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總結(jié)還可以作為一種交流和分享的方式,讓別人了解我們的經(jīng)歷和心得。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確,避免冗長(zhǎng)的敘述和復(fù)雜的詞匯。閱讀以下范文,可以幫助大家更好地掌握總結(jié)寫(xiě)作的技巧和注意事項(xiàng)。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇一
今年我們工作在市局工會(huì)和局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好基層支部規(guī)范化建設(shè)、抓好基層織作風(fēng)轉(zhuǎn)變,抓好基層管理和監(jiān)督”為工作主線,以“建設(shè)學(xué)習(xí)型、建設(shè)創(chuàng)新型、建設(shè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為活動(dòng)載體,以建設(shè)學(xué)習(xí)型、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀為切入點(diǎn),以創(chuàng)建黨風(fēng)廉政建設(shè)“五型”為重點(diǎn),切實(shí)做好各項(xiàng)工作,圓滿完成局布置的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將xx年的工作情況總結(jié)匯報(bào)如下。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感。
按照市局的統(tǒng)一安排部署,我們認(rèn)真組織開(kāi)展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作,深刻領(lǐng)會(huì)中央、省、市、縣紀(jì)委和縣紀(jì)委有關(guān)廉潔自律和紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定和內(nèi)容,進(jìn)一步增強(qiáng)了全局職工嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)的意識(shí)。結(jié)合實(shí)際工作中,我們主要采取了以下幾個(gè)方面的形式,取得明顯效果。一是組織學(xué)習(xí)了《關(guān)于在全系統(tǒng)開(kāi)展以“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好基層織作風(fēng)轉(zhuǎn)變”為主題的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)》文章,組織人員進(jìn)行了黨風(fēng)廉政教育,提高了思想覺(jué)悟。二是組織人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),全局人員均參加了市局組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了工作能力,增強(qiáng)了工作的責(zé)任心。三是組織局人員觀看了“反腐倡廉宣傳片”,進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔的意識(shí)。
xx年來(lái),我們認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹四中全會(huì)和縣委十二屆三次、縣紀(jì)委全會(huì)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣委全會(huì)精神,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),使我局黨風(fēng)廉政建設(shè)有了一個(gè)新的進(jìn)展。
二、加強(qiáng)自身建設(shè),提高拒腐防變的能力。
我們一直堅(jiān)持抓好領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí),積極參加市局組織的各項(xiàng)教育活動(dòng),努力提高自己的綜合素質(zhì)。xx年來(lái),我們加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)了理論、“”和。黨的和縣紀(jì)委的各項(xiàng)工作會(huì)議精神等重要會(huì)議精神。同時(shí),還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》等有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了全局廉潔從政意識(shí)和紀(jì)律觀念,進(jìn)一步促進(jìn)了工作作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感。
三、抓好工作落實(shí),促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
我們xx年來(lái),按照縣委的統(tǒng)一布署,扎實(shí)有效開(kāi)展工作,在工作中堅(jiān)持抓重點(diǎn),促中心,促中心工作。一是認(rèn)真履行工作職責(zé)。我們認(rèn)真做好各類文件、各項(xiàng)會(huì)議的材料歸檔,做到有記錄、有整理、有報(bào)送。二是積極配合各職能部門抓好各項(xiàng)工作。我們認(rèn)真組織局人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展工作調(diào)研活動(dòng),全面掌握和了解了農(nóng)村社會(huì)事業(yè)的發(fā)展情況。在工作中,我們注重發(fā)揮主觀能動(dòng)性,把主動(dòng)服務(wù)作為第一追求,積極做好各項(xiàng)工作。如今年春節(jié)期間,我局開(kāi)通了市農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。在這種環(huán)境和條件的改善、農(nóng)村基層組織建設(shè)的改進(jìn)和基層的凝聚力建設(shè)上,進(jìn)一步加大了工作力度。
四、抓好基層支部建設(shè),推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)。
為進(jìn)一步提高支部的活力,加強(qiáng)基層支部的組織建設(shè),我們認(rèn)真抓好工會(huì)工作,積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),豐富群眾的業(yè)余生活。一是認(rèn)真做好的規(guī)范化建設(shè)工作。按照“帶團(tuán)建”的工作思路,認(rèn)真抓好的規(guī)范化建設(shè)。二是加強(qiáng)基層的規(guī)范化建設(shè)。按照上級(jí)的要求,認(rèn)真做好發(fā)展工作,加強(qiáng)的教育管理,加強(qiáng)了對(duì)的黨性教育,進(jìn)一步規(guī)范了支部的活動(dòng)。三是抓好基層支部規(guī)范化建設(shè)工作。為使規(guī)范化建設(shè)工作順利開(kāi)展,我局認(rèn)真抓好支部規(guī)范化建設(shè),認(rèn)真落實(shí)了《關(guān)于開(kāi)展規(guī)范化建設(shè)工作的通知》精神,制定并下發(fā)了《規(guī)范化建設(shè)實(shí)施細(xì)則》和各項(xiàng)規(guī)章制度,明確了各支部的黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé)。通過(guò)規(guī)范化建設(shè)工作,使支部建設(shè)進(jìn)一步得到了規(guī)范,進(jìn)一步提高了工作效率。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇二
xx公司工會(huì)在中國(guó)公司工會(huì)和xx公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)xx公司一屆五次職代會(huì)精神,緊緊圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮工會(huì)組織的參與、維護(hù)、建設(shè)、教育四大職能,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出了積極不懈的努力,充分發(fā)揮了工會(huì)組織橋梁和紐帶的作用,起到了很好的效果。
xx公司不斷創(chuàng)新和健全民主管理機(jī)制,暢通言路,增進(jìn)了解,堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),為促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
發(fā)展規(guī)劃、人事調(diào)動(dòng)、任免、勞資分配等事項(xiàng),都及時(shí)通過(guò)公司oa系統(tǒng)和內(nèi)部網(wǎng)站予以公開(kāi),主動(dòng)接受職工監(jiān)督,增強(qiáng)了公司管理的透明性。
在今年年初的職工代表大會(huì)期間,部分中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部在職工代表大會(huì)上就思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔等情況做述職述廉報(bào)告,促進(jìn)職工代表對(duì)公司各部門的了解和溝通,全面接受職工監(jiān)督考評(píng)。與會(huì)職工代表在認(rèn)真聽(tīng)取了各部門主要負(fù)責(zé)人的述職述廉報(bào)告之后,按照公司《民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部管理辦法》對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員和部門工作開(kāi)展全面民主測(cè)評(píng)。
通過(guò)強(qiáng)化民主管理,架起了職工與干部、各部門間的橋梁,增進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部的相互理解和支持,為進(jìn)一步提高員工思想認(rèn)識(shí),針對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),共同為公司穩(wěn)定高速發(fā)展做貢獻(xiàn)起到了積極的推動(dòng)作用。
公司安全運(yùn)營(yíng)和家庭和諧起到了積極的推動(dòng)作用。工會(huì)通過(guò)送溫暖等形式,對(duì)10名困難職工、3名生病住院的職工進(jìn)行慰問(wèn),發(fā)放慰問(wèn)金8100元。
公司專兼職工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為職工謀福利為已任,努力為員工排憂解難,做到既維護(hù)公司的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。公司堅(jiān)持每年一次婦檢和員工兩年一次體檢制度,并建立完善的職工健康檔案。
今年xx日,機(jī)組檢查性大修期間,為充分引導(dǎo)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好廣大干部員工的積極性,激勵(lì)奉獻(xiàn)精神、弘揚(yáng)拼搏精神,促進(jìn)科學(xué)管理,提高檢修質(zhì)量,保質(zhì)保量按期完成大修工作任務(wù),開(kāi)創(chuàng)xx公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作的嶄新局面。公司工會(huì)組織開(kāi)展了以“保安全、保質(zhì)量、控工期、控費(fèi)用”為主題的大修勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),大力推進(jìn)了大修進(jìn)度,提前11天完成大修任務(wù),為公司完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。
公司按照xx公司工會(huì)統(tǒng)一安排部署,為充分凝聚廣大職工的聰明才智,在全公司開(kāi)展“xxx”職工合理化建議征集活動(dòng)。廣大干部員工圍繞公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、建設(shè)和管理等方面的.內(nèi)容為公司發(fā)展出謀獻(xiàn)策,目前共到合理化建議55條。
針對(duì)公司移民單位特點(diǎn),且點(diǎn)多面廣,基礎(chǔ)條件差、道路交通困難,公司各電站現(xiàn)場(chǎng)管理困難較大,職工現(xiàn)場(chǎng)業(yè)余文化生活相對(duì)枯燥,公司范圍內(nèi)集中組織開(kāi)展文體活動(dòng)難度又較大。我們針對(duì)流域電站實(shí)際情況,以發(fā)電部分工會(huì)和維護(hù)部分工會(huì)為主,著重開(kāi)展以電站為單元的文體活動(dòng),因地制宜組織籃球、羽毛球、棋牌、拔河、登山活動(dòng)等文體活動(dòng),廣大干部員工在繁忙工作之余參加豐富多彩的文體活動(dòng)既豐富了大家的業(yè)余文化生活,同時(shí)也增進(jìn)了同事之間的感情,凝聚了職工隊(duì)伍,促進(jìn)和諧發(fā)展。
傳統(tǒng)佳節(jié)期間,公司工會(huì)主席都會(huì)親自安排現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)活動(dòng),并于廣大干部員工在現(xiàn)場(chǎng)共度佳節(jié)。今年以來(lái),共組織開(kāi)展了迎新春慰問(wèn)活動(dòng)、“三八”節(jié)慶?;顒?dòng)、“共建和諧、同慶五一”文體活動(dòng)、“弘愛(ài)國(guó)正氣,促和諧發(fā)展”共慶端午活動(dòng)、“慶中秋、迎國(guó)慶”文體活動(dòng)等大型工會(huì)活動(dòng),充分發(fā)揮了工會(huì)的橋梁和紐帶作用,增強(qiáng)企業(yè)的向心力。
圍繞公司中心工作,促進(jìn)公司和諧發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)廣大員工主觀能動(dòng)性,公司工會(huì)結(jié)合形勢(shì)任務(wù)教育宣貫和二星級(jí)發(fā)電企業(yè)創(chuàng)建,大力開(kāi)展職工思想政治工作,經(jīng)常性到生產(chǎn)第一線了解職工的工作和生活情況,及時(shí)向公司黨委反映職工的思想動(dòng)態(tài)和存在的問(wèn)題,并結(jié)合流域特色,創(chuàng)新職工思想政治工作方式方法,起到了很好的效果。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇三
一年來(lái),我鎮(zhèn)工會(huì)在市區(qū)總工會(huì)、鄉(xiāng)黨、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞黨的精神,以提升職工素質(zhì)、完善維權(quán)機(jī)制、深化困難職工扶、加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)、增強(qiáng)工會(huì)凝聚力為基本要求,繼續(xù)履行維權(quán)、調(diào)解、扶等職能,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),務(wù)實(shí)求新,開(kāi)創(chuàng)工會(huì)的新局面。現(xiàn)將我鄉(xiāng)工會(huì)20xx年工作情況向在座各位總結(jié)匯報(bào)如下:
1.抓規(guī)范,強(qiáng)化工會(huì)工作。
一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo),也是搞好工會(huì)工作的前提,也是與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)在要求。工會(huì)干部主要抓好《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)列入制度化,通過(guò)學(xué)習(xí),可以提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),可以提高解決問(wèn)題的能力;二是加強(qiáng)工作落實(shí)。做到平時(shí)工作有開(kāi)展、年終有統(tǒng)計(jì)、有總結(jié),工會(huì)報(bào)刊雜志有征訂。三是開(kāi)展主題活動(dòng)。在春節(jié)開(kāi)展義務(wù)寫(xiě)春聯(lián)、“抓扶、送溫暖活動(dòng)”,“五·一”組織企業(yè)參加區(qū)組織的歌詠比賽、7月份與部門開(kāi)展安全生產(chǎn)及勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)活動(dòng),9月份與市、區(qū)總工會(huì)開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng)。同時(shí),在全鄉(xiāng)各基層工會(huì)深入開(kāi)展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的教育活動(dòng),使工會(huì)統(tǒng)一思想,明確任務(wù),加強(qiáng)工會(huì)工作的正常開(kāi)展。
2.抓維權(quán),發(fā)揮工會(huì)作用。
維權(quán)勝會(huì)重中之重的工作,我鄉(xiāng)流動(dòng)人員較多,即是勞務(wù)輸入較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn),也是人員流出較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn),因此,我們的基層工會(huì)必須維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益,才能把農(nóng)民工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好,這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會(huì)日常工作中去。一方面我鄉(xiāng)先后成立了13個(gè)村級(jí)工會(huì)組織,為維護(hù)外出人員務(wù)工的權(quán)益,我鄉(xiāng)抓住時(shí)機(jī),在農(nóng)民工返鄉(xiāng)時(shí)期,對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行《勞動(dòng)法》的學(xué)習(xí)及集體合同等方面知識(shí)的培訓(xùn),請(qǐng)干的好、有經(jīng)驗(yàn)的農(nóng)民工對(duì)即將走出去的務(wù)工人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的強(qiáng)化培訓(xùn),介紹了解外出打工應(yīng)該注意事項(xiàng)及心理準(zhǔn)備和外出時(shí)應(yīng)該辦理哪些相關(guān)證件,從而能夠助他們比較快、比較好地走上工作崗位,減少一些不必要的麻煩。二是在轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)建立了14家基層工會(huì),加強(qiáng)流入人員的管理,提供較好的就業(yè)機(jī)會(huì)及生活條件、解決各種勞資糾紛等,從而切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益,調(diào)動(dòng)了職工工作的積極性,營(yíng)造了“工會(huì)為職工,我為企業(yè)做貢獻(xiàn)”的好環(huán)境。
3.抓扶,營(yíng)造溫暖之家。
今年,我們著重加強(qiáng)對(duì)特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài),關(guān)鍵時(shí)助他們解決實(shí)際困難。為確保此項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處,我鄉(xiāng)集中開(kāi)展“抓扶、送溫暖、促和諧”活動(dòng)。首先在全鄉(xiāng)進(jìn)行調(diào)查摸底,掌握鄉(xiāng)內(nèi)困難職工的家庭情況和致困原因,做到底數(shù)清、情況明。今年以來(lái),本著真心,實(shí)意扶的原則,我鄉(xiāng)工會(huì)全面參與扶工作,與市、區(qū)總工會(huì)在“金秋助學(xué)”,“聯(lián)鄉(xiāng)掛村”等方面進(jìn)行貧救困。經(jīng)統(tǒng)計(jì)今年多方籌措資金和物資,共投入資金近10萬(wàn)元,其中“聯(lián)鄉(xiāng)掛村”投入7多萬(wàn)元,“金秋助學(xué)”投入11500元,助我鄉(xiāng)多個(gè)村11名僻學(xué)生圓了學(xué)夢(mèng);扶社會(huì)僻戶6戶,投入資金約1萬(wàn)元。受益人員可達(dá)1000多人。
回顧一年來(lái),我們?cè)诎l(fā)展工會(huì)、維護(hù)權(quán)益、開(kāi)展活動(dòng)、扶工作等做出了一定成績(jī),取得了較好的效果,得到了市區(qū)總工會(huì)的'肯定,這也離不開(kāi)在座的辛勞和力支持。這里我表示感。在定成績(jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:一勝會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四勝會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;五是圍繞新農(nóng)村建設(shè)這個(gè)中心開(kāi)展工作的力度還不夠,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇四
當(dāng)工作進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做得工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績(jī),找出問(wèn)題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來(lái),就叫做。
市總經(jīng)審會(huì)在市總黨組得領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)經(jīng)審會(huì)得指導(dǎo)下,以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以規(guī)范工會(huì)經(jīng)審工作為抓手,以監(jiān)督服務(wù)為主線,以制度建設(shè)為重點(diǎn),堅(jiān)持“抓基層、建機(jī)制、抓實(shí)務(wù)、上水平”得經(jīng)審工作方針,加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè),完善工會(huì)經(jīng)審工作機(jī)制,充分發(fā)揮審計(jì)審查監(jiān)督職能,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)活動(dòng)健康有序得開(kāi)展,被省總、南通市總評(píng)為工會(huì)經(jīng)審工作先進(jìn)集體,工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)。
我們根據(jù)新時(shí)期工會(huì)經(jīng)審工作得新特點(diǎn)、新要求,以夯實(shí)基礎(chǔ),提高素質(zhì)為目得,把健全經(jīng)審組織建設(shè)作為首要任務(wù)來(lái)抓,努力建設(shè)一支高素質(zhì)得基層經(jīng)審干伍,為有效發(fā)揮審查監(jiān)督職能提供了保證。一是抓好基層工會(huì)經(jīng)審組織建設(shè)。一年來(lái),我們始終堅(jiān)持“工會(huì)組織建到哪里,工會(huì)經(jīng)審會(huì)就組建到哪里”。堅(jiān)持組建工會(huì)委員會(huì)與組建工會(huì)經(jīng)審組織“三同時(shí)”,保證了經(jīng)審組織組建任務(wù)落到實(shí)處。全市基層工會(huì)經(jīng)審會(huì)組建率一直保持穩(wěn)定發(fā)展得勢(shì)頭。20xx年,全市新建工會(huì)組織245家,全部同時(shí)組建了經(jīng)審組織。二是配強(qiáng)配齊經(jīng)審人員。堅(jiān)持基層工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)審會(huì)人員同時(shí)醞釀、同時(shí)選舉、同時(shí)呈報(bào),配強(qiáng)經(jīng)審主任,配齊經(jīng)審人員,新經(jīng)濟(jì)組織堅(jiān)持同步建立,“一張表”審批。三是注重對(duì)經(jīng)審人員得培訓(xùn)。堅(jiān)持把提高經(jīng)審干伍素質(zhì)作為促進(jìn)工會(huì)經(jīng)審工作不斷發(fā)展得根本途徑,始終抓好經(jīng)審干部得培訓(xùn)工作,通過(guò)舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班或以會(huì)帶訓(xùn)等形式努力提高經(jīng)審干伍得素質(zhì)。強(qiáng)化了經(jīng)審工作得責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)技能。全市形成了,一支比較健全得工會(huì)經(jīng)審組織體系和專兼職經(jīng)審干伍,為推動(dòng)全市經(jīng)審工作開(kāi)展,提供了堅(jiān)實(shí)得組織保證。
我們始終堅(jiān)持把經(jīng)審制度建設(shè)作為經(jīng)審工作得根本性建設(shè),建立健全工會(huì)經(jīng)審監(jiān)督制約機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行能夠保證各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織依法獨(dú)立履行監(jiān)督職責(zé)得一整套制度體系。及時(shí)組織經(jīng)審干部學(xué)習(xí)全總、省總、南通市總下發(fā)得一系列經(jīng)審工作規(guī)定、審計(jì)暫行辦法和審計(jì)規(guī)程,并要求各級(jí)經(jīng)審組織嚴(yán)格執(zhí)行,同時(shí)對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查考核,做到貫徹不漏項(xiàng),執(zhí)行不走樣,件件抓落實(shí)。與此同時(shí)我們還認(rèn)真抓好本市《經(jīng)審會(huì)議事規(guī)則》、《市總年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)監(jiān)督暫行辦法》、《對(duì)下一級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作得暫行辦法》、《工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審查辦法》、《工會(huì)專項(xiàng)資金審計(jì)辦法》、《工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行規(guī)定》、《工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等十一項(xiàng)經(jīng)審工作制度、規(guī)定和辦法得落實(shí),工作總結(jié)《工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)》。去年,我們加強(qiáng)了對(duì)下財(cái)務(wù)得管理監(jiān)督,實(shí)行了鎮(zhèn)級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)集中核算、鎮(zhèn)帳市記得管理辦法。按照鎮(zhèn)級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用權(quán)、審批權(quán)不變得原則,推行財(cái)務(wù)管理、票據(jù)管理、會(huì)計(jì)檔案等由市結(jié)算中心統(tǒng)一管理。通過(guò)不斷完善,全市經(jīng)審監(jiān)督制度得框架體系已基本形成,真正做到工作有目標(biāo)、辦事有程序、審查有依據(jù),促進(jìn)了全市工會(huì)經(jīng)審工作得規(guī)范化、制度化、法制化。
市總經(jīng)審會(huì)從實(shí)際出發(fā),不斷拓寬審計(jì)領(lǐng)域,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了多種形式得實(shí)務(wù)審計(jì),較好地發(fā)揮了經(jīng)審監(jiān)督作用。一是加強(qiáng)對(duì)市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)收、管、用得審查和監(jiān)督。對(duì)市總財(cái)務(wù)預(yù)、決算得審查和預(yù)算執(zhí)行情況得審查已形成制度,并堅(jiān)持一年一度向市總?cè)瘯?huì)報(bào)告制度。通過(guò)一年一次得預(yù)決算審查會(huì)議,對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、機(jī)關(guān)行政費(fèi)、職工活動(dòng)費(fèi)、事業(yè)支出費(fèi)等收支預(yù)、決算進(jìn)行審查,使工會(huì)經(jīng)費(fèi)得預(yù)算和使用更趨合理,強(qiáng)化了經(jīng)審監(jiān)督力度。二是加強(qiáng)日常審計(jì),嚴(yán)格把好經(jīng)費(fèi)審查關(guān)。除年初對(duì)本級(jí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算情況進(jìn)行審查外,年中還對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。對(duì)重大經(jīng)費(fèi)開(kāi)支項(xiàng)目進(jìn)行事前、事后審查,堅(jiān)持監(jiān)督關(guān)口“前移”、“后延”,不斷提高審查實(shí)效。對(duì)嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律、規(guī)范工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),發(fā)揮了積極作用。三是抓好重點(diǎn)審計(jì),促進(jìn)經(jīng)費(fèi)收繳。市總經(jīng)審會(huì)組織始終把經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審查審計(jì)作為重點(diǎn),精心組織、認(rèn)真實(shí)施。采取年度審計(jì)與日常檢查相結(jié)合、基層自查與上級(jí)抽查相結(jié)合、財(cái)務(wù)檢查與經(jīng)審會(huì)審計(jì)相結(jié)合得辦法,組織各級(jí)工會(huì)經(jīng)審會(huì)開(kāi)展全方位、不間斷得經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審計(jì)工作。20xx年,基層經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審查得自查率達(dá)95%,互查率達(dá)62%,有力地促進(jìn)了經(jīng)費(fèi)收繳。四是加強(qiáng)專項(xiàng)實(shí)務(wù)審計(jì),促進(jìn)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)作。市總經(jīng)審會(huì)堅(jiān)持所屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)收支、工會(huì)專項(xiàng)資金、專項(xiàng)基金年審制、工會(huì)基建項(xiàng)目必審得制度。市總經(jīng)審會(huì)每年都對(duì)所屬得職工學(xué)校財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)效益、內(nèi)部管理、財(cái)產(chǎn)管理和財(cái)經(jīng)法紀(jì)執(zhí)行情況進(jìn)行審查、審計(jì),針對(duì)存在得問(wèn)題,幫助建立健全各項(xiàng)管理制度和措施,并督查整改,起到了審、幫、促得作用。五是加大下審一級(jí)力度,推動(dòng)了經(jīng)審工作得全面開(kāi)展。上級(jí)對(duì)下級(jí)得審計(jì)既是上級(jí)工會(huì)對(duì)同級(jí)工會(huì)審計(jì)得延伸和補(bǔ)充,也是對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)審工作得檢查和指導(dǎo)。市總經(jīng)審會(huì)堅(jiān)持對(duì)21個(gè)鎮(zhèn)(開(kāi)發(fā)區(qū))工會(huì)財(cái)務(wù)收支、資產(chǎn)管理情況進(jìn)行嚴(yán)格審計(jì),去年5月份完成了全市21個(gè)鎮(zhèn)五年來(lái)得財(cái)務(wù)審計(jì),發(fā)出審計(jì)意見(jiàn)書(shū)21份,提出審計(jì)意見(jiàn)和建議29條。根據(jù)審計(jì)意見(jiàn),被審單位都能研究制訂相應(yīng)得整改措施。在實(shí)施下審一級(jí)工作中,堅(jiān)持“審、幫、促”得原則,加強(qiáng)對(duì)下級(jí)工會(huì)得指導(dǎo)服務(wù)。各鎮(zhèn)(開(kāi)發(fā)區(qū))工會(huì)都能根據(jù)市總下發(fā)得意見(jiàn)和做法,有計(jì)劃得對(duì)下級(jí)基層工會(huì)實(shí)施經(jīng)費(fèi)收支審計(jì)監(jiān)督工作。通過(guò)審查審計(jì),全市各級(jí)工會(huì)得審計(jì)監(jiān)督意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng),有效地推動(dòng)了全市工會(huì)經(jīng)審工作得全面開(kāi)展。
20xx年,我市工會(huì)經(jīng)審工作雖然取得了一些成績(jī),但與上級(jí)工會(huì)得要求和兄弟單位相比還有一定得差距。我們將在今后得工作中不斷努力,進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新解難,求真務(wù)實(shí),努力開(kāi)拓工會(huì)經(jīng)審工作新局面。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇五
工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)2008年上半年,區(qū)總工會(huì)經(jīng)審會(huì)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大精神,帶領(lǐng)全區(qū)各級(jí)工會(huì)經(jīng)審會(huì),緊緊圍繞工會(huì)中心工作,依法履行監(jiān)督職責(zé),各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。
一、對(duì)區(qū)總本級(jí)經(jīng)費(fèi)2007預(yù)算執(zhí)行情況(決算)和2008預(yù)算的審查監(jiān)督。
2008年3月,區(qū)總經(jīng)審會(huì)四屆三次會(huì)議審查了區(qū)總本級(jí)經(jīng)費(fèi)2007預(yù)算執(zhí)行情況(決算)和2008預(yù)算。審查審計(jì)情況表明,區(qū)總本級(jí)2007經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況(決算)良好。全年經(jīng)費(fèi)總收入決算2363.27萬(wàn)元,完成預(yù)算134%。其中,撥交經(jīng)費(fèi)收入為1895.42萬(wàn)元,經(jīng)費(fèi)支出按經(jīng)批準(zhǔn)的預(yù)算執(zhí)行,支出結(jié)構(gòu)合理。工會(huì)財(cái)務(wù)能夠正確把握經(jīng)費(fèi)使用方向,保正了工會(huì)重點(diǎn)工作。
同時(shí),會(huì)議審議通過(guò)了區(qū)總2008經(jīng)費(fèi)預(yù)算。會(huì)議認(rèn)為,區(qū)總2008經(jīng)費(fèi)預(yù)算是按照“量入為出,收支平衡,略有結(jié)余”的原則和本工會(huì)工作計(jì)劃要求編制的,經(jīng)費(fèi)收入目標(biāo)能建立在現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)之上。在資金使用上,能有計(jì)劃、有重點(diǎn)地安排,保證重點(diǎn)工作,壓縮一般性支出,做到確保全局、照顧重點(diǎn)、服務(wù)基層。
2008年上半年,區(qū)總經(jīng)審會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)下級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)收。
支情況的審計(jì)力度,先后對(duì)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)、綜合工會(huì)、工商局、建管局、水務(wù)局、經(jīng)委、閔行房地產(chǎn)公司等7個(gè)單位工會(huì)2003~2007工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳、使用和管理情況進(jìn)行了審計(jì)。從審計(jì)的情況看,大部分單位會(huì)計(jì)制度健全,會(huì)計(jì)賬目比較清楚,內(nèi)部控制良好,能按有關(guān)規(guī)定收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)。但部分單位也存在會(huì)計(jì)科目運(yùn)用不規(guī)范,固定資產(chǎn)管理手續(xù)不健全,費(fèi)用支出的相關(guān)手續(xù)不夠完善,財(cái)務(wù)人員素質(zhì)參差不齊的問(wèn)題。對(duì)此我們提出建議并督促其進(jìn)行整改。
三、對(duì)區(qū)總本部專項(xiàng)資金的審計(jì)和直屬事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)效益的審查審計(jì)。
今年四月,區(qū)總經(jīng)審會(huì)對(duì)區(qū)總本部“幫困基金”的使用情況進(jìn)行了審計(jì),對(duì)閔行工人文化宮2007文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)、閑置房屋出租、現(xiàn)有設(shè)施設(shè)備運(yùn)作以及人員經(jīng)費(fèi)保障等進(jìn)行了經(jīng)營(yíng)效益審計(jì),并提出了意見(jiàn)并督促整改,促進(jìn)了工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)范運(yùn)作。
四、對(duì)下級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)和服務(wù)。
今年上半年,區(qū)總經(jīng)審會(huì)通過(guò)各種形式和途徑加強(qiáng)對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)審工作的指導(dǎo)。
一是繼續(xù)開(kāi)展對(duì)各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)、委、局、公司工會(huì)的經(jīng)審工作的考核,根據(jù)我區(qū)實(shí)際情況,制訂出《2008年閔行區(qū)工會(huì)經(jīng)審工作目標(biāo)細(xì)則》,促進(jìn)經(jīng)審工作的規(guī)范和發(fā)展。
二是召開(kāi)經(jīng)審工作會(huì)議,總結(jié)2007年經(jīng)審工作,部署2008年工作意見(jiàn),表彰了2007經(jīng)審工作先進(jìn)。
三是會(huì)同區(qū)總財(cái)務(wù)多次下基層指導(dǎo)檢查,通過(guò)規(guī)范基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作的檢查指導(dǎo),以審促建、以審促改,指導(dǎo)基層工會(huì)財(cái)務(wù)合法有序管理,幫助基層工會(huì)建立各項(xiàng)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作制度,保證工會(huì)經(jīng)審工作順利開(kāi)展。
2008年下半年,全區(qū)工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作的總體要求是:要以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹上海工會(huì)十二次代表大會(huì)會(huì)議精神,緊緊圍繞工會(huì)中心工作,努力提高經(jīng)審監(jiān)督的效能,確保經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)范運(yùn)作,依法實(shí)行經(jīng)費(fèi)審查審計(jì),促進(jìn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障,實(shí)現(xiàn)工會(huì)經(jīng)審工作自身的全面、協(xié)調(diào)和發(fā)展,在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中更好地發(fā)揮作用。
一、以履行經(jīng)審職責(zé)為載體,積極開(kāi)展審計(jì)工作。
各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織要切實(shí)履行好自己的工作職責(zé),進(jìn)一步加大對(duì)同級(jí)工會(huì)的審查審計(jì)力度,監(jiān)督好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和使用,監(jiān)督好工會(huì)資產(chǎn)和效益。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查審計(jì)是法律和工會(huì)章程賦予經(jīng)審組織的職責(zé),是工會(huì)經(jīng)審工作永恒的主題。兩級(jí)經(jīng)審組織要切實(shí)做好對(duì)本級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)的審查審計(jì),杜絕不經(jīng)審查就同意同級(jí)工會(huì)預(yù)算的現(xiàn)象。對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)向工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)并督促解決。
持審計(jì)程序要依法、審計(jì)取證要科學(xué),審計(jì)評(píng)價(jià)要準(zhǔn)確,審計(jì)結(jié)論要真實(shí)的原則,嚴(yán)格審計(jì)程序、規(guī)范審計(jì)文書(shū)、注重審計(jì)效果。
要緊緊圍繞工會(huì)工作主題,充分發(fā)揮審查監(jiān)督的職能,履行審查審計(jì)監(jiān)督職能,按照“上審一年,下審一級(jí),抽查二級(jí),服務(wù)基層”的工作要求,運(yùn)用“分級(jí)管理,以本級(jí)為主;下審一級(jí),以指導(dǎo)為主;實(shí)務(wù)審計(jì),以聯(lián)審為主”的工作方法,抓好對(duì)同級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算的審查和預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì),加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收、管、用的督查;抓好工會(huì)主席(事業(yè)單位法人)的離任審計(jì)。抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的計(jì)拔審計(jì),抓好對(duì)下級(jí)工會(huì)的審查監(jiān)督;區(qū)總經(jīng)審會(huì)對(duì)系統(tǒng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)務(wù)收支情況實(shí)行三年一輪審,系統(tǒng)工會(huì)對(duì)基層工會(huì)實(shí)行兩年一輪審,進(jìn)一步發(fā)揮經(jīng)審工作作用。
三、以加強(qiáng)培訓(xùn)為切入點(diǎn),提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)經(jīng)審干部的業(yè)務(wù)能力直接關(guān)系到審查審計(jì)的質(zhì)量,關(guān)系到經(jīng)審監(jiān)督的作用和效果。今年我們將舉辦工會(huì)經(jīng)審干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,組織部分經(jīng)審干部參加市總經(jīng)審辦舉辦的經(jīng)審干部培訓(xùn)。通過(guò)教育培訓(xùn),切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。同時(shí),繼續(xù)探索“特約經(jīng)審員”形式,逐步建立一支“專、兼、聘”相結(jié)合的經(jīng)審隊(duì)伍。
四、以舉辦研討會(huì)為新路子,開(kāi)創(chuàng)經(jīng)審工作新局面為提高工會(huì)經(jīng)審工作水平,采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式,借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、激發(fā)新思維、拓展新視野、研究新舉措,對(duì)監(jiān)督的形式、內(nèi)容、領(lǐng)域進(jìn)行探索,使經(jīng)審工作在創(chuàng)新中獲得更大的發(fā)展。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇六
今年以來(lái)我鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨的xx大和xx屆三中全會(huì)精神,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真開(kāi)展了工會(huì)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、職工利益放在首位,在維護(hù)權(quán)益上下功夫。
維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的最基本職能,工會(huì)應(yīng)當(dāng)把職工利益放在第一位,只有維護(hù)好職工的合法權(quán)益,工會(huì)才能顯示出它應(yīng)具有的社會(huì)地位。
1、關(guān)心好特困職工。特困職工是社會(huì)的弱勢(shì)群體,他們渴望得到社會(huì)的關(guān)愛(ài)。今年一月份,鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))慰問(wèn)了30多名特困職工,把工會(huì)的溫暖送到了他們的手里;同時(shí)鎮(zhèn)工會(huì)(三鎮(zhèn))還會(huì)同市總工會(huì)慰問(wèn)了10多名特困職工,解除了他們的燃眉之急,使他們過(guò)上了一個(gè)比較愉快的春節(jié)。同時(shí)今年我們又發(fā)動(dòng)基層工會(huì)進(jìn)一步關(guān)愛(ài)特困職工,至11月底,全鎮(zhèn)基層工會(huì)又上報(bào)了30多名特困職工,其中一部分特別困難的職工已上報(bào)市總工會(huì),在元旦左右我們將再次以實(shí)際行動(dòng)慰問(wèn)好特困職工,以表我們工會(huì)的一點(diǎn)心意。
2、參與了執(zhí)法檢查。今年3月27日,原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》執(zhí)法檢查,先后檢查了灘里村、鹿東村、攀峰紡織機(jī)械有限公司工會(huì)的工作,認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動(dòng)合同,聽(tīng)取了所在單位工會(huì)主席的工作匯報(bào)。鎮(zhèn)工會(huì)還向代表們匯報(bào)了工作情況,人大代表們對(duì)工會(huì)還提出了強(qiáng)化基層工會(huì)建設(shè)、發(fā)揮基層工會(huì)作用、加大維護(hù)職工權(quán)益力度等工作建議。實(shí)踐證明,人大代表視察檢查《工會(huì)法》執(zhí)行情況,不僅推進(jìn)了工會(huì)工作,同時(shí)還擴(kuò)大了工會(huì)的社會(huì)影響。
3、檢查了“非典”防治情況。在“五一”節(jié)前后,原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真檢查了三家建工會(huì)的外商獨(dú)資企業(yè)防治“非典”情況。由于外商獨(dú)資企業(yè)的外省籍職工比較多,職工結(jié)構(gòu)復(fù)雜,人員流動(dòng)量大,防治“非典”刻不容緩。如臺(tái)資企業(yè)的三豐機(jī)電開(kāi)發(fā)有限公司原定放假5天,鎮(zhèn)工會(huì)積極與企業(yè)老板協(xié)商后,將假期改為“五一”和“五四”(星期天)兩天,并勸阻職工不要返鄉(xiāng),上班期間發(fā)加班工資,有效地控制了職工的流動(dòng),收到了良好的效果。
4、做好了愛(ài)心助學(xué)工作。愛(ài)心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過(guò)難關(guān)的有效手段,我們?cè)诨鶎庸?huì)主席會(huì)議上進(jìn)行了認(rèn)真的貫徹,基層工會(huì)主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費(fèi)而放棄學(xué)業(yè)。
5、抓好了安全生產(chǎn)的督查。安全生產(chǎn)工作不僅是對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的保護(hù),更重要的是保護(hù)職工的生命安全,職工的生命是最珍貴的,我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)企業(yè),做到常檢查、常督促,使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知,行動(dòng)上做到應(yīng)會(huì),由于該公司做了大量的前期工作,使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇七
各位代表、同志們:
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)在市總工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層工會(huì)的大力支持下,認(rèn)真貫徹xxx理論和“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)黨的xxx和中國(guó)工會(huì)十四大精神,按照《中華全國(guó)總工會(huì)關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的意見(jiàn)》,依法履行經(jīng)審監(jiān)督職責(zé),加強(qiáng)經(jīng)審工作制度建設(shè),抄來(lái)抄去抄自文秘部落,不斷健全完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制約機(jī)制,加大審查監(jiān)督工作力度,注重調(diào)查研究和對(duì)基層工會(huì)工作的指導(dǎo),在教育工會(huì)的整體工作中發(fā)揮了積極作用。
一、關(guān)于對(duì)市教育工會(huì)五年來(lái)經(jīng)費(fèi)收支情況的審查意見(jiàn)。
第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)本級(jí)財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真的審議。認(rèn)為,五年來(lái)市工會(huì)財(cái)務(wù)工作積極適應(yīng)工會(huì)組織改革與發(fā)展的需要,不斷加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,針對(duì)各類新情況、新問(wèn)題,采取了多方面的有效措施。在工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用等方面貫徹“增收節(jié)支、量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)”的工作原則,使工會(huì)經(jīng)費(fèi)做到了收支平衡,尚有結(jié)余。
經(jīng)審定,2000年至2004年,市工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況如下:五年總收入為xxx萬(wàn)元。包括:基層工會(huì)上解經(jīng)費(fèi)收入xxx萬(wàn)元(其中上解市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)xxxx元后,本級(jí)留用經(jīng)費(fèi)為xxx萬(wàn)元)、市總工會(huì)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)xx萬(wàn)元、其他收入xx萬(wàn)元。
五年總支出為xx萬(wàn)元。其中包括:上解市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)xx萬(wàn)元、支出用于職工活動(dòng)費(fèi)xx萬(wàn)元、工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)xx萬(wàn)元、工會(huì)行政費(fèi)xx萬(wàn)元、專項(xiàng)資金xx萬(wàn)元、補(bǔ)助下級(jí)xx萬(wàn)元、其它支出xx萬(wàn)元。
截至2004年底,本屆五年經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬(wàn)元,加上前屆委員會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余xx萬(wàn)元,累計(jì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余為xx萬(wàn)元。
經(jīng)審議,五年來(lái)市工會(huì)財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)政法規(guī),遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,不斷加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度建設(shè),規(guī)范財(cái)務(wù)工作管理,并能積極組織經(jīng)費(fèi)收入,將各項(xiàng)支出嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi)。在收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)方面做了大量工作,有效地減少了漏撥和欠撥經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象,使撥交經(jīng)費(fèi)數(shù)額逐年穩(wěn)步增長(zhǎng),保證了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。同時(shí)注意合理調(diào)配經(jīng)費(fèi),節(jié)約不必要的開(kāi)支,儲(chǔ)備了一定的經(jīng)費(fèi),為教育工會(huì)更好地開(kāi)展工作奠定了基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)核算,建立了三級(jí)帳目管理,做到了帳證、帳表、帳帳相符,經(jīng)費(fèi)收支帳務(wù)清楚、真實(shí),財(cái)務(wù)核算工作符合規(guī)定。
為了更好實(shí)現(xiàn)今后五年工會(huì)工作目標(biāo),在已經(jīng)有了必要經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲(chǔ)備的基礎(chǔ)上,我們認(rèn)為:市工會(huì)今后要適當(dāng)擴(kuò)大職工活動(dòng)費(fèi)和工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)的支出比例,關(guān)注熱點(diǎn),活躍基層,培育典型,加大重點(diǎn)工作的投入,提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用效益,為北京市教育工會(huì)工作提供可靠的保證。堅(jiān)持勤儉節(jié)約的精神,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的工作作風(fēng),保證必要的經(jīng)費(fèi)結(jié)余儲(chǔ)備,以防風(fēng)險(xiǎn)。
市工會(huì)第七屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)同意市教育工會(huì)第七屆委員會(huì)財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告,建議大會(huì)予以審議通過(guò)。
五年來(lái),市工會(huì)經(jīng)審會(huì)和基層工會(huì)經(jīng)審組織以及廣大經(jīng)審干部認(rèn)真貫徹xxx精神,認(rèn)真履行職責(zé),全面推進(jìn)經(jīng)審監(jiān)督工作。強(qiáng)化組織建設(shè),完善制度體系,積極開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn);依法獨(dú)立實(shí)施審查、審計(jì),加大經(jīng)審監(jiān)督力度,加強(qiáng)工會(huì)廉政建設(shè),促進(jìn)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)范運(yùn)作,在教育工會(huì)整體工作中發(fā)揮了積極作用,取得了顯著成績(jī),在總工會(huì)經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”活動(dòng)中連續(xù)五年受到表彰,并榮獲全總“全國(guó)工會(huì)經(jīng)審工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。
工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)是代表會(huì)員群眾對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)收支、使用和財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。加強(qiáng)經(jīng)審組織建設(shè),配備高素質(zhì)的經(jīng)審干部,是搞好經(jīng)審工作的基礎(chǔ)。五年來(lái),本屆經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)加強(qiáng)了對(duì)基層工會(huì)經(jīng)審組織建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),要求基層工會(huì)經(jīng)審會(huì)做到“三同時(shí)”,即在工會(huì)委員會(huì)換屆選舉時(shí)要同時(shí)考察、同時(shí)選舉、同時(shí)報(bào)批工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),在經(jīng)審委員退休、調(diào)離時(shí)做到及時(shí)增補(bǔ)委員,把政治素質(zhì)高、作風(fēng)正派、有專業(yè)知識(shí)的干部選配到經(jīng)審工作崗位上。干部素質(zhì)的提高,為提升工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作的整體水平提供了組織保證。
注重制度建設(shè),是促進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化管理的保證。幾年來(lái),市教育工會(huì)經(jīng)審會(huì)注重經(jīng)審工作制度建設(shè),結(jié)合實(shí)際,制定了《市工會(huì)經(jīng)審會(huì)學(xué)習(xí)議事制度》、《市工會(huì)基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施辦法》,并及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)全總和市總下發(fā)的一系列關(guān)于審計(jì)監(jiān)督的文件。同時(shí),經(jīng)審會(huì)在工作中認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度,做到“五個(gè)堅(jiān)持”。即:堅(jiān)持對(duì)本級(jí)財(cái)務(wù)預(yù)決算“必審”制度;堅(jiān)持經(jīng)審會(huì)定期向工會(huì)全委會(huì)報(bào)告工作制度;堅(jiān)持經(jīng)審會(huì)學(xué)習(xí)制度;堅(jiān)持開(kāi)展經(jīng)審工作“創(chuàng)三好”考評(píng)制度;堅(jiān)持將工會(huì)財(cái)務(wù)達(dá)標(biāo)納入經(jīng)審工作評(píng)選條件之一制度。促進(jìn)了經(jīng)審工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
2.強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)審干部的自身素質(zhì)。
隨著改革開(kāi)放的不斷深化和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的快速發(fā)展以及學(xué)校人事制度的改革,針對(duì)工會(huì)干部和經(jīng)審干部變動(dòng)較大的`現(xiàn)狀,市教育工會(huì)強(qiáng)化了經(jīng)審干部的培訓(xùn)工作。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇八
經(jīng)審工作對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支、財(cái)產(chǎn)管理以及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)一發(fā)進(jìn)行審查的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督,本文為大家整理了工會(huì)經(jīng)審。
僅供參考!
20xx年,我市各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織在市總黨組和省總經(jīng)審委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神,緊緊圍繞全市工會(huì)工作大局,按照市總二屆二次全會(huì)的部署,堅(jiān)持“抓基層,建機(jī)制,抓務(wù)實(shí),上水平”的經(jīng)審工作方針,認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)工作。一年來(lái),進(jìn)一步健全了全市經(jīng)審組織網(wǎng)絡(luò),切實(shí)加大了對(duì)本級(jí)和下級(jí)工會(huì)組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì)審查力度;進(jìn)一步建立和完善了經(jīng)費(fèi)使用的監(jiān)督制約機(jī)制,切實(shí)提升了全市各級(jí)經(jīng)審組織的工作水平;進(jìn)一步開(kāi)展工會(huì)經(jīng)費(fèi)“收管用”的審計(jì)審查工作,切實(shí)發(fā)揮了經(jīng)審委在工會(huì)全局工作中的積極作用。
1、各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)經(jīng)審工作更加重視、更加支持。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo),對(duì)工會(huì)經(jīng)審工作更加重視、更加支持。一是市總黨組和主席辦公會(huì)議定期聽(tīng)取經(jīng)審工作匯報(bào)已形成常規(guī)化、制度化。無(wú)論是組織建設(shè)情況還是對(duì)本級(jí)或下級(jí)的審計(jì)情況,市總工會(huì)黨組都能認(rèn)真聽(tīng)取經(jīng)審委的匯報(bào)。二是對(duì)同級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查審計(jì)工作得以順利實(shí)施。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門對(duì)經(jīng)審工作的目標(biāo)、任務(wù)和作用有了正確的認(rèn)識(shí),均能主動(dòng)接受經(jīng)審委員會(huì)的審查審計(jì),且對(duì)審計(jì)結(jié)果給予高度重視;三是審計(jì)范圍得到拓展。市總經(jīng)審辦不斷加對(duì)縣級(jí)工會(huì)審計(jì)力度的同時(shí),縣級(jí)工會(huì)也在不斷加大對(duì)基層工會(huì)的審計(jì)力度,無(wú)論是工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳項(xiàng)目審計(jì)還是專項(xiàng)資金使用項(xiàng)目審計(jì)等都能得到很好的實(shí)施;四是審計(jì)意見(jiàn)的整改督促力度加大。各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子重視對(duì)審計(jì)意見(jiàn)整改落實(shí),均能采取有效措施加強(qiáng)審計(jì)整改;五是審計(jì)結(jié)果均能得到有效關(guān)注和利用。市總經(jīng)審辦上年度對(duì)縣級(jí)工會(huì)的審計(jì)意見(jiàn)均在本年度得到全面落實(shí);六是工作經(jīng)費(fèi)得到了保障。
由于領(lǐng)導(dǎo)重視,投入經(jīng)審工作的經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)一步加大,20xx年,全市用于經(jīng)審工作的經(jīng)費(fèi)11.39萬(wàn)元,其中市級(jí)3.6萬(wàn)元,縣級(jí)7.79萬(wàn)元;七是市總工會(huì)在全省工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)中保持了a級(jí)。
2、各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織對(duì)本級(jí)經(jīng)費(fèi)收支情況的審查審計(jì)力度進(jìn)一步加強(qiáng)、制度進(jìn)一步規(guī)范。
進(jìn)一步加強(qiáng)、制度進(jìn)一步規(guī)范。通過(guò)全面推行規(guī)范化建設(shè),全市各級(jí)工會(huì)都把監(jiān)督本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理使用作為工作重點(diǎn),并堅(jiān)2持規(guī)范運(yùn)作。
年初,市總經(jīng)審委召開(kāi)全委會(huì)認(rèn)真審定了20xx年度市本級(jí)的經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算,并在認(rèn)真分析以前年度經(jīng)費(fèi)收支情況和市總20xx年重點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上提出了相應(yīng)的修改意見(jiàn)。
月份,10市總經(jīng)審辦組織審計(jì)組對(duì)市總本級(jí)20xx年和20xx年兩年度的經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況(決算)進(jìn)行了審計(jì),通過(guò)審計(jì)提出存在問(wèn)題2個(gè),提出整改建議4條。同時(shí),各縣(區(qū))經(jīng)審委和各基層工會(huì)經(jīng)審委都按上級(jí)工會(huì)的要求,切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算執(zhí)行情況的審查審計(jì)工作。經(jīng)統(tǒng)計(jì),20xx年,全市8縣(區(qū))工會(huì)經(jīng)審委均開(kāi)展了對(duì)本級(jí)工會(huì)收支預(yù)決算的審查和專項(xiàng)資金的審計(jì);全市883個(gè)基層工會(huì)經(jīng)審組織開(kāi)展了對(duì)本級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)收支預(yù)、決算的審查。
3、各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況的審查審計(jì)各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況的審查審計(jì)范圍進(jìn)一步加大,內(nèi)容進(jìn)一步拓寬。
范圍進(jìn)一步加大,內(nèi)容進(jìn)一步拓寬。通過(guò)加大培訓(xùn)力度、不斷充實(shí)配備經(jīng)審干部,全市各級(jí)工會(huì)的經(jīng)審干部工作能力均有了很大提升,自主開(kāi)展對(duì)下級(jí)工會(huì)組織的審查審計(jì)能力也在不斷增強(qiáng)。20xx年11月份開(kāi)始,市總經(jīng)審辦組織審計(jì)組對(duì)永德、鎮(zhèn)康、耿馬、滄源四縣總工會(huì)的20xx年度和20xx年度的經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行了審計(jì),提出了存在問(wèn)題13個(gè),整改建議15條,查出未計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)20萬(wàn)元,未在當(dāng)年及時(shí)足額上解市總工會(huì)28.184萬(wàn)元,未在當(dāng)年及時(shí)返還基層工會(huì)147.2143萬(wàn)元。
個(gè)縣8(區(qū))工會(huì)中,有4個(gè)縣(區(qū))總工會(huì)經(jīng)審委組織開(kāi)展了對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳和使用情況的審查審計(jì)工作。
全年共對(duì)23個(gè)(云縣317個(gè)、永德2個(gè)、鎮(zhèn)康2個(gè)、雙江2個(gè))基層工會(huì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳情況、經(jīng)費(fèi)收支使用情況、困難職工幫扶資金使用情況進(jìn)行審計(jì),查出基層行政少提工會(huì)經(jīng)費(fèi)53.64萬(wàn)元,查出基層工會(huì)應(yīng)解未解工會(huì)經(jīng)費(fèi)34.84萬(wàn)元(已在20xx年度補(bǔ)解經(jīng)費(fèi)34.84萬(wàn)元),查出基層工會(huì)不合規(guī)的經(jīng)費(fèi)支出0.47萬(wàn)元。經(jīng)認(rèn)真分析存在問(wèn)題,提出了整改意見(jiàn)7條。
4、全市各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織網(wǎng)絡(luò)更加建全、工作制度更加完全市各級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織網(wǎng)絡(luò)更加建全、善。20xx年,各級(jí)工會(huì)組織以推進(jìn)“兩個(gè)普遍”工作為契機(jī),在加強(qiáng)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)的同時(shí),對(duì)全市新建工會(huì)組織建立工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)的情況進(jìn)行了督查,要求所有新建工會(huì)都要在考察、選舉、報(bào)批工會(huì)委員會(huì)時(shí),同時(shí)考察、選舉、報(bào)批工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。目前,市、縣、基層工會(huì)三級(jí)經(jīng)審組織網(wǎng)絡(luò)已基本形成。
全市1293個(gè)基層工會(huì)組織中已建立經(jīng)審組織的1184個(gè),比上年增加123。市縣兩級(jí)工會(huì)在加強(qiáng)新建工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)中,結(jié)合自身實(shí)際制定了對(duì)下級(jí)工會(huì)經(jīng)審組織規(guī)范化建設(shè)的考核制度和獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
5、積極協(xié)助財(cái)務(wù)部門做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代征工作,成效更積極協(xié)助財(cái)務(wù)部門做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代征工作,加突顯。
加突顯。在推行地稅代收工會(huì)經(jīng)費(fèi)的工作上,協(xié)助市總財(cái)務(wù)部做好與稅務(wù)部門簽訂新一輪協(xié)議的協(xié)商和其他基礎(chǔ)工作,進(jìn)一步加大依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的宣傳力度,一是協(xié)助做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的摸底核查工作,通過(guò)稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政等單位對(duì)各單位工資總額的摸底,基本做到了心中有數(shù)。二是積級(jí)參與與稅務(wù)部門的協(xié)商,核4定全年任務(wù)完成總額及其費(fèi)用的比例。三是經(jīng)審委員會(huì)主動(dòng)發(fā)揮審查、監(jiān)督作用,加強(qiáng)與稅務(wù)稽查部門的聯(lián)合審計(jì)審查力度,及時(shí)對(duì)未上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)的單位進(jìn)行督查,從源頭上堵塞工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳漏洞,提高了工會(huì)經(jīng)費(fèi)的撥繳率。20xx年,全市增收總額3588.58萬(wàn)元,撥繳經(jīng)費(fèi)收入262.87萬(wàn)元,完成年初任務(wù)200萬(wàn)元的131.44%。
6、加強(qiáng)優(yōu)化素質(zhì)教育培訓(xùn),全市經(jīng)審干部的自身素質(zhì)進(jìn)一加強(qiáng)優(yōu)化素質(zhì)教育培訓(xùn),步得到提高。
1、經(jīng)費(fèi)的及時(shí)足額分成、上解、下返工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
縣(區(qū))級(jí)和基層工會(huì)不同程度地存在應(yīng)計(jì)提未計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)、未在當(dāng)年度及時(shí)足額上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)、未在當(dāng)年度及時(shí)足額返還基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)的問(wèn)題。
2、基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)專戶的設(shè)立和管理上有待進(jìn)一步完善。
目前,全市大部分基層工會(huì)都沒(méi)有設(shè)立工會(huì)經(jīng)費(fèi)專戶,工會(huì)經(jīng)費(fèi)均捆入行政財(cái)務(wù)使用,很難確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用方向。
3、內(nèi)部控制機(jī)制和經(jīng)審監(jiān)督工作的規(guī)范化程度有待進(jìn)一步提高。目前,全市各級(jí)工會(huì)經(jīng)審干部均為兼職人員,專業(yè)化、規(guī)范化程度不高。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為工會(huì)經(jīng)審工作的開(kāi)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。工會(huì)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為工會(huì)經(jīng)審工作的開(kāi)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
經(jīng)審工作是工會(huì)工作的重要組成部分,是推進(jìn)工會(huì)民主建設(shè),強(qiáng)化對(duì)權(quán)力制約和監(jiān)督的重要渠道。各級(jí)工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)要為工會(huì)經(jīng)審工作把關(guān)定向,把工會(huì)經(jīng)審工作納入工會(huì)工作的重要議事日程,定期聽(tīng)取經(jīng)審工作和審查審計(jì)情況匯報(bào),積極采納經(jīng)審會(huì)提出的意見(jiàn)和建議,自覺(jué)接受監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)審監(jiān)督的職能,在組織建設(shè)、制度建設(shè)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障和工作條件等方面,為經(jīng)審工作的開(kāi)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
2、深入推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),提升經(jīng)審工作整體水平。全市各級(jí)深入推進(jìn)規(guī)范化建設(shè),提升經(jīng)審工作整體水平。
經(jīng)審工作整體水平工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)要認(rèn)真參照經(jīng)審工作目標(biāo)要求,逐項(xiàng)落實(shí),查缺補(bǔ)漏,進(jìn)一步加大經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)的工作力度。繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)經(jīng)審工作目標(biāo)考核和基層工會(huì)經(jīng)審工作“臺(tái)帳化”管理,并結(jié)合實(shí)際賦予新的考核內(nèi)容,繼續(xù)將對(duì)全市各縣(區(qū))總工會(huì)的經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)情況納入全市的目標(biāo)考核范圍,并逐步推進(jìn)企業(yè)工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)進(jìn)程,推動(dòng)審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的落實(shí)。進(jìn)一步建立和完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
使經(jīng)審工作有章可循有據(jù)可依增強(qiáng)經(jīng)審工作的活力從而推動(dòng)全市工會(huì)經(jīng)審工作整體水平全面提高。?圍繞工會(huì)重點(diǎn)工作繼續(xù)加大審計(jì)監(jiān)督力度。
3、圍繞工會(huì)重點(diǎn)工作,繼續(xù)加大審計(jì)監(jiān)督力度。進(jìn)一步建立健全以審計(jì)為基礎(chǔ)的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督機(jī)制,按照“以審促收、以審促管、以審促廉”的要求,切實(shí)做到依法審計(jì),全面審計(jì),把工會(huì)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都納入經(jīng)審監(jiān)督的范圍。充分利用審查審計(jì)的成果,認(rèn)真落實(shí)審計(jì)意見(jiàn)和建議,加大整改力度,使審計(jì)審查真正收到實(shí)效。一是在工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用三個(gè)環(huán)節(jié)上設(shè)立三道關(guān)口,通過(guò)審查監(jiān)督,促進(jìn)提高收繳率,促進(jìn)工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)范管理,促進(jìn)使用效能的提升,確保工會(huì)資產(chǎn)的保值增值,實(shí)施從“源頭”、“過(guò)程”到“結(jié)果”的全面監(jiān)督。對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和大額物資采購(gòu)進(jìn)行監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金管理、使用的監(jiān)督,確保??顚S?。二是加大“下審一級(jí)”的工作力度,力爭(zhēng)按照省總要求,全面完成“下審一級(jí)”的工作任務(wù),幫助各級(jí)工會(huì)完善財(cái)7務(wù)管理制度。三是各級(jí)工會(huì)要自覺(jué)接受審查監(jiān)督,促進(jìn)工會(huì)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè),維護(hù)工會(huì)干部的政治安全。四是繼續(xù)協(xié)助財(cái)務(wù)部門做好地稅代收的規(guī)范工作,積極發(fā)揮經(jīng)審組織在經(jīng)費(fèi)收繳中的積極作用。
4、繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)審自身建設(shè),全面提高工作水平。進(jìn)一步規(guī)繼續(xù)加強(qiáng)經(jīng)審自身建設(shè),全面提高工作水平。
范工會(huì)經(jīng)審組織建設(shè),做到工會(huì)經(jīng)審會(huì)與工會(huì)委員會(huì)同時(shí)選舉、同時(shí)上報(bào)、同時(shí)審批,提高基層工會(huì)經(jīng)審組織組建率。不斷加強(qiáng)各級(jí)工會(huì)經(jīng)審委員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),提高經(jīng)審干部的政策水平和業(yè)務(wù)能力、調(diào)查研究能力和協(xié)調(diào)能力,努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過(guò)硬、有開(kāi)拓創(chuàng)新精神的經(jīng)審隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)程序,嚴(yán)守審計(jì)操作規(guī)程,嚴(yán)肅審計(jì)紀(jì)律,改進(jìn)審計(jì)方法,運(yùn)用先進(jìn)審計(jì)技術(shù),規(guī)范審計(jì)文書(shū)檔案。
5、加強(qiáng)經(jīng)審工作調(diào)研,提高經(jīng)審工作針對(duì)性和實(shí)踐性。對(duì)工加強(qiáng)經(jīng)審工作調(diào)研,提高經(jīng)審工作針對(duì)性和實(shí)踐性。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇九
20xx年是“十二五”發(fā)展的收官之年,公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的支持及相關(guān)部門的配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針,按照工會(huì)“服務(wù)大局,突出重點(diǎn),求真重效,力促發(fā)展”的工作思路,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司十屆一次職工代表大會(huì)文件精神,圍繞公司打造“鉆石”企業(yè)的愿景,樹(shù)立全局觀念,強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識(shí),在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了主動(dòng)的作用。
現(xiàn)總結(jié)20xx年公司工會(huì)工作如下:
一、堅(jiān)持各項(xiàng)制度,履行維權(quán)職能。
1、成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份,成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),選出了新一屆公司工會(huì)委員會(huì)。表彰了優(yōu)秀職工代表提案。對(duì)職工代表參與民主管理活動(dòng)做了安排,公司工會(huì)隨時(shí)接收、轉(zhuǎn)遞、督辦職工代表提案,全年共收到職工代表提案86份。下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“六型”班組競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,推進(jìn)班組管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化和民主化建設(shè)。一年來(lái),公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度、實(shí)行廠務(wù)公開(kāi),作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn),20xx年公司獲省石化工會(huì)先進(jìn)單位稱號(hào)。
一年來(lái),公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,以職代會(huì)為載體,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。會(huì)議聽(tīng)取和審議了公司工作報(bào)告、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告,介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會(huì)以來(lái)職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況。
2、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度。公司在職代會(huì)議開(kāi)會(huì)時(shí)間間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司。
4、堅(jiān)持職工提案反饋制度。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問(wèn)題,認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集、處理及反饋工作。按照“歸口辦理”的原則,已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門進(jìn)行答復(fù),為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
5、主動(dòng)開(kāi)展推動(dòng)工資集體協(xié)商工作。按照省總、市總關(guān)于在企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的要求,公司工會(huì)主動(dòng)推動(dòng)此項(xiàng)工作,認(rèn)真履行程序,堅(jiān)持溝通、協(xié)商、簽約、審核、監(jiān)督五個(gè)程序,20xx年1月職代會(huì)通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)行年度基薪獎(jiǎng)勵(lì)的方案》,職工工資人均增長(zhǎng)350元。
二、堅(jiān)持開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)生產(chǎn)安全工作。
一年來(lái),結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù),緊緊圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高,深入持久地開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。
1、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。1月份,對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰。3月份,下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》和開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的通知。對(duì)20xx年的勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行全面部署。4月份,公司榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。6月份,榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)示范單位。在全公司358個(gè)班組廣泛開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。6月份,配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。3月份,公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競(jìng)賽先進(jìn)單位。“三八”節(jié)前,對(duì)文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰。
2、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名,加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督。5月和11月份,分別參加了全國(guó)工會(huì)和省工會(huì)召開(kāi)的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。年初,與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢。6月份,組織了350名女職工參加的婦科病體檢。組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢,為省、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等,落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇。健全了公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),完善了制度與流程,受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià)。
3、繼續(xù)開(kāi)展了職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),3月份,對(duì)20xx年上報(bào)的26項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新成果、工法、合理化建議、技術(shù)改造項(xiàng)目進(jìn)行了認(rèn)真評(píng)審,對(duì)選出的優(yōu)秀成果進(jìn)行表彰,鼓勵(lì)職工崗位成才,提高素質(zhì)。20xx年公司技術(shù)創(chuàng)新立項(xiàng)52項(xiàng)。參與組織了公司機(jī)關(guān)管理人員職業(yè)化培訓(xùn)活動(dòng)。對(duì)新入公司實(shí)習(xí)的技校生和大學(xué)生分四批進(jìn)行了培訓(xùn)。為近年新進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位的領(lǐng)導(dǎo)人員編制了相關(guān)培訓(xùn)教材,利用傍晚時(shí)間進(jìn)行了視頻培訓(xùn)。10月份,組織了開(kāi)封市探傷工職業(yè)技能競(jìng)賽。電焊工技術(shù)比武工作即將開(kāi)展。
3、主動(dòng)開(kāi)展榮譽(yù)申報(bào)和首席員工評(píng)選工作。通過(guò)公司工會(huì)主動(dòng)向國(guó)家、省、市推薦申報(bào),使班組主動(dòng)進(jìn)取,個(gè)人奮勇?tīng)?zhēng)先,發(fā)揮典范示范作用。3月份,組織了公司首席員工評(píng)選工作,從23名候選人中選出8名首席員工,通過(guò)評(píng)比活動(dòng),鼓勵(lì)技術(shù)工人堅(jiān)守一線,苦練技能,崗位成才。
三、堅(jiān)持“真困難、真幫助”,做好幫困救助工作。
20xx年,在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,公司工會(huì)高度重視幫困救助工作,各基層工會(huì)站在關(guān)心職工冷暖、促進(jìn)企業(yè)和諧、穩(wěn)定公司發(fā)展大局的高度認(rèn)真履行職責(zé)。
1、開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。一年來(lái),工會(huì)堅(jiān)持重病住院探望、慰問(wèn)制度,堅(jiān)持元旦、春節(jié)期間開(kāi)展送溫暖活動(dòng),堅(jiān)持對(duì)參加職工醫(yī)療互助的工會(huì)會(huì)員實(shí)施大病救助,堅(jiān)持開(kāi)展對(duì)單親特困、工傷致殘的職工家庭進(jìn)行扶貧解困救助活動(dòng),堅(jiān)持開(kāi)展金秋助學(xué)活動(dòng)。全年累計(jì)發(fā)放日常救助、扶貧解困、貧困助學(xué)、大病互助、遺屬供養(yǎng)等資金58萬(wàn)多元,受益面達(dá)600人次。
2、對(duì)公司困難職工建立了電子檔案。完善了困難職工檔案,1月份,救助困難職工123人,金額5萬(wàn)元。對(duì)勞模、黨員、歸僑等特殊人群中的困難家庭給予了特別資助。6月份救助困難女職工14人,日常救助8人,金秋助學(xué)9人,共救助困難家庭62個(gè)。審核了職工遺屬救助金發(fā)放人員,使救助金準(zhǔn)確、公平發(fā)放。認(rèn)真做好會(huì)員大病互助金的收取、管理、發(fā)放,共救助14人,萬(wàn)元。繼續(xù)開(kāi)展了機(jī)關(guān)員工生日祝?;顒?dòng)。牽手成功紅絲線2對(duì)。
3、認(rèn)真做好亡故職工及遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)的辦理、復(fù)核、發(fā)放工作。年初,公司工會(huì)按規(guī)定對(duì)公司亡故在職職工的遺屬開(kāi)展了復(fù)核工作,分別對(duì)外郵和市內(nèi)的亡故在職職工的遺屬下發(fā)了復(fù)核通知,經(jīng)復(fù)合退出供養(yǎng)5人,平均每月為123人發(fā)放撫恤金。
4、努力做好信訪工作,營(yíng)造一個(gè)穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。全年,接待工齡計(jì)算問(wèn)題上訪3人次。到市維穩(wěn)辦、軍轉(zhuǎn)辦報(bào)告維穩(wěn)情況各4次。與軍轉(zhuǎn)辦協(xié)調(diào)公司退休軍轉(zhuǎn)干部補(bǔ)助金事項(xiàng),涉及42人,已妥善解決。向集團(tuán)公司書(shū)面報(bào)告了公司矛盾糾紛排查化解工作情況。與市、區(qū)法院協(xié)調(diào)完成了“兩案”人員生活救助金發(fā)放事宜。完成了“干干凈凈企業(yè)”信訪工作迎檢資料,并一次驗(yàn)收合格。與市中級(jí)人民法院保持聯(lián)系,為公司處理經(jīng)濟(jì)糾紛提供幫助。
四、堅(jiān)持工會(huì)規(guī)范化建設(shè),提高工會(huì)工作活力。
一年來(lái),工會(huì)在夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作方面不斷下大功夫,不斷推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化。
1、健全和完善工會(huì)管理的基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),繼續(xù)落實(shí)《二三級(jí)工會(huì)主席季度考核制度》,按季度對(duì)29個(gè)二級(jí)分會(huì)、80個(gè)三級(jí)分會(huì)進(jìn)行綜合考核。全年辦理新員工入會(huì)234人,及時(shí)維護(hù)、更新會(huì)員臺(tái)賬。組織了“迎新春”職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)職工文藝匯演、“三八”趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、跳繩比賽、女職工拔河比賽、“五一”職工羽毛球賽、廣場(chǎng)舞比賽、健步走活動(dòng)、“國(guó)慶”釣魚(yú)比賽等文體活動(dòng),職工參加踴躍。職工活動(dòng)中心長(zhǎng)年對(duì)職工開(kāi)放。加強(qiáng)對(duì)職工活動(dòng)中心的管理,合理利用場(chǎng)地,減輕公司負(fù)擔(dān)。
2、做好職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。公司工會(huì)認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做高素質(zhì)職工”活動(dòng),制定了具體可行的實(shí)施方案和措施。通過(guò)組織各級(jí)工會(huì)干部學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、國(guó)家政策、法律、法規(guī)等知識(shí),緊密聯(lián)系實(shí)際,提高了各級(jí)工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
3、認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度,科學(xué)管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)。收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),是工會(huì)組織依法維護(hù)職工合法權(quán)益的需要。20xx年,工會(huì)財(cái)務(wù)嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定辦事,按要求及時(shí)建帳、保存并管理好財(cái)務(wù)檔案資料,對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格審查、合理安排使用,堅(jiān)持工會(huì)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理原則,遵紀(jì)守法,遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律。堅(jiān)持勤儉節(jié)約原則,少花錢,多辦事,辦好事,節(jié)約開(kāi)支,提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用效益,確保了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
五、加強(qiáng)女職工工作和計(jì)劃生育工作,提高女職工整體素質(zhì)。
公司工會(huì)十分注重女職工隊(duì)伍建設(shè),主動(dòng)倡導(dǎo)女職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),支持和鼓勵(lì)女職工學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技能,為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。切實(shí)解決女職工生活、工作等方面的困難,加大力度抓重點(diǎn)做好計(jì)劃生育工作,為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起到了主動(dòng)的作用。
1、與多數(shù)二級(jí)單位簽訂了計(jì)劃生育責(zé)任書(shū)。每月召開(kāi)各二級(jí)分會(huì)女工委員例會(huì),傳達(dá)計(jì)劃生育政策,通報(bào)公司計(jì)劃生育情況。組織計(jì)生員35人參加了市計(jì)生委舉辦的計(jì)生知識(shí)競(jìng)賽,舉辦了1次計(jì)劃生育新知識(shí)講座。全年2次組織了1200余名在汴育齡女職工參加孕檢。發(fā)放避孕藥具600余盒。為400多名60歲以上獨(dú)生子女的父母辦理補(bǔ)貼認(rèn)定手續(xù)。使計(jì)劃生育政策得到有效落實(shí)。
2、注重法律維護(hù)?!杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》,為維護(hù)女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來(lái),《女職工專項(xiàng)集體合同》運(yùn)行平穩(wěn),執(zhí)行到位。對(duì)開(kāi)封市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行到位。一年來(lái),共辦理職工生育保險(xiǎn)36人,報(bào)銷生育金額近30萬(wàn)余元。為公司已婚育齡女職工健康檢查達(dá)1500余人次。
3、關(guān)心女職工的文化生活。今年,女工委在女職工中開(kāi)展了一系列活動(dòng),組織開(kāi)展了慶“三八”女職工跳繩比賽,開(kāi)展了公司女職工廣場(chǎng)舞大賽,基地共有200余人參加了競(jìng)賽活動(dòng),組織了女職工健康講座,106名女職工提取了講座。
4、家庭文明建設(shè)深入人心?!白⒅剡x樹(shù)典范,大力倡導(dǎo)家庭美德和健康文明的生活方法,主動(dòng)營(yíng)造尊老愛(ài)幼,關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)家庭的濃厚氛圍,著力提高女職工的綜合素質(zhì)。全年共評(píng)選出22個(gè)公司文明家庭。
六、開(kāi)展文娛活動(dòng),豐富職工文化生活。
工會(huì)以職工活動(dòng)中心為文化陣地,堅(jiān)持用豐富多彩的文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。
1、春節(jié)借一線職工返汴休假之機(jī),舉辦了“迎新年”新春綜合運(yùn)動(dòng)會(huì)。項(xiàng)目包括職工長(zhǎng)跑比賽、籃球、集體跳繩、跳棋、趣味活動(dòng)等,很受廣大員工及體育愛(ài)好者們的歡迎,賽場(chǎng)內(nèi)外,新老員工,干部群眾歡聚一堂,其樂(lè)融融,體育活動(dòng)把大家聚在一起,給大家提供了一個(gè)交流見(jiàn)面的平臺(tái)?!叭恕惫?jié)舉辦了女職工趣味活動(dòng)、跳繩比賽,歲末的職工釣魚(yú)比賽等給大家留下了深刻印象。懸掛各類宣傳標(biāo)語(yǔ)15幅。春節(jié)前后共組織安排歡迎歡送職工返汴赴施工一線工作18項(xiàng)次。(包括樂(lè)隊(duì)、標(biāo)語(yǔ)和口號(hào)),場(chǎng)面溫馨感人,讓一線職工感受到家的溫暖,滿懷豪情奔向祖國(guó)各地,為十一化建建功立業(yè)。
2、職工活動(dòng)中心每天都對(duì)職工開(kāi)放,基本全年無(wú)休。目前公司標(biāo)準(zhǔn)、舒適、整潔的活動(dòng)場(chǎng)地免費(fèi)為職工開(kāi)放,吸引了諸多職工參與,日常健身活動(dòng)堅(jiān)持不懈,更使群體活動(dòng)植根于廣大職工群眾之中,成為職工日常生活的一部分。
20xx年在全民健身熱潮活動(dòng)中,組織了職工健步走活動(dòng)。公司工會(huì)及分公司工會(huì)充分利用職工活動(dòng)中心共組織開(kāi)展了各類文體活動(dòng)100余項(xiàng)次,一年來(lái)職工活動(dòng)中心各活動(dòng)室運(yùn)轉(zhuǎn)正常,每月接待活動(dòng)人數(shù)平均達(dá)3000人次。在內(nèi)部使用場(chǎng)地方面,截止11月底共接待安排了分公司工作會(huì)議及健身活動(dòng)等共35項(xiàng)次。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十
20xx年,我局機(jī)關(guān)工會(huì)在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,按照黨建帶工建的要求,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,積極抓好職工隊(duì)伍建設(shè),努力推進(jìn)單位民主管理、民主監(jiān)督,切實(shí)維護(hù)全體職工的合法權(quán)益,活躍職工的文體活動(dòng),關(guān)心職工生活,幫助職工解決實(shí)際困難,為創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:
隨著我市國(guó)土體制的不斷完善,職工隊(duì)伍也在不斷壯大,現(xiàn)有職工164人,長(zhǎng)期聘用職工16人。國(guó)土資源管理含蓋全市國(guó)土資源的規(guī)劃,執(zhí)法監(jiān)管和合理利用,實(shí)現(xiàn)“雙?!钡哪繕?biāo)任務(wù)對(duì)國(guó)土系統(tǒng)的廣大職工來(lái)講,這是新形勢(shì)下的一項(xiàng)艱巨而又繁重的任務(wù)。近年來(lái),國(guó)土資源管理事業(yè)的不斷發(fā)展,更顯現(xiàn)出服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要作用。為此,局工會(huì)以群眾組織建設(shè)為保障,以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為工作著力點(diǎn),圍繞全局工作中心,充分發(fā)揮工會(huì)組織作用,努力完成全局的目標(biāo)任務(wù)。為此,今年上半年為加強(qiáng)各國(guó)土分局、各事業(yè)單位的群眾基層組織建設(shè),根據(jù)《工會(huì)法》有關(guān)章程,向市直機(jī)關(guān)工會(huì)專題報(bào)告要求建立七個(gè)工會(huì)小組,以便加強(qiáng)對(duì)職工的管理,更好地開(kāi)展工會(huì)小組活動(dòng)。目前,通過(guò)職工民主選舉,已成立迎江、大觀等分局工會(huì)小組。
其次,為認(rèn)真貫徹全總十五屆四中全會(huì)精神,為推進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)工作,完善自身制度建設(shè),機(jī)關(guān)工會(huì)結(jié)合國(guó)土資源管理工作實(shí)際,經(jīng)過(guò)委員們的認(rèn)真討論,在原有機(jī)關(guān)工會(huì)章程的基礎(chǔ)上,修改、完善,制定了機(jī)關(guān)工會(huì)職責(zé),工會(huì)委員工作職責(zé),工會(huì)小組長(zhǎng)職責(zé),工會(huì)會(huì)議和走訪制度等多項(xiàng)制度,并發(fā)至各分局工會(huì)小組參照?qǐng)?zhí)行,進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)工作程序。在局黨組織的重視和支持下,機(jī)關(guān)工會(huì)工作有了進(jìn)一步提高,職工的凝聚力也在不斷地增強(qiáng)。每年初,機(jī)關(guān)工會(huì)制定工作計(jì)劃和活動(dòng)安排,主動(dòng)把工會(huì)工作融入到全局工作之中。
工會(huì)委員基本上都是兼職的,為使委員熟悉黨的方針政策,熟悉機(jī)關(guān)工會(huì)工作,我們除了利用工會(huì)委員會(huì)上學(xué)習(xí)上級(jí)工會(huì)傳達(dá)有關(guān)文件精神外,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),積極配合機(jī)關(guān)黨組織加強(qiáng)對(duì)職工的政治理論學(xué)習(xí)和國(guó)土新政的學(xué)習(xí)。為更好地發(fā)揮各工會(huì)委員的個(gè)人作用,今年,推薦工會(huì)委員參加了市總工會(huì)舉辦的宣傳報(bào)道培訓(xùn)班,工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班和考察。通過(guò)各種學(xué)習(xí)途徑,工會(huì)委員的自我綜合素質(zhì)同有了提高,工作責(zé)任感有了增強(qiáng)。同時(shí)根據(jù)我局部門較多,基層站所面廣的工作特點(diǎn),組織全系統(tǒng)職工開(kāi)展職業(yè)道德教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《土地法》、《城市房地產(chǎn)管理法》等有關(guān)法律法規(guī),并通過(guò)座談來(lái)進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心,開(kāi)創(chuàng)了各層面職工敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的新局面。根據(jù)工會(huì)的安排,我們?cè)谌到y(tǒng)職工中開(kāi)展了“讀一本好書(shū)”的教育學(xué)習(xí)活動(dòng),向青年職工發(fā)放《弟子規(guī)》重拾倫理道德傳統(tǒng)。組織學(xué)習(xí)《安慶市行政機(jī)關(guān)及其工作人員損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境行為處理暫行規(guī)定》,組織職工參與《我參與、我承諾、我奉獻(xiàn)》的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)從正面培養(yǎng)職工正確的生活、工作態(tài)度,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,樹(shù)立超越平凡的積極風(fēng)氣。開(kāi)展一些實(shí)實(shí)在在的活動(dòng),努力營(yíng)造和形成一種關(guān)心和愛(ài)護(hù)職工的氛圍,使全系統(tǒng)職工在自學(xué)、討論、相互交流的過(guò)程中,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
工會(huì)組織是職工參與團(tuán)隊(duì)管理的橋梁,是單位聯(lián)系職工的重要紐帶。為此,工會(huì)按照局黨組織的要求,一是把工會(huì)工作重點(diǎn)放在改進(jìn)工作作風(fēng)和提高工作效率上,尤其是對(duì)服務(wù)窗口。二是把基點(diǎn)放在維護(hù)工會(huì)職能的履行上。三是把目標(biāo)定在職工的培育上,不斷充實(shí)創(chuàng)建的內(nèi)容,使機(jī)關(guān)兩個(gè)文明建設(shè)同步提高,使我局的各項(xiàng)工作得以順利貫徹執(zhí)行。其次,工會(huì)通過(guò)與職工的談心心活動(dòng),及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),積極做好思想維穩(wěn)工作,并配合局黨組織做好宣傳教育工作。
一年來(lái),工會(huì)積極圍繞國(guó)土資源管理工作,落實(shí)教育培訓(xùn)職能,組織勞動(dòng)競(jìng)賽。按照市總工會(huì)、市直工會(huì)文件精神,在局服務(wù)窗口開(kāi)展了文明容窗口、文明行業(yè)的評(píng)比活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅有利于青年職工業(yè)務(wù)水平的提高,還有利于促進(jìn)系統(tǒng)職工的服務(wù)水平和效能的提高。目前大部份職工都認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)競(jìng)賽是提高業(yè)務(wù)水平和發(fā)現(xiàn)人才的很好方式,既促進(jìn)了提高業(yè)務(wù)技能的積極性,也提高了自身素質(zhì)和能力,是創(chuàng)建優(yōu)秀、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)。在今年市總工會(huì)組織的勞動(dòng)服務(wù)技能競(jìng)賽中,土地登記處曹焰根同志被市總工會(huì)命名為“勞動(dòng)競(jìng)賽銅質(zhì)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>
今年,在國(guó)土局廉政文化建設(shè)中,我局開(kāi)展了一系列豐富多彩的文體活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性和參與性。年初,為響應(yīng)開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng),組織40多人參加市“和風(fēng)宜人杯”職工長(zhǎng)跑,獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。利用新春之際舉辦科干培訓(xùn)班,組織開(kāi)展了全市國(guó)土系統(tǒng)科干乒乓球比賽。共有六支隊(duì)伍分獲一、二、三等獎(jiǎng),并借助體育場(chǎng)館開(kāi)展有益身心健康的體育活動(dòng);在文娛方面,選送3名女職工參加市總工會(huì)舉辦的安慶市“和風(fēng)宜人杯”女職工普通話比賽,并獲優(yōu)秀獎(jiǎng);編排舞蹈“遇上你是我的緣”參加了市婦聯(lián)紀(jì)念國(guó)際婦女節(jié)和市直機(jī)關(guān)紀(jì)念“三八”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)表彰大會(huì)的演出;9月,組隊(duì)參加了安慶市首屆“和風(fēng)宜人”杯職工全健排舞比賽,榮獲三等獎(jiǎng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅從多個(gè)側(cè)面展示了我局職工的多才多藝,還有效地引導(dǎo)了職工積極參加文體活動(dòng)的熱情,既有利于廣大職工的身心健康,又在全局上下?tīng)I(yíng)造了和諧、健康、活潑、向上的良好氛圍。
把關(guān)心職工生活,為大家辦好事,辦實(shí)事當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作來(lái)抓,具體體現(xiàn)在工會(huì)組織,是困難職工的“第一知情人、第一幫扶人、第一責(zé)任人”。對(duì)生活上有困難的職工,工會(huì)及時(shí)伸出援助之手,給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。對(duì)因病住院的職工,工會(huì)干部都會(huì)代表組織慰問(wèn),到醫(yī)院探望,使職工感受到了組織的關(guān)懷。每逢職工生育,工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都贈(zèng)送一份禮物,并親自表示祝賀,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力。每逢退休干部職工過(guò)生日,工會(huì)都能及時(shí)地將生日蛋糕送到家中,并祝老同志健康長(zhǎng)壽。
扶貧濟(jì)困是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是實(shí)現(xiàn)和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要舉措。今年,工會(huì)會(huì)同局黨組積極開(kāi)展各種形式的送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),大力推進(jìn)困難職工幫扶工作,并建立了局機(jī)關(guān)困難職工檔案信息,提高救助標(biāo)準(zhǔn),以真情贏得局職工對(duì)工會(huì)的信任。如:相繼對(duì)迎江分局二名職工因意外火災(zāi)和車禍帶來(lái)的不幸遭遇伸出援助之手,積極組織捐款,使他們的精神和生活及時(shí)得到安撫和救助。與此同時(shí),還通過(guò)市總、市直機(jī)關(guān)工會(huì)社會(huì)獻(xiàn)愛(ài)心渠道,爭(zhēng)取到慰問(wèn)金2000多元;向青海玉樹(shù)、甘肅舟曲,本市7.13洪澇災(zāi)害組織職工捐款2萬(wàn)余元。這些活動(dòng)的開(kāi)展培養(yǎng)了廣大職工熱心社會(huì)公益事業(yè),奉獻(xiàn)社會(huì)的良好道德情操。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十一
在市總黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,層層簽訂2020年xx市總工會(huì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),壓實(shí)工作主體責(zé)任,并在經(jīng)審工作中貫徹強(qiáng)化。市總經(jīng)審辦從實(shí)際出發(fā),扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展多種形式的實(shí)務(wù)審計(jì),較好地發(fā)揮了經(jīng)審監(jiān)督作用。
1、加強(qiáng)對(duì)市總本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收、管、用的審查和監(jiān)督。對(duì)本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、機(jī)關(guān)行政費(fèi)、職工活動(dòng)費(fèi)、事業(yè)支出等收支預(yù)、決算進(jìn)行審計(jì)審查,使工會(huì)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和使用更趨合理。
2、加大下審一級(jí)力度,推動(dòng)了經(jīng)審工作的全面開(kāi)展。市總經(jīng)審辦去年對(duì)沙市區(qū)、石首市、洪湖市和江陵縣總工會(huì)2020年和2020年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支及專項(xiàng)資金使用情況進(jìn)行嚴(yán)格審計(jì),針對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題,下發(fā)審計(jì)意見(jiàn)書(shū),提出審計(jì)意見(jiàn)和建議。同時(shí)按照《審計(jì)回訪制度》,對(duì)公安縣、松滋市、xx區(qū)和監(jiān)利縣市區(qū)總工會(huì)進(jìn)行審計(jì)回訪,落實(shí)審計(jì)意見(jiàn)整改。
3、加強(qiáng)對(duì)市總直屬企事業(yè)單位實(shí)務(wù)審計(jì)。2020年對(duì)xx工人文化宮單位的財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)效益、內(nèi)部管理、財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審計(jì)。針對(duì)存在的問(wèn)題,幫助建立健全各項(xiàng)管理制度和措施,并督查整改,起到了審、幫、促的作用。
4、同市總生活權(quán)益保障部一起對(duì)部分縣市區(qū)總工會(huì)2020年和2020年中央和省財(cái)政幫扶資金管理使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。通過(guò)查閱資料,查看系統(tǒng),按照“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的原則,對(duì)資金收支程序和授權(quán)批準(zhǔn)制度包括申請(qǐng)、經(jīng)辦、證明、審核、簽批等報(bào)銷手續(xù)及資料進(jìn)行了監(jiān)督檢查。
5、集中力量開(kāi)展專項(xiàng)督查。2020年根據(jù)市紀(jì)委安排部署,市總經(jīng)審辦和財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理部協(xié)調(diào)市財(cái)政局、市稅務(wù)局、市工商局,在全市范圍內(nèi)開(kāi)展違規(guī)發(fā)放工會(huì)福利問(wèn)題專項(xiàng)治理。全市自查自糾發(fā)現(xiàn)問(wèn)題112個(gè),整改問(wèn)題數(shù)86個(gè),涉及金額63.36萬(wàn)元,根據(jù)排查摸底,建立問(wèn)題臺(tái)賬。對(duì)24家市直單位進(jìn)行專項(xiàng)檢查。
2020年開(kāi)展對(duì)本級(jí)和對(duì)下審計(jì)41項(xiàng),專項(xiàng)資金審計(jì)9項(xiàng),對(duì)直屬企事業(yè)單位審計(jì)1項(xiàng),計(jì)撥審計(jì)查出少漏欠撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)76萬(wàn)元,補(bǔ)繳入庫(kù)52.72萬(wàn)元。在審計(jì)工作中,查出違規(guī)金額8.6萬(wàn)元,提出審計(jì)意見(jiàn)和建議170條,落實(shí)整改了156條,整改率91%。持續(xù)有力的審計(jì)審查,發(fā)揮了審查監(jiān)督作用,保障工會(huì)資產(chǎn)的安全和效益,也促進(jìn)了工會(huì)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十二
的進(jìn)行對(duì)于工會(huì)工作的開(kāi)展有著指導(dǎo)的作用,今天本站小編給大家?guī)?lái)了20xx工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié),供大家閱讀和參考,希望對(duì)大家有所幫助,謝謝大家對(duì)小編的支持。
在20xx年中,我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的教育、教學(xué)工作,加強(qiáng)教職工的師德修養(yǎng),扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展師能大練兵活動(dòng),并增強(qiáng)全體教職工的民主管理意識(shí),關(guān)心教職工生活,積極開(kāi)展各種有益活動(dòng),增強(qiáng)凝聚力,充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性,進(jìn)一步提升了我校工會(huì)的工作能力。現(xiàn)將本年工會(huì)工作小結(jié)如下:
一、努力提高教師素質(zhì),促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。
1、深入學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
2、加強(qiáng)師德教育,開(kāi)展師德建設(shè)系列活動(dòng)。廣泛宣傳,營(yíng)造氛圍。師德建設(shè)活動(dòng)重在宣傳,貴在堅(jiān)持,學(xué)校利用板報(bào)、廣播等開(kāi)展宣傳教育活動(dòng),宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、黨我各項(xiàng)方針政策等。在師德建設(shè)活動(dòng)中,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型,并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡,努力提高活動(dòng)的針對(duì)性、實(shí)效性。我校建立健全師德師風(fēng)考核制度,把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容,職務(wù)聘任和績(jī)效考核的重要依據(jù)。
3、轟轟烈烈開(kāi)展師德大練兵活動(dòng)。學(xué)校工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師風(fēng)教育,提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì),同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力。開(kāi)展師能大練兵活動(dòng),是提高教師專業(yè)能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動(dòng)與全面實(shí)施素質(zhì)教育結(jié)合起來(lái),與新課程改革結(jié)合起來(lái),與增效減負(fù)工作結(jié)合起來(lái),與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來(lái),以提高教師課堂教學(xué)、聽(tīng)課評(píng)課、教科研等能力為主要內(nèi)容,有計(jì)劃開(kāi)展好系列競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)。組織“同題研討”教研活動(dòng),組織外出教師學(xué)習(xí),不斷提了教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì)的發(fā)展。
二、堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),發(fā)揮工會(huì)監(jiān)督功能。
1、堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi),實(shí)施民主管理。學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神,積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開(kāi)。對(duì)教師關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題第一時(shí)間進(jìn)行了公開(kāi):學(xué)校經(jīng)費(fèi),學(xué)校每周工作安排,收支、支出明細(xì)賬,學(xué)校各種方案制度,評(píng)優(yōu)晉級(jí)、教職工年度考核、教師獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配情況。還有學(xué)生家長(zhǎng)關(guān)心的問(wèn)題:貧困學(xué)生推薦花名冊(cè)、三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等進(jìn)行了校務(wù)公開(kāi)。
2、參與學(xué)校的決策。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策。對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
廣泛征求意見(jiàn),不斷修改完善,保證實(shí)施效果。對(duì)教職工評(píng)優(yōu)、評(píng)先、職稱評(píng)定等采取民主評(píng)議,并將結(jié)果在公示欄進(jìn)行公示???jī)效工資的試行方案、年度考核方案、班主任月考核結(jié)果、教師月考核情況、各級(jí)先進(jìn)推薦等。
三、營(yíng)造和諧工作氛圍,關(guān)注教師身心健康。
1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無(wú)時(shí)無(wú)刻不把老師們的事情放在心上,經(jīng)常了解教師們的需求,把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓、把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛(ài)護(hù)送給每一位教師。今年來(lái)為老師們做了較多的工作。如:春節(jié)期間、由學(xué)校黨支部和工會(huì)組織慰問(wèn)小組對(duì)我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行慰問(wèn),“在三八婦女節(jié)”來(lái)臨之際,為全體女教師考慮福利讓她們感受幸福、感受關(guān)懷,組織她們進(jìn)行體檢。利用教師節(jié)對(duì)我們?cè)诮逃ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀工作者進(jìn)行了表彰,并開(kāi)展了“情滿陽(yáng)光,真我風(fēng)采”教師節(jié)聯(lián)誼活動(dòng),充分讓我校教職工體會(huì)到了組織的溫暖。
3、廣泛開(kāi)展校園文化體育活動(dòng),增強(qiáng)凝聚力,愉悅教職工身心:如開(kāi)展了教職工乒乓球球比賽,“我運(yùn)動(dòng)、我健康、我快樂(lè)”教職工冬煅活動(dòng)等。總之,豐富多彩的活動(dòng),不僅陶冶了身心,增強(qiáng)了體魄,還增進(jìn)了同事間的情誼,為全體教職工營(yíng)造了一個(gè)寬松和諧快樂(lè)的工作氛圍。
過(guò)去不能代表現(xiàn)在,現(xiàn)在不能代表將來(lái)。一年來(lái),我校工會(huì)工作雖然取得了不少成績(jī),但仍有不少缺點(diǎn)和不足,主要有:
(3)工會(huì)活動(dòng)教師的參與面不夠廣,特別是市級(jí)活動(dòng)、片級(jí)活動(dòng)、校際間工會(huì)聯(lián)誼活動(dòng)。
充滿挑戰(zhàn)和希望的明天,我們一定會(huì)再接再厲,共建“陽(yáng)光自主”學(xué)校,同創(chuàng)“陽(yáng)光自主”工會(huì),將工作重心放在“陽(yáng)光自主”校園的建設(shè)上,讓工會(huì)成為全體教職工最溫馨的家,讓每一位教職工體會(huì)到幸福!
20xx年,市法院工會(huì)在市直機(jī)關(guān)工會(huì)和本院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各工會(huì)大組及全體工會(huì)會(huì)員的大力支持和積極配合下,以科學(xué)發(fā)展觀和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),結(jié)合我院的工作實(shí)際,通過(guò)維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益、開(kāi)展豐富多彩的會(huì)員活動(dòng)開(kāi),激發(fā)全院干警緊貼審判中心,牢固樹(shù)立大局意識(shí),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,圓滿完成了我院的各項(xiàng)任務(wù),在各方面發(fā)揮了工會(huì)組織的積極作用。
一、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),努力提高工作質(zhì)量。
(一)完成新一屆機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)、女職工委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)的換屆改選工作。
針對(duì)我院第四屆工會(huì)委員任期于20xx年底屆滿、不少工會(huì)干部工作崗位有所調(diào)整的情況,我院工會(huì)年初就開(kāi)始籌備新一屆工會(huì)的改選工作。今年1月25日,市中院召開(kāi)第四次機(jī)關(guān)工會(huì)代表大會(huì)選舉產(chǎn)生了由黨組成員、政治部主任柴立軍同志等15人組成的第五屆工會(huì)委員,并對(duì)工會(huì)內(nèi)設(shè)的女職工委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)機(jī)構(gòu)及委員職責(zé)作了明確分工。新一屆工會(huì)在制訂計(jì)劃時(shí)作出了三項(xiàng)承諾:
一是高度重視發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用,進(jìn)一步貫徹依法治會(huì)。
二是切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步密切工會(huì)與廣大干警職工的聯(lián)系。
三是堅(jiān)持以人為本,進(jìn)一步履行好“干警之家”的工作職責(zé)。
(二)重視對(duì)工會(huì)制度的建章立制,做到凡事有章可循。
今年以來(lái),我院工會(huì)依照《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》和《工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定,制定并頒布了《xx廣州市中級(jí)人民法院關(guān)于重申工會(huì)財(cái)務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定》。該規(guī)定堅(jiān)持由經(jīng)審小組管理工會(huì)費(fèi)用,在堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)、量入為出、收支平衡”的原則和貫徹主管工會(huì)主席一支筆簽批費(fèi)用的前提下,廢除、補(bǔ)正了不少沿用多年,漸不合時(shí)宜的規(guī)定,力求以有限的資金為干警職工謀取更多更好的福利,如在工會(huì)經(jīng)費(fèi)福利性開(kāi)支上,我們將探望本院生病會(huì)員的標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的xx元/人提高至xx元/人;探望會(huì)員生病家屬的標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的xx元/人提高至xx元/人;對(duì)家庭遭遇特殊困難的工會(huì)會(huì)員,經(jīng)院工會(huì)集體討論同意,可一次性發(fā)放慰問(wèn)金xxx元。此外,院工會(huì)經(jīng)費(fèi)委員會(huì)每年年初均要編制當(dāng)年的預(yù)算支出計(jì)劃,交工會(huì)委員會(huì)討論并通過(guò)后執(zhí)行;每年會(huì)計(jì)年度結(jié)束后,經(jīng)費(fèi)委員會(huì)要將當(dāng)年的工會(huì)經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況,向院長(zhǎng)辦公會(huì)及工會(huì)委員會(huì)作出書(shū)面報(bào)告。
二、積極強(qiáng)化教育學(xué)習(xí)機(jī)制,提高全員素質(zhì)。
今年工會(huì)積極協(xié)助院黨組,從強(qiáng)化社會(huì)主義法治理念教育,深入開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)入手,狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念。
一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí),傳達(dá)上級(jí)文件精神,組織干警職工集中收看了《馬背上的法庭》、《一樣的人》等電影,引導(dǎo)會(huì)員樹(shù)立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。
二是開(kāi)展主題活動(dòng)。深入開(kāi)展“文明辦公、文明出行”為主題的教育活動(dòng),使全體干警時(shí)刻保持清醒頭腦,自覺(jué)樹(shù)立起文明司法、時(shí)時(shí)處處維護(hù)人民法院形象的作風(fēng)意識(shí)。
三是積極參加市委、市直機(jī)關(guān)、市直機(jī)關(guān)工會(huì)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)。
四是認(rèn)真開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)和向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的活動(dòng)。為激勵(lì)斗志,弘揚(yáng)正氣,樹(shù)立典型,形成比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍,我們大力開(kāi)展了向優(yōu)秀法官黃學(xué)軍同志學(xué)習(xí)教育活動(dòng),“四好處室”、“辦案能手”、“辦案標(biāo)兵”、“調(diào)解能手”等崗位爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
三、關(guān)心干警疾苦,扎實(shí)為會(huì)員辦實(shí)事、好事。
要發(fā)揮干警的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心他們,切實(shí)幫助其解決實(shí)際困難,把工會(huì)辦成真正的干警之家。根據(jù)我院有關(guān)特殊困難慰問(wèn)金制度的新規(guī)定,我們著重加強(qiáng)對(duì)特困干警生活的了解,隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài),關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。今年以來(lái),我們先后向家中遭遇特大洪災(zāi)、房屋被沖損的1名民庭法官、妻子不幸患上乳腺癌(晚期)的1名服務(wù)中心職工、女兒在澳洲留學(xué)時(shí)突發(fā)腦溢血的1名行裝處職工發(fā)放了3000元的特殊困難慰問(wèn)金,并幫助他們向省法院申請(qǐng)困難補(bǔ)助。凡院內(nèi)干警職工遇有婚喪產(chǎn)假,工會(huì)都會(huì)組織人員前去慰問(wèn);春節(jié)前由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對(duì)離退休職工和軍烈屬進(jìn)行探訪??紤]到院部分干警職工家不在xx、又尚未成家的實(shí)際情況,在今年春節(jié)和中秋節(jié)前,由院領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)出面請(qǐng)大家吃團(tuán)圓飯和送些過(guò)節(jié)的禮品,讓這些家在外地的單身同志切身感受到法院大家庭的溫暖??崾罴竟?jié),院工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)還親自前往單身干警集體宿舍慰問(wèn),并送去荔枝等嶺南佳果,力求把單位的關(guān)心送到每位干警的心坎上。真摯的關(guān)懷為廣大干警解除了后顧之憂,使他們得以主人翁的精神全身心地投入到各項(xiàng)工作中。截至12月份,全院干警在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一心,奮力拼搏,以堅(jiān)忍不拔的毅力和意志戰(zhàn)勝各種困難,加班加點(diǎn),超負(fù)荷工作,出色地完成了清案工作。
四、組建各種文體協(xié)會(huì),豐富干警的工余文化生活。
為了讓干警的工余生活更加豐富多彩,多方面地發(fā)展和培養(yǎng)干警職工的興趣愛(ài)好。院工會(huì)先后開(kāi)設(shè)了瑜伽班、舞蹈班、聲樂(lè)班,組建了乒乓球協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、籃球協(xié)會(huì)、書(shū)法協(xié)會(huì)、釣魚(yú)協(xié)會(huì)、攝影協(xié)會(huì)。全院xxx余名工會(huì)會(huì)員每人至少報(bào)名參加了一種文體協(xié)會(huì)。九大陣地的建立,不僅拓展了會(huì)員們揮灑汗水和才華的興趣舞臺(tái),使之情有所依、才有所展,而且在短期內(nèi)就收到了良好的成效,大大地提高了隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
一是積極參加省、市組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)。今年我們支持上級(jí)工會(huì)工作,組織干警積極參加省法院舉辦的球類競(jìng)賽,市里舉辦的保齡球比賽、書(shū)畫(huà)展覽等活動(dòng),并獲得了全省法院羽毛球競(jìng)賽亞軍和市直機(jī)關(guān)“公仆杯”保齡球比賽第三名的好成績(jī)。
二是突出節(jié)日主題活動(dòng)?!叭恕眿D女節(jié)慶祝活動(dòng)歷來(lái)是婦女工作的重頭戲。今年的“三八”婦女節(jié)期間,我們落實(shí)“走出去”戰(zhàn)略,組織了婦女干部外出進(jìn)行調(diào)研,對(duì)口學(xué)習(xí)考察,感受了現(xiàn)代城市日新月異的變化。
三是堅(jiān)持每個(gè)月為干警放映一場(chǎng)電影,為每一位會(huì)員購(gòu)買了登白云山的年票,系統(tǒng)組織登山等活動(dòng)。豐富多彩的文體活動(dòng),煥發(fā)了隊(duì)伍健康向上的精神風(fēng)貌,有力地促進(jìn)了我院的精神文明建設(shè)。在今年清案任務(wù)結(jié)束后,院足球協(xié)會(huì)、棋類協(xié)會(huì)等興趣協(xié)會(huì)和各類比賽活動(dòng)還將陸續(xù)展開(kāi)。
五、熱心公益事業(yè),切實(shí)推動(dòng)扶貧幫困工作。
我院工會(huì)積極響應(yīng)省法院、市委、市政府有關(guān)“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”的活動(dòng)號(hào)召,積極支援公益事業(yè)。
一是做好扶貧村的對(duì)口幫扶。按照缺什么幫什么的原則,確定了對(duì)從化五和村的幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目,本著真心幫,實(shí)意扶的原則,協(xié)同駐村干部和院團(tuán)委的“百村千號(hào)”幫扶計(jì)劃,共同幫助村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)、脫貧致富。
二是關(guān)心非典期間父母雙亡的孤兒“杰仔”。繼續(xù)聯(lián)合我院關(guān)工委和老干處,關(guān)注“杰仔”的生活、學(xué)習(xí)情況,為其送去了書(shū)籍文具、打印機(jī)等用品,促使青少年健康成長(zhǎng)。
三是大力組織開(kāi)展捐款捐物活動(dòng)。9月30日,我院工會(huì)共籌得全省法院干警扶助金捐款xx.x萬(wàn)元,已全部上繳省法院。目前,我院正根據(jù)市民政局的通知精神,呼吁全體干警職工積極投身“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”扶貧捐款捐物活動(dòng),得到了全院上下的一致響應(yīng)。黨組書(shū)記、黨組吳樹(shù)堅(jiān)同志等院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐獻(xiàn),充分體現(xiàn)出我院干警職工心系山區(qū)、心系人民的高尚情懷。
展望來(lái)年,我院工會(huì)將以黨的xx大精神為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的要求,認(rèn)真貫徹落實(shí)院黨組的各項(xiàng)任務(wù)部署,振奮精神,扎實(shí)工作,用新的思路開(kāi)創(chuàng)法院工會(huì)新局面,用新的舉措實(shí)現(xiàn)法院工會(huì)工作的新突破。
20xx年,集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織在集團(tuán)黨組和民航工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的、xx屆三中全會(huì)和工會(huì)xx大精神,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作部署,持續(xù)打造班組建設(shè)品牌,深入推進(jìn)技能競(jìng)賽活動(dòng),努力維護(hù)職工權(quán)益,不斷提升職工素質(zhì),為推動(dòng)集團(tuán)持續(xù)健康發(fā)展做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)、xx屆三中全會(huì)和工會(huì)xx大精神;二是繼續(xù)深化班組建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ);三是積極搭建活動(dòng)平臺(tái),進(jìn)一步激發(fā)職工活力;四是關(guān)心職工維護(hù)權(quán)益,進(jìn)一步構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系;五是強(qiáng)化女工、財(cái)務(wù)及經(jīng)審工作,進(jìn)一步提高工作實(shí)效。
貫徹落實(shí)工會(huì)精神,開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。
面對(duì)新形勢(shì)、新要求,各級(jí)工會(huì)組織要把學(xué)習(xí)貫徹黨的、xx屆四中全會(huì)和工會(huì)xx大精神作為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力,創(chuàng)新思路,扎實(shí)工作,為實(shí)現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、員工幸?!钡募瘓F(tuán)夢(mèng)做出積極貢獻(xiàn):一要落實(shí)講話精神,堅(jiān)持正確的政治方向;二要倡導(dǎo)勞動(dòng)創(chuàng)造幸福的理念,團(tuán)結(jié)職工為實(shí)現(xiàn)“企業(yè)發(fā)展、員工幸福”的集團(tuán)夢(mèng)而奮斗;三要積極維護(hù)職工權(quán)益,不斷提升工會(huì)的吸引力和凝聚力;四要注重改進(jìn)作風(fēng),努力成為職工信賴的“娘家人”。
20xx年集團(tuán)工會(huì)的工作思路:貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會(huì)、工會(huì)xx大精神,堅(jiān)持服務(wù)中心、服務(wù)職工,強(qiáng)化民主管理,深化班組建設(shè),開(kāi)展各類勞動(dòng)競(jìng)賽,提升隊(duì)伍素質(zhì),努力推進(jìn)員工“三有”,以扎實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)“企業(yè)發(fā)展、員工幸?!奔瘓F(tuán)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn)。
一、強(qiáng)化職工的主人翁意識(shí),推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。
繼續(xù)深入學(xué)習(xí)落實(shí)黨的xx屆三中全會(huì)精神。要結(jié)合集團(tuán)公司全面深化改革的實(shí)際,采取多種職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式,開(kāi)展形勢(shì)政策宣傳教育,深入闡釋全面深化改革的重大意義,動(dòng)員廣大職工深刻理解深化改革的重要性、緊迫性、艱巨性,旗幟鮮明地支持和擁護(hù)企業(yè)各項(xiàng)改革措施,不斷增強(qiáng)服務(wù)大局的責(zé)任意識(shí)、推動(dòng)改革的創(chuàng)新精神和建功立業(yè)的實(shí)踐能力。
引領(lǐng)職工主動(dòng)投身改革、參與改革。工會(huì)組織要尊重和關(guān)愛(ài)職工,在改革大勢(shì)中保護(hù)職工權(quán)益,使廣大職工充分認(rèn)識(shí)到自己既是改革的支持者,更是改革的受益者、推動(dòng)者。
二、貫徹黨的群眾路線,加強(qiáng)企業(yè)民主管理。
健全職代會(huì)制度,提高基層民主管理水平。各單位要按照中央要求在今年8月底前健全完善職工代表大會(huì)制度、廠務(wù)公開(kāi)制度,創(chuàng)造條件使職工參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。對(duì)應(yīng)公開(kāi)的事項(xiàng)要按要求予以公開(kāi),保證職工合理的參與權(quán)、知情權(quán)能得到有效落實(shí)。要切實(shí)做好建立集體協(xié)商、簽訂集體。
勞動(dòng)合同。
開(kāi)展民主評(píng)議等工作。
大力組織群眾性活動(dòng),豐富企業(yè)民主管理方式。圍繞“我為航班正常獻(xiàn)一策”、“我為保障安全獻(xiàn)一策”等內(nèi)容,開(kāi)展“公開(kāi)解難題、民主促發(fā)展”合理化建議征集活動(dòng),推廣“安全、服務(wù)、增收節(jié)支隨手拍”等活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工積極性,為企業(yè)確保安全、改進(jìn)服務(wù)、提升效益、改革創(chuàng)新獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
三、廣泛開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,全面提升隊(duì)伍素質(zhì)。
全面開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,使之成為培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才的有效平臺(tái)。在鼓勵(lì)各單位獨(dú)立開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武的基礎(chǔ)上,20xx年將組織全集團(tuán)的“集團(tuán)夢(mèng)·勞動(dòng)美”首屆服務(wù)技能大賽,進(jìn)一步發(fā)揮崗位練兵的示范引領(lǐng)作用。集團(tuán)工會(huì)將根據(jù)各單位的組織形式、競(jìng)賽質(zhì)量和實(shí)際效果進(jìn)行多維度考評(píng),并對(duì)脫穎而出的專業(yè)技術(shù)人才,予以榮譽(yù)申報(bào)、專業(yè)培養(yǎng)等不同形式的獎(jiǎng)勵(lì)。
深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)持續(xù)安全。要按照民航局“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的各項(xiàng)要求,強(qiáng)化組織工作,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,圍繞“安康杯”競(jìng)賽“十個(gè)一”,廣泛開(kāi)展與安全生產(chǎn)有關(guān)的崗位練兵、技能比武等活動(dòng),總結(jié)、推廣先進(jìn)安全管理技術(shù)和方法,促進(jìn)機(jī)場(chǎng)安全運(yùn)行水平的不斷提升。
四、深化推進(jìn)班組建設(shè),系統(tǒng)提升班組管理。
強(qiáng)化激勵(lì)作用,深化“四型”班組評(píng)選表彰活動(dòng)。集團(tuán)工會(huì)結(jié)合實(shí)際情況,下發(fā)了本年度“四型”班組評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步細(xì)化了要求。各單位要按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)自下而上、逐級(jí)評(píng)選推薦的方式,切實(shí)把表現(xiàn)突出、成績(jī)顯著的班組和個(gè)人評(píng)選出來(lái),充分發(fā)揮示范帶頭作用,切實(shí)激發(fā)班組建設(shè)活力。
完善制度體系,規(guī)范班組建設(shè)管理標(biāo)準(zhǔn)。20xx年,我們將發(fā)布并試行《集團(tuán)公司班組建設(shè)管理標(biāo)準(zhǔn)》,明確基礎(chǔ)管控、人才培養(yǎng)、現(xiàn)場(chǎng)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等多個(gè)方面的內(nèi)容、規(guī)范及考核指標(biāo),初步建立“四型”班組的標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。
抓好責(zé)任落實(shí),加強(qiáng)班組建設(shè)的管理工作。班組建設(shè)不僅是班組自己的工作,更是所在企業(yè)、部門加強(qiáng)管理的重要內(nèi)容。各成員單位工會(huì)要根據(jù)本單位特點(diǎn),建立相應(yīng)的班組建設(shè)管理體系,持續(xù)推動(dòng)班組建設(shè)的責(zé)任落實(shí)和管理深化。
五、強(qiáng)化保障和服務(wù)工作,努力提高職工幸福指數(shù)。
選樹(shù)宣傳典型,營(yíng)造積極向上的良好氛圍。加大對(duì)先進(jìn)典型的宣傳力度,通過(guò)開(kāi)設(shè)專欄、跟蹤報(bào)道、拍攝微電影等方式,對(duì)體現(xiàn)時(shí)代性、群眾性、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的先進(jìn)典型人物進(jìn)行廣泛宣傳。
努力滿足員工所需,解決員工后顧之憂。要秉承“職工利益無(wú)小事”的原則,立足解決一線員工后顧之憂,在做好“送溫暖”、慰問(wèn)困難員工等工作的同時(shí),有效推進(jìn)后勤保障工作。集團(tuán)將加快北京新建員工倒班宿舍工程建設(shè),指導(dǎo)推動(dòng)成員單位職工之家、員工服務(wù)中心建設(shè),就相關(guān)工作開(kāi)展調(diào)研,并根據(jù)各單位實(shí)際情況給予一定的支持。
提高女職工素質(zhì),保護(hù)好女職工權(quán)益。深入開(kāi)展“女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)工程”,啟動(dòng)女職工讀書(shū)活動(dòng)。宣傳落實(shí)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定實(shí)施細(xì)則》,強(qiáng)化女職工權(quán)益保護(hù)工作。
豐富文體活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)凝心聚力。集團(tuán)工會(huì)將視情況舉辦第三屆籃球賽。全國(guó)民航工會(huì)將組織“中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美——我為航班正常履職盡責(zé)”演講比賽、職工原創(chuàng)文藝節(jié)目評(píng)選、職工田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)。各單位要做好參加相應(yīng)比賽或選拔工作的準(zhǔn)備。同時(shí),要根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展富有時(shí)代氣息的職工文體活動(dòng),建立各類文體協(xié)會(huì),豐富員工業(yè)余生活,提升職工幸福指數(shù)。
六、加強(qiáng)自身建設(shè),提升工會(huì)工作整體水平。
推動(dòng)工作創(chuàng)新,切實(shí)服務(wù)好中心工作。創(chuàng)新是工會(huì)工作保持旺盛生命力的重要保證。沒(méi)有創(chuàng)新,工會(huì)工作就失去了生機(jī)和活力。各級(jí)工會(huì)組織要把改革創(chuàng)新精神落實(shí)到具體工作中,結(jié)合各自實(shí)際,主動(dòng)作為,開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面,在各單位改革發(fā)展中發(fā)揮獨(dú)特作用。
完善培訓(xùn)機(jī)制,提升工會(huì)干部綜合素養(yǎng)。堅(jiān)持自主選學(xué)與統(tǒng)一培訓(xùn)相結(jié)合,強(qiáng)化培訓(xùn)工作的針對(duì)性、實(shí)效性,建立培訓(xùn)實(shí)效考核評(píng)估制度。20xx年,集團(tuán)工會(huì)將以工會(huì)xx大精神貫徹落實(shí)為重點(diǎn),深入開(kāi)展培訓(xùn)教育;以員工服務(wù)中心建設(shè)、勞務(wù)派遣工問(wèn)題解決、企業(yè)民主管理工作為重點(diǎn),組織研討交流;以女工干部培訓(xùn)為試點(diǎn),推行網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育。
規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,提高使用效能。做好工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作,提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用的規(guī)范性、安全性。繼續(xù)開(kāi)展對(duì)下審計(jì)工作,指導(dǎo)基層工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十三
_公司工會(huì)在中國(guó)公司工會(huì)和_公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)_公司一屆五次職代會(huì)精神,緊緊圍繞公司中心工作,充分發(fā)揮工會(huì)組織的參與、維護(hù)、建設(shè)、教育四大職能,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)和激發(fā)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出了積極不懈的努力,充分發(fā)揮了工會(huì)組織橋梁和紐帶的作用,起到了很好的效果。
一、落實(shí)職代會(huì)和廠務(wù)公開(kāi)制度,強(qiáng)化民主管理。
_公司不斷創(chuàng)新和健全民主管理機(jī)制,暢通言路,增進(jìn)了解,堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),為促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
公司十分注重堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)席基層制度。班子成員堅(jiān)持定期深入所分管的基層部門,就職工關(guān)心的福利待遇、生產(chǎn)生活設(shè)施、住房等關(guān)系職工切身利益的問(wèn)題和職工面對(duì)面交談,及時(shí)、準(zhǔn)確了解職工疾苦,傾聽(tīng)職工心聲,及時(shí)解決職工生活、工作中的困難,為廣大職工辦實(shí)事。在此基礎(chǔ)上,公司打破常規(guī),各分管領(lǐng)導(dǎo)不僅要定期聯(lián)席分管的基層部門,同時(shí)還要深入生產(chǎn)、基建一線,及時(shí)了解掌握基層職工的思想動(dòng)態(tài),為公司的政策制訂和貫徹執(zhí)行提供決策依據(jù)。與此同時(shí),公司一貫堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi),對(duì)公司的重大決策、發(fā)展規(guī)劃、人事調(diào)動(dòng)、任免、勞資分配等事項(xiàng),都及時(shí)通過(guò)公司oa系統(tǒng)和內(nèi)部網(wǎng)站予以公開(kāi),主動(dòng)接受職工監(jiān)督,增強(qiáng)了公司管理的透明性。
在今年年初的職工代表大會(huì)期間,部分中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部在職工代表大會(huì)上就思想、學(xué)習(xí)、工作、廉潔等情況做述職述廉報(bào)告,促進(jìn)職工代表對(duì)公司各部門的了解和溝通,全面接受職工監(jiān)督考評(píng)。與會(huì)職工代表在認(rèn)真聽(tīng)取了各部門主要負(fù)責(zé)人的述職述廉報(bào)告之后,按照公司《民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部管理辦法》對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員和部門工作開(kāi)展全面民主測(cè)評(píng)。
通過(guò)強(qiáng)化民主管理,架起了職工與干部、各部門間的橋梁,增進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部的相互理解和支持,為進(jìn)一步提高員工思想認(rèn)識(shí),針對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),共同為公司穩(wěn)定高速發(fā)展做貢獻(xiàn)起到了積極的推動(dòng)作用。
二、為職工辦實(shí)事、辦好事,突出維護(hù)職能。
為切實(shí)維護(hù)公司職工的合法權(quán)益,公司工會(huì)把為職工辦好事、辦實(shí)事作為履行維護(hù)職能的一項(xiàng)重要工作,要求各分工會(huì)、兼職工會(huì)主席當(dāng)好困難職工的知情人、落實(shí)人。20__年全年,工會(huì)通過(guò)送溫暖等形式開(kāi)展系列關(guān)愛(ài)活動(dòng),工會(huì)把關(guān)愛(ài)職工及家屬、營(yíng)造和諧大家庭作為一件大事來(lái)抓,切實(shí)解決好職工最關(guān)心問(wèn)題。針對(duì)流域特點(diǎn),經(jīng)常性開(kāi)展職工慰問(wèn)座談,加強(qiáng)了公司與職工家庭之間的溝通和交流,對(duì)促進(jìn)公司安全運(yùn)營(yíng)和家庭和諧起到了積極的推動(dòng)作用。工會(huì)通過(guò)送溫暖等形式,對(duì)10名困難職工、3名生病住院的職工進(jìn)行慰問(wèn),發(fā)放慰問(wèn)金8100元。
公司專兼職工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為職工謀福利為已任,努力為員工排憂解難,做到既維護(hù)公司的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。公司堅(jiān)持每年一次婦檢和員工兩年一次體檢制度,并建立完善的職工健康檔案。
三、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)安全生產(chǎn)。
今年_日,機(jī)組檢查性大修期間,為充分引導(dǎo)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好廣大干部員工的積極性,激勵(lì)奉獻(xiàn)精神、弘揚(yáng)拼搏精神,促進(jìn)科學(xué)管理,提高檢修質(zhì)量,保質(zhì)保量按期完成大修工作任務(wù),開(kāi)創(chuàng)_公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作的嶄新局面。公司工會(huì)組織開(kāi)展了以“保安全、保質(zhì)量、控工期、控費(fèi)用”為主題的大修勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),大力推進(jìn)了大修進(jìn)度,提前11天完成大修任務(wù),為公司完成全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。
公司按照_公司工會(huì)統(tǒng)一安排部署,為充分凝聚廣大職工的聰明才智,在全公司開(kāi)展“_x”職工合理化建議征集活動(dòng)。廣大干部員工圍繞公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、建設(shè)和管理等方面的內(nèi)容為公司發(fā)展出謀獻(xiàn)策,目前共到合理化建議55條。
四、積極開(kāi)展工會(huì)活動(dòng),提升職工隊(duì)伍凝聚力針對(duì)公司移民單位特點(diǎn),且點(diǎn)多面廣,基礎(chǔ)條件差、道路交通困難,公司各電站現(xiàn)場(chǎng)管理困難較大,職工現(xiàn)場(chǎng)業(yè)余文化生活相對(duì)枯燥,公司范圍內(nèi)集中組織開(kāi)展文體活動(dòng)難度又較大。我們針對(duì)流域電站實(shí)際情況,以發(fā)電部分工會(huì)和維護(hù)部分工會(huì)為主,著重開(kāi)展以電站為單元的文體活動(dòng),因地制宜組織籃球、羽毛球、棋牌、拔河、登山活動(dòng)等文體活動(dòng),廣大干部員工在繁忙工作之余參加豐富多彩的文體活動(dòng)既豐富了大家的業(yè)余文化生活,同時(shí)也增進(jìn)了同事之間的感情,凝聚了職工隊(duì)伍,促進(jìn)和諧發(fā)展。
傳統(tǒng)佳節(jié)期間,公司工會(huì)主席都會(huì)親自安排現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)活動(dòng),并于廣大干部員工在現(xiàn)場(chǎng)共度佳節(jié)。今年以來(lái),共組織開(kāi)展了迎新春慰問(wèn)活動(dòng)、“三八”節(jié)慶?;顒?dòng)、“共建和諧、同慶五一”文體活動(dòng)、“弘愛(ài)國(guó)正氣,促和諧發(fā)展”共慶端午活動(dòng)、“慶中秋、迎國(guó)慶”文體活動(dòng)等大型工會(huì)活動(dòng),充分發(fā)揮了工會(huì)的橋梁和紐帶作用,增強(qiáng)企業(yè)的向心力。
五、提高員工綜合素質(zhì),凸顯教育職能。
圍繞公司中心工作,促進(jìn)公司和諧發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)廣大員工主觀能動(dòng)性,公司工會(huì)結(jié)合形勢(shì)任務(wù)教育宣貫和二星級(jí)發(fā)電企業(yè)創(chuàng)建,大力開(kāi)展職工思想政治工作,經(jīng)常性到生產(chǎn)第一線了解職工的工作和生活情況,及時(shí)向公司黨委反映職工的思想動(dòng)態(tài)和存在的問(wèn)題,并結(jié)合流域特色,創(chuàng)新職工思想政治工作方式方法,起到了很好的。公司工會(huì)十分重視工會(huì)干部的培訓(xùn)工作,加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),不斷提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí),派出工會(huì)干部參加_公司舉辦的工會(huì)干部培訓(xùn)班,提高了工會(huì)干部的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和綜合能力。
回顧一年來(lái),_公司工會(huì)雖然做了大量工作,但仍存在諸多不足,主要有:工會(huì)組織管理工作還需健全和完善;各分工會(huì)主席全部都是兼職,日常工作繁重,造成分工會(huì)工作開(kāi)展不規(guī)范,臺(tái)帳記錄欠缺;職工之家、工人先鋒號(hào)、作業(yè)前安全“三查”等工作需進(jìn)一步深化;針對(duì)移民單位,如何開(kāi)展好職工關(guān)懷行動(dòng)還需進(jìn)一步探索等。
20_年是公司扭虧增盈的關(guān)鍵年,_公司工會(huì)有決心克服和彌補(bǔ)工作中的不足,發(fā)揚(yáng)好的做法,改進(jìn)和探索流域電站工會(huì)工作新方法,切實(shí)履行工會(huì)組織的四項(xiàng)基本職能,充分發(fā)揮工會(huì)組織密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì),努力推動(dòng)公司穩(wěn)定快速發(fā)展。
一是加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。建立健全各種管理制度,規(guī)范工作程序。
二是多形式地加強(qiáng)工會(huì)專兼職干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高工會(huì)干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì),更好地為工會(huì)工作服務(wù),建立一支思想文化素質(zhì)高的工會(huì)干部隊(duì)伍。
三是更為深入細(xì)致地做好員工的思想工作,關(guān)心員工生活,熱情為員工服務(wù),并在各站建立職工之家。
四是繼續(xù)圍繞公司中心任務(wù)開(kāi)展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),為完成全年各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)而努力奮斗。
五是堅(jiān)持以人為本,大力探索,建立健全關(guān)懷機(jī)制,營(yíng)造和諧大家庭。
六是加大職工之家、工人先鋒號(hào)創(chuàng)建工作,加強(qiáng)作業(yè)前安全“三查”工作力度,充分發(fā)揮職工主力軍作用。
七是進(jìn)一步加強(qiáng)廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作。
八是根據(jù)廣大職工不同的興趣、愛(ài)好和要求,成立各種興趣小組,開(kāi)展多種多樣的群眾性活動(dòng)。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十四
多年來(lái),我機(jī)關(guān)工會(huì)工作在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,認(rèn)真貫徹實(shí)施修改的《工會(huì)法》,圍繞機(jī)關(guān)工作全局,堅(jiān)持突出維權(quán)職能,保護(hù)和調(diào)動(dòng)了全體職工的積極性和創(chuàng)造性,限度的解除職工的后顧之憂,為我機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展做出了突出貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),建設(shè)思想政治合格的職工隊(duì)伍。
在當(dāng)前改革開(kāi)放新形勢(shì)下,我校工會(huì)認(rèn)識(shí)到切實(shí)做好教職工思想政治工作是教育改革順利實(shí)施和學(xué)校穩(wěn)定的重要保證。因此,積極開(kāi)展了一系列政治學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)先進(jìn)的政治理論,保證每一位職工在思想上與時(shí)俱進(jìn),不落伍于時(shí)代。開(kāi)展普法宣傳,大力進(jìn)行新修改的《工會(huì)法》的宣傳學(xué)習(xí),增強(qiáng)每一位職工的法律意識(shí)。組織職工進(jìn)行《工會(huì)法》知識(shí)競(jìng)賽,增進(jìn)廣大職工的自豪感,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁意識(shí)。
二、緊扣中心,把握重點(diǎn),加強(qiáng)職工職業(yè)道德建設(shè)。
積極倡導(dǎo)職業(yè)道德和公民道德學(xué)習(xí),并把職業(yè)道德和公民道德素質(zhì)作為職工考評(píng)內(nèi)容,進(jìn)行量化管理。積極爭(zhēng)取行政支持,大力創(chuàng)建“模范職工之家”。在機(jī)關(guān)資金極為緊張的情況下,多方籌集資金,經(jīng)常性地開(kāi)展健康向上、豐富多采的活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。積極開(kāi)展文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,營(yíng)造良好的機(jī)關(guān)文化氛圍,工會(huì)定期組織教職工開(kāi)展了羽毛球、籃球、乒乓球、拔河、象棋等活動(dòng),會(huì)員參賽率達(dá)98%以上,活躍了職工的文化生活,激發(fā)了大家的工作熱情,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。在這些活動(dòng)中培養(yǎng)了一批工會(huì)活動(dòng)積極分子,以保證群眾性的、常規(guī)性的工會(huì)活動(dòng)得以順利進(jìn)行,也為工會(huì)干部的培養(yǎng)提供了后備力量。
三、突出維護(hù)職能,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。
我機(jī)關(guān)工會(huì)通過(guò)各種形式傾聽(tīng)職工的意愿,了解職工家庭情況及經(jīng)濟(jì)收入,了解他們的疾苦,并把帶有普遍性和代表性的問(wèn)題及時(shí)向機(jī)關(guān)辦公會(huì)反映,提出自己的意見(jiàn)和建議。工會(huì)以扶貧幫困為立足點(diǎn),將“送溫暖”工程落到實(shí)處。工會(huì)對(duì)我機(jī)關(guān)困難職工建立了檔案,做到了對(duì)困難職工的數(shù)量、類型、困難原因、家庭狀況等心中有數(shù)。同時(shí),采取有效措施,制定解困計(jì)劃、方案。建立工會(huì)會(huì)員檔案,在每位會(huì)員生日的那一天,為他送上一份生日蛋糕,送上工會(huì)組織的一份真誠(chéng)的祝福。職工體會(huì)到工會(huì)的溫暖,安心工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使機(jī)關(guān)工會(huì)工作上一個(gè)新臺(tái)階。
加強(qiáng)工會(huì)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。我機(jī)關(guān)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子健全,年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),積極完成上級(jí)和機(jī)關(guān)安排的各項(xiàng)任務(wù)與工作。工會(huì)定期組織大家學(xué)習(xí)理論知識(shí),提高自身工作水平和為全體職工服務(wù)的意識(shí)。加強(qiáng)工會(huì)干部作風(fēng)建設(shè)。以xx大精神為指導(dǎo),繼續(xù)深入開(kāi)展了“進(jìn)百家門,知百家情,解百家難”活動(dòng),深入職工群眾之中,傾聽(tīng)群眾心聲,解決群眾的實(shí)際困難。進(jìn)一步搞好工會(huì)工作的分工協(xié)作,使工會(huì)工作落實(shí)到實(shí)處。機(jī)關(guān)工會(huì)工作實(shí)行分工協(xié)作,并制定了工會(huì)委員例會(huì)制度。按照年初計(jì)劃和活動(dòng)安排,各委員實(shí)行責(zé)任制,各管一面,互相協(xié)作,做到活動(dòng)前有計(jì)劃安排,活動(dòng)中講求實(shí)效,活動(dòng)后有總結(jié)。搞好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。對(duì)于工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著收好、管好、用好的原則,經(jīng)審組織健全,財(cái)務(wù)分開(kāi);工會(huì)臺(tái)帳資料齊全,上報(bào)材料及時(shí)正確。
幾年來(lái),我們作了一些工作,取得了一些成績(jī),但還存在一些差距,主要是對(duì)改革中出現(xiàn)的一些新問(wèn)題,新情況,尚缺乏深入的調(diào)查研究,工作中還存在粗枝大葉的現(xiàn)象,這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)。
20xx年在機(jī)關(guān)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局黨委的大力支持下,以黨的十一屆五、六中全會(huì)精神為指引,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),結(jié)合實(shí)際積極開(kāi)展各項(xiàng)有利于構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)促進(jìn)健康發(fā)展的工會(huì)工作。現(xiàn)將今年。
如下:
一、健全民主,積極維護(hù)職工的合法利益。
(一)加強(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會(huì)組織的作用。工會(huì)從民主政治建設(shè)入手,在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,積極搜集職工反映的問(wèn)題及合理化建議,反映職工的意愿,建議提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性。
(二)落實(shí)和健全政務(wù)公開(kāi)制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和政務(wù)公開(kāi)制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全政務(wù)公開(kāi)制度,確定公開(kāi)的內(nèi)容和形式,實(shí)行定期、定向公開(kāi)。把職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)、行政管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開(kāi),接受職工的監(jiān)督。
二、健全干部例會(huì)制度,促進(jìn)民主管理。
健全干部例會(huì)制度是加強(qiáng)民主管理的有效手段。今年以來(lái),我們工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮干部例會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以干部例會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái),通過(guò)健全干部例會(huì)制度,進(jìn)一步促進(jìn)了單位的民主管理。
三、積極開(kāi)展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
我們工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍,工會(huì)按照“政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,堅(jiān)持黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開(kāi)展政治教育。
一是組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大精神等;
二是開(kāi)展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,愛(ài)崗敬業(yè);
三是開(kāi)展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。
(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育,提高職工的業(yè)務(wù)水平。為使職工適應(yīng)改革形勢(shì)的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),通過(guò)業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)操作能力,促進(jìn)了隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
四、積極為職工辦好事辦實(shí)事,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。
我們工會(huì)本著“群眾利益無(wú)小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問(wèn)題,增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓。
一是堅(jiān)持定期組織職工進(jìn)行體驗(yàn),使職工能及時(shí)了解自己的健康狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)醫(yī)治,保障職工的身體健康。
二是組織職工參加各種有益的文體活動(dòng),如登鳳凰山、象棋比賽、跳棋比賽和各種文藝活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,陶冶性情,促進(jìn)職工的身心健康。
三是搞好職工的福利。冬季為職工發(fā)放取暖補(bǔ)助、為貧困的職工子女發(fā)放助學(xué)金、定期走訪貧困職工、鼓勵(lì)職工休干部假。
四是關(guān)心職工的疾苦,做到“三必訪”,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力。
我們工作雖然取得一定成績(jī),但也存在一些問(wèn)題,這些問(wèn)題,需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩嗉右愿倪M(jìn)和解決。
20xx年,市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)工作在市總工會(huì)和市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊扣市委"高位求進(jìn)、兩化互動(dòng)、轉(zhuǎn)型工作、民生優(yōu)先"基調(diào),圍繞中心,服務(wù)大局,切實(shí)履行維護(hù)職工合法權(quán)益的職能,努力為機(jī)關(guān)職工辦實(shí)事、辦好事,充分發(fā)揮工會(huì)組織促發(fā)展、維權(quán)益、保穩(wěn)定的作用,動(dòng)員和組織市社機(jī)關(guān)職工為構(gòu)建和諧、建設(shè)美好新作貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年來(lái)的工會(huì)工作情況總結(jié)如下:
一、深化理論學(xué)習(xí),積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì)。
市社根據(jù)市直機(jī)關(guān)工會(huì)的要求結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)、xx大、市第四次黨代會(huì)和市總工會(huì)三屆八次全委會(huì)精神,認(rèn)真研究,精心組織,堅(jiān)持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想武裝工會(huì)干部和廣大職工群眾的頭腦,努力把會(huì)議指示精神真正落到實(shí)處。特別要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì),聯(lián)系實(shí)際,講求實(shí)效,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。
在學(xué)習(xí)方式上采取了集中學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻?、專題講座、等一系列形式,人人參與、人人爭(zhēng)先,把學(xué)習(xí)引向深入。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,與全面貫徹《工會(huì)法》和《省實(shí)施辦法》結(jié)合起來(lái),深化自身改革,堅(jiān)持依法治會(huì);同時(shí)還將學(xué)習(xí)活動(dòng)同市社的日常工作結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,注重落實(shí),關(guān)注民生,著力解決群眾、職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問(wèn)題,幫助困難職工奮發(fā)向上,為供銷社事業(yè)科學(xué)發(fā)展起到了積極作用。
二、增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,積極建設(shè)效能工會(huì)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)積極為職工搞好服務(wù)和協(xié)調(diào),一直將增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,力爭(zhēng)抓出成效。
一是積極引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,樹(shù)立繼續(xù)教育、終身教育的思想,拓寬職工成才的渠道,提高職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的積極性和主動(dòng)性。充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)工會(huì)的宣傳教育職能,努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。
二是積極開(kāi)展訪貧濟(jì)困活動(dòng)和送溫暖活動(dòng),關(guān)心廣大職工特別是困難職工的生活,為他們出謀劃策,度過(guò)難關(guān)。如慰問(wèn)生病住院職工,走訪慰問(wèn)困難職工。元旦、春節(jié)期間市供銷社工會(huì)組織對(duì)直屬企業(yè)困難職工家庭進(jìn)行助學(xué)解困,切實(shí)使職工感受到工會(huì)組織的溫暖。
三是調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,圍繞中心、服務(wù)大局,圍繞我市全面建小康、構(gòu)建和諧的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署,引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性,動(dòng)員和組織他們?yōu)榻ㄔO(shè)美好新服務(wù)。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次組織干部職工為對(duì)口扶貧村捐款捐物,開(kāi)展生活、生產(chǎn)幫扶活動(dòng)。
市供銷社工會(huì)按照機(jī)關(guān)工委工會(huì)的要求,重視信息交流和匯報(bào)制度,及時(shí)上報(bào)工作動(dòng)態(tài)及經(jīng)驗(yàn)做法,同時(shí)高度重視對(duì)職工的培訓(xùn)和工作能力提高,積極開(kāi)展業(yè)務(wù)科室及各區(qū)縣供銷社的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流。
三、充分發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì),開(kāi)展各種創(chuàng)建活動(dòng),豐富和活躍機(jī)關(guān)干部職工的文化生活。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)始終把開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)作為工會(huì)工作的重要載體和增強(qiáng)工會(huì)活力的重要表現(xiàn)。市社機(jī)關(guān)開(kāi)展了各種創(chuàng)建活動(dòng)和豐富多彩的文化活動(dòng),不斷提升工會(huì)的活力,在"三八"、"五一"期間機(jī)關(guān)開(kāi)展游戲娛樂(lè)等一系列有利于職工身心健康的活動(dòng)。8月,在我市持續(xù)高溫天氣時(shí),為做好防暑降溫工作,切實(shí)維護(hù)廣大職工健康權(quán)益,工會(huì)創(chuàng)新形式、結(jié)合業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展,組織職工到、等地的莊稼醫(yī)院、農(nóng)村社區(qū)綜合服務(wù)社實(shí)地調(diào)研、指導(dǎo)工作,并開(kāi)展聯(lián)歡。同時(shí),工會(huì)積極改善辦公環(huán)境,整修降溫設(shè)備,切實(shí)保障職工權(quán)益。9月,在中秋、國(guó)慶來(lái)臨直接,組織開(kāi)展"我們的節(jié)日-市供銷社迎中秋、慶國(guó)慶座談聯(lián)歡會(huì)",慶祝國(guó)慶xx周年和中秋佳節(jié)的到來(lái)。10月,為喜迎xx大、文化惠民生,市供銷社系統(tǒng)積極參加農(nóng)業(yè)委口組織的"新農(nóng)村頌"文藝演出,表演了大型歌舞《在希望的田野》上,整個(gè)表演做到了會(huì)前有組織、現(xiàn)場(chǎng)有秩序,氣氛好、效果好,唱出了供銷社職工對(duì)黨、對(duì)祖國(guó)、對(duì)農(nóng)業(yè)工作的熱愛(ài)與忠誠(chéng)。
各項(xiàng)有意義的活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)了職工的集體感和榮譽(yù)感,加深了相互間的聯(lián)系和理解,融洽了干群關(guān)系,增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)、系統(tǒng)的精神文明建設(shè),從而促進(jìn)了構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。
四、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)各項(xiàng)工作發(fā)展。
20xx年6月,因機(jī)關(guān)工會(huì)委員工作變動(dòng),市供銷社嚴(yán)格按照《工會(huì)法》和《中國(guó)工會(huì)章程》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真組織選舉,并報(bào)市直屬機(jī)關(guān)工會(huì)工作委員會(huì)審批,組成了新一屆工會(huì)委員會(huì)。該屆工會(huì)委員會(huì)班子組成后,接力前一屆委員會(huì)的服務(wù)精神,充分發(fā)揮工會(huì)組織作用,促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展。同時(shí),市社經(jīng)民主推薦和黨委研究,推選了新的婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),按照要求組織女職工參與"建功立業(yè)、素質(zhì)提升、愛(ài)心幫扶"和"深化維護(hù)女職工權(quán)益行動(dòng)",開(kāi)展了關(guān)愛(ài)婦女兒童等有益于身心健康的活動(dòng)。
市社機(jī)關(guān)工會(huì)根據(jù)《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)章程嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,每月按時(shí)收取個(gè)人工會(huì)費(fèi),同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督,確保全年無(wú)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。市供銷社機(jī)關(guān)工會(huì)將繼續(xù)堅(jiān)持以職工為本,堅(jiān)持為職工維權(quán)益、謀利益,積極開(kāi)展工作,盡力把機(jī)關(guān)職工關(guān)心的事辦好辦實(shí),促進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)的健康發(fā)展,以推進(jìn)"和諧機(jī)關(guān)"的建設(shè)。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十五
(一)積極主動(dòng)聯(lián)系市審計(jì)局內(nèi)審協(xié)會(huì),更好地發(fā)揮內(nèi)審工作的監(jiān)督作用。
(二)積極聯(lián)系市紀(jì)委,落實(shí)做好違規(guī)發(fā)放工會(huì)福利專項(xiàng)檢查牽頭單位工作,分階段向市紀(jì)委上報(bào)違規(guī)發(fā)放工會(huì)福利統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié),建立了良好的溝通機(jī)制。檢查活動(dòng)結(jié)束,向市紀(jì)委和省總工會(huì)報(bào)送工作總結(jié),針對(duì)檢查中存在的一些問(wèn)題,市總及時(shí)出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理和審計(jì)監(jiān)督切實(shí)管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的意見(jiàn)》(荊工辦發(fā)【2020】16號(hào)),要求各地各單位進(jìn)一步提高政治站位,形成監(jiān)督合力,進(jìn)一步扎緊制度的籠子,切實(shí)管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
(三)加強(qiáng)調(diào)查研究,聯(lián)合市直屬工會(huì)、市工業(yè)聯(lián)合會(huì)工會(huì)對(duì)部分基層單位進(jìn)行審計(jì)服務(wù),不定期進(jìn)行實(shí)地檢查督導(dǎo),以審代訓(xùn),發(fā)揮基層工會(huì)的經(jīng)審監(jiān)督作用。針對(duì)基層工會(huì)經(jīng)審組織不履職、工作不規(guī)范等問(wèn)題,編制《基層工會(huì)經(jīng)審工作臺(tái)賬》。通過(guò)實(shí)行基層工會(huì)經(jīng)審工作臺(tái)帳化管理,基層工會(huì)經(jīng)審組織將工作計(jì)劃、會(huì)議內(nèi)容、審計(jì)工作、工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)撥、問(wèn)題建議等內(nèi)容都反映在經(jīng)審工作臺(tái)帳上,實(shí)現(xiàn)了對(duì)工會(huì)經(jīng)審工作整體、動(dòng)態(tài)和持續(xù)有效的管理,推動(dòng)基層工會(huì)將經(jīng)審工作落到實(shí)處。
單位工會(huì)經(jīng)審工作總結(jié)篇十六
2020年,市總經(jīng)審工作要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大精神,按照市工會(huì)五大確定的目標(biāo)任務(wù),圍繞中心、服務(wù)大局,牢記使命、勇于擔(dān)當(dāng),依法履行審查審計(jì)監(jiān)督職責(zé),突出審計(jì)重點(diǎn),完善審計(jì)方式,提升審計(jì)效能,強(qiáng)化成果運(yùn)用,努力開(kāi)創(chuàng)新時(shí)代xx工會(huì)經(jīng)審工作新局面。
主要抓好五件事:。
一是加大經(jīng)審工作履職能力建設(shè)。聯(lián)合市總財(cái)務(wù)部一起做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支使用的政策宣傳;加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)審干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),舉辦一期培訓(xùn)班,對(duì)全市工會(huì)經(jīng)審干部進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)貫徹經(jīng)審工作方面的文件精神,增強(qiáng)基層經(jīng)審干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題工作能力。
二是推進(jìn)審計(jì)方式創(chuàng)新,著力構(gòu)建工會(huì)內(nèi)審、國(guó)家審計(jì)、社會(huì)審計(jì)和職工會(huì)員監(jiān)督相結(jié)合立體經(jīng)審監(jiān)督體系,加大聘請(qǐng)第三方審計(jì)力度,提升工會(huì)審計(jì)公信力。
三是加大對(duì)各類專項(xiàng)資金的跟蹤審計(jì)。
四是開(kāi)展基層工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè),在縣市區(qū)培育基層工會(huì)經(jīng)審工作先進(jìn)典型,以點(diǎn)代面,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和成功做法,取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)務(wù)審計(jì),提升審計(jì)質(zhì)量,確保審計(jì)成效。
五是探討發(fā)揮xx市總工會(huì)經(jīng)審會(huì)委員監(jiān)督作用長(zhǎng)效工作機(jī)制。
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