年期綜合癥啊。

話音未落，老板從他們身后隔間里走了出來，徑直而去。這倆哥們兒，都快尿不出來了。

不是老板們肚量小，而是他們傾向認(rèn)為，牢騷、抱怨會削弱員工的責(zé)任心，降低員工的工作積極性。如果你不能與公司和老板保持一致，不管你多么能干或者才華橫溢，對他們都沒有價值。

二、把私事公開。

接著杜拉拉的故事繼續(xù)說。在玫瑰挑動下，杜拉拉有些動心，自己偷偷到市場上去找工作。

玫瑰旁敲側(cè)擊，隔三差五打電話試探，但拉拉就是不告訴她自己的想法，打哈哈說：我最近在致力找個好老公啊，要有錢有貌對我又好的。我想通了，我就在這兒干，哪也不去。

幸虧多個了心眼兒，后來玫瑰拍屁股走人，杜拉拉經(jīng)過一番努力，最終在原單位升職成功。

跳槽隱秘，的確不敢透露，這一點(diǎn)大多數(shù)人都能把握。但透露其他看似無礙的私事也很危險。雖然跟同事一起分享私事，可以融洽感情，但在職場上，這樣做也可能留下后遺癥。

一位同事經(jīng)常說自己與處于青春期的女兒的沖突，說家里氛圍如何緊張。本來也沒啥，但在開始一個重大項(xiàng)目時，本以為自己是最佳候選人的他卻失之交臂，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)覺得，他家里的事情已經(jīng)夠多，可能會影響精力分配。

如果自己身體不太好，不需要告訴同事或上司。對上司，這只能說明你不能百分之百投入工作，這會令他們不安，甚至?xí)屗麄兲崆跋雽Σ呋蛘腥?，到時候你會相當(dāng)尷尬。

三、與hr傾談。

hr一般有親和力，在他們暖陽般笑容誘惑下，有人就容易暢開心扉，將心事全盤托出。但切記，他們可不是好的傾談對象，哪怕你認(rèn)他們當(dāng)朋友。

我有位朋友，一段時間與上司的關(guān)系不好。有次與人事部經(jīng)理閑聊，抱怨了一番。隔了一段時間，上司找他談話，態(tài)度嚴(yán)肅生硬。結(jié)束前，別有意味地加了一句：以后有什么問題，你直接找我溝通。

一般情況下，人事部的首要任務(wù)，不是去幫助雇員，而是保護(hù)公司利益不受損害。你拿hr當(dāng)朋友，但他們的職責(zé)就是將員工情況如實(shí)告知決策者。

所以正確的做法是，如果你想解決與上司間的問題，別繞圈子，直接跟上司溝通。與hr聊天，一定要話到嘴邊細(xì)思量。

四、隨意使用公司郵箱。

公司絕不會給員工發(fā)警告，說要注意互相往來的e-mail，但你一定要知道，你的郵件不是什么秘密，若有需要，完全可能被檢查。這個人或許是管理員，或許是某個上司。

并且，你的每一封郵件，都會永遠(yuǎn)留在公司服務(wù)器上，就算有些郵件馬上刪除了，服務(wù)器已經(jīng)永久記錄下來。而它們都是法律認(rèn)可的證據(jù)，在一些重要時刻會成為呈堂證供。

在公司郵箱里，有時候會有一些群發(fā)的搞笑郵件。在微信群里，你或者是一個活躍的俏皮話制造者。你或許認(rèn)為自己只是在活躍氣氛，但在領(lǐng)導(dǎo)們眼里，你可能是一個整天無所事事的人。

五、貿(mào)然發(fā)言。

在工作中，會議是一種有效推進(jìn)工作的方式。而高水平的發(fā)言，是展示能力的良機(jī)。

有人為了引起老板注意，會抓住一切機(jī)會爭取發(fā)言。如果準(zhǔn)備充分，這沒有問題。危險的是，在摸不清老板意圖，不掌握全面情況時貿(mào)然發(fā)言。

不經(jīng)過深思熟慮，一定會有漏洞。如果老板追問你幾個問題，而你卻不能自圓其說，你就等著去后悔吧。

發(fā)言還有一個禁忌，那就是拼命炫耀自己貶低別人。這不但會讓你得罪完同事，也會在老板的心目中留下一個貪功、不成熟的印象。

沖動是魔鬼。如果準(zhǔn)備不充分，寧可緊閉嘴巴，讓人當(dāng)啞巴，也比貿(mào)然開口鬧笑話強(qiáng)。

職場聊天話題100條搞笑篇八

**想出了一條邊上司都贊賞的絕妙好計(jì)，你恨不得你的腦筋動得比人家快;與其拉長臉孔，暗自不爽，不如偷沾他的光，會讓上司覺得你富有團(tuán)隊(duì)精神，因而另眼看待。

說服別人也是一種技巧，十月革命取得勝利時，象征沙皇反動統(tǒng)治的皇宮被革命軍攻占了。當(dāng)時，憤怒的俄國農(nóng)民們拿起火把嚷著要點(diǎn)燃這座舉世聞名的建筑，打算將皇宮付之一炬，以表達(dá)他們對沙皇的仇恨。在場的一些知識分子深知皇宮的價值，紛紛出來勸說，但無濟(jì)于事，義憤填膺的農(nóng)民們堅(jiān)決要火燒皇宮。

這就像我們在工作當(dāng)中，如果有件棘手的工作，你無法獨(dú)立完成，怎么開口才能讓那個以這方面工作最拿手的同事心甘情愿地助你一臂之力呢?送高帽，灌迷湯，而那們好心人為了不負(fù)自己在這方面的名聲，通常會答應(yīng)你的請求。

句型：聽您談話真是享受……我的理解是……。

溝通不是一個人的自言自語，溝通有兩個維度。一為信息的發(fā)送者，一為信息的接受者，雙方你來我往，角色互相轉(zhuǎn)換，信息反復(fù)傳遞。這兩個維度應(yīng)該是平等的，任何一方都必須有充分的溝通權(quán);這兩個維度應(yīng)該是融洽的，任何一方都有權(quán)提出自己的“溝通意見;這兩個維度應(yīng)該還是互動的，在信息的不斷傳遞和磋商中，達(dá)成一致的共識。

職場新人切記，溝通不是洗耳恭聽，無聲無息，也不是口若懸河，夸夸其談。溝通始終是兩個維度之間平等、融洽的互動交流，把握好自己的角色和定位，掌握好溝通的維度和尺度是溝通成功的關(guān)鍵。

如果立刻沖到上司的辦公室里報告這個壞消息，就算不壞你的事，也只會讓上司質(zhì)疑你處理危機(jī)的能力。此時，你應(yīng)該不帶情緒起伏的聲調(diào)，從容不迫地說出本句型，要讓上司覺得事情并非無法解決，面我們聽起來像是你將與上司站在同一陣線，并肩作戰(zhàn)。

溝通不是漫無目的的閑聊，也不是若無其事的傾訴，更不是圖窮匕現(xiàn)的爭斗。溝通是為了一個特定的目標(biāo)，把思想、信息、情感等在個人之間傳遞，并達(dá)成共識的過程。溝通的唯一目標(biāo)就是共識，也就是達(dá)成雙方或者多方共同認(rèn)可的協(xié)議。有了共識，才能成為溝通，沒有共識，不能稱之為溝通。

因此，職場新人進(jìn)行溝通的時候，一定要有明確的目標(biāo)，并盡可能促成目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，取得共識。

犯錯在所難免，勇于承認(rèn)自己的過失非常重要，不過這不表示你就得因此對每個人道歉，訣竅在于別讓所有的矛頭都指到自己身上，坦誠卻談化你的過失，轉(zhuǎn)移眾人的焦點(diǎn)。

在一個團(tuán)隊(duì)里，如果聽不到一點(diǎn)異響，聽不到一點(diǎn)反對意見，那是不正常的。水，在污泥塘里，不動不響，那是死的;在清江河里，洶涌奔騰，那是活的。有一點(diǎn)逆耳的話在耳邊響著，警鐘常鳴，不見得就是壞事。

謙謙君子，虛懷若谷，但我們面對表揚(yáng)不要揚(yáng)揚(yáng)得意，也不要刻意貶低自己，更不要刻意抹煞或貶低別人，謙虛、虛心是一種美德，是進(jìn)取和成功的必要前提。

冷靜，迅速地做出這樣的回答，會令上司直覺地認(rèn)為你是名有效率的好部屬;相反，猶豫不決的態(tài)度只會惹得責(zé)任本就繁重的上司不快。

上司問了你某個與業(yè)務(wù)有關(guān)的問題，而你不知該如何作答，千萬不可以說不知道。本句型不僅暫時為你解危，也讓上司認(rèn)為在這件事情上頭很用心。不過，事后可得做足功課，按時交出你的答復(fù)。

職場聊天話題100條搞笑篇九

世上沒有十全十美的人，隨隨便便說人家的短處，或揭發(fā)別人的隱私，不僅有礙別人的聲望，且足以表示你為人的卑鄙。若冒然拿你所聽到的片面之言宣揚(yáng)出去，就會顛倒是非，混亂黑白，說了就收不回來。

人際關(guān)系大半是如此復(fù)雜，若不知內(nèi)幕，就不宜胡說亂道。社會上有一種人，專好推波助瀾，把別人的是非編得有聲有色，夸大其詞地逢人就說，世間不知多少悲劇由此而生。談?wù)搫e人，不可就片面的觀察便在背后批評別人，除非這是好的批評。

日常許多事情沒有幾件是值得我們拿友誼去爭辯取勝的。而你卻偏偏如此做，好像你的精神和時間都不值一錢，更不要說到感情的損害了。除了彼此都能虛心地，不存半點(diǎn)成見，在某一個問題上專程討論之外，一切的爭辯都應(yīng)該避免，即使這是一個學(xué)術(shù)性的爭辯，也不必以為這種爭辯就是發(fā)揚(yáng)文化的精神。

人們做錯事，或做了件吃虧的事，只要是他自動告訴你，他可能還會坦白地承認(rèn)錯誤，倘若是由你指出，那么他必有種種的理由為他的錯誤辯護(hù)。所以絕對不批評別人是不可能的，我們要研究的就是怎樣批評。

在談?wù)撟约旱氖虑闀r，和人發(fā)生爭辯是不明智的表現(xiàn)。還有一樣最不好的，就是在別人面前夸自己，自視甚高，輕視一切，不大理會別人的意見，只會自己吹牛，凡有修養(yǎng)的人必不隨便說及自己，更不會自夸。更不必自己吹擂，與其自夸，不如表示謙遜，也許你自以為偉大，但別人不一定同意，自己捧自己，決不能捧得太高的。一句自夸的話是一粒惡的種子，它由你的口中而種在別人的心里，滋長出憎厭的芽。

千萬不要故意與人為難，才一定要正確而靈活地表現(xiàn)。

聽了對方說話之后，發(fā)現(xiàn)其中有一點(diǎn)自己不大同意，立刻就提出異議，而對方一聽，就也立刻以為自己的意見全被否定了，這當(dāng)然是一件嚴(yán)重的事情。你之所以要這樣作，是為了緩和一下談話的空氣。

不要令人認(rèn)為你抹殺了他的一切，而且一點(diǎn)也不承認(rèn)他的好處，這樣就可以使談話很融洽地進(jìn)行下去了。相反的，這是使別人對你的談話，認(rèn)為有值得考慮的價值，沒有虛矯，沒有吹牛。

不要老是重復(fù)同樣的話題，不要到處訴苦和發(fā)牢騷，訴苦和發(fā)牢騷并不是爭取同情的良好方法;做人的基本態(tài)度，亦應(yīng)該是這樣的。

說話的姿態(tài)。

姿勢是內(nèi)心狀態(tài)的外部表現(xiàn)，完全依你自己的情緒、感覺與興趣而定，一個從內(nèi)心所發(fā)出來的姿態(tài)，不知要比一千條規(guī)則所指示的好得多少倍。真情愈流露，動作和姿態(tài)也愈顯得自然。有時因心情快樂，便把兩手在空中揮動，有時因心情悲苦，忍不住握著拳頭，緊緊地靠在自己的胸前;而當(dāng)憤怒的時候，更不免舉拳猛擊，但是這種動作和表現(xiàn)姿態(tài)，都是以自然和靈活為要素。

一個人在發(fā)表意見時，對于手的安放問題，確也值得留心。下面幾條原則是應(yīng)當(dāng)注意的：

1.不要重復(fù)姿勢，無論任何一種姿勢，重復(fù)了總會令人覺得乏味;。

2.做手勢的時候，不要只從肘部做起，這樣會使人感覺得你的手勢不自然;。

3.不要把姿勢結(jié)束的太快。譬如當(dāng)你伸出手指指向前面，這種姿勢是幫助你說話的語氣，那么你絕不可立刻把手縮回，最好等到說完了一句話以后，才縮回那手臂。

4.想保持姿勢的自然，是必然練習(xí)的;而這種練習(xí)，卻應(yīng)下苦心;也許在練習(xí)時有些覺得勉強(qiáng)，但經(jīng)過多日后，便可以漸漸成為自然了。

5.你得注意，勿讓你的動作或姿勢，減低聽眾對你說話的注意力;許多人的動作過火，而使聽眾反多注意于他的動作上去了。

宏威首席職業(yè)顧問郭策先生友情提示：職場上經(jīng)常有會見活動。既講究實(shí)在，又講究藝術(shù)，才能夠取得會見的最佳效果。掌握一些會見要訣，對相互會見、溝通大有裨益?？诓拧幼?、談話素材都是要經(jīng)過思考和研究的，如果經(jīng)過深思熟慮，不管什么樣的會見場合、人物，你都能自然、大方、不會懼怕。談吐自如、動作得體，體現(xiàn)出一個職業(yè)人的風(fēng)度。

美國著名的心理學(xué)家威廉?詹姆斯，曾寫過下面一段話：“動作好像是跟著感覺的，但實(shí)際上動作和感覺是同時發(fā)生的，所以我們直接用意志去糾正動作，也就是間接去糾正了感覺。例如我們失掉了愉快，唯一的恢復(fù)方法，便是快活地坐起來，主動說話，愉快就似乎已經(jīng)和我們同在一處了。如果這辦法還不能達(dá)到效果，那便不再有別的方法了。所以，當(dāng)我們感覺到勇敢時，我們就會真得變成很勇敢。用我們整個意志去達(dá)到目的，是用你的勇敢去代替懼怕的最好方法。不過，你必須先準(zhǔn)備好一切動作，否則恐怕仍舊不易生效。假使你要講一些話，在充分想了后，就該立刻走出來，先作半分鐘的深呼吸，因?yàn)槎辔恍┭鯕?，可以增加不少勇氣。你吸足了氣，你便能支持住自己?/p>

職場聊天話題100條搞笑篇十

并不是所有的話題在任何時間、任何地點(diǎn)都適合拿來公開談?wù)摗?/p>

要成為成功的商業(yè)人士，就須懂得掌握說話的分寸!以下是一些談話的禁忌：

1、自己的健康狀況。

除了自己的親朋好友，沒有人會對他人的健康檢查或過敏癥感興趣。

2、他人的健康狀況。

有嚴(yán)重疾病的人，如癌癥、動脈硬化、關(guān)節(jié)炎等，通常不希望自己成為談話的焦點(diǎn)對象。不要在遇到病中友人的時候愁眉不展，如果他回來工作，應(yīng)像平常人一樣待他，不要提起他所經(jīng)歷的病痛。

3、有爭議性的話題。

除作很清楚對方立場，否則應(yīng)避免談到具有爭論性的敏感話題，如宗教、政治、黨派等而引起雙方抬杠或?qū)α⒔┏值臓顩r。

4、東西的價錢。

一個人的話題若老是繞著“這值多少錢?”“那值多少錢?”會令人覺得他是個俗不可耐的人。某人的房子、汽車值多少錢并不關(guān)其他人的事。

5、個人的不幸。

6、老生常談或過時的主題。

那些會使人在心里想“又來了”的話題并不是好的話題。

7、關(guān)于不同品位的故事。

黃色笑話在房間內(nèi)說可能很有趣，但在大庭廣眾下說，效果就不好了。常說黃色笑話的主管會被認(rèn)為是缺乏自信與能力的人，只有用這種方式才能吸引別人的注意力。

8、害人的謠言。

工作中常有很多機(jī)會可以散布對他人前途不利謠言，當(dāng)你要開始談?wù)撨@些閑話之前請先思考一下：無論是“添油加醋”，還是這些內(nèi)容可能都是真的，一旦說出口都會對他人造成傷害。

一位能為屬下辯護(hù)的主管應(yīng)表現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)范，即使是一句“我認(rèn)為這對他不公平”，都會令別人佩服、尊敬。

如果要停止別人繼續(xù)討論這些閑話，可以準(zhǔn)備一些有趣的話題轉(zhuǎn)移大家的注意力。

職場聊天話題100條搞笑篇十一

在職場生涯中，我們需要耳聽六路，耳聽八方，需要我們懂得最基本的上班禮儀，也要我們懂得最基本的溝通技巧，掌握了溝通技巧，我們才能夠在職場生涯中順風(fēng)順?biāo)敲礈贤ㄖ饕窃谟诼牰?，我們要聽懂什么?

聽比說做起來更需要毅力和耐心，但只有聽懂別人表達(dá)的意思的人才能溝通得更好，事情才能解決得更圓滿。溝通就好像一條水渠，首先是要兩頭通暢，那就是指我們要打開我們的耳朵，傾聽別人的話。關(guān)上耳朵，張開嘴巴的談話，不能算是溝通。傾聽是說的前提，先聽懂別人的意思了，再說岀自己的想法和觀點(diǎn)，才能更有效地溝通。

很長一段時間，“說”成為我們更多人選擇的溝通方式。在吵架的時候，我們放任心情地說，表達(dá)自己的憤怒;別人對自己不理解的時候，我們是在絞盡腦汁地為自己辯說;想對父母盡孝心的時候，我們把自己的心意說給父母聽。更多的人愿意用“說”作為唯一的溝通方式，因?yàn)樗臁⒏苯?，但大家卻遺忘了“只有會聽的人才會說”這句老話。

的確，這種情況在職場中很常見，很多人都會覺得溝通是一件很難的事情。隨著工作頻率的加快，我們不再愿意接收太多不需要的信息，總是顯得行色匆匆，因?yàn)樘?，就連說話都變得簡短。

多聽，有時候也是一種積累，聽別人談成功，說失敗，那就是在為自己將來儲蓄財富。聽和說是不能分開的兩個環(huán)節(jié)，只聽不說的人不能成功，只說不聽的人也不能成功。在工作中每個人都需要和別人溝通，但是聽的多還是說的多，就要看我們擁有怎樣的態(tài)度。做一個先聽后說的人，會讓溝通更順利。

對于一些從事著企業(yè)管理方面的工作人員來說，溝通是最基本的一項(xiàng)職業(yè)素質(zhì)，只要建立了一個良好的溝通渠道，我們才能夠獲取到一些有用的信息，幫助我們更好地處理好自己的工作，也有利于我們獲得更多的知心朋友。

職場新人當(dāng)?shù)勒莆諟贤记伞?/p>

第一，女人想要在職場中有自己的地位，首先就應(yīng)該把想說的話說出來，這種表達(dá)能力是需要鍛煉的。尤其是坦白的講出來你內(nèi)心的感受、感情、痛苦、想法和期望，但絕對不是批評、責(zé)備、抱怨、攻擊。因?yàn)榕艘晃兜呐u、責(zé)備、抱怨、攻擊這些都是溝通的劊子手，只會使事情惡化。

第二，給對方一些互相尊重的空間，我們只有給予對方尊重才有溝通，若對方不尊重你時，你也要適當(dāng)?shù)恼埱髮Ψ降淖鹬?，否則很難溝通。當(dāng)然，如果說了不該說的話，往往要花費(fèi)極大的代價來彌補(bǔ)，正是所謂的“一言既出，駟馬難追”、“病從口入，禍從口出”甚至于還可能造成無可彌補(bǔ)的終生遺憾哩!所以溝通不能夠信口雌黃、口無遮攔，但是完全不說話，有時后也會變得更惡劣。

第三，女性想要職場成功，就需要掌握溝通技巧。我們在情緒中不要溝通，尤其是不能夠做決定。情緒中的溝通常常無好話，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動而失去理性，如：吵的不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司。尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動性的“決定”，這很容易讓事情不可挽回，這樣就得不償失了呢。

第四，在掌握溝通技巧之后，我們還要回顧自己說過的話，如果自己說錯了話、做錯了事，如不想造成無可彌補(bǔ)的傷害時，最好的辦法是什么?“我錯了”，這就是一種覺知。承認(rèn)我錯了是溝通的消毒劑，可解凍、改善與轉(zhuǎn)化溝通的問題，就一句：我錯了!勾銷了多少人的新仇舊恨，化解掉多少年打不開的死結(jié)，讓人豁然開朗，放下武器，重新面對自己，開始重新思考人生，甚至于我是誰。

職場聊天話題100條搞笑篇十二

溝通（communication）是人們分享信息、溝通作文思想和情感的任何過程。這種過程不僅包含口頭語言和書面語言，也包含形體語言、溝通作文個人的習(xí)氣和方式、溝通作文物質(zhì)環(huán)境——賦予信息含義的任何東西。

語言是人類特有的一種非常好的、溝通作文有效的溝通方式。語言的溝通包括口頭語言、溝通作文書面語言、溝通作文圖片或者圖形。

口頭語言包括我們面對面的談話、溝通作文開會等等。書面語言包括我們的信函、溝通作文廣告和傳真，甚至用得很多的e-mail等。圖片包括一些幻燈片和電影等，這些都統(tǒng)稱為語言的溝通。

在溝通過程中，語言溝通對于信息的傳遞、溝通作文思想的傳遞和情感的傳遞而言更擅長于傳遞的是信息。

肢體語言的溝通。

肢體語言包含得非常豐富，包括我們的動作、溝通作文表情、溝通作文眼神。實(shí)際上，在我們的聲音里也包含著非常豐富的肢體語言。我們在說每一句話的時候，用什么樣的音色去說，用什么樣的抑揚(yáng)頓挫去說等，這都是肢體語言的一部分。

我們說溝通的模式有語言和肢體語言這兩種，語言更擅長溝通的是信息，肢體語言更善于溝通的是人與人之間的思想和情感。

職場聊天話題100條搞笑篇十三

坦白實(shí)在的講出自己內(nèi)心的感受，想法和預(yù)想的期望，但絕對不是抱怨，攻擊，垂頭喪氣。

首先要給予對方足夠的尊重，這樣才有溝通的余地，如若對方不尊重自己，要適當(dāng)?shù)奶嵝褜Ψ?，否則無法平等的溝通。

惡語傷人，禍從口出，說話一定要三思注意。

如果說了不該說的話，往往要花極大的代價去彌補(bǔ)，“君子一言，駟馬難追”，要對自己說的話負(fù)責(zé)，做得到的事情和做不到的一定要拎清。但是溝通也不能完全不說話，有時候也會變得更糟糕。

情緒中的溝通常常無好話，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動而失去理性，如：吵的不可開交的夫妻、反目成仇的父母子女、對峙已久的上司下屬……尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動性的“決定”，這很容易讓事情不可挽回，令人后悔！

不理性只會鉆牛角尖，沒有好結(jié)果，溝通也是無濟(jì)于事。

不只是溝通才需要覺知，一切都需要。如果自己說錯了話、做錯了事，如不想造成無可彌補(bǔ)的傷害時，最好的辦法是什么？！“我錯了”，這就是一種覺知。

承認(rèn)我錯了其實(shí)很多人難以啟齒，但是一句“我錯了”，可以一筆勾銷多少人的新仇舊恨，化解多少年打不開的死結(jié)，讓人變得豁然開朗，也可以防止家庭、朋友關(guān)系破裂等，和這些比起來又算得了什么。

這又是一個難以開口的詞，但是說了對不起并不代表自己做錯了什么天大的事情，這只是一種軟化劑，讓事情有回旋的余地。

如果沒有轉(zhuǎn)機(jī)，就要等待，急只會治絲益棼，當(dāng)然，不要空等待成果就會從天下掉下來，還是要你自己去努力，但是努力并不一定會有結(jié)果，或舍本逐末，但若不努力時，你將什么都沒有。等待唯一不可少的是耐心，有志者事竟成。邊等邊努力......

智能，就是互相認(rèn)錯，取長補(bǔ)短，創(chuàng)造奇跡。

愛，世上最美好的東西。

職場聊天話題100條搞笑篇十四

溝通，是連接心靈的橋梁，是交流信息的渠道。借政治書上的一句話說：“你有一個蘋果，我有一個蘋果，彼此交換，每人都有一個蘋果;我有一個想法，你有一個想法，彼此交換，每人就有了兩個想法。”

在我家，你常常會看到一對父子正在茶幾旁促膝長談，那就是我和我的父親。父親雖然沒讀多少書，但是為人處世的道理他卻了然于心。通常，我在學(xué)校的學(xué)習(xí)情況和生活情況我都會與父親聊一聊;當(dāng)然，父親也會經(jīng)常向我傾訴心事。這樣做首先是促進(jìn)父子情誼，還能夠宣泄煩惱，消除代溝。因?yàn)槲沂亲∷薜?，所以有許多不懂的麻煩事，父親都會主動幫我，我也會經(jīng)常為父親解決煩惱。當(dāng)然，這一切都是在溝通的功勞。通過與父親的交流溝通，我懂得了許多處世經(jīng)驗(yàn)，也懂得了許多做人的道理。因?yàn)樗刮颐撾x了以前幼稚無知的世界，向未來前進(jìn)了一大步，為青春期做出了巨大的奉獻(xiàn)!這種長大不僅是身體的生長，更重要的是思想的轉(zhuǎn)化，能力的提升!

在學(xué)校中生活經(jīng)常有許多不懂的問題，而父親又解決不了，怎么辦呢?我想到了老師，老師是我們辛勤的園丁，那當(dāng)然就比我們更清楚養(yǎng)花的秘訣了。所以我選擇了去問老師。與老師一起學(xué)習(xí)，我感到心情非常愉悅，學(xué)習(xí)興趣更濃，學(xué)得也開心，可以學(xué)很多很多知識。我個人覺得，老師更像是一個醫(yī)生，能夠接觸許多的“疑難雜癥”。以前積下來的“病”一下子好了，心情格外興奮，高興。與老師溝通，可以消除疑惑，使我的知識面更寬，視野更廣，成績更高!老師的解析正帶著我一步步走向知識的點(diǎn)讓，使我一步步脫離了有時的愚昧無知。

溝通，是成長中的重要步驟，是心靈的橋梁。如果沒有了心靈的橋梁，你將與外界隔絕，成為一個孤獨(dú)的人。

三人行，必有我?guī)煛Ｄ銘?yīng)該在社會中溝通，與他人學(xué)習(xí)長處。學(xué)習(xí)他們的生活經(jīng)驗(yàn)，你將可以挑戰(zhàn)人生中的艱難，突破障礙;學(xué)習(xí)他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，你將可以在同齡中，考場上出類拔萃，成為群星中最耀眼的一顆!

在溝通中成長吧!成長需要溝通!

職場聊天話題100條搞笑篇十五

接受兩性歧異，通過相互了解與尊重，更能整合不同特質(zhì)，合力贏取團(tuán)隊(duì)最大成功。這樣，差異反而能激發(fā)更多火花，也為工作帶來更多趣味！

男同事請給她們多些「體貼」。

來自火星的男性若想「在金星上為自己加分」，一些關(guān)懷的小動作，有時比完成一個大任務(wù)效果更佳。

以下15招可作為參考：

1.記得與女同事打招呼，并叫喚名字，而不是劈頭就談工作。

2.注意到她外觀上的不同，并給予適當(dāng)贊美。

3.記得她家人的名字，并偶爾分享個人生活。

4.避免想要解決她的問題，有時傾聽、表示理解即可，別急著提出建議。

5.主動幫小忙，可讓她感覺自己并不孤單。

6.當(dāng)爭論無可避免上演時，表示：「給我些時間想一想，然后我們再討論，好嗎？」。

7.轉(zhuǎn)換話題前，先確定她已說完，你可以說：「如果你已經(jīng)說完，我想談?wù)動嘘P(guān)……。」。

8.如果她必須多花些時間談某事，給自己一點(diǎn)彈性，謹(jǐn)記：若她感覺被傾聽、受到支持，她會在必要時支持你。

9.當(dāng)她抱怨時，不要打斷，再用正面口吻復(fù)述她的話，例如：「所以你的意思是……」，她會覺得你值得信任，她說的話也有被聽進(jìn)去。

10.說話時切記眼神接觸，不必直視，只須把臉面向她，而不要左顧右盼或轉(zhuǎn)身做其他事。

12.私下有機(jī)會多與她交換心得與反饋，記得問：「我可以怎么做？」而不是自顧自解釋自己的想法。

13.找些機(jī)會給她出其不意的支持，女性有時喜歡這樣的支持，例如幫她搞定電腦問題。

14.小組討論時記得想到她，特別徵詢她的意見，以示重視。

15.讓她事先知道你的工作進(jìn)度或何時要請假，給時間讓她因應(yīng)變化，會讓她感受到你的體貼。

女同事請為他們留點(diǎn)「面子」。

來自金星的女性，又要如何搞定「火星人」呢？也有15個秘訣：

1.提供建議時直接切中要點(diǎn)，避免過度陳述問題，男性會以為你是在抱怨。

2.詢問他的意見后，小心別嘗試去糾正、或解釋你最后未采納的原因，留點(diǎn)面子給他。

3.交辦工作時，盡量不用強(qiáng)調(diào)個人關(guān)系的語詞，如「我們被指示要……」；措詞盡可能用「可否請你」或「麻煩你」等。

4.有所要求時盡量「直截了當(dāng)」，不要讓他猜半天，然后等待他提出支持。

5.盡量別在他周圍聊天、處理私事，男性不喜歡公私不分。

6.在他買新車或談?wù)撨\(yùn)動時，別貶低他的嗜好。

7.用自己最舒服的方式打扮自己，顯示對外表的重視，但別刻意利用性吸引力來得分，有風(fēng)險！

8.盡量少在辦公室畫厚妝，大多數(shù)男人并不欣賞。

9.當(dāng)他正抱怨某事，給他多一些空間，但避免表現(xiàn)出母愛式的憐憫，可能引起反效果。

10.對于他的成功表達(dá)出樂觀，除非他主動要求幫忙，否則別替他擔(dān)憂。

11.男人躲在他的洞穴時，不必干擾，輕松看待，他總會自己出洞。

12.討論工作問題時，采用輕松而信任的口吻，男性不習(xí)慣太情緒性或沉重的語調(diào)。

13.盡可能忽略他的錯誤，只要你不小題大作，他就能感受到你的支持。

14.當(dāng)他達(dá)成某成就時，多給予肯定，可當(dāng)眾贊揚(yáng)他；對他的指正或建議，則盡量私下進(jìn)行。

15.下的指令愈精簡、明確愈好。

職場聊天話題100條搞笑篇十六

溝通是人與人的交流，是心與心的對話。有時它無需繁瑣華麗的語言，只要你肯敞開你的心扉，讓別人去擁抱你的熱情，那么也許只要一個眼神，一個微笑就足以讓人感到有一顆真誠的心在他面前跳動。

媽媽曾經(jīng)對我說：“男孩子應(yīng)敏于思而訥于言?！庇捎谶@種觀念已在我心中根深蒂固，所以我不得不承認(rèn)，我并不是一個關(guān)于交流的人。這一點(diǎn)在我的生活中已留有不少遺憾，使我差點(diǎn)失去一個真誠的朋友，那就是他。

天上眾星璀璨，但他們都有著遙遠(yuǎn)的界限。天上人間是兩個世界。我們相處，有過隔膜，也有過零距離的溝通。生命之海源源流淌，每朵浪花之間都有他們彼此的聯(lián)系。在我們冷落他人時，是否感受到一顆心靈被摧殘。我們必須用真誠來看待他人，快樂是反射的，用你的愛撫摸他人心靈上的創(chuàng)傷，你是幸福的。雖然性格的內(nèi)向使你與溝通為敵，但打開你開閉的心幕，世界原來如此美好。大氣與陽光產(chǎn)生了雨露去滋潤萬物，生物界的鎖鏈?zhǔn)茄h(huán)的。記得看過這樣一篇感人的故事：男主人公不幸成為植物人，但在這之前他與女主人公有一個誓天的諾言——忠于愛情。

她沒有棄他而去，她相信他也一定會遵守他們的誓言，堅(jiān)強(qiáng)的活下去。每天她都在他的床邊細(xì)語周圍的變化，暢想他們的未來，回憶他們一起走過的快樂時光。時間一天一天地過去了，一就是十幾年。但令人驚訝的是，這時的他——一個與她有了心靈感應(yīng)的植物人奇跡地“活”了。他說的第一句話就是：“我遵守了我們的諾言，我們?yōu)楸舜硕?。一句為彼此而活”，他們已有了心靈的溝通。事物總會誘發(fā)奇跡!溝通一片藍(lán)天，風(fēng)光無限美。

孤獨(dú)和寂寞永遠(yuǎn)都是一對伴侶，跨越心靈上的那座陡崖，面前就是一座平坦大道。我們有失意的日子，有回憶的時刻，有憧憬的瞬間，為何把時光輕輕流逝，不給“溝通”多留一些存在的空間，沖破心靈的障礙?原來我們都是那樣隨和，我們都是生命的漂流者，在浩瀚的海洋中我們都需要陪伴一起走到海港的朋友。

因此我們需要溝通交流我們才能更好的與他人交往。

職場聊天話題100條搞笑篇十七

1.魚和熊掌不可兼得，但是單身和窮卻可以。

2.我保持年輕的秘訣:謊報年齡。

3.作為一個過來人，我給年輕人的建議是：別過來！

4.我每天都堅(jiān)持做仰臥起坐，晚上一個仰臥，早上一個起坐。

5.不知道你們都是混什么圈子的，我混的是黑眼圈。

6.五一我要睡個長覺，但是吃飯時你可以通知我！

7.五一到了，買個地球儀轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，想看哪里看哪里！

8.五一是勞動節(jié)，有沒有人要和我一起去勞動??！

9.五一想跟老公去旅游，麻煩大家推薦一下，誰的老公好。

10.五一到了，你還是一個人嗎？不是一個人，難道是一條狗啊。

職場聊天話題100條搞笑篇十八

與父母的相處中，總有深深淺淺的代溝。已經(jīng)進(jìn)入青春期的我有了獨(dú)立的思想，而這些想法與父母的思想相反使父母無法接受。

在這種情況下，有益于雙方的辦法就是冷靜與溝通。

記得那一次，我升上初中，見周圍的同學(xué)們都擁有了屬于自己的手機(jī)，便回家強(qiáng)烈要求父母也給我買一部手機(jī)。但我語音剛落，爸爸就立刻對我的想法表示反對。爸爸的反對像一根導(dǎo)火線似的點(diǎn)燃了我的怒火，我立刻大吼大叫起來，吼了幾句就怒氣沖沖地跑回房間。我之所以會這么生氣是因?yàn)槲议L這么大一直是想要什么就有什么的，是爸媽的掌上明珠，可爸爸這次居然那么斬釘截鐵地反對我買手機(jī)。

我跑回房間后，就一直抱怨爸媽不給我買手機(jī)。心里煩極了。就在這時，不爭氣的肚子唱起了“空城計(jì)”。不下去吧，這肚子也受不了；下去吧，我剛剛才和爸媽吵架，現(xiàn)在怎么好意思下去吃飯啊。最終，我還是受不了樓下飄來的香味的誘惑。

我躡手躡腳地走下樓去，就看到了爸爸做的一桌子美味佳肴。這時爸爸剛好從廚房端著一盤菜出來，就對我說：“快來吃飯吧！來到爸爸身邊，我聽到爸爸這話，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地走過去，并按爸爸說的，坐到爸爸的身邊。爸爸夾了好多的菜到我碗里，我立即狼吞虎咽的吃了起來。

爸爸看著我吃飯，臉上掛著一絲微笑，微笑中又帶著一點(diǎn)嚴(yán)肅對我說：“你是不是很想擁有一部手機(jī)呀！”“嗯，我周圍的朋友都有手機(jī)了，就我沒有，覺得自己好另類??！”“可是你買了手機(jī)之后，照你這性格，一定會影響學(xué)習(xí)的，你爸媽不識字，現(xiàn)在就只能給別人打工，賺辛苦錢，現(xiàn)在我和你媽就只能期望你和你姐姐好好讀書，將來輕松賺錢了?！甭犃税职诌@話，我心里覺得有點(diǎn)酸酸的，壓低聲音告訴爸爸：“爸，我不會影響學(xué)習(xí)的，我知道您對我的期望很高，我會努力讀書，不會讓您失望。爸爸聽了我這話，好像有點(diǎn)感動，拍了拍我肩膀說：“好吧，既然你這樣說了，那就買吧！但有一點(diǎn)千萬不能影響學(xué)習(xí)，一擔(dān)影響到了，手機(jī)我會立即沒收！”“yes，sir！”我做了個敬禮的動作對爸爸說。這時我開心極了。

經(jīng)過一番溝通，老爸答應(yīng)給我買手機(jī)了，但我最大的收獲不是擁有手機(jī)，而是明白了溝通的重要性。如果這次爭吵我和爸爸沒有好好溝通，結(jié)果將是兩敗俱傷，但溝通了，就沒什么大不了的，一切矛盾都解決了。

生活，需要溝通，它是人與人之間的調(diào)和劑，是矛盾的克星，是我們心靈的橋梁……生活不可缺少溝通。

王生邊走邊想，越想越氣，他怒氣沖沖地敲開鄰居的門，對鄰居說：“留著你的斧頭自己用吧！然后扭頭就走了。鄰居莫名其妙地站在那里。

王生的問題出在和他人非常嚴(yán)重地缺少溝通。溝通在我們的學(xué)習(xí)、生活、工作中，在整個社會都很重要，以“溝通”為話題，寫一篇80o字以上的文章。立意自定，文體自選，題目自擬。

范文（1）：

你呢？是不是已經(jīng)很久沒有同朋友聯(lián)系了？反正我是，而且還總是習(xí)慣去羅列一些似是而非的借口為自己的疏忽開脫。逝者如斯夫，不舍晝夜，其結(jié)果自然是“風(fēng)蕭蕭兮易水寒，‘朋友’一去兮不復(fù)還”了。我曾寄希望于自己的人際關(guān)系永遠(yuǎn)保持“牛勢”，如今看來，可能只能算是覬覦了。