了解自己的學(xué)習(xí)風格和喜好，找到適合自己的學(xué)習(xí)方法。閱讀時可以嘗試多種閱讀策略，提高閱讀技巧。在這里，我們可以看到不同領(lǐng)域的總結(jié)經(jīng)驗和方法。

職工家屬主要事跡篇一

到了今年，我在教學(xué)崗位上整整工作了25年。我很幸運生活在一個給予我很多幫助和愛的家庭。因為是家中的老大，足下還有一個大弟和小妹，加上父親過早去世，從小就不得不幫助母親分擔家庭的困難。

大學(xué)畢業(yè)以后，因為沒有分回家鄉(xiāng)的縣城，所以就把尚在讀初中的弟妹接到身邊上學(xué)，直到后來弟弟當兵入伍，妹妹考上大學(xué)。長女為母，大弟和小妹是跟著我們讀書畢業(yè)的，就像給她們提供了又一個家，所以對我們夫妻感情很親很親，直到現(xiàn)在，弟妹盡管都已成家生子，還是習(xí)慣每年到我這兒過春節(jié)。當然，也可能是因為母親退休后不久就被接來與我們住在一起，俗話說，媽在哪兒，家就在哪兒，所以弟妹們逢年過節(jié)都會到我這里團聚，一大家子其樂融融，共享天倫。

我與愛人是大學(xué)時的師兄妹戀，都說大學(xué)談戀愛畢業(yè)就吹燈，我們卻是難得的堅持下來并成家的一對。畢業(yè)時我們克服了諸多困難好不容易分配在了一起，生活上我們互相照顧，工作上互相鼓勵、互相提攜幫助，一路牽手克服了多少困難。我們結(jié)婚過后，直到小妹考上大學(xué)才計劃要小孩的。記得女兒剛生下不久，我產(chǎn)假未滿就提前回校接高三畢業(yè)班，愛人為了讓我晚上睡個好覺，她獨自帶著三個月大，睡眠顛倒，晚上無比清醒的女兒游玩，有時我一覺醒來，迷糊中看見她還在抱著女兒咿呀說話......當時母親還未退休，婆婆年歲尚高，我們不忍心請婆婆幫忙，加上當時工資較低，住房困難，也沒有條件請保姆，那幾年我們夫妻克服了太多自身困難，好不容易辛苦把女兒拉扯到三歲進了幼兒園后才接來婆婆同住。

婆婆故去后幾年，母親也退休了。我們把她老人家從縣城接到__與我們一起生活。外婆快70的年紀，但是看到我們夫妻倆工作繁忙，早出晚歸，她老人家又成了我們的一家之主，我們的家庭后盾，整個不服老，忙得樂呵呵的。女兒最疼外婆，為了外婆生活方便，女兒主張我們在郊區(qū)買了一套一樓帶花園的房子，盡管這樣一來我每天不得不早出晚歸城里城外的奔波，但是每天下班回家后，放下一天工作上的雜務(wù)，陪她老人家看看電視，嘮嘮家常，直到看到她回屋睡下，我真覺得好溫馨，一天工作的辛苦也減輕了好多......

這次評選“四好”女職工，我很慚愧距離我心目中的好妻子，好母親，好女兒，好兒媳還遠遠不夠，我只是要非常感謝我的所有親人們，我對她們僅僅是為人妻，人母，人女，人媳應(yīng)該的付出，應(yīng)做的本分，而她們給予我的是任勞任怨的奉獻，無怨無悔的支持和滿滿的愛。

我愛我家，我愛我的親人們！

職工家屬主要事跡篇二

費一清，寧波分行人力資源部（黨委組織部）黨建管理崗，從事黨務(wù)工作6年。曾獲寧波市海曙區(qū)“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等榮譽，2021年度獲評三星級黨務(wù)工作者。

費一清同志始終秉持“干一行、愛一行、鉆一行”的理念，以精益求精的精神做好分行黨建工作。雖然加入寧波分行才一年，但她全身心投入，打開工作新局面。這一年，她全程參與分行黨建文化長廊的設(shè)計及展示、支部共建結(jié)對，指導(dǎo)開展過硬黨支部建設(shè)、支部評星定級、3個支部換屆、兩優(yōu)一先評比等工作，認真做好各環(huán)節(jié)工作落實，同時，她還積極做好組織宣傳工作，聯(lián)系省級媒體《浙江共產(chǎn)黨員網(wǎng)》發(fā)表題為《紅色金融恒豐擔當》的黨建宣傳稿，參與撰寫及拍攝《我和我的支部》作品——《服務(wù)奉獻在甬，心系恒豐為家》。費一清同志對黨務(wù)工作者的熱愛是用頭腦和腳步書寫的.，一份份亮眼的成績單是對這份投入和熱愛最好的獎賞。

職工家屬主要事跡篇三

尊敬的x行長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，我叫__，是__市支行信貸部__營業(yè)部的一名信貸員，2007年8月份在__市郵政局參加工作，07年年底郵政改革，被分到了郵儲銀行這個新的`家庭，在原__路支行和__支行做個人儲蓄營業(yè)員工作，08年10月份做公司業(yè)務(wù)營業(yè)員，2010年4月份開始進入我行__信貸營業(yè)部學(xué)習(xí)信貸，7月正式放款。截至到目前，我累計發(fā)放貸款327筆，發(fā)放金額2666.5萬元，目前貸款結(jié)余230筆，貸款結(jié)余金額1689萬元，逾期率為0.03%，接下來，我把這近15個月來的從事信貸工作的做法和體會向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下，不足之處敬請批評指正。

一、采取得力措施實現(xiàn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。

(一)拓寬渠道，強化業(yè)務(wù)宣傳。

我認為要做好信貸工作，這就需要客戶了解你的產(chǎn)品，只有客戶了解你的產(chǎn)品才能根據(jù)自身的情況去選擇我們的產(chǎn)品，這樣我們才能打開市場，我與轄區(qū)內(nèi)的郵政所主任，投遞員，營業(yè)員聯(lián)系，對他們進行培訓(xùn)，使其掌握貸款業(yè)務(wù)的基本知識，利用他們對當?shù)厝耸?、地熟、情況熟的優(yōu)勢，宣傳介紹客戶。同時積極和當?shù)卣?lián)系，向當?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)匯報我行貸款對當?shù)亟?jīng)濟的支持，以及我行業(yè)務(wù)的發(fā)展情況，爭取他們對我們工作的支持，通過他們聯(lián)系有村干部參加的推介會，培訓(xùn)并宣傳我行貸款產(chǎn)品，充分利用我行印制的宣傳資料，在各個村委會門口張貼宣傳彩頁，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政所擺放宣傳彩頁和個人名片，而且還堅持不間斷的掃街宣傳講解，回訪老客戶。在信貸工作中，我們不但需要對信貸工作充滿熱愛和激情，更多的是需要思考如何提高信貸業(yè)務(wù)的發(fā)展方式，我對現(xiàn)已收集并核實完的數(shù)據(jù)庫進行分析，并針對收集到的客戶信息結(jié)合我轄區(qū)的實際情況，按照行業(yè)規(guī)律劃分資金需求時間，按照地域特征劃分區(qū)域營銷重點。分析行業(yè)、分析市場掌握資金需求規(guī)律、推進行業(yè)聯(lián)動開發(fā)，根據(jù)行業(yè)資金需求旺季時間展開有針對性的召開推介會，實現(xiàn)行業(yè)用款規(guī)律聯(lián)動市場開發(fā)。

（二）以信息摸排為契機、批量開發(fā)客戶。

為了全方面的掌握我們營業(yè)部所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)的市場情況，我們通過對各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

進行入戶收集信息，了解到了當?shù)氐母鱾€行業(yè)資金需求量的大小和資金需求月份。我們利用網(wǎng)點支局長的人脈關(guān)系，積極聯(lián)系當?shù)氐亩悇?wù)所所長、工商所所長、鄉(xiāng)政府農(nóng)辦主任、防疫員等，獲取當?shù)厣虘?、養(yǎng)殖戶的信息，根據(jù)搜集到的信息進行數(shù)據(jù)整理歸類、制定詳細的市場情況分布圖，建立小區(qū)域客戶信息數(shù)據(jù)庫。截至目前，已搜集各行各業(yè)有效數(shù)據(jù)1800多條，營業(yè)部根據(jù)數(shù)據(jù)庫區(qū)分行業(yè)需求的淡旺季，有針對性的宣傳營銷開發(fā)，根據(jù)行業(yè)資金需求旺季時間，可以實現(xiàn)行業(yè)聯(lián)動發(fā)展，我們通過網(wǎng)上獲取到10月份玉米價格上漲，根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)庫進行針對營銷，營業(yè)部在下沉的當月就對糧油購銷戶和養(yǎng)殖戶成功放款21筆，金額168萬元。

（三）緊抓信息員建設(shè)、提升服務(wù)能力。

為了使信貸形成一種良性發(fā)展，我們積極建設(shè)信息員隊伍，充分利用社會力量，迅速擴大郵儲銀行信貸品牌效應(yīng)，經(jīng)過嚴格的篩選，對我們從一些村委書記、主任、優(yōu)質(zhì)老客戶中發(fā)展了13名信息員，對信息員按照每成功推薦一名貸款戶，按照放款量的千分之一進行獎勵，我定期宴請信息員，增近與信息員的情感，用真誠贏得他們的信賴和支持，我們每次調(diào)查路過信息員家時，總時帶些水果，到信息員家里坐坐，順便了解市場動態(tài)和貸款檢查，充分調(diào)動其推薦客戶的積極性，信息員隊伍的建立為我開展各項工作提供了強有力的支持。截至目前，信息員已經(jīng)為我成功介紹貸款330萬元，信息員隊伍已經(jīng)初見成效。

二、貸前調(diào)查注意細節(jié)貸后管理注意專注。

存貨很多，有很詳細的銷售記錄，單從經(jīng)營方面看，該客戶很符合我行小額貸款條件，調(diào)查時客戶的配偶不愿意簽字，經(jīng)過私底下詢問得知客戶有賭博的惡習(xí)，后來又通過臨近的糧油購銷戶了解到，客戶平時經(jīng)常賭博，因此我們及時拒絕了客戶的貸款申請，像這樣的例子還有很多，調(diào)查時一定要注意細節(jié)。

“貸后檢查”是防范逾期的最好措施，通過調(diào)查之余或路過客戶所在經(jīng)營地，與客戶以聊家常的方式，側(cè)面對客戶的經(jīng)營狀況進行了解，從細節(jié)方面對客戶還款能力及意愿進行再次分析。我根據(jù)客戶的情況制定不同的操作流程，對信譽較好的客戶，是提前三天通知，對一些有過逾期記錄的客戶，做到提前一個星期通知，在言語，語氣方面把握分寸，聲明逾期對客戶信譽的影響，讓客戶了解到誠信的重要性，溝通無果時，再通過聯(lián)系擔保人或者聯(lián)保人對客戶施加壓力，盡自己最大努力將逾期控制在最低范圍內(nèi)。我每天早上的第一件事就事查看逾期客戶和到期提醒的客戶，9點以后開始調(diào)查和宣傳，在調(diào)查的過程中進行逾期催收，如果客戶在還款日當天下午3點時客戶沒有歸還貸款，對于那些可能會逾期的客戶，必須前往客戶家中，給客戶施加足夠的壓力，讓客戶感覺到郵政儲蓄銀行的貸款是不能逾期的，一旦逾期，必須盡早的采取措施，絕對不能讓客戶逾期超過3天，客戶就會感覺到郵政銀行的錢是可以拖欠的，一旦客戶有這樣的想法后，該筆貸款就有可能長時間逾期。還有就是我們要學(xué)會培養(yǎng)客戶按時還款的習(xí)慣和良好信用，我就有一個客戶很有實力，但是客戶經(jīng)常到外地，無法聯(lián)系，于是我們馬上到客戶的家中，原來客戶改變了手機號，隨即與客戶取得聯(lián)系，和客戶說明了情況，讓客戶深知按時還款的重要性，客戶對我們的及時提醒表示感謝，避免了貸款的逾期，同時培養(yǎng)了客戶按時還款的習(xí)慣和良好信用。從那以后，該客戶每次都是提前一天還款，并打電話告訴我們已經(jīng)歸還了當期貸款。我們應(yīng)當充分利用好信息員隊伍，特別是村委書記和主任，因為他們對本村各家各戶的情況非常了解，他們知道你所要調(diào)查的客戶為人怎么樣，家庭關(guān)系如何等等，和他們保持良好的關(guān)系，這對我們的貸前調(diào)查和貸后檢查都會有很大的幫助，這樣又能提高我們的工作效率。平時在走訪客戶時，我們應(yīng)當多和客戶交心，主動關(guān)心客戶的經(jīng)營情況和家庭情況，節(jié)假日發(fā)祝福短信，我就一個100萬的商務(wù)貸款客戶，目前已經(jīng)成為很好的朋友，大年三十該客戶給我電話拜年，這樣都可以讓我們和客戶拉近了距離，有效的控制了風險，截至目前我從未出現(xiàn)過一筆逾期5天以上的貸款。

客戶能不能按時還款其實最主要的還是要把握好大家經(jīng)常講到的客戶的還款意愿和還款能力，如果我們能夠通過對方面的了解，較為真實的獲取客戶的經(jīng)營信息和為人，客戶有很強的還款意愿和還款能力的話，我們就基本能夠保證發(fā)放出去的貸款能夠按時收回。

三、明確思想尋找新業(yè)務(wù)的增長點。

由于嘗到了信息員的甜頭，我更加堅定了建設(shè)信用村，發(fā)展信息員隊伍的信心和決心。通過借鑒先進營業(yè)部的經(jīng)驗，我已經(jīng)找到了市場開發(fā)的思路，就是利用我們已有的資源（信息員、數(shù)據(jù)庫、信用證）“組建一個團隊、瞄準一個行業(yè)、開發(fā)一個市場”分層次、分行業(yè)、分步驟搶占市場。隨著信貸業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，我們需要擴大郵儲銀行貸款知名度和貸款結(jié)余，開發(fā)商務(wù)貸款和二手房貸款是必然趨勢，我準備利用全縣教師工資在我行代發(fā)的關(guān)系，積極聯(lián)系各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)教管站的會計，獲取信息，進行針對性的營銷宣傳。

四、下一步的工作目標。

我將在行領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，結(jié)合自身實際，腳踏實地，繼續(xù)做好推介會的召開，信用村掛牌和數(shù)據(jù)庫建設(shè)等基礎(chǔ)性工作，使得我行信貸業(yè)務(wù)能夠持續(xù)健康發(fā)展，并爭取每月的放款不低于180萬元，年底結(jié)余突破2000萬元，時點逾期率控制在0.5%以下。

回首過去的信貸從業(yè)經(jīng)歷，很辛苦，也很充實，往日的風雨兼程，過去的酸甜苦辣，都已經(jīng)成為寶貴的財富，在今后的工作中，我會一如既往，心懷感恩，努力奮進，在郵儲銀行這個大舞臺展示自我，為我的人生增添色彩，為郵儲銀行的的發(fā)展貢獻自己的力量。

我的匯報完了，謝謝大家！

職工家屬主要事跡篇四

小劉系訾營社區(qū)郝莊居民組居民，是訾營社區(qū)黨委書記郝云坡的父親，該家庭在訾營社區(qū)的發(fā)展建設(shè)中，愛國守法，模范遵守模范廉潔家庭行為公約，廉潔奉公，家庭成員有較強的廉潔意識、法律意識及自警意識，崇尚廉潔、遵紀守法、尊老愛幼、團結(jié)鄰里、互助街坊，熱心公益，積極為受困有難群眾捐資獻物，在社區(qū)有較高的群眾威信；崇尚科學(xué)，努力學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，家庭學(xué)習(xí)氛圍濃厚，具有積極向上的生活情趣，帶頭移風易俗，婚喪嫁娶，凡事節(jié)儉，家風良好，曾被本社區(qū)評為家庭文明戶，是社區(qū)及鄰居的學(xué)習(xí)榜樣。

作為社區(qū)黨委書記的父親，他充分認識到“家庭助廉”是促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的一種有效辦法。通過學(xué)習(xí)，他認識到作為領(lǐng)導(dǎo)干部家人，“家庭助廉”是領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督制約機制的有機補充。通過學(xué)習(xí)，該家庭能自覺當好反腐倡廉的宣傳員、防微杜漸的監(jiān)督員和抵御誘惑的守門員，共同努力，嚴把“權(quán)力關(guān)”，“金錢關(guān)”，“親情關(guān)”，形成“反腐倡廉從我做起”和“看好自家門，管好自己人”的良好局面，領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督制約機制就得到了有機補充。

此外，他充分認識到“家庭助廉”是加強思想道德建設(shè)，樹立良好家風的一個重要舉措。從而能自覺抵制各種誘惑，常吹家庭“廉潔風”，常念家庭“廉潔經(jīng)”，勤算家庭“廉政賬”，把好“家門關(guān)”，不收不義之財，不拿非分之禮；及時提醒和督促家人自重、自省、自警、自勵，做到潔身自好，營造出一個積極、健康、文明、向上的家庭環(huán)境，樹立了廉潔家庭的良好形象。

在家庭中，小劉熱愛家庭，勤儉持家，加強對家庭成員進行廉潔家庭宣傳教育，倡導(dǎo)以廉為榮的家風，引導(dǎo)家庭成員手拉手，爭當助廉的好幫手，共創(chuàng)廉潔好家庭；提醒家庭成員要自我教育，發(fā)揮主觀能動性，加強自我約束，提高家庭成員反腐倡廉的自覺性，爭做助廉的衛(wèi)士。

小劉一家以“德”字當頭，自覺遵守黨紀政紀和國家法律法規(guī)，樹立正確的是非觀和價值觀，模范遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，誠實守信，公道正派，助人為樂，熱心社會公益事業(yè)，真正做到以德治家，因此，在左鄰右舍的群眾留下了良好的“口碑”。

職工家屬主要事跡篇五

×××現(xiàn)有民警職工257人，工會會員245人，擔負著我監(jiān)監(jiān)管改造、安全生產(chǎn)的雙重任務(wù)。一年來，我分會認真落實上級工會工作的總體要求，緊緊圍繞黨委“××××”整體工作思路和“十八字”工作意向，進一步健全組織機構(gòu)，充分發(fā)揮民主管理、參政議政作用，切實維護職工的合法權(quán)益，加強職業(yè)道德建設(shè)培養(yǎng)，通過各種形式對職工進行教育培訓(xùn)，建家活動開展得扎實有效，主要表現(xiàn)有以下幾個方面。

一、組織健全是保證。年初，通過法定選舉程序，進一步優(yōu)化了分會領(lǐng)導(dǎo)班子，使一批素質(zhì)過硬、知識豐富、業(yè)務(wù)精通、年青有為的民警職工進入領(lǐng)導(dǎo)班子，分會委員分工明確，工會小組五大員充分發(fā)揮作用，分會委員會會議按期召開并及時向黨支部匯報工作，形成系統(tǒng)有效的工會工作體系。同時，充分發(fā)揮宣傳導(dǎo)向作用，吸收青工入會，入會率達98%，合理使用會費，職工的業(yè)余文化生活充實而富有意義，分會內(nèi)部形成了較好的工作學(xué)習(xí)氛圍，為全年各項工會工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、開展工作求實效。

1、強化民主管理，推進企務(wù)公開。全年的工作中，我分會以職代會的形式為依托，大力開展民主管理活動，期間，對工資二次分配方案、大隊出臺的各種管理制度、評先評優(yōu)等事項進行審議，推開企務(wù)公開工作，及時了解職工群眾的工作生活情況，傾聽他們的心聲，關(guān)心他們的疾苦，重點解決存在的難點熱點問題，及時向支部匯報工作，取得支部的支持和溝通，從而激發(fā)了職工的工作熱情，形成了強大的合力。

2、關(guān)心職工生活，解決實際困難，為職工辦實事、辦好事。為了更好的與群眾取得聯(lián)系，掌握職工的工作生活情況，進一步完善了困難職工檔案，摸清了底數(shù)，及時開展了送溫暖活動，期間，為了更好地執(zhí)行《女職工勞動保護規(guī)定》及“四期”保護內(nèi)容，及時為分會的全體女職工辦理了健康保險。

3、加強職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)“四有”職工。定期組織職工進行政治、技術(shù)、法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，從思想上樹立愛崗敬業(yè)的精神，教育職工干一行愛一行，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，加強自身精神文明建設(shè)，同時，及時組織開展健康有益的文體活動，如打乒乓球、籃球、歌詠比賽等。

三、教育培訓(xùn)提素質(zhì)。兩個安全是各項工作的基礎(chǔ)。在監(jiān)管改造方面，針對相關(guān)的法律法規(guī)進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使民警能夠依法執(zhí)政，依法管理。在安全生產(chǎn)方面，通過安全技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、百安競賽、技術(shù)比武以及安全思想教育等形式，提高了職工的安全技術(shù)素質(zhì)。同時，認真實施群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程，積極開展各種技術(shù)革新、技術(shù)改進、發(fā)明創(chuàng)造和提合理化建議等活動；在放炮員和電工中開展“傳、幫、帶”活動，提高青工的技術(shù)素質(zhì)；認真開展雙增雙節(jié)活動的“十個一”活動，完成了節(jié)能降耗的經(jīng)濟指標；建立了“勞模示范崗”，形成了尊重、學(xué)習(xí)、關(guān)心、趕超勞模的環(huán)境氛圍；大力開展班組安全建設(shè)活動，開展了“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動，取得了較好的效果。

四、建家活動顯成效。通過幾年來的建家活動，我大隊分會工作開展得得心應(yīng)手，有聲有色，職工對工會工作信任度高，能夠把自己的心聲及時反饋到分會中來，分會也及時為職工群眾排憂解難，切實解決了職工的困難；通過各種形式維護職工的合法權(quán)益，尤其是注重了職工的知情權(quán)、民主權(quán)以及勞動保護和特殊保護；在監(jiān)獄工會組織的各項活動中，全體民警職工全員參加、表現(xiàn)積極，在全民運動會、消夏活動以及其他活動中均取得了較好的成績。

建家活動的開展對我大隊各項工作都起到了很大的促進作用，在全體會員的努力下，我大隊監(jiān)管改造秩序持續(xù)穩(wěn)定，較好的完成了全年的各項經(jīng)濟技術(shù)指標，連續(xù)三年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故，為我監(jiān)的安全穩(wěn)定與經(jīng)濟發(fā)展做出了貢獻。

職工家屬主要事跡篇六

__時刻把本職工作放在首位。為了做好本職工作，她結(jié)合實際情況，多方研究，創(chuàng)新工作方式方法，克服諸多難題，保證了全鎮(zhèn)工會工作的正常開展，并保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。一是強化宣傳學(xué)習(xí)，不斷提高職工素質(zhì)。針對全鎮(zhèn)廣大職工年齡和知識結(jié)構(gòu)參差不齊，總體素質(zhì)偏低的實際，她利用各種節(jié)假日、“科普大集”、“周一例會”等機會，不惜占用自己的休息時間，聘請有關(guān)專家和導(dǎo)師，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)對廣大職工進行黨的方針政策、工會相關(guān)法律、法規(guī)和農(nóng)村實用技術(shù)和有關(guān)專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)和陪訓(xùn)，有效提高廣大職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。一年來，她開展相關(guān)宣傳教育活動5次，深入村屯7次，走訪中小學(xué)、企事業(yè)單位23家，走訪職工437人，發(fā)放宣傳資料及法律書籍達6500余份。同時，對已組建的工會和新建的工會，采取以各工會單位為主的形式，在職工當中進行工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育、愛崗敬業(yè)職業(yè)道德教育以及擁軍優(yōu)屬、移風易俗、尊老愛幼、禁毒掃黃、反對邪教“”“門徒會”等活動，職工參與面達95%以上。同時組織開展學(xué)習(xí)勞模、尊重勞模、關(guān)愛勞模、崇尚勞模、爭當勞?；顒?，調(diào)動了廣大職工的工作熱情，在廣大職工中形成了“比學(xué)趕幫”爭當勞模的積極向上的工作氛圍。并開展了慶“五?一”職工籃球賽和慶“十?一”趣味體育比賽活動，豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，增強了工會的凝聚力和感召力。目前，我鎮(zhèn)已建工會13家，發(fā)展會員1500人。其中2007年新建了宏達細木工板廠工會、個體行業(yè)工會、茂興鎮(zhèn)衛(wèi)生院工會等3家工會，發(fā)展新會員700人。

__時刻以職工利益為重。定期組織各級各類職工進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，開展“群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程”交流活動，建立了工會勞動保護監(jiān)督檢查隊伍，定期組織職工排查安全生產(chǎn)等重特大事故等不安全因素，妥善處理好職工與企業(yè)之間矛盾與糾紛，切實維護職工利益。制定并實施了企業(yè)與職工代表平等協(xié)商集體合同簽訂制度，在與企業(yè)簽訂集體合同中，明確了企業(yè)執(zhí)行最低工資標準，完成了宏達細木工板廠工資平等協(xié)商和集體合同的簽訂。在宏達細木工板廠實行廠務(wù)公開試點，協(xié)調(diào)解決勞務(wù)市場、用工單位與職工的人事關(guān)系，為職工協(xié)調(diào)意外保險800余份，切實維護了職工合法權(quán)益。幾年來，協(xié)調(diào)鎮(zhèn)司法所外出維權(quán)20余次，法律援助8次，法律咨詢300余人次，討回資金100余萬元。

__十分關(guān)注外轉(zhuǎn)人員及家庭的生產(chǎn)生活。針對外轉(zhuǎn)人員家庭經(jīng)濟發(fā)展困難、空巢老人無人照顧、留守兒童就學(xué)困難的問題，協(xié)調(diào)鎮(zhèn)村中小學(xué)校、派出所、村屯、各企事業(yè)單位及相關(guān)部門，建立完善了對留守兒童的教育、空巢老人的關(guān)心以及留守家庭經(jīng)濟發(fā)展等方面的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。2007年，鎮(zhèn)村中小學(xué)校在暑假期間，免費舉辦了留守班級，將留守學(xué)生集中在學(xué)校學(xué)習(xí)。并對貧困留守學(xué)生實施零學(xué)費入學(xué)制度，有效解決了留守兒童的就學(xué)難題，確保留守學(xué)生無一人輟學(xué);組織鎮(zhèn)老年秧歌隊下鄉(xiāng)去為農(nóng)村老年人扭秧歌，組織廣大職工和青年團員利用節(jié)假日輪流到空巢老人家中開展關(guān)心慰問活動，消除空巢老人的寂寞，豐富老年人的精神生活。她還帶領(lǐng)有關(guān)人員定期到留守家庭訪問，了解并及時解決他們生產(chǎn)生活中的困難。兩年來，__個人為有能力發(fā)展家庭經(jīng)濟而又缺乏資金的留守家庭，協(xié)調(diào)貸款4.5萬元，幫助其發(fā)展家庭經(jīng)濟，保證了留守家庭正常的生產(chǎn)和生活。同時，她還多方捕捉勞務(wù)信息，廣泛聯(lián)系外部單位，強化技能培訓(xùn)，拓寬輸出渠道。目前我鎮(zhèn)勞務(wù)輸出工作已初具規(guī)模，形成了“一村一品”的良好格局。當權(quán)村以從事種植業(yè)為主，其中在俄羅斯和三江農(nóng)場從事水田種植的就近210人，年可創(chuàng)收達200萬元;自力村以從事海產(chǎn)品捕撈業(yè)為主，其中180余人集中在大連，年可創(chuàng)收90萬元;一心村以從事路橋建筑為主，70余人被編制到南通二建大慶施工隊中，年可創(chuàng)收近50萬元;合心村以從事建筑及餐飲服務(wù)業(yè)為主，其中近120人集中在哈爾濱、大慶兩地，年可創(chuàng)收70萬元;幸福村以從事電、氣焊工作為主，其中在大慶和本鎮(zhèn)就有50人左右，年可創(chuàng)收60萬元;光明村以從事細木板加工及木材加工為主，其中宏達、敬波細木工板廠常年轉(zhuǎn)移勞動力近130人，年可創(chuàng)收70萬元;輝煌村以從事給水設(shè)備銷售為主，其中150余人在北京從事給排水設(shè)備銷售，年可創(chuàng)收160萬元。2007年全鎮(zhèn)共轉(zhuǎn)移勞動力近4500人，實現(xiàn)收入2700萬元，人均增收1150元。另外，國外輸出已開先河，我鎮(zhèn)一心村村民已務(wù)工到日本、阿聯(lián)酋等國家。

__時刻把職工的冷暖放在心上。平時，不論誰家有個為難遭災(zāi)，大事小情，她都知信兒必到，盡自己所能，跑事辦事。每當員工家有個紅白喜事和生病住院的大事小情，她都要到場看望，問寒問暖，幫助解決實際問題。閆寶權(quán)在單位任秘書職務(wù)，工作時間性強，每日早來晚歸，時常還要加班到深夜，由于其家屬工作忙還要照顧小孩，閆寶權(quán)經(jīng)常每天只吃一兩次飯，飲食不規(guī)則、質(zhì)量差，導(dǎo)致胃病經(jīng)常發(fā)作，妻子不理解，小兩口經(jīng)常鬧矛盾。__得知這個消息后，主動找到閆寶權(quán)了解情況，及時做好兩個人的思想工作，幫助解決一些實際困難。以后每逢閆加班加點工作時，她總是叮囑后勤部門安排好飯菜。鎮(zhèn)干部劉春青新婚后，由于妻子單位在超等中學(xué)，早晚都要由人接送，家中還有高齡的父親，有時趕上出差或業(yè)務(wù)忙妻子就只能在外地旅店住宿，父親無人照顧，家庭壓力大，妻子往回調(diào)轉(zhuǎn)還有諸多困難，這種兩難的處境使劉春青一籌莫展，煩惱不堪。__得知后，主動找鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，并親自找到教育有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，多方運作，請求協(xié)調(diào)，沒花職工一分錢，幫助解決了劉春青妻子的工作調(diào)轉(zhuǎn)問題。另外，從外地來的幾位職工的住宿、吃飯，包括最難解決的戶口問題，都是她協(xié)調(diào)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)幫助解決的，解除職工的后顧之憂。

__關(guān)心弱勢群體，扶貧解困工作深入人心。逢年過節(jié)，她都要帶著米面、衣物等深入到敬老院、五保戶、貧困戶家中，詢問這部分人群的生產(chǎn)生活情況，幫助解決一些實際問題，臨行時還要掏自己腰包給他們留點零花錢，少則三、五十元，多則一、二百元。個體戶吳清河家因電路老化引發(fā)火災(zāi)，幾間磚瓦房傾刻間化為灰燼，并秧及四鄰，損失慘重;自力村中學(xué)生馬景榮患上了骨癌，因無錢醫(yī)治而躺在家中;幸福村老人___華兩間土房遭受意外火災(zāi)，一夜這間居無定所，飲食堪憂。得到這些消息后，__迅速將情況反饋給鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)召開了全體鎮(zhèn)村干部，各機關(guān)企事業(yè)單位負責人會議，帶頭為每個需救助家庭捐款。在她的帶動下，全鎮(zhèn)上下在短時間內(nèi)迅速募捐了7萬多元現(xiàn)金，衣服200多套，解決受災(zāi)群眾的燃眉之急。

職工家屬主要事跡篇七

“村子面貌不改變，我就辭職靠邊站！”這是唐山市遷西縣白廟子鄉(xiāng)黑洼村黨支部書記、村委會主任__的表態(tài)承諾?，F(xiàn)年46歲的__擔任村干部已有7個年頭。他一上任，就向全體村民承諾：“我要讓黑洼村一年一變樣、三年變大樣，如果做不到，我就主動辭職靠邊站！”

__所在的黑洼村是一個擁有216戶、766口人、耕地面積860畝、水域面積160畝、山場面積余畝的小山村。7年前，村子經(jīng)濟發(fā)展相對落后，“臟亂差”現(xiàn)象嚴重、鄉(xiāng)親們就盼著有人能帶著大家共同致富，__也并沒有讓鄉(xiāng)親們失望。

上任初始，__就把眼睛死死盯在發(fā)展栗蘑產(chǎn)業(yè)上。當時，村里只有一戶村民在自家責任田里搞小規(guī)模的栗蘑試驗栽培，沒有在全村大面積鋪開。__看準栗蘑是有發(fā)展?jié)摿褪袌龈偁幜Φ漠a(chǎn)業(yè)后，首先種植了20畝。由于栽培技術(shù)過關(guān)，經(jīng)營管理精細，獲得了豐厚效益。村里好多村民羨慕地說：“發(fā)展栗蘑生產(chǎn)前景好，不出村也能創(chuàng)收致富！”就這樣，在__的帶頭示范下，村民們栽培栗蘑的積極性一下子就起來了。__毫無保留地主動傳授栗蘑栽培實用技術(shù)和管理經(jīng)驗，很快使家家戶戶都成了“栽培能手”。目前，全村栗蘑栽培總面積已發(fā)展到350畝，年產(chǎn)鮮蘑1500噸。僅此一項，全村年純收入可達400萬元，并輻射帶動周邊3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20多個村莊共同發(fā)展壯大栗蘑產(chǎn)業(yè)。

發(fā)展栗蘑栽培，必須培植菌棒。起初，村民都是從異地購買，費用較高、不太劃算。__就投資150萬元在本村建起了1個菌廠，還有其他農(nóng)戶自建的兩個菌廠，共年產(chǎn)菌棒300多萬個，除廉價滿足全村以外，還外銷一部分。

為了解除村民在栗蘑生產(chǎn)銷售上的后顧之憂，讓本村和鄰村種植戶安心生產(chǎn)、穩(wěn)定創(chuàng)收，__還專門成立了遷西縣小俠食用菌專業(yè)合作社。目前，入社社員已發(fā)展到140戶，帶動就業(yè)150人，人均增收5000元。小俠食用菌合作社成了農(nóng)民的“貼心社”，被授予“河北省食用菌優(yōu)秀龍頭企業(yè)”稱號。與此同時，他們還與京禾食品有限公司簽訂了500噸起、每斤6元保價收購銷售合同。這樣，從事栗蘑生產(chǎn)的農(nóng)戶更踏實了。

如今，黑洼村的`村民年人均純收入達到1.55萬元左右，比7年前增加近1倍，村民們切實嘗到了栗蘑生產(chǎn)的甜頭。

今年6月份，__成為遷西縣首批“村干部轉(zhuǎn)公務(wù)員”的人選之一。農(nóng)民出身的__做夢也不會想到，一個不起眼的小小“村官”，竟然當上了“國家干部”。

職工家屬主要事跡篇八

車站社區(qū)楊有一個和睦和諧，相敬相愛的家庭。夫妻結(jié)婚30多年以來相敬如賓，孝敬老人，善待鄰里，她與愛人物質(zhì)生活追求淡泊，不擺闊氣，從不浪費，提倡節(jié)約，精打細算，用之有度，是一個和睦的四口之家。

孝敬老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，這種美德在他們家中同樣表現(xiàn)得更細致入微。6年前婆婆患上腦萎縮癥，“剛剛查出病情的時候，婆婆那時已經(jīng)比較嚴重了，什么都干不了”，為了讓老人好好休養(yǎng)，一日三餐她變著花樣的做，她怕婆婆走路滑倒，就每頓飯都做好給老人端到床前喂到嘴里。

當老人犯病時，經(jīng)常會有大小便失禁，常常前腳剛吃了飯，后腳就尿到褲子上，有時候幾天不大便，一大便就弄得床上地上到處都是，而她不嫌臟不嫌臭，給老人拆洗被褥，換洗衣服，把婆婆的房間收拾的干干凈凈，隔三差五就給婆婆洗澡。

93歲高齡的公公頸椎病復(fù)發(fā)，她每天都要陪著公公去醫(yī)院檢查、做治療，服侍公公吃藥、看吊瓶，回家做好飯伺候公公吃下，凡事親力親為，公公逢人就夸“我這媳婦好的很，比親閨女都要親”。

楊xx一向樂于助人，與鄰居相處十分融洽，從沒有與任何一家鄰居吵過架，看到別人家要是有了困難，他總是先跑去幫忙，為鄰居分憂解難。她常說一個家庭，是一個從無到有，從小到大的過程，這個過程必須依靠共同經(jīng)營。這種經(jīng)營不僅是指物質(zhì)上的，更多的還是強調(diào)精神上的，培養(yǎng)共同的興趣、愛好，營造良好的家庭氛圍等等，“家和萬事興”，一個和睦的家庭，之所以和睦，她總結(jié)出一條經(jīng)驗就是“真誠待人，和睦相處，互敬互愛”。

只有家庭和諧，社會才能和諧。大力宣揚和諧家庭事跡正是希望我們周圍觸手可及的榜樣力量來推動更多的家庭走向和諧。

職工家屬主要事跡篇九

陸晨，寧波分行人力資源部（黨委組織部）干部管理崗經(jīng)理，從事黨務(wù)工作1年。曾獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等榮譽，2021年度獲評三星級黨務(wù)工作者。

她細化《恒豐銀行寧波分行員工個人考核辦法》，在員工個人考核中，增加“黨的`工作”模塊，給黨務(wù)工作者給予加分，真正做到考核傾斜，增加全體黨務(wù)工作者的工作積極性；開設(shè)“午間學(xué)堂”，每周二、四由黨委組織部牽頭，黨委辦公室、紀委辦公室配合，倡導(dǎo)分行全體黨員利用碎片化時間進行學(xué)習(xí)，全行100余名黨員全部完成黨員學(xué)習(xí)教育學(xué)時；設(shè)立優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先鋒模范示范崗，推選各條線業(yè)務(wù)排名首位的為標桿，倡導(dǎo)全體黨員以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為標桿，奮進新征程。

職工家屬主要事跡篇十

__，任__，自入職以來，在工作中盡職盡責，嚴格要求自己，認真學(xué)習(xí)會計知識，努力提高業(yè)務(wù)水平，因突出的工作業(yè)績，強烈的工作責任心，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。我懷著對公司財會事業(yè)的滿腔熱情，數(shù)年如一日，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，一步一個腳印，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

一、愛崗敬業(yè)，無私奉獻，在工作中實現(xiàn)自身價值的升華。

自從參加工作以來，一直兢兢業(yè)業(yè)，無論遇到什么困難和挫折，都能堅持把工作放到第一位，能始終保持積極向上的工作熱情。在工作態(tài)度上，始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作。在與同事之間的相處上，始終能以誠相待。在工作中吃苦耐勞，認真負責。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作總是盡心盡力的去完成，從不推諉。堅持財會制度，認真遵守操作程序，不徇私情。她認真執(zhí)行會計法和財經(jīng)法律制度，嚴格財務(wù)監(jiān)督，每受理或處理一筆財務(wù)開支業(yè)務(wù)都是看了又看、審了又審，嚴格按照財務(wù)制度有關(guān)規(guī)定進行處理，嚴格按照業(yè)務(wù)操作規(guī)定要求處理支付業(yè)務(wù)，認真及時處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，保證了公司現(xiàn)金流管理的正常運行。

二、注重學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，在問題中迫使自己不斷地進步。

由于出納每天的工作很繁瑣，這就需要在平時的工作中做到嚴謹、細心，所以在平日里付款的時候，我都必須要求自己把每條付款信息都檢查仔細，力爭做到不出錯。同時，我也非常注重個人的學(xué)習(xí)，不斷提高個人的業(yè)務(wù)能力水平。在學(xué)習(xí)中國中認真做好筆記，遇到不明白不理解的地方積極主動思考，向周圍同事請教。結(jié)合理論，在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題，秉承干一行、愛一行、專一行的優(yōu)良作風，每天進步一點點，天長日久積累了許多專業(yè)技術(shù)知識和豐富的經(jīng)驗，不但保證了數(shù)據(jù)的準確性，還利用科學(xué)的統(tǒng)籌方法，在最大程度上縮短了工作時間，提高了工作效率。

三、團結(jié)協(xié)作，互相帶動，在合作中實現(xiàn)整體更高的目標。

在日常工作中，我會把自己掌握的知識技能及時地分享給大家，積極配合好會計工作，在日常出報表的時候，提前對好銀行賬，會計做完憑證及時報銷，報銷完畢后及時歸整相關(guān)憑證。對收到的每一筆擔保費及時告知部長和業(yè)務(wù)部同事，對于其他部門提出的工作積極主動配合其完成，不拖沓，不怕麻煩。每周對自己的工作進行總結(jié)反省，看看哪些工作沒有及時完成，找到原因，積累經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，出現(xiàn)問題不是消極地等待，而是主動地尋找解決辦法，每一個人都覺得有義務(wù)去發(fā)現(xiàn)和解決問題，最大程度地保證財務(wù)部整體的工作及時有序地進行下去。

我一直認為，榮譽是屬于大家的，沒有集體，就沒有個人。在此再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事在工作上的鼓勵和支持，我會繼續(xù)努力，更高的實現(xiàn)自身價值，更好的服務(wù)于公司！

職工家屬主要事跡篇十一

我的名字叫xx，我是xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院一名護理工作者，我擁有一個幸福的家庭，愛人和我，還有一個和藹可親的婆婆。我的家庭沒有什么轟轟烈烈的事跡，但我們?nèi)胰擞米约旱那趧凇銓嵑蛯捜菔刈o著最真實的幸福，享受著最舒心的生活，攜手搭建起一個幸福的“家”。這些年來，我和我的丈夫共同努力，建立起了一個和諧美滿的家庭。我和丈夫救死扶傷、愛崗敬業(yè)，受到了同事們的一致稱贊和好評，婆婆勤儉、和藹可親，在家里自然而然的成為了我們的主心骨。

我的丈夫是一名臨床一線醫(yī)生，平時對待生病的小孩及病人能夠做到細心、耐心、友善，像對待自己的家人一樣對待患者，他充滿愛心，常常受到病友及家屬的感激。我作為一名護士長，管理全院的護理工作，帶領(lǐng)全院護士做好護理工作，為當?shù)厝嗣襻t(yī)療健康服務(wù)。

在家里夫妻二人能夠相敬如賓、互相支持、互相幫助，有困難的時候就一起共同面對，有分歧的時候我們就共同協(xié)商解決問題，我們每年都有一次的外出旅游休假已經(jīng)成為了我們的一個共識，在單位里我們已經(jīng)成為了人人羨慕的模范夫婦。我來自農(nóng)村，父母為供我讀書花光了家中的積蓄，他們?nèi)找箘谧鳎眢w長年透支，我默默的許下心愿，在我工作以后一定要讓他們過上更好的生活。心得不得了，還說這輩子都還沒有吃過西餐呢，還為不會使用西餐的刀叉而鬧出了一個小小的笑話，逗得我們哈哈大笑，這讓我們發(fā)現(xiàn)，生活就是如此的簡單，就像婆婆常常掛在嘴邊的話，開心可以使人少生病，總結(jié)起來就是簡單的一句話：“開心就好”。孝道一直都是我們的傳統(tǒng)美德。婆婆后來說了一句讓我特別感動的話，她說我要盡量保持自己的身體健康、不讓自己生病，盡量不給你們再添麻煩，她怕自己生病會連累我們，這句話更加讓我明白我們肩上的責任。

勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德之一，我們夫妻倆能做到吃苦耐勞、勤奮工作、勤儉持家，一分一厘、一釘一鉚、一草一木都能夠合理的利用起來，把錢花在刀刃上。婆婆更是勤儉持家、保護環(huán)境能手，她將可以利用的資源都能好好的利用起來，她常常自己在家里利用多余的水果皮、青菜頭、菜尾等廢棄物來制作生物酵素，用于清潔碗筷、廚房、拖地等，她常說這樣能把碗筷洗得更干凈，能更好的清潔廚房，可以減少洗潔精的用量，還能夠保護環(huán)境，一舉兩得，何樂而不為呢，這一點讓我肅然起敬。我們能夠自覺的搞好個人、家庭和工作場所、公共場所等地方的衛(wèi)生及綠化工作。家庭環(huán)境清潔，禮貌待人，養(yǎng)成了良好的文明習(xí)慣，平時做到人走燈滅，養(yǎng)成隨手關(guān)燈的良好習(xí)慣，只要家里或辦公室沒人就關(guān)掉一切電源，注意節(jié)約每一度電和每一滴水。這一勤儉節(jié)約的意識已深深的植入到每一個家庭成員之中，并成為全家人的一種良好的生活習(xí)慣。我們常常自覺的維護居住區(qū)的個人及公共衛(wèi)生，能做到維護社區(qū)的公共利益。

在日常生活中，婆婆常常教導(dǎo)我們做人要奉公守法，要知足常樂。所以我們在耳濡目染的熏陶中能自覺、積極的維護社會公德，誠實守信，遵守各項法律法規(guī)和公共秩序，維護國家利益和集體利益，主動履行公民的權(quán)利和義務(wù)。在工作中，堅持廉潔奉公的原則，嚴于律己，寬于待人。

下午出門買菜的婆婆一路上總會遇到不少剛剛放學(xué)回家的小學(xué)生，孩子們遠遠看見她，都會熱情地揮手，尊敬地問好。婆婆是退休的兒科醫(yī)生，多年的兒科醫(yī)生經(jīng)歷讓她總結(jié)出了豐富的經(jīng)驗，鄰里的孩子們家長都喜歡找她咨詢，她總會仔細了解孩子的飲食起居，耐心與家長溝通，并根據(jù)每個孩子的具體情況，提出建議和解決的辦法，從飲食搭配到成長營養(yǎng)，再到常見傳染病預(yù)防，她總是耐心地為年輕的家長們答疑解惑。婆婆說，她愿意一直義務(wù)地幫助孩子們，為他們的健康保駕護航。

“家和萬事興”，一個和睦的家庭，之所以和睦，我總結(jié)出一條經(jīng)驗就是“真誠待人、和睦相處、互敬互愛”。相識是一種緣份，而能在同一屋檐下共度一生，則是上輩子修來的福氣，所以我經(jīng)常告慰自己要懂得知足常樂，善待自己與家人，而我的努力也讓我收獲了幸福和溫暖。但愿以后每一天都增加無數(shù)個“最美家庭”，使得我們的人與人、家與家之間相處得更加的和諧。

職工家屬主要事跡篇十二

她是一名平凡的護士長，用飽滿的熱情、溫暖的語言、真摯的眼神、嫻熟的護理技術(shù)、純潔善良的心為患者排憂解難，送去炙熱的愛心。她是一名普通的護士，但以對工作、對病人認真負責的行動，贏來了病人、家屬及各級領(lǐng)導(dǎo)的贊譽，先后獲得了“優(yōu)秀護士”、“最滿意護士”、“先進工作者”等榮譽稱號。從事護理工作二十多年來，她愛崗敬業(yè)，關(guān)心團體、關(guān)心同事，關(guān)心病人，是醫(yī)生的好幫手，是護士姐妹的好榜樣，更是病人及家屬的生命天使。在開展衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局關(guān)于創(chuàng)立“優(yōu)質(zhì)護理示范工程”的活動中，內(nèi)二科作為醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)護理示范病區(qū)之一，在護理部的大力支持下，于2011年9月她帶領(lǐng)全科護理人員進取投入到開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房”的活動中。她們用愛心撫慰著患者的傷痛，讓患者感受到她們親情化、人性化、規(guī)范化的服務(wù)。為優(yōu)質(zhì)護理示范工程寫下了不平凡的一頁。她就是呼吸消化科的孫婉香護士長。

一、改變排班模式，加強職責護理。

1、根據(jù)工作需要實行職責護士包干患者，確定了四個職責護士，每位職責護士分管8—11位患者，實行職責護士8小時在崗，24小時負責，負責病人的生活護理、病情觀察、治療、康復(fù)、健康指導(dǎo)等，為患者供給連續(xù)、全程無縫隙的護理。

2、鼓勵彈性排班，根據(jù)科室實際情景靈活掌握，我們增設(shè)了整理班，輔助班等。

3、增加薄弱時間段的護理人員，主要處理中午補液及晚間護理。

到達節(jié)力、快速有效清潔在她的影響下，病區(qū)的護理姐妹們也都欣然的轉(zhuǎn)變了護理觀念，加強了晨晚間護理，固定周二為病人剪指甲，雖然病人比較多，但各項護理規(guī)范，獲得了患者的一片贊揚聲。

三、規(guī)范護理服務(wù)。

主動巡視病房，減少患者的呼叫次數(shù)，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié)，及時改善。改變對病人的稱呼，從過去的直呼其名到此刻的“阿姨”，“爺爺”、“王姐”。除此，率先開展了病人出院電話回訪制度，將優(yōu)質(zhì)服務(wù)延伸到出院病人，主動詢問出院病人的康復(fù)情景，指導(dǎo)出院病人用藥、胰島素注射、飲食、運動等，如有需要，還上門為患者進行測血糖、健康教育，讓患者真正享受到了全程的優(yōu)質(zhì)護理。

四、言傳身教，確保護理質(zhì)量和護理安全。

護理工作中僅有微笑和體貼入微的關(guān)懷是遠遠不夠的，要到達溫馨優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的標準還需要有精湛的護理技術(shù)護航。孫婉香為了提高護理組的護理水平，工作中她時時處處以身作則，言傳身教。除了與同事們共同探討臨床專業(yè)知識和技術(shù)，她還總是毫無保留地給年輕護士們介紹自我多年來的工作經(jīng)驗教訓(xùn)和與病人交流溝通的技巧。除了定時組織護理查房、進行護理理論及操作考核外，還進取鼓勵護理參加自學(xué)考試，加強英語、電腦知識的學(xué)習(xí)，以增強臨床知識應(yīng)用本事。給護士們分任務(wù)、壓擔子，在實踐中培養(yǎng)他們的護理工作本事。

針對科室聘用護士和年輕護士多的特點，分層次加強臨床護理三基、三嚴的培訓(xùn)和護患溝通培訓(xùn)工作，指導(dǎo)把和病人溝通及病人的宣教工作巧妙的融入臨床治療護理工作中，在完成很多的臨床護理治療同時能做好每一位病人的健康教育工作和心理指導(dǎo)工作。內(nèi)二科室重病人多，護理任務(wù)重，每次搶救危重病人，她總是先到現(xiàn)場。一天午時要下班時，一位支氣管哮喘的患者忽然發(fā)生病情變化，她立即協(xié)助當班護士建立靜脈通路、采集血樣標本、實施心電監(jiān)護、吸痰，帶呼吸機，組織現(xiàn)場搶救護理工作，上特護一向忙到晚上九點多，飯都沒有顧上吃一口，直到病人病情趨于平穩(wěn)，她才下班休息，早上她又早早來到病房照常上班。每逢節(jié)假日，她總是照顧同事們合家團圓，而她卻堅守在工作崗位，她以無言的行動感染和帶動著年輕的護士們，日常引導(dǎo)護士以誠相待、和睦相處，讓每位護士在群體中有歸屬感、親切感，維持良好的情緒狀態(tài)，使護理組堅持一種進取向上的良好風氣，從而提高了護理組的凝聚力和工作效率?？剖艺w護理水平也不斷提高，病人對護理滿意率達93%。

自我的愛心讓優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)之花更加絢爛!